
招聘专员+月薪8000
6000-7000元/月
招聘专员经验不限学历不限
工作地点:浙江湖州
岗位职责:主要负责线上招聘一线工人,跟进员工入职
岗位要求:能长期工作,会打字,会聊天,性格开朗
岗位福利:底薪4000 综合收入8000元左右
急招两名劳务文员 接受纯小白 月入8000+
6000-12000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制人力资源/管理类专业
团队扩编、办公室文员
欢迎有上进心、很努力挑战自己的小伙伴加入工作内容:抖音快手发布招聘信息
微信聊天 从事HR人事招聘求职者一个人费用在1500-4000不等
年龄:16~28岁 男女无需经验
工资:模式一50%业绩提成8000-20000上不封顶模式二 底薪加提成7000-10000不等提供员工宿舍:公寓2-4人间
【工作亮点】
工作内容无技术性要求,性格外向,会聊天即可。
前期公司有专业主管和技术人员指导工作,直到你能够独立完成工作为止。
公司人性化管理,开开心心上班,快快乐乐
要求:勤奋吃苦 具备良好抗压、积极上进心长白班,恒温办公室,冬暖夏凉,每人一台办公桌,电脑,手机。
每个月6号准时发放工资。肯学习,有上进心,月薪不低于10000起步
岗位职责:有上进心即可
岗位福利:经常聚餐团建
岗位经验:无需任何经验
招聘人事高级专员
6000-8000元/月
人力资源专员/助理3-5年大专
岗位职责:
招聘配置(重点工作):主导关键岗位及大规模岗位的全流程招聘工作,涵盖岗位需求沟通、简历甄选、面试安排与实施、录用谈判及入职手续跟进,持续优化招聘流程,提高招聘效率与人才匹配度,建立并维护人才储备池。
员工关系:统筹员工入职、转正、调动、离职等全周期事务办理,规范员工档案管理;构建良好劳资关系,受理员工咨询与投诉,做好劳动纠纷风险预警与协调处理,策划并开展员工关怀活动(如节日慰问、团队建设等),增强员工认同感与凝聚力。
培训发展:协助完善员工培训体系,组织实施新员工入职培训及在职人员技能提升、企业文化宣导类培训,跟踪评估培训成效,归档培训资料,助力员工成长与组织能力建设。
考勤绩效:负责日常考勤管理,审核考勤记录,处理异常情况;配合推进绩效考核执行,汇总绩效数据,整理考核结果,协助完成绩效反馈面谈及后续改进措施跟进。
制度落地:协助健全人力资源相关管理制度(含招聘、考勤、员工关系等模块),推动制度在组织内的贯彻实施,及时收集执行反馈并提出改进建议,促进管理规范化。
其他工作:完成人力资源经理安排的专项任务(如人力数据分析、文化建设支持、外部机构对接等),协同部门达成各项人力资源工作目标。
任职要求
学历要求:大专及以上学历,人力资源管理、工商管理、心理学等相关专业优先考虑。
经验要求:3-5年人力资源领域工作经验,有中型企业管理岗位实操经历者优先;熟悉招聘、员工关系、薪酬福利等至少两个核心模块,能够独立承担模块内常规及复杂事务。
专业能力:掌握《劳动法》《劳动合同法》等法律法规,具备扎实的人力资源理论基础;拥有良好的招聘实操能力、沟通协调技巧与问题应对能力,能高效推动人力资源各项工作;熟练操作Office办公软件(包括Excel函数、PPT制作),具备人力系统使用经验者优先。
素质要求:责任心强、细致审慎,具备良好职业操守与保密意识;积极主动、抗压能力强,具有团队合作精神,善于倾听与共情,能快速适应企业快速发展节奏。
人事助理
4000-8000元/月
人事专员经验不限大专双休弹性工作制人力/财务/行政/法务教育培训金融企业文化建设招聘与配置人事档案管理互联网从业经验人力资源/管理类专业从0到1团队搭建经验
一、岗位职责:
1.招聘支持:协助发布职位、筛选简历、安排面试、跟进面试流程,并参与部分基础岗位的初步电话沟通。
2.员工入职与离职管理:办理新员工入职手续,准备入职材料,协助安排入职培训;处理员工离职交接流程。
3.档案与信息管理:建立和维护员工人事档案(纸质及电子版),确保信息的准确、完整与保密性。
4.日常行政支持:负责HR部门日常文书处理、数据录入、报表整理,协助员工关系沟通。
5.考勤与福利辅助:协助统计月度考勤,支持员工福利的发放与咨询。
6.团队协作:配合HR团队完成其他相关人事行政工作。
二、岗位要求:
1.大专及以上学历
2.能吃苦耐劳.踏实勤奋.
3.年龄25-45周岁
4.有工作经验者优先
二.福利待遇:
1.综合年薪8w+奖金+养老金
2.旅游团建
3.免费顶级培训
三.上班时间:节假日双休
8:30-4:30
联系人:沈经理
联系方式:微信同步
人事运营专员
3000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专招聘员工关系人事培训人力资源战略规划数据分析跨部门协作
工作职责
总公司在武汉,前期需投入较多时间开展招聘与运营相关工作
1. 参与企业人力资源战略的制定,根据智能硬件业务发展需要设计人事运营方案,推进招聘、培训、员工关系等模块的流程优化,助力组织效率提升。
2. 全面负责招聘工作的执行与管理,涵盖岗位需求梳理、招聘渠道开发及人才储备建设,借助数据复盘持续改善招聘质量,控制成本并确保关键岗位及时补位。
3. 配合建立员工培养机制,完成培训需求收集、课程体系搭建及实施效果跟踪,协助推动员工职业成长计划,促进团队专业能力升级。
4. 承担员工关系日常管理工作,解答人事相关咨询,办理调转、离职等手续,构建顺畅沟通环境,增强员工归属感与满意度。
5. 整理和分析人力资源数据(如人力成本分布、人员构成情况),形成可视化报告为管理决策提供支持,并推动人事策略动态优化。
6. 参与重点人力资源项目落地(如系统部署、流程重构),联动多部门协同推进,确保项目进展与公司业务发展方向一致。
任职要求
1. 大专及以上学历,人力资源管理或相关专业者优先考虑。
2. 拥有1年以上人事领域工作经验,具备完整招聘流程实操经验者更佳。
3. 掌握国家及属地劳动法律法规,可独立处理用工合规性事务。
4. 具备良好的跨部门协作意识,能够高效组织多方资源推进协同任务。
5. 熟练操作常用办公软件及HR信息系统,具有较强的数据整理与分析能力。
6. 作风细致认真,具备责任心与保密观念,善于应对突发情况并解决问题。
人事专员(可小白)
5000-7000元/月
招聘专员经验不限学历不限
要求:
1.年龄18-30周岁,条件优秀者可放宽岗位职责:
2.协助完成日常人力资源相关事务性工作2.支持员工关系及入职流程的顺利开展了,配合完成部门资料整理与信息录入任职要求:
1、善于沟通、按时完成上级交给的工作
2、拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队3、具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
办公室文员/上六休一
8000-12000元/月
人事专员经验不限学历不限混合办公
办公室文员 月入过万轻松办公 无业绩压力 寻志同道合 挑战自己
想拿高薪,展现个人能力,愿意接受挑战,突破自我,有上进心的有志青年,欢迎加入我们公司
工作内容 ①
招聘文员:负责线上自媒体招聘BOSS,在微信上面聊天把人员输送到厂区门口报到 工作比较简单,手把手教学 上手能力快,要求语言沟通能力正常以及有赚钱欲望 可以培养培养新手
【职位要求】
男女不限,年龄18-40岁 有一定的沟通能力和自主思维判断 自律上进 有赚钱欲望 初中 高中及大专会电脑 有经验优先 符合面试要求及录用条件均可报名
【薪资待遇】
① 底薪8000 + 绩效 + 提成 + 年终奖 8000-12000上不封顶
② 提成制50%长返模式 每个月无业绩压力 月入20000~5W左右
3、每个月25号发工资(准时发薪) 不定时发放排名激励奖金 + 每个月2-4次团建
办公室招聘专员月7k长白班
7000-8000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限不接受居家办公
厂区人事!!!工作环境1级,办公室氛围好,同事融洽,00后公司!
薪资:
1、底薪4000+10%提成月入8k-1.2w,月薪9000-25000元/月,上不封顶!
2、无责任高提成模式50%,10000-18000元/月,上不封顶!!!
越久工资越高,公司提供公寓式标准4人间住宿
福利待遇:
住房补助,公司提供免费的工位,时不时下午茶+现金奖励+炸鸡可乐,节假日团建
入职及分配老员工全程带着,社交型牛人专属职位!
人事助理
5000-6000元/月
人事专员1-3年高中不接受居家办公人力/财务/行政/法务招聘与配置五险一金及其他福利管理人事档案管理考勤管理绩效考核管理人力资源/管理类专业
岗位职责:
1.负责公司的招聘,应聘人员的邀约和接待;
2.负责办理员工的入职、离职、晋升等,并建立和管理更新人事档案;
3.组织开展入职培训,跟踪员工的试用期考核和转正情况;
4.办理员工社保和公积金的增减和缴纳;
5.负责员工劳动合同的签订和续签;
6.负责考勤和加班单的核对统计、考勤和绩效等表格的制作;
7.负责公司人资通知的拟定和发布;
8.负责公司培训、考试等表格的统计;
9.负责与其他部门的协调工作,做好信息的上传下达等;
10. 完成领导交办的其他事务。
职位要求:
1.大学专科及以上;
2.有较强的沟通和团队协作能力;
3.熟练掌握办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等;
4.具有良好的人际交往能力和抗压能力,能够适应工作中的突发状况。
浙江嘉兴叉车行车工,1工作地址:尖山新区滨海路36号5000-7000两证都有优先录取
5000-7000元/月
行车工月结
叉车行车工,1工作地址:尖山新区滨海路36号5000-7000两证都有优先录取
嘉兴嘉善县招隔断、集成吊顶、装修木工、吊顶、水电
300-400元/天
水电工吊顶门头隔断集成吊顶装修木工1-2人
嘉兴市嘉善县招隔断、集成吊顶、装修木工、吊顶、水电 广告门头
嘉兴秀洲区贴瓷砖楼梯,一米五砖自载立板和面板。做大三角连体板,瓷砖角线已加工好,九十步左右。
贴砖瓷砖贴楼梯
贴瓷砖楼梯,一米五砖自载立板和面板。做大三角连体板,瓷砖角线已加工好,九十步左右。
浙江嘉兴招聘打包长期工,要求熟手。招工人数为多名。工作地址为海洲超华路25号(心连心百货对
临时工
招聘打包长期工,要求熟手。招工人数为多名。工作地址为海洲超华路25号(心连心百货对面)。
人事招聘专员
3000-4000元/月
招聘专员人事专员经验不限学历不限职能岗位招聘运营岗位招聘社会招聘校园招聘
薪资福利待遇:
1、月薪2700元+招聘提成人头50/1人不封顶+年度分红激励+晋升奖金,综合收入4000+享受五险!年终奖丰厚!
2、工作内容明确:专注主播/场控/运营岗位招聘,协助办理员工入离职手续及住宿登记事宜
3、工作时间灵活:可选9:00-17:00或13:00-21:00两班制,支持倒班与连续调休安排
4、保障全面到位:,单休制度,法定节假日全部正常休息,杜绝强制加班
如果你具备良好沟通能力,希望在传媒领域深耕招聘工作,欢迎加入我们团队!
人事
8000-9000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理
5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作
任职要求:
1.人力资源、工商管理或相关专业优先,学历不限
2.具备人力资源基础实操经验者优先,应届毕业生亦可考虑
3.熟练使用Office办公软件,具备良好沟通与服务意识
4. 工作细致负责,具备较强执行力与团队协作精神
5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先
人事专员朝九晚六包住
7000-10000元/月
招聘专员经验不限学历不限招聘与配置
一对一辅导,入职免费上岗培训,高端办公室,工作环境好,不需要外出
一、薪资福利:
试用期综合8K(底薪5000+3000绩效奖金)+永久在职提成+零食下午茶,月薪10000-15000上不封顶!内容简单上手快、有广阔的晋升空间。提供住宿四人间空调热水器齐全
二、任职要求:
学历要求大专以上,性格外向开朗,工作积极主动,能适应工作模式,有抗压能力,有挣钱欲望
三、上班时间:
早上9:00-18:00,每周单休,节假日正常放假,
四、工作内容:
通过企业微信/工作手机/电脑与求职者讲解企业详情,邀约到面,引导入职;每天发布招聘信息、推荐安置服务,做好安置解答,维护在职人员的稳定
人事助理朝九晚六综合8k包住
7000-10000元/月
人事专员经验不限学历不限不接受居家办公
一对一辅导,入职免费上岗培训,高端办公室,工作环境好,不需要外出
一、薪资福利:
试用期综合8K(底薪5000+3000绩效奖金)+永久在职提成+零食下午茶,月薪10000-15000上不封顶!内容简单上手快、有广阔的晋升空间。提供住宿四人间空调热水器齐全
二、任职要求:
学历要求大专以上,性格外向开朗,工作积极主动,能适应工作模式,有抗压能力,有挣钱欲望
三、上班时间:
早上9:00-18:00,每周单休,节假日正常放假,
四、工作内容:
通过企业微信/工作手机/电脑与求职者讲解企业详情,邀约到面,引导入职;每天发布招聘信息、推荐安置服务,做好安置解答,维护在职人员的稳定
人事助理朝九晚六综合8k包住
7000-10000元/月
人事专员经验不限学历不限招聘与配置
一对一辅导,入职免费上岗培训,高端办公室,工作环境好,不需要外出
一、薪资福利:
试用期综合8K(底薪5000+3000绩效奖金)+永久在职提成+零食下午茶,月薪10000-15000上不封顶!内容简单上手快、有广阔的晋升空间。提供住宿四人间空调热水器齐全
二、任职要求:
学历要求大专以上,性格外向开朗,工作积极主动,能适应工作模式,有抗压能力,有挣钱欲望
三、上班时间:
早上9:00-18:00,每周单休,节假日正常放假,
四、工作内容:
通过企业微信/工作手机/电脑与求职者讲解企业详情,邀约到面,引导入职;每天发布招聘信息、推荐安置服务,做好安置解答,维护在职人员的稳定
C1+开车+后勤+月入过万
6000-12000元/月
后勤1-3年学历不限
岗位职责:
1. 负责日常办公物资采购、发放及库存管理,确保后勤保障及时高效
2. 统筹车辆调度与维护,持C1及以上驾驶证,安全完成各类出车任务
3. 协助办公环境维护、设施报修及基础行政事务支持
4. 配合开展会务安排、接待协调及临时性支援工作
5. 按要求完成数据登记、台账整理及上级交办的其他后勤相关事项
任职要求:
1. 年龄20-50岁,身体健康,责任心强,具备良好服务意识
2. 持有C1及以上有效驾驶证,3年以上实际驾驶经验,无重大交通违法记录
3. 学历不限,有企业后勤、行政或司机岗位经验者优先
4. 熟悉本地路况,具备基础车辆检查与应急处理能力
5. 沟通顺畅,吃苦耐劳,能适应阶段性加班及灵活工作安排
海外市场专员
1-1.5万元/月
商务专员1-2人1-3年本科
岗位职责:
1. 进行市场调研,分析行业趋势、竞争对手动态及目标市场需求,为公司市场策略提供建议;
2 .协助销售团队准备报价单、投标文件、商务合同等材料,并处理订单、发货、报关等流程
3. 作为客户的主要联系人,通过邮件、视频会议、即时通讯工具等,保持与客户的日常高效、专业沟通;
4. 及时响应客户需求,处理订单、物流、售后等相关咨询与问题,提升客户满意度与忠诚度;
5. 定期对客户进行回访与评估,挖掘深度合作机会;
6. 与产品部紧密协作,反馈海外市场需求及客户对产品的改进意见;
7. 与供应链、物流、财务等部门协调,确保订单的顺利执行与交付;
8. 协助市场部同事,参与海内外市场推广材料的策划与审核。
任职要求:
1. 英语听说读写流利,能作为工作语言进行专业的商务谈判、合同撰写及演示汇报;
2. 大学本科及以上学历。
人力资源招聘主管
7000-8000元/月
人事经理经验不限学历不限
厂区人事!!!工作环境1级,办公室氛围好,同事融洽,00后公司!
薪资:
1、底薪4000+10%提成月入8k-1.2w,月薪9000-25000元/月,上不封顶!
2、无责任高提成模式50%,10000-18000元/月,上不封顶!!!
越久工资越高,公司提供公寓式标准4人间住宿
福利待遇:
住房补助,公司提供免费的工位,时不时下午茶+现金奖励+炸鸡可乐,节假日团建
入职及分配老员工全程带着,社交型牛人专属职位!
协同作战室主任
8000-15000元/月
行政经理/主管5-10年本科销售管理
岗位职责:
1、配合管理层推进集团营销战略落地,跟进战区各项事务的检查、执行闭环及优化完善;
2、统筹经销商相关经销协议与制度的管理工作,依据现行制度政策实施执行与过程监督,建立并维护各类经销商信息数据台账;
3、协同战区及经销商开展目标管理,每日推送目标进展,对月度未达标情况进行预警,汇总季度未达成情况并组织沟通,协助推动公司年度返利政策落地执行;
4、参与制定经销商招商与换商标准,持续优化相关流程;根据经销协议开展合同管理的审查整改、过程跟进及结案处理;
岗位要求:
1、熟知经销商管理体系相关的各项制度与操作流程;
2、具备经销商更换及新商资质审核的实际行业经验;
3、具备财务思维,可独立完成费用审核、台账搭建等工作,熟悉费用核销与报账流程;
4、具备出色的沟通协调能力、逻辑分析能力、数据处理能力以及高效执行力;
5、五年以上工作经验,有建材行业从业背景者优先考虑
后勤+C1+日结
6000-12000元/月
后勤1-3年学历不限
岗位职责:
1. 负责C1照货车日常货物运输任务,确保准时、安全、准确送达
2. 做好车辆出车前、行车中及收车后的例行检查与基础保养
3. 如实填写行车日志、运输单据及相关台账,配合完成运费结算与交接手续
4. 遵守交通法规及公司安全管理制度,杜绝疲劳驾驶、酒驾等违规行为
5. 协助装卸货及简单货物清点,保障运输过程货物完好无损
任职要求:
1. 持有效C1及以上驾驶证,驾龄满1年,无重大交通责任事故记录
2. 身体健康,无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷,能适应短途配送及灵活排班
3. 具备基本车辆故障识别能力,熟悉本地及周边主要运输路线
4. 责任心强,服务意识好,具备良好沟通能力和应急处理能力
5. 学历不限,有物流、快运、商超配送经验者优先
人力资源驻场文员/助理
6000-9000元/月
人事专员1-3年中专/中技弹性工作制不接受居家办公销售企业文化建设招聘与配置薪资核算劳动关系办理绩效考核管理人力资源/管理类专业从0到1团队搭建经验销售人事/销售从业经验
英汇驻场文员工资4500元/月,8小时单双休,加绩效,考核。男女不限。18至38岁,每月15号发工资。在人力公司上过班,做过驻场优先,工资可以面面谈,综合工资6000至12000元。
招聘专员月6千起步
5000-10000元/月
招聘专员
[红包]人力资源公司诚聘!!
【聘招岗位】:招聘专员
【职位要求】:16-35岁左右,性格活泼开朗,有上进心,工作踏实服从安排!
【资薪待遇】:5000-12000元以上,上不封顶。具薪资体据人个能力而定,面谈!
【作工时间】:8:30~17:30,午休1小时
[红包]发展空间巨大,围氛轻松!有意向可联系!欢迎有志青年的加入
商务专员
4000-15000元/月
商务专员社保生日福利五险一金年终奖6-10人经验不限大专电话销售面销/陌拜基本坐班回款提成
岗位职责:
1、负责开发和联系客户,为客户提供产品服务和解决方案,与客户进行商务谈判,促成与企业达成长期合作关系,完成公司下达的各项销售指标;
2、负责合作客户的日常维护,提供全面的售前和售后支持,及时解决客户问题,提高客户满意度;
3、负责指导、帮助合作客户完成商标注册、专利申请、版权保护、科技项目申报等业务。
任职要求:
具有中华人民共和国国籍,拥护宪法和法律,拥护中国共产党领导。
1、全日制大专及以上学历,专业不限,具有较好的阅读、撰写和口语能力;
2、年龄在35周岁及以下,能力突出者年龄可放宽至40周岁;
3、无行业经验要求,有一定的知识产权工作经验,具备专利分析和检索能力或有财务经验者优先;
4、具备良好的沟通能力和团队协作能力,有较强的职业素养,有挑战高薪的冲劲和较好的抗压能力;
5、性格开朗,工作严谨细致、责任心强,具备优秀的服务意识和客户导向思维。
晋升通道:知识产权顾问-储备经理-商务经理-商务总监
岗位福利:
1、薪资:无责底薪4k/月+高额提成+奖金,五险一金,综合月工资5000-15000元左右,上不封顶,具体看个人业务能力;
2、奖励:对于表现优秀个人,提供绩效奖励;
3、学习:提供完善的岗前培训,支持带薪外出培训;
4、福利:定期举行聚餐、员工生日准备精美礼品、传统节假日发放礼盒等。一年两次旅游(春游和秋游);
5、休假:双休、法定节假日;
6、上班时间:08:30-11:30AM,13:30-17:30PM
人力资源经理/主管
7000-8000元/月
人事经理经验不限学历不限
人力资源专员助理
(底薪+提成月综合7500)
(纯提成模式8000-30000)
招聘要求
(人品好 有责任心 有上进心 有赚钱欲望
新手小白也可以,公司愿意培养人才)
男女不限17-34
长白班 坐班 可以玩手机
可以学习行业,了解行业,突破自己
不体检,不背调,接受0经验
早上8:30-12:00,午休2个小时,下午2:00-5:30 ,晚上休息一小时,6:30-8:30(不强制加班)
包吃包住 水电费平摊
人力资源经理/主管
7000-12000元/月
人事经理经验不限初中及以下人力资源成本管控人力资源规划
人力资源招聘主管
(底薪+提成月综合7500)
(纯提成模式8000-30000)
招聘要求
(人品好 有责任心 有上进心 有赚钱欲望
新手小白也可以,公司愿意培养人才)
男女不限17-34
长白班 坐班 可以玩手机
可以学习行业,了解行业,突破自己
不体检,不背调,接受0经验
早上8:30-12:00,午休2个小时,下午2:00-5:30 ,晚上休息一小时,6:30-8:30(不强制加班)
包吃包住 水电费平摊
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供嘉兴外企商务英语招聘在线招聘信息,主要招聘嘉兴商务专员相关人才。作为商务专员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解商务专员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。