
生产负责人
1-1.3万/月
厂长/主管1-3年学历不限
岗位:工厂厂长
工作地点:东莞清溪镇
薪资:10000+
福利:食宿补贴、长期稳定订单、每月准时发薪
岗位职责
1、全面主持肉类初加工厂的生产管理工作,统筹车间日常运作、排班安排及人员调配;
2、控制生产过程中的损耗、物料支出与交付周期,持续优化工艺流程,提高整体运行效率;
3、落实车间现场管理,包括环境卫生、消毒防疫及安全生产,严格执行食品加工场所规范;
4、组织品控执行、台账记录和现场监督,积极配合各项检查及合规性管理工作;
5、领导生产团队,维护人员稳定,及时协调处理生产中出现的各类问题。
任职要求
1、具备肉类分割、肉制品或生鲜冻品等相关食品加工厂全面管理经验,熟悉猪肉初加工者优先;
2、掌握食品生产企业操作规范、卫生标准及安全管理制度,能独立负责全厂运营管理;
3、执行力突出,擅长团队管理、成本控制与品质把关,适应工厂实际生产节奏;
4、性格踏实稳重,具有较强责任心,愿意长期发展,已在东莞定居者优先考虑;
5、有同类型企业厂长、生产主管或车间主任工作经验者可优先聘用。
仓库主管
7-9千/月
厂长/主管3-5年高中库存控制仓储设备管理团队搭建/管理仓库作业流程制定熟练使用ERP系统
【岗位职责】
1. 全面负责仓库日常管理,管控原材料、铁料、辅料、半成品、成品的入库、验收、存放、领料、出库、发货全流程,落实作业规范,保证账实相符。
2. 合理规划库区库位,做好防潮、防护、5S现场管理,落实仓库防火防盗安全管理,降低物料损耗、报废率。
3. 组织月度、季度全盘盘点,出具盘点报表,跟进差异原因整改;处理呆滞物料,配合财务核对库存数据。
4. 仓库班组人员管理:工作安排、现场督导、培训、绩效考核,提升团队作业效率与纪律性。
5. 对接生产、采购、业务部门,保障生产领料及时、成品按时出货;对接物流,安排装车发货,跟进异常问题处理。
6. 完善仓库制度、表单台账,熟练操作ERP系统,做好各类库存报表统计上报。
【岗位要求】
1. 高中及以上学历,3年以上制造工厂仓库主管经验,五金/制罐/金属行业优先。
2. 熟悉原料、成品仓储流程,懂盘点、库存管控,会ERP系统及Excel做报表,能处理库存差异问题。
3. 具备现场管理能力,会带团队,执行力强,做事细心负责,能承受车间仓库现场工作环境。
4. 懂5S、仓库安全管理,有制度梳理优化经验优先。
5. 为人正直诚信,公私分明,坚守原则,杜绝徇私舞弊;责任心强,敢于直面问题不推诿;具备团队管理格局,保守公司库存、订单信息,服从管理制度。
工作地点:东莞郭氏铁制罐厂
有意者直接联系,可尽快安排面试。
生产设备管理
8千-1.2万/月
厂长/主管1-3年本科不限
岗位职责:
1. 设备管理 :全面负责公司生产设备及动力设施(如电力系统、空压机、水气系统等)的运行与维护,保障设备安全、稳定、高效运转。
2. 编制并落实设备维护保养计划(TPM),组织实施日常点检、周期性检修和预防性维护工作。
3. 统筹应对设备突发故障,开展原因分析并制定改善方案,有效缩短停机时间。
4. 负责电工及设备维修团队的日常运作,包括任务安排、技术指导与绩效评估等管理工作。
5. 组织开展专业技能培训,提升团队在电气安全、PLC控制、自动化设备维护等方面的技术能力。
6. 安全管理 :贯彻执行安全生产制度,监督电气作业规范(如高压操作、LOTO电气锁闭程序),确保作业零事故。
7. 牵头开展设备安全隐患排查,编制应急预案并组织应急演练。
8. 成本与改进 :管控设备维修费用,优化备品备件库存结构,降低运维成本。
9. 推进设备技术升级与节能降耗项目实施,持续提升设备运行效率。
10. 协调工作 :与生产部门密切配合,统筹设备维护与生产排程的协调关系。
11. 协同外部供应商完成设备的安装调试、验收确认及外包维修服务的对接工作。
仓库主管
8千-1.2万/月
厂长/主管3-5年大专库存管理ERPWMS制造行业仓储管理团队管理流程优化
【岗位职责】
1. 负责仓库整体运营管理,包括物料收、发、存全流程管控,确保库存数据精准与账实相符。
2. 优化仓储布局与作业流程,提升空间利用率与物料周转效率,支撑生产计划的高效执行。
3. 主导库存盘点与呆滞料处理,制定库存预警机制,降低库存成本与物料损耗。
4. 管理仓库团队日常工作,开展技能培训与绩效考核,保障团队作业规范与安全。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,具备3年以上制造行业仓储管理经验。
2. 熟悉机加工类物料特性,掌握ERP/WMS系统操作,能独立完成库存数据统计与分析。
3. 具备较强的流程优化能力与团队管理经验,能有效协调跨部门物料需求。
4. 严格遵守安全生产规范,具备较强的责任心与问题解决能力。
东莞市鸿技金属制品招聘CNC数控操作/编程
1.1-1.2万/月
厂长/主管3-5年学历不限要求CNC/数控经验不需要倒班不需要夜班
负责CNC车间生产计划的制定与执行,承担产品加工编程任务。
熟悉CNC加工流程,熟练使用编程软件,具备调机能力,带领2-3名辅助人员完成设备调试。
合理分配团队工作任务,确保生产有序进行。
开荒1-4天
时间:现在。地址:广东省东莞市大朗镇。项目:4小时日常保洁。到手:110元。
时间:现在。地址:广东省东莞市中堂镇。项目:新房开荒保洁50平。到手:180元。
焊工打磨
招聘临时工。焊工4人,需有证、独立识图。打磨工1人。工期半个月以上,包吃不包住,需夜班。地址为东莞望牛敦望洪酒店旁。有意者可报名。
审核巡检员双休提供食宿
6-7千/月
物业内勤年终奖餐补经验不限学历不限双休制五险一金包吃包住无责底薪
【岗位职责】
1. 负责各类资料、台账信息核对、数据核查,检查信息完整性与准确性;
2. 按照标准对信息进行标注、归类、整理,及时修正错误数据;
3. 做好数据录入、资料归档,同步更新台账;
4. 每日核对数据,统计核验结果,上报异常信息;
5. 完成上级安排的其他内勤相关工作。
【任职要求】
1. 细心耐心,对数字敏感,有较强责任心;
2. 会基础电脑操作,熟悉Excel表格录入;
3. 做事严谨,发现问题能及时上报;
4. 有无相关经验均可,愿意学习即可。
【薪资待遇】
1、有带薪年假 婚假 产假。
2、薪酬:无责底薪6000+餐补600+奖金。月综合7500左右。(13薪)
3、公司提供员工公寓宿舍,实习期4-6人间转正后2人间住宿。
4、工作时间:9:00--17:00 工作8小时 周六日双休。
5、有带薪年假,每年有7天带薪病假,每个月10号发上月的薪资。
6、一年两次晋升/调岗机会 多通道晋升机制(管理岗100%内部晋升)。
7、入职缴纳五险一金
前2-3周到总部实习操作 公司提供食宿 期间需要熟悉公司生产的各项产品型号、种类、熟练掌握产品的调试及检修流程,方便后期的数据记录。
小型加工中心负责人
9千-1万/月
主管1-3年中专/中技有生产管理经验
岗位内容:
1. 统筹眼镜加工车间日常生产安排,合理分配加工工单,把控交期,保障订单按时出货;
2. 负责加工质量管控,抽检成品,排查磨片、装配、打点等工序问题,降低镜片报废率;
3. 管理加工团队,安排人员排班、工序培训,督导员工规范操作,提升加工效率;
4. 车间6S管理,设备日常维护监管,物料盘点(镜片、镜架、耗材),管控物料损耗;
5. 对接前端业务,处理加工异常、客诉问题,复盘生产问题,优化加工流程;
6. 做好生产数据统计,产量、报废、工时记录,向上汇报车间情况。
岗位要求:
1. 有眼镜加工实操基础,有加工车间管理经验优先,熟悉整套眼镜加工工序;
2. 熟悉磨片、装配、打点、质检全流程,能识别加工质量问题;
3. 懂人员管理,善于沟通,能安排调度,有成本意识,重视品质与报废管控;
4. 责任心强,遇到问题能快速处理,抗压能力好;
生产主管
6千-1万/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验
岗位职责:
1. 全面负责工厂日常生产管理,统筹计划、调度、质量、安全及人员管理工作
2. 制定并落实生产计划,确保订单按时保质交付,持续优化生产效率与成本控制
3. 建立健全生产管理制度与标准化作业流程
4. 提升班组执行力与协作效能
任职要求:
1. 2年以上制造行业或加工厂生产管理经验,具备独立带团队能力
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及问题解决能力
3. 责任心强,执行力突出,能适应制造业快节奏工作环境
4. 学历不限,有中专/技校及以上学历者优先
大专生直招岗位 接受无经验 包吃住
6-7千/月
主管经验不限大专电气机械自动化
一、岗位需求
1. 生产管理:负责协助课长进行课内生产制造管理、参与新设备新制程的承接、成本管理、人员管理及持续改善。
2. SMT工程:PCB、SMT自动化设备调试维护、制程异常处理,工艺改善,程序调换。
3. 线路板设计:印刷电路板生产工艺设计、制程设计、底片设计,钻孔切型。
4. 质量管理:跟进现场产品检测异常处理,查核现场生产作业流程,产品异常处理及改善。
二、福利
1. 上六休一,一个月月休4天,两班倒,1个月倒一次班。
2. 入职购买社保五险。
3. 包吃住,12条餐厅线自由选择。
三、薪资待遇
综合底薪2960元(2610底薪+200元全勤奖+150元绩效奖),公司实行5天8小时工作制,超出部分依法支付加班费。
平时加班1.5倍:22.50元/小时;
周末加班2倍:30.00元/小时;
法定节假日3倍:45.00元/小时。
夜班补贴10元一晚,综合收入5300-7000元。
四、食宿免费
1. 福利补贴:全勤奖金200元/月,夜班津贴10元/日,考核奖金200-600元/月。
2. 包三餐,均为自助餐食形式,刷脸吃饭,无需充钱。
3. 免费住宿,一般是4-6人一间宿舍。
4. 外宿补贴:120元-150元/月。
5. 公司依法为员工缴纳五险一金+意外互助金,并享有带薪事假、病假、年假、产假、陪产假、年终奖等。
6. 入职满一个月,省内100元,省外150元,需保留凭证。
车间主任3-5年中专/中技有生产管理经验质量管理经验家居家具经验
1. 负责车间人员的调动和安排。
2. 确保每日出货。
3. 出货之前要将衣柜清理完整。
4. 最好能做房门。
5. 要有工地处理问题的能力,以及和客户沟通的能力。
品控主管(肉类)
8千-1万/月
厂长/主管3-5年大专食品安全管理体系
1、具备五年以上食品加工或食品检验相关工作经验,大专及以上学历,食品科学与工程、生物技术、检验检测等相关专业优先考虑
2、有3年以上肉制品企业品质控制管理经历,熟悉猪肉、鸡肉、牛肉等肉类加工过程中的关键质量风险环节
3、掌握各类检测技术,如微生物培养、水分活度测试、气相色谱法进行农残分析等
4、了解国内外食品安全法规体系,包括中国GB标准、美国FSMA法规、欧盟EC NO852/2004等相关要求
5、能够通过数据分析识别质量问题的根本原因,例如季节性微生物变化、设备清洁盲区导致的污染等情况
6、具备推动生产及采购团队落实质量规范的能力,能在保障产品质量的同时协调效率需求
7、具有风险预判意识,能提前识别潜在问题,如原料批次波动、新员工操作不规范等情形
8、持有ISO22000/HACCP内审员证书或食品安全管理员资格者优先录用
9、工作态度认真细致,对数据反应敏锐,原则性强,能够坚持质量底线,如拒绝不合格原辅料进厂
10、适应制造业现场工作环境,可接受倒班、突发情况下的加班安排以及必要的出差任务
MSE开发工程师 包吃住五险一金
1-1.5万/月
其他生产营运人员3-5年大专MES开发经验Javames
【岗位职责】
1. 负责公司MES制造执行系统后端开发、迭代维护。
2. 实现工单、物料、生产追溯等模块开发。
3. 对接ERP、WMS及车间设备接口,保障生产数据链路通畅。
4. 处理线上问题,输出技术文档。
【岗位要求】
1. 必须拥有MES系统开发经验,无MES经验请勿投。
CMF高级工程师(J10217)
1.5-2.5万/月
其他生产营运人员月结3-5年大专五险一金带薪假期年终奖现场办公智能穿戴TWS电子手表周末双休耳机电子产品类良好的方案沟通能力
工作职责:
参与CMF可行性分析,协助解决CMF执行过程中的关键问题,协同新产品开发阶段的颜色确认与工艺落地,完成限度样核定与发布。
任职资格:
负责CMF设计协调工作,配合ID设计师推进CMF方案实施,具备敏锐的设计感知力,能将流行趋势融入CMF设计中。
主导新材料、新工艺及色彩动态的搜集与整理,参与CMF技术评估,支持新产品研发过程中的色彩签核与工艺跟踪,完成限度样的确认与归档。
3-5年CMF设计相关经验,具备良好的美学判断力,有知名品牌企业工作经验者优先。
白班23坐班稳到手月入7K急聘普工
7-8千/月
长白班普工包吃包住20人以上月结
没有那么多花里胡哨,待遇好才是王道!
大量招聘正式工,临时工,人走账清!
中小型厂区,上班可带手机打火机,管理不严不查纹身。长白班两班倒可以自由选择。招聘要求:
男女不限,年龄16-50岁,身体健康。工作内容:
厂区主要生产手机配件、蓝牙耳机,手工活,工作简单轻松工作时间:每两小时休息10-15分钟,中午休息一个小时,做六休一。工资待遇:
临时工22-25每小时,岗位补贴300,上夜班一天补贴20。月综合薪资到手6000-7000,包吃包住。入职当天就可以预支工资买生活用品,也可以联系招聘主管帮你打车过来面试入职,工资人走账清绝不拖欠!
厂区4-8人空调宿舍,空调、热水器、有独立阳台冲凉房,工作环境和住宿条件非常棒!
温馨提示:找工作直接联系招聘主管,或者直接投递简历,面试带好本人行李、身份证,当天面试当天入职!
职位要求:16-50岁身体健康
工作时间:早上8-晚8,一天工作10个小时,做6休1
化妆品厂车间长白班免费培训包吃保险餐补包住11-20人月结
工厂主要生产化妆品唇膏,彩妆外壳,岗位以组装包装看外观丝印为主,每周日正常放假,宿舍6人一间,水电平摊,
18至48岁内均可报名,男女不限。
一丶长白班,组装装配部门,静电服,17元一个小时。
二,两班倒,丝印部门,静电服,18元一个小时。
下午一点半到厂面试
面试时候:下午一点半,身份证原件和复印件
婴儿玩具打包/长白班/包吃住/6000+
6-8千/月
长白班包吃夜班补贴五险包住20人以上月结经验不限
长白班!包吃住!坐班!全是轻松简单手工活!适合大龄工!
薪资待遇:底薪+补贴+奖金+外宿补贴 综合薪资一个月6000-7500
岗位职责:
1. 负责玩具 等零售电子产品的陈列、整理、包装、质检
2. 完成商品入库、盘点及日常库存管理
上班时间
8-9 长白班 班次自选
任职要求:
18-50
激光工艺研发经理(J10147)
2-3万/月
其他生产营运人员3-5年本科激光器激光设计光路设计激光电源设计激光工艺激光切割激光测试激光打标激光仪器激光器件
岗位职责:
1、开展激光加工工艺技术研究,涵盖精密加工领域如切割、打标、钻孔等多种激光应用工艺;
2、依据实际需求推进激光光路中的光束整形技术研发,完成外光路系统设计;
3、根据项目要求实施激光器的选型评估与匹配;
4、主导前沿激光技术的调研分析,制定工艺方案路径,组织实验验证并推动成果落地转化;
5、牵头解决激光工艺研发过程中的关键技术难题;
6、负责激光设备原型机及客户现场工程样机的技术开发工作;
7、协同高校及科研机构联合推进未来激光技术课题研究,参与合作项目的申报材料编写;
8、推进激光工艺开发与验证流程的规范化、标准化建设;
任职要求:
1、本科或硕士以上学历,光学、物理、材料等相关专业背景,具备3~5年激光应用或工艺开发相关工作经验;
2、具备良好的沟通表达能力与逻辑思维能力,具有较强的工程化意识,能系统性地运用工程方法解决问题;
3、精通DOE实验设计与数据分析、CPK、DFEMA等质量工具,熟练操作常用办公软件;
4、熟练掌握ZEMAX、OSLO或CODE V中至少一种光学设计软件;
5、深入理解激光加工的基本原理,掌握激光与材料相互作用机制,具备扎实的激光技术基础和务实的专业素养;
6、具有激光器选型、外光路设计以及光学元器件选型与系统搭建的实际经验;
7、具备超硬材料隐形切割、微孔加工等工艺经验者优先考虑;
8、具备工艺指导文件编写能力,具备良好英文阅读水平,可查阅并理解专业英文技术资料;
9、工作态度积极认真,作风严谨细致,责任心强,乐于参与团队协作,尊重并支持团队成员共同发展。
普工贴标签包吃包住6-10人月结
先别划走,还在为了工作而焦虑吗,还在为了工资低不想将就而烦恼吗,不用再烦恼了,我们工厂致力于给所有想努力赚钱的人一个机会,只要有意愿,直接到厂门口面试,通过率90%
【我们提供】
・当天面试当天安排空调宿舍:三餐食堂,宿舍空调 + 热水器 + WIFI,拎包入住,食堂环境超好!
・收入稳定:综合月薪5500-6500()
・工作岗位:组装、包装、测试、贴标签,都是轻松易上手的活,地主家的儿子都能轻松上手!
【我们给你】
・带薪培训,上手有老人手把手教
无套路招聘:不扣证件、不收费用。有意向欢迎给我投递简历详聊!
两班倒坐班220一天,可以借支
7-9千/月
长白班贴标签电子厂包吃交通补助加班补贴包住20人以上月结
临时工/小时工18-20元/时
月工资5800到6900
1丶16到45岁,有纹身提前报备、厂里免费包吃住有食堂不用自己掏钱 每个月20号发工资辞职提前3—7天辞职随走随结不压工资当天结清。
2丶长白班和两班倒部门都以自己选择,坐着上班的 ,不用体检 。
3丶工厂是做手机配件和平板电脑的电子产品电子厂 手工活做事简单轻松容易上手
4、主要岗位:组装 检测 测试 包装 贴标签QC 岗位自行选择 电子厂。
5丶 带上行李和身份证当天安排入职和宿舍。
6丶
7、介绍一个朋友过来有300元推荐奖励。
生产主管
7-8千/月
厂长/主管5-10年学历不限生产物料管理生产计划管理现场管理ISO9000
岗位内容:
1. 负责统筹协调各生产部门的日常运作,确保各项生产任务按时保质完成。
2. 监督现场作业流程,落实操作标准,保障产品质量与工艺规范。
3. 依据公司生产排程,组织实施车间生产活动,确保订单准时交付。
4. 落实安全生产、环境保护及消防管理要求,预防和控制各类生产风险。
5. 汇总整理车间生产数据,编制生产分析报表,并按周期进行汇报。
任职要求:
1. 机械、电子、自动化或相关专业毕业,具备相应的学历资质。
2. 具备5年以上生产管理经验,熟悉生产流程、质量管理体系及相关管理工具。
3. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力,能有效应对工作压力。
4. 熟悉ERP系统、制造执行系统(MES)或其他生产管理软件的操作与应用。
5. 具备创新意识,乐于探索优化工作方法,拥有较强的执行力与问题处理能力。
6. 主导SMT、DIP及后焊生产线的管理,提升生产效率;负责生产计划排布、订单执行安排、产量追踪;责任心强,质量意识突出;具备扎实的7S现场管理经验;有PCBA或SMT相关生产部门工作经验者优先。
生产主管
1-1.2万/月
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】
1. 制定年度生产工作目标、产能规划及预算编制,统筹生产计划体系与执行路径设计;
2. 主导生产订单评审、交期承诺与产能调配,确保销售订单按时交付;
3. 统筹管理生产团队(计划员、班组长、装配/测试/仓管人员),组织绩效考核、技能培训与人才梯队建设;
4. 审批生产排程、工艺变更(ECN)产线执行方案、物料替代申请及超耗补料单;
5. 协调工程部、采购部等部门,解决生产过程中的重大质量、技...
洗衣生产运营管理
5-8千/月
厂长/主管经验不限学历不限
一、岗位职责
1. 全面主持工厂日常运营管理工作,涵盖生产计划编制、流程改进、品质监管及成本管理,保障洗涤业务高效、规范运行。
2. 统筹人员管理,主导员工招聘、培训实施、绩效评估与团队氛围建设,构建稳定且高效的作业团队。
3. 对接客户沟通需求,妥善处理洗涤服务相关的投诉与意见反馈,维护良好客户关系,确保服务满意度。
4. 执行安全生产制度,定期开展设备巡检与操作风险排查,预防各类安全事故发生。
5. 定期分析运营数据,总结运行情况,提出优化措施,持续提升生产效能与服务质量。
二、任职要求
1. 具备2年以上洗涤行业或生产制造类企业管理工作经验,熟悉洗涤设备使用、工艺流程及相关质量标准者优先考虑。
2. 拥有良好的组织协调能力、应急处置能力及成本控制意识,能有效应对运营过程中的各类突发状况。
3. 具备优秀的沟通表达与团队领导能力,善于激励员工,推动团队协作与目标实现。
4. 责任心强,适应工厂工作节奏,具备较强的抗压性与执行力。
三、薪资福利
1. 薪资:月薪5000-8000元,具体根据个人能力可面议。
2. 股权激励:表现优秀者,入职满半年可协商享有4%工厂股份,共享企业发展成果。
3. 其他:依据工厂经营状况,可享受年终奖金、节日福利等额外待遇。
四、工作时间
每日9:00-20:30(可根据实际生产需要适度调整,每月安排合理休息)
实验室主管(须有PCB经验)
1.3-1.8万/月
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】
1. 负责PCB可靠性测试,如冷热冲击、热油测试、bonding测试、盐雾测试、IST测试、耐电压测试等相关测试工作,并输出准确测试报告;
2. 负责失效分析相关工作,针对测试失效准确找出失效原因,结合失效机理为工艺改良提供专业指导;
3. 定期完成季度/月度周期性测试报告,负责小组日常管理工作。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,3年以上PCB实验室相关工作经验;
2. 熟悉物测室相关工作,了解测试工作原理。
栏目概述
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