岗位职责： 1、按月接收并分解公司下达的业绩与课耗指标，持续跟踪执行过程中的关键数据，确保目标顺利完成； 2、统筹组织部门例会，及时开展工作复盘与总结； 3、拟定部门培训方案，并依计划实施员工培训，推动团队整体专业能力持续提升； 4、定期核查员工工作推进情况，针对发现的问题提供精准指导与支持； 5、定期与团队成员沟通交流，掌握其心理状态与工作动态，维护团队稳定性。 任职要求： 1.本科及以上学历； 2.具备1年以上团队管理经验； 3.具备较强的管理能力和良好的沟通协调能力； 4.目标导向意识强，对教育行业有高度热情； 5.有K12教学领域从业经历者优先。 福利待遇： 绩效奖金、团建活动、试用期薪资不打折、生日宴会、员工旅游、五险一金、带薪年假、节日礼品

【店长岗位职责】： 1、统筹校区日常运营管理工作； 2、推动并确保校区运营指标落地，实现年度（月度）业绩目标； 3、组织实施并监管各类市场营销活动； 4、统筹安排校区各岗位日常工作，并开展绩效考核； 5、组织开展员工日常培训与技能指导； 6、持续提升团队整体专业水平； 7、完成上级交办的其他工作任务。 【任职资格】： 本科及以上学历，具有教培行业管理经验者优先； 具备良好的团队协作意识，能有效调动成员积极性与创造力； 对市场动向与竞争格局有敏锐洞察，具备扎实销售技巧及营销能力者优先； 具备出色的管理、协调与沟通组织能力； 抗压能力强，乐于持续学习新知识，关注行业发展趋势并积极实践； 薪资待遇：

薪资4000左右，缴纳社保，提供住宿，餐补及其他福利，法定节假日，带薪寒暑假。 要求：本科及以上学历，男女不限。35岁以内

招募城市业务合伙人/校长 1、无需资金投入，我们免费提供办公场地与专业培训，设备、师资均由公司承担，模式简单易复制，照着做就能实现收益，月入过十万的伙伴比比皆是。 2、热爱自由，看好教育行业发展前景，欢迎加入我们，项目覆盖全国，可对接各类教培机构资源，助力个人年增收30-100W。 3、要求：年龄30-50岁，品行端正，执行力强，对高收入有强烈追求，若仅满足于月薪一两万者请勿扰，无时间精力带教。 4、具备教育培训、保险、房地产、POS支付、快消品等领域的推广或销售经验者优先考虑。 职责：负责课程推广与销售，团队组建与管理，开拓并深耕全国市场。 注意：本次招募非普通岗位员工，而是面向全国共同打造业务团队的事业型合伙人。

一：高薪诚聘教育合伙人/兼职 专注中高考提分技巧，1至3个月实现单科提升20-50分。 涵盖小学、初中、高中全阶段AI智能学习系统+一对一真人辅导 [庆祝]当下热门教育项目 月收入2万以上，薪资按周结算，无上限！实力与付出决定回报 加入我们，你将享有： 精准生源支持（公司提供客户名单，无需自主拓客，转化率高） 无需租赁办公场所：可免费使用公司高端写字楼办公区（面积达2800平米） 全程系统培训，时间灵活，专人指导带教 二：诚邀全国各地企业主、创业者、教育机构及教育从业者参与 轻资产创业模式，年收入可达30万元起 当前备受关注的轻投入教育项目，已稳定运行多年，市场需求旺盛，属刚需领域 无需自行招聘教师，您仅需负责招生，教学由公司统一线上完成 项目包含： AI智能英语、数学一对一伴学服务 中高考应试技巧快速提分课程 [爱心]市场广阔，处于万亿级蓝海赛道 高度刚需，服务轻量化，利润空间可观 [拥抱]配备完善的销售支持体系，一年助力增收30-100万元 [庆祝]准入门槛低，无需额外师资投入 [烟花]方案实操性强，学完即可落地执行，照章操作即见收益 [太阳]把握从传统线下/线上教育向AI智能教育转型升级的新机遇！

【公司简介】 悟空教育专注于为全球3-18岁青少儿提供高品质的在线直播课程，总部位于美国硅谷，旗下拥有“悟空中文”、“悟空国际数学”、“悟空英文阅读写作”三大核心课程体系。目前已为全球超过30万家庭提供优质教学服务，逐步成长为深受孩子欢迎的国际教育品牌之一。 【薪资福利】 无责底薪4500+课消绩效+提成+职级奖金（最高1600元） 试用期享受全额薪资，不打折~ 入职即缴纳五险一金（以每月15号为节点） 全年享有5-20天带薪年假~ 发薪日：每月10日准时发放~ 配备完善的培训体系，晋升路径清晰透明 【作息时间】 8:00-17:00，每月休息5天（固定周日休4天，其余1天可灵活安排） 【岗位职责】 1、指导家长和学员熟悉使用学习平台及相关教学资源； 2、全程跟进学员学习进展，负责学员管理与维护，及时响应并处理各类咨询问题； 3、关注学员课堂参与及课后巩固情况，保障学习过程连贯有效，协助解决学习中遇到的困难； 4、跟踪学员出勤动态，保持与家长的高频沟通，积极回应其合理需求； 5、与家长建立长期稳定的合作关系，持续提升家长与学员的整体满意度； 6、配合完成学员后续课程续费支持工作。 【任职要求】 1、全日制统招大专及以上学历，具有一年以上在线教育机构班主任相关工作经验； 2、普通话标准，语言表达清楚流畅； 3、理解能力强，服务意识佳，具备良好的沟通协调能力； 4、工作热情高，富有耐心，做事严谨细致，责任心强且积极进取； 5、具备基础销售思维，了解基本的销售策略与技巧； 6、能熟练操作常用办公软件。

1、全面负责培训机构的招生、教学及学员服务等日常运营工作； 2、可自主选择月薪或年薪模式，达成年度既定经营指标； 3、支持以现金或薪资形式参与股权合作； 4、工作地点位于咸阳秦都区中华路周边。

课帮帮AI学习机；十三城分公司；4055家加盟店持续扩张中+++ 时间：朝九晚六点半；节假日正常休息 内容：对接教育领域创业者，拓展“课帮帮”品牌代理加盟并开设门店 薪资：转正后8K+8%+招商会奖金580×参会客户数

【岗位简介】 1、行业前景广阔：AI在线教育领域外资企业，已完成高瓴、IDG等机构3500万美元融资； 2、工作氛围优越：服务海外本地用户，全程英文交流环境，团队氛围开放，管理扁平高效； 3、成长空间显著：提供带薪培训与导师指导，晋升通道清晰，最快3个月可晋升为储备组长； 4、全英文工作场景，助力英语听说能力快速提升，对雅思及专八备考有显著帮助。 【岗位职责】 1、负责海外本地长期课程学员的日常运营管理，按既定节点与节奏落实运营与服务任务； 2、跟进付费用户的产品使用进展，熟练掌握沟通话术，灵活结合现有SOP与家长有效互动； 3、维护付费用户关系，提升用户活跃度，关注完课进度，保障正常课时消耗，提高满意度； 4、提供高质量服务体验，增强用户粘性，优化产品使用感知，达成续报目标。 【薪资待遇】 1、底薪4.5K+保底绩效2K，保底收入6.5K，常规月收入8K-20K； 2、入职即缴纳五险一金，每年依据上年度薪资调整缴费基数； 3、早班打车补贴300元，年度体检福利，定期组织团队建设活动； 4、带薪年假7-15天，每月享有1天带薪病假； 5、办公环境舒适，配备微波炉、冰箱等便利设施。 【上班时间】 13:00--22:00晚餐休息1小时周末双休 提供晚班交通补贴，早晨无需到岗！！！避开早晚高峰 我们希望你： 敢说——具备用英语口语开展工作的能力，乐于表达并勇于开口； 敢做——执行力强，能迅速响应并解决美国用户提出的问题； 有热情——热爱教育行业，愿以真诚陪伴助力更多美国家庭获得优质课程服务。

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岗位职责: 1.统筹规划招生方案，保障招生任务的顺利完成； 2.建立与潜在学员及家长之间的高效沟通机制，持续提升教育机构的品牌影响力； 3.带领并指导招生团队，定期开展业务培训，增强团队整体招生水平与执行效率； 4.跟踪分析招生数据，结合市场动态及时优化策略，完善招生运作流程。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和市场敏感度，能与各类人群顺畅交流； 2.有教育领域相关从业经历，熟悉学生及家长的核心需求； 3.具备团队管理能力，善于激发成员潜力，推动目标达成； 4.抗压能力强，工作积极主动，具有高度的责任意识。

寻找教育的同行者：与您共建一座理想的学习灯塔 1.深度合伙，共享成长:您将作为校区事业的共同拥有者，共享校区发展的核心利润与期价值。 2.完整赋能，无忧启航: 品牌与体系:我们是连锁加盟品牌，拥有经过验证的成功课程体系与运营 产品与教研:持续迭代的优质课程内容与强大的师资力量作为辅助学习支持， 系统与培训:我们拥有完整配套的校区运营管理体系跟招生团队。老师阶段性进阶培训支持。 资源与支持:总部在国内获得了非常不错的口碑，分校区更是在双流区有教培基地之称的创意山，我们在市场营销、师资培训、管理咨询等方面可持续赋能。 3.价值共鸣，同行致远:加入一个由优秀创业者组成的合伙人网络，交流切磋，彼此照亮。相互赋能，一起开拓更多的校区盈利增长点! 并肩前行的画卷，将由我们共同展开: 共建:主导或参与校区的筹建、团队组建与本地化运营。 共治:负责校区的全面管理与决策，驱动教学品质与服务体验的持续优化。 共享:收获校区发展的经营成果，并共同塑造本地有影响力的教育品牌。

核心职责 1.校区运营与管理 ·全面负责校区的日常运营，确保校区高效、规范运转； ·制定并执行校区年度/季度经营计划，完成招生、营收、利润等核心指标； ·优化校区工作流程，提升运营效率与客户满意度。 2.团队建设与管理 ·负责校区的团队搭建、培训、激励与考核； ·营造积极向上的团队氛围，提升员工专业能力与凝聚力； ·培养中层管理人才，搭建可持续发展的人才梯队。 3.教学质量管理 ·监督教学计划的实施，确保教学质量符合标准； ·定期组织教学研讨、教师培训与听课评课，提升教学水平； ·关注学生成长与学习效果，推动教学创新与课程优化。 4.市场招生与品牌建设 ·制定本地化招生策略，拓展招生渠道，完成招生目标； ·维护与家长、学校及社区的关系，提升校区口碑与品牌影响力； ·策划并执行校区市场活动、开放日等推广项目。 5.客户服务与关系维护 ·建立完善的家长沟通机制，及时处理家长反馈与投诉； ·提升家长满意度与续费率，促进口碑传播与转介绍； ·关注学生与家长需求，推动服务体验持续优化。 6.财务与资源管理 ·负责校区预算编制、成本控制与财务分析； ·管理校区资产、物资采购及日常开支，确保合规高效。

一、任职要求 1、大专及以上学历，师范类院校或教育相关专业毕业者优先考虑 2、熟练使用各类办公软件，熟悉互联网应用操作 3、具备良好的沟通能力，富有亲和力，热爱教育行业，工作主动积极，有较强的责任意识 二、工作内容 1、负责新老生家长的日常沟通、关系维护及社群运营管理 2、开展招生推广与在读学员续费相关工作 3、参与市场调研，维护并拓展招生合作渠道 4、接待来访学生及家长，提供专业咨询服务 三、薪资福利 1.薪酬结构：基本薪级+业绩提成+年度绩效奖金；初级岗位无责任底薪4500-5000元，入职即缴纳五险，另有提成收入 2.节日福利+季度团队建设活动+带薪年休假 四、晋升路径 招生副校长-校长-分校负责人-城市校长 这里没有复杂的办公室关系，只有相互支持、共同成长的温暖氛围 期待携手同行，相信在依米奋斗的每一天都将不负青春与汗水

工作内容： 1、带领团队拆解战略目标，达成校区业绩任务，对整体业绩结果负责（包括招生与续费） 2、负责少儿教育培训及中高考自主招生相关业务推进 3、协同落实校区各类活动的执行与安排 4、联动公司各职能部门，高效响应客户诉求，提升服务体验，有效控制退费情况 5、具备较强的抗压能力，适应高强度工作节奏 6、本岗位定位为校长助理或销售主管，需具备出色的销售实战能力 7、具备团队管理经验或校区运营管理经验者优先

1.学前教育或相近专业本科及以上学历，持有幼儿园教师资格证、园长资格证及幼儿园高级教师职称。 2.具备10年以上幼儿教育工作经验，其中5年以上担任幼儿园园长职务，有公办园工作经历或中共党员身份者优先考虑。 3.掌握国内外学前教育发展动态，了解幼教行业运行规律与特征，熟悉国家有关学前教育的政策法规。 4.年龄要求：30至40周岁。 5.性格亲和，具备强烈的责任心、敬业态度和服务意识，热爱幼儿教育并愿意长期投入该事业。 6.拥有出色的组织管理、决策分析、问题解决、沟通协调及抗压能力。 工作地点：安康高新区天一城市之光小区吉的堡幼儿园

招聘：售楼部保安 薪资：薪资面议 售楼部招聘白班保安一名，身高170以上，年龄18-39岁之间，工作内容上一个小时休息一个小时，3500元，月休四天 售楼部招聘夜班保安一名，年龄30-50之间，2800元，月休四天

生活老师 48岁以内，有责任心、爱心，吃苦耐劳，服从管理优先。负责宿舍管理工作，培养学生养成良好的生活和卫生习惯 薪资福利:上一休一，周末调休，寒暑假带薪休假 招工人数:数名

招聘：喜河镇保安 薪资：2500-3100 公司：陕西瀚聚人力资源有限公司 要求： 地址：陕西省安康市石泉县喜河镇喜河中心卫生院斜对面 职位描述：管吃管住，55岁以内保安员

保安 1、形象好，气质佳，身高170cm以上；2、退伍军考虑，有过酒店服务经验亦可；3、敬业乐业、具有较强的责任心和吃苦耐劳的职业素养。1、引导车辆和人员进出,维护园区秩序；2、人员进出管控：严禁闲杂人员、推销人员进入小区；3、积极配合其他岗位，做好各项安全防范措施，严格把关,确保业户财产安全；4、了解业主需求，及时做好服务工作，提升客户满意度；5、完成部门主管和项目经理安排的其他工作，配合其他部门工作。 薪资福利:面议

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：17:00-22:00 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-10-16 岗位职责： 1.负责自习室的秩序维护。 2.统筹管理自习室相关资源，如座位分配、设备使用等，保障资源合理高效运转； 3.应对自习室内各类突发情况，快速响应并解决学员实际问题； 4.工作内容简单，无需经验门槛 任职要求： 1.有较强的服务意识与责任感，能耐心细致地服务每位学员； 2.具备良好的组织与协调能力，可妥善处理自习室日常运营事务； 3.熟悉常用办公软件操作，能够完成基础的数据记录与整理； 4.拥有良好的沟通表达能力，善于与学员及团队保持积极交流

保安 年龄55岁以下 招工人数:2名 工作地址:安康城区

银行秩序员 ，55岁以下，身体健康，无不良嗜好，工作认真，责任心强 薪资福利:工资面议 招工人数:6名 工作地址:石泉境内

保安员 ，58岁以下，要求身体健康，无不良嗜好，工作认真，责任心强 薪资福利:工资面议 招工人数:数名 工作地址:石泉境内

物业保安 年龄60周岁内，形象端正，身体健康。退伍军人或有物业工作经验者优先，能适应两班倒，月休四天。 薪资福利:薪资面议 招工人数:1名 工作地址:石泉县城关镇江山雲璟小区

薪资：无责底薪4000（3800+200全勤）+（500-1000）绩效+提成+季度奖+年度奖， 每3个月享有晋升调薪机会，入职满半年即可参与年终奖评定。 工作时间&休假： 9:20-19:00，午休1.5小时， 周末单双轮休，法定节假日带薪休假， 五险一金，定期下午茶，享受婚假、丧假、产假、带薪病假等福利。 工作内容： 1.负责已成交客户的课程培训通知，跟进培训进度及确认书回收 2.维护老客户关系，推动二次开发与续费服务 3.处理客户投诉，全程跟进并及时反馈处理结果 4.筛选潜在意向客户，促进转化达成签约 5.配合上级安排，高效完成本职工作任务 任职要求： 年龄*******，大专及以上学历，能力突出者可适当放宽学历要求， 语言表达清楚，具备良好沟通能力，品行端正、价值观积极， 有客户服务或售后相关经验者优先考虑