注：任何城市均可，无需坐班，支持居家办公 一、工作职责 1、依据教学大纲要求，完成所授学科的日常授课任务； 2、积极参与公司组织的教学研讨活动，持续提升教学水平； 3、主动关注学生心理状态与学习进度，结合个体差异制定个性化教学方案，提升学生综合学习能力，并定期向家长反馈学习进展； 4、完成上级交办的其他相关工作任务 二、任职要求 1、本科及以上学历优先，专业不限 2、持有相应学科教师资格证者优先 3、具备相应学科教学经验者优先

1.热爱教育事业 2.具备初三授课经验，熟悉中考题型 3.每周一休息，缴纳五险一金，定期组织团建，法定节假日正常休假

岗位职责： 1、根据学生个体差异，开展个性化的课程教学，提供专业且优质的教学服务； 2、课后及时向家长反馈授课情况，沟通学生学习进展，定期安排阶段测评并撰写学习分析与后续计划； 3、保持良好的师生及家校关系，完成教师岗位相关工作任务； 4、积极参与校区组织的各类培训、集体备课及教学研讨会议； 岗位要求： 1、教育背景：本科及以上学历； 2、经验要求：具备初中阶段代课经历（含一对一或班级授课形式） 薪酬待遇： 薪资结构：底薪（3000-3500）+课时费（150-650 对应班型：1-18人） 休假安排：双休（周一周二） 上班时间：八小时工作制 【8:30-18:30（午休2小时）】 社保缴纳：五险一金 员工福利：节日福利，定期团建等 面试流程：试讲+笔试（一次性）

任职要求： 1. 具备高中数学、英语、物理、化学等任一学科完整两轮以上大班教学经验，熟悉高考命题方向及政策动态，能够独立总结题型并形成有效的提分方法 2. 擅长与家长进行有效沟通，及时反馈学习进展，具备良好的教师职业素养与责任感 3. 能够胜任全职工作安排，接受定期周末前往榆林出差 岗位职责： 1. 承担高一年级小班课程的教学任务，严格执行备课、试讲、授课、反馈及后续服务等教学流程 2. 建立并维护学员个人学习档案，每月开展一次家校交流，收集学生在校表现，及时向家长通报学习情况，保障沟通顺畅 3. 参与高一阶段讲义及相关教学资料的编写，确保内容紧扣榆林地区考试实际需求 4. 负责所带学员的后续课程报名跟进工作

【岗位职责】 1. 负责高中地理课程的教学工作，完成教学计划和授课任务； 2. 根据学生实际情况设计教学方案，提升学生学科理解与应试能力； 3. 优化教学内容与方法； 4. 关注学生学习表现，及时反馈并提供学习指导； 【岗位要求】 1. 具备系统的地理学科专业知识，熟悉高中地理课程体系； 2. 具有较强的语言表达能力和课堂组织能力； 3. 热爱教育事业，有责任心和良好的职业素养； 4. 能够适应培训学校的教学节奏与工作安排；

工作时间 ，上五休一（每天3节课） 工作地点：渭南市大荔县 【岗位要求】 1. 五年以上对应课程授课经验； 2. 有完整的教学体系； 3. 认真负责，能长期合作。 【课程安排】 每天保证一节班课，两节一对一。 【薪资待遇】 1. 课时费：班课500元/节，一对一300元/节； 2. ：暑假期间，校区报销3个来回高铁票，共计216元（72*3=216元）； 3. 食宿安排：校区提供住宿（2人标准间），若要单独住宿需自行补差价；上课期间，校区提供中餐工作餐。 【秋季课程说明】 暑假上课的老师，秋季也需要代课。秋季每周六上课，可以安排两个班课、两个一对一，课时费参照暑假课时费标准。

岗位职责： 1.负责高中阶段相关学科的教学工作，包括备课、授课、作业批改及课后辅导 2.参与学科教研活动，优化教学方法，提升课堂教学质量与学生学习 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.持有相应学科高级中学教师资格证 3.具备扎实的学科专业知识和教育教学能力 4. 普通话标准，具备良好的语言表达与沟通协调能力 5. 有高中教学经验者优先，应届毕业生需具备较强的学习力与适应力

【岗位职责】 1. 针对学生情况，进行针对性的课程讲授，为学生提供高质量教学服务； 2. 课后与家长进行课程反馈，并及时与家长沟通学习情况，定时组织阶段性测试并出具学习总结及规划； 3. 维护好学生、家长间的关系并完成教师岗位相关要求； 4. 参与校区组织的培训、集体教研和教师会议等活动； 【岗位要求】 1. 教育背景：本科及以上学历； 2. 经验要求：有高中代课经验（班课）

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岗位职责： 1. 负责高中物理课程的教学工作，包括备课、授课、作业批改及课后辅导 2. 根据教学大纲和学生特点设计教学方案，提升课堂互动性与学习效果 3. 参与学科教研活动，配合完成教学评估、期中期末命题及阅卷工作 4. 关注学生心理与学业发展，及时与家长沟通学情，提供个性化学习建议 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2. 持有相应学段教师资格证 3. 具备扎实的物理学专业知识和教学基本功 4. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备教育实习经历 5. 具备良好的沟通表达能力与团队协作精神

【岗位职责】 1. 负责初中及高中物理课程的教学工作，确保教学质量。 2. 针对学生特点制定个性化辅导方案，提升学习效果。 【岗位要求】 1. 具备扎实的物理学科专业知识，熟悉初高中物理教学大纲。 2. 拥有良好的表达能力和亲和力，能激发学生兴趣。

岗位职责： 1.负责初中/高中物理课程的教学工作，包括备课、授课、作业批改及课后辅导 2. 根据教学大纲和学生学情，设计并实施科学有效的教学方案与实验活动 3. 组织物理学科兴趣小组、竞赛辅导或科普活动，激发学生学习兴趣与探究能力 4. 参与教研活动、教学评估及教学质量改进工作 5. 关注学生心理发展与学业成长，与家长保持良好沟通，协同育人 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备物理相关专业背景，持有相应学段教师资格证 3.普通话标准，语言表达清晰，具备较强的课堂组织与互动能力 4. 熟悉新课标理念，能熟练运用多媒体及实验教具开展教学 5.有班主任工作经验或竞赛指导经历者优先

岗位职责： 1. 负责初中物理课程的教学工作，包括备课、授课、作业批改及课后辅导 2. 根据教学大纲和学生特点，设计生动有效的教学方案，提升学习兴趣与成绩 3. 组织实验教学，指导学生规范操作，培养科学探究能力与实践素养 4. 参与教研活动，配合学校开展教学评估、质量分析及学科建设工作 5. 关注学生身心发展，加强家校沟通，协助做好班级管理与育人工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2. 具备物理相关专业背景，学历要求不限（持有教师资格证者优先） 3. 教学经验丰富者优先，应届毕业生亦可，需通过教学能力考核 4. 具备扎实的物理学科知识和清晰的表达能力 5. 善于沟通协作，有团队意识和持续学习意愿

岗位职责： 1.负责初中/高中物理课程的教学工作，包括备课、授课、作业批改及课后辅导 2. 根据教学大纲和学生学情，设计科学合理的教学方案与实验活动 3.组织开展物理实验教学，确保实验安全规范，提升学生实践与探究能力 4. 参与学科教研活动，配合完成教学评估、试卷命制及教学质量分析 5. 关注学生心理与学习状态，加强家校沟通，助力学生全面发展 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备物理相关专业背景，持有相应学段教师资格证 3.普通话标准，表达清晰，具备较强的课堂组织与互动能力 4. 熟悉新课标理念，能熟练运用多媒体及信息化教学手段 5. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备扎实的专业基础与实习经历

岗位职责: 1. 负责初中物理学科授课，保障教学内容科学严谨、生动有趣； 2. 策划并整合优质教学资源，确保教材选用得当与教学方式有效实施； 3. 定期与学生及家长保持沟通，及时反馈学习进展，听取合理的教学改进建议。 任职要求： 1. 具备高度的责任意识与扎实的教学能力； 2. 善于激发并持续培养学生对物理的学习兴趣，助力学生综合素质提升； 3. 拥有良好的协作意识，能与团队成员协同优化教学质量与学习成效。

【岗位职责】 1. 负责班级授课、答疑、辅导（班容量35-40人），实时调整课堂节奏、教学进度，进行讲课、辅导及批改作业，考核学生成绩； 2. 根据考试大纲进行备课，打磨课程； 3. 参与学校组织的教师培训、集体教研、讲座和会议等活动； 4. 定时组织阶段性测试并出具学习总结及规划。 【岗位要求】 1. 学历专业方面：公办本科及以上学历，专业对口，持有对应教师资格证； 2. 经验方面：毕业后具备2年及以上高中教学经验（以学校教学经验为主）；25-26届毕业生要求一本及以上学历，有高中一对一或小组课经验者优先（985/211/双一流院校毕业生无经验者也可）； 3. 综合素质佳，表达能力优秀，富有亲和力，有耐心、责任心，擅长与学生进行沟通交流和互动。 【薪酬待遇】 培训期薪资4k-5k，带课后薪资8k-12k。 【福利待遇】 1. 入职缴纳五险一金； 2. 提供食宿； 3. 节日礼品、结婚礼金、年终奖金、年度体检等； 4. 丰富多彩的员工活动（节日活动、知识讲座、部门团建、员工培训等）。 【应聘流程】 试讲笔试+面试 注：此为储备教师岗位，有经验教师1月中旬到岗入职，无经验教师11月中旬到岗入职培训。

岗位职责： 1.按照大纲完成物理备课和授课，聚焦知识点讲解与解题指导； 2.课后为学生答疑，针对性辅导薄弱环节，总结解题技巧； 3.跟踪学生的学习情况，定期向家长/机构反馈，提供学习建议； 4.整理学科题库、课件，参与教研活动； 5.维护课堂秩序，确保教学活动顺利进行。 任职要求： ​1.本科及以上学历，数学/物理相关专业优先，持有教师资格证或相关竞赛证书者优先考虑； 2.精通数学/物理知识点与考试大纲，具备扎实的专业基础； 3.具备较强的解题能力和总结规律的能力，能够举一反三，灵活运用知识； 4.具备良好的沟通能力和耐心责任心，能够清晰表达，激发学生学习兴趣；

岗位职责： 1.负责日常的备课、授课、作业批改及试卷命题等相关教学工作 2.按规定参与教研活动，配合完成教学研讨任务 3.协助开展学生日常管理与学习指导工作 任职要求： 1.必须具备相应学科的高中教师资格证（无高中/中职教师资格证或持其他学段证书者请勿投递） 2.本科及以上学历，师范类相关专业毕业

岗位内容: 1. 助教老师需掌握所协助课程对应的学科专业知识。 2. 按要求参与听课、备课，协助完成班级作业批改、阅卷工作，并在当日及时向主讲教师反馈相关情况。 3. 负责与授课教师及文印人员对接试卷印制等相关事务。 4. 参与学科教研活动，以及练课、磨课等教学准备环节。 任职要求: 1. 本科及以上学历，师范类相关专业优先，持有中职/高中教师资格证者优先，应届毕业生优先考虑 2. 热爱教育行业，具备良好的组织协调能力与团队协作意识 3. 具备出色的语言表达能力与临场应变能力

岗位职责： 1、根据学生的学习特点，开展个性化的课程教学，提供专业且优质的教学服务； 2、课后及时向家长反馈授课情况，沟通学生学习进展，定期安排阶段测评并撰写学习分析报告与后续学习计划； 3、保持良好的学生及家长关系，完成教师岗位所需的相关工作内容； 4、积极参与教师教研会议及其他相关活动； 岗位要求： 1、教育背景：具备本科或以上学历； 2、经验要求：具有初高中班级授课或一对一教学经验； 面试流程：试讲

【岗位职责】 1. 负责班级授课、答疑、辅导，批改作业并考核学生成绩； 2. 根据考试大纲进行备课，打磨课程； 3. 定时组织阶段性测试并出具学习总结及规划。 【岗位要求】 1. 有三年及以上教学经验； 2. 本科及以上学历； 3. 持有教师资格证； 4. 综合素质佳，表达能力优秀，富有亲和力，有耐心、擅长与学生进行沟通交流和互动； 5. 排2-3个班，周一到周六白天上课。 【福利待遇】 1. 周一到周五上课，每天排课范围早八晚六，薪资8000-13000； 2. 提供住宿； 3. 免费食堂； 4. 免费班车； 5. 节假日奖金，礼品。 【应聘流程】 简历审核--线下试讲+面试--试岗--offer--签订合同

需要有带过毕业班经验，能长期稳定兼职，并且能接受做好课后服务

【岗位职责】 1. 负责学科课堂教学、学生答疑辅导； 2. 深入研究课程标准及教材，完成教学设计； 3. 参与学校教研活动，提升教学水平； 4. 关注学生成长，提供专业化学习指导。 【岗位要求】 招聘对象：25&26届毕业生 学历要求：一本及以上 学科：语数英、物化生、政史地 专业要求：学科专业相关相近（特别优秀者可放宽） 资格要求：持有高中教师资格证（应届生两年内考取） 素质要求：热爱教育事业、责任心强、具备创新精神 【福利待遇】 1. 薪资8000-15000元/月 2. 免费住宿 3. 免费三餐 4. 缴纳五险一金 5. 节日福利、2次年度奖金、带薪寒暑假 6. 直系亲属在我校上学享有优惠政策 工作地点：西安校区：西安市未央区尚苑路8599号 应聘流程：网申-试讲-结构化终面-offer-三方签订-培训-到岗入职

【岗位职责】 1. 负责班级授课、答疑、辅导（班容量35-40人），实时调整课堂节奏、教学进度，进行讲课、辅导、批改作业及考核学生成绩； 2. 根据考试大纲进行备课，打磨课程； 3. 参与学校组织的教师培训、集体教研、讲座和会议等活动； 4. 定时组织阶段性测试并出具学习总结及规划。 【岗位要求】 1. 学历专业方面：公办本科及以上学历，专业对口，持有对应教师资格证； 2. 经验方面：毕业后2年及以上高中教学经验（以学校教学经验为主）；25-26届毕业生要求一本及以上学历，有高中一对一/小组课经验者优先（985/211/双一流院校毕业生无经验者也可）； 3. 综合素质佳，表达能力优秀，富有亲和力，有耐心、责任心，擅长与学生进行沟通交流和互动。 【薪酬待遇】 培训期薪资4k-5k，带课后薪资8k-12k。 【福利待遇】 1. 入职缴纳五险一金； 2. 提供食宿； 3. 节日礼品、结婚礼金、年终奖金、年度体检等； 4. 丰富多彩的员工活动（节日活动、知识讲座、部门团建、员工培训等等）。 【应聘流程】 试讲笔试+面试。 注：此为储备教师岗位，有经验教师1月中旬到岗入职，无经验教师11月中旬到岗入职培训。

岗位职责: 1. 负责物理科目的教学工作，帮助学生深入理解并掌握核心知识点 2. 参与课程内容的优化与研发，持续提升教学质量与学习成效 3. 定期与学生及家长交流，反馈学生的学习情况与进步表现 任职要求： 1. 具备扎实的物理专业基础，可胜任多类物理课程的教学任务 2. 能够有效调动学生积极性，保持其对物理学习的热情 3. 拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，善于与学生及家长建立顺畅互动关系

【岗位职责】 1. 针对学生情况，进行针对性的课程讲授，为学生提供高质量教学服务； 2. 课后与家长进行课程反馈，并及时沟通学习情况，定时组织阶段性测试并出具学习总结及规划； 3. 维护好学生、家长间的关系并完成教师岗位相关要求； 4. 参与校区组织的培训、集体教研和教师会议等活动。 【岗位要求】 1. 教育背景：本科及以上学历； 2. 经验要求：有高中代课经验（班课）。 【福利待遇】 1. 薪资结构：底薪（3000-3400）+课时费（200-850，对应班型：1-18人）； 2. 休假安排：双休（周一周二）； 3. 上班时间：八小时工作制【9:30-18:30】（上班时间可根据上课时间调整）； 4. 社保缴纳：五险一金； 5. 员工福利：节假期福利，定期团建等。 面试流程：试讲