上班时间上午9点到下午6点。中午休息1个半小时。上六休一。薪资待遇无责底薪5000提成10%，转正后提成15%起提最高可提30%通提。生日福利，定期团建，节假日福利！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 1.项目利润高，客户复购意愿强； 2.零门槛入行：无需资金投入，提供系统培训及专业财税工具支持； 3.行业处于快速发展期，未来3-5年具备广阔发展空间：自疫情以来，个税专项附加扣除政策持续优化，全国纳税人群接近2亿，其中95%以上的人群在2021-2024年间存在较大退税潜力。因个人操作不规范、缺乏专业知识，导致过往年度退税金额未充分获取。我们配备专业税务顾问团队，依托合规系统协助客户进行二次申诉办理退税； 4.收益分成可观：单笔业务分成比例达50%-70%（具体详谈），月收入可达5万元以上； 5.工作模式灵活：可兼职或全职参与，时间自主安排，通过已有资源拓展客户群体（无需坐班）。 [您需要做] 推广个人所得税退税服务，目标客户包括企业高管、创业者、自由职业者等高收入人群； 利用自身人脉、社群或行业圈子精准对接潜在客户； 协助完成客户需求沟通与方案确认，后续服务由专业团队全程执行。

1、负责POS机的市场推广与客户拓展 2、开展12家银行信用卡联合办理业务（POS机与信用卡同步推广） 每成功开通一台POS机，享受200元提成，POS机刷卡流水享有万8起分润（行业较高水平） 信用卡批卡提成标准如下：中信320元、浦发210元、交通150元、兴业120元、光大240元、华夏295元、招商85元、民生120元、平安240元、广发200元、中国80元（每位客户可同时申请三张信用卡） 入职即安排为期三天的岗前培训，培训结束后立即开通POS机及信用卡办理权限 平均每人每日办理POS机2-4台，信用卡3-7张，月综合收入可达1.5万元以上 尤为关键的是POS机流水长期分润收益，随着设备开通数量累积，分润将逐步转化为可持续的稳定收入来源 即便后续离职，已产生的POS机分润权益仍持续有效，长期到账

接受零基础，带薪培训，主管一对一指导，包完成首单 有经验且能力突出者，老板亲自面试，可立即入职 办公室固定岗位，标准工作制，无需外勤 工作内容： 以电话沟通为主，公司提供精准客户资源，电话接通率达85%，优质客户占比30%，每人每日分配6-10条新线索，销冠月业绩可达500k以上。公司发展迅速，晋升机制健全，每三个月进行一次晋升评估 每周单休，法定节假日按规定休假 底薪5000元（不含绩效）+提成/绩效+新人激励奖，综合月收入冲击100K 福利待遇： 1、面向新人开放，提供带薪岗前培训 2、缴纳五险 3、享受法定节假日正常休息 4、定期举办生日会、下午茶、团队建设、旅游活动，享有高额提成奖励 任职资格： 1、具备良好的沟通表达能力及抗压性，熟练使用基础办公软件； 2、工作态度端正，积极进取，追求高收入与个人成长，愿意长期稳定发展者优先

岗位职责： 1.根据公司提供的资源，配合银行开展逾期账款处理工作，助力降低银行信用风险； 2.制定每日个人工作计划，积极完成既定业绩目标； 3.通过与逾期客户进行一对一沟通，协助并引导其按时、准确归还欠款，维护良好个人信用； 4.运用电话、信函、上门拜访等方式提醒客户按期还款，保持有效且得体的语言交流； 5.及时维护和更新客户信息，确保资料的完整与准确； 6.遵循合规要求，对逾期客户进行有效的电话提醒服务； 7.定期参加公司组织的内部培训，持续提升综合业务能力； 8.总结并分享工作经验，为催收话术优化及流程改进提供可行性建议； 9.按时高效完成上级交办的其他相关工作任务。 任职资格： 具备良好的沟通能力和语言表达技巧，能够灵活应对不同类型的客户，条件优异者学历可适当放宽； 福利待遇：试用期3000+提成，转正3000-5000+提成 1、五险一金（提供全面保障） 2、丰富的现金福利 3、团队活动（生日会、聚餐、季度旅游、年度国外旅游、拓展训练、各类积极健康的团建项目） 4、带薪假期（含婚假、病假、年假、产假、丧假） 5、岗前培训（无需行业经验，系统化培训快速上手） 6、提供住宿 工作时间： 8:30-12:00，14:00-18:00 月休7天，每月第一周单休，其余时间双休

岗位职责： 1.为客户提供专业化的金融咨询支持，涵盖投资建议、财富管理规划等方面； 2.跟踪分析金融市场变化，为客户量身制定个性化的金融服务方案； 3.持续维护客户关系，保障服务品质，提高客户体验与满意度； 4.定期向客户反馈市场走向及资产配置的运作情况； 5.配合团队推进金融产品的宣传推广并助力达成销售业绩目标。 任职要求： 1.具备扎实的金融理论知识，熟悉金融市场的运行机制； 2.拥有出色的沟通技巧和客户服务理念，善于与客户建立长期信赖关系； 3.具备较强的逻辑分析能力，可独立开展市场分析与风险判断； 4.工作态度积极，具备良好的承压能力，适应高效工作节奏； 5.富有团队精神，能与同事协同配合，共同完成工作任务。

年龄18-32周岁，五官端正，四肢协调，表达清晰，有强烈收入期望的伙伴欢迎咨询了解 工作时间：早九晚七，中午12:00-14:00休息，每周六单休，法定节假日正常休假 零基础无需担心，入职提供带薪培训，快速掌握工作流程 薪资待遇：无责任底薪5500+高比例提成，转正后底薪5500起不降低，另享15%-50%业绩提成 工作内容：协助公司分配的精准意向客户，核实客户资质，制定匹配度高、可执行的专属方案，操作简单易上手 员工福利： 生日礼遇 节日关怀 通讯补贴 定期团建聚餐 每日零食下午茶 全勤奖励 底薪+提成+绩效奖金

岗位职责: 1.提供专业化的客户服务，及时回应并解答客户疑问 2.与有资金需求的客户保持顺畅沟通，建立稳定联系 3.持续维护客户关系，提高客户体验与满意度 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力和主动服务客户的意识 2.能够快速响应客户问题，具备较强的应变处理能力 3.工作积极进取，能适应高强度、快节奏的工作氛围

职位描述：公司提供资源支持，通过电话联系客户，结合客户需求，为其匹配合适的金融服务，协助客户完成银行信贷相关业务办理。 职位要求： 1．热爱销售行业，渴望挑战高收入，具备清晰的创收目标与进取心。 2．有相关经验或客户服务背景者优先考虑，无经验者亦可，欢迎新人加入。 3．作为储备管理人才进行培养，公司正处于快速发展阶段，管理岗位主要通过内部晋升产生。 4．薪资待遇顾问：月薪＝底薪2100＋全勤奖500＋提成＋开单奖金，月收入过万，取决于个人能力，能力越强，收入越高。 福利待遇： 1．享受节日福利 2．定期组织团队建设活动及下午茶 3．亲爱的伙伴们！有强烈赚钱目标和动力的来！在这里你收获的不仅是丰厚收入，还有成长机会与温暖团队！

有没有去五台山的工人，土洞立架。

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招10名会装火车的铲车司机 电话

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底薪10000+40％高提成+日奖+月奖+半年奖+旅游+团建+各种福利统统公司买单 人均新人首月薪3W以上，前20名人均10w以上，前15名人均20W以上，前10名30万以上上不封顶，用平台自主创业，彻底摆脱员工收入模式，利用平台自主创业，以合伙人形式合作共赢，月均10w以上！！！ 面试合格可随时入职哦 公司里大多都是00、90后的小哥哥、小姐姐哦，气氛融洽，朝气蓬勃，很好融入，工作环境舒心！ 公司提供： 精准，优质客户资源（有贷款需求的人，精准度高，成单率超高） 新人有标准化培训+师傅一对一带！（可接受小白）不收 取任何费用 岗位职责： 1、受理客户主动通过网络平台主动申请（不用打骚扰电话）； 2、了解和分析客户情况，制定相应方案解决客户资金问题； 3、进行客户的邀约、谈判、签约，跟进后期手续办理（不用客户脸色）。 4、为客户提供优质的贷前、贷中及贷后服务，促进二次成交。 职位要求： 1、口齿清晰，能说普通话。 2、沟通能力强、有亲和力，能够顺畅地与陌生人交谈3、具备较强的积极心态和团队意识 4、热爱销售并愿意为此付出努力 5、有过往销售经验，在过往销售工作中有出色成绩优先考虑； 6、愿意挑战高薪，有明确赚钱目标和欲望； 7、年龄不超过38周岁 8、男女不限 薪酬福利： 1、高底薪！+高提成！，前2个月平均月薪2万；3个月及以上平均月薪4万+，上不封顶；年入百万不难老板工资奖金绝不拖欠，杜绝套路 2、福利待遇：五险一金+每日奖金+月度奖金+年终奖金+节日福利+生日福利+带薪休假+股权激励方案。不论学历只看能力，让你数钱到手软 3、休假制度：法定节假日+年假+婚假+产假+带薪休假，岂不乐哉 4、公平晋升，充分考虑员工发展前景，销售代表－团队经理－门经店理－合伙人，一路畅通，享受公司资源和平台，共同创业！！！你也能当老板 5、高端大气，出入高端写字楼，大气当白领 只需你肯踏实干，轻轻松松年薪百万！！！ 6、公司在北京有多个办公地址，面试或者入职可以就近分配。 底薪10000 提成15％-40％ 月度奖金 10w业绩奖金1w 18w业绩奖金2w 25w业绩奖金3w 额外福利 年度业绩前三奖励金条 年度业绩达到200万三亚跨年游 年度业绩达到400万奥迪A6L汽车一辆 年度业绩达到百万公司出资带长辈畅游北京 五险一金，每两月晋升主管高层。下午茶点，小吃多多，水果，奶茶应有尽有。员工生日宴，每周小组聚餐，每月公司团建，每半年旅游，高大上的办公环境帅气漂亮的小哥哥、小姐姐。更多惊喜等你来发现哦！！！

上班时间：9：30-18：30，中午休息两个小时，节假日正常休息 招聘要求：男女不限，年龄在20-28岁，头脑灵活即可 工作内容：通过企微线上接待客户，根据客户提供的资料，审核客人是否符合条件，然后对接相应的平台处理订单。 薪资待遇：新人首月保底3000，当月业绩达到保底金额后超出部分按照提成发放。做多少业绩跟公司五五开。(新人一般首月工资在6000＋，次月一般在一万左右) 发薪日：每月15号，若遇节假日或周末提前发放

薪酬福利： 1，高提成60%-65%，综薪2-4万! 2，另外+销售奖金+年底双薪； 3，朝九晚六，周末双休，不加班； 4，带薪假期享受国家法定节假日，婚假，产假，陪护假，年假等； 5，完善的培训体系：新人培训，专业技能培训等各种各样培训。 工作内容： 1，利用公司提供的产品及推广平台精准资源，开发并维护客户关系； 2，负责公司房贷抵押及信贷产品的销售工作， 任职要求： 1。有强烈的成功欲望； 2。男女不限，学历不限，可接受小白；

底薪10000+40％高提成+日奖+月奖+半年奖+旅游+团建+各种福利统统公司买单 人均新人首月薪3W以上，前20名人均10w以上，前15名人均20W以上，前10名30万以上上不封顶，用平台自主创业，彻底摆脱员工收入模式，利用平台自主创业，以合伙人形式合作共赢，月均10w以上！！！ 面试合格可随时入职哦 公司里大多都是00、90后的小哥哥、小姐姐哦，气氛融洽，朝气蓬勃，很好融入，工作环境舒心！ 公司提供： 精准，优质客户资源（有贷款需求的人，精准度高，成单率超高） 新人有标准化培训+师傅一对一带！（可接受小白）不收 取任何费用 岗位职责： 1、受理客户主动通过网络平台主动申请（不用打骚扰电话）； 2、了解和分析客户情况，制定相应方案解决客户资金问题； 3、进行客户的邀约、谈判、签约，跟进后期手续办理（不用客户脸色）。 4、为客户提供优质的贷前、贷中及贷后服务，促进二次成交。 职位要求： 1、口齿清晰，能说普通话 2、沟通能力强、有亲和力，能够顺畅地与陌生人交谈3、具备较强的积极心态和团队意识 4、热爱销售并愿意为此付出努力 5、有过往销售经验，在过往销售工作中有出色成绩优先考虑； 6、愿意挑战高薪，有明确赚钱目标和欲望； 7、年龄不超过38周岁 8、男女不限 薪酬福利： 1、高底薪！+高提成！，前2个月平均月薪2万；3个月及以上平均月薪4万+，上不封顶；年入百万不难老板工资奖金绝不拖欠，杜绝套路 2、福利待遇：五险一金+每日奖金+月度奖金+年终奖金+节日福利+生日福利+带薪休假+股权激励方案。不论学历只看能力，让你数钱到手软 3、休假制度：法定节假日+年假+婚假+产假+带薪休假，岂不乐哉 4、公平晋升，充分考虑员工发展前景，销售代表－团队经理－门经店理－合伙人，一路畅通，享受公司资源和平台，共同创业！！！你也能当老板 5、高端大气，出入高端写字楼，大气当白领 只需你肯踏实干，轻轻松松年薪百万！！！ 6、公司在北京有多个办公地址，面试或者入职可以就近分配。 底薪10000 提成15％-40％ 月度奖金 10w业绩奖金1w 18w业绩奖金2w 25w业绩奖金3w 额外福利 年度业绩前三奖励金条 年度业绩达到200万三亚跨年游 年度业绩达到400万奥迪A6L汽车一辆 年度业绩达到百万公司出资带长辈畅游北京 五险一金，每两月晋升主管高层。下午茶点，小吃多多，水果，奶茶应有尽有。员工生日宴，每周小组聚餐，每月公司团建，每半年旅游，高大上的办公环境帅气漂亮的小哥哥、小姐姐。更多惊喜等你来发现哦！！！

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较强的沟通表达能力：能够清晰、有感染力地介绍产品。 良好的抗压能力和心理素质：能坦然面对客户的拒绝，保持积极心态。 吃苦耐劳，有进取心：愿意为业绩目标付出努力。 诚信可靠：遵守职业道德，不进行虚假宣传。 团队合作精神：能与团队成员协作，共同完成目标。

忻州市忻府区恒诚信息咨询中心诚聘英才 我们是一家专注养老保险咨询服务的机构，秉持专业、负责的理念，为客户提供精准、高效的社保解决方案。因业务拓展，现诚邀有志之士加入我们的团队！ ​

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：不限 工作时段：周末节假日 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-09-30 岗位职责： 1.推广与销售信用卡产品，增强品牌在本地市场的认知度； 2.结合客户实际需求，提供专业的信用卡使用建议与服务，推动业务成交； 3.定期进行客户回访，保持良好互动，提升客户体验与满意度； 4.汇总市场信息，评估同业竞争情况，为产品改进提供有效参考； 5.达成既定销售任务，参与团队销售方案的规划与实施。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力和服务意识，能精准理解客户诉求； 2.主动性强，拥有较强的市场拓展能力及销售实战技巧； 3.有责任感，适应压力环境，具备良好的协作精神； 4.了解金融类产品或具备相关销售经历者优先录用； 5.对销售岗位充满热情，期望在金融领域持续成长与发展。

我们是属于支付宝官方授权服务商 确保长期稳定一区一人 工作内容:公司提供所在位置3-5公里范围内的优质客户资源，根据名单联系客户即可。 开通支付宝工号作业 大学生暑期兼职黄金期！不拖工资每天结算！ 做过信贷、地推、外卖、优先！！！ 日均薪资300+日结！日结！日结！不拖欠! 岗位优势:可开支付宝工号上市公司大平台有保障时间自由

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公司提供精准意向客户资源，通过电话沟通即可轻松实现月入过万； 工作时间灵活，无需打卡考勤； 积极进取、踏实肯干，具备责任心及良好的团队协作意识；（表现优异者有机会晋升管理岗位） 拥有较强的沟通表达能力与基本的情商素养； 无经验亦可，配备业务主管一对一指导，专注学习即可快速掌握流程，工作氛围轻松无压； 学历不限，年龄20-40岁（能力突出者可适当放宽） 薪资待遇：底薪4000元至8000元 上班时间：09:00-12:00，14:00-18:30 休息安排：按车牌限行日休息，享受法定节假日 公司不空谈愿景，不灌输理想，目标明确，聚焦收入！诚心招人，无法及时到岗者勿扰！动机不正者勿扰！欢迎有追求、有目标、渴望增收的青年加入！

1、负责16家银行信用卡的申请与办理 2、提供30家银行信用卡积分兑换服务 3、协助办理银联认证的正规POS机

一、业务拓展与客户开发 •积极开发多元化信贷客户群体，涵盖个人客户及中小型企业，深入挖掘客户需求。 •借助行业协会、商务合作、市场活动等多种途径拓展市场，增强业务覆盖范围。 二、客户关系维护与管理 •定期与客户沟通交流，掌握其经营动态或财务状况，做好风险预判。 •持续维护现有客户关系，推动后续合作及客户推荐，提升客户黏性与满意度。 三、业务操作与风险把控 •协助客户完成申请流程，收集并整理所需材料（如资质文件、财务资料等）。 •依据公司制度对客户信用情况进行初步评估，发现潜在风险并提出可行性建议。 四、团队协作与业绩达成 •协同风控、审批等相关岗位，保障业务流程顺畅推进，确保合规执行。 •设定个人或团队阶段性目标，科学规划工作路径，完成既定业绩任务，助力业务持续增长。 五、市场与政策跟进 •密切关注行业趋势、政策变化及同业动向，为优化业务策略提供有效支持。 •及时向客户传达产品信息及相关政策内容，准确回应客户咨询与疑问。

岗位职责: 1.依托公司提供的资源，配合银行开展客户逾期账款的跟进工作，助力降低银行信用风险； 2.制定每日个人工作计划，确保完成既定的工作目标与业绩指标； 3.通过一对一沟通方式，与银行逾期客户进行有效交流，协助并引导其按时、准确偿还欠款，维护良好信用记录； 4.运用电话、信函、上门拜访等方式提醒相关用户及时还款，保持顺畅的语言沟通； 5.实时维护和更新客户信息，确保资料的完整性与有效性； 6.遵循合规流程，对逾期客户实施有效的电话提醒服务； 7.定期参加企业组织的内部培训，持续提升业务理解与综合执行能力； 8.总结优秀实践经验，为催收话术优化、技巧改进提供可行性建议； 9.按时落实上级交办的其他工作事项。 任职资格: 具备良好的沟通能力和语言表达能力，能够灵活应对不同类型的客户； 表现优异者学历要求可适度放宽； 福利待遇：试用期3000+提成，转正3000-5000+提成 1、五险一金（提供全面的基础保障） 2、丰富的现金福利补贴 3、多样化团队活动（包括生日会、聚餐、季度旅游、年度海外游、拓展训练及各类积极健康的团建项目） 4、享受带薪休假（含婚假、病假、年假、产假、丧假等） 5、岗前系统培训（无需行业经验，健全的培训体系助你快速掌握所需技能） 6、提供住宿安排 工作时间： 8:30-12:00，14:00-18:00 月休7天，每月第一周单休，其余时间双休

工作内容：想拿高收入的可直接投递简历！！！！！！无责底薪可面议！！！！！！不画大饼，接受零经验小白！！！！！！！！！！！！！工作内容：公司提供实时！免费！精准！客户资源！配备工作手机、专人带教，上手轻松，提成高达40%，全行业领先水平，团队氛围积极向上。我简单说说你的福利【待遇】稳扎稳打，月薪约10000（试用期同样标准）全力以赴，月薪15000以上（各类现金奖励拿到手软）挑战自我，月薪30000以上（远超同行的薪酬体系，专为不甘平庸的你打造！）【晋升】公司每三个月组织一次竞聘，只要有实力，年龄不是问题。【加班】不提倡加班，不强制加班，倡导高效工作与生活平衡。【工作时间】早九晚六，享受法定节假日。今天面试，明日即可入职，欢迎带朋友同行，提供专业培训。补充：公司就是【有实力】，带你【赚真钱】。有兴趣，我们深入聊聊！！缴纳五险一金下午茶、生日福利、团建活动、得物盲盒、大转盘奖金等福利丰富多样