岗位职责： 1、组织并带领团队完成每月业绩指标； 2、负责团队的日常运营及现场工作协调； 3、开展人员招聘、培训辅导及沟通面谈等工作； 4、专注蚂蚁项目或信用卡相关业务推进。 任职要求： 1、具备大专及以上学历； 2、具有金融行业团队管理相关经验； 3、具备较强的领导能力和执行能力； 职位福利：五险一金、带薪年假、加班补助

招聘销售经理。要求有锂电池等相关行业销售经验者优先，具备独立开发客户能力，有渠道资源者优先，具备良好的沟通谈判能力，认同新能源行业发展，愿意深耕锂电市场，、均可。岗位职责包括负责两轮车、三轮车比亚迪锂电池产品的市场开拓、客户开发，拓展渠道客户等工作，调研区域市场行情，制定区域市场开拓计划。薪资福利包括底薪加高额提成加业绩奖金，具体可面议，提供交通补贴、话费补贴等，有广阔的晋升空间，可从销售经理晋升至区域经理再至大区负责人。工作地址在陈仓区虢镇及周边县区。

岗位职责 1、迅速熟悉公司产品、行业动态及岗位相关知识，能独立开展销售任务； 2、负责在系统部/代表处责任区域内的客户开发与日常维护工作； 3、收集行业资讯，分析客户需求，识别潜在商机，并提供针对性解决方案； 4、跟进项目全流程，包括项目推进、投标运作、合同签署、回款及售后协调等环节。 任职要求 1、全日制本科及以上学历，理工类专业优先考虑； 2、具备3年以上工作经验，有数据库/计算/存储类产品或交通领域B端客户销售背景者优先； 3、具有主动学习意愿和能力，擅长归纳总结与深度思考； 4、职业形象良好，具备较强的人际感知力、目标意识、敬业精神及逻辑分析能力； 5、以结果为核心导向，自我驱动性强，能承受压力，具备较强韧性。

有资源者可走业务合作模式 一、岗位职责： 1. 深入掌握公司核心产品（涂塑碳钢管材、大口径水利管道、防腐管材、热力管道、阀门），依托我司泾阳高新区实体生产厂，向客户进行专业推介与讲解，确保客户充分理解并满意。 2. 开拓区域市场布局，构建可持续发展的销售渠道，开发终端客户资源并实施客户分级管理，为重点客户量身定制服务方案，提高复购率与推荐转化率。 3. 结合企业理念、产品优势及沟通策略，组织开展市场营销团队的培训与能力提升工作。 4. 根据部门实际制定营销目标计划，监督执行过程，跟踪项目进展，推动回款任务按时完成。 5. 具备组织协调能力，针对重大战略项目或重点客户，牵头整合技术、生产、售后等内部资源，组建专项协作小组，保障客户需求高效响应与落地。 6. 定期召开销售复盘会议，剖析目标偏差原因，提出优化措施，并及时向上级反馈关键业绩达成情况。 7. 主导或参与行业展会、技术研讨会等市场推广活动，增强公司在目标市场的品牌认知度与影响力。 8. 负责销售合同全流程运作，涵盖条款审查、风险评估、签约推进及资料归档，确保合同签署规范合规。 二、任职要求： 1. 具备良好的市场洞察力与营销策划能力，能依据市场动态灵活调整销售战术。 2. 拥有5年以上销售管理经历，具备带领团队达成销售业绩的成功实践案例。 3. 熟悉建材、煤矿、石油、水利、消防、燃气等行业背景或拥有相关资源者优先考虑。 4. 年龄25-38岁（具备资源者可放宽至40岁）。

【岗位职责】 1. 通过项目制团队协作模式，为公司合作的企事业单位员工及其家属提供覆盖全生命周期的专业健康、医疗及养老保障方案设计与解读服务； 2. 协助客户完成投保、保全、理赔、续期缴费等业务流程，长期维护客户关系，并通过线上线下的多元方式提供高效优质的售后支持； 3. 积极参与公司及部门组织的各类培训与活动，严格遵守公司制度规范，持续提升专业知识与服务能力； 4. 与团队协同配合，共同达成公司制定的个人与团队业绩目标。 【我们需要你】 1. 具备本科或以上学历； 2. 具备归零学习的心态和持续成长的能力，逻辑清晰，擅长思考与归纳总结； 3. 性格积极，耐心细致，抗压性强，具备出色的沟通协调能力及明确的职业晋升意愿； 4. 有金融、企事业单位或医疗相关行业从业经验者优先考虑。 【薪资福利】 薪资结构：基本薪、绩效薪、业务提奖、年终奖、长期服务津贴 公司福利：六险二金（五险一金+商业保险+企业年金）、带薪年假、定期体检、节日福利等

岗位职责： 1、完成公司分解的月度、年度销售目标; 2、组织并参与对别墅客户销售谈判及签订销售合同; 3、了解市场信息，分析市场趋势，主导销售开拓工作，挖掘潜在客户;· 4、协调客户和内部资源，解决在项目实施过程中出现的问题; 5、负责别墅客户群体开发及善于与设计师，高端建材，装修公司交流。 任职要求 1、具有地产大宅，高端建材(如高端定制，别墅电梯，地暖，高端音影，园林 景观、五恒、全屋智能等)奢侈品高净值客户服务经验优先; 2、高中及以上学历，5年以上销售工作经验，28-40岁之间，具备行业销售冠军经验优先; 3、目标感强，具有优秀的沟通和协调能力，熟练掌握常用办公软件，有责任心。

外贸业务经理岗位要求描述： 1. 英语、国际贸易、化学、生物或医药等相关专业，本科及以上学历。 2. 具备出色的英语沟通与实际应用能力，通过大学英语CET6者优先考虑。 3. 性格积极向上，学习能力强，拥有良好的沟通协调及语言表达技巧。 4. 工作严谨细致，责任心强，具备团队协作意识。 外贸业务经理岗位工作内容如下： 具备2年以上贸易或销售领域工作经验，有国际营销管理经验者更佳 1. 英语熟练，能够熟练撰写商务邮件及函件 2. 主要负责海外市场的开发与维护，持续跟进境外客户资源 3. 及时掌握市场动态，维持与供应商及客户的有效沟通，统筹采购及出口全流程 4. 精通进出口操作流程，可独立承担并解决所辖工作任务 5. 参与对外贸易谈判，完成合同签署相关事宜 6. 主动对接公司长期合作的货运代理，保障货物顺利出运 7. 具备订舱、报检、报关等环节的单证操作与管理经验，能独立完成各类单据处理 8. 工作踏实认真，态度细致严谨，应变能力突出，具备高度的职业责任感 9. 擅于交流互动，富有团队合作精神 职位福利：绩效奖金、餐补、员工旅游、节日福利、不加班、周末双休、出国游 职位亮点：底薪+高提成+绩效+年终奖！

岗位职责 1. 负责岩棉板、聚苯板、砂浆、网格布、保温钉等保温材料的销售与市场拓展，开发西安及周边建材商、建筑商、工程项目部等客户。 2. 跟进订单全流程，完成报价、签约、发货、回款等工作，达成销售指标。 3. 维护客户关系，解决产品使用问题，提升复购率；收集市场及竞品信息并及时反馈。 任职要求 1. 大专及以上学历，有建材销售经验或保温材料行业经验者优先。 2. 具备较强沟通谈判能力，熟悉西安本地市场，自带客户资源者优先。 ​3. 持有C1驾照，能熟练驾驶，吃苦耐劳，可适应短途出差。 薪酬福利 底薪4000元+高额提成；五险一金

提成高，落地快，可兼职，可全职

陕西西安雁塔区再加小工2人九小时210元日结，明天5点半后联系联系电话

现在去港务区港悦城致悦110平精细开荒保洁，需两人，每人到手190，45岁以内的专业保洁接单（直接）

西安未央区草滩八路川菜馆招聘带班师傅一名，带半个月工资350一天包吃住，有需要的电话联系

包吃住 想拿高工资的来 可兼职可长期日结周结都可 可就近安排 人走账清 工作时间8小时

新厂新能源芜湖包吃包住 年纪16-55岁不限经验 320一天 工作轻松 长白班 不是流水线！！！ 点击屏幕下方 {免费聊} 找我报名！！！

信用卡专员（驻点盒马）职位描述 一、岗位基本信息 1. 岗位名称：信用卡专员（驻点盒马） 2. 工作地点：指定盒马鲜生门店 3. 工作性质：全职 二、岗位职责 1. 信用卡推广与办理 ◦ 常驻盒马鲜生门店指定点位，依托门店客流及银行专属优惠活动，主动向到店顾客、门店会员推广银行信用卡产品，清晰讲解信用卡权益、办卡福利、还款规则及盒马专属消费优惠，精准挖掘潜在办卡客户。 ◦ 协助意向客户完成信用卡线上申请、资料填写、信息核验等全流程操作，确保申请资料真实、完整、规范，提升办卡审批通过率。 2. 客户服务与关系维护 ◦ 热情接待到店咨询信用卡业务的客户，耐心解答办卡、用卡、权益兑换、账单查询等各类问题，提供专业、贴心的现场服务，提升客户体验与满意度。 ◦ 维护已办卡客户关系，做好后续用卡指导，及时响应客户诉求，协助解决用卡过程中遇到的问题，挖掘客户二次业务需求，提高客户粘性。 4. 业务配合与数据反馈 ◦ 配合盒马门店及银行团队工作要求，规范开展驻点营销活动，遵守门店现场管理规定，维护良好的服务形象。 5. 风险把控 ◦ 严格按照银行信用卡业务规范开展工作，核实客户身份信息，防范虚假办卡、信息冒用等风险，保障银行与客户的资金及信息安全。 三、任职要求 1. 学历与年龄：大专及以上学历，年龄18-35周岁。 2. 工作经验：有信用卡推广、销售、客户服务或商超驻点工作经验者优先，无经验者可提供专业培训。 3. 能力素质 ◦ 形象气质良好，沟通表达能力强，具备亲和力，善于主动与陌生人交流，有较强的销售意识与客户挖掘能力。 ◦ 工作积极主动，责任心强，具备良好的服务意识、抗压能力与团队协作精神，能高效完成既定业务指标。 ◦ 熟悉基础电脑操作，做事细心严谨，逻辑清晰，能规范完成资料整理与数据统计工作。 4. 其他要求：个人征信良好，无不良信用记录及违法犯罪记录，遵守银行及盒马门店各项规章制度。 四、工作时间 根据盒马门店营业时间排班，弹性工作，月休4天，具体作息以门店及团队安排为准。 五、薪酬福利 1. 薪资构成：无责任底薪+绩效奖金+办卡提成+收件提成+全勤奖+节日补贴，多劳多得，综合薪资可观。 2. 基础福利：缴纳五险一金，享受带薪培训、带薪年假、节日福利、生日福利、定期团建等。 3. 职业发展：完善的培训体系与晋升通道，表现优秀者可晋升为团队主管、区域负责人，获得更广阔的职业发展空间。 六、岗位亮点 1. 依托盒马门店稳定客流，客户资源优质，获客轻松，无需外出盲目拓客。 2. 银行+知名商超双平台背书，业务推广认可度高，工作环境舒适。 3. 提成上不封顶，收入潜力大，适合想挑战高薪、提升销售能力的人群。

岗位职责： 1.负责信用卡产品的推广与销售，完成个人及团队业绩目标 2. 通过电话、面访、线上渠道等方式精准触达潜在客户，开展需求分析与产品匹配 3.解答客户关于信用卡申办、额度、权益、还款等各类咨询，提供专业金融服务建议 4.严格遵守银行监管规定及公司合规要求，确保销售流程合法、真实、透明 5.定期整理客户信息及销售数据，配合主管完成复盘与策略优化 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有金融、销售类工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.诚信守法，无不良征信及违法违规记录 4. 具备服务意识和客户导向思维，能主动挖掘客户需求 5.持有有效身份证件，符合银行业务准入基本条件

浦发银行| 信用卡升级岗位 | 前3月保底7000 | 五险一金 | 不用找客户 | 不用外出 | 电脑办公 以下均为真实信息，请认真阅读，诚信沟通 工作内容 1、致电持卡人，根据其消费情况邀请升级白金，告知其可参加信用卡升级活动 2、指导客户完成信用卡升级的申请流程，主动向客户反馈信用卡升级的申请审批进度 3、提醒客户激活事宜并介绍激活方式和注意事项 工资情况: 试用期保护薪资7034元，前三个月有保护薪资 正常工资方式为底薪加提成，前三个月如果底薪加提成高于保护，就按照高的薪资走，如果低于保护。那么就按照7034的保护薪资给到。 工资组成为3734元底薪再加上提成组合成我们的薪资，每月15日发工资 团队共计70人，我们团队倒数第一的人工资每月8000元，均值工资9000元，最高工资30K 以上均为税前工资，以上为实际数据，均为真实工资 工作时间 早上九点，晚上7点，月休5天，国家法定假日全休. 工作地址:长宁区兴义路8号万都中心19楼 正规银行招聘，国家法定假日必休，餐补，交通补，都有

高薪驻点员｜三方直签 银行信用卡专员 工作地点：商场，超市，汉服类馆，加油站等 岗位职责：协助客户参与活动，现场推广信用卡，合规办卡、讲解出行权益 应聘条件：18-35周岁，高中及以上，谈吐大方，有无经验均可，带薪岗前培训 薪资福利 无责底薪+高额开卡提成+激活奖金+餐补话补，月薪7000–18000，多劳多得上不封顶 入职缴五险一金、室内办公不用风吹日晒 用工说明：和正规人力资源三方公司签劳动合同，派驻场景驻点，岗位稳定靠谱 报名热线：名额有限、招满截止

中信银行信用卡中心深圳分中心招聘 编制:客户经理5人 【专项场景驻点：景区/盒马/加油站/收件】 福利如下 每月1100元饭补 每月100元话补 国家法定节假日，每个过节费1500元 生日卡每年生日370元 基金补贴:婚假，病假，生育，陪产享受千元以上的福利补贴。 防暑降温补贴 五险一金，入职即缴。 综合工资8000~30000元 致富️ ：吕亮

工作内容： 主营家用中央空调，新风系统，净水设备，中小商用中央空调，客户为要装修的业主，中小企业想装中央空调或新风净水的客户，小区陌拜，样板间扎点跟单，签约，外拓装修渠道，异业合作； 岗位要求：热爱销售工作，能吃苦耐劳，长期从事这个工作； 公司福利：有专人老带新，带薪培训，，不定期团建及其他福利待遇； 薪资待遇：做销售，多劳多得，上不封顶，综合月薪10000起

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

职位描述 一、岗位职责： 1. 组织并带领销售团队开展日常业务工作，做好团队管理与目标推进 2. 通过电话、网络等多种渠道主动挖掘潜在客户资源，积极拓展新客户群体 3. 为客户在商标注册、专利申请、版权登记、高新技术企业认定、软件著作权等方面提供专业咨询与解决方案 4. 系统收集并整理客户资料，及时进行有效回访，精准掌握客户需求，推动签约达成 二、薪资结构： 无责任底薪 + 全勤奖 + 五险 + 周奖励 + 月度奖金 + 季度激励 + 年终绩效 福利保障及团队活动： 缴纳社会保险五险，公司每年组织国内外团建旅游，在忙碌工作中放松身心；不定期安排聚餐、户外拓展等丰富活动，增强团队凝聚力 三、完善的培训机制： 提供涵盖行业知识、产品解析、营销技巧、后台支持系统及职业心态建设等多维度培训课程，助力新人快速突破成长瓶颈，实现职业进阶 晋升通道：销售专员 → 销售经理 → 销售总监 → 公司合伙人 四、轻松融洽的工作氛围： 倡导开放、平等、协作的团队关系，营造灵活自主、充满活力的工作环境，充分激发个人潜能与创造力 五、工作时间： 9:00-12:00 13:30-18:00（周末双休），法定节假日按规定休假

在这行业干过优先考虑

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期提交销售报表与市场信息，协助优化销售策略与产品定位 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售相关经验者优先，经验不限 3. 学历不限，具备学习意愿与成长潜力 4.具备团队协作意识，执行力强，结果导向 5. 熟悉办公软件，能适应灵活的工作节奏

岗位职责: 1. 根据公司给的资源，电话或者微信维护客户 2. 通过微信或者电话的方式，与公司提供的客户（不需要自己寻找客户）进行沟通，了解客户需求，预约上门办理签约手续； 任职要求： 1.无经验也可，宝妈也可，小白也可，毕业生实习生也可。这个行业月入几万的也有，只拿底薪温饱的也有，就看你肯不肯下功夫。 2.普通话清晰，五官端正。 3.较强的执行力，有赚钱的欲望。 无责底薪5500（学历补贴500）+提成（15%-40%）+奖金(3K-3W) 法定节假日正常休息，享受带薪休假，产假，婚假。 公司提供资源，新人有完整的带薪培训，室内办公，不需要外出跑业务。

1，及时跟踪及处理线上酒，化妆品，保健品销售；2，无需外出，室内办公3，有相关工作经验者优先 1,20~40岁，男女不限，销售类，企业管理类，或者有创业经验的，等相关工作经验者优先；2，无需工作经验； 3，工作积极主动，耐心细致，责任心强，富于团队协作精神，具备综合，系统分析驾驭能力，善于沟通；4，具有较强的组织协调力，统筹力，执行力；5，能熟悉基础电脑办公设备使用； 工作时间：(周末双休，法定节假日放假)早上09:00~12:00中午14:00~18:00 所属公司 小御管家智慧康养

属于新零售领域，企业专注于自动售货机的研发、生产与销售，拥有自建工厂，国内出货量位居前列，设备配置与价格具备显著优势，品牌名为：智购科技。 1. 公司设有运营团队，负责精准获取客户资源，移交销售完成转化，成交后由售后团队对接开户及后续维护 2. 公司提供高质量客户资源，采用精准开发模式，不使用泛滥无效的名单，电话沟通量远低于传统电销模式 3. 客户线索转化率在10%-60%之间，视个人能力而定，平均订单金额5-8千元，老客户复购率达30%-50%，新人入职即配备工作手机与带客户基础的工作微信，并报销通话费用 4. 不考核通话时长，岗位非纯电话销售，以微信沟通与电话结合方式进行客户跟进 5. 销售过程中配备客户行为追踪系统，可实时掌握客户动态，提升转化效率 6. 无需加班，注重工作效率与生活平衡 薪资待遇： 1. 底薪（4000～30000）＋提成＋日/月/季度激励奖金＋节日福利＋五险 2. 话费报销，享受带薪年假 3. 团队聚餐：重要节日组织聚餐，不定期开展团队活动，发放节日礼品 4. 团队旅游：公司每年安排1-2次集体出游 晋升通道： 销售—组长—主管—经理—总监，表现优异者每三个月可参与晋升评估 工作时间： 周一至周六 9:00-12:00 13:30-18:00（单休） 年假较长，享有带薪年假 任职要求： 1. 态度积极，勇于挑战，工作细致认真，能承受压力，具备良好的团队协作意识 2. 做事严谨，有计划性，善于分析问题，富有责任心 3. 学习能力强，能快速掌握业务知识并投入实践 4. 有一年以上相关经验，优秀应届毕业生亦可接受

岗位职责： 1. 通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作 2. 准确记录客户信息及沟通结果，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3. 定期回访意向客户，跟进销售进度，提升转化率与客户满意度 4. 配合团队完成月度/季度销售目标，参与销售策略优化与复盘 5. 学习行业知识及话术技巧，持续提升沟通能力与专业素养 任职要求： 1. 表达清晰、亲和力强，具备良好的倾听与应变能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验要求不限 3. 学历要求不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4. 工作积极主动，抗压能力强，有较强的目标感和执行力 5. 遵守职业规范，具备良好的职业道德与保密意识

主要发展连锁店类的蔬菜配送业务

岗位职责： 1.为客户提供专业的金融规划与咨询服务； 2.维护和拓展客户关系，确保服务质量； 3.定期与客户沟通，了解客户需求，提供合适的金融产品； 4.参与金融市场分析，为客户制定合理的投资组合； 5.处理客户投诉，确保客户满意度。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和表达能力； 2.性格开朗，具有团队合作精神； 3.对金融市场有浓厚的兴趣，能够准确理解市场动态； 4.具有较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握金融知识； 5.有责任心，能够承受工作压力。