上下桥要个临时工，20一小时工资日结，电话：

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招聘特定管理辅助岗，共2人。要求大专及以上学历，1986年1月1日及以后出生，宁波大市户籍，不限专业。需承担外勤工作，。薪资福利方面，年应发收入约6万元左右（）。报名邮箱为，联系电话为（工作日上午8：30-11：00，下午14：00-17：00），报名时间为2026年7月10日至7月14日。由宁波东方众诚人才开发服务有限公司签订劳动合同，以劳务派遣形式用工。

招聘临时工5名，现结工作地点：横街镇林村。联系电话:

招聘日结工，。薪资为20元一个小时，下班结清工资。

这个地方明天要两个人钟点工，30块钱一小时可以干一天，去的话联系我。

明天日结来五个，包餐，二十块1小时，暑假工勿扰，地址香山后溪，电话和同步

明天日结，明天日结19.00-7.0016-55岁包吃两餐216元/天地址:咸祥联系电话

明天日结，日结要工5人25-55岁以下摆放木材七点上班休息一个小时下午五点下班九个小时170元就在我店旁边名额有限抓紧时间报名。

长期招临时工，65周岁以下高中以上学历，至少连续签到18天，上午8：30-10：30共2小时，25元/小时，空调间不用干体力活，周末双休，联系电话：（）

宁波市海曙区招吊顶

宁波市鄞州区招电焊、二保焊/气焊

包装蔬菜日结工每天都要年龄25-60岁8:00-20:00160/天7点集合加减15一小时（备注）自己要带个外套带外套管吃工作餐，车接车送如有需要，配合加班需提前发身份证照片联系电话:报名位置:兴浦街322号店名为豫东企业管理，石浦卫生院对面。

包装蔬菜日结工工人不限每天都要年龄25-60岁8:00-22:00190/天7点集合加减15一小时（备注）自己要带个外套带外套管吃工作餐，车接车送如有需要，配合加班需提前发身份证照片联系电话:报名位置:兴浦街322号店名为豫东企业管理，石浦卫生院对面。

长期工2小工230一天，公司打卡按月发工资，做事靠谱，愿意做联系我

招聘暑假假期自习室管理员地点：吉林一中附近时间：早8点至晚17:30工资：每天80元一个半月，从左右到止。工作轻松一点不累，老板事少电话：

招临时战火

下午6点有日结的工作，有没有人干？需要两个人。一人100块钱，三个小时，需要的跟本人联系。电话：

招临时工地点：厦门翔安时间：23～26，9.5个小时包住不包吃，300一天，早晚班电话：

今晚夜班学生工也可以半个月左右周期工结清工资男女不限满18岁就行点对点200包吃现在直接上班。

工作内容： 1、依据公司月度及周度生产安排，科学统筹人员、设备、物料等资源，确保生产任务准时、保量、保质达成。 2、全面主导车间日常生产运作，实时监控各工序运行情况，快速响应并处理生产异常，保障生产流程高效顺畅。 3、严格贯彻公司质量管理体系要求，把控产品质量关键环节，提升制程合格率，确保产品满足客户要求及行业规范。 4、落实车间成本管控措施，推动精益生产实践，持续改进工艺流程，提高生产效率，降低单件制造成本。 5、组织开展班组长及一线操作员工的培训、绩效评估、激励管理与团队建设，提升员工专业技能与综合素养。 任职资格： 1、大专及以上学历者优先考虑。 2、具有3年以上五金加工或机加行业生产管理相关工作经验。 3、熟悉产品质量标准及相关控制手段。 4、具备较强的责任意识、抗压能力、执行能力和问题解决能力，作风认真严谨，能适应制造业工作节奏。

岗位职责： 1. 按照生产排程落实车间作业任务，动态监控生产进度与工艺执行状况，确保产品满足工艺要求及品质标准，维持生产流程稳定运行。 2. 依据操作规程、安全规范及6S管理要求规范作业，定时实施现场巡查，发现异常及时上报并协助处理。 3. 参与生产数据记录与统计分析，配合推进车间优化改造项目，并结合实际工作提出改进方案并推动实施。 任职要求： 1. 大专及以上学历，化学、化工类相关专业。 2. 具备2年大中型化工企业现场操作经验，有班组长或工艺岗经历者优先考虑。 3. 能适应一线工作环境，责任心强，具备较强的沟通能力、执行能力和团队协作意识。 （该岗位为储备方向，前期需在生产车间实践约6个月，后续视表现安排向基层管理或项目岗位发展）

招聘一位带班人员，负责管理800人团队。工作地点位于浙江杭州湾基蛋公司内部，自29日起开始工作，工期约四至五天。

一天的活。

工作内容 1. 负责食用油产品的研发任务，涵盖生产、组装及检测等相关流程； 2. 可独立推进食用油研发项目，对生产环节中出现的问题具备敏锐识别能力并及时上报； 3. 承担食品研发团队的组织管理与技术指导职责。 任职要求 1. 身体健康状况良好，符合岗位工作要求； 2. 工作作风踏实，责任心强，具备较强的执行力； 3. 具备食品或饮料类研发背景者优先录用，拥有高新技术研发经历者亦优先考虑。

岗位职责： 1、负责客户订单的全程跟踪，确保各环节准确高效执行； 2、统筹协调内部各部门资源，及时解决生产中出现的问题，保障按时交付； 3、与客户保持顺畅沟通，定期汇报生产进展并预警可能存在的风险； 4、配合处理售后相关事务，持续提升客户体验与满意度。 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力及团队协作意识； 2、能独立完成订单管理，责任心强，执行力佳； 3、了解订单运作流程，有同行业从业经历者优先考虑； 4、工作认真细致，具备较强的抗压能力。 5、需具备1-2年相关工作经验

岗位职责 1. 负责摊铺机、撒布机等公路施工设备液压系统的整体方案设计、元件选型、参数计算及工程图纸绘制，确保系统适配实际施工工况需求； 2. 对在用施工设备的液压系统实施技术改造、性能提升及故障分析后的升级优化； 3. 参与设备样机的试制、装配、调试及实地测试，全程联动施工现场，收集运行反馈，持续完善液压控制策略与结构设计方案； 4. 承担液压零部件的选型验证、参数标定与成本管控工作，输出完整的设计图纸和技术文档，协同生产与施工团队，提供专业技术支持，保障自研及改进设备稳定投入应用。 任职要求 1. 本科及以上学历，机械设计、液压传动、机电一体化等相关专业背景； 2. 具备5年以上工程机械领域液压系统研发或技术改进经验，有摊铺机或路面施工类设备开发经历者优先； 3. 精通液压系统工作原理、油路布局及元器件匹配，可独立完成系统设计与现场调试； 4. 熟知工程机械液压系统常见问题及改进措施，能应对野外复杂施工环境下的研发挑战； 5. 具备自主开发能力、故障诊断能力及技术持续优化能力，作风严谨，能参与样机试验及现场技术协作。

1、负责产线的检验工作管理； 2、负责巡检员的管理。

短期工有没有？。

工作内容： 1. 种草短视频脚本撰写，提供脚本模板参考，文案可用ai仿写。 2. 完成成品视频发布 任职要求： 1. 会写简单文案、看过种草类视频优先； 2. 喜欢短视频，了解基础新媒体规则者优先【有无经验均可，公司免费培训，全程无任何收费】 3. 多平台账号共≥5个，30岁以下，需自备电脑 薪酬福利： - 脚本成片＋阶梯提成，综合4000-5000元左右每月，做的越多赚的越多 - 结算规则：，不压款 - 远程办公，时间自由安排，不占用主业工作； - 福利：所有工作成果可纳入个人作品集，优秀者可升级项目负责人、可提供全职实习、正式入职机会,可以开实习证明 - 流程：宣讲→培训→正式入职 可开实习证明