薪资范围：工资面议招聘人数：1人工作地点：乌鲁木齐/深圳/喀什试用期：3个月岗位职责：负责手机硬件电路设计、调试与优化，包括主板、射频、电源管理等模块。参与元器件选型、BOM表制定及成本控制。跟进硬件测试及量产阶段问题分析与解决。协助研发团队进行新技术评估和方案验证。 任职要求：电子信息工程、通信工程、自动化等相关专业本科及以上学历。熟悉数字电路、模拟电路设计，掌握AltiumDesigner、Cadence等PCB设计工具。熟悉射频电路设计或电源管理优先。英语四级及以上，能阅读英文技术文档。有手机硬件设计经验者优先。

堆场，厂内整理人员

【岗位职责】 1.负责各类办公设备的安装与调试，涵盖一体机、打印机、碎纸机、电脑等终端设备； 2.承担胶装设备、裁切设备的安装调试任务，并能远程协助客户完成基础性故障处理； 3.参与项目落地执行，配合项目经理拟定设备安装方案及维护巡检计划； 4.在技术环节中协同团队成员开展协作，共同推进产品售后相关工作（含调试、培训与服务支持）； 5.与相关部门联动，做好技术资源准备，保障项目高效推进； 【任职资格】： 1.应届毕业生皆可申请，不限专业背景，欢迎优秀人才加入（无需工作经验）； 2.公司提供系统化技术培训，转正后可参与厂商认证培训并报考工程师资质，持证上岗； 3.具备较强的服务意识和职业操守，沟通顺畅，表达清晰，拥有良好的团队合作能力，能够有效维护内外部客户关系； 4.品行端正，踏实肯干，积极主动，责任心强，能接受短期出差安排； 【薪资待遇】：基本工资+绩效奖金（体现多劳多得），具体薪酬面议，缴纳社会保险，享受法定节假日及节日福利。

【岗位职责】 1.负责各类办公设备的安装与调试，如一体机、打印机、碎纸机、电脑等终端设备； 2.承担胶装设备、裁切设备的安装与调试任务，并远程协助客户完成设备的基础故障排查与简单维修； 3.参与项目执行过程，配合项目经理拟定设备安装方案及维护保养巡检计划； 4.在技术环节中协同团队成员开展协作，共同推进工作进展，参与产品售后相关工作（含设备调试、操作培训及后续服务）； 5.与相关部门紧密对接，做好技术资源准备，保障项目高效推进； 【任职资格】： 1、应届毕业生均可申请，专业不限，欢迎优秀应届生加入（是否具备工作经验不限）； 2、公司提供系统化技术培训，转正后可安排参加厂商认证工程师培训并组织考试，实现持证上岗； 3、具有较强的服务意识和职业操守，沟通顺畅，表达清晰，具备良好的团队合作精神；能有效协调内外部客户关系； 4、性格诚实稳重，积极进取，责任心强，能够接受短期出差安排； 【薪资待遇】：基本薪资+绩效（多劳多得)，具体面议，缴纳社保，法定节假日休息，享有节日福利等。

职位描述： 1、熟练掌握STM、PIC、ATEML、HOLTEK等系列单片机的应用与开发； 2、具备扎实的模拟电路与电子电路基础，精通单片机系统及其外围电路的设计； 3、能熟练操作各类电子测试仪器，掌握电子电路调试的完整工艺流程； 4、了解GPRS、WIFI、NFC等无线通信技术的基本原理并能实际应用； 5、负责电路原理图与PCB设计（使用PROTEL99SE）、程序编写、产品定型试验、性能测试、样机制作、技术图纸绘制、技术文档整理及设计变更发布等工作； 6、承担相关测试工作的指导任务，主导异常问题的分析与管控； 7、完成上级安排的其他临时性工作任务； 详细任职资格： 1、品行端正，工作态度严谨细致，具备较强的抗压能力；吃苦耐劳，乐于学习与钻研，可根据项目需要配合加班，身体健康并能胜任岗位职责要求； 2、具备岗位所需的专业技能和实践能力； 3、本科及以上学历，具有约3年相关工作经验，有照明、汽车电子或电器行业背景者优先； 4、专业方向为电子、机电、电气自动化等相关领域； 5、参与过新产品研发及既有产品维护工作，熟悉GB4706.1/19、GB17625.2-2007标准，了解CCC/CQC认证要求；

岗位职责: 1.负责硬件产品系统方案的设计工作，协同相关岗位人员，攻克产品开发中的核心技术难题； 2.承担元器件选型、原理图绘制、PCB布局布线及单板与整机联合调试任务； 3.负责BOM的编制与更新，以及设计文档的整理与归档； 4.协同逻辑（FPGA）、软件工程师完成系统级联调与功能测试验证 任职能力: 1.电子、通信、微电子等相关专业背景，具备本科或以上学位； 2.掌握数字与模拟电路设计原理，具备扎实的电路分析与设计能力； 3.具备PCBLayout实际项目经验，尤其在高速PCB设计方面有实践积累，熟练操作各类硬件设计工具，可独立完成板级设计与调测； 4.熟悉Xilinx全系列FPGA的接口规范，掌握常见ARM架构的接口协议与总线技术； 优先条件（符合其中一项或多项者优先考虑）： 1.具备SDI、HDMI、DP、DDR等接口相关设计经验； 2.精通高速数据采集系统中时钟电路（如VCO、PLL等）及ADC/DAC驱动电路（包括巴伦、放大器、滤波器等）的设计与分析； 3.熟悉数字信号处理方法、奈奎斯特采样理论、宽带信号链设计、模数混合电路设计，并具备实际项目调试经历； 4.拥有高速ADC/DAC+FPGA平台硬件开发、大带宽模拟信号调理电路、PLL电路设计、信号完整性与电源完整性优化等方面的实践经验。

一、岗位职责： 1、负责机械设备中液压系统的整体设计工作； 二、任职要求： 1、本科及以上学历，机械类相关专业。 2、具备三年以上液压领域工作经验，熟练掌握Solidworks软件操作。 三、[公司福利：六险一金，周末双休，提供食宿，项目奖金，年终奖金] 职位福利：五险一金、包住、带薪年假、定期体检、免费班车 职位亮点：全球制砖一体化运营商-德国智造，享受双休待遇

岗位职责： 1、负责公司开发产品的硬件元器件选型、原理图绘制及PCB布局设计等工作； 2、完成控制与模拟信号的处理及相关电路搭建； 3、全程参与硬件方案制定、电路设计、调试验证及测试文档编写； 4、协同软件工程师开展系统联调工作； 5、定位并解决硬件相关问题，提出有效改进方案。 任职资格： 1、本科及以上学历，通信、电子、计算机、自动化、测控等相关专业；具备5年以上嵌入式开发经验； 2、熟练掌握原理图及PCB设计工具，具备扎实的硬件调试能力，熟悉C语言编程； 3、具有5年以上硬件设计经验，有4层或以上电路板设计经验者优先； 4、具备电机驱动、传感器开发及电磁兼容设计经验，拥有已量产产品开发背景者优先； 5、有医疗器械、智能硬件、工业自动化、机器人控制等领域项目经验者优先； 6、具备较强的学习能力和创新思维，良好的沟通协调能力与团队协作意识。

岗位职责： 1、负责射频产品的测试工作，确保产品性能达到设计要求； 2、负责各种频段功放，1M-18G频率的调试工作，会动简单焊接。 3、懂得仪器仪表的使用，如频谱仪，示波器。 4、（加分项）参与射频电路的设计优化，提升产品稳定性和可靠性； 任职要求： 1、电子工程、通信工程或相关专业专科及以上学历； 2、熟悉射频电路设计、调试及测试方法，有相关项目经验；

岗位职责 1、承担服务器产品及其组件的硬件研发工作； 2、开展硬件功能模块的分析与设计，输出原理图、初始说明文档、BOM清单及相关技术资料； 3、负责样板调测与问题分析，解决测试、生产及客户使用过程中的技术问题，并完成调测分析报告； 4、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机、电子类相关专业； 2、对硬件领域有热情，熟悉服务器行业基本情况； 3、具备扎实的硬件基础知识； 4、具有较强的学习能力、自我驱动力与创新能力； 5、能够适应一定的工作压力。

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1.2招聘：（工作地在哈密汉餐餐厅） 服务管家（形象好4000-6500） 收银（有经验，形象好）4500-6000 传菜（形象好） 4000-6000 楼层主管（4500-7000） 任职要求: 1. 年龄18 - 38周岁，身体健康， 2. 形象良好，普通话流利，沟通表达能力强，具有亲和力和服务意识。 3. 福利待遇：提供免费优质工作餐及公寓楼住宿，享受节日礼品、生日福利；定期组织团建活动；优秀员工享有额外奖金及晋升机会。 加入我们，开启充满活力的职业旅程！在这里，你的热情与付出将获得丰厚回报，期待与你的加入！ 电话:

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岗位职责： 1.聚焦无线供电、无线通信等射频领域的前沿科技探索，研究新技术在医疗设备中的无线化应用场景，提出具有创新性的技术路径，支撑产品迭代与技术革新； 2.主导技术预研工作，编制技术调研材料，完成新兴技术的可行性评估，形成技术方案及实验验证结论，推进先进技术的实际转化； 3.联动研发、制造等相关团队，推动预研成果向产品端落地，提升产品技术指标与市场优势； 4.持续关注无线通信领域的最新进展与产业方向，把握技术演进脉络，打造核心技术护城河，巩固公司在行业内的技术领先位置。 任职要求： 1.计算机、电子工程、自动化、通信工程或相近专业硕士及以上学位，博士优先考虑； 2.掌握无线通信基本原理，精通天线设计与仿真方法，了解5G/6G等新一代无线通信技术及其协议架构； 3.熟练使用磁场建模与仿真分析软件（如ANSYSMaxwell、COMSOL、HFSS等），具备射频电路、能量传输或天线开发相关实践背景； 4.可独立开展实验数据处理，提出系统级优化策略，并输出规范的技术文档与解决方案说明； 5.热衷技术研发，具备良好的自主学习能力和严谨的逻辑思维，能独立应对复杂技术挑战； 6.具备出色的协作意识和跨职能沟通能力，能够有效推动技术成果从实验室到产品的转化进程； 7.有无线供电或射频能量传输项目经历者优先，曾在相关领域发表论文或获得专利者优先。

岗位职责： 1.聚焦无线供电、无线通信等射频领域的前沿科技研究，探索新型无线技术在医疗设备中的应用场景，提出具有前瞻性的技术方案，支撑产品创新与技术迭代； 2.承担技术预研任务，编制技术调研材料，开展新技术可行性评估，形成技术路线图及实验验证结论，推进技术成果实际转化； 3.协同研发、制造等相关团队，推动预研项目向产品端落地，提升产品技术指标与市场优势； 4.持续关注无线通信领域的最新进展与产业动向，把握技术演进方向，打造核心技术护城河，保障公司技术领先优势。 任职要求： 1.计算机、电子工程、自动化、通信工程或相近专业硕士及以上学位，博士优先考虑； 2.掌握无线通信基础理论，精通天线设计与仿真方法，了解5G/6G等新一代无线通信技术及其协议架构； 3.熟练使用磁场建模与仿真软件（如ANSYSMaxwell、COMSOL、HFSS等），具备射频电路、能量传输或天线开发实践经验； 4.具备独立开展实验数据处理能力，能制定系统优化策略，并输出规范的技术文档与解决方案报告； 5.热衷技术研发工作，拥有良好的自主学习能力和分析思维，可独立应对复杂技术挑战； 6.具备出色的团队协作意识和跨职能沟通技巧，能够有效推动技术成果从实验室走向量产应用； 7.有无线供电或射频能量传输项目经历者优先，曾在相关领域发表论文或获得专利者优先。

任职要求： 1.本科及以上学历，通信、电子、计算机等相关专业，具备1年以上硬件相关领域工作经验。 2.熟悉4/5G通信网络架构，掌握网络环境搭建方法，理解3GPP协议内容，具备TCP/IP协议基础认知；有实际项目经验者优先考虑； 3.具备BBU相关项目测试经历或外场测试实践者优先。 岗位职责： 1.负责4/5G射频、EMC、安全规范及可靠性相关测试工作； 2.开展单板DFX、FTI测试任务； 3.执行单板UT单元测试，熟练操作allegro等EDA工具，熟悉常用元器件参数及其测试方式； 4.能够理解射频自动化测试软件代码，具备基础功能调整能力（需掌握Python等编程语言）。

岗位职责： 1、根据项目技术需求完成产品可行性分析、详细设计方案的编写； 2、完成项目器件选型、原理图设计、PCB设计以及相关仿真设计； 3、完成产品相关文挡（如原理图、PCB板、装配图、装配清单和调测说明等）的拟制、评审及归档； 4、负责产品首件调测，负责生产阶段的技术支持，解决与技术相关的问题。 任职要求： 1、本科及以上学历（特别优秀者可适当放宽要求）； 2、微电子、通信工程、无线电等电子类相关专业； 3、3年以上射频微波类产品开发经验，熟悉至少两种有源产品（如：频综、信道、TR、PIN、功放等），具备40GHz或以上超宽带信道类产品设计经验者优先； 4、熟练至少一种微波仿真软件（ADS、HFSS、Genesys等），熟练至少一种印制板绘制软件（AltuimDesigner或Cadence），熟悉常用测试仪器包括频谱分析仪、信号发生器、网络分析仪等的使用；对AutoCAD有一定的了解。 5、具有较强的团队协作能力、沟通能力及抗压能力。

岗位职责： 主要从事射频系列产品方案、电路、工艺设计及指导等工作，带领技术团队开展相关产品研制和技术攻关。 任职要求： 1.从事微波电路设计及仿真5年及以上（本科）、3年及以上（研究生）； 2.对微波电路和设计具有较高的造诣，具有丰富的项目设计经验，能独立承担项目设计及相关工作； 3.具有较强的带队能力，能指导项目组成员相关工作开展； 4.具有较强的团队意识，性格坚毅，职责强烈，公心至上； 5.能根据技术需求，与客户沟通技术指标、编写方案报告、进行电路原理设计及调试工作； 6.具有超宽带变频通道、接收机、功放设计经验、熟悉微组装电路及工艺设计者优先。 福利待遇：五险一金、绩效奖金、定期体检、员工旅游、节日福利、全勤奖、季度聚餐及文体活动、慰问金，完善的职位晋升通道、丰富的文体活动，丰厚的项目奖金、专利奖金、年终奖金。

统计矿石消耗量，产成品量，统计各类数据

统计报单，领用分发库房物品

负责车间生产管理，制定考核标准并落实执行，科学调配人员进行生产作业 职位招聘1人

岗位职责: 1.负责生产现场的日常运作及工作协调 2.确保生产流程符合公司规范与相关标准 3.跟踪生产进度，快速处理生产过程中出现的问题 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识 2.能够高效组织生产线作业，保障生产效率 3.具备较强的应变能力，能妥善应对各类生产突发状况

1.中专及以上学历， 2.懂选矿工艺，浮选流程

总调度室主任：露天金属矿山采矿+选矿 岗位职责： 1.全面负责矿山企业调度中心的日常运作，保障采矿作业区与选矿车间生产调度高效衔接。 2.编制并持续优化生产调度方案，确保各阶段生产目标如期达成，提升整体运行效率与资源利用水平。 3.对采矿与选矿生产流程进行监督与管理，确保各项操作符合安全规程及环境保护规定。 4.组织生产数据的采集、整理与分析工作，形成定期报告，为管理决策提供可靠依据。 5.统筹协调各职能部门之间的协作关系，及时解决生产过程中出现的矛盾与障碍，保障生产系统稳定运转。 6.主导突发事件的应急处置，落实事故应对措施，最大限度降低对生产和安全的影响。 7.策划并主持调度工作会议，跟进决议事项落地执行，确保调度指令传达准确、执行到位。 8.负责调度团队的业务培训与绩效评估，持续提升人员专业素养与工作效率。 9.参与采矿场和选矿厂的技术升级与工艺改进项目，助力生产技术水平不断提升。 10.建立健全调度管理体系制度，推进调度工作向规范化、标准化方向发展。 任职资格： 1.本科及以上学历，主修选矿或采矿相关专业。 2.持有中级或以上专业技术职称。 3.熟悉露天金属矿从采掘到选别的全流程管理，具备8年以上相关领域调度管理经验。 4.具备优秀的组织协调与判断决策能力，能有效应对复杂多变的生产调度局面。 5.掌握矿山安全生产相关法律法规及行业规范，具有较强的安全管理和环保责任意识。 6.具备扎实的数据分析功底和报告编写能力。 7.拥有良好的团队管理能力，能够带领团队完成既定生产任务。 8.适应矿区现场工作条件，身心健康，抗压能力强。 9.具备出色的沟通技巧和问题处理能力，善于跨部门协同合作。 注：距离哈密市区120公里

生产班带班班长，具备带班经验，从事过矿山破碎线生产工作，熟悉掌握破碎设备的运行和维护。

岗位职责： 1、负责选矿厂日常生产经营的组织与管理； 2、涵盖选矿厂规划方案编制、工艺技术研究、设备配置选型、产品方案制定、生产成本核算及技术经济指标的测试与评估等工作； 3、牵头拟定选矿厂中长期技术发展路线； 4、主持技术与质量体系的运行与优化； 5、协调选矿厂与公司内部职能部门及外部相关机构的业务对接； 6、落实上级安排的其他工作事项。 岗位要求： 1、精通铜矿选矿全工艺流程，本科及以上学历，具备10年以上铜矿选矿厂实际工作经验； 2、持有中级及以上专业技术职称，具有中高级职称者优先考虑； 3、提供住宿，五险一金，带薪年假，节日福利，定期健康检查，免费通勤班车

岗位职责：企业主要从事钛铁矿选矿，涵盖钛、铁、磷的分选，采用磁选、重选、浮选等工艺方式 1、全面负责企业生产运营管理工作，组织制定并落实生产计划； 2、监督生产各环节运行，确保安全生产与产品品质达标； 3、持续改进生产工艺，提高产出效率并控制成本支出； 4、统筹协调各部门协作，保障生产目标按期达成； 5、应对生产过程中突发状况，维护生产系统的稳定运转。 任职要求： 1、具有扎实的矿业生产管理背景，熟知选矿作业流程； 2、具备出色的团队领导力，能有效组织团队完成各项任务； 3、善于分析和解决问题，可在紧急情形下快速作出判断； 4、具备良好的沟通与协调能力，能够顺畅对接内外部协作关系； 5、高度重视安全生产，有能力建立并推行规范的安全管理制度。

1、大专及以上学历，焊接技术与工程、机械制造及其自动化等相关专业。​ 2、3-5年铆焊车间管理经验，熟悉铆焊生产工艺、设备操作及质量管理流程。​ 3、具备扎实的铆焊专业知识，如焊接工艺、材料特性、结构力学等；了解行业相关法规、标准及规范。具备良好的生产管理、质量管理、安全管理及团队管理能力。​ 4、持有焊接相关资格证书者优先，如焊接质检员证书、无损检测人员资格证书等。