硬件维修工程师（芯片级）/ 招聘要求 独立从事主板/电源板/工控/安防设备芯片级维修 能使用：热风枪、焊台、稳压电源、万用表、示波器 可维修：不开机、短路、无输出、接口损坏、进水维修 有以下经验优先： 监控/NVR/交换机维修 服务器/工控机/电脑主板维修 UPS/视频会议设备维修 能独立判断故障、给出维修方案 踏实稳定，长期工作，责任心强

薪资范围：工资面议招聘人数：1人工作地点：乌鲁木齐/深圳/喀什试用期：3个月岗位职责：负责手机硬件电路设计、调试与优化，包括主板、射频、电源管理等模块。参与元器件选型、BOM表制定及成本控制。跟进硬件测试及量产阶段问题分析与解决。协助研发团队进行新技术评估和方案验证。 任职要求：电子信息工程、通信工程、自动化等相关专业本科及以上学历。熟悉数字电路、模拟电路设计，掌握AltiumDesigner、Cadence等PCB设计工具。熟悉射频电路设计或电源管理优先。英语四级及以上，能阅读英文技术文档。有手机硬件设计经验者优先。

堆场，厂内整理人员

包吃包住，能住厂

职位描述 工作内容： 1. 依据设计任务的整体要求，拆解为硬件层面的需求，完成硬件电路方案的总体架构设计； 2. 根据公司评审通过的总体设计方案，开展元器件选型与原理图绘制，并进行必要的仿真验证； 4. 负责硬件PCB板的加工及焊接工作； 5. 负责完成硬件电路板加工后的板级测试与功能验证； 6. 负责编写整机测试及环境试验中涉及硬件部分的技术文件，并参与整机联合调试； 7. 负责整理设计文档、产品BOM清单及相关检验规范； 8. 为产品生产、质检、市场推广等环节提供必要的硬件技术支持； 9. 负责处理产品在硬件设计阶段出现的质量问题。 （一）应聘要求： 1、学历：本科及以上，应用电子、电气自动化、自动控制、机电、电力等相关专业； 2、性别不限，年龄20-25周岁； 3、应届毕业生优先考虑。 （二）岗位职责/任职条件： 1、具备本科及以上学历，电子信息、自动化或相关专业背景； 2、掌握数字电路、模拟电路等专业知识，具备扎实的理论基础； 3、有ARM、FPGA相关项目经验者优先录用； 4、工作认真、责任心强、具备良好的团队协作能力； 5、熟练使用ALLEGRO、POWERPCB、PROTEL等制图软件，熟悉常用测试设备如示波器、逻辑分析仪等； 6、具备良好的英文资料阅读能力； 7、试用期三个月，期满合格后签订正式劳动合同，薪资待遇面议。 职位福利：包住、带薪年假、免费班车、节日福利、餐补、五险一金

一、岗位职责： 1、负责车载制氧系统与主机厂开展前装项目的技术对接，完成技术方案的制定与输出； 2、配合销售团队进行客户技术沟通，开展技术交流，深入识别并提炼客户需求； 3、承担设备单体及系统整体的结构设计与验证任务，后续适配新车型时需完成流体仿真、耐久性测试等相关工作，要求具备相应能力的结构工程师参与； 4、主导新产品在车规级前装应用中的耐久性与结构稳定性需求分析及测试规划，负责结构与气体管路的设计优化，推动产品实现前装落地。 二、任职要求： 1、本科及以上学历； 2、机械类、机电一体化、过程控制、暖通等相关专业； 3、熟练掌握UG、Pro/E、CATIA、Creo等至少一种三维设计软件； 4、具备独立完成流体管路设计及定制化总成结构设计的能力； 5、有制氧机、空气净化设备、加湿器、空调系统或气路管道类产品的研发经历者优先考虑； 6、具备流体仿真背景，熟悉ANSYS、Fluent、Hyperworks、SolidWorks等仿真工具者优先。

岗位职责: 1、负责4G智能手表的硬件电路设计及原理图绘制； 2、配合完成PCB布线的技术指导； 3、负责电子BOM编制，元器件选型与认证工作； 4、主导硬件各阶段的测试及驱动调试任务； 5、承担Layout、基带、射频指标测试及天线调测等工作； 6、参与PCB Layout /Marketing/PM相关技术评审； 7、牵头开展产品调试工作； 8、协同工厂工程端，保障生产流程顺利推进； 9、撰写硬件设计、测试等全流程技术文档。 任职要求: 1、电子类相关专业毕业，具备扎实的电子理论基础； 2、掌握计算机基本操作，熟练使用电子设计软件，精通PADS、Protel等工具； 3、熟悉常用电子仪器仪表，能独立完成电路调试； 4、具备良好的沟通协作能力，动手能力强，学习能力突出； 5、了解基带与硬件工作原理，有MTK、展讯、ASR平台项目经验者优先。

高阶嵌入式硬件工程师的岗位职责及核心要求如下： ‌一、岗位职责‌ ‌硬件系统设计与开发‌ 主导产品硬件方案规划，完成原理图设计，输出PCB布局布线建议，协同PCB工程师推进多层板（如4-6层）设计，并参与电磁兼容性（EMC）优化与评审。 负责关键器件选型（如ARM架构芯片、FPGA），编制物料清单（BOM），并开展电路仿真与验证工作。 设计小信号放大电路、超低噪声电路等高精度模拟模块，尤其适用于医疗类设备应用。 ‌调试与测试验证‌ 运用示波器、逻辑分析仪等仪器排查信号完整性、电源噪声等相关问题。 实施高低温、振动等环境可靠性测试，收集并分析实验数据以推动设计改进。 配合软件团队完成底层驱动适配、系统联合调试及实时操作系统的移植工作。 ‌跨部门协作与生产支持‌ 与机械、软件等部门协同，解决结构散热、空间布局及软硬件接口对接问题。 支持产品量产导入，处理试产阶段的技术异常，并提供售后技术支持与故障归因分析。 ‌技术文档与知识产权‌ 编写设计规范、测试报告及相关专利文件，确保技术成果有效沉淀与保护。 ‌二、任职要求‌ ‌专业技能‌ 电路设计及EMC：精通模拟与数字电路设计，具备开关电源、高速电路（100MHz以上）及多层板开发经验，熟悉车载类产品测试规范，具备实际EMC设计能力。 核心工具：熟练操作Altium Designer、Cadence等主流EDA设计软件。 处理器与协议：深入理解ARM架构（如A9系列）、STM32系列，掌握I²C、SPI、USB等常用总线通信协议。 扩展技术：具有FPGA、CPLD相关开发经验者优先。 ‌行业经验‌ 需具备5年以上硬件开发经历，同时拥有5年以上嵌入式系统开发经验，有工业自动化或仪器仪表领域背景者优先考虑。

岗位职责： 1.承担产品硬件开发工作，涵盖单板方案制定、元器件选型、原理图设计及PCB布局布线； 2.负责单板的调试、故障定位、问题分析与硬件技术难题的解决； 3.针对生产测试需求、生产工艺性、维修便利性及测试覆盖性等方面进行可制造性设计； 4.主导产品安规认证、EMC预测试与整改工作，具备独立分析和处理合规性问题的能力； 5.参与硬件技术评审、技术平台搭建以及前沿硬件技术的探索与研究。 任职要求： 1.年龄不超过40岁，大专及以上学历，电子相关专业背景，有批量生产项目中单板设计经验，累计5年以上硬件研发岗位经历； 2.具备扎实的模拟与数字电路理论基础，熟练操作示波器、频谱仪等常用测试设备； 3.熟练掌握PADS、Logic、AltiumDesigner等主流EDA工具进行电路设计； 4.对电子领域的新器件应用和技术发展保持关注，熟悉行业动态者优先考虑。

岗位职责： 1、负责项目需求分析、与器件规格书拟制； 2、完成放大器等射频器件选型，仿真，设计资料输出等设计工作； 3、研发器件首件调试，以及调试测试方法确认； 4、负责技术性文件类编制； 5、完成其他领导安排的工作。 任职要求： 1．国家统招，大学本科及以上学历，2-3年以上相关工作经验，通信工程、无线电、电磁场与微波相关专业； 2．具备射频通信相关专业技术基础知识； 3．熟悉相应微波产品的测试、调试方法和射频仪器如频谱仪、矢网、信号源的使用； 4．熟练掌握常用设计软件AD,HFSS、ADS； 5．能够根据设计需求进行射频元器件选型； 6．熟悉微组装工艺流程； 7．具备良好沟通和团队协作意识．抗压力以及独立完成任务的毅力和能力；能遵守公司各项管理制度。

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岗位职责 1. 射频腔体与屏蔽箱设计：承担 RF 腔体的结构设计工作，完成屏蔽箱的整体设计及仿真优化流程。 2. 仿真分析：能够熟练使用 HFSS、ADS、CST 等主流电磁仿真工具，对射频结构和电路进行建模、仿真及性能评估。 3. 射频器件失效分析：针对射频系统中的 TR（发射接收）器件开展失效分析，准确识别并定位故障原因。 4. 射频测试与调试：精通各类射频测量设备（如频谱仪、网络分析仪、信号发生器等）的操作，实施性能测试与验证；负责屏蔽箱内耦合天线位置的调整与测试效能优化。 任职要求 1. 学历与专业：具备大专及以上学历，所学专业为电子工程、通信工程、微波与射频技术或相关方向。 2. 工作经验：具有 3 年以上射频领域相关工作经验（涵盖设计、仿真、测试或失效分析等方向），特别优秀者可酌情放宽工作年限要求。 3. 专业技能： 必备：掌握 RF 腔体设计的基本原理，拥有屏蔽箱设计及其仿真优化的实际经验。 必备：至少熟练操作 HFSS、ADS、CST 中的一种主流射频/电磁仿真软件。 必备：熟悉射频架构下 TR 器件的失效分析流程与方法。 必备：能熟练运用频谱分析仪、网络分析仪、信号发生器等常用射频测试仪器。 必备：具备实际参与屏蔽箱中耦合天线位置调试的经验。 4. 能力素质：具备较强的逻辑分析与问题解决能力，动手实践能力强，关注细节，工作认真负责，硕士、博士研究生学历者优先考虑。

岗位职责： 1、承接客户检测认证需求，独立主导CE-RED、FCC ID、ISED、TELEC、SRRC等无线产品的测试和认证； 2、根据产品的功能做好测试计划，数据分析、报告审核，协调整个产品的测试周期，确保项目按计划推进； 3、协调各部门以及客户之间的沟通和配合，处理认证过程中的技术问询； 4、对实验室仪器设备的日常管理、维护跟进以及问题解决； 5、参与实验室质量管理体系的运行与维护工作，协助完成A2LA，CNAS、CMA等资质的内部审核与外部评审； 6、完成上级领导交代的其他工作事项。 任职要求： 1、大专及以上学历，电子信息工程/电子电气等相关专业； 2、有2年以上无线项目工作经验，熟悉GSM、WCMDA、LTE 、WPT、BT、2.4G Wi-Fi、5G Wi-Fi、RFID 等常见无线功能的检测方法； 3、工作细心，沟通能力好，有团队协作精神，有责任心，熟练使用office办公软件； 福利待遇： 1、岗位薪资与工作能力挂钩，详细可面谈； 2、周末双休，社保齐全，享受国家法定节假日调休及礼品发放； 3、公司年轻化团队，办公氛围好，不定期组织各项团建、下午茶、生日会、团队旅游等。

1.硬件架构设计主导‌：负责射频相关产品的硬件架构设计，确保设计满足高可靠性、环境适应性（涵盖高低温、湿热、盐雾等严苛条件）、电磁兼容性（EMC）及安全标准。 2.‌全流程开发管理‌：主导从原理图设计、PCB布局、原型机调试、设计验证测试（DVT）到认证及量产的全流程。 3.‌技术前沿与质量把控‌：跟踪射频、功率电子等领域的最新技术动态，评估其在产品中的应用潜力，确保技术领先性与质量。 1.本科及以上学历，电子工程、通信工程、微波与电磁场等相关专业。 2.5年以上硬件研发经验，具备电子对抗、无线通信、射频系统等领域的项目经验。 3.精通高速数字电路、模拟电路及射频电路设计，熟练使用常用设计仿真工具（如Cadence、ADS等）。 4.对无线信号干扰相关技术（如频谱感知、信号分析、干扰技术）有深刻理解及实践经验。 5.具备从0到1成功主导复杂硬件系统产品化并实现规模量产的成功案例。 6.具备出色的分析问题与解决问题能力。 7.具有J用或高端安防电子设备硬件开发背景者优先。 8.熟悉国内外相关行业标准、法规及认证流程。 9.具备天线设计、高功率散热设计或复杂系统EMC/EMI整改经验。 能力优秀者工资面议！！

1、具有检测机构多年工作经历， 独立完成测试报告的编写与审核 2、负责出具FCC-ID、FCC-SDOC、CE-RED、CE-EMC等报告正本及SRRC产品送检样品合格与资料完备，确保报告的准确性和合规性，满足客户及认证机构的要求。 3、协助客户解决产品设计中的常规问题(如频偏、功率低、杂散超限值等)，提供一定的技术支持和整改建议，提升产品通过率并缩短认证周期。 4、参与实验室设备的日常维护与校准，确保测试环境的准确性和稳定性。

职责描述： 1 负责5G小基站射频硬件方案评估与设计，射频原理图设计与评审； 2 负责射频PCB堆叠布局，参与PCB评审。 3 负责收发信机链路设计，包括链路预算，噪声，杂散分析，小信号非线性计算等。 4 负责新射频元器件物物料的验证和设计导入。 5 负责射频硬件电路调试，射频性能优化，处理射频硬件常见问题。 6 提供产品在中试，生产和认证测试阶段的射频技术支持。 任职要求： 1 通讯技术或者电磁场/微波专业，本科或本科以上学历。 2 有三年以上射频岗位的从业经历。 3 熟练操作射频仪表如综测仪，网络分析仪，频谱仪，信号源，噪声仪等。 4 熟悉5G PA模组的原理，设计和调测，能独立完成高功率PA模组的HW开发。 5 有5G小基站的射频设计和调测经验者优先。 6 良好的沟通能力和团队意识。 7 工作有激情，目标驱动和结果导向意识强。 公司福利： 1、 入职即购买五险一金（按全额工资）； 2、 弹性工作制，周末双休； 3、 国家法定节假日、公司年假、节日礼品； 4、 不定期下午茶； 5、 员工团建活动； 6、 扁平/民主/Open的工作氛围； 7、 公司推行有竞争优势的薪酬体系及良好的发展平台。 公司介绍： 扬旭电子深圳分公司是亚旭Askey（隶属于华硕ASUS）在深圳设立的全资研发中心。公司旨在研发5G模组、5G终端设备和5G小基站(femto)相关产品，采用业界领先的5G终端和网络解决方案为全球客户提供高质量的用户体验，同时为员工提供广阔的职业发展空间和有竞争力的福利待遇。

岗位职责： 1、负责选矿厂日常生产经营的组织与管理； 2、涵盖选矿厂规划方案编制、工艺技术研究、设备配置选型、产品方案制定、生产成本核算及经济技术指标的测试与评估； 3、指导编制选矿厂中长期技术发展计划； 4、主持技术与质量管理体系运行； 5、协调选矿厂与公司内部各部门及外部相关机构的沟通协作； 6、落实上级安排的其他工作事项。 岗位要求： 1、精通铜矿选矿全工艺流程，本科及以上学历，具备10年以上铜矿选矿厂实际工作经验； 2、持有中级及以上专业技术职称，中高级职称者优先考虑； 3、提供住宿，五险一金，带薪年假，节日福利，定期健康检查，免费通勤班车

岗位职责: 1. 负责生产现场的日常运作与协调安排 2. 确保生产流程符合企业规范及相关标准 3. 跟踪生产进度，快速响应并处理生产异常 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧和协作意识 2. 能够高效组织生产线作业，保障生产效率 3. 具备较强的应变能力，可妥善应对生产过程中的各类突发状况

总调度室主任：露天金属矿山采矿+选矿 岗位职责： 1. 全面负责矿山企业总调度室的日常运作，保障采矿场与选矿厂生产调度高效有序开展。 2. 编制并持续优化生产调度方案，确保各项生产任务按期完成，提升整体运行效率与资源利用水平。 3. 对采矿场和选矿厂的生产过程进行监督与管理，确保作业符合安全操作规程及环境保护要求。 4. 组织生产数据的采集、整理与分析，定期形成报告，为管理决策提供可靠依据。 5. 统筹协调各职能部门间的协作关系，及时化解生产中出现的矛盾与障碍，保障生产系统稳定运转。 6. 主导应急事件的响应与处置工作，确保突发情况下能快速反应、有效控制，降低影响与损失。 7. 策划并主持生产调度例会，跟进会议决议落实情况，保证调度指令准确下达并执行到位。 8. 负责调度团队的业务培训与绩效考核，持续提升人员专业素养与工作效率。 9. 参与采矿场及选矿厂的技术升级与工艺改进项目，助力生产技术水平不断提升。 10. 建立健全调度管理制度体系，推动调度工作向规范化、标准化方向发展。 任职资格： 1. 本科及以上学历，主修选矿或采矿相关专业。 2. 持有中级或以上专业技术职称。 3. 熟悉露天金属矿采矿与选矿全流程管理，具备8年以上生产调度实际工作经验。 4. 具备优秀的组织协调能力与判断决策能力，能妥善应对复杂调度局面。 5. 掌握矿山安全生产相关法律法规及行业规范，具有较强的安全与环保意识。 6. 具备扎实的数据分析功底和报告撰写能力。 7. 拥有良好的团队管理经验，能够带领团队高效完成生产目标。 8. 适应矿山现场工作条件，身体健康，抗压能力强。 9. 具备出色的沟通技巧与问题解决能力，善于跨部门协同合作。 注：距离哈密市区120公里

1、大专及以上学历，焊接技术与工程、机械制造及其自动化等相关专业。​ 2、3-5年铆焊车间管理经验，熟悉铆焊生产工艺、设备操作及质量管理流程。​ 3、具备扎实的铆焊专业知识，如焊接工艺、材料特性、结构力学等；了解行业相关法规、标准及规范。具备良好的生产管理、质量管理、安全管理及团队管理能力。​ 4、持有焊接相关资格证书者优先，如焊接质检员证书、无损检测人员资格证书等。

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岗位职责： 1.负责产线日常生产计划执行与进度管控，确保按时保质完成生产任务 2.组织班组人员排班、作业指导与现场巡检，及时发现并解决工艺及设备异常 3.监督执行SOP、5S及安全生产规范，落实质量自检与首末件确认，降低事故发生的概率 4.开展员工技能培训与绩效反馈，营造积极协作的团队氛围 5.服从企业管理，认可企业文化，能完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1.具备3-5年加油加气站或危险化学品生产企业产线管理经验，有同岗位实操经历者优先 2. 熟悉精益生产、QC七大手法及基础统计分析工具 3.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能适应倒班安排 4.最低学历：大专及以上，工科类相关专业 5.参加过班组长相关管理培训者优先。

生产班带班班长，具备带班经验，从事过矿山破碎线生产工作，熟悉掌握破碎设备的运行和维护。

1.中专及以上学历， 2.懂选矿工艺，浮选流程

岗位职责 1、负责车间日常数据的汇总、审核与上报，协助完成员工工资核算的数据整理工作； 2、对接生产部门，整理并归档生产相关文件、报表，确保资料完整可追溯； 3、完成人事相关工作，做好流程记录与材料留存； 4、完成相关采购、领用登记及管理工作； 5、完成领导交办的其他临时行政事务，协调部门内部及跨部门的基础沟通工作。 任职要求 1、学历要求：本科及以上学历，行政管理、计算机、工商管理等相关专业优先； 2、技能要求：熟练操作Office办公软件（Excel、Word等），具备基础的数据整理与报表制作能力，能高效完成文件归档与信息录入工作； 3、经验要求：有1年以上生产制造企业文员、车间统计或行政助理相关工作经验者优先；应届生如有相关实习经验，可酌情放宽； 4、个人素质要求：细心严谨，对数据敏感，责任心强，具备良好的逻辑思维与问题处理能力；具备较强的沟通协调能力与团队合作意识，能快速适应工厂生产辅助类工作节奏；吃苦耐劳，服从工作安排；了解风电行业或生产制造企业运作流程者优先。 薪资福利 薪资待遇：4000-4500元/月，根据学历、工作经验面议，缴纳五险； 福利保障：提供免费住宿（配备基础生活设施）、员工食堂，享受带薪年假、节日福利（春节、中秋等）、定期体检； 职业发展：提供完善的岗前培训与在职提升机会，明确的职业晋升通道，助力员工实现个人成长； 其他福利：定期组织员工团建活动，工作环境整洁安全，团队氛围融洽。 面试安排：收到简历后，我们将在3个工作日内筛选审核，符合条件者将电话通知面试时间及地点，请保持电话畅通； 温馨提示：应聘人员需保证所提供的个人信息真实有效，如有虚假，一经查实即取消应聘资格。 本企业秉持“公开、公平、公正”的招聘原则，欢迎符合条件的求职者积极应聘，与我们携手共创风电产业美好未来！

统计报单，领用分发库房物品