岗位职责： 1. 负责产品硬件原理图与PCB的设计工作； 2. 承担硬件部分的调试与测试任务； 3. 编写产品生产所需的硬件技术文档； 4. 参与EMC及相关试验的整改工作； 5. 负责样机的安装、调试及问题整改。 岗位要求： 1. 电子类相关专业本科及以上学历，具备2年以上硬件开发工作经验； 2. 具备模拟电子和数字电子技术基础知识； 3. 熟练操作常用硬件设计工具软件； 4. 可独立完成电路原理设计及实际调试； 5. 熟悉常用电子元器件的技术特性； 6. 掌握常规测试仪器与工具的操作及日常维护； 7. 了解常见总线接口的电气协议规范； 8. 了解PCB及PCBA常规生产工艺流程； 9. 具备EMC与信号完整性方面的基础认知。

岗位职责： 1、依据公司项目需求开展硬件电路方案设计； 2、负责器件选型、原理图绘制、PCB布局布线、样机调试等硬件开发全流程工作； 3、编制装配指导书、单板调测文档、物料清单等相关技术资料； 4、开发测试与调试程序，定位并解决项目实施中出现的硬件技术问题。 岗位要求： 1、本科及以上学历，通信工程、电子信息工程等相关专业，具备2年以上硬件开发经验； 2、有AD、DA、Xilinx FPGA类芯片的应用经验，掌握以太网、PCIE等接口电路设计，具备复杂系统硬件设计能力； 3、熟练使用至少一种EDA设计工具（如Cadence），熟悉从方案规划、功耗评估、元器件选型到原理图、PCB设计及焊接的完整硬件开发流程； 4、掌握频谱仪、示波器、信号发生器等常用测试设备的操作； 5、逻辑思维清楚，具备踏实专注的工作作风，能够独立承担硬件设计与调测任务； 6、为人诚信，责任心强，具备良好的保密意识； 7、能接受短期出差安排。

任职要求 1．具备本科及以上学历，电子工程、通信工程等相关电子类专业背景； 2．掌握数字电路与模拟电路设计原理，具备独立开展硬件系统设计及PCB Layout的能力； 3．熟练操作AD、PADS或Allegro等至少一种硬件设计软件； 4．具有嵌入式系统板级软硬件开发与调试的基础实践经验； 5．能够熟练运用C或C++语言进行编程开发； 岗位职责 1．根据项目需求完成局部方案制定、元器件选型、原理图绘制、PCB布局布线及调试工作； 2．承担嵌入式产品硬件部分的设计任务（包括数据采集、控制、通信等功能）以及配套软件编写； 3．负责硬件开发全流程中各类技术文档的编制与归档工作； 薪资构成：基本工资+绩效工资+项目绩效+年终奖金+五险一金+节日福利+带薪年假+工龄工资+各类补贴。

岗位职责： （1） 能够熟练操作射频相关仪器，如频谱仪、信号源、矢量网络分析仪、示波器等； （2） 具备射频电路或系统调试与测试的实际项目经验； （3） 掌握射频、模拟及数字电路的基本原理； （4） 熟悉通信系统的基础运行机制； （5） 熟悉ADS、HFSS等射频仿真工具者优先考虑； 职位福利：五险一金、周末双休、绩效奖金、带薪年假、节日福利、定期体检、补充医疗保险、餐补

多媒体设备检修，设备有电脑主机、触摸一体体、展厅互动设备、投影等。

岗位职责 1、负责汇总各子公司日常生产数据报表，并进行基础统计分析，及时呈报集团生产设备部负责人； 2、协助组织集团生产会议及培训活动，参与会议材料准备、会议记录撰写及纪要发布工作； 3、配合完成集团生产设备部日常文件资料整理及差旅事务安排； 4、协助开展集团生产设备部内外部沟通与协调工作； 5、完成集团生产设备部领导交办的临时性工作任务。 任职要求 1、大专及以上学历，机械、机电类相关专业优先考虑； 2、具备1-2年相关工作经验，条件优异的应届毕业生亦可接受； 3、熟练操作各类办公软件，包括Word、Excel、PPT，掌握CAD制图者更佳； 4、具有良好的数据分析能力、文字表达能力及沟通协调能力； 5、工作态度严谨，认真踏实，富有责任心。

【薪酬福利】 1. 薪酬：底薪6600（无责5100+1500绩效）+提成+年终奖金，平均薪资8000-12000； 2. 一经录用，公司提供住宿，离公司近，宿舍家电齐全，环境干净整洁； 3. 公司提供免费专业培训，绩效奖金，各项法定假日，生日福利，定期团队活动（庆功会、公司旅游、体育活动）等; 【岗位职责】 1. 初期跟随主管学习产品知识，开发客户资源，配备专人指导，一对一辅导，逐步融入公司文化，明确管理者应承担的职责； 2. 逐步掌握分公司各项业务流程，协助经理完成日常管理与培训事务； 3. 能够独立负责团队的运营管理； 【任职要求】 1. 大专及以上学历，欢迎应届毕业生，表现优异者可适当放宽学历要求； 2. 性格积极乐观，办事利落，具备责任感和良好的团队协作精神； 【晋升空间】 新同事-主管-高级主管-准副经理-副经理-经理

工作职责： 1、配合开发团队完成新产品及新工艺的调试与试验工作。 2、负责对已完成装配的产品开展调试作业，并准确记录调试数据形成报告。 3、针对调试过程中发现的问题进行分析，提出可行的优化建议。 任职要求： 1、大专及以上学历，电子、微波、射频、电磁场、通信等相关专业，具备调试经验或相关工作经验者优先考虑。 2、熟练操作矢量网络分析仪、信号源、频谱仪、功率计等常用测试设备。

岗位职责： 1.能独立解决集成项目中所有硬件及系统应用类技术、沟通等问题； 2.能独立解决运维项目所涉及的硬件、系统部分的各类疑难问题； 3.协助项目负责人编制项目解决方案，及根据项目要求对设备、技术路线、第三方组件选型、定型； 4.负责项目执行过程中内外协调等工作，做好上下游沟通管理，与客户建立和保持良好关系，了解客户需求，同时根据客户需求，对客户提出咨询建议方案，解答客户提出的各类产品技术相关问题； 5.负责项目具体实施工作； 6.定期提交项目各类客户报告以及日常工作报告，根据项目经理要求整理对应资料； 7.完成领导交办的其他任务。 任职要求： 1.网络、计算机、电子、自动化及相关专业，专科及以上学历; 2.熟悉网络、服务器、安全、存储、电子警察、红绿灯等3个以上领域的相关知识和实施应用经验，精通网络、主机、存储系统以及虚拟化等运维领域的技术的优先; 3.掌握常见网络设备的调试和配置，熟悉LAN/WAN网络相关技术; 4.熟悉Oracle、服务器、各种存储、备份系统的相关软硬件产品; 5.具备良好的计划能力，制定项目工作计划、进度计划和施工预算; 6.开朗乐观、善于沟通、有团队精神； 7.能服从对工作常驻地调动安排（四川省内：成都、广安、巴中、汶川、绵阳等）。

任职要求： 1、大专及本科学历，不限专业，负责薄膜涂层加工； 2、能适应倒班（两班倒，07:00-19:00，19:00-07:00）一周一倒； 3、食宿全免费（免费提供一日三餐，住宿双人间（公寓楼豪华宾馆配置空调Wi-Fi双人床独立卫生间） 4、上六休一，月休4天，缴纳五险一金； 薪资待遇（试用期）大专5000；本科5200；加班另外核算加班费，转正调薪幅度600-1200； 划重点：不能适应倒班，不能适应高强度工作，服从度不强勿扰；能接受以上条件，请直接到公司人力资源部面试

搬运 薪资福利:本厂生产量饱和，按时发放工资 招工人数:1名 欢迎有兴趣的朋友加入我们团队 工作地址:四川合江临港工业园

城西某办公大楼招聘保洁： 年龄55岁以下，身体健康，无犯罪记录，服从工作安排。 工资：2300 元 /月，月休四天，6点30分上班，下午5点下班，休息有休息室，福利性工作餐。 联系电话：杨主管 工作地址：公交车站泸州银行附近

泸州市古蔺县招挖机夹木机（带驾驶员），和伐木团队

古蔺招小工两人 工作地址：泸州

【岗位职责】 1、负责质检工作 2、坐着上班，不穿无尘服，穿普通工衣 【职位要求】 1、男女不限，16-45周岁，不限学历 2、身体健康，吃苦耐劳，能配合加班 3、持有效本人身份证明 【薪资福利】 1、临时工300/天，月综合工资8000--8500元 2、入职30天 3、五险一金|交通补助|加班补助 【餐饮住宿】 1、免费提供工作餐，符合南北口味 2、4人间宿舍，配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI

行业领域:通信/电子技术 工作职责: 负责射频电路的方案设计、仿真分析、调试实施与性能优化，确保产品满足既定技术指标；配合完成新产品射频架构规划，参与射频技术方案与开发路径的制定；跟踪并应用前沿射频技术及行业标准；协同多部门协作处理射频相关技术难题；撰写完整的设计说明文件及技术总结报告；参与产品测试验证流程，评估测试数据并推动产品迭代优化；关注技术发展方向，持续开展新技术的学习与导入。 能力及技术要求: 熟练掌握射频核心器件（如滤波器、放大器、混频器等）的选型方法及其配套电路设计；能够熟练操作射频仿真工具（如ads、cst、hfss等）以及常用仪器设备（如频谱仪、网络分析仪等）；具备良好的射频PCB布局布线指导经验；具有较强的实践操作能力和技术问题排查能力；具备良好的团队协作意识与沟通协调能力。 经验要求: 2年以上射频电路开发工作经验，掌握无线通信系统基本原理

开发工程师

一、公司描述： 我们是一家专注于通信微波领域的高科技企业，致力于为客户提供高性能、高可靠性的频率源解决方案。现因业务发展需要，诚聘一位具备2-3年及以上行业经验的频率源设计师加入我们的团队。 二、岗位职责： 1、依据系统对射频技术指标的需求，开展需求分析与模块功能划分，负责变频通道及频率源组件的设计与调试工作；（主要方向为频率源、频综类设计） 2、根据各模块功能需求，完成器件选型、电路方案设计、原理图绘制与仿真、PCB布局设计及后续调试； 3、负责各类产品中射频相关技术文档的撰写、校对与归档输出； 4、为中试阶段、生产调试以及工程应用提供技术支持，协助解决关键技术问题； 5、完成上级交办的其他工作任务。 三、任职要求： 1、本科及以上学历，电子工程、无线电、电磁场、微波技术等相关专业背景； 2、掌握微波电路设计方法，熟悉变频链路或低相位噪声频率源的设计技术，具有2-3年以上射频领域实际工作经验； 3、熟练操作射频电路设计与仿真工具软件； 4、精通有源电路、微波射频电路和低频模拟电路的应用，具备微波收发链路、微波信号源等项目开发经验，具备微组装设计经验者优先考虑； 5、熟练使用各类射频测试仪器（如频谱仪、信号发生器等），可准确完成射频性能指标的测量与验证； 6、能够独立承担电路方案制定、原理图设计、PCB实现及首件样品的调试工作； 7、具备良好的沟通协作能力、团队意识以及职业责任感。 四、福利待遇： 1. 年底十三薪 2. 六险一金（含商业保险） 3. 节假日福利、话费补贴、餐食补贴、定期团建活动等 4. 招聘页面所示为参考薪资范围，具体薪酬将结合面试表现确定，技术水平突出者薪资不限

岗位职责: 1、承担基站类产品射频开发任务，理解产品系统性能要求，参与系统指标拆解及链路预算分析； 2、开展基站类产品射频相关工作，包括射频核心器件选型、射频电路调试、故障定位与问题处理等技术活动； 3、编写基站类产品项目交付所需技术文档，确保文档内容完整且符合项目规范要求； 4、跟进并解决基站类产品生产过程中的射频问题，推动问题及时关闭，保障产品稳定性和质量水平； 5、负责基站类产品全生命周期的技术维护，快速响应并处理现场反馈问题，实现问题高效闭环； 6、推进项目中射频开发环节的落地与收尾，确保产品按时交付市场，无重大质量隐患，具备良好的成本控制能力； 7、熟练操作CMW、频谱仪、矢量网络分析仪等常用测试设备； 8、具备较强的学习适应能力，性格积极乐观，拥有良好的表达能力和团队合作精神；具备强闭环思维，可独立完成本领域工作任务的闭环管理。 任职要求: 1、通信、计算机、电子工程等相关专业本科或以上学历； 2、具备2年以上基站类产品的射频研发实际经验； 3、掌握至少一种主流芯片平台（如高通、海思、MTK）的射频设计流程；了解2G/3G/4G/5G 3GPP标准及相关射频关键参数； 4、熟悉常用射频元器件（如功放、滤波器、开关、混频器、PLL、VCO、AGC）的选型方法，深入理解其工作机理和性能特性；有大功率放大器开发背景者优先考虑； 5、精通射频原理图设计，能指导Layout工程师完成PCB布局布线并提供专业评审意见；熟练进行射频调试，具备丰富的批量生产导入经验；

一、任职要求： 1、电磁场与微波、微电子、电子工程等相关专业本科及以上学历，掌握射频电路、微波电路、模拟电路知识，具备扎实的专业理论基础； 2、具备接收机、频率源、功放模块、TR组件、PIN控制器件等射频类产品的开发或应用经验； 3、熟练使用微波仿真软件、电路设计工具及结构协同设计软件，如ADS、HFSS、Cadence等者优先考虑； 4、具备较强的技术钻研能力、团队协作意识以及问题解决能力； 5、能够熟练操作信号源、频谱分析仪、矢量网络分析仪、噪声系数测试仪等常用射频测试设备； 6、具有两年以上射频微波领域相关工作经历。 二、职位描述： 1、承担超外差变频模块、射频调理电路等产品的研发与设计工作； 2、负责方案制定、原理图绘制、有源与无源电路仿真、PCB布局设计，并按项目节点组织相关评审； 3、协同结构工程师推进产品结构方案的设计与优化； 4、指导生产环节的产品试制与验证，完成问题归因分析及经验总结。

招聘PIE工程师1名，工资面议，要求3年及以上工作经验，中技/中专学历，熟悉网络滤波器、磁性元器件等，具备制程分析与改善能力，有半自动理线器应用或同行PIE工作经验优先。

工作内容： 1. 熟悉烫金机、热转印机及流水线等设备的规范操作与调试流程。 2. 按时进行设备日常维护，确保机台稳定运行，降低故障发生率。 3. 负责排线调整及烫金板的更换作业。 4. 承担产品试样工作的执行与确认。 5. 掌握烫金机、热转印机等相关设备的精准调校技术。 6. 熟练完成排线设置、烫金板更换、热转印膜替换等工序操作。

1.学历要求：中专或中技及以上（部分企业需大专），电子工程、机械制造、自动化等相关专业优先考虑； 2.工作经历：1至5年不等（初级岗位1-3年，资深岗位3-5年），具备变压器或磁性元器件行业PIE相关经验者优先，熟悉新能源领域产品者更具优势； 3.优先条件：具有半自动或全自动生产设备（如绕线机、理线器）的调试与优化经验，或具备工装治具设计经验者优先录用。

生产管理与计划执行： 全面统筹养殖场的日常生产管理工作，科学制定并落实生产计划，保障生产流程有序开展及生产目标如期实现。 结合实际生产需求优化人员配置，协调组织各项生产经营活动，确保生产体系高效运转。 制度管理与监督： 建立健全养殖场各项管理制度，并推动执行与监督，确保规章制度落地实施并持续有效。 安全生产与检查： 定期开展安全生产巡查，排查潜在风险隐患，迅速采取整改措施，保障生产环境安全稳定。 落实安全监管职责，发现问题立即处置，切实维护生产过程中的安全运行。 人员管理与培训： 负责养殖场员工的绩效考核与团队管理，合理调配人力，组织实施培训与业务指导，提升员工专业能力与综合素质。 组织技术骨干开展生产技能学习与交流，加强人才梯队建设，传播企业价值观与文化理念。 质量与防疫： 把控养殖产品的质量标准，持续优化饲养工艺，增强疫病防控水平，保障产品品质与生产安全。 监督场区卫生与防疫执行情况，制定并推行有效的防疫方案，严防重大疫情发生。 后勤与物资管理： 统筹养殖场的后勤保障与物资供应管理，确保运营所需资源及时到位，维持正常生产秩序。 经济核算与报告： 组织开展养殖场的成本核算工作，精准统计生产投入与经营成效，按时编制财务分析报告，为管理决策提供数据支持。 应急处理与汇报： 实时跟踪各生产环节进展，总结经验做法，持续改进生产效率与经济效益，遇到异常情况迅速响应解决。 完成上级交办的其他工作任务，定期反馈工作成果，并妥善应对突发事件的上报与处理

1. 具备五年以上相关岗位工作经验，需适应倒班制度（白班8:00-20:00，夜班20:00-8:00），能胜任上下模作业，掌握常用塑胶材料的加工性能，了解注塑机、模具及周边设备的操作、维护与保养流程。 2. 按照生产计划高效完成生产任务，负责生产过程中的质量监督与控制，独立进行机台工艺调整与异常处理，承担人员培训、现场6S管理、安全生产执行及相关沟通协调工作，具备良好的学习与应变能力。 3. 严格遵守公司各项规章制度，积极配合管理安排，完成上级交办的其他工作任务。 12台注塑机

招聘：干洗厂厂长 岗位职责 1. 全面负责干洗厂日常运营管理，统筹生产、洗涤质量、人员、设备及安全工作 2. 制定洗涤工艺流程与质量标准，把控衣物清洗、去渍、熨烫、包装等全环节品质 3. 合理安排生产计划，优化人员排班，提升产能与效率，控制耗材及运营成本 4. 负责设备日常巡检、维护与故障协调，保障设备正常运转 5. 管理团队，做好员工培训、考核与工作安排，提升团队专业度与执行力 6. 对接客户需求，处理客诉与质量问题，维护客户关系 7. 落实消防安全、卫生规范及工厂管理制度 任职要求 1. 有干洗厂/大型洗衣厂厂长或管理岗位经验，熟悉干洗、湿洗、去渍、熨烫等全流程 2. 精通洗涤化料使用、设备操作与基础维护，懂质量管控与成本控制 3. 具备生产统筹、团队管理能力，沟通协调强，责任心重 4. 身体健康，能适应工厂工作节奏，有行业资源者优先 薪资待遇 薪资面议，待遇优厚，能力优秀者可谈分红/股份，包食宿/社保等福利从优。 有意者请携带简历联系面试。

管理岗位1人，男女不限，40—55岁，必须懂得服装生产整个流程，责任心强，以挣钱为目的

1）、组织制定公司生产计划，定期召开排产会议，合理安排并监控生产进度，确保生产工作有序推进，保障各项任务按时完成。 2）、依据生产计划，协调落实生产部门所需的人力、设备、物料等资源，并对各计划执行情况开展检查、督促与指导。 3）、负责工艺配方及熔制参数的设定，并监督其执行到位。 4）、承担生产过程中的技术与质量保障职责，发现问题立即组织处理，重大事项及时向上级汇报。 5）、跟踪生产动态、产品需求、制造流程及产值目标，确保生产任务按期达成。 6）、参与提升生产效率和优化产品的规划与落地实施。 7）、参与审定技术管理标准、工艺流程及新产品开发方案，并及时组织安排试生产工作。 8）、参与产品质量问题分析，制定并推动纠正与预防措施的实施。 9）、牵头建立现场管理制度，推进生产工段的标准化运行。 10）、落实公司各项安全生产制度，开展安全检查，消除安全隐患，防范安全事故发生。

岗位职责： 1、负责公司开发产品的硬件元器件选型、原理图绘制及PCB布局设计等工作； 2、完成控制与模拟信号的处理及相关电路搭建； 3、全程参与硬件方案制定、电路设计、调试验证及测试文档编写； 4、协同软件工程师开展系统联调工作； 5、定位并解决硬件相关问题，提出有效改进方案。 任职资格： 1、本科及以上学历，通信、电子、计算机、自动化、测控等相关专业；具备5年以上嵌入式开发经验； 2、熟练掌握原理图及PCB设计工具，具备扎实的硬件调试能力，熟悉C语言编程； 3、具有5年以上硬件设计经验，有4层或以上电路板设计经验者优先； 4、具备电机驱动、传感器开发及电磁兼容设计经验，拥有已量产产品开发背景者优先； 5、有医疗器械、智能硬件、工业自动化、机器人控制等领域项目经验者优先； 6、具备较强的学习能力和创新思维，良好的沟通协调能力与团队协作意识。

岗位职责： 1、负责有源微波收发组件的方案评估及设计； 2、独立完变频组件、功分器、滤波器、LNA、PA的设计仿真工作； 3、指导生产调试人员完成相关工作；负责解决项目中的技术问题； 4、负责对公司射频领域的技术攻关。； 5、负责设计文件的归档，配合总体完成技术论证工作。 岗位要求： 1、硕士以上学历，同岗位工作经验3年以上； 2、熟练使用常用电路设计和仿真工具软件，如ADS,HFSS等； 3、具备10GHz以上射频收发电路的仿真设计能力； 4、有较强电路基础理论，电路理解能力，熟悉PA，LNA，mixer等电路； 5、具有较强的动手能力和创新能力；熟练使用常用仪器及设备； 6、具备文档写作能力。