
全职高中教师/可在家办公
8千-1.3万/月
高中教师经验不限本科教师互联网公司经验培训机构线上教育一对一教学高中教育工作经验互联网教育平台使用
注:任何城市均可,无需坐班,支持居家办公
一、工作职责
1、依据教学大纲要求,完成所授学科的日常授课任务;
2、积极参与公司组织的教学研讨活动,持续提升教学水平;
3、主动关注学生心理状态与学习进度,结合个体差异制定个性化教学方案,提升学生综合学习能力,并定期向家长反馈学习进展;
4、完成上级交办的其他相关工作任务
二、任职要求
1、本科及以上学历优先,专业不限
2、持有相应学科教师资格证者优先
3、具备相应学科教学经验者优先
高中化学教师
1-1.5万/月
高中教师3-5年本科教师教育工作经验小班教学(3-25人)培训机构线下教育讲义/教纲编写能力课程/课件研发能力大型教育机构经验毕业班经验坐班教学法研发与培训课程研发教研
【岗位职责】
1. 负责高中化学课程的教学工作,完成教学任务,高中有两三轮教学班课经验;
2. 参与化学学科教研活动,提升教学质量;
3. 指导学生学习与备考,关注学生学业发展;
4. 配合完成教学相关的其他工作安排。
【岗位要求】
1. 善于沟通,具备良好的课堂组织能力;
2. 具有较强的责任心和敬业精神;
3. 具备良好的团队协作意识,能积极参与教学交流;
4. 具备持续学习和改进教学方法的能力。
高三物理老师
2-2.5万/月
高中教师5-10年本科
【岗位职责】
1. 负责高三物理课程的教学工作,完成授课、辅导及作业批改等教学任务;
2. 根据教学大纲和考试要求制定教学计划,优化教学内容与方法;
3. 组织阶段性测验并分析学生成绩,提供学习反馈与提升建议;
4. 参与教研活动、教学会议及教师培训,提升教学质量。
【岗位要求】
1. 具备扎实的物理学科专业知识,熟悉高三教学体系;
2. 表达清晰,具备良好的课堂组织与学生沟通能力;
3. 有责任心和耐心,能够关注学生个体学习差异;
4. 具备较强的团队协作意识和持续学习能力。
初高物理老师/全职兼职均可
8千-1.5万/月
物理教师1-3年本科培训机构教育工作经验
岗位职责:
1.按照大纲完成物理备课和授课,聚焦知识点讲解与解题指导;
2.课后为学生答疑,针对性辅导薄弱环节,总结解题技巧;
3.跟踪学生的学习情况,定期向家长/机构反馈,提供学习建议;
4.整理学科题库、课件,参与教研活动;
5.维护课堂秩序,确保教学活动顺利进行。
任职要求:
1.本科及以上学历,数学/物理相关专业优先,持有教师资格证或相关竞赛证书者优先考虑;
2.精通数学/物理知识点与考试大纲,具备扎实的专业基础;
3.具备较强的解题能力和总结规律的能力,能够举一反三,灵活运用知识;
4.具备良好的沟通能力和耐心责任心,能够清晰表达,激发学生学习兴趣;
初高中物理老师
9千-1.5万/月
物理教师3-5年本科
岗位职责:
1. 负责初高中物理课程的教学工作,包括备课、授课、作业批改及课后辅导
2. 根据学生学情设计分层教学方案,提升学习兴趣与学科素养
3. 参与学科教研活动,协助完善教学资源与评价体系
4. 关注学生心理健康与成长发展,配合班主任开展育人工作
5. 完成学校安排的其他教育教学相关任务
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备良好的师德师风和责任心
2. 具备物理学科扎实的专业基础和教学能力
3. 普通话标准,持有相应学段教师资格证
4. 有初高中物理教学经验者优先
5. 具备沟通协作能力,能适应学校教育教学节奏
高中物理老师
8千-1.3万/月
物理教师3-5年本科大型教育机构经验毕业班经验学科相关专业背景坐班教学法研发与培训教育工作经验教研小班教学(3-25人)培训机构线下教育一对一教学讲义/教纲编写能力
岗位职责:
1. 承担高中物理课程的授课任务,保障教学效果与课堂质量;
2. 积极参加校内教学研讨及教研交流,持续优化教学策略;
3. 结合学生实际学习进度,动态调整教学方案,提升知识掌握程度;
4. 负责作业的布置、批阅及学习反馈,及时跟进学生学业表现;
5. 配合学校开展各类课外活动,助力学生综合素质发展。
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备优良的职业操守;
2. 具有高度的责任感和进取精神,能胜任教学工作要求;
3. 熟悉高中物理学科体系,善于运用多样化教学手段;
4. 拥有良好的沟通技巧和协作意识,可与学生及家长顺畅交流;
5. 持有教师资格证书,具备教学经验者优先考虑。
全国可选 年薪20-35万 高潜高中理科大班教师
1.5-3万/月
高中教师经验不限本科数学物理化学高中一对一授课小班授课线下授课授课老师教研
2027新东方教育科技集团校园招聘——「统招统培」高潜理科教师人才计划
【岗位职责】
1. 教学与课程交付:负责高中数学、物理、化学学科的课程讲授(大班课/小班课/1对1),确保高质量教学内容输出与教学效果达成;
2. 课程研发与教研参与:深入研究高考政策、考纲和命题趋势,积极参与学科教研及培训活动,持续优化课程内容与教学方法;
3. 客户服务与留存:与学生和家长保持良好沟通,定期反馈学情进展,提供专业学习规划建议,提升客户满意度与续费意愿。
【岗位要求】
1. 学历背景:统招本科及以上学历,名校毕业或具备高考单科高分经历者优先;
2. 资质与经验:持高中教师资格证者优先,具备优秀教学潜质,有知名教培机构实习经验或家教经历者优先考虑。
3. 核心素质:
方法论提炼能力:善于总结解题思路与技巧,形成系统教学方法;
组装工五险包吃夜班补贴保险社保20人以上月结
【正规公司招聘,不收取任何费用】
【临时工、长期工、正式工、小时工】
急需大量员工,300/天,月薪保底8500-10000,招聘全程免费,新员工零费用入职,公司包吃包住!!!
厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,
工资每个月10号发薪
带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱
新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进,无任何套路)
小时工:30元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进,无任何套路)
小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进,无任何套路)
1、30元/小时----300/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.
3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
普工免费培训包吃社保五险一金包住3-5人日结
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A-Level物理/化学/生物教师
2-3万/月
生物教师3-5年本科大型教育机构经验中学生小班教学(3-25人)培训机构国内为名校毕业
投递简历请告知可教授的科目!!!
【岗位特色】
1. 培训体系:提供专业且系统的教学培训,1对1导师个性化培养以及高频教研活动;
2. 薪资报酬:苏城最高福利待遇,成熟学科教师年薪25万-35万,课时量充足有保障;
3. 办公环境:团队氛围热情愉快、有活力;办公环境优雅温馨;
4. 晋升渠道:广阔的发展平台,执行“不同级别学科教师-导师”的晋升体系;
5. 其他福利:弹性工作时间、五险一金、带薪年假、商业保险、年度体检、年度旅游、团队聚会津贴、节日福利、生日福利、跨校区补贴、员工报课内部福利等。
【岗位职责】
1. 负责国际课程相关学科(A-level、AP、IGCSE、IB)的教学;
2. 根据学生情况制定个性化学习和培训方案并实施;
3. 积极参与培训及教研工作,提升教学质量;
4. 协助上级完成各项教学工作。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,相应学科专业毕业或拥有相关学科基础;熟悉国际课程体系者优先,有过相关教学经验者优先;
2. 英语六级500分及以上或拥有同等雅思/托福成绩,英语发音标准;
3. 授课模式:运用英文原版教材,采用中文进行授课;
4. 逻辑清晰,讲课条理分明;富有责任心,能够按要求提供教学服务,增加学生以及家长的黏合度;
5. 风趣幽默,知识面宽广,善于调动课堂气氛或具备这方面的潜力,善于鼓励学生;
6. 具备良好的职业道德和服务意识,并能适应教育培训行业的工作节奏。
生物教师
1100-1800元/天
生物教师3-5年本科教师毕业班经验教育工作经验重点学校一线教师培训机构线下教育不坐班一对一教学
工作周期:长期兼职
每周工期:3-4天
工作时间:不限
工作时段:按单安排时间
结算方式:月结
招聘截止时间:2026-08-24
【岗位职责】
1. 负责高中生物等科目的教学工作
2. 根据学生需求,制定和执行个性化教学计划
3. 参与教学内容的准备和教学资源的开发
【岗位要求】
1. 具备良好的沟通能力和教学技巧,能够激发学生学习兴趣
2. 具有团队合作精神,能够与同事共同提升教学质量
3. 具备持续学习和改进的能力,能够适应教育行业的发展需求
生物辅导线上兼职
250-350元/时
生物教师经验不限硕士
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2032-08-24
【岗位职责】
1. 辅导生物。
2. 课前根据收到的课程资料充分备课,按时。
初高生物老师
1.2-2.4万/月
生物教师1-3年本科
【岗位职责】
1. 承担初高中生物学科教学工作,认真完成备课、课堂授课、作业批改等常规教学任务。
2. 结合学生学情因材施教,夯实学科基础,培养学科思维,帮助学生稳步提升学习成绩。
3. 课后做好学情反馈,及时与家长沟通学生学习状态,同步课堂学习效果。
4. 定期组织阶段测试,做好试卷分析,梳理学生知识薄弱点,开展针对性查漏补缺辅导。
5. 参与教研备课活动,打磨教学讲义与习题,持续优化课堂教学质量。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,对应学科相关专业优先。
2. 持有生物学科教师资格证。
3. 热爱教育行业,工作责任心强,有耐心,具备良好沟通表达能力。
4. 有中小学、教培机构相关教学经验者优先,优秀应届生亦可考虑。
【福利待遇】
1. 有竞争力薪酬体系:底薪+课时费+奖金,薪资面议。
2. 完善福利保障,缴纳五险一金,享有带薪年假、节日福利。
3. 完整的新教师入职培训,教研团队支持,助力教师专业能力成长。
4. 团队氛围融洽,同事沟通简单纯粹,配套完善教学办公设施。
5. 清晰透明晋升通道,广阔职业发展平台。
资深物理老师
8千-1.2万/月
物理教师3-5年本科教师坐班教研小班教学(3-25人)培训机构线下教育讲义/教纲编写能力
【工作内容】
1. 对高中物理教研、教学负责;
2. 带领教学、教研活动,提升新老师业务能力;
3. 安排的其他临时工作。
【任职要求】
1. 本科及以上学历,物理相关专业优先;
2. 3年以上西安市本地教学相关经验;
3. 工作细心,有耐心,具有强烈责任心。
【福利待遇】
1. 薪资构成:底薪+课时费+奖金(13薪)
2. 福利:五险,节日温馨礼物,旅游,丰富多样团建
工作地点:西安市高新区高新路高新商务
教辅图书编辑 五险一金 周末休
5-7千/月
物理教师本科
招聘学科:数学、物理、英语、地理、生物
【岗位亮点】
1. 行业头部:万唯原创,专注中考19年,教辅行业标杆,平台稳定,资源丰富
2. 双通道晋升:业务线(助理编辑-初级研究员-中级研究员-高级研究员)与管理线(学科编辑-经理-总监-总经理)并行,发展路径清晰
3. 专业培训:完善的带教体系,资深编辑一对一指导,助你快速成长为行业专家
4. 福利完善:五险一金+双休+法定节假日+带薪年假
高中化学老师
1-1.5万/月
高中教师3-5年本科
【岗位职责】
1. 承担高中化学课程的教学工作,完成教学计划和授课任务;
2. 根据学生情况设计教学方案,组织课堂教学与互动;
3. 参与化学学科教研活动,优化教学内容与方法;
4. 定期进行学习效果评估,提供反馈并调整教学策略。
【岗位要求】
1. 具备扎实的化学专业知识,熟悉高中化学课程体系;
2. 热爱教育事业,有较强的责任心和良好的职业素养;
3. 具备良好的沟通能力和课堂管理能力;
4. 能够积极参与团队协作,持续提升教学质量。
【福利待遇】
带薪寒暑假,不定期团建,五险,下午茶
物理教师需双语教学
1.5-3万/月
物理教师1-3年硕士公立学校线下教育坐班教师小班教学(3-25人)学科
双语物理
工作内容
1、承担生物课程的教学任务,保障授课质量及学生知识掌握程度
2、参与教案设计与教学资料编写,持续改进和优化教学策略
3、积极与学生及家长沟通,跟踪学生学习情况并支持其全面发展
任职要求:
1、具备扎实的双语授课能力,能熟练运用中文和英文开展教学
2、热爱生物学科,善于引导学生建立对生物学的兴趣与热情
3、具备良好的协作意识,能够与教师团队协同促进教学水平提升
急缺全职初中物理老师
1.3-2.5万/月
物理教师1-3年本科坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育可兼职
岗位职责:
1、根据学生的学习特点,开展个性化的课程教学,提供专业且高效的教学服务;
2、课后及时向家长反馈学习进展,保持良好沟通,定期安排阶段测评并撰写学习分析与后续计划;
3、妥善维护学生及家长关系,完成教师岗位相关工作任务;
4、积极参与校区组织的培训、集体教研及教师工作会议等各项活动;
岗位要求:
1、教育背景:本科及以上学历;
2、经验要求:具备初中阶段代课经历(含一对一或班课教学);
薪酬待遇:
薪资结构:底薪(3000-3500)+课时费(150-650对应班型:1-18人)
休假安排:双休(周一周二)
上班时间:八小时工作制【8:30-18:30(午休2小时)】
社保缴纳:五险
员工福利:节假期福利,定期团建等
面试流程:试讲+笔试(一次性)
高中储备教师(五险一金 提供食宿)
8千-1.2万/月
高中教师经验不限高中
(该岗位为下学期高中9大学科招聘储备,可提前安排面试,后续入职)
【岗位职责】
1. 负责班级授课、答疑、辅导(班容量35-40),实时调整课堂节奏、教学进度,进行讲课、辅导,批改作业并考核学生成绩;
2. 根据考试大纲进行备课,打磨课程;
3. 参与学校组织的教师培训、集体教研、讲座和会议等活动;
4. 定时组织阶段性测试并出具学习总结及规划。
【岗位要求】
1. 毕业后2年及以上高中教学经验(以学校教学经验为主),25-26届毕业生有高中一对一/小组课经验者也可(985/211/双一流学校毕业者无经验也可);
2. 公办本科及以上学历,专业对口,有对应教资;
3. 综合素质佳,表达能力优秀,富有亲和力,有耐心、责任心、擅长与学生进行沟通交流和互动。
【薪酬待遇】
8k-12k
【福利待遇】
1. 入职缴纳五险一金
2. 提供食宿
3. 节日礼品、结婚礼金、年终奖金、年度体检等;
4. 丰富多彩的员工活动(节日活动、知识讲座、部门团建、员工培训等等)
【应聘流程】
试讲+笔试+面试
全国城市可选-新东方高潜专项人才项目-高中教师
1.5-2万/月
高中教师经验不限本科数学物理化学高中一对一授课小班授课线下授课授课老师教研
2027新东方教育科技集团校园招聘——「统招统培」高潜理科教师人才计划
新东方教育科技集团成立于1993年,30多年来始终坚持学生全面成长为核心,以科技为驱动力,现已成为覆盖教育服务、生活服务、文旅服务三大领域的综合性教育集团。新东方中学生升学服务中心作为新东方集团旗下专注高中学段教育的核心品牌,负责新东方高中业务在全国各地的开展,致力于为高中学段的学生与家长提供优质学习内容、专业教育培训与精准升学咨询服务。
【关于我们】
「统招统培」专项人才项目是新东方高中项目针对全球顶尖院校应届毕业生正式启动的高潜人才发展计划。本项目以发掘和培养集团未来核心人才为目标,通过体系化的专业赋能培训与长期跟踪培养,助力学员成长为学科骨干教师、学术研究新星、预备管理干部等关键岗位人才,为建设新东方未来的领军教师梯队储备核心力量。
【项目特色】
拒绝盲目试错,只做确定性成长。我们为您屏蔽职业初期的不确定性风险,提供从经济保障到顶层视野、再到长期竞争力的系统化方案。这不仅是就业机会,更是一次由顶级资源托举的职业跃迁。
无忧保障,起步即高点:
1. 首年年薪20-35W,入职即享保底年薪,为成长“保价”护航;
2. 往期训练营终试offer率>98%,人均3份以上选择权,将主动权交还于你。
全周期快车道,路径即捷径:
1. 集团高管、顶级集团培训师、权威专家、优秀往期学长四维赋能,让你轻松赢在起跑线;
2. 每位新师配备专属资深集团培训师,定制个性化发展图谱与日常陪伴指导,快速打通从新师到骨干的全周期进阶路径。
平台即底气,硬核智慧资产:
1. 全面开放集团顶尖内部核心资源库与学科资料系统;
2. 深度参与核心项目,开放内部活水机制。
招聘岗位:高中教师(数学/物理/化学)
工作城市:全国城市可自由选择,支持同时多选!
招聘对象:2026年9月-2027年8月的海内外高校应届毕业生
【岗位职责】
1. 教学与课程交付:负责高中数学、物理、化学学科的课程讲授(大班课/小班课/1对1),确保高质量教学内容输出与教学效果达成;
2. 课程研发与教研参与:深入研究高考政策、考纲和命题趋势,积极参与学科教研及培训活动,持续优化课程内容与教学方法;
3. 客户服务与留存:与学生和家长保持良好沟通,定期反馈学情进展,提供专业学习规划建议,提升客户满意度与续费意愿。
【岗位要求】
1. 学历背景:统招本科及以上学历,名校毕业或具备高考单科高分经历者优先;
2. 资质与经验:持高中教师资格证者优先,具备优秀教学潜质,有知名教培机构实习经验或家教经历者优先考虑;
3. 核心素质:
3.1 方法论提炼能力:善于总结解题思路与技巧,形成系统教学方法;
3.2 表达与感染力:语言生动风趣,富有激情,能够有效吸引学生注意力,激发学习兴趣;
3.3 责任心与服务意识:具备高度责任感,真正关心学生成长,善于与家长建立信任,服务意识强。
高中教师10年以上本科培训机构教师职称普通话水平测试等级证书高中教师资格证大型教育机构经验重点高中一线教师经验毕业班经验高中教育工作经验课程/课件研发能力线下教育教学管理学习顾问教学法研发与培训教师课程销售不坐班互联网公司经验互联网教育平台使用数据分析社群运营视频拍摄与录制高三高一高二一对一教学小班教学(3-25人)一级教师正高级教师三级教师高级教师二级教师一级乙等一级甲等二级乙等二级甲等
岗位职责:
1. 负责高中阶段相关学科的教学工作,包括备课、授课、作业批改及课后辅导
2. 参与学科教研活动,优化教学方法,提升课堂教学质量与学生学习成效
3. 关注学生身心发展,开展学业指导与心理疏导,协助班主任做好班级管理工作
4. 配合学校完成期中/期末考试命题、阅卷及成绩分析工作
5. 积极参与校本课程开发、教学竞赛及教育科研项目
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2. 持有相应学科高级中学教师资格证
3. 具备扎实的学科专业知识与教育教学能力
4. 普通话标准,表达清晰,具备较强的沟通与组织能力
5. 有高中教学经验者优先,应届毕业生需具备良好实习表现
高中物理老师
1.2-2万/月
高中教师3-5年本科数学英语物理线下授课小班授课
岗位职责:
1、根据学生的学习状况,开展个性化的课程教学,提供高水平的教学服务;
2、课后及时向家长反馈授课内容,沟通学生学习进展,定期组织阶段测评,并提交学习分析报告与后续学习计划;
3、保持良好的学生及家长关系,完成教师岗位所需的相关工作内容;
4、积极参与校区安排的培训、集体备课及教师例会等教学教研活动;
岗位要求:
1、学历要求:本科及以上;
2、工作经验:具备高中班课代课经历;
薪酬待遇:
薪资构成:底薪(3000-3400)+课时费(200-850 对应班型:1-18人)
休息时间:双休(周一周二)
工作时长:每日八小时 【9:30-18:30】(实际出勤时间可能依据课程安排微调)
社保缴纳:五险一金
员工福利:节日礼品,定期团队建设活动等
面试流程:教学试讲
高中物理教师(双休、五险一金)
1.2-2万/月
高中教师3-5年本科
【岗位职责】
1. 针对学生情况,进行针对性的课程讲授,为学生提供高质量教学服务;
2. 课后与家长进行课程反馈,并及时与家长沟通学习情况,定时组织阶段性测试并出具学习总结及规划;
3. 维护好学生、家长间的关系并完成教师岗位相关要求;
4. 参与校区组织的培训、集体教研和教师会议等活动。
【岗位要求】
1. 教育背景:本科及以上学历;
2. 经验要求:有高中代课经验(班课)。
【福利待遇】
薪资结构:底薪(3000-3400)+课时费(200-850 对应班型:1-18人)
休假安排:双休(周一周二)
上班时间:八小时工作制 【9:30-18:30(午休2小时)】
社保缴纳:五险一金
员工福利:节假期福利,定期团建等
面试流程:笔试+试讲
线上居家办公物理老师(全职)
8千-1.3万/月
物理教师1-3年本科培训机构
【岗位职责】
1. 担任对应学科教师,提高学生学习力;
2. 参加学科教研活动,提高教研水平;
3. 参加工作时间内的培训,提升自我不可替代性;
4. 跟进学生学习情况,定期给与家长反馈。
【岗位要求】
1. 统招一本毕业,专业不限,热爱教育行业;
2. 所教授科目基本功扎实;
3. 有教师资格证或教学经验者优先考虑。
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