岗位职责: 1.协助完成金融产品的推广和销售工作 2.提供金融咨询服务，帮助客户解决贷款问题 3.与团队合作，共同完成销售目标 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和销售技巧 2.能够快速学习并掌握金融产品知识 3.具有团队合作精神，能够积极配合团队完成工作任务

1. 负责信贷及配套金融产品的推广与销售工作。 2. 配合团队达成公司下达的各项业务目标。 3. 具备优良的职业素养以及主动进取的学习态度。

一：工作内容 银行外呼客服，负责推广银⾏分期通项目。提供岗前培训，适合新手入职 二：薪资 平均收入5000以上 三：工作时间 8:30—12:30，14:30—18:30 四：岗位福利 员工奖励，节日福利，丰厚提成，晋升通道健全，发展空间大！！

1 工作职责 ■对接银行及其他金融机构，拓展贷款渠道及个人融资市场； ■制定融资与贷后管理方案； ■整理、统计并汇总各项目客户的资料信息； ■协调客户、银行等相关方的沟通工作，协助客户外出办理各项业务流程。 2 任职要求 高中及以上学历（大专学历且表现优异者可适当放宽条件），具备5年以上信贷按揭相关工作经验； ■熟悉银行及机构信贷业务，掌握中小微企业及个人信用贷款的操作流程； ■能够根据客户实际情况快速匹配合适的金融产品；踏实细致、品行端正，具备良好的沟通协调能力、学习能力、逻辑思维及应变能力；负责与银行对接并移交资料，跟踪每笔贷款的办理进度。 3 节假日休息，福利奖金丰富

岗位职责： 1.负责客户信贷需求的受理与初步评估，完成贷前调查及资料收集工作 2.对客户资信状况进行分析判断，撰写信贷报告，提出风险控制建议 3.协助完成贷款审批流程，跟进放款及贷后管理工作 4.维护客户关系，提供专业的信贷咨询服务，提升客户满意度 5.遵守公司合规要求，确保业务操作合法、真实、完整 任职要求： 1.学历不限，金融、经济、市场营销等相关专业优先 2.有无经验均可，具备销售或金融服务类工作经验者优先考虑 3.具备良好的沟通能力和服务意识，能承受一定工作压力 4.诚实守信，责任心强，具备基本的风险识别与合规意识 5.熟练使用办公软件，具备基础的数据处理能力

！！！！找了那么久的工作，想必也找累了吧。呼和浩特找工作的难易程度相比不用我多说了。既然当地岗位大多相似，那为什么不选择一家规模大、发展稳、待遇好、晋升清晰的企业呢？来了解一下恒源昊吧！！！ 深圳市恒源昊信息科技有限公司（简称“恒源昊”）成立于2005年，专注于为银行提供不良资产管理、金融外包服务及信息技术咨询服务。历经20年发展，在“哪里有银行，哪里就有恒源昊”的战略指引下，公司总部位于深圳，拥有40余家分支机构，200多个驻点单位，员工总数近4000人，企业持续保持高质量扩张态势。 【一】工作内容： 本岗位服务于六大国有银行及12家全国性股份制商业银行的不良资产专案项目（涵盖长短账龄，全周期覆盖） 1.1整理银行移交的案件材料 1.2通过电话核实并完善客户基本信息 1.3告知客户违约后果（包括征信影响、法律风险等内容） 1.4为客户制定不良资产处置方案（如减免政策、债务重组等） 1.5协同驻地征信专员完成客户减免资料提交与信用修复流程 1.6协助银行督促客户及时更新信息并处理逾期账务，防止征信恶化或引发法律问题 【二】岗位要求： 2.1大专及以上学历，年龄25-40岁 2.2具备良好的沟通技巧、逻辑思维和谈判能力 2.3有销售、客户服务等相关工作经验者优先考虑 2.4个人信用良好，征信记录中无恶意逾期情况 2.5无违法犯罪记录 【三】薪资待遇： 3.1同类岗位平均月薪7000元以上 3.2无责任底薪+高比例提成+绩效奖金 3.3每满三个月享有一次调薪资格 3.4高额积分奖励提成机制 3.5可同时享受银行侧奖金与公司内部激励奖金 【四】福利待遇： 4.1缴纳五险一金 4.2表现优异者享带薪欧洲旅游机会 4.3全体员工享有年度带薪集体出游 4.4各类礼金礼品：结婚礼金、生育礼金、春节红包、生日礼物、节日福利、旅游补贴 4.5完善休假制度：年假、婚假、产假、陪产假、哺乳假均为带薪假期（符合晚婚晚育条件可额外享受产假延长） 4.6团队聚餐、户外团建、日常趣味活动丰富多彩 【五】晋升体系： 5.1作为成立20年的千人级集团，已构建成熟完善的晋升通道 5.2员工职级晋升通道：每季度开放职级评定与薪资调整（横向发展） 5.3员工向管理岗发展路径：定期选拔优秀员工参加管理培训项目（纵向晋升） 5.4员工序列设6个职级，管理层设正/副主管、正/副经理岗位 【六】工作时间： 1：工作日上班时间为8:30—18:00，午间休息2小时 2：标准安排为每月休息5-7天，因配合银行业务需要，常规安排周六加班，周日不加班（周六视为加班，依法支付加班费） 3：加班补偿可选择领取加班工资或调休一天 4：法定节假日按规定正常休假

一、岗位职责： 1、通过电话方式提醒信用卡逾期客户按时归还欠款； 2、负责跟进逾期客户信息的整理、上报及日常维护； 3、协助客户办理分期还款与费用减免，并按月进行后续维护。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，（条件优异者可适当放宽）； 2、个人征信良好，无违法犯罪记录； 3、具备较强的沟通表达能力及应变协调能力； 4、有客服或销售相关工作经验者优先考虑。 三、福利待遇： 1、底薪+职级补贴+提成+项目奖金，月综合收入5K-12K（上不封顶）； 2、五险+全额公积金、定期团建、节日福利、下午茶点、带薪年休假等。 四、带薪培训： 1、入职即享带薪岗前培训，全程指导助你快速上岗； 2、入职一周后配备专属导师1对1带教，学习门槛低，适应速度快。 五、上班时间： 每周一至周五 8:30-12:00，14:00-18:00（周日休息，如需加班，单日纯加班费不低于96元，每月第二周周六正常出勤）。 六、公司优势： 1、客户资源由企业统一提供，无需外出奔波，办公环境恒温舒适（冬暖夏凉）； 2、5A级写字楼办公，每人独立工位，配备咖啡机、冰箱、微波炉等设施； 3、团队氛围融洽轻松，同事关系和谐； 4、全国拥有40余家分支机构，职业发展空间广阔； 5、企业成立20余年，薪资发放准时，行业稳定性强，只要愿意努力，收获远超预期；

工作时间：8:30—12:30，14:30—18:30，单双休 缴纳社保，欢迎新人加入～ 不良资产处置专员，综合收入5000—8000，上不封顶 定期组织团建，重大节假日开展活动并发放节日福利

我们倡导：快乐工作！人性化管理！我们不仅提供工作机会，更提供充满激情与活力的企业文化氛围，如果您加入我们团队，您将收获以下回报： 1、无责任底薪+考核底薪+五险+阶梯式提成+个人及团队奖金+绩效工资=月收入8000-12000元； 2、健全的岗前培训体系与试用期导师带教机制，助力新员工快速掌握岗位技能； 3、定期组织团建活动如旅游、聚餐，依法享受国家法定节假日、年休假等带薪假期。 工作内容： 1、开展银行逾期资产回收工作，通过电话方式对信用卡逾期客户进行合规催收； 2、识别并监控高风险账户，维护公司资产安全； 3、配合调查信用卡使用过程中存在的违规或违法行为； 4、协同司法部门处理信用卡诈骗、恶意透支等违法案件的相关事务。 任职要求： 1、年龄18-38岁，具备大专及以上学历； 2、具备良好的责任心、判断力及语言表达沟通能力； 3、欢迎优秀应届毕业生积极投递！！ 职位发展： 1、公司发展迅速，目前在全国已设立53家分支机构，今年将持续拓展布局，逐步实现全国覆盖，晋升空间广阔，晋升以业绩成果为核心依据，兼顾综合能力评估，表现优异者可获得跨区域发展机会； 2、坚持任人唯贤原则，晋升路径清晰明确：催收员→催收组长→主管→分公司负责人→总部管理层，职业通道畅通无阻。

岗位职责： 1. 信贷业务拓展：开发并维护销售通路，积极挖掘潜在客户，推广公司信贷类产品； 2. 贷款审核：接收客户贷款申请，开展贷前调查、数据分析、风险评估及初步审核工作； 3. 风险控制管理：执行信贷风险管理流程，确保业务合规与资产安全； 4. 客户服务维护：建立长期客户关系，提供全面的贷前、贷中及贷后支持服务。 任职资格： 1. 不限性别与学历背景，金融、经济、财务、市场营销等相关专业优先，有行业经验者优先考虑； 2. 具备优秀的销售能力、沟通协调能力及团队协作精神； 3. 具有较强的目標意识、市场敏锐度和服务导向思维。

招聘 招聘面案副手一名，（主包饺子）工资4000洗碗一名工资 4000， 地址，和林新区金口福饺子馆 电话：

招聘烧烤师7千五个桌，每天1000多块钱简单好做，联系电话

公司招聘：会计两名、装载机司机两名、挖机司机两名、厨师一名（三顿饭）、打杂工两名、电话：、下午正常在岗直接可以面试

明日，，将军衙署西，需要顶班人员一名，，有消防设施操作员证书，24小时，260元，工作轻松，呆着就行，联系，电话不接

初六要配菜一名

薪酬福利： 1，高提成60%-65%，综薪2-4万! 2，另外+销售奖金+年底双薪； 3，朝九晚六，周末双休，不加班； 4，带薪假期享受国家法定节假日，婚假，产假，陪护假，年假等； 5，完善的培训体系：新人培训，专业技能培训等各种各样培训。 工作内容： 1，利用公司提供的产品及推广平台精准资源，开发并维护客户关系； 2，负责公司房贷抵押及信贷产品的销售工作， 任职要求： 1。有强烈的成功欲望； 2。男女不限，学历不限，可接受小白；

一，岗位要求： 1，喜欢销售行业，性格开朗，积极进取，有长远发展的规划； 2，良好的沟通能力及客户服务意识。二，岗位职责： 1，由公司提供客户渠道，会有意向客户主动联系2，匹配相应的平台资方给客户 3，根据客户提供的资质，核实客户信息并跟进客户促成合作 4，解决客户的疑问，帮助提供服务5，签约协议，抽取超高提成 (全程线上沟通，不需要跟客户面谈，平时工作用企业微信) 三，薪资待遇： 薪资：底薪+提成+奖金+超长年假，月入上万不是问题，想挑战高薪的小伙伴来，我们负责为你提供平台，你负责优秀收钱 上班时间：9:00-18:30，午休一个半小时(有时也会提前下班!)

岗位职责： 1.金融产品的专业咨询与方案定制服务 2. 深入了解客户需求与资质情况，精准匹配适配合作银行/资金方 3.协助客户完成材料准备、流程跟进、审批协助全流程服务 4.维护存量客户关系，挖掘二次授信及转介绍机会，提升客户满意度与复购率 5.及时掌握深圳政策、银行产品动态及市场竞品信息，保持专业服务竞争力 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力、服务意识与抗压能力 2. 有金融、房产中介、保险或销售类工作经验者优先，无经验可带教培养 3.熟悉深圳本地银行及非银机构贷款政策者更佳，具备一定人脉资源或客户渠道者加分 4.诚信正直，责任心强，能独立开展客户面谈与业务推进工作 5. 工作地点固定于深圳市福田区京基滨河时代大厦A座2109室，需全职坐班

公司没有那么多条条框框，不加班！！！不收手机！！！ 上班时间：9：00-7：30节假日休息 【工作内容】 公司提供企业贷精准数据，不用外出，不用自己找客户，你就负责每天在办公室吹着空调，喝着下午茶，吃着小零食，打打电话邀约客户就行，就这么简单～ 【任职要求】 男女不限，有无经验均可，接受小白和应届生，有专业的培训，有老人带，只要你踏实肯学，听话照做，能适应快节奏的工作，有赚钱的欲望，公司带你起飞！！ 【公司优势】 1、我们是正规企业贷公司，合规安全靠谱放在第一 2、所有管理层都是内部提拔，发展空间无限大，想带团队往高处发展的你不要错过 3、公司有持久、稳定、优质的客户资源。 4、不定期团建，下午茶，免费豪华出游任你玩让你每天开开心心的挣钱来，高高兴兴的有收获，还等什么，快点加入我们吧！！！

根据客户资质，给予个人客户及企业提供专业的金融咨询服务。要求有一定的沟通能力。学习能力强。有无经验均可。

负责信贷业务的市场拓展与销售工作

保单服务专员 大专及以上学历，工作时间：8:30-11：30、15：00-17:30（工作不加班）周末双休，节假日正常休息。 薪资福利:薪资构成：底薪（2.5K-4.1K）+综合金融提成+有责底薪+奖励 招工人数:10人 工作地址:呼和浩特市

金融服务岗位，捎带含有销售性质，我们提供精准意向客户，需要人员进行服务，以及后期维护。 六日双休节假日正常，底薪6000（1500补助4500保底） 早九晚五

【岗位职责】 为有需求的客户办理分期通大额信用卡业务（可接受无经验新人及实习生） 【任职要求】 具备基本电脑操作能力，年龄20岁至45岁 【薪资待遇】 无责任底薪3000元+绩效奖金 综合月收入4000-8000元，上不封顶 上班时间：8:30-12:30，14:30-18:30 中午休息两小时

上班时间：8:30-12:30 14:30-18:30 薪资待遇：无责任底薪3000元+绩效奖金，综合收入4000-8000元，提供带薪岗前培训 福利待遇 1、入职当月即办理五险 2、享有团建活动、重大节日庆祝及节日慰问品发放等多项员工关怀福利

岗位职责： 1. 通过电话方式主动联系潜在客户，讲解信用卡相关产品及服务内容； 2. 分析客户实际需求，推荐匹配的信用卡使用方案； 3. 持续跟进客户关系，提升客户体验与长期合作意愿； 4. 完成既定销售任务，确保业绩指标达成。 任职要求： 1. 具备优秀的语言表达能力和沟通说服技巧； 2. 熟悉信用卡行业基本情况及市场动态； 3. 能适应快节奏工作环境，具备抗压能力与协作意识； 4. 拥有较强的客户服务理念及问题处理能力。

1、通过自身能力开发客户资源，借助渠道获取客户信息，并达成团队设定的放款目标。 2、具备吃苦耐劳的品质，乐于主动学习，拥有出色的沟通技巧和良好的职业道德。

根据国家银联259号红头文件的实施要求，支付受理终端需纳入全生命周期管理，明确每台POS机仅可绑定单一商户，不再允许以往周期性更换商户的操作模式。政策调整后，用户愈发关注所持设备的费率及流量费用问题，担忧在同一商户频繁刷卡可能引发银行风控，进而造成信用卡额度下调或账户冻结等情况 1. 公司提供精准客户资源 2. 需上门面对面办理业务 3. 能够吃苦耐劳，具备积极心态 4. 采用一对一帮扶模式，系统培训专业知识 5. 退伍军人优先录用 6. 无需自行开发客户 7. 业务直接与总公司对接 8. 公司配套客户资源，业务人员上门服务，主要开展信用卡申办、POS机发放、信用卡积分兑换、卡权益管理及债务优化等相关业务 9. 企业成立八年，从未出现售后纠纷 10. 各类提成、团队激励福利齐全……均有保障

信贷客户经理 对接银行金融机构的信贷岗位核心职责是连接客户与银行之间的信贷业务需求，专注于贷款方案规划、材料审查及贷后管理工作。 一、岗位核心职责 ‌贷款产品协调与方案规划‌： 掌握多家银行融资贷款产品特点，结合客户实际情况（如信用记录、资产状况）制定匹配的贷款解决方案，确保满足银行审批标准。 指导客户完成申请表填写、合同签署及相关公证流程，提升办理效率。 ‌材料审查与风险协助‌： 核实客户提交资料的真实性（如资产凭证、资金使用说明），防范虚假申请风险。 配合银行开展信用评估工作，发送还款提醒或催收通知，协助管理逾期贷款情况。 ‌贷后跟踪与客户维系‌： 监督贷款资金实际用途，定期了解借款人经营动态，保障资金按期回收。 保持客户与银行间的沟通顺畅，及时应对突发事项（如贷款用途调整）。

您好，我们主要从事支付行业，主营业务是信用卡推广，积分兑换，pos机办理，公司提供客户，直接上门办理就行。