
校长
1-1.5万元/月
校长经验不限学历不限培训机构团队管理经验校区运营经验大型教育机构经验学前儿童/小学生
地址在太原迎泽区将军令运动中心星悦茂店,主要负责校区新招绩效,带新人,招聘培训,带团队,薪资面议,综合薪资1万加
岗位职责:
1.全面负责太原迎泽区将军令运动中心星悦茂店校区运营管理,达成招生、续费及绩效目标
2. 主导新员工招聘、入职培训与带教,建立标准化新人培养机制
3. 组建并带领教学及运营团队,提升团队专业能力与协作效能
4. 制定并落实校区年度/季度工作计划,统筹课程安排、活动策划与家长服务
5.维护校区日常运营秩序,协调内外部资源,保障教学质量与客户满意度
任职要求:
1. 具备教育行业校区管理或团队管理经验,有体育/素质教育类机构背景者优先
2. 具备优秀的组织协调能力、沟通表达能力及抗压能力
3.责任心强,具备结果导向意识和团队赋能意识
4. 学历不限,热爱教育事业,认同运动健康育人理念
5. 工作地点固定于太原迎泽区,能适应阶段性弹性工作安排
班主任经验不限大专培训机构中学生大型教育机构经验教育专业背景普通话发音标准熟练使用办公软件线下教育不授课坐班互联网教育平台使用一对一教学大班教学(25人以上)小班教学(3-25人)
[太阳]山西昂育教育科技有限公司
[玫瑰]督学指导老师
岗位职责:
1、为学生制定学习计划,包括学习目标、学习方法及时间安排
2、通过线上+线下方式监督学生学习进度,确保学习任务按时完成
任职要求:
1、普通话标准,具备良好的沟通与表达能力 。具备良好的服务意识,能够主动关注学生需求。
2、有初高中理科(数理化)教育相关经验者优先,具备责任心和耐心
[红包]:无责底薪2800+200全勤+奖金+转介绍扩科提成+续费提成(综合薪资4000-7000元/月)
地址:迎泽区桃园北路68号川波大厦7层
电话:谭老师
王老师
学管师
4000-5000元/月
班主任经验不限大专培训机构大学英语四级/六级成人/通用大型教育机构经验排课系统经验教育专业背景普通话发音标准熟练使用办公软件线上教育线下教育不授课坐班社群运营一对一教学小班教学(3-25人)
教务老师招聘
薪资待遇
综合薪资8k-1w,无责底薪3.5k-4k,叠加拓课、转介绍、续费提成,上不封顶!
核心岗位职责
跟进学生学习情况,负责学生考勤记录与学习档案的整理、维护;
与学生高效沟通,精准挖掘学习需求,定制个性化学习方案及阶段性改进计划;
完成开班全流程的课前筹备、课后收尾等配套工作;
定期梳理学员名单,重点跟进可拓课、续费的学员,推进转化;
配合教学部完成其他日常工作安排。
任职要求
大专及以上学历;
具备教培行业相关从业经验,熟悉教培教务工作流程优先;
性格开朗外向,有强烈的责任心和服务意识,沟通表达能力突出。
高中教学管理副校长
3-5万元/月
校长/副校长3-5年本科高中精英6+1高效课堂
岗位内容:
1. 制定学校运营战略与实施计划,确保办学工作高效有序推进;
2. 统筹管理教学团队与行政团队,推动师生共同成长,建设以学生发展为核心、注重综合素养的教育环境;
3. 组织开展校内外宣传推广,拓展社会资源合作渠道,增强学校品牌影响力;
4. 监督教育教学质量管理体系运行,持续提升教学成效与办学水平。
任职要求:
1. 掌握精英模式6+1高效课堂理念,具备教育学、心理学或相关专业本科以上学历;
2. 拥有7年以上教育领域工作经验,其中至少3年为管理岗位经历;
3. 了解各类教育资源及市场运作,具备成功创新实践案例和扎实的项目管理背景;
4. 具备出色的团队引领能力,良好的沟通协调水平及谈判能力。
高校校长助理
8000-13000元/月
校长/副校长5-10年本科大学职业学校学工处工作经验教务处工作经验
【岗位职责】
1. 战略支持:参与学校发展战略及年度规划的拟定,开展政策研究与行业动态分析,协助完成重大决策的调研工作及方案撰写。
2. 行政协调:负责日常行政工作的统筹管理,组织校长办公会和专项会议,推动会议决议执行,协调部门间协作与对外联络事务。
3. 教学科研辅助:参与教学改革实施、教学质量监督及科研平台搭建,促进产学研合作项目落地,配合师资队伍发展相关工作。
4. 学生与文化建设:协助学生日常管理与思想教育工作,推进优良学风建设与校园文化营造,建立有效的学生意见反馈机制。
5. 招生与品牌建设:参与招生策略制定,拓展宣传路径,协助开展品牌传播与学校形象提升活动。
6. 其他工作:落实校长交办的各项任务,保障办公室日常运转高效有序。
【任职要求】
1. 政治素质:坚持党的领导,遵守法律法规,热爱高等职业教育事业,具有良好的师德修养和职业操守;
2. 学历背景:硕士研究生及以上学历(特别优秀者可放宽至本科学历),专业不限,教育管理类专业优先考虑;
3. 工作经验:具有5年及以上高等院校管理工作经历,具备招生、学工、教务、人事、财务、后勤、安保等核心职能部门中层副职及以上任职经历者优先;
熟悉高校运行规律及职业教育相关政策,了解数字科技类专业建设与人才培养模式者予以加分;
核心能力:具备出色的组织协调、沟通表达、问题处理及抗压能力,能够独立承担重点专项任务;
其他要求:身体健康,无违法违纪记录。
校长助理
1.5-2万元/月
校长/副校长5-10年本科大学职业学校
【招聘岗位】校长助理
【岗位职责】
战略支持:协助拟定学校发展战略及年度工作规划,开展教育政策与行业动态研究,参与重大事项调研及方案撰写。
行政协调:负责日常行政事务管理,组织校长办公会议及专项工作会议,督促决议执行,推动部门间协作与对外联络工作。
教学科研辅助:参与教学改革推进、教学质量监督及科研平台运营,促进产学研合作项目实施,配合师资队伍发展建设。
学生与文化建设:参与学生日常管理与思想教育工作,推动优良学风培育和校园文化发展,建立有效的学生意见收集机制。
招生与品牌建设:协助制定招生工作方案,开拓宣传路径,参与学校品牌形象推广与社会影响力提升。
其他工作:落实校长交办的各项工作任务,保障办公室日常运转有序高效。
【任职要求】
政治素质:坚持党的领导,遵守法律法规,热爱高等职业教育事业,具有良好的职业道德与行为规范;
学历背景:硕士研究生及以上学历(特别优秀者可放宽至本科学历),专业不限,教育管理、工商管理、计算机类相关专业优先考虑;
工作经验:
具有5年及以上高等院校管理工作经历,具备招生、学工、教务、人事、财务、后勤、安保等核心职能部门中层副职及以上任职经历者优先;
熟悉高校运行机制、职业教育相关政策,了解数字技术类专业建设与人才培养模式者视为加分项;
核心能力:具备较强的组织统筹能力、沟通表达能力、综合分析能力与抗压能力,能够独立承担重要工作任务;
其他要求:身体健康,无违法违纪记录。
学管师班主任-上市企业六险一金
7000-14000元/月
班主任/辅导员1年以下本科家校沟通排课管理学员管理教务管理
工作职责:
1、与前端学业规划师对接,掌握每位学生的学习需求及个性特征,完成入学前的衔接与准备工作;
2、统筹学员课表安排与学习进度管理,落实排课调度、考勤支持等相关事务;
3、跟进学员学习全过程,提供学习督促与服务支持,组织考试指导与具体安排,确保教学流程有序进行;
4、保持与授课教师、家长及学员的高效沟通,监控教学质量,保障教学成效,维护良好的家校关系,及时协调处理学员学习中遇到的问题;
5、通过专业的家校互动,开展课程到期学员的后续课程推荐与续费引导,达成结转与续费目标。
任职资格:
1、本科及以上学历,具备学管相关工作经验者优先考虑;
2、形象端正,具备良好的沟通技巧和应变能力,服务意识强;
3、工作态度积极主动,富有热情,亲和力佳,责任心强
一对一校长【上市公司 六险一金】
1.2-2.4万元/月
校长/副校长3-5年本科初中高中
岗位内容:
1. 负责院长职权范围内的各项管理工作,涵盖师资队伍发展、学科规划、教学品质监控、教研活动推进、校园文化营造及财务统筹等方面;
2. 紧跟教育市场变化趋势,设计符合实际需求的教学课程与培训体系;
3. 与公司内部各部门协同合作,共同推进整体战略目标的落地实施;
4. 持续追踪行业发展趋势,推动学校引入先进的教育理念与技术手段。
任职要求:
1. 具备教育学、心理学等相关专业本科及以上学历;
2. 深入理解教育领域,熟悉国家、地方或行业相关的教育政策与法规;
3. 拥有较强的商业嗅觉和市场开拓能力,具备良好的市场研判与分析水平;
4. 具备出色的组织管理能力、沟通协调技巧、团队引领能力以及宏观视野。
高校校长助理
8000-13000元/月
校长/副校长5-10年本科大学职业学校学工处工作经验教务处工作经验
【岗位职责】
1. 战略支持:参与学校发展战略与年度规划的拟定,开展政策研究与行业动态分析,协助重大决策的调研及方案编制。
2. 行政协调:负责日常行政工作的统筹管理,组织校长办公会议及专项工作会议,推动决议事项的执行与落实,协调部门间协作及对外联络事务。
3. 教学科研辅助:参与教学改革实施、教学质量监督及科研平台搭建,促进产学研合作项目落地,配合师资队伍发展相关工作。
4. 学生与文化建设:协助学生日常管理与思想教育工作,推进优良学风建设与校园文化营造,建立有效的学生意见反馈机制。
5. 招生与品牌建设:配合制定招生工作方案,拓展宣传途径,参与学校品牌形象推广与对外宣传策划。
6. 其他工作:落实校长交办的各项任务,保障办公室日常运转顺畅。
【任职要求】
1. 政治素质:坚持党的领导,遵守国家法律法规,热爱高等职业教育事业,具备良好的师德修养与职业操守;
2. 学历背景:硕士研究生及以上学历(特别优秀者可放宽至本科学历),专业不限,教育管理类专业优先考虑;
3. 工作经验:具有5年及以上高校管理工作经历,具备招生、学工、教务、人事、财务、后勤、安保等核心职能部门中层副职及以上管理经验者优先;
熟悉高校运行规律及职业教育相关政策,了解数字科技类专业建设与人才培养模式者优先;
核心能力:具备较强的组织协调、沟通表达、问题处理及抗压能力,能够独立承担重点专项工作;
其他要求:身体健康,无违法违纪记录。
k12校区校长(上市公司 六险一金)
1.1-1.9万元/月
校长/副校长5-10年本科初中高中培训机构
岗位内容:
1. 统筹规划并落实学校各项管理事务,涵盖教学运行、科研推进、教师发展、财务管控等环节;
2. 拟定并推动实施学校发展战略,提升办学影响力与社会认可度;
3. 推动校内外资源协同整合,拓展与社会各界的合作网络;
4. 优化师资结构,推动高水平教育人才的引进与培养;
任职要求:
1. 教育学类专业本科及以上学历,具备5年以上教育领域工作经验;
2. 熟悉国家、区域或行业相关的教育政策、法规及发展方向;
3. 具有较强的组织协调能力、沟通能力和团队领导力;
4. 具备市场拓展思维和良好的商业洞察力;
五险好工作!冰镇啤酒装箱320/天+工作简单+活好干
9000-10000元/月
啤酒厂普工贴标签包吃交通补助社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
【薪资待遇】
30/小时,320一天 包吃住
每个月的最低工资不会低于8500
【发薪时间】
每月10号发薪,不压工资,工作7天缺钱可预支1000,异地求职
【工作时间】
早8:00到晚8:00,中途会有两个半小时休息吃饭时间,
【工作岗位】
啤酒厂区:普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库等
【吃住问题】
管三餐住宿,提供夫妻房,吃住水电全免,外宿房补500
工作地点在南京市!!!在南京市!!!
副校长和招生办主任
5000-6000元/月
校长经验不限大专培训机构有高校渠道资源团队管理经验校区运营经验大型教育机构经验营销/管理类背景校长任职资格培训合格证书教师资格证校长提高培训合格证书大学/大专生
赫章县黔匠职业学校招聘
一、招聘岗位
副校长 1名、招生办主任 1名
二、硬性应聘条件
1. 学历:大专及以上学历;
2. 必备条件:自有车辆,熟练驾驶,有一定的社会关系。
三、薪资待遇
1. 副校长:年薪12万元起;
2. 招生办主任:年薪10万元起;
四、工作地址
贵州省毕节市赫章县汉阳街道卸旗社区环城路(原卸旗小学教学楼)
五、应聘方式
1. 简历投递:个人简历---发送至:@qq.com邮箱
2. 联系电话:
3. 面试须知:简历初审通过后电话邀约现场面试,可实地参观校区,薪资细节、工作细则面议。
校长助理
3000-4000元/月
校长经验不限大专
招聘华誉集团总校长助理一名,,年龄20-35岁,应届毕业生也可,有教培任教经验更佳。岗位要求:形象好气质佳文笔敏捷,能胜任教培上课和校长助理工作,公司提供具竞争力薪酬福利和专业培训,待遇因人而定面试面议。
门店校长
6000-12000元/月
校长3-5年大专店长培训机构团队管理经验校区运营经验教育专业背景营销/管理类背景
岗位职责
1.
全面负责单店日常运营,统筹人员排班、课程安排、销售服务及现场管理,确保门店高效运转
2.
带领教师、销售、新媒体等门店团队,完成月度/季度业绩目标(营收、招生、耗课、客户满意度)
3.
维护家长及B端客户关系,处理客诉与突发事件,提升复购率与口碑转介绍
4.
执行总部标准化运营流程,反馈一线市场信息,参与门店产品陈列、活动策划及成本管控
5.
负责门店安全、教具资产、库存及教学环境的日常管理,保障合规有序经营
任职要求
1.
1年以上门店管理、团队管理或教育项目运营经验,有教育/文创/零售行业背景优先
2.
具备销售意识与服务思维,能带领团队完成业绩指标,擅长目标拆解与执行落地
3.
沟通协调能力强,能妥善处理家长诉求与团队关系,具备突发事件应对能力
4.
责任心强,抗压能力好,接受灵活工时及总部跨区域调配储备
5.
学历不限,有创业经历、校外培训机构店长/校区负责人经验者优先
校长3-5年大专培训机构团队管理经验营销/管理类背景
招聘驾校校长,薪资为6000元。要求:具备3-5年驾培行业管理经验,有完整驾校全盘运营经验者优先,熟悉市场行情、行业政策、年审及合规流程。持有C1及以上有效证件,熟悉驾培体系、考试流程、场地车辆管理。有较强的市场开拓、团队管理、目标统筹及抗压能力,擅长招生运营、成本管控与危机处理。思维清晰,执行力强,具备良好的沟通谈判能力及资源整合能力,能独立带领团队完成经营指标。有驾校高管任职经验者、成功运营案例者优先。岗位职责:定期复盘招生数据、教学数据,及时调整运营策略,优化经营短板。规范学员报名建档练车约考拿证全流程服务,提升学员体验和转介绍率。负责教练车、教练员、训练场地、教学设备的日常管理与维护,保证工作有序开展。完成上级交办的各项经营工作、整改、合规、提升相关工作。
无人机培训学校校长
1-1.5万元/月
校长1-3年大专培训机构有高校渠道资源团队管理经验校区运营经验大型教育机构经验中学生大学/大专生成人/通用
薪资: 直接跟总经理谈,有本事你要多少给多少!
时间: 早9晚5点半,大小周,有学员就弹性休息,连轴上班然后集中休息补回来,绝不让你白忙活。
我们需要这种人:
深耕过航空/无人机圈子,懂得怎么招生、怎么运营。特别是自带学生、渠道资源的,直接来坐那把交椅,给你绝对的话语权。
汽车维修前厅接待
北京或太原2~3人男女护工4千5~6千5,午晚二顿饭:义井3~4年轻人三千,东关3~4人二千。矿一中4口及十中老二全是2千8(也可住3千3),水泉沟5人饭2千6,阳泉电厂招45以下釆样工上二休一天4千7暑假盂县温泉维护2千包吃住女45下汽修前台接待3千大连路看二月孩5~6千(若跑家4千)
山西阳泉鹏飞集团安保部安保员招聘要求:身高175以上,年龄18周岁~35周岁,学历大专以上
4000-6000元/月
保安月结
鹏飞集团安保部安保员招聘要求:身高175以上,年龄18周岁~35周岁,学历大专以上。工地作点:鹏飞集团总部及各厂矿(孝义、长治、阳泉、)能够接受外派任务;薪资4000-6000元不等。待遇:军人补助、学历补助、工龄补助,内部升晋空间、成功入职就上五一险金,外地有驻外补助。工时作间:12小时(上12小时白班休24小时,然后上12小时夜班休息24小时)有联意系号同
阳泉盂县招聘安防员5名。要求高中以上学历,身体健康,责任心强,有良好的服务意识,服从管理。
2700-3000元/月
保安3-5人月结
招聘安防员5名。要求高中以上学历,身体健康,责任心强,有良好的服务意识,服从管理。负责智能监控系统的日常监察及数据分析等工作,需有一定的电脑操作基础。薪资为2700-3000元/月。工作地址位于盂县凯通时尚广场五楼综合办人力资源部。
保安保安队长
阳泉万象时代商场急聘保安保安队长1人|50岁内|薪资2500-3000商场保安6人|50岁内|薪资2000-2500车场保安6人|55岁内|薪资1800-2300身体健康、无不良记录联系方式:梁
保安1-2人月结
凯通购物广场店招聘安防员1名。要求高中以上学历,身体健康,责任心强,有良好的服务意识,服从管理。负责智能监控系统的日常监察及数据分析等工作,需具备一定的电脑操作基础。薪资为3000元每月,工作时间为行政班。工作地址位于盂县凯通时尚广场五楼综合办人力资源部。
保安五险包吃包住有空调
5000-6000元/月
保安包住包吃20人以上月结全职
【本公司承诺不收取任何费用,包吃包住 免费发放服装被褥,当天面试,当天入职上岗。洗澡方便,冬暖夏凉,有WIFI】
一 、应聘条件:
1、身高165以上,年龄17—45;
2、身体健康、.思想进步,工作认真;
3、学历和工作经历不限。
二 、薪资待遇:
1.月薪5000-5600,包吃包住。
3.实习期过后就近安排,每年年终有年终奖;
4.工资每月15号准时发放,绝不拖欠;
5.上岗10天可预支零花钱,干满半年有15天带薪休假,离职当天工资全部结清;
6.职位晋升:队员-班长-队长-主管-项目经理-综合经理-运营经理等。
三、岗位情况:
基础岗位:小区、商场、写字楼、停车场、酒店等项目的门岗门卫、坐班登记、巡逻消控、形象岗等;
技术岗位:消控岗、监控岗、安检岗等需持证上岗(公司免费提供考证)的岗位。
有意者可以直接来电话咨询
保安包住包吃3-5人月结全职兼职假期工
负责厂门的人员、车辆出入控制和核验。要求入职队员身体健康,表达清晰,能胜任安保工作。工作稳定,待遇明显较高,工资发放准时,交保险、管食宿。年龄要求18一55岁,无犯罪记录。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供阳泉国际学校校长招聘在线招聘信息,主要招聘阳泉校长/副校长相关人才。作为校长/副校长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解校长/副校长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。