岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带队管理销售团队，开展日常培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品等部门推进项目落地，保障销售全流程高效运转 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力与抗压能力 4. 熟悉销售流程与CRM系统操作，有行业资源者优先 5. 工作地点：不限 6. 所属行业：不限

1. 政府采购服务：聚焦产业园、众创空间等领域； 2. 商协会相关从业人员； 3. 政府招商机构工作人员； 4. 银行及其他企事业单位职员； 5. 面向B端企业的大客户销售岗位人员。 能力要求： 1、沟通能力： 熟悉行业与产业背景，能系统阐述产业发展脉络及相关数据； 表达逻辑清晰，语言流畅，内容有层次、具结构化思维； 态度真诚，言谈务实，能够站在客户立场进行有效沟通； 2、对外拓展能力： 具备一定资源基础（可直接或间接对接目标客户）； 拥有资源整合与开拓能力（参考过往成功案例评估）； 了解政府相关政策，能够准确解读并传达产业扶持方向； 3、其他素质要求： 具备基础活动策划经验（如展会、论坛、商会等组织形式）； 具备较强的学习能力，能快速掌握新知识与业务动态。

懂得新型防火材料，对消防排烟有了解的，对空调管道有了解的比较熟悉的，

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术 5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有团队带教或业绩统筹经历 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.目标导向强，逻辑清晰，能独立制定销售方案 4.熟悉CRM系统及常用办公软件 5.行业背景匹配者优先，学历不限

西安莲湖区招聘6名小工，薪资为每天200元，要求长期工作。

招聘信息！！！我司主营物业管理，现因业务发展需要，诚聘物业管理人员，欢迎踏实肯干，熟练使用办公软件，责任心强，服从管理，擅长沟通的人才加入。工作地点：西安雁塔区小寨西路交大一附院工作地点:西安新城区交大二附院工作时间：7.30--11.3014.00-18.00月休四天，节假日有福利，联系人：薛女士

西安市雁塔区科技二路乐境雅荟项目招聘持证物料提升机司机一名。工作轻松，工资4000，管住不管吃。

西安长安区三星半导体，现需要施工管理2名，要求年龄19至54周岁，有三星工作者优先，联系电话

三星工程新建项目招聘普工3人，工期半年以上。工资月结，日薪220元起，工作表现优秀者可调整工资。每天工作9小时，加班6小时算一个工。年龄要求25至50岁以内。高血压、糖尿病、嘴子、耍滑、事多、爱请假者请勿联系。

浦发银行| 信用卡升级岗位 | 前3月保底7000 | 五险一金 | 不用找客户 | 不用外出 | 电脑办公 以下均为真实信息，请认真阅读，诚信沟通 工作内容 1、致电持卡人，根据其消费情况邀请升级白金，告知其可参加信用卡升级活动 2、指导客户完成信用卡升级的申请流程，主动向客户反馈信用卡升级的申请审批进度 3、提醒客户激活事宜并介绍激活方式和注意事项 工资情况: 试用期保护薪资7034元，前三个月有保护薪资 正常工资方式为底薪加提成，前三个月如果底薪加提成高于保护，就按照高的薪资走，如果低于保护。那么就按照7034的保护薪资给到。 工资组成为3734元底薪再加上提成组合成我们的薪资，每月15日发工资 团队共计70人，我们团队倒数第一的人工资每月8000元，均值工资9000元，最高工资30K 以上均为税前工资，以上为实际数据，均为真实工资 工作时间 早上九点，晚上7点，月休5天，国家法定假日全休. 工作地址:长宁区兴义路8号万都中心19楼 正规银行招聘，国家法定假日必休，餐补，交通补，都有

岗位职责： 1.负责信用卡和刷卡机产品的市场推广与客户拓展，完成月度销售目标 2.通过电话、面访、线上渠道等方式开展精准营销，介绍产品权益及申请流程 3.审核客户资质，指导并协助客户完成信用卡申请及资料提交 4.维护存量客户关系，挖掘二次营销机会，提升客户活跃度与用卡率 5. 遵守金融监管规定及公司合规要求，确保销售过程合法、规范、透明 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有金融、保险、信贷类销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备较强的目标感、抗压能力及团队协作精神 4.诚实守信，无不良信用及违法违规记录 5. 熟悉基本办公软件操作，能适应灵活的工作方式

岗位职责: 1.负责本地地区业务拓展与客户维护，无需出差。 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力及客户服务意识。 2、工作积极主动，能够承受一定的业绩压力。

有经验，有敬业精神，能吃苦耐劳者优先

推广Pos，商家码，微信扫码盒子，可日结薪资，有责底薪+提成 完成50台底薪7000 提成：每台210 预估月薪15000左右无需打卡签到 每年可以免费旅游二到三次

酒店智能化销售，负责酒店的线索跟进及销售，现场指导施工安装，熟练掌握智能化设备原理，会CAD的优先考虑会有出差，能接受出差的优先考虑

陕西聚合配送｜西安区域业务员招聘 主营：木林森、公牛等全系列灯具、光源、工程照明西安周边批发配送 工作区域 西安、鄠邑、临潼、高陵、蓝田、咸阳周边区县 岗位职责 1. 开发维护五金、电料、灯具、建材门店渠道，铺货、补货、维护客情 2. 跟进订单、回款、市场促销落地 3. 简单外勤跑市场，长期稳定渠道业务 任职要求 1. 有C1驾照、会开车（硬性要求） 2. 能吃苦、愿意跑市场，有无经验均可，有五金建材资源优先 3. 踏实稳定，执行力强 薪资待遇 底薪 + 高提成 + 绩效奖励 综合 5000–12000+ 上不封顶，多劳多得，长期稳定收益 月休四天，法定假日另算 联系 地址：西安仓储办公点同泰灯具城

岗位职责： 1.通过电话、微信、企业微信等线上渠道主动联系潜在客户，介绍公司产品及服务 2. 熟悉产品知识与行业信息，精准匹配客户需求并促成销售转化 3.维护老客户关系，定期回访，挖掘复购及转介绍机会 4. 及时录入和更新客户信息，完成销售数据统计与周/月度业绩汇报 5.配合团队完成营销活动执行与线索跟进，提升整体转化效率 任职要求： 1. 表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与销售话术 3. 目标感强，有责任心，能承受一定业绩压力 4. 熟练使用办公软件及主流社交工具 5. 有网络销售、电销或客服经验者优先

岗位职责： 1、负责公司物流运输产品在国内渠道的推广与销售，开展客户开发、商务洽谈及关系维护； 2、为客户提供专业咨询服务，整理并积累潜在客户信息； 3、深入理解客户需求，清晰讲解公司服务内容，确保销售目标达成。 岗位要求： 1、具备1年以上货运代理销售工作经验； 2、沟通表达能力强，具备良好的团队合作意识，服务态度积极，勇于面对工作挑战； 3、性格开朗外向，富有亲和力，待人热情，具备较强的工作主动性和进取精神。

正常班制办公室坐班全职岗位工作内容简单易上手 工作环境轻松无压力网络销售类职位薪酬上不封顶 任职要求：年龄19-25岁不限经验不限学历会打字即可上岗 无需电话沟通无需外出跑业务可边听音乐边办公 （办公氛围活跃年轻团队以97后、00后为主沟通顺畅无内卷现象） 每日工作8小时风吹不着雨淋不着无需早起 工作时间：上午9点至12点下午2点至6点30 福利待遇： 1.新员工前3个月综合收入4500元包含底薪+全勤+奖金+提成 （后期收入持续增长且呈上升趋势）每月15日准时发薪 2.客户资源精准稳定复购率高属于快消品类长期循环成交 3.公司配备电脑及手机等办公设备 4.多项奖励机制含证书表彰旅游机会由公司承担费用 5.办公室提供零食饮品奶茶畅饮定期举办生日会等活动 感兴趣的朋友欢迎尽快联系咨询！！！！！！

招装修业务员 要求：有装修行业地推、电销经验。 待遇：底薪+高提成，业绩达标可享分红股。 有意者联系：[电话/微信]

岗位职责： 1、负责筛选目标客户资料，通过电话/面访与客户进行有效沟通 2、了解客户需求，提供合适产品，与客户建立良好的业务关系 任职要求： 1、大专及以上学历 2、普通话标准流利，具有良好的沟通表达能力 3、有良好的学习能力、适应能力和抗压能力 工作时间: 早九晚六，周末双休，不加班 薪资待遇: 无责底薪+提成+奖金（综合10000+） 五险一金，节假日礼品，带薪年假

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3.带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术体系 5. 协同产品、运营等部门推动项目落地，提升客户转化与复购率 任职要求： 1. 具备销售管理经验，熟悉团队搭建与绩效考核机制 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能适应阶段性出差 3.逻辑清晰，擅长数据分析与销售漏斗管理 4. 具备行业资源者优先，有B2B或项目型销售经验更佳 5. 学历不限，经验丰富者可适当放宽学历要求

本公司主要做西安商铺转让出租的 明人不说暗话我缺销售你缺钱，这是一条正八经的招销售文案！ 真诚才是必杀技 我们喜欢活泼开朗积极才华横溢的你，你与美好生活的差距只差这一份工作！叫你来上班是害你吗？是爱你呀小傻瓜！没钱你会饿死的呀该上班啦～ 本公司招销售岗，真实有效！不是凑kpi!中国人不骗中国人！缺上班搭子，速来！!！这是一条诚恳的招聘文案 初创公司不卷，不画饼，事少，发展空间大，老板年轻，早九晚六点半，公司楼下就是地铁口，通勤方便 找一群志同道合的人一起搞事业

【工作内容】 ①通过小红书、视频号、小绿书、花生等新媒体路径以及安居客路径进行省心租房源信息发布； ②用户咨询响应及转化并交接给客户经理； ③负责解答用户对省心租业务的相关提问，提供必要的服务； ④端口由公司提供，不需要个人承担费用 【薪资待遇】 ①无责任底薪+绩效+业务提佣+运营激励 ②西安社保，五险一金 【贝壳省心租】 贝壳平台旗下自营的一站式房屋资产管理机构，为用户提供省心租租住服务。 【工作地点】 西安主城区7个核心业务区域均可办理入职 经开区、辛家庙区域、城西区域、纺织城区域、创意谷区域、南稍门区域、高新区域

1. 负责收集、整理、归纳市场行情，掌握外部市场动态，抓住信息，跟踪管理，及时调差及反馈市场信息，积极推动所属部门经营管理工作； 2. 做好所负责项目招投标项目管理工作，力争多投标多中标，不断提高中标率； 3. 负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写，并随时汇报销售动态； 4. 协助部门经理做好外出拜访客户、商务洽谈、部门内务管理及会议记录等工作； 5. 负责合同签订的申报工作，在公司授权范围内签订项目合同； 6. 负责项目的回款工作，保证合同顺利执行 任职要求： 1.大专及以上学历，有2年以上工作经验值优先 2.熟练使用各类办公软件，有较强的文字写作能力 3.具有较强的沟通协调能力和服务意识，细致周到、工作积极主动 4.抗压力强，可适应出差 5.有驾照，根据工作需求，驾驶车辆完成客户拜访陪同、项目考察等工作，确保出行安全与工作高效衔接 6.良好的形象：在客户对接、活动执行等公开场合，以良好形象代表公司，维护公司品牌声誉；协助整理品牌宣传相关素材，保障品牌形象统

岗位职责】 1、负责区域内K12、高校、中高职、渠道商等市场开拓与关系维护工作，挖掘客户需求，并制定推广策略、制定并实施团队阶段性工作计划，完成团队及个人销售业绩目标； 2、负责区域销售团队的搭建与优化，并负责团队日常管理、考核与沟通协调工作； 3、密切关注教育行业的动态、竞争对手情况以及市场需求变化。积极参与行业会议、策划推广活动，开拓公司市场，提升公司品牌知名度； 4、建立健全区域回款管理制度，制定回款计划，督促销售团队及时跟进客户回款，管控回款风险，确保销售回款及时足额到账，降低坏账率； 5、负责区域销售订单的跟踪与管理，协调订单签订、发货、验收等环节，确保订单顺利履约； 6、定期编制区域销售业绩报表、回款报表，及时向汇报对象汇报业绩进展与回款情况，针对业绩异常与回款问题及时提出解决方案； 7、完成上级领导交代的其他工作事项。 【任职要求】 1、全日制大专以上学历，5年以上教育行业销售经验，3年以上区域销售团队管理经验（带领3人及以上团队），了解教育行业的基本运作模式、销售流程、相关政策，有一定的学校资源； 2、具备成熟的区域市场运营经验，熟悉指定区域的市场环境、客户特点、渠道分布与竞争格局，有丰富的客户资源（尤其是核心客户资源）者优先； 3、具备较强的销售战略规划、目标拆解、团队管控与业绩推动能力，能有效带领团队达成销售目标； 4、具备良好的团队管理素养，擅长人员招募、培训、激励与引导，能打造高绩效、高凝聚力的销售团队； 5、能承受高强度的工作压力，具备较强的目标导向意识与执行力，对工作有高度的责任心与使命感，能高效推进各项工作落地。

榆林市定边县招销售经理/主管

我们是一家快速发展的3c行业租赁公司，现诚聘一位渠道客户经理。您将专注于开拓和管理与同业合作伙伴的渠道关系，核心职责是促成并服务同业间的资产流转与合作订单，通过高效的协同合作，共同拓展市场，提升资产使用效率。

1.水电维修工 吃苦耐劳，心态阳光，积极主动处理问题，能长期驻场工作。自有摩托车或者电动车 薪资福利:包吃包住，薪资面议。 招工人数:1人， 2.市场部专员2人，大专以上学历，懂现代自媒体营销策略，善于沟通，性格外向，工作内容，负责渠道建设和资源推广，能处理基础的电脑及网络故障。包吃包住，待遇面议。 3.营销部主管：1人，大专以上学历，年龄28--40岁。有1--3年的市场营销经验。熟悉电脑操作及各种视频剪辑软件。会处理基本的电脑及网络故障。负责渠道建设和资源推广、景区对外宣传及介绍、景区平台维护和服务等。包吃包住，薪资面议。

早九晚六不加班！！！周末双休！双休！双休！ 要求：22-30周岁 岗位职责： 1.专注于财务、税务等领域的市场推广，利用社交软件及多元化渠道拓展客户群体，提升品牌知名度。 2.深入分析目标客户群体需求，制定个性化的销售策略和推广方案，有效挖掘潜在客户。 3.通过网络平台与高知识群体客户建立有效沟通，深入了解其知识产权需求及痛点。 4.基于客户需求，定制专业解决方案，精准把握销售机会，推动合作意向的达成。 5.定期与合作客户进行深度沟通，及时响应并解决客户在知识产权方面的疑问和问题。 6.不断优化客户服务体验，巩固客户关系，建立长期、稳定、互利的合作关系。 7.积极搜集一线市场信息，包括行业动态、用户反馈及竞争对手策略等。 8.对搜集到的信息进行深入分析，向公司提出具有前瞻性的市场策略建议，助力公司战略决策。 任职要求： 1.行业经验：具备财务、税务行业相关工作经验，熟悉财税相关法律法规及市场趋势。 2.个性特质：性格外向，具备较强的沟通能力和交际能力，责任心强，能够迅速建立信任关系。 3.市场开拓能力：拥有出色的市场开拓能力，热爱销售工作，勇于面对挑战，能够承受较大的工作压力。 4.自我驱动力：好胜心和荣誉感强，敢于挑战自我，追求卓越，不断突破个人极限。 5.学习态度：热爱学习，勇于成长，具备持续学习和自我提升的意识，积极适应行业变化。 任职要求： 1.行业经验：具备财务、税务行业相关工作经验，熟悉财税相关法律法规及市场趋势。 2.个性特质：性格外向，具备较强的沟通能力和交际能力，责任心强，能够迅速建立信任关系。 3.市场开拓能力：拥有出色的市场开拓能力，热爱销售工作，勇于面对挑战，能够承受较大的工作压力。 4.自我驱动力：好胜心和荣誉感强，敢于挑战自我，追求卓越，不断突破个人极限。 5.学习态度：热爱学习，勇于成长，具备持续学习和自我提升的意识，积极适应行业变化。