1、接送孩子上下学。 2、辅导小学生功课。 3、负责孩子用餐午休。 4、整理内务清洁卫生。 5、协助托管中心招生。

【公司简介】 专注AI教育赛道，用大模型技术重塑学习体验。这里没有复杂的层级，核心团队（高P）直接带队。如果你厌倦了传统教培的机械重复和官僚流程，欢迎来这里和懂业务的老大直接聊，用AI工具武装自己，实现效率与收入的双重飞跃！ 【硬核福利】 钱给够：无责底薪5000元（纯无责！每月10号准时发，遇周末提前发） ️ 保障足：入职即缴六险一金（公积金双边12%顶格缴纳，这在西安很难得！） 提成高：平均薪资1W+，TOP销冠月入3W+（提成点位优于市面竞品） 高P直聊：扁平化管理，拒绝官僚与传话筒。业务问题直接找老大拍板，需求反馈极速响应，你的声音能被直接听见。 有保护：入职一个半个月业绩保护期，给你充足时间适应 福利全：晚11点后打车报销 + 100元话补 + 下午茶/生日会/团建应有尽有 【神仙作息】 周一（全天休息）： 享受错峰周末，当别人在周一早高峰焦虑时，你正在逛街、办事、看展，无需请假，独享城市宁静。 周二（仅需晚班 18:00-22:00）： 这半天简直是打工人的“回血日”！全天仅需工作4小时，上午睡到自然醒，下午还能从容地喝个咖啡、健个身，晚上来公司高效冲刺一下即可。 周三至周五（13:00-17:00，18:00-22:00）： 每天仅工作8小时（中间含1小时晚餐休息）。完美避开早高峰拥堵，每天拥有4小时超长午休。你可以去附近吃顿好的，或者在工位上美美地睡个午觉，下班回家更顺畅。 周六至周日（13:00-17:00，18:00-24:00）： 配合家长咨询黄金期，集中火力搞钱。下班即失联，没有隐形加班，没有下班后的“收到请回复”。虽然晚上稍晚，但公司全额报销打车费（30元额度），安全送你回家。 【任职要求】 经验是硬通货：1年以上在线教育（K12/素养）电销或续费经验。 竞对背景加分：有作业帮、猿辅导、高途、学而思等机构背景者优先录用！ 转化能力强：熟悉家长心理，能独立搞定“外呼-跟进-关单”全流程，抗压且目标感强。 拥抱AI：愿意尝试使用AI工具辅助销售（我们有成熟SOP和话术库，上手极快）。 【工作内容】 核心转化（70%）：通过公司提供的精准资源（体验课/意向名单），向家长推荐正价课，完成转化、续费及扩科。 AI赋能（30%）：利用智能画像和客户分层工具，精准打击痛点，不做无效沟通。 【公司地址】 地点：西安市雁塔区丈八街道西安大数据产业示范园8楼（8号线科技二路站D口，地铁直达） 【特别说明】 如果你是教培电销老手，这里就是你经验变现的最佳战场。无需从零开始，带着你的经验来，核心团队直接带你快速拿结果！我们提供顶格福利、神仙作息和AI武器，期待和你直接开聊！

岗位职责： 1、根据学生的学习状况，开展个性化的课程教学，确保提供优质的教学服务； 2、课后及时向家长反馈授课内容，沟通学生学习进展，定期组织阶段测评，并撰写学习分析与后续学习计划； 3、保持良好的学生及家长关系，落实教师岗位的各项职责要求； 4、每周参与一次集体过课。 岗位要求： 1、教育背景：具备本科或以上学历； 2、经验要求：有初中道德与法治、历史科目小班授课经验； 面试流程：试讲

职位描述 岗位职责： 负责高考补习学校班级课程的教学工作。 任职要求： 1. 具备5年以上系统化班课教学经历； 2. 拥有高三阶段总复习课程授课背景； 3. 持有教师资格证书

【核心优势】 无需外出、无需地推、无需陌生拜访！ 专注初高中提分课程，产品拥有专利技术，赛道具备竞争优势，公司提供精准线索，薪资待遇优厚！！ 【神仙作息 | 告别早八】 上班时间：9:30-18:30 / 13:00-21:00（两班制） 【工作内容】 1. 接收并处理新媒体端口数据，通过企业微信主动联系初高中在读学生及家长，深入了解学生在校成绩、学科薄弱项、学习习惯与日常状态，系统化分析学习痛点。 2. 负责学生与家长的日常维系与运营，定期分享学习方法、备考资料等内容，激活潜在客户资源，达成客户拓展目标。 3. 对有意向客户进行持续沟通与跟进，积极邀约家长和学生到校咨询或参与体验课，完成到访任务指标。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，专升本亦可； 2. 具备近两年教培领域工作经验； 3. 有社群运营管理、客户邀约经验者优先考虑。

【岗位职责】 1. 负责一线教学工作，完成日常授课任务，确保教学质量； 2. 熟悉中高考考纲，能够根据考试要求制定科学有效的教学计划； 3. 针对学生特点进行个性化辅导，提升学生学业成绩； 4. 参与教学研讨与课程优化，持续改进教学方法。 【岗位要求】 1. 具有丰富的一线教学经验； 2. 熟悉中高考考纲，具备较强的教育教学能力。

岗位职责 1. 负责语文、数学、英语、物理、化学其中一门课程，给本地中小学生做课外辅导。 2. 讲解课后习题，针对性帮学生巩固知识、提升学科成绩。 3. 主动和家长、学生沟通对接，及时反馈学习情况，做好家校服务。 任职要求 1. 口才良好，善于沟通，能够有效地与学生和家长交流。 2. 做事踏实细心、认真完成各项教学工作。

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招聘开门的师傅，需要开一个门洞，具体可商议。

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招聘专业冲筋师傅，要求技术熟练。有意者可报名。

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岗位职责： 1.负责高中阶段相关学科的教学工作，包括备课、授课、作业批改及课后辅导 2. 参与学科教研活动，优化教学方法，提升课堂教学质量与学生学习成效 3.关注学生身心发展，开展个性化学业指导与心理疏导，协助班主任做好班级管理工作 4.配合学校完成期中/期末考试命题、阅卷及成绩分析工作 5.积极参与校本课程开发、教学课题研究及教师专业发展培训 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，有较强的沟通表达能力 2.持有对应学科高级中学教师资格证 3.具备扎实的学科专业知识和教育教学理论基础 4.普通话标准，具备信息化教学能力，能熟练运用多媒体教学工具 5. 有高中教学经验者优先，应届毕业生需具备良好实习表现及教育实习经历

岗位职责: 1.为学生设计并实施个性化的学习计划，以提升他们的学习成果; 2.采用互动式教学方法，激发学生对学习的热情; 3.参与教学研讨，不断提高教学技巧和质量。 任职要求： 1.具有良好的教学能力和亲和力，能够有效地与学生沟通; 2.具备团队合作精神，能够与同事共同进步; 3.对教育行业有热情，能够自我激励，追求卓越。

文莘教育专注高中全科培优多年，深耕本地升学市场，口碑稳定、生源充足，无招生压力，专注教学即可！现因校区扩科，急聘高中英语骨干教师，期待实力派加入！ 【岗位职责】 负责高中英语学科教学，涵盖同步辅导、高考冲刺、专题突破等课程； 独立完成备课、教案编写、课堂授课、作业批改及学情反馈； 跟进学生学习进度，制定个性化学习方案，提升学生成绩与应试能力； 配合校区教学教研工作，参与磨课、教研会，优化教学体系。 【任职要求（核心标注 3-5 年经验）】 本科及以上学历，英语相关专业，持有高中英语教师资格证，专业八级 / 雅思托福高分优先； 必须具备 3-5 年及以上高中英语教学经验，熟悉高考英语考纲、题型及命题趋势； 有毕业班授课经验、提分案例者优先，了解本地高考政策者加分； 普通话标准，授课逻辑清晰，有亲和力，能高效调动课堂氛围； 热爱教育行业，责任心强，具备良好的沟通能力与团队协作意识。 薪资构成：底薪 + 课时费 + 绩效奖金 ，综合薪资 12--20K（上不封顶）； 基础保障：签订劳动合同，缴纳五险一金，享受带薪年假； 晋升通道：①教学线：一线教师--优秀教师--五星教师--教研主管； ②管理岗：学科组长--教学主管--校长。

岗位职责： 1. 负责高中阶段相关学科的教学工作，包括备课、授课、作业批改及课后辅导 2. 参与学科教研活动，优化教学方法，提升课堂教学质量与学生学习成效 3. 关注学生身心发展，开展个性化学业指导与心理疏导，协助班主任做好班级管理工作 4. 配合学校完成期中/期末考试命题、阅卷及学情分析工作 5. 积极参与校本课程开发、教学竞赛及教师专业发展培训 任职要求： 1. 具备高级中学教师资格证，所教学科与资格证任教学科一致 2. 热爱教育事业，责任心强，具备良好的师德师风和沟通表达能力 3. 掌握现代教育技术，能熟练运用多媒体及教学平台开展教学 4. 具有较强的课堂组织能力和学生管理经验，适应高中教学节奏 5. 普通话标准，具备良好的团队协作意识和持续学习能力

【岗位亮点】 1. 晋升路径完善，一年1-2次晋升评估，公开透明，不看资历看能力。 2. 一对一师傅带教，完整新人培养体系，助力快速上手教学。 3. 提供员工住宿，降低生活成本。 4. 90后00后年轻化团队，氛围简单，无复杂职场内耗。 5. 小初高各个学科均有岗位，可匹配个人意向学科。 【岗位职责】 1. 负责对应学科授课，结合学生学情开展教学，帮助学生巩固知识点，提升学习效果。 2. 跟进学生课后学习情况，做好学情反馈，完成培优补差工作。 3. 参与校区教研备课，打磨课件，优化教学方法。 4. 配合完成校区教学相关日常工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，师范、非师范均可，欢迎应届生。 2. 表达流畅，有责任心与耐心，热爱教育行业。 3. 主动好学，愿意跟随带教提升教学能力，工作踏实稳定。 【福利待遇】 1. 完善的新人培养机制，资深教师全程带教。 2. 教学与管理双向发展通道，能力达标即可获得晋升机会。 3. 提供住宿，同事相处简单融洽。 4.多学科岗位开放，给到更多选择空间。

要求：本科及以上学历，具备资深培训机构代课经历，形象良好，性别不限。 **可同时进行英语和数学试讲！** 工作时间10:00—18:30，中午休息两小时。 公司紧邻地铁口，出行便利，通勤轻松。 工作流程简洁，快速掌握。 专注中高考提分领域，需求刚性，转化高效。 不同于传统补习模式，无需讲解知识点，试听课即可实现单科提升10-15分。

工作内容 1、承担初高中学科课程的授课及课前准备工作 2、参与教学计划的设计与改进，保障教学效果持续提升 3、定期与学生、家长交流，掌握学习情况，提供针对性辅导 任职要求： 1、具有扎实的学科基础和较强的教学实施能力 2、善于调动学生学习积极性，提升学习成效 3、具备良好的人际沟通能力和协作意识 双休，五险一金。工作就近安排

用AI学习系统，辅助学生个性化学习； 指导学生完成作业，查漏补缺； 定期与家长沟通，反馈学习情况。 任职要求： 责任心强，沟通能力好； 熟悉小学/初中课程内容；有教师资格证优先考虑

岗位亮点： 纯线上办公（无需坐班），入职即缴纳五险一金！ 工作时间自由灵活，自主安排空间大！ 不限工作城市，全国均可远程办公！ 全职岗位（非兼职，非临时岗） 薪资范围：6-12k+（含五险一金，提供带薪岗前培训） 新人前两个月享受无责保底5k 收入结构：阶梯课时费+续费激励+转化奖励 岗位职责： 根据豌豆益智课程标准，面向海外儿童开展益智类课程教学（如鸡兔同笼等逻辑思维题），全程使用英语授课（需具备流利口语表达能力） 岗位要求： 1、学历要求：全日制统招本科及以上，持有教师资格证者优先考虑 2、经验要求：有1-2年教学经验者优先，欢迎应届毕业生投递 3、语言要求：具备全英文授课能力 4、教学能力：擅长课堂互动，授课风格生动有趣，能有效吸引儿童注意力，激发学习兴趣 5、个人形象：形象端正，亲和力强，气质良好 6、硬件条件：居家授课环境安静，配备稳定网络及可用电脑设备

一、岗位职责1、编制幼儿园年度、学期及月度教学规划，并推动落实； 2、依据月计划统筹安排各年龄段班级的周课程表； 3、监督并核查各班教学计划执行进度，做好日常检查记录； 4、组织教学资料的归集与整理，负责教案审阅与反馈； 5、定期开展教学研讨和业务学习活动； 6、拟定学期教师培训方案并牵头实施培训工作； 7、参与招生工作的策划与具体执行； 8、完成领导交办的其他临时性任务。 二、任职要求： 1、学前教育或相关专业大专及以上学历； 2、具备5年以上幼儿园教学工作经验，其中3年以上教学管理经历，持有教师资格证； 3、热爱幼教事业，责任心强，具有较强的进取心和企业归属感； 4、拥有扎实的幼儿教育管理实操经验，具备良好的协作意识； 5、具备优秀的沟通协调能力，能妥善处理家长相关事务； 6、熟练操作计算机及常用办公自动化软件； 7、曾参与省级示范园评估者优先，具有一级教师或以上职称者优先； 8、上岗前须取得有效健康证明。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、包吃、包住、餐补、加班补助、员工食堂

【岗位职责】 1. 负责班级授课、答疑、辅导（班容量35-40人），实时调整课堂节奏、教学进度，进行讲课、辅导及批改作业，考核学生成绩； 2. 根据考试大纲进行备课，打磨课程； 3. 参与学校组织的教师培训、集体教研、讲座和会议等活动； 4. 定时组织阶段性测试并出具学习总结及规划。 【岗位要求】 1. 学历专业方面：公办本科及以上学历，专业对口，持有对应教师资格证； 2. 经验方面：毕业后具备2年及以上高中教学经验（以学校教学经验为主）；25-26届毕业生要求一本及以上学历，有高中一对一或小组课经验者优先（985/211/双一流院校毕业生无经验者也可）； 3. 综合素质佳，表达能力优秀，富有亲和力，有耐心、责任心，擅长与学生进行沟通交流和互动。 【薪酬待遇】 培训期薪资4k-5k，带课后薪资8k-12k。 【福利待遇】 1. 入职缴纳五险一金； 2. 提供食宿； 3. 节日礼品、结婚礼金、年终奖金、年度体检等； 4. 丰富多彩的员工活动（节日活动、知识讲座、部门团建、员工培训等）。 【应聘流程】 试讲笔试+面试 注：此为储备教师岗位，有经验教师1月中旬到岗入职，无经验教师11月中旬到岗入职培训。

【岗位职责】 1. 针对学生情况，进行针对性的课程讲授，为学生提供高质量教学服务。 2. 课后与家长进行课程反馈，并及时沟通学习情况，定时组织阶段性测试并出具学习总结及规划。 3. 维护好学生、家长间的关系，并完成教师岗位相关要求。 4. 参与校区组织的培训、集体教研和教师会议等活动。 【岗位要求】 1. 教育背景：本科及以上学历。 2. 经验要求：有初中代课经验（一对一/班课）。 【福利待遇】 薪资结构：底薪（3000-3500）+课时费（150-650，对应班型：1-18人）。 休假安排：双休（周一、周二）。 上班时间：八小时工作制【8:30-18:30（午休2小时）】。 社保缴纳：五险。 员工福利：节假期福利，定期团建等。 面试流程：试讲

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 大学生线上录题兼职（无需出镜，支持日结） 【工作内容】 提供标准答案文本及讲解视频范例，按规范录制题目解析视频，清晰传达解题思路即可。远程办公，无需露脸，时间灵活，不设最低录制数量限制。 【在招学科】：数学、物理、化学、生物、环境、英语、中文、医学、计算机 【岗位要求】： 满足以下任一条件即可申请： 1、当前在读或毕业三年内的985/211/双一流高校学生，理工类专业本科或研究生学历；非理工类专业但在校期间相关专业课程成绩达到满分80%以上或绩点达B及以上者也可申报； 2、当前在读或毕业三年内的非985/211/双一流院校学生，理工类专业本科或研究生，所学专业在教育部“全国第四轮学科评估”中获评B-及以上等级，具体院校与专业可参照附件名单； 3、考研专业课成绩达到120分及以上者，如：  -数学类：数学（一）、数学专业课等；  -物理类：《光学》《普通物理学》等；  特别说明：数学（二）、数学（三）需取得130分以上； 4、【计算机类】考研专业课成绩达120分及以上，例如：  -计算机学科专业基础综合（“408”）、数据结构、计算机网络等；  -英语类：综合英语、外国语言学及应用语言学等；  特别说明：医学类专业课成绩须达230分及以上；公共课英语（一）需75分及以上，英语（二）需85分及以上； 5、【英语类】具备以下任意一项资质可申请：  专八证书、雅思6.5分及以上、托福90分及以上、CATTI口译或笔译三级及以上证书，或在校本科生/研究生英语六级成绩540分及以上、专四证书； 6、【医学类】持有相关执业资格证书（如护理、执业医师等医学类资格证）； 7、持有对应学科的高校教师资格证书。 【薪资标准】： 数学、物理、化学、生物：6元/题 英语、中文、医学、环境：5元/题 计算机：4元/题 部分科目当日结算50%薪资，剩余部分于当月月底结清。 欢迎有空余时间的老师与同学积极加入。

岗位职责： 1. 负责高中西班牙语课程的教学工作，包括备课、授课、作业批改及学业评估 2. 制定符合新课标要求的教学计划，开展听说读写综合能力培养 3. 组织课堂互动与语言实践活动，提升学生跨文化交际能力 4. 参与教研活动，配合学校完成教学检查、质量评估及教学改革任务 5. 关注学生学习状态，提供个性化辅导，协助班主任做好学生成长指导 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2. 具备西班牙语专业背景，持有高级中学教师资格证（西班牙语学科） 3. 普通话标准，具备良好的双语表达与沟通能力 4. 有国际课程或小语种教学经验者优先 5. 具备信息化教学能力，能熟练运用多媒体及在线教学工具 外派性质

【岗位要求】 1. 本科及以上学历，专业对口，有教师资格证、教学经验者优先。 2. 专业功底扎实，熟悉对应学科考纲考点，讲课逻辑清晰、通俗易懂，课堂氛围感强。 3. 热爱教育行业，有耐心、责任心、亲和力，善于和学生、家长沟通。 4. 认同教育理念，认真负责、踏实稳定，能够配合团队完成教研、授课、学员辅导工作。 5. 无不良从业记录，三观端正，愿意长期深耕教育行业。 【岗位职责】 1. 负责对应学科日常授课，根据学生学情定制教学方式，打造高效课堂。 2. 做好课前备课、课后复盘，定期参与团队教研、磨课、课件优化工作。 3. 跟进学生学习情况，查漏补缺，针对性答疑辅导，助力学生快速提分。 4. 定期反馈学生学习状态、课堂表现，做好家校沟通，维护良好师生关系。 5. 配合团队完成教学相关的日常工作，积极参与教学培训。

语文/数学/英语/生物 招聘中，共10个岗位空缺，欢迎加入！ 语文：高中1人 / 小学1人 / 初中小学各1人 / 初中1人 / 小初高全段1人 数学：小学1人 / 小初各1人 / 初中1人 / 小学2人 英语：高中2人，初中1人，小学1人，共计5人 生物：1人 岗位职责： 【题目质量把关】负责学科试题题干的完整性核查，确保答案与解析准确无误； 【训练数据标注】根据试题难度与类型，设计最优讲解思路，按规范完成讲题逐字稿的结构化处理，输出可供模型学习的解题脚本； 【模型效果评测】审核模型生成的答案解析内容，评估其准确性与解题步骤合理性；对存在问题的内容进行反馈归类，形成优化建议； 完成上级交办的其他教研相关任务。 任职要求： 本科及以上学历，具备1年以上教研或教学工作经验； 掌握校内课程教材体系，了解各类考试要求、核心考点及出题频率； 了解学生学习特点，能够站在学生角度判断解题过程中的常见难点与卡点； 具备一定教学策略积累，能针对学习障碍提炼有效解题方法与关键技巧； 学习能力强，适应性好，愿意承担具有挑战性的工作任务

工作地点： 全国 需求专业： 所有与俄语相关的专业 岗位职责: 1、依据俄语高考大纲，使用公司配套教学资料开展高中生俄语课程教学； 2、组织并实施俄语课堂教学活动，落实教学计划，保障授课质量，参与教学评估、学生考核及课程宣传推广； 3、负责学生的课后答疑、作业批阅及试卷评改等相关教学支持工作； 4、积极参与俄语教研项目，为优化教学方法和提升教学效果提供可行性建议； 5、完成教学主管交办的其他相关工作任务。 岗位要求: 1、俄语专业本科及以上学历，取得俄语专业四级及以上证书者优先，师范类背景优先录用，性别不限； 2、具备俄语授课经验者优先；有三年以上俄语教学经历者，薪资可面议； 3、性格亲和，热爱教育行业，具有较强的责任意识与服务精神； 4、能够接受周末及寒暑假期间的工作排班安排； 5、服从工作安排，踏实肯干，对待任务严谨认真； 福利待遇： 综合薪资7K-12K 另外： 1、承担额外课时的教师，将根据实际增加的课时数量按节给予补贴； 2、表现突出的教师，每年寒暑假有机会带队赴俄罗斯开展游学活动，机票、住宿等基础费用由公司统一承担； 3、年终奖金将结合教师年度教学绩点进行评定发放。

岗位职责： 1.负责日常的备课、讲课、作业批改及试卷命题等相关教学任务 2.按规定参与教研活动，配合完成教学研讨工作 3.协助开展学生日常管理与学习指导工作 任职要求： 1.必须具备相应学科的高中或中职教师资格证（无高中/中职教师资格证或持有其他学段证书者请勿投递） 2.本科及以上学历，师范类相关专业毕业