【岗位职责】 1. 负责轮滑培训项目的整体运营与管理，制定并实施教学计划和培训方案； 2. 统筹协调培训与娱乐活动的结合，提升学员参与度与满意度； 3. 领导团队完成课程研发、教学质量监控及客户反馈优化； 4. 负责校区日常管理、师资调配及重大事项决策。 【岗位要求】 1. 具备轮滑培训行业相关管理经验，熟悉培训与娱乐融合模式； 2. 具有较强的组织协调能力、领导力和执行力； 3. 热爱体育教育事业，能够推动轮滑运动在青少年中的普及与发展。

本岗位需住校 工作内容： 1、严格执行学校规章制度，规范学生行为纪律，引导学生树立正确的思想道德观念，落实军事化管理模式。 2、负责班级学生的日常管理，涵盖早操组织、教学区域秩序维护、就餐管理、下午及晚自习纪律监管，以及就寝检查与督促；班主任另行配备，专职负责家校沟通事宜。 3、恪守岗位职责，积极完成校方交办的其他工作任务。 招聘要求： 1、具备良好的沟通能力，对待学生耐心细致，责任心强，拥有带队经验及一定的组织管理能力。 2、具有服务意识，服从工作安排，具备优秀的团队协作精神。

工作职责 1. 协助任课老师进行日常教学支持，包括课堂答疑、作业批阅及维持课堂教学秩序等辅助性事务。 2. 配合班主任推进班级日常管理，负责学生出勤登记、行为习惯督导以及班级集体活动的协调组织。 3. 为学生提供学习与生活方面的支持服务，及时反馈并协助处理学生遇到的各类实际问题。 任职要求 1. 教育类相关专业背景（师范类专业优先），大三、大四在读实习生优先录用。 2. 具备较强的沟通技巧和耐心，能够较快融入教育教学服务环境。 3. 有较强的责任意识，愿意积极参与学生的日常管理与服务工作。 补充说明 1. 薪资范围：2000+500（基础薪资+绩效/补贴） 2. 福利：提供免费食宿 3. 其他：可开具实习证明，支持后续就业推荐及内部发展晋升

岗位职责： 1. 全面负责驾校招生工作的统筹规划与落地实施，保障招生任务顺利完成； 2. 开发并维护各类招生渠道，扩大驾校品牌的市场认知度与影响力； 3. 带领招生团队开展市场调研，掌握竞争动态，制定科学有效的招生方案； 4. 整合内部资源，持续优化招生流程，提升招生运作效率及学员服务体验； 5. 定期组织业务培训与团队活动，增强团队凝聚力与专业能力。 任职要求： 1. 热衷于驾培行业，具备敏锐的市场判断力和良好的战略思维； 2. 具备优秀的沟通协调能力和团队领导力，能有效激发团队完成目标； 3. 熟知驾校运营模式及相关政策法规，有丰富的招生实战经验； 4. 具备扎实的数据分析技能，能依据数据反馈及时调整招生策略； 5. 有强烈的责任意识和抗压能力，适应高强度工作节奏并保持高效输出； 6. 有在地苑工作经验者优先考虑，提供管理岗位晋升机会。 该岗位包含驾校招生校长与驻高校招生校长两类方向，驾校提供系统化培训支持，依托成熟的驾考培训体系，保障个人收益！

工作职责 1. 负责学员自报名至课程结束的全流程管理，建立并维护学员学习档案，持续跟进学习进展与状态变化。 2. 定期与学员进行交流，掌握其学习需求及遇到的困难，给予针对性的学习指导与支持。 3. 统筹教学资源，配合解决学员在学习过程中出现的问题，确保学习过程顺畅高效。 4. 汇总学员意见与建议，持续改进服务机制，提高学员满意度及后续课程报名率。 任职要求 1. 本科及以上学历，具备高中教育领域班主任工作经验者优先考虑。 2. 具有良好的语言表达与沟通能力，服务意识强，能够迅速赢得学员的信任与认可。 3. 工作认真负责，富有耐心，能细致观察并及时响应学员的学习情况与实际需求。 4. 熟练使用常用办公软件，具备基本数据分析能力，能借助数据反馈优化服务方案。

老北京胡同涮肉诚聘1.前厅服务员（有无经验均可，带薪培训）底薪3400满勤300公休（不休补助300）加瓶盖工龄奖综合工资4500—5000早9晚9不加班熬夜。2.后厨人员3200+满勤100+公休（不休补助100）+工龄要求身体健康，人品好，无不良嗜好，能长期工作，吃苦耐劳，爱岗敬业！一经录用（有工龄奖）优秀人才可培养提拔店长福利待遇优厚！电话/:联系人：关经理地址：辽源市东丰县东方明珠北门老北京胡同涮肉广告9.14-

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揽收组，在袜业园区取货，，年龄35~55，能开四米二厢式货车，工作八小时，超时加班另算，11.30上班，19.30下班，电话 原标题：《C照货车司机》

招聘：楼长要求：年龄50岁-55岁以下，身体健康，无重大疾病，有经验者优先。上班时间：上9点～下18点，中间休息1.5小时薪金待遇：2500元/月，单休上班地址：西青大学城（临近大学城地铁站）联系电话：王经理

宿舍管理员1.责任心强，品德端正。2.做过学生管理工作的优先。管理宿舍内务、洗澡秩序、两休秩序、日常巡查等。薪资福利:试用一个月。1、买社保五险一金，工资3000元起+绩效考评。2、工作期间提供免费三餐和住宿。工作时间：学生在校的作息时间

急聘信息：赤坎寸金公园附近学校急招一名宿管员，上班模式24小时在岗，月休4一6天，待遇：3800~4000/月，寒暑假不上班3500/月，有做过宿管员管理经验者、无经验勿扰，要求50岁内，160以上，合适或介绍者联系方式：潘队

岗位职责： 1.负责宿舍日常管理与巡查，保障住宿环境安全、整洁、有序 2. 办理员工入住、退宿及床位调配手续，建立并维护住宿档案 3.监督宿舍设施使用情况，及时报修并跟进维修进度 4.处理住宿相关投诉与突发事件，做好沟通协调与记录反馈 5.配合开展消防安全检查、卫生评比及规章制度宣导工作 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及办公软件操作基础 2.有1年以上宿舍、物业或后勤服务相关经验者优先 3.责任心强，耐心细致，具备良好的沟通与应变能力 4.能适应轮班或夜间应急响应安排 5.遵纪守法，无不良从业记录，认同企业管理制度

招聘综合维修人员：3名要求：60岁以内，身体健康，吃苦耐劳，有电工证，会水电暖维修薪资：面议月休4天宿管：2名60岁以内，身体健康，责任心强，善于沟通负责宿舍楼巡查、开关楼门、学生宿舍日常管理、安全排查、简单问题登记上报，能适应轮班值守有学校宿管、生活老师经验优先薪资面议保安：3名60岁以内，身体健康，责任心强服从管理，有安保经验优先早7：30—晚7：00薪资：3300周休一天上12休12薪资：3600工作地点：南二环范家营（民大附中）联系电话：

东丰街里小区招人保安：为人诚实，沟通协调能力强，有经验、持消防中级证优先；保洁：做事踏实认真，爱干净，服从安排以上岗位有意者面谈。

辽源东丰钢铁厂招聘安保人员，要求年龄55周岁以下，工资面议，上24休48，供吃供住。看护保安，上四小时休八小时。联系电话:

辽源安保招聘工作地点：吉林鑫达钢铁有限公司工作时间：长白班，长夜班，随机分，半个月一倒班。有巡逻岗，开车巡逻薪资待遇：120元/天，后一天一结，，也可以月结岗位配置：每班6人，共计12人，岗位配有休息室岗位要求：年龄18‑55周岁；固定岗需要会简单电脑操作；身体健康，服从管理。食宿福利1：包三餐，免费提供两人间宿舍岗位设置休息室，工作轻松电话

招聘保安 年龄：18-60岁， 内容：80%看监控+10%疏导车辆+10%巡逻 要求：使用水印相机拍照+一周内熟悉巡逻线路 待遇：首月2200，次月开始2400， 次月15日发上个月的工资 工资准，按时发不会恶意拖欠发放。 不需要缴纳任何费用。 需提供无犯罪证明和健康证 免费宿舍+工作日管饭。 属于保安公司承包合同 时间：白班8:00-20:00，夜班20:00-8:00 12休息24小时，白班夜班倒班 地点：辽源中心假日酒店

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 配合处理突发事件，如火情、纠纷、盗窃等，并按规定上报 4. 保持执勤区域环境整洁，设施设备完好，做好交接班记录 5. 协助开展消防演练、安全宣传等基础安防工作 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2.学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 服从管理，能适应轮班制及夜班工作安排 4.退伍军人、持保安员证者优先 5.无不良嗜好，形象端正，具备良好服务意识

招聘保安一名要求45岁以内工资2800早八点到晚八点不供饭地址原福星防盗门吉林辽源

找一名四十岁左右押运员，中秋节后上车工资7000电话可

1. 负责辽源本地园区、写字楼、小区、商场门禁核验、人员车辆进出登记； 2. 定点站岗、日常巡逻，排查安全及消防隐患； 3. 维护公共秩序，妥善处置简易突发情况，按时填写执勤交接班记录。 岗位要求 1. 年龄 18-40 周岁，身体健康体能达标；退伍军人、离职辅警可酌情放宽； 2. 无犯罪记录、无吸毒史、无多次行政拘留，政审合格； 3. 服从排班管理，工作踏实，具备基础安全防范意识； 4. 有无保安员证均可投递，没有的公司可以报名。

招聘信息山水一品新小区（壹号院附近）招聘二名形象岗年龄40岁一下，形象好的可以放宽45岁以下。工资3800元，每月4个休，工作时间早7：30-晚18点，。不供饭。电话

1、负责写字楼园区、大堂、楼道及周边区域的日常巡逻、秩序维护工作，保障办公区域安全有序； 2、做好来访人员、车辆登记及进出管控工作，礼貌引导来访客户，维护写字楼良好形象； 3、负责消防设施、监控设备日常巡查，及时排查安全隐患，做好巡查记录； 4、妥善处理日常突发情况，配合物业完成各项安保工作，服从领导安排。 三、任职要求 1、年龄18-55周岁，身体健康、无纹身、无案底、； 2、身高160cm及以上，形象端正、精神面貌良好，体态标准； 3、工作认真负责、责任心强，服从管理，遵守公司及物业各项规章制度； 4、有无经验均可，退伍军人、有安保工作经验者优先录用。 四、薪资待遇 1、工作时长：每日8-12小时班次，轮班制，作息合理； 2、薪资标准：每月6500元，按月准时发放，不拖欠工资； 3、福利保障：全程包吃包住，免费提供服装被褥，，宿舍环境整洁，配套设施齐全，伙食营养均衡； 4、入职简单，岗位稳定、工作轻松，办公环境优质，长期稳定招聘。

【岗位职责】 1. 负责轮滑培训项目的整体运营与管理，制定并实施教学计划和培训方案； 2. 统筹协调培训与娱乐活动的结合，提升学员参与度与满意度； 3. 领导团队完成课程研发、教学质量监控及客户反馈优化； 4. 负责校区日常管理、师资调配及重大事项决策。 【岗位要求】 1. 具备轮滑培训行业相关管理经验，熟悉培训与娱乐融合模式； 2. 具有较强的组织协调能力、领导力和执行力； 3. 热爱体育教育事业，能够推动轮滑运动在青少年中的普及与发展。

1. 制定合理的月度及年度工作目标。 2. 组织并带领团队达成既定任务指标。 3. 根据实际业务情况，明确团队发展方向。 4. 需具备咨询或培训行业相关工作经验，无经验者请勿投递，避免耽误双方时间。 5. 入职未满一年期间，无需向公司提出建议或意见。

工作职责：负责校区整体运营，包括招生、入校安排、讲座组织及报考相关工作。 要求：具备同类岗位工作经验（不少于两年）。 如无报考相关经验，请勿咨询。

一、岗位职责（一）学生处作为统筹学生思想政治教育、日常事务管理、新生接待、安全秩序、环境卫生、宿舍与食堂运营及物资管理等工作的核心职能部门，承担以下主要职能： （二）制度建设：依据校方工作部署，拟定学生思想教育实施方案、日常管理制度及相关管理文件，并组织落实、监督执行与阶段性总结评估。 （三）团队建设：负责班主任队伍及学生管理团队的组建与日常管理，制定相应工作规范和管理制度，提升整体管理水平。 （四）学生自治组织建设：牵头成立学生会，指导学生干部参与班级事务管理，收集整理各类活动总结材料，建立和完善各班学生管理档案体系。 （五）纪律与卫生督导：组建检查小组，定期或不定期开展早、晚自习出勤、宿舍内务、就寝秩序、教室清洁等情况的巡查；处理违纪行为，完成审核、记录与归档工作；指导班主任开展纪律与安全教育，保障校园秩序稳定；核查课堂到课人数与教学纪律情况，及时与任课教师及班主任沟通并协调解决相关问题，妥善应对学生群体中的突发状况。 （六）服务人员管理：统筹保安、宿管、保洁及食堂工作人员的日常管理，监督其履职情况，定期开展工作点评与业务指导。 （七）宿舍管理工作：指导宿管人员开展查寝、住宿纪律检查、卫生评比等工作；负责学生寝室的统一安排、日常监管与使用监督；落实宿舍公共设施的登记、保管及报修维护工作。 （八）接待与咨询服务：配合完成新生报到及相关来访人员的接待任务；受理学生及家长来信来访事项，协调处理涉及学生的各类具体问题。 （九）物资管理：确保资产台账清晰，管理责任落实到人，对离职教职工所领用物品做到及时清退回收。 （十）完成上级交办的其他临时工作任务。 二、任职资格 1、本科及以上学历，具备2年以上后勤或学生管理工作经验； 2、熟悉学生日常管理流程，有班主任团队管理实践经验； 3、熟练掌握办公软件操作，热爱教育行业，了解心理学、管理学、教育学基本知识； 4、具备较强的组织管理能力，良好的沟通协调与应急处置能力，能承受工作压力； 5、可独立推进工作，有效回应并化解学生与家长的各类诉求； 6、具有学校或部队管理岗位工作经验者优先考虑。

岗位职责： 1.招生规划制定：依据学校发展战略及市场实际需求，合理制定招生计划与相关政策，保障招生工作有序高效推进。 2.宣传策略设计：结合学校实际情况与目标群体需求，策划并实施有效的招生宣传方案，组织制定宣传内容与推广材料，提升报名吸引力。 3.渠道拓展维护：积极开拓各类合作渠道和社会资源，建立多元化招生通路，同时强化现有渠道的运营监管，持续引入优质生源。 4.团队建设管理：负责组建并带领专业招生队伍，包括招生顾问、组长等岗位，落实人员培训与绩效管理，确保团队高效运作。 5.数据跟踪分析：全面收集并深入分析各招生周期的关键数据，如渠道成效、报名人数等，为管理层提供精准的决策支持信息。