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教务管理经验不限本科培训机构
【薪资待遇】 1、薪资:基本薪资+服务提成+拓科提成+其他激励; 2、个人成长:接受无经验小白,老人带教: 3、晋升体系:公开透明的晋升机制,教务老师-中心校校长--运营校长 4、其他福利:五险,节日福利,大小团建,年假带薪休息(10~15天),亲属报班优惠,年轻化团队,和谐团结的公司氛围; 【上班时间】 10:00-20:00;午休两小时;月休4+N天; 【工作职责】 校区教务:均有培训 1、负责教务课程安排、学生事务处理,规划学科学习计划, 2、按照课程计划表提醒学生学习课程,维护学生,家长及学校的关系,帮助学生答疑解惑,鼓励学生 3,与学生和家长保持沟通,线上线下解答课程疑问 4、任职要求:善于沟通,有一定的服务意识,有较强的学科知识. 5、解决学生的答疑和电话追踪课程计划,能为家长提供情绪价值 6、数学或物理或英语需要一定得基础,周末有答疑和辅导 【任职资格】 1、类工作经验优先; 2、形象气质佳,有服务行业、教育行业; 3、性格热情开朗,善于与人交流,表达清晰; 4、吃苦耐劳,抗压能力强,热爱教培行业,喜欢小孩; 5、入职配备电脑、手机等办公设备。
行政经理/主管
5000-7000元/月
行政经理5-10年学历不限管理体系建设优化流程制度制定/优化空间环境规划管理资产管理活动/会议组织3年以上管理岗位经验5年以上相关经验大型活动组织经验
岗位职责: 1.全面负责公司行政管理体系的搭建与优化,统筹日常行政事务管理 2. 主导办公环境、固定资产、车辆、印章及档案等资源的规范管理与成本控制 3.组织协调会议、接待、大型活动及企业文化建设相关工作 4. 对接政府职能部门及外部合作单位,处理工商、年检、资质申报等事务 5.指导行政团队开展工作,制定并落实行政制度、流程及绩效标准 任职要求: 1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景,学历不限 2. 有3-5年及以上行政主管或同等岗位工作经验,有团队管理经验者优先 3. 熟悉企业行政全模块运作,具备较强的组织协调与跨部门沟通能力 4. 责任心强,细致严谨,具备优秀的公文写作与应急处理能力 5. 熟练使用Office办公软件,掌握基础信息化系统操作
校长助理
1-1.1万元/月
教务管理经验不限本科
1、本科以上学历,热爱教育; 2、做事干练,执行力强; 3、工作时间随高考复读学生上课时间,单休; 4、待遇每月平均大于10K; 5、免费提供食宿; 6、单位位于海淀区清华大学南门清华科技园。
前台教务
3000-8000元/月
教务管理经验不限大专教育工作经验培训机构招生线下教育学前儿童/小学生普通话发音标准教育学相关专业
【薪资待遇】 1. 基本工资+绩效奖金+招生提成+销售提成+社保+房补,综合工资3500-8000,业绩好无上限。 【福利待遇】 1. 定期团建、聚餐、旅游。 2. 节假日生日有礼,年终颁发年终奖。 3. 享受员工钢琴学习优惠政策。 【岗位要求】 1. 21-40岁,大专及以上学历,形象良好,喜欢小孩。 2. 普通话标准,熟练操作电脑办公软件。 3. 沟通能力强,自主学习能力强,可以独立完成前台的所有事宜。 4. 能独立策划活动方案。 【工作时间】 1. 周二到周五15:00-21:00。 2. 周六周日8:15-20:30。 3. 超长年假! 【工作地点】 东湖新技术开发区高新五路金地艺境商业街珂珂睿钢琴艺术
教务管理3-5年大专后期团队业绩稳定大型教育机构经验公司平台大K12线下一对一教育工作经验线下教育学生数量稳定
【岗位职责】 1、接收前期咨询招生来的学生,了解学生在前期咨询的情况,安排适合学生的老师及课表,监督学生上课率,对课程变动等情况进行协调安排; 2、不定期进行巡课,和教学老师沟通,了解学生的学习状态、学习习惯以及学习效果等,熟悉学生的上课进度,做好学生的学习问题管理、作业管理、自习管理,辅助教学老师做好学习计划的推进; 3、定期和家长进行回访沟通和召开日常家长会,反馈学生学习情况,及时了解家长和学生的需求,通过专业的服务沟通,提升家长满意度和认可度,与家长建立良好关系,促进学生学费、扩科及转介绍等; 4、做好学生纪律管理,要有敏感度,保证学生在校期间的安全; 5、积极参加公司及校区组织的各类活动,完成其他上级领导安排的任务。 【任职要求】 2、本科及以上学历,教育学、心理学等相关专业毕业。 2、形象气质佳,热爱教育行业,具备良好的服务意识; 3、性格开朗、责任心强,具有良好的沟通表达能力; 4、具有一定的目标感和金钱欲望,能接受挑战能抗压,能保质保量的完成业绩类工作; 5、工作具有一定条理性,有序推进事务性工作。 6、有教育行业的工作经验优先,或者从事过销售类或管理类工作,一定事业心的亦可。如果前5项契合度较高的,无经验的亦可,可培养,上手时间2-3周即可成为初级的教务管理者。 【薪酬福利】 1、薪酬结构:无责任底薪+课耗提成+续费提成+转介绍奖金+话补+全勤奖+餐补+通讯补贴+工龄工资+各种激励奖金+年终奖,综合收入月度平均8000-20000,优秀者25000左右,寒暑假可达3万-5万/月。 2、福利: 1)节假日福利:1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节,节节有福利,月月有欢喜,仪式感和家文化氛围浓重; 2)年度福利:送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假,管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等; 3)年度旅游福利:百名优秀员工双飞游(国外优先)、上半年春游、下半年团队短途游,除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴; 4)在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折,校长及以上高管的折扣更高!让员工在公司工作更加安心,同时每年子女托管费用可节省几万,这是我们吸引人才的特色和优势之一! 4)大型表彰会:暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会,明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会,给足员工成就感和自豪感; 6)常规福利:五险一金、优秀员工评选。
教务
4000-7000元/月
教务管理经验不限大专五险线下教育教务教学
岗位职责: 1、负责学校教务运营,涵盖学生学籍信息维护及教师教学安排管理; 2、定期跟进学生学习情况,确保各类学习数据真实准确; 3、搭建学生与教师之间的沟通桥梁,保障教学环节有序进行; 4、关注学生课堂表现,协助维持良好的教学秩序; 5、配合开展学员就业支持相关事务; 6、参与校区组织的教学活动,助力教学品质持续优化。 任职要求: 1、具备良好的沟通与协调能力,能妥善处理各项教务工作; 2、时间管理能力强,保障教务任务高效推进; 3、具有团队协作意识,能够与同事保持顺畅交流; 4、热爱教育事业,善于激发并保持学生的学习积极性; 5、具备问题应对能力,能及时处理教务管理中的突发状况。 上班时间:8:50-12:00,13:30-18:00,大小周,法定节假日
综合办公室负责人
9000-15000元/月
行政经理5-10年大专招聘培训管理经验绩效管理薪酬福利空间环境规划管理资产管理3年以上管理岗位经验大中型企业从业
岗位内容: 1. 统筹公司人事与行政事务的日常运作,涵盖薪酬绩效管理、文书档案管理、会议组织协调及商务差旅安排等。 2. 推动内部流程优化,参与制定标准化管理制度,持续提升企业运营效率。 3. 全面负责人力资源相关工作,包括人才招聘、员工培训、福利管理及绩效评估等环节。 4. 负责公司资产管理与信息安全维护,确保资产运行规范与信息数据安全。 任职要求: 1. 具备出色的组织协调与沟通能力,拥有良好的团队协作及管理实践经验。 2. 熟练使用办公自动化工具及OA系统,具备基础的数据分析与处理能力。 3. 书面与口头表达能力突出,学习适应能力强,熟悉劳动法规及相关企业管理知识。 4. 具有5年以上行政管理工作经验或相关领域从业经历者优先录用。
行政主管
4000-5000元/月
行政经理1-3年大专留学生优先国内院校优先行政费用预算/控制空间环境规划管理活动/会议组织管理10人以上团队大型活动组织经验文字功底扎实
要求会开车 负责公司办公用品采购 所有人员订票与行程安排 会议记录 董事长用车等
教务管理经验不限中专/中技培训机构中学生普通话发音标准熟练使用办公软件线下教育
教育培训机构招聘兼职发单人员和教务管理人员,暑假工,每小时15元,有提成。上班地点在凤城五路,有意向可以联系王老师()。
行政经理
4000-6000元/月
行政经理3-5年本科国内院校优先管理体系建设优化行政费用分析诊断资产管理活动/会议组织企业文化建设3年以上管理岗位经验
岗位职责: 1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2. 组织协调公司会议、接待、大型活动及对外联络事务,提升企业形象与内部协作效率 3. 制定并执行行政相关制度与预算,控制运营成本,确保资源合理配置与高效使用 4. 管理行政团队,指导监督下属工作,推动流程标准化与服务专业化 5. 协同人力资源、IT等部门,支持跨部门重点项目落地与组织效能提升 任职要求: 1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先 2. 5年以上行政管理工作经验,其中至少2年团队管理经验 3. 熟悉行政全模块运作,具备优秀的统筹协调、沟通表达及应急处理能力 4. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养 5. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与报告撰写能力
服务员
———招聘1个藏餐厨师工资:13000---140002个服务员工资:4500---50001个后厨男女都可以工资:5000---6000地址:日喀则仲巴县联系方式:
日喀则 仲巴县
8月29日 00:51拨打电话
日喀则仲巴县招聘厨师(藏餐师)地址:隆格尔乡工资:1w联系:
10000元/月
厨师月结
招聘厨师(藏餐师)地址:日喀则市仲巴县隆格尔乡工资:1w联系:
日喀则 仲巴县
8月28日 23:25拨打电话
日喀则康马县招一名咖啡师有意者请与联系谢谢
咖啡师
日喀则市康马县招一名咖啡师有意者请与联系谢谢
日喀则 康马县
8月28日 23:21拨打电话
瑜伽老师包住3-5人月结
井号西藏日喀则招聘——瑜伽普拉提老师招聘岗位:全职瑜伽老师3名全职普拉提老师3名任职要求:具备良好的学习能力,有销售/孕产私教/普拉提私教经验者优先录取。薪资待遇:包住底薪+课时+提成+奖金+带薪年假+节假日福利薪资待遇:15000~30000馆内大量私教课,入职工资轻松上万联系电话::全国瑜伽裙,专业推广,需要,需要裙的+本V。
日喀则
8月28日 23:00拨打电话
B2月结
------------------------招聘招聘招聘[玫瑰][玫瑰][玫瑰][玫瑰]司机30名司机工资底薪8000+全勤1000提成:月行驶15000公里以上每公里提0.3元综合11000-14000/月,每月固定日期准时发薪车队全部全新9米6高栏车要求:B2驾照+货运资格证齐全,1年以上9米6长途驾驶经验,吃苦耐劳,无重大交通事故,身体健康能常年全国出车联系电话
日喀则
8月28日 22:58拨打电话
业务行政主管
5000-7000元/月
行政经理3-5年大专
【岗位职责】 1、 负责区域市场开拓与客户维护 2、 带领团队完成销售目标,管理下属工作进度 3、 协助招聘、办理员工入职、劳动合同签订、转正、调岗、离职手续,管理员工档案; 【职位要求】 · 有3-5年销售经验,具备行政及市场推广能力 · 能适应外勤工作,有较强执行力和沟通能力 【工作时间】 · 07:00-12:00、14:00-18:00(无固定休息时间、一般4天自己调休) 【薪资福利】 · 综合薪资:4500-7000元/月 · 五险保障 | 包住
办公室主任
5000-6000元/月
行政经理3-5年大专
岗位职责: 1.全面统筹公司行政管理体系搭建与优化,包括制度建设、流程梳理及执行监督 2.负责办公环境管理、固定资产采购与维护、会务组织及后勤保障工作 3. 协调内外部资源,高效处理公文收发、档案管理、印章使用及日常行政事务 4.统筹企业形象建设与企业文化活动策划执行,提升员工归属感与组织凝聚力 5. 管理行政团队,指导下属开展工作,持续提升行政服务效能与响应质量 任职要求: 1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景,学历不限 2. 有3-5年及以上行政管理工作经验,有团队管理经验者优先 3. 熟悉行政全模块运作,具备优秀的统筹协调、沟通表达与应急处理能力 4. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养 5.熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与报告撰写能力
行政主管兼司机
7000-9000元/月
行政经理5-10年本科管理体系建设优化行政费用预算/控制行政费用分析诊断资产管理活动/会议组织子公司/办事处管理经验5年以上相关经验大中型企业从业
招聘行政主管兼总经理司机一名,地址:虎丘区浒墅关镇浒青路,双休,年龄35岁以下
行政经理1-3年学历不限
我们是一家专业的剧场,主要服务演员和客户,后勤支持主要是日常消耗品及道具服装 岗位职责: 1.全面负责公司行政管理体系的搭建与优化,统筹日常行政事务管理 2. 主导办公环境、固定资产、车辆及后勤保障等资源的统筹调配与成本管控 3.组织协调会议、接待、大型活动及企业文化建设相关工作 4. 管理行政制度流程,监督执行并持续提升运营效率与服务品质 5.协同人力资源部门完成员工关系、档案管理及跨部门协作支持 任职要求: 1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景,学历不限 2. 有3-5年及以上行政主管或同等岗位工作经验,具备团队管理经验者优先 3. 熟悉行政全模块运作,具备优秀的组织协调、沟通表达及应变能力 4. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养 5.熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与公文写作能力
行政主管
5000-8000元/月
行政经理1-3年大专管理体系建设优化行政费用预算/控制行政费用分析诊断企业文化建设管理10人以上团队3年以上管理岗位经验
岗位职责: 1.全面统筹公司行政管理工作,包括办公环境管理、固定资产维护、会务组织及后勤保障 2. 制定并优化行政管理制度与流程,提升运营效率与合规性 3. 负责供应商管理、采购协调及费用管控,确保资源合理配置 4.统筹档案管理、公文收发及印章使用,保障信息规范与安全 5.协调跨部门协作,支持重大活动及突发事件的行政响应 任职要求: 1.具备行政管理相关工作经验,熟悉企业行政运作全流程 2.具备优秀的沟通协调能力与多任务处理能力 3.熟练使用办公软件,具备基础数据分析与报告撰写能力 4.责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养 5.学历不限,有大型企业或集团化公司行政管理经验者优先
k12学管师
6000-18000元/月
班主任1-3年本科培训机构中学生教育专业背景普通话发音标准线下教育不授课坐班一对一教学
1.协调家校沟通,及时反馈学生学习与行为表现 2.配合教务部门完成教学辅助、给学生安排老师,排课,课后管理等事宜。 5. 参与校园安全巡查与突发事件应急处理 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2. 具备较强的沟通协调能力与心理疏导能力 3. 有学生管理工作经验者优先 4. 普通话标准,具备基本办公软件操作能力 5. 无违法违纪记录,身心健康,能胜任一线育人工作
教务管理1-3年大专培训机构线下教育
固定渠道资源:校园、新媒体、肄业合作等 1.高底薪+高提成+奖金 2.专职培训 + 清晰晋升 3.负责学员排课、约课、课程反馈、续费 具备良好的沟通能力、应变能力。 热爱教育行业,有销售 / 教务经验优先; 善于沟通,抗压能力强,目标感拉满;
出纳,主管
3000-6000元/月
行政经理3-5年大专
岗位职责: 1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理 2. 主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作,提升企业形象与行政效能 4. 制定并执行行政预算,控制运营成本,提高资源使用效率 5. 指导行政团队开展工作,推动流程标准化与服务专业化 任职要求: 1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先 2. 5年以上行政管理工作经验,3年以上团队管理经验 3. 熟悉行政全模块运作,具备优秀的组织协调与跨部门沟通能力 4. 具备较强的文字表达能力,能独立撰写制度文件及汇报材料 5. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与抗压能力
班主任
4000-8000元/月
班主任/辅导员经验不限大专线下教育初中高中培训机构
岗位职责: 1. 负责统筹规划学生的学习时间安排,确保学习节奏合理; 2. 定期与家长保持联系,关注并引导学生养成良好的学习习惯; 3. 持续跟踪学生的学习进展,及时掌握情况并应对各类突发状况; 4. 高效处理客户反馈问题,维护与学生及家长之间的长期稳定关系; 5. 协同教务相关事务,提升服务品质,保障学生按时续费。 任职资格: 1. 大专及以上学历,教育学、心理学等相关专业优先考虑; 2. 优秀应届毕业生,担任过学生干部或积极参与校园活动者优先; 3. 形象大方得体,具备出色的沟通表达能力; 4. 能够理解学生心理状态,具备一定的心理疏导能力; 5. 热爱教育行业,具有强烈的责任意识、服务意识和学习意愿; 6. 熟悉使用Office办公软件操作; 7. 能适应弹性工作时间安排。
行政
4000-9000元/月
行政经理1-3年高中国内院校优先管理体系建设优化行政费用预算/控制行政费用分析诊断子公司/办事处管理经验3年以上管理岗位经验互联网行政经验
岗位职责: 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作,提升企业形象与行政效能 4.制定并执行行政预算,控制运营成本,提高资源使用效率 5. 指导行政团队开展工作,推动跨部门协作,保障公司高效有序运转 任职要求: 1.本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验,3年以上团队管理经验 3. 熟悉行政管理全流程,具备优秀的组织协调与突发事件处理能力 4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力 5. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
教务管理经验不限大专
【岗位职责】 1. 负责学员课程安排及学习进度跟进 2. 协助完成教学资料整理与日常教务管理工作 【岗位要求】 1. 善于沟通,按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
教务管理
2000-3000元/月
教务管理经验不限中专/中技培训机构学前儿童/小学生成人/通用熟练使用办公软件线下教育
认真负责,善于沟通,接受周末班.
班主任/辅导员经验不限本科在线教育线下教育培训机构
1、依据学生个体差异制定个性化教学方案 2、协调家长、学生与教师间的日常交流,及时处理相关问题 3、负责学生的课程安排、续费跟进、扩科引导及转介绍推动 4、建立并维护学生档案,办理学籍登记,监督任课教师备课进度与教学计划落实 5、完成续费收款及退费管控等相关工作 6、各类数据表格的汇总统计与按时上报
班主任/辅导员1-3年本科不授课小班教学(3-25人)培训机构线上教育
1、负责国网考试学员的全程线上学习管理(线上),涵盖学习进度监管、督学服务、打卡提醒及作业跟进等工作。 2、借助APP后台、微信、电话等渠道,保持学员互动活跃,及时回应学员关于课程内容、题库使用、APP操作等方面的疑问。 3、配合学员规划国网备考方案,持续跟踪学习进展,定期收集并反馈学习数据情况。
教务管理经验不限本科培训机构家教平台中学生大型教育机构经验排课系统经验教育工作经验教育学相关专业普通话发音标准线上教育
工作时间:实行两班倒(一周白班一周晚班),单休,休息日可根据个人需求协商安排。白班9:00-18:00,无需加班;晚班13:00-22:00,含1小时午休。加班费30元/小时,晚班专属30元/晚车补,加班也有额外收益。 薪资福利:试岗带薪福利,试岗通过办理入职后,3天试岗工资全额发放;入职缴五险一金,无责保底5500元+每月配套绩效,收入稳步提升。入职半年薪资约7000-8000元,一年以上可达9000+,凭能力拿高薪,晋升空间广阔透明。 岗位职责:① 教务管理岗:聚焦家长缴费、续费服务,日常课程管理、个性化课程规划等;② 教学管理岗:核心负责教员招聘、筛选与日常管理,每月额外享有300-600元绩效奖励。共同负责深度跟踪学生学习情况,精准记录上课表现与成长变化,定期与家长沟通对接,及时解决课程问题,保障教学工作有序开展。 任职要求:全日制公办本科及以上学历,一本学历有相关经验者优先录用,专业不限,普通话标准;35岁以下,男女不限,性格开朗大方,具备良好团队协作意识;熟练使用办公软件,电脑操作基础扎实;沟通表达流畅,临场应变能力强,学习能力突出;踏实稳重、耐心细致,富有敬业精神,热爱教育事业,可接受合理加班。
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