
兼职高中语文老师
45-200元/时
语文教师1-3年本科教师不坐班线上教育一对一教学
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:日结
招聘截止时间:2026-12-29
线上教学一对一,有意向可与我联系
在校生兼职辅导教师
50-150元/天
家教1-3年本科陪读中学生线下教育教育行业工作经验普通话发音标准
岗位职责:
1. 负责指导初二阶段学生的小四门课程(历史、地理、生物、道德与法治)学习;
2. 结合学生实际学习状况,制定针对性辅导方案,帮助提高学习成绩;
3. 定期跟进作业完成进度,并进行讲解与反馈;
4. 协助学生整理学科知识体系,落实课后复习与预习安排。
任职要求:
1. 在校大学生,具备扎实的小四门学科知识基础;
2. 工作认真负责,语言表达清楚,具有良好的沟通及教学能力;
3. 有相关家教经历者优先考虑。
少儿素质英语教师
1.2-2万元/月
英语教师1年以下本科小学初中高中线下授课小班授课一对一授课授课老师小学教师资格证书初级中学教师资格证书高级中学教师资格证书
岗位内容:
1. 教学任务:采用多样化的教学方法,激发学生对学科的学习热情,帮助其掌握专业知识与解题技巧;授课形式为班课教学;
2. 课后跟踪:及时跟进学生课后学习情况,有效推动学习进步,助力学生快速提升;
3. 家校互动:定期向家长反馈学生学习进展,让家长清晰了解孩子的成长轨迹;
4. 自我发展:与优秀人才协作,参与教研活动及课程设计,表现突出者可承担教师培训、产品开发、学科管理等相关工作!
任职资格:
1. 学历要求:本科及以上学历,英语相关专业优先考虑;
2. 表达能力强:思路清楚,语言表达有逻辑,擅长将复杂知识简洁化,引导学生高效理解核心内容;
3. 知识转化力强:具备将难点知识简化的能力,用通俗易懂的方式帮助学生突破学习瓶颈;
4. 沟通能力佳:能站在学生和家长的立场思考问题,灵活运用多种沟通方式建立良好关系;
5. 承压能力强:能高效安排时间,同时处理多项任务,保持积极心态,坚定达成工作目标;
6. 协作意识强:与教学团队及市场销售部门紧密协作,共同提升品牌口碑与影响力。
小学全职英语老师
4000-7000元/月
英语教师
【工作内容】
1、负责小学3‑6年级英语教学工作,周末上课,周一至周五轮休2天;
2、备课、设计课堂内容,把控课堂纪律,调动学生课堂积极性;
3、批改作业,做好错题梳理,跟踪学生学习情况;
4、做好家校沟通,及时反馈孩子课堂与学习情况;
5、配合机构教学安排,参与教研、课件整理等工作。
【任职要求】
1、热爱教育,有耐心责任心,善于和小学生沟通;
2、熟悉小学3‑6年级英语知识点,有英语教学经验优先;
3、普通话标准,课堂表现力强;
4、全职稳定,能够接受周六周日上课,周内调休。
【福利待遇】
每周固定休息2天(周一‑周五调休)
周末为主授课,工作日时间充裕
机构提供教学支持,配套教研课件
氛围简单,团队稳定,薪资面议
适合喜欢小学英语教学,想要周末上课、周内休息的老师。
各科家教老师 弹性工作 薪资高
250-750元/天
家教经验不限本科
岗位职责:
1.根据学生学习情况制定个性化辅导计划,提升学科理解与应试能力
2.针对中小学各年级课程开展一对一或小班教学,涵盖语数英等主科及升学重点科目
3.定期与家长沟通学习进展,反馈课堂表现并提出改进建议
4.布置、批改课后作业,及时查漏补缺,强化知识掌握
5.关注学生学习习惯与心理状态,激发学习兴趣与自主性
任职要求:
1.热爱教育事业,有耐心、责任心和良好的沟通表达能力
2.具备扎实的学科基础知识,熟悉对应学段教材及考纲要求
3.有家教或教学经验者优先,应届毕业生亦可考虑
4.学历不限,师范类专业或相关学科背景更佳
5.遵守职业道德,无不良从业记录,能提供身份及资质证明
家教985/211或深大在校同学可以
300-500元/天
家教经验不限学历不限线下教育不住家陪读中学生学科应试类
负责家里二小孩暑假辅导,一个高三主要是数学,一个初三主要英语,一天时间6小时。价格可议
【深圳暑假上门家教|课后家长结算+日结】
200-600元/天
家教经验不限本科老师数学地理生物英语语文教育学专业背景线下教育线上教育不住家不坐班互联网教育平台使用学前儿童/小学生学科应试类
急招:语文/数学/英语/物理/化学/地理 上门一对一老师
工作地点:深圳各区,根据你的住址就近安排(福田/南山/宝安/龙华等)
时间灵活:暑假代课为主,也可长期合作(平时晚+周末)
人群:在校大学生 / 机构老师 / 学校在职老师
我们提供:
线上线下均可:支持纯上门或网课+上门组合模式
课后即结:每节课结束,家长直接结算课时费(日结,不压款)
生源充足,匹配时会涉及(请知悉)
你的任务:
针对学生薄弱点进行1对1辅导,提升成绩
课后向家长反馈学习进度,调整教学计划
暑假想赚快钱又自由?带上你的经验私信我!
英语老师
5000-15000元/月
英语教师1-3年本科教师资格证书
【工作内容】
1、负责英语新概念课程和同步英语的教学工作,做好课程教案,确保教学质量。
2、晚辅到校接小孩,并辅导小孩写完校内作业,批改课外作业。
3、备课整理试卷,认真布置并批改学生作业,课后上交课堂反馈表给教务老师。
4、定期参加教研活动。
5、及时掌握学生情况,做好家校沟通工作。
【任职要求】
1、本科及以上学历,1年以上教学经验。
2、有初中或小学英语教师资格证,口语发音标准。
3、热爱教育工作,有带班经验优先。
【薪资和福利】
1、无责底薪+课时费+晚辅补助+住房补贴+奖金,阶梯式薪资,综合工资5k-15k。
2、工作时间:8小时, 双休
小初高语文教师
9000-14000元/月
语文教师经验不限本科
启智素养成长中心专注线下一对一小学、初中、高中全科辅导。以学情诊断为基础,量身定制学习规划,聚焦查漏补缺、夯实基础、优化学习方法。福利待遇完善,设置专业、管理双向晋升通道,助力教师们稳步成长,实现收入与职业同步提升。
一、福利待遇
1、薪资架构:底薪+课时费+试听奖金+累计课时
2、入职后有新员工培训,对新教师进行帮带。
3、双休,五险,带薪年假,节日福利,公司下午茶,定期团建。
4、公司有冰箱和微波炉,可以带饭到公司。
二、工作职责
1、负责对学生进行“一对一、一对多”的线下教学辅导,根据学生学习以及性格的特点,制定适合的学习计划和方法;
2、积极参加公司组织的教研、月考、内部磨课,精进专业水平和授课技巧;
3、对学生的学习负责,配合学习顾问老师做好学情沟通,共同维护家校满意度。
三、任职条件
1、本科及以上学历,持有教师资格证、有相关教学经验优先,师范类院校毕业生优先;
2、相貌端庄,举止大方得体,普通话标准;
3、具有良好的沟通能力,工作积极,有耐心、责任心强。
四、职业发展空间
公司设立专业授课、行政管理双晋升通道,适配不同员工发展需求,晋升透明、不卡年限。多名优秀员工快速晋升:入职3-5个月可晋升科目负责人,5-8个月可晋升教务主管,6-12个月可晋升教务经理。
1、管理方向:教师→科目负责人→教务主管→教务经理
2、专业方向:普通教师→优秀教师→金牌教师
职位福利:绩效奖金、能力突出者多次调薪、优秀者试用期提前转正。
五、工作地址
广东省深圳市盐田区海山街道梧桐路2002号桐华大厦六楼启智素养成长中心
那曲嘉黎县招聘小挖机师傅,要求技术熟练。工作地点在拉萨附近。薪资为9000元。有意者可联系
9000元/月
挖机/钩机司机月结
那曲市嘉黎县招聘小挖机师傅,要求技术熟练。工作地点在拉萨那曲附近。薪资为9000元。有意者可联系。
英语教师
8000-12000元/月
英语教师经验不限本科
英语老师招聘|稳定长期、氛围轻松、带薪培训
岗位职责
1、负责中小学英语课程授课,按照教学大纲完成日常教学任务;
2、跟进学生课堂学习情况、课后反馈,做好学情记录;
3、配合校区教学安排,参与教研、磨课、课堂优化;
4、维护师生关系,配合完成教学服务工作,提升学生学习效果。
任职要求
1、本科及以上学历,专业不限,英语能力扎实;
2、英语四六级证书必备,发音标准、口语流利;
3、有英语教学经验者优先(机构教学、家教、代课经验均可);
4、责任心强、耐心细致,擅长和学生、家长沟通;
5、热爱教育行业,愿意长期稳定从事教学工作。
薪资福利
- 薪资优厚:底薪+课时费+绩效奖金+节日福利,多劳多得、综合薪资轻松过万
- 带薪岗前培训+定期教研提升,零基础优秀应届生也可培养
- 工作环境轻松年轻化,团队氛围好,无复杂内耗
- 稳定岗位、正常作息,发展空间清晰
-一周双休,寒暑假也有一周以上休息
我们需要这样的你
热爱讲台、喜欢孩子、英语基础扎实、做事踏实稳定。
不管是有多年教学经验的熟手,还是四六级达标、想长期做教育的应届生,我们都欢迎投递!
有意向直接私信,快速面试、尽快上岗!
初中英语老师
5000-12000元/月
英语教师1-3年本科英语教师资格证
1. 普通话标准,具备一定授课经验,比较优秀的应届生也可以;
2. 持有专业八级或雅思7.0以上成绩证明,喜爱教学工作,富有亲和力;
3. 授课风格生动有趣,知识储备丰富;
4. 依据既定课程安排执行教学任务,高效配合同科目教师完成不同学段学生的授课;
5. 根据学员实际水平调整匹配的教学内容;
6. 性格平和,能配合团队完成工作分配。
职位福利:年终分红、包吃、包住、带薪年假、节日福利、每年多次调薪、试用期全额
兼职英语老师
80-100元/天
英语教师经验不限本科学科应试(小初高)
岗位职责:
1.负责中小学或培训机构英语课程的教学工作,制定并实施教学计划
2. 根据学生水平因材施教,开展听、说、读、写全方位语言训练
3. 定期组织课堂测验与学习评估,及时反馈学习进展并调整教学策略
4. 参与教研活动,优化教学方法与课件资源,提升教学效果
5. 与家长保持良好沟通,定期汇报学生学习情况与成长表现
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2.英语专业基础扎实,发音标准,具备较强的语言表达与课堂组织能力
3.持有教师资格证(如应聘K12需对应学段资格证)
4. 具备亲和力与耐心,善于激发学生学习兴趣
5.普通话标准,具备基本信息化教学能力
少儿英语绘本老师
3000-5000元/月
英语教师1-3年大专国内院校优先早教启蒙英语国家
岗位职责:
1.负责小学少儿英语绘本课程的教学设计与授课,确保教学目标达成
2.根据学生水平制定个性化教学方案,开展听说读写全方位能力训练
3.定期组织课堂测评与学习反馈,及时调整教学策略提升学习效果
4. 参与教研活动,配合团队完成教材开发、教辅资料整理及教学优化
5.与家长/学员保持良好沟通,定期汇报学习进展并提供学习建议
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的英语语言能力及标准发音
2.具备英语教学经验者优先,有K12或语言培训机构经验更佳
3.普通话标准,表达清晰,富有亲和力与课堂感染力
4. 具备基本的信息技术应用能力,能熟练使用多媒体教学工具
5.持有教师资格证、英语专业四级/八级证书或CELTA/TESOL等国际认证者优先
双休制学科教师(语文数学英语物理化学)
8000-13000元/月
英语教师经验不限本科物理化学数学小学教育初中高中授课老师
【您的责任】
1. 为学生提供一对一专业教学服务;
2. 激发学生学习兴趣,引导其建立良好的学习方法与习惯;
3. 针对学生薄弱环节进行辅导,助力快速提升学业成绩;
4. 积极参与学科教研及培训活动,持续提升教学能力;
【我们的期许】
1. 热爱教育事业,关爱学生,具备良好的师德风范;
2. 富有亲和力,善于启发式教学;
3. 态度积极乐观,性格阳光,责任心强;
4. 欢迎应届毕业生加入并接受定向培养。
【巨石人的专享福利】
1. 高收入:无责任底薪+保底绩效+课时提成+续班奖励+星级教师津贴;
生源稳定,月均薪资8-13k,试用期即可享受全额绩效奖金;
2. 完善的培训体系:
(1)新教师入职集训
(2)在岗成长支持:每周三集体教研、定期参与公立学校联合教研,教学校长亲自带教
(3)季度考核、优质课堂评比、名门之师评选等激励机制
3. 广阔发展平台(每年3-4次晋升机会,公开公正):
管理路径:学科教师-学科负责人-教学副校长-区域教学主管;
教研路径:学科教师-初级教研员-中级教研员-高级教研员-特级教研员;
4. 节日福利礼品,生日庆祝会,每月团队聚餐,工作氛围轻松融洽;
5. 享有带薪国内外旅游机会;
【工作时间】
周一至周二休息,周三10:00-17:00,周四至周五12:50-19:30,周末8:00-19:30,无需加班。
【工作地点】
多家校区可就近分配
语文老师
3000-5000元/月
语文教师经验不限本科培训机构
岗位职责:
1. 负责高中语文课程的教学工作,完成备课、授课及课后辅导;
2. 根据学生学习情况制定个性化教学方案,提升学生语文学科素养与应试能力;
3. 定期组织测验与作业批改,及时反馈学习成果;
4. 参与教学研讨与课程优化,保证教学质量。
任职要求:
1. 持有高中语文教师资格证;
2. 具备1年以上高中语文教学经验,或具有同级别教培机构授课经验。
兼职老师,兼班主任
全职的40一节课,一天两节,一个月大概四十节课,底薪3000
兼职就是无底薪80一节
急招英语老师(接受无经验)
7000-20000元/月
英语教师经验不限大专英语翻译教育学科应试(小初高)
岗位特点(HR帮你总结好了,快看!)
1.【高薪待遇】:综合7-15K.
2.【福利待遇】:购买五险、带薪年假、带薪病假、节假日礼物、员工子女免费就读万元英语课程
3.【晋升岗位】:英语老师--资深英语老师-教研主管-教学副校长-校长就近安排
4.【工作地点】:恒昌贵筑-2栋
5.【上班时间】:月休6天
【岗位职责】(你需要做的是)
1.负责英语课程教学和课后服务;
2.配合组内同事完成课件制作、教研和相关工作;
【任职要求】(我们希望你是)
1、大专及以上学历,有相关经验优先,相关专业优先,具有教师资格证优先;英语发音标准,CET4及以上;
2、逻辑清晰,语言表达有条理,化繁为简带领学生快速学习;
3、能够从学生和家长的角度思考问题,善于用不同的方式与家长和学生进行沟通;
4、热爱教育事业。
语文写作教师
8000-16000元/月
语文教师1-3年本科初中线下授课小班授课授课老师
不止于传授知识,更在于启迪心灵!
你是否心怀对文学的热忱,渴望将这份光亮传递给更多年轻学子?
你是否善于从文字中挖掘智慧,激发学生对语文的浓厚兴趣?
你是否希望在一个重视教学品质、充满活力的平台上实现专业深耕与职业成长?
我们正在寻找志同道合的语文教师,携手共担培养学生语言能力、人文素养与思维深度的重要使命!
我们期待这样的您:
1. 专业基础扎实:汉语言文学、教育学等相关专业本科及以上学历,熟悉中学语文知识体系,具备系统的学科理解力。
2. 教学功底过硬:表达清晰流畅,课堂组织能力强,能够灵活运用多种教学方式,引导学生主动思考,提升学习积极性。
3. 心怀教育热忱:热爱教书育人,对学生有爱心、耐心与责任感,认同启发式、引导式教学理念,关注每一位学生的成长轨迹。
4. 善于钻研创新:乐于研究教材与教法,紧跟教育发展趋势,能根据学生特点设计个性化教学方案,持续优化教学成效。
5. 沟通协作良好:能与家长保持有效沟通,及时反馈学习进展;具备团队合作意识,积极参与教研交流,共促教学质量提升。
在这里,您将收获:
具有竞争力的薪酬回报:提供业内富有吸引力的薪资结构(底薪 + 课时费 + 绩效奖金) 元/人/时+提成 (新招+续费)综合年薪8-20万(多劳多得)
专业成长的平台支持:配备系统化入职培训、常态化教研活动及资深教师指导,助力教学能力稳步进阶。
温暖奋进的工作氛围:融入一个专业专注、积极向上、互帮互助的教学团队,在尊重与鼓励中安心执教。
实现价值的职业满足:见证学生在您的引领下突破自我、爱上语文、全面成长,收获无可替代的教育成就感。
职位亮点:
聚焦核心素养:不仅关注成绩提升,更致力于发展学生的阅读理解力、批判性思维、精准表达力与深厚人文积淀。
成熟教研支撑:共享优质教学资源库与标准化教学流程,赋能高效备课与高质量授课。
清晰晋升路径:为表现优异的教师提供向教学主管、教研负责人等岗位发展的机会。
初高中英语教师
8000-13000元/月
英语教师3-5年本科
岗位职责:
1.负责初高中英语课程的教学设计与授课,确保教学目标达成
2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听、说、读、写全方位训练
3.定期组织课堂测评与学习反馈,及时调整教学策略提升学习效果
4.参与教研活动,配合团队优化课程体系与教学资源
5. 关注学生心理与学习状态,建立良好师生关系,营造积极课堂氛围
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备良好的英语语言能力及表达沟通能力
2.普通话标准,持有教师资格证及英语专业相关证书者优先
3. 具备教学热情与责任心,能适应不同年龄段学生教学需求
4. 有教学经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.具备基本信息化教学能力,能熟练使用多媒体教学工具
英语教学主管
1-1.5万元/月
英语教师5-10年本科
【岗位职责】
1. 教学质量管控:严格落地课程标准与教学SOP,制定学期/月度教学计划,校区督课、定期听课评课,审核教案,主导教研活动,确保教学同质化、标准化,提升课堂教学效果。
2. 师资团队建设:协助人事部教师岗位招聘复试流程、带教与考核,搭建教师能力分级体系,开展月度教学培训与复盘,优化绩效激励方案,降低核心人才流失率,打造高绩效、高凝聚力团队。
3. 教务运营统筹:负责校区排课、调课、学员档案管理、教具库存管控等日常教务工作,确保教务流程零差错、高效运转;跟进学员全周期学习,制定个性化辅导方案,提升学员出勤率与消课率。
4. 家校关系维护:制定家校回访计划,组织家长会、成果展等活动,高效响应家长咨询、投诉与退费需求,24小时闭环解决,提升家长满意度与转介绍率。
5. 跨部门协同与业绩支撑:联动市场、销售部门开展试听课、品牌活动,培训教师提升试听转化率,提供学情数据支持续费跟进,落实校长下达的各项经营指标,参与校区运营复盘与优化。
6. 应急处理:妥善处理教学教务突发情况(教师临时缺课、学员冲突、重大投诉等),完成校长交办的其他工作。
【岗位要求】
1. 学历与资质:统招本科及以上学历,英语、教育学、师范类、教育管理相关专业毕业,持有英语专四/专八、教师资格证者优先。
2. 语言能力:英语发音标准、口语流利,听说读写能力优秀;普通话二级甲等及以上,沟通表达清晰流畅。
3. 工作经验:3年及以上一线英语教学经验,熟悉3-18岁青少儿英语学习规律与心理特点;2年及以上教学教务团队管理经验,有大型连锁英语教培机构管理经验者优先。
4. 核心能力:精通英语教学法,具备优秀的教研、培训与课堂督导能力;善于团队管理、目标拆解与过程管控,懂激励、会沟通;具备较强的家校沟通能力、数据思维与业绩导向;抗压性强,细致严谨,能适应教培行业周末/节假日弹性工作。
5. 职业素养:认同机构企业文化与教育理念,热爱青少儿英语教育事业,正直诚信,关爱学员,具备强烈的责任心、服务意识与学习创新能力。
【福利待遇】
1. 按眉山市标准购买社保。
2. 异地教师学校可提供免费且优质宿舍(一人一个房间)。
3. 入职即可享受双休、法定节假期、婚假、产假、带薪寒暑假(30天/年)、带薪年假(最高14天)等休假福利。
4. 每月学校组织员工生日会、每季度组织带薪团建、教师子女免费就读、公费旅游、传统节日福利等一系列优厚福利。
深圳坪山区招聘1、初、高中英语、数学老师工作内容:周一到周五晚辅、周末培优班、暑假衔接班。2、招聘一名
5000-10000元/月
英语教师1-3年大专
招聘1、初、高中英语、数学老师工作内容:周一到周五晚辅、周末培优班、暑假衔接班。2、招聘一名招生老师,年龄不限,长期稳定。以上工资底薪+提成工作地点:坪山区可合作、可共赢、长期稳定咨询电话:
家教兼职老师(赚生活费)
200-650元/天
家教1年以下本科历史数学地理英语语文线下教育线上教育
家教兼职招聘(深圳全城 + 多地可排课)
我们拥有线上线下稳定生源,提供就近排课服务,欢迎有教育热情的同学加入!
一、工作范围
深圳本地:福田、罗湖、盐田、南山、宝安、龙岗、龙华、坪山、光明等全深圳区域,优先安排住处附近学员,无需担心距离问题。
寒假异地排课:寒假返回天津、北京、上海、广州的同学也可联系排课。
二、岗位详情
工作性质:长期兼职,时间自由,可根据自身情况安排。
辅导年级:小学、初中、高中全年级。
辅导科目:
主科:语文、数学、英语、物理、化学、生物、地理、政治、历史
少量需求:体育、艺术、雅思,擅长一科即可。
授课形式:以上门一对一为主,少量支持线上网课。
三、岗位职责
为学生提供个性化一对一辅导,进行答疑解惑和知识点讲解。
根据学生的具体情况备课,制定并执行个性化教学计划,因材施教。
按时上门授课,严格遵守教学时间,不迟到、不早退。
定期评估学生学习情况,及时调整教学策略,并向家长反馈学习进展。
与家长保持良好沟通,了解需求与期望,共同促进学生成长。
四、任职要求
学历要求:本科及以上学历(一本以上优先,985/211 院校优先),接受具备备课和教学能力的准大一新生,专业不限。
经验能力:有相关科目教学经验者优先,熟悉深圳地区教学大纲和中考 / 高考要求更佳;具备灵活的教学方法,能激发学生兴趣。
个人素养:有耐心、爱心、责任心,对学生成绩负责;具备良好的沟通技巧,能灵活应对教学中的各种情况。
资质加分:持有教师资格证者优先。
五、薪资与福利
时薪范围:100-1000 元不等,经验丰富、表现优秀者可自主报价;另有部分岗位时薪为 150-500 元,具体根据教学经验和效果确定。
结算方式:,部分岗位支持日结,按时发薪。
岗位职责:
1.为小学、初中、高中学生提供上门一对一或线上个性化辅导,覆盖语文、数学、英语等主科及物理、化学、生物、历史、地理、政治等全科目
2.根据学生学情备课并制定针对性教学计划,注重知识点讲解与学习方法引导
3.按时授课、准时到岗,严格遵守教学时间,不迟到、不早退
4.定期评估学习效果,及时调整教学策略,并向家长清晰反馈学生进步与待提升点
5. 主动与家长保持良好沟通,理解教育需求,协同促进学生学业成长
任职要求:
1. 本科及以上学历(985/211或一本院校优先),接受教学能力突出的准大一新生
2.熟悉深圳本地教学大纲及中高考考点者优先,有家教或学科辅导经验更佳
3. 具备扎实的学科功底、良好的表达能力和因材施教意识
4.耐心细致、责任心强,热爱教育,能持续激发学生学习兴趣
5.持有教师资格证者优先
语文教师,英语教师
3000-5000元/月
语文教师1-3年大专培训机构线下教育教师班主任坐班小班教学(3-25人)
岗位职责:
1.负责小学语文/数学/英语等学科的日常教学工作,制定并实施符合学生认知特点的教学计划
2. 关注学生身心发展,开展课堂管理与个别化辅导,提升学习兴趣与综合素养
3. 参与教研活动、集体备课及教学评估,持续优化教学方法与教学质量
4.与家长保持良好沟通,定期反馈学生学习情况与成长表现
5.协助完成班级管理、校园活动组织及学校安排的其他教育教学任务
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2.持有相应学科的小学教师资格证
3. 具备基本的教育教学能力,能胜任课堂教学与学生管理工作
4.普通话标准,语言表达清晰,富有亲和力与感染力
5. 具备团队协作意识,适应小学教育工作节奏
英语教师
8000-20000元/月
英语教师1-3年本科留学生优先学科应试(小初高)
岗位职责
1. 负责初中英语常规授课,贴合深圳本地考纲,高效完成课堂教学;
2. 针对性查漏补缺,夯实学生英语基础,提升应试能力与学科成绩;
3. 独立完成备课、课件优化、作业批改、学情反馈等日常教学工作;
4. 参与备课,配合家校沟通,维护良好师生关系。
任职要求
1. 必备:3年及以上初中英语一线教学经验,熟悉初中教材及中考考点;
2. 发音标准,课堂把控力强,教学逻辑清晰,亲和力佳;
3. 本科及以上学历,持有英语教师资格证优先;
4. 热爱教育行业,责任心强,长期稳定发展优先。
岗位亮点&薪资福利
薪资透明:固定底薪 + 课时费,月综合15000-20000,能力强可以面议沟通,根据经验和能力定,多劳多得,收入稳定可观
免费住宿:直接提供员工宿舍,拎包入住,减轻租房压力,通勤省心
稳定保障:生源充足,课量稳定,晋升通道清晰,团队氛围轻松
额外福利:定期教研培训、节日福利、带薪休假、团队团建
工作说明
全职在岗,接受短期兼职;成熟教研体系加持,不用单打独斗,只需要专注教学即可。
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