岗位职责： 1.负责采购相关事务，协调与供应商的对接及日常沟通； 2.承担办公室基础行政工作，如文件整理、资料归档等； 3.可适应出差安排，熟练驾驶各类车辆，具备适度应酬饮酒能力。 任职要求： 1.具备较强的沟通与协调能力，能妥善处理采购与行政相关事项； 2.拥有良好的组织规划能力，可高效完成日常办公行政任务； 3.对数据具有敏感度，能通过数据分析推动采购流程优化与成本管控。

接待顾客，接打电话，整理资料，打印资料。酒店式双人间，包吃住，工作时间12：00-6：00

岗位职责： 1、负责日常经营数据的整理与分析 2、考勤统计及办公物料的统筹管理 3、员工基本信息的维护与归档 4、配合开展供应商的对接与日常维护 包吃，月薪2500+，每日工作8小时，每月休息4天； 要求具备基础电脑操作能力，熟练使用办公自动化设备，工作细致认真，具备良好的沟通协调能力。

岗位职责: 1.负责企业相关信息的搜集、归类与深度分析，为业务决策提供数据支持； 2.参与信息管理流程的设计与持续优化，保障信息传递的准确性与时效性； 3.协同团队成员推进信息共享机制，提升信息使用效率； 4.跟踪信息系统运行状态，快速识别并处理技术异常； 5.配合完成与信息管理相关的会议组织及项目执行，确保内容精准无误。 任职要求： 1.具备优秀的统筹规划与逻辑分析能力，能高效处理多维度信息； 2.拥有良好的表达与倾听能力，善于在协作中达成目标； 3.熟悉基础信息技术知识，具备常见系统问题排查能力； 4.学习意识强，能够迅速理解并应用新技能与新流程； 5.认同团队协作价值，能在高强度工作节奏中保持稳定输出。

岗位职责： 1、配合主管完成日常行政工作，保障办公环境有序高效运行； 2、统筹会议安排、会议纪要整理及后续事项追踪，确保信息传递及时准确； 3、负责文件资料的归档管理、查询调取及保密执行； 4、协助开展项目申报材料的整理与编制，配合主管推进各项工作落实。 任职要求： 1、大专及以上学历，行政管理、文秘、汉语言文学等相关专业者优先考虑； 2、具备优秀的文字撰写与沟通表达能力，能独立完成各类文书编写； 3、精通常用办公软件操作，如Word、Excel、PPT等； 4、拥有良好的协调组织能力与应变处理能力，可同时应对多项任务并保持严谨细致。

岗位职责： 1、配合主管完成日常行政工作，保障办公环境有序高效运行； 2、负责会议安排、会议纪要整理及会后事项跟踪，确保信息传递及时准确； 3、统筹文件资料管理，包括归档、查询及保密相关事宜； 4、协助准备项目申报材料，为上级工作推进提供支持。 任职要求： 1、大专及以上学历，行政管理、文秘、中文等相关专业优先考虑； 2、具备优秀的文字撰写与沟通表达能力，能独立完成各类文书编写； 3、熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等； 4、拥有良好的协调组织能力与应变能力，可同时处理多项事务并保持严谨细致。

1、经营数据处理 2、考勤及物料管理 3、人员信息管理 4、协助供应商管理与维护

工作内容 统计服务站票据，采购，查工单，考勤，消库

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及数据录入，确保资料完整准确 2.协助部门完成基础行政事务，包括会议安排、物资管理与接待支持 3.处理内外部邮件与电话沟通，做好信息传递与记录工作 4.配合上级完成报表制作、文档撰写及其他交办任务 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟练使用Office办公软件 2.工作认真细致，具有良好的沟通能力和团队协作意识 3.有责任心，能适应快节奏的办公环境，服从工作安排 4.有相关工作经验者优先，年龄18-35岁，男女不限

岗位职责: 1.负责公司各类信息的采集、归集与分析，为业务决策提供数据支持； 2.参与信息管理流程的设计与优化，确保信息传递的准确性与时效性； 3.协同团队成员推进信息共享与高效应用，提升整体协作效率； 4.跟踪信息系统运行状态，及时排查并处理相关技术故障； 5.配合开展信息相关的会议及项目执行，保障信息内容完整准确。 任职要求： 1.具备良好的组织协调与数据分析能力，能有效应对复杂信息处理需求； 2.拥有较强的沟通表达能力，善于与团队进行协作配合； 3.熟悉基本的信息技术知识，具备常见技术问题的解决能力； 4.学习能力强，适应变化快，能够迅速掌握新技能与工作内容； 5.具备积极的团队意识，能在高强度工作节奏中保持稳定输出。

吕梁文水筹备中餐厅急聘: 融合菜师傅2名:底薪8000-9000，有大店工作经验，岗位不限； 本地菜师傅2名:底薪7500-8500； 前厅经理1名：底薪6000+，月休两天，有1年管理经验即可； 前厅主管2名：底薪4500+，月休2天，有基层服务即可； 联系电话:

明天来几个擦玻璃的

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会员资料收集管理，客户维护，项目交付跟进

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岗位职责: 1.负责办公室日常事务的维护与管理，保障各项办公流程规范有序运行。 2.为公司各职能部门提供高效的行政支持及后勤保障服务。 3.策划并执行公司内外接待工作，维护企业良好对外形象。 4.协助推进部门间的协作衔接，提升内部沟通效率。 5.承担公司各类文件的撰写与审核工作，确保内容准确、格式专业。 6.配合运营部门完成相关辅助性工作。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能同时处理多项工作任务。 2.拥有良好的语言表达能力和团队协作意识，善于跨部门交流。 3.工作细致严谨，责任心强，具备主动服务意识。 4.熟练掌握常用办公软件操作，包括Word、Excel、PPT等。 5.掌握基础人事管理知识，熟悉员工入离职及日常管理流程。

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