电话客服 1.主动与客户沟通，完成邀约到访任务； 2.通过微信日常跟进，维护客户关系。 薪资福利： 3500底薪+提成，中等业绩月入6K-8K，表现优异者收入上不封顶 提供免费带教培训，匹配优质客户资源 大小周休息，享受法定节假日及带薪休假 每月发放现金奖励100-500元，成单即享+年终奖金 团队氛围积极融洽，倡导高效工作，拒绝无效加班

不玩虚的，有好机会直接上٩(๑•̀ω•́๑)۶ 年龄在18-40周岁，形象良好、表达清晰，想增加收入的朋友都欢迎来了解⁄(⁄⁄•⁄ω⁄•⁄⁄)⁄ 工作时间：早九晚六，中午12:00-14:00休息，每周六单休，法定节假日照常休假 新手也不用担心～我们提供带薪培训 薪资待遇：底薪8500+高提成～转正后薪资只升不降，另有15%-40%的丰厚提成 工作内容：协助公司提供的精准意向客户，核对客户资质信息，制定匹配度高的专属方案～操作简单易上手⌯oᴗo⌯ 爱情不是全部～打工才是正经事～ 要不要来做同事？我们在这等你(¬◡¬)

办理16家银行信用卡（佣金100-350元） 30家银行积分兑换服务（提成200-2000元） 免费申领银联认证POS机（激活奖励150-450元+刷卡返佣）

公司提供精准意向客户资源，通过电话沟通即可轻松实现月入过万； 工作时间灵活，无需打卡考勤； 积极进取、踏实肯干、责任心强，具备良好的团队协作意识；（表现优异者有机会晋升管理岗位） 具备较强的沟通表达能力及一定的情商素养； 无经验也可胜任，配备业务主管一对一指导，专注学习即可快速掌握技能，工作无压力； 学历不限，年龄20-40岁（能力突出者可适当放宽） 薪资待遇：底薪4000元至8000元 上班时间：09:00-12:00，14:00-18:30 休息安排：按车牌限号轮休，享受法定节假日 公司不空谈愿景，不灌输理想，目标明确，聚焦收入！诚心招人，无法及时到岗者请勿打扰！动机不正者勿扰！欢迎有追求、有梦想、渴望增收的青年加入！

现招审核员，男女不限，无需经验，符合要求可直接安排面试！ 无责底薪！！！5500元起+提成（试用期薪资不打折，另有额外奖励！） 工作内容： 审核客户资料——仅两字：简单！ 任职要求： 1.性别不限，年龄18至32岁，听从安排，积极向上，心态良好； 2.普通话标准，表达流畅，具备良好的沟通能力； {HR私人小期待} 1.会打麻将优先（下班后可组局娱乐） 2.会玩CS:GO更佳（休息时间一起开黑）； 公司团队以90后、00后为主，氛围年轻有活力，老板大方人好管理少，经常组织下午茶、团建聚餐，随心请客！ 薪资待遇： 1.无责底薪5500元+提成+红包奖励+绩效奖金+年终奖 2.工作时间9:00-19:00，午休12:00-14:00，周六单休，周日灵活到岗，周五可提前下班，法定节假日正常休假！ 3.不限经验，小白也可入职，提供带薪培训 只要年满18-32周岁，形象端正，反应灵敏，语言清晰，有赚钱意愿的小伙伴都欢迎咨询了解！ 工作时间：早九晚七，中午休息两小时，每周六固定休息，法定节假日照常放假 新手无需担心，全程带薪培训，轻松上手 薪资结构：无责底薪5500元+高额提成，转正后底薪不低于5500元，提成比例可达15%-50% 工作职责：协助公司提供的精准意向客户，审核其资质信息，并制定匹配度高、切实可行的方案——操作简单，快速入门 员工福利： 生日福利｜节日礼品｜通讯补贴｜定期团建｜零食供应｜下午茶｜全勤奖励｜底薪+提成+绩效奖金

大小周 【薪资结构】 无责任底薪+提成+奖金（个人奖+团队奖+内推奖+司龄奖+年终奖） 新人入职前两个月综合收入约5000元，转正后平均薪资约8000元 【福利待遇】 1、五险； 2、额外假期：带薪病假、5-10天带薪年假、生日假、女神假、六一假、哺乳假、孕检假等； 3、各类福利：年终奖金、生日礼品、新生贺礼、周年纪念礼（含品牌钻戒、员工保险等）、节日福利、应届生住房补贴等； 4、年度评优奖励，优秀员工可享五星旅游； 5、协助员工进行职业发展规划； 6、岗前培训（无需行业经验，完善培训体系助你快速掌握所需技能）； 【工作时间】 上午9:00-12:00，下午13:30-18:30，单双轮休，国家法定节假日正常休假。 【工作内容】 1、通过电话与逾期客户沟通，协商制定个性化的还款计划（公司提供客户资源及办公设备，无需外出作业）； 2、按照银行或金融机构委托要求，如实记录催收过程，确保流程合规并留存依据。 【职位要求】 1、不限性别，年龄范围为28至40岁； 2、具备大专及以上学历，如有相关业务经验可放宽至中专学历； 3、擅长倾听，具备良好沟通协调能力，性格乐观积极，抗压能力强，愿意挑战高收入目标； 4、有销售、业务拓展或客服类工作经验者优先考虑； 5、个人征信状况良好，无犯罪记录。 【发展方向】 管理方向（M序列）：专员→小老师（储备主管）→主管→团队经理（参与分红）→（副）总监 技术方向（P序列）：专员→高级专员→资深专员→核心骨干专员（参与分红）

为个人和企业提供资金，通过电话开拓新客户，挖掘客户，后期跟踪维护客户。为客户提供专业的解决方案，最终达成交易。

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.客单价高、复购率高； 2.零成本启动：无需资金投入，提供系统化培训及专业财税工具支持； 3.未来3-5年蓝海赛道，行业前景广阔：自疫情以来，税务系统开放个人所得税专项退税，目前中国约有2亿纳税人群，其中95%以上在2022-2024年间存在较大退税潜力。因个人操作不规范、缺乏专业指导，导致多数人未能足额退税。我们配备专业税务顾问与服务体系，通过系统对接协助客户完成二次申诉退税； 4.高额分成：单笔收益分成50%-70%（具体面议），月收入可达5万+； 5.灵活模式：支持兼职或全职参与，时间自主安排，依托现有资源拓展客户（无需坐班）。 [您需要做] 推广个人所得税退税服务，目标客户为企业高管、创业者、自由职业者等高收入群体； 通过人脉关系、社群运营或行业圈子精准链接潜在客户； 协助客户沟通退税方案，后续服务由专业团队全程执行。 [我们需要您] 在当地具备中高端人脉资源（企业主、金融、互联网领域优先）； 具备基础财税知识或销售经验（资源丰富者可适当放宽条件）； 认同长期发展价值，拒绝短期逐利行为。 [收益说明] ●按订单金额比例分成，结算公开透明（可查看后台数据）；推荐合伙人额外奖励（非层级结构，合法合规）； 表现优异者可晋升为区域合伙人，享有团队业绩分红。 合规声明 平台规则提示： 1.本项目属于正规财税服务合作，不涉及传销、资金盘等非法模式； 2.不收取任何入职费用，所有收益来源于服务分成； 3.所有合作行为须遵守《个人所得税法》及相关平台规定。

招支付合伙人两位公司主做:16家银行信用卡办理20家银行信用卡积分兑换前三个月保底5000元+管理奖1000元+队业绩奖工作满一年，每月收入不够一万者，补齐至一万(每月)

较强的沟通表达能力：能够清晰、有感染力地介绍产品。 良好的抗压能力和心理素质：能坦然面对客户的拒绝，保持积极心态。 吃苦耐劳，有进取心：愿意为业绩目标付出努力。 诚信可靠：遵守职业道德，不进行虚假宣传。 团队合作精神：能与团队成员协作，共同完成目标。

山西盂县，，土建招瓦工，三人力工6人，要求年纪不超60岁，一周左右走，长春出发，瓦工300，力工200，年前回来，年后初八开工，年前带钱回家，活准，钱准，联系电话：

阳泉市郊区招矿工

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有想挣高薪吗各地年底出现用工荒，大量缺人，就业工资高，经验要求低，趁有时间抓紧时间学技能，学完直接就业（）

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即将招满【平安融易招聘】 招聘人群:22-40岁 最后3个名额 大专及以上学历 底薪+绩效奖金+六险二金 电话咨询:

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帮助客户办理金融业务，每单5k~50k

岗位职责： 1、为客户提供专业化的理财咨询支持，协助客户制定科学的财务规划与投资方案； 2、深度挖掘客户实际需求，匹配适合的金融产品并提供定制化解决方案； 3、持续维护客户关系，定期回访客户投资情况，输出专业的市场解读与优化建议； 4、积极参与公司安排的专业化培训，提升自身业务素养与服务质量； 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，金融、经济、管理类相关专业优先考虑； 2、具备优秀的沟通技巧与服务意识，能精准把握客户需求并给予有效回应； 3、拥有良好的分析决策能力及市场敏感度，适应较快的市场节奏变化； 4、为人诚实守信，具有高度的责任感和协作精神，能适应一定程度的工作挑战。

工作内容： 1、负责POS机的市场推广 2、办理12家银行信用卡业务（POS机与信用卡业务同步开展） 开通一台POS机提成249元+59元，POS刷卡流水分润为万5至万10（行业最高水平）。 信用卡批卡提成标准如下：中信320元、浦发160元、交通150元、兴业120元、光大120元、华夏280元、招商150元、民生120元、平安90元、广发150元、中国80元（每位客户可一次性申请最多三张信用卡）。 入职即安排为期三天的培训，培训结束后立即开通POS机推广及信用卡办理权限。 单名员工平均每日可完成POS机办理1-3台，信用卡办理1-3张，月综合收入可达1.5万元以上。 尤为突出的是POS机刷卡流水分润收益，随着设备开通数量的积累，该部分收入将逐步成为个人长期稳定收益来源，持续产生分润。即使后续离职，已开通设备的流水分润仍可持续享有。

工作内容： 1，公司提供高质量客源与精准数据，客户意向明确； 2，通过电话沟通，邀请客户到公司办理相关业务； 3，客户到访后协助经理制定方案，推进放款流程； 4，做好后续客户关系维护，提升老客户推荐率。 工作简单易上手，欢迎零基础人员加入，无需外出，办公室固定坐班，公司配备专用电话卡，团队氛围融洽。 工作时间： 周一至周五8:50-12:00，14:00-18:00 周末双休，法定节假日照常休息，定期组织下午茶活动。 工作要求： 1，性格积极乐观，具备良好的表达与沟通能力； 2，做事认真细致，责任心强； 3，有电销或外呼工作经验者优先考虑。

1、工资不拖欠！工资不拖欠！工资不拖欠！重要的事情说三遍！ 2、公司在北京市内设有两家分支机构，资质齐全，管理规范，职业成长空间广阔！ 3、当前公司正处于快速发展阶段，正面向社会招募新成员，优质客户资源全面开放，新人与资深员工享受同等高质量资源支持。 法定节假日照常休息，每周单休（周末可调休），工作日早9点至晚7点，周六周日早10点至晚6点。（杜绝无效加班！） 【奖励机制】 表现优异者可获得：黄金、iPhone16、iPad、AirPods、高端定制西装、茅台酒、中华烟等丰厚实物奖励。 女性员工专属奖励：黄金、兰蔻护肤品、小金条口红、香奈儿彩妆、SK-II护肤套装、知名品牌包包等。 【团队福利】 全员为95后及00后组成，团队氛围年轻、活跃、充满正能量；老板大方随和，关心员工体验，日常不定期安排下午茶，每月组织团建活动。 没有复杂套路，只有一群志同道合的年轻人聚在一起踏实挣钱、共同成长。

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工作内容 1、负责信用卡产品的推广及销售，通过多元化渠道拓展新客户资源 2、维护客户关系，建立长期稳定的合作，确保销售目标的达成 3、深入挖掘客户需求，提供专业化的信用卡使用建议与配套服务 任职要求： 1、具有互联网金融或消费金融相关从业经验，掌握信用卡推广运作流程 2、具备较强的客户开拓能力，能独立推进并完成既定销售任务 3、拥有良好的沟通表达能力，能够与客户进行高效互动交流

岗位职责： 1.为客户提供专业化的金融咨询支持，涵盖投资配置、财富管理规划等方面； 2.跟踪分析市场变化，为客户量身制定个性化的金融服务方案； 3.持续维护客户关系，保障服务品质，提高客户体验与满意度； 4.定期向客户传达市场走势及资产组合的运作情况； 5.配合团队推进金融产品的宣传推广及销售任务达成。 任职要求： 1.具备扎实的金融理论知识，熟悉金融市场运行机制； 2.拥有良好的表达能力和客户服务理念，善于与客户建立长期信任； 3.具备较强的逻辑分析能力，可独立开展市场分析与风险判断； 4.工作态度积极，具备较强的心理承受力，能胜任高强度工作节奏； 5.具备团队协作精神，能够与同事高效协同完成工作任务。

任职要求：不限销售经验，欢迎新人加入！ 岗位福利：月薪8000+，每月享两次团队建设聚餐活动！

1.依托公司提供的资源，配合银行开展逾期账款处理工作，协助降低金融机构的信用风险； 2.通过电话方式与逾期客户进行有效沟通，指导并协助客户按时、准确归还欠款，维护其个人信用状况； 3.持续完善客户信息，确保资料的真实、完整与及时更新； 4.积极参与公司组织的各类培训，不断提升业务理解与综合执行能力； 5.总结并分享实际工作中的有效经验，针对催收话术与应对策略提出优化建议。 任职资格： 1.大专及以上学历，专业不限，表现优异者学历可适当放宽； 2.性格积极向上，具备较强的学习力、抗压力与自我反思能力，认同团队协作价值； 3.退伍军人及有相关行业工作经验者优先考虑。 作息时间： 工作时间：8:30—12:00，中午休息2小时，14:00—18:00，每日工作7.5小时； 双休制（每月第一周周六正常出勤）。 ▲企业文化 始终坚持“以客户为中心，以品质为根本”的经营理念， 践行化解金融风险、推动诚信社会建设的使命， 倡导自律、专业、进取、责任、创新、共赢的核心价值观， 致力于成为金融机构信赖的不良资产处置服务提供商。 ▲有竞争力的福利待遇 1、高底薪+阶梯提成+多项奖金（无责任底薪3000-5000元，综合收入6000-20000元）； 2、五险一金（全面保障员工权益）； 3、多重现金奖励（包含绩效奖金等）； 4、丰富团队活动（生日会、聚餐、季度旅游、年度海外旅游、拓展训练及多样团建）； 5、带薪休假（涵盖婚假、病假、年假、产假、丧假）； 6、岗前系统培训（无需经验，全程指导快速上手）； 7、提供住宿支持。 ▲广阔的职业发展空间 实行纵向与横向结合的多元化晋升机制 业务发展路径： 初级法务专员→中级法务专员→高级法务专员→资深法务专员→特级法务专员 管理发展路径： 法务专员→储备干部→组长→主管→经理→分公司负责人 ▲全国多城市就业机会，视野开阔 覆盖城市：石家庄、太原、济南、邯郸、合肥、青岛、郑州、潍坊、西安、绵阳、兰州、临沂、南京、沈阳、成都、南昌、银川、呼和浩特、武汉、长沙、大连、重庆、南宁、昆明、海口、西宁、乌鲁木齐…… 招聘岗位：法务专员、外访专员、组长、主管、经理、分公司负责人 我们诚邀富有激情、追求成长、重视协作的优秀人才加入，将为您提供具有吸引力的薪酬体系、系统的专业培训、轻松愉悦的工作环境以及充分展现能力的发展平台。只要您踏实进取，渴望突破，这里就是实现职业理想的舞台。

岗位职责: 1.协助客户完成贷款相关手续，保障流程的规范与高效推进。 2.主动与客户对接，提供专业化的贷款咨询服务及定制化解决方案。 3.及时维护客户贷款数据，确保信息完整、准确并符合安全要求。 4.配合团队协作，落实各项贷款政策的合规执行。 任职要求： 1.具备出色的沟通协调能力，能妥善处理客户各类需求与疑问。 2.熟悉贷款基本流程，具备较强的学习能力，可快速掌握业务知识。 3.工作认真负责，富有团队意识和协作精神。 4.能适应一定工作压力，始终保持高效与严谨的工作态度。