岗位职责： 1. 参与新能源汽车三电系统（电池、电机、电控）及整车制造工艺的方案设计与规划工作； 2. 建立并完善生产流程规范与质量管控机制，确保产品品质稳定统一； 3. 攻关新能源汽车生产环节中的关键技术难题，包括高压系统装配工艺、电池模组制程优化等； 4. 配合研发团队推进新车型的试制验证及批量生产落地； 5. 推进智能化制造技术在新能源汽车生产中的实施，提高产线效率与产品可靠性。 任职要求： 1. 本科及以上学历，新能源科学与工程、车辆工程、电气工程等相关专业背景； 2. 具备3年以上新能源汽车制造相关工作经验； 3. 精通新能源汽车制造流程与质量要求，了解三电系统基本原理； 4. 熟练操作AutoCAD、UG等设计工具，拥有自动化设备调试实际经验； 5. 具备良好的创新意识与项目统筹能力，能胜任高强度工作节奏。

岗位职责: 1. 承担发泡工程领域的技术支撑与现场执行工作 2. 参与发泡设备系统的运行调试及性能提升 3. 配合处理发泡工艺中出现的技术难题 任职要求： 1. 对发泡工程技术具备较强兴趣 2. 拥有良好的问题识别与应对能力 3. 具备团队协作精神，能协同推进项目实施

会排料即可，钢结构厂岗位

岗位职责：在玻璃深加工领域，熟练操作切割、研磨、钢化、中空及夹层等工序的自动化设备，确保各环节流程顺畅高效运行。

岗位职责： 1、负责掘进机液压系统的整体设计，涵盖液压系统配置计算、流体力学仿真分析、元件选型及三维空间布局模拟等工作； 2、为机组装配过程提供技术支持与现场指导； 3、参与设备运行期间的故障诊断与问题解决。 任职要求： 1、具备八年以上重型装备液压领域设计经验，掌握多种工程机械结构特点，具有井下作业设备设计背景者优先考虑； 2、精通SolidWorks、CAD、CAXA等设计工具，了解机械加工及制造工艺流程； 3、具备较强的自我驱动力，品行良好，无不良生活习惯，能适应短期下井开展技术排查工作。

岗位职责： 1. 承担机械、液压、电气及力学系统的建模、仿真分析与优化设计工作，构建数字孪生体系与仿真测试环境，实施闭环动态验证试验并开展工具类软件的二次开发； 2. 推进金属、高分子及复合材料等新型材料的研发与性能提升，探索铸造、锻造、焊接及热处理等先进制造工艺，增强材料轻量化水平与极端服役条件下的适应能力； 3. 负责机器人运动路径规划、控制逻辑设计、多传感器融合及智能算法研发，推动装备实现自主运行、协同操控与智能化系统集成； 4. 开展纯电驱动、增程式动力及氢能动力系统的匹配设计、控制逻辑开发与试验验证，研究能量回馈机制与整体能效优化技术； 5. 主导大数据采集、建模处理与可视化分析，建立故障识别、寿命预估、健康监测与智能运维平台，支撑数据驱动型研发与生产流程优化； 6. 开展装备噪声、振动及声振粗糙度（NVH）的测试评估与改进，研究结构疲劳特性、动态响应行为及可靠性增强方法； 7. 负责技术规范制定、标准体系建设及国际标准的本地化转化，推进数字化研发系统、智能工艺管理与自动化产线设备的开发应用； 8. 参与或牵头承担国家级、省部级及企业重点科研项目的立项申报、执行落地与成果转移转化，推动知识产权布局与产业化实践。 岗位要求： 1. 拥有机械、电气、材料、自动化、计算机、人工智能、能源动力、机器人等相关专业博士学位，具备坚实的理论功底与独立科研能力； 2. 熟练运用岗位所需的专业工具软件，包括： 设计与仿真类：NX、SolidWorks、ANSYS、Abaqus、Amsim、MATLAB/Simulink、COMSOL等； 编程与算法类：Python、C++、TensorFlow、PyTorch、ROS等； 测试与分析类：LMS Test.Lab、nCode、Fe-Safe、振动信号分析系统等； 3. 具备良好的英文阅读与写作能力，能够独立完成技术文档与项目报告撰写，有国际标准编写或学术论文发表经历者优先考虑； 4. 具备相关领域科研实践经验，曾参与国家级、省部级或企业重大研发项目者优先，拥有专利、软件著作权等成果者更受青睐； 5. 具备出色的逻辑思维、问题分析与解决能力，具有跨学科协作意识，善于沟通交流，具备良好的团队合作精神。

大专及以上，机械/电子/制造/工业工程等相关专业优先 1–3年车间生产/调度/班组长经验，熟悉制造流程

一、岗位职责 1. 工艺控制与优化 （1）负责化工生产装置的日常运行操作，实时监控反应釜、蒸馏塔、离心机等核心设备的关键参数（温度、压力、流量、pH值等），保障工艺条件稳定达标。 （2）整理并分析生产过程数据（如转化率、收率、能耗水平），提出可行性改进建议，协助技术人员推进工艺升级与优化项目。 （3）参与新工艺路线及配方的中试投产工作，记录实验进展并反馈运行中的技术问题。 2. 设备管理与维护 （1）落实设备日常巡检、润滑保养与清洁工作，及时发现并报告泄漏、滴漏等异常情况。 （2）协同维修团队处理设备故障（如泵密封渗漏、阀门卡阻、仪表误报等），保障系统连续安全运转。 3. 安全生产与环保 （1）严格执行HAZOP风险防控措施，主动识别和上报潜在安全隐患（如超压运行、异常放热反应等）。 （2）参加应急演练，熟练操作消防装备、气体检测仪器，掌握化学品泄漏时的应急响应流程。 （3）监督“三废”（废水、废气、固废）的规范处置，确保排放符合环保法规要求。 4. 质量管理与合规 （1）依据GMP或ISO管理体系标准填写各类生产记录，保证信息真实完整、可追溯。 （2）对中间体及最终产品实施抽样检测（如纯度、粘度、密度等），协助品质部门完成不合格项的原因分析。 （3）参与车间5S现场管理，维持洁净区或防爆区域的环境整洁与操作规范。 二、任职要求 1. 化工工艺、应用化学、制药工程等相关专业大专及以上学历，持有化工总控工或化工仪表操作工证书者优先考虑。 2. 掌握常见化工单元操作（如合成反应、精馏分离）及相关化学反应类型及其危险特性。 3. 熟悉DCS控制系统的基本操作，具备阅读PID流程图及设备结构图纸的能力。 4. 具备基础化工安全知识，能准确理解MSDS内容，了解防火防爆等级与职业接触限值规定。 三、经验与能力 1. 具备3年以上化工生产一线工作经验，熟悉间歇式或连续化生产工艺流程（如精细化工领域）。 2. 具有较强的故障诊断能力，能够判断离心机振动超标、反应釜温控失常等问题的根本原因。 3. 熟练使用办公软件及MES生产管理系统，具备技术文档编写能力。 四、职业素养 1. 工作认真负责，能适应倒班安排，在紧急情况下保持冷静并有效应对突发状况。 2. 具备良好的协作精神，可与工艺、设备、安全等多部门顺畅沟通、协同作业。

岗位职责： 1．参与制定公司发展战略与年度经营计划，组织制定并实施生产战略规划； 2．负责公司计划、质量、生产、品保、工艺等部门的全面管理，并组织及领导所属团队按公司要求高质量完成经营目标及任务： 3．组织落实、监督调控生产运营过程中各项管理指标的设定与达成： 4．按工作程序做好与供应链、技术、营销、财务部门的横向联系，以确保生产任务的顺利达成； 5．优化生产运营过程中各流程，负责组织生产技术的持续提升和生产工作的不断提高； 6．领导建立和完善质量管理制度、运作表单、组织实施并监督、检查生产质量体系的运行； 7．负责处理及协调生产运营过程中的重大问题及难题； 8．积极宣导企业文化，负责培养、激励和领导下属管理团队以确保其能力不断提升、积极性不断提高并促使各项 任职要求： 1、工业工程相关专业； 2、2年以上同岗位工作经验

岗位职责： 1、负责掘进机液压系统的整体设计，涵盖液压系统方案计算、流体力学仿真分析、元器件选型、三维布局模拟等相关技术工作； 2、为整机装配过程提供现场技术支持与指导； 3、参与设备运行期间的故障诊断与问题解决。 任职要求： 1、具备八年以上重型装备领域液压设计工作经验，熟悉多种工程机械结构，具有井下机械设计背景者优先考虑； 2、精通SolidWorks、CAD、CAXA等制图软件，掌握机械加工及制造工艺流程； 3、具备较强的自我驱动力，品行良好，无不良习惯，能适应短期下井开展技术排查工作。

阳泉电工年轻的来一个日结。

现在六层上1吨沙干的打

来四个拆除工人

高新区酒店招聘一名洗碗工，包吃包住，联系电话：

七元煤矿宏夏钻机队现在要6个人，有煤矿下井记录的优先电话

1、负责中转成本分析与管理，提升中转端资源效益； |负责中转场人员投入标准及策略，通过模型、工具等手段，实现资源效益最大化； |搭建并完善资源产能模型，提供产能预测，研究资源平衡； |负责中转场流程与工艺优化，降低中转流转时长，减少场地浪费，并输出工艺设计标准优化建议 |中转场流程外包全环节管理，外包成本优化及风险管控； |中转数智化，通过科技工具实现数字可视化、自动化、智能化，优化数据处理流程，提升资源效益 |IE人才建设及日常管理

1、18-35岁以下，身体健康，无不良嗜好 2、视力良好，无色盲 3、全日制大专或本科学历 4、工作认真，能吃苦耐劳，愿意到生产一线工作，实践学习 5、热爱吉他，学习能力和动手能力较强，对吉他生产制作工艺有兴趣 6、月休2-3天，包食宿（中餐、晚餐） 7、综合工资5000-10000元/月 8、工作地址：花都、清远 岗位职责：学习生产制作吉他，积累行业经验，积累生产管理经验，能持之以恒作为生产干部储备

【岗位职责】 1、核心职责1：计件工价审核与核算。 深入了解展柜产品的工艺技术流程、生产难度、材料材质规格、产品核心参数及人工投入标准，建立科学合理的工价核算体系，精准核算各道工序的计件工价，审核工价的合理性、公正性，确保工价既符合生产实际，又能保障员工积极性与工厂成本可控。 2、 核心职责2：出厂价审核。 对接营销事业部，接收其提交的工厂出厂价申请，结合产品成本（材料、人工、工艺、损耗等）、市场行情及企业利润目标，严格审核出厂价，提出合理调整建议，杜绝因出厂价过低导致工厂亏损，确保工厂利润达标。 3、负责梳理展柜生产各环节的成本构成，分析成本管控痛点，优化工艺流程、人工配置或工价标准，降低生产损耗，提升生产效率，进一步夯实工厂利润基础。 4、建立工价、出厂价相关台账，及时更新产品工艺、材料、人工等相关数据，确保核算依据的准确性和时效性；定期对工价执行情况、出厂价审核情况进行复盘，形成分析报告，为管理层决策提供数据支持。 5、对接生产车间、营销事业部、采购部等相关部门，沟通解决工价核算、出厂价审核过程中出现的疑问，协调处理相关分歧，确保各项工作顺畅推进。 6、完成上级交办的其他与成本管控、工艺优化相关的工作任务。 【任职要求】 1、学历及专业 大专及以上学历，工业工程（IE）相关专业，具备展柜、家具、建材等相关行业IE工作经验者优先。 2、工作经验 （1） 1-3年及以上IE工程师相关工作经验，有计件工价核算、产品成本审核、出厂价管控经验者优先，熟悉展柜生产工艺、材料特性者加分。 （2） 具备独立完成工价核算、成本分析及价格审核的能力，能快速掌握产品参数、工艺难点与成本构成。 3、专业技能 （1） 熟练掌握IE基础工具与方法，具备扎实的成本核算、数据分析能力，能精准拆解生产各环节成本。 （2） 熟悉办公软件（Excel、Word、PPT等），能熟练运用Excel进行数据统计、公式计算，具备CAD基础者优先。 （3）了解展柜行业材料特性、生产工艺及市场行情，能结合实际情况优化工价与出厂价审核标准。 4、素质要求 （1） 严谨细致，责任心强，具备较强的逻辑思维能力和问题解决能力，确保数据核算与审核的准确性。 （2） 具备良好的沟通协调能力，能高效对接各部门，妥善处理工作中的分歧与疑问。 （3） 具备较强的学习能力，能快速适应企业产品迭代与工艺升级，及时更新核算标准。 （4） 原则性强，坚守岗位底线，严格按照标准审核工价与出厂价，坚决维护工厂利润。

岗位职责： 1、负责半导体设备在客户现场的安装、调试及验收工作，确保设备按时交付并稳定运行。 2、参与新产品导入（NPI）阶段的设备集成、装配与调试，记录并跟踪实施过程中的各类问题。 3、与结构设计、电气、工艺等相关团队协同配合，反馈现场装配与调试中发现的问题，促进结构设计和装配方案持续优化。 4、编制设备安装调试报告、操作规程及验收文件，完成项目交付所需技术资料的归档整理。 5、协助处理设备运行过程中出现的异常情况，支持设备改进、验证以及小批量试生产工作。 6、响应客户现场需求，提供包括设备安装、调试及常见故障处理在内的技术支持服务。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械、机电一体化、自动化、电子等相关专业背景。 2、具备设备安装、调试、集成或现场装机经验者优先，有半导体或自动化设备行业经验更佳。 3、具有机械结构基础者优先，熟悉机械装配流程、图纸识读、机构运动原理及公差配合关系。 4、有新产品导入（NPI）、新机型开发或试产调试经历者优先考虑。 5、了解设备装配流程与调试逻辑，能够独立跟进问题并推动闭环解决。 6、具备良好的沟通表达能力、文档编写能力及现场问题应对能力。 7、能适应频繁出差或驻场支持工作，可跟上新产品快速迭代的节奏。 岗位亮点： 1、全程参与半导体设备新产品从0到1的落地过程，涵盖装机、调试到客户导入全环节。 2、与结构及设计团队深度协作，积累扎实的设备集成能力和项目实战经验，发展空间广阔。 3、服务行业头部半导体设备客户，参与高附加值项目，提升个人技术含金量。

IE工程师要求： 1、专科及以上学历，工业工程、机械工程、自动化或相关专业。 2、至少2年IE工程师经验，钣金和焊接领域优先，熟悉钣金工艺和图纸分解。 3、精通AutoCAD、Proe、SolidWorks等设计软件。 4、具备数据分析能力，提出改进措施或自动化解决方案，以提高生产效率和产品质量。 5、具备项目管理技能，能够独立推动优化项目并实现目标。 6、了解精益生产和六西格玛原则者优先。 7、具备良好的人际沟通协调能力，工作细致，责任心强。 8、熟知IE工程七大手法和四项原则（ECRS）并能运用于生产现场优化。

1.负责货物接收、登记入库、出库操作及库存上报等仓储事务，确保数据准确无差； 2.负责仓库区域划分与货位管理，实现物品有序存放与高效定位； 3.统筹仓库日常运作，定期组织并完成库存全面盘点工作； 4.遵守上级交办的各项工作安排。 岗位要求： 1.具备1年以上仓库管理相关工作经验； 2.自动化专业背景者优先考虑。

车间作业，需具备吃苦耐劳精神，积极配合上级工作安排。

1. 拥有机械工程或相近专业背景，具备本科及以上学历。 2. 具备两年以上机械设计工作经验，具有机械制造行业相关经历者优先。 3. 精通机械绘图及CAD软件操作，可独立完成二维与三维建模设计。 4. 掌握机械设计常用标准与规范，如ASME、ISO、ANSI等相关体系要求。 5. 具备较强的沟通协调能力，能与各相关部门高效对接与协作。 6. 具备优秀的自我管理与任务规划能力，能够自主安排工作进度并保证交付质量与时效。 7. 关注行业前沿技术发展，对新工艺、新材料和新技术具有强烈好奇心与探索精神。 8. 了解机械加工流程及自动化生产技术，有现场生产实践经验者更受青睐。 9. 能在规定时限内高效完成任务，具备较强的抗压能力和应变能力。 10. 英语熟练，具备良好的技术文档读写能力，英语口语表达流利者优先考虑。

工作职责： 1. 机械或机电一体化相关专业背景，掌握各类常用材料的特性及应用场景， 2. 理解常见机械结构的功能与设计原理，具备钣金结构设计经验， 3. 具备扎实的机械专业知识，擅长机械结构设计，熟练操作pro/e或Solidworks等三维设计软件； 熟悉机械加工中的公差配合、材料选择、热处理工艺及力学性能，理论基础牢固。 4. 能够完成自动化标准件（如气缸、导轨、丝杠等）的选型与应用设计； 5. 熟知设备开发全流程，可独立承担新设备的结构设计，并全程跟进生产各环节； 6. 具备较强的责任意识，能承受工作压力，接受出差安排，富有创新精神； 7. 三年以上机械设计领域工作经验，有自动化生产线或非标自动化设备开发经历者优先。 员工福利： 1. 试用期为3个月，期间月薪资1.5--2.0W。 转正后月薪资2.2--2.8W（按月结算，每月7日前发放） 首次签订劳动合同为期3年，第二次续签3年，第三次签订无固定期限合同。 4. 公司统一提供食宿，并缴纳五险（养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险）。 5. 享受国家法定节假日，以及婚假、产假、陪产假、丧假等休假权益。入职即享5天年假， 工龄满10年后可享10天年假。

山西阳泉周边急招缝纫机工带班组（能合作的优先）一手活，长活不停机，活多简单，有意合作的带班长联系，要求有20个工人以上，资薪电议

1.拥有机械工程或相近专业背景，需具备本科及以上学历。 2.具备两年以上机械设计工作经验，具有机械制造行业相关经历者优先。 3.精通机械制图及CAD软件操作，可独立完成二维图纸与三维建模工作。 4.掌握机械设计常用标准与规范，如ASME、ISO、ANSI等相关体系要求。 5.具备较强的沟通协调能力，能与各相关部门高效对接与协作。 6.具备良好的时间管理与工作组织能力，能够自主安排任务并保质按时交付成果。 7.关注行业前沿技术发展，对新工艺、新材料和新技术保持高度敏感，富有创新意识。 8.了解机械加工流程及自动化生产技术，有实际车间操作经验者优先考虑。 9.能在规定时限内高效推进工作，具备较强的抗压与应变能力。 10.英语熟练，具备流畅阅读和编写技术文件的能力，口语及书面表达能力突出者更佳。

工作职责： 1.机械或机电一体化相关专业，掌握常用材料的特性及应用场景； 2.熟悉常见机械结构的设计原理与功能，具备钣金结构设计经验； 3.具备扎实的机械专业知识，擅长机械设计，能熟练操作Pro/E或Solidworks软件；了解机械加工公差配合、材料选择、热处理工艺及机械性能，理论基础牢固； 4.掌握各类自动化元器件（如气缸、导轨、丝杠等）的选型方法； 5.熟悉设备开发全流程，可独立承担新设备的结构设计，并跟进生产各阶段实施； 6.工作认真负责，具备较强抗压能力，能适应出差，富有创新精神； 7.3年以上机械设计领域工作经验，有自动化产线及非标自动化设备设计背景者优先。 员工福利： 1.试用期为3个月，月薪1.5-2.0W，转正后月薪2.2-2.8W（按月结算，每月7日前发放）； 2.首次合同期为3年，续签两次均为3年，第三次签订无固定期限合同； 3.公司提供食宿，并缴纳五险（养老、医疗、工伤、生育、失业保险）； 4.享受法定节假日、婚假、产假、陪产假、丧假等休假权益；入职即享5天年假，工龄满10年可享10天年假。

1.能熟练运用CAD软件进行3D图纸绘制，掌握SOLIDWORKS、UG等建模工具并独立完成结构设计； 2.了解电动、气动及传动类设备的工作原理与工艺流程，能依据项目需求制定机械制造技术方案； 3.负责项目进度把控，并在生产、安装、调试各环节中提供技术支持，做好协调与沟通工作。 岗位要求： 1.机械工程相关专业背景者优先考虑； 2.具备2年以上机械设计工作经验，有独立主导项目经历者优先。

车间作业，具备吃苦耐劳精神，积极配合上级工作安排。

工作内容 1.负责各项目部设备的运行操作及日常维护管理； 2.负责汇总分析各类设备故障与维修相关数据； 3.负责监督设备管理制度的执行情况，并开展检查、考核与评估工作。 任职要求 1.熟练掌握Word、Excel、PPT、CAD等常用办公及制图软件工具； 2.具备较强的实操能力与问题解决能力； 3.具有团队协作意识，能与其他部门协同配合完成工作任务； 4.具备良好的沟通协调与组织能力； 5.五官端正，形象气质良好。