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人事运营
4000-7000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公留学生优先国内院校优先人力/财务/行政/法务互联网运营市场/传媒/公关人事档案管理制度制定及落地优化考勤管理绩效考核管理互联网从业经验人力资源/管理类专业从0到1团队搭建经验销售人事/销售从业经验
运营的话主要负责公司日常管理 跟进活动数据 分析 以及活动宣传这块。上班时间的话早9晚6 中午有两个小时休息时间 底薪4500+提成 月休4天
人事专员招聘专员经验不限学历不限不接受居家办公
人事专员招聘|综合薪资高·吃住全包·晋升稳定 诚聘人事专员,无需复杂经验,踏实肯干就能赚! 薪资待遇 • 无责底薪:2600元 • 餐饮福利:包吃中午一餐 • 住宿福利:免费包住,省去租房压力 • 招聘提成:100-200元/人,上不封顶 • 绩效奖金:在职15人享500元绩效,每多1人再加100元 • 综合月薪:4000-8000+,多劳多得 岗位职责 • 负责人员招聘、面试邀约、入职跟进 • 简单员工信息登记、考勤协助 • 完成部门日常人事相关工作 任职要求 • 沟通顺畅,有责任心,做事认真 • 有人事/招聘经验优先,无经验可带 • 稳定性强,长期稳定发展 工作轻松氛围好,包吃包住零开销,提成+绩效双增收,想稳定高薪的速联! 有意向直接私信/留言,期待踏实靠谱的你加入~
招聘人事
3000-5000元/月
招聘专员人事专员学历不限
岗位职责:人事专员 1.主要负责,招聘,面试, 2.新手小白均可,公司免费培训学习和实操都没有任何费用 要求:会简单的电脑操作即可,年龄18岁至50岁能力强有耐心 福利待遇: 1.实习期无责底薪2200+提成 2.上班时间9:20-15:30双休节假日根据公司安排正常休息 工作时间: 9:20-15:30双休,节假日正常休息
人事运营
3000-8000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限互联网从业经验人力资源/管理类专业
岗位职责: 1. 通过在各大平台(58 大宜宾 零距离)开展主播招募工作,挖掘优质潜力达人 2. 负责公司主播的日常运营与关系维护 任职要求: 1. 年龄18-30周岁,学历不限,性别不限 2. 具备良好的沟通能力、协调能力及学习能力,性格外向,积极乐观,能灵活应对变化,保持稳定情绪状态 3. 有进取心、责任心,踏实肯干,具备较强的工作主动性 上班时间: 10:00-19:00午休两小时,月休四天 薪资待遇: 无责保底4000加提成,购买社保,综合收入6000~13000 节假日享受带薪休假 注:团队氛围融洽,定期组织团建活动,同事均为年轻群体,人际关系简单纯粹,办公环境舒适。亿星传媒期待你的加入
运营HR
4500元/月
人事专员招聘专员
负责招聘主播筛选简历预约面试招聘人事专员 1、熟悉抖音直播平台玩法,对招聘数据敏感思维严谨有逻辑。 2、负责招聘抖音主播以及跟踪主播上播效果和公司宣发,反馈数据。 3、工作态度积极,有极强的推进力和执行力,工作以目标为导向。 薪资待遇:4500元固定保底,节假日休息,公司购买五险。 工作时间:9:30-12:00/13:30-18:00小白也可以做 早九晚六午休1个半小时月休4天无责底薪4500和提成 位置:宜宾柏溪南岸临港老城区
人事专员
4000-9000元/月
招聘专员经验不限学历不限混合办公不接受居家办公人力/财务/行政/法务客服互联网运营招聘与配置人力资源/管理类专业精通人力相关法规政策人力资源管理师持证销售人事/销售从业经验
主要负责为各个企业招聘一线操作工,把工人招聘到公司,公司统一输送到各个企业
招聘专员人事专员经验不限学历不限弹性工作制
人事专员招聘|综合薪资高·晋升稳定 诚聘人事专员,无需复杂经验,踏实肯干就能赚! 薪资待遇 • 底薪:5000(需要月招十个人,多一个多500,少一个少500) 纯提成-可以面谈 • 食宿福利:包住,省去租房压力 • • 绩效奖金:招聘在职15人享1000元绩效,每多1人再加200元 • 综合月薪:4000-8000+,多劳多得 :9:00-17:00,午休1小时,月休4天 岗位职责 • 负责回复求职者信息、讲解薪资待遇,邀约面试、入职跟进 任职要求 • 沟通顺畅,有责任心,做事认真 • 有人事/招聘经验优先,无经验可带 工作轻松氛围好,每月不定期举办团建活动,底薪+提成+绩效双增收,想稳定高薪的速联! 有意向直接私信/留言,期待踏实靠谱的你加入~
人事专员本科
工作内容: 1、在各大招聘网站上发布招聘信息,进行精准简历筛选、邀约求职者到就近站点面试(不外出,不打电话线上端口邀约) 2、求职者面试通过后,维系求职者直至入职 3、日常招聘数据录入和汇报。 工作时间: 9:00-18:00,周末双休,法定节假日带薪休 薪资待遇: 无责底薪:4000元/月+招聘提成,预计收入6000-9000+ 根据业绩达成多劳多得,上不封顶哦! 岗位要求: 1、30岁以下,本科学历(有经验者条件可放宽或者不看学历) 2、有一年半以上招聘经验(没有招聘经验勿扰!!!)
宜宾 叙州区
2月13日 13:49拨打电话
行政专员
4000-6000元/月
人力资源专员/助理3-5年大专绩效考核管理人力/财务/行政/法务制度制定及落地优化
1.掌握办公室行政管理相关知识与工作流程,熟悉各类文书写作规范,具有基础商务写作能力,能熟练操作常用办公软件。 2.拥有绩效考核相关经验,工作细致严谨,责任心强,具备良好的口头及书面沟通表达能力。 3.具备建筑或弱电行业从业背景者优先,持有行政管理相关专业学历者优先。
HR急招
5000-8000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限
招聘人事专员 1、熟悉抖音直播平台玩法,对招聘数据敏感思维严谨有逻辑。 2、负责跟踪主播上播效果和公司宣发,反馈数据。 3、善于沟通,有亲和力,有较强的抗压性和服务意识。 4、工作态度积极,有极强的推进力和执行力,工作以目标为导向。 5、娱乐领域嗅觉敏锐,熟悉各大直播、短视频平台规则,内容玩法规则,有主播资源或具备开拓主播资源的能力者优先。 薪资待遇:4500元固定保底+提成,节假日休息,公司购买五险。
宜宾南溪区招门窗安装/塞缝
塞缝门窗安装
宜宾市南溪区招门窗安装/塞缝
宜宾 南溪区
3月30日 11:43拨打电话
四川宜宾来个长期驾驶员开60挖机,
挖机司机长期
来个长期驾驶员开60挖机,
宜宾
3月30日 11:36拨打电话
操作工普工免费培训包吃夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上月结
岗位职责: 1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格执行作业指导书,确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护,及时报告异常情况 4. 保持工位整洁有序,落实5S现场管理要求 5. 配合班组长完成生产记录、物料交接等基础工作 任职要求: 1. 年龄18-55周岁,身体健康,能适应流水线作业节奏 2. 工作认真负责,具备基本识图能力和动手能力 3. 服从管理,具有良好的团队协作意识和沟通能力 4. 无犯罪记录,能接受倒班或加班安排 5. 有制造业普工/操作工经验者优先,学历不限
宜宾叙州区招消防弱电调试,几天活。
300-330元/天
消防安装喷淋烟感弱电工1-4天1-2人完工结算
烟感,温感,执行机构,模块安装和调试
宜宾 叙州区
3月30日 11:36拨打电话
宜宾筠连县招水电(维修水电工)一名
230-320元/天
水电工1-2人
宜宾市筠连县招水电(维修水电工)一名
人事专员
5000-10000元/月
招聘专员人事专员经验不限大专弹性工作制不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务客服人事档案管理人力资源/管理类专业大中型企业从业销售人事/销售从业经验
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与基础数据分析支持 任职要求: 1.人力资源、工商管理或相关专业优先,学历不限 2.具备HR基础实操经验者优先,应届毕业生亦可培养 3.熟练使用Office办公软件,具备良好沟通与服务意识 4.工作细致负责,具备较强执行力与保密意识 5. 愿意长期在人力资源领域发展,学习能力强
双休人事HR
4000-8000元/月
人事专员经验不限大专弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务招聘与配置人事档案管理考勤管理绩效考核管理人力资源/管理类专业
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、增减员及日常异动处理 4. 协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护HR信息系统数据,确保信息准确及时更新 任职要求: 1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限 2.具备基础人力资源知识,有实习或1-3年相关经验者优先 3.熟练使用Office办公软件,具备良好的数据处理能力 4. 责任心强,细致耐心,具备较强的沟通协调与服务意识 5.遵守职业操守,能严格保守员工信息及公司人事机密 平时环境优良,领导友善好说话,工作自由度高 朝九晚六,周末双休
人事专员经验不限学历不限电脑岗位手机岗位
长期稳定多劳多得福利待遇好不要经验小白也可以来了有人带 办公室招聘人事50人,主要做工厂招聘,免费为求职者安排好工作,不用一天到晚打电话,工作氛围好,同事热情。 ,,会简单电脑,性格开朗,愿意跟人打交道喜欢聊天,不需要经验,来了有人手把手带,带薪培训,公司提供资源。公司管理人性化,办公室内办公,冬暖夏凉,不用外出 薪资待遇:无责底薪+高额提成+额外奖金,月薪8000-20000,上不封顶,能力越强收入越高。每个月15号发工资(准时发薪)不定时给员工举办奖励政策。 六、【员工福利】 1、不定期团建活动 2、节假日礼品 3、年度旅游 4、社保五险 --------选择我们公司的6大优势!!!!!公司注重培养员工,跟着优秀的领导,自己也能成长,工资可观,提成高,月收丰厚,多劳多得,更有干劲,晋升空间大,急缺优秀管理人才
人事专员
4000-6000元/月
招聘专员经验不限大专不接受居家办公人力资源/管理类专业
职责: 1、根据公司需求进行人员招聘; 2、报表的收编以及整理,以便更好的贯彻和落实工作; 3、完成部门经理交代的其它工作。 4丶会熟练使用招聘软件。 任职资格: 1、形象好,气质佳,年龄在20-35岁; 2、优先考虑行政管理等相关专业,1年以上相关工作经验; 3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程; 4、熟练运用Office等办公软件; 5、工作仔细认真、责任心强、为人正直。 薪资 :底薪2800 +500全勤+3000绩效 特殊优秀者工资可面谈 公司待遇: 国家法定节假日带薪休假 + 年终奖 + 节日福利
人事助理
3000-6000元/月
招聘专员人事专员经验不限大专
岗位职责: 1.负责人员招聘、网络招聘、校园招聘等。 2.负责新人培训工作、新人入职、离职等手续。 3.完成领导交办的其他支持类任务 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力与服务意识,形象端正、亲和力强。 2.工作细致认真,责任心强,具备较强的执行力与多任务处理能力。 3.具有较强的自律能力。 上班时间:早上8:30-12:00 下午14:00-17:30 周末节假日双休
主播
4000-9000元/月
主播1-3年学历不限抖音直播带货线下办公全职
1.年龄18-25岁,形象良好、性格活泼; 2.依据公司短视频脚本,参与不定期的视频拍摄工作,担任出镜演员; 3.服从导演指导,完成与内容匹配的视频录制任务; 4.配合抖音账号的日常运营相关工作; 5.普通话标准,镜头前表现自然大方,具备较强的镜头适应能力与表达能力,富有表现力,敢于在镜头前展示自我; 6.有剧组拍摄经历、主持经验、平面模特背景或影视表演专业学习经历,或擅长唱歌、舞蹈、乐器等才艺者优先; 7.具备抖音等短视频平台录制经验,或有其他平台直播出镜经历者优先考虑; 8.曾产出具有传播效果的内容,或在主流平台拥有一定粉丝基础者优先录用。
人事经理经验不限中专/中技弹性工作制
一、岗位基本信息1、岗 位:人事主管‌(1名)、人事专员(3)名;2、‌薪资待遇:3000+提成+包住宿‌;3、工作地:宜宾临港食品城;4、年 龄:18-35周岁;5、性 别:;6、上班时间:早9晚6;7、休息制度:周末双休,节假日按照国家标准休。二、岗位要求‌‌:1、大专及以上‌:不限专业(人力资源管理优先);2、工作职责:负责公司人事招聘工作、熟悉Excel。简历投送:
上市公司文员
4000-8000元/月
人事专员招聘专员
人事专员招聘|综合薪资高·吃住全包·晋升稳定 诚聘人事专员,无需复杂经验,踏实肯干就能赚! 薪资待遇 • 无责底薪:2000元 • 住宿福利:免费包住,省去租房压力 • 招聘提成:100-200元/人,上不封顶 • 绩效奖金:在职15人享500元绩效,每多1人再加100元 • 综合月薪:4000-8000+,多劳多得 岗位职责 • 负责人员招聘、面试邀约、入职跟进 • 简单员工信息登记、考勤协助 • 完成部门日常人事相关工作 任职要求 • 沟通顺畅,有责任心,做事认真 • 有人事/招聘经验优先,无经验可带 • 稳定性强,长期稳定发展 工作轻松氛围好,包住零开销,提成+绩效双增收,想稳定高薪的速联! 有意向直接私信/留言,期待踏实靠谱的你加入~ 需要我帮你把文案改成更简短的朋友圈版,或者适合招聘平台的正式版吗?
招聘专员人事专员学历不限弹性工作制人力资源/管理类专业
1.通过各方面招聘渠道为公司招纳员工,包括(交易员、人事专员、招商专员) 2.办理员工入职、离职、转正等各类手续 3.维护员工人事档案,确保信息准确完整 任职要求 1.人力资源管理等相关专业大专以上学历 2.熟悉招聘流程,熟练使用办公软件 3.具备良好沟通能力与服务意识,工作细致 上班时间9:20-15:30双休节假日正常休 底薪2200+提成综合薪资5000左右
地产中介5-10年大专
岗位职责: 1、负责项目的营销管理工作,涵盖目标与利润实现、产品定位、策略规划、费用管理、推广实施、销售管控、客户满意度维护、团队搭建等全周期营销事务;协助部门经理推进部门平台建设及知识积累工作。 2、协同部门经理制定项目年度营销战略与经营计划,组织并推动各项营销措施落地,确保公司业绩指标达成; 3、主导关键策略的制定工作,包括产品定位、运营方案、整体营销策略、首开前执行策略、首开定价机制、开盘组织方案、年度营销规划等核心内容; 4、编制项目整体及分阶段营销费用预算,执行过程中严格控制支出,确保不超费率,并按时完成各阶段费用复盘总结; 5、对项目客户满意度全面负责,确保月度、季度满意度达标,年度盖诺普调研成绩与排名符合公司标准; 6、推进团队梯队化建设,营造学习成长氛围,坚持公平公正原则,打造目标导向、富有战斗力的团队,培养核心骨干,助力公司人才储备。 任职要求: 1.10年以上房地产行业从业经历,5年以上管理岗位经验,2年以上同岗工作经验,具备敏锐的市场洞察力与出色的策略分析能力。 2.具备独立操盘能力,拥有丰富项目实战经验,曾就职于品牌房企或参与知名项目运作,有四川地市州项目操盘背景,熟悉区域市场营销策略及其具体落地执行,能够深入一线把控执行细节。 3.精通房地产市场动态及相关专业知识,具备清晰的策略逻辑思维,掌握扎实的销售管理方法,独立操盘不少于2个项目,完整经历项目定位、筹备、开盘及持续销售各阶段。 4.拥有良好的沟通协调能力与团队合作意识,执行力强,抗压能力强,工作积极主动,责任心强,恪守职业操守。 5.全日制专科及以上学历,*****。
抖音达人主播模特
6000-11000元/月
主播免费培训交通补助有提成6-10人日结经验不限学历不限全职兼职
岗位职责: 1.负责抖音平台内容的创意制作与直播互动 2.维护粉丝关系,提升用户参与度和满意度 3.不断优化直播技巧,提高直播效果和观看率 任职要求: 1.具备出色的沟通能力和互动技巧 2.能够独立完成直播内容的策划与执行 3.具有团队合作精神,能够与团队成员有效协作
玛斯兰德置业顾问
8000-18000元/月
置业顾问社保包吃五险3-5人1-3年高中电话销售地推销售直销门店销售基本坐班按单提成保障月薪新房交易手续办理实地看房客户开发房地产行业经验房屋买卖
珙县巡场玛斯兰德售楼部招聘5人:要求: 1、有房产销售或其他高端产品销售工作经验优先 2、性格外向,勇于接受挑战,乐于沟通 3、具有较强的沟通表达能力、人际交往能力、协调能力及良好的客户服务意识 4、福利待遇: 保底底薪+高提成++节日礼金+工作餐(具体面议) 联系电话:黄先生 工作地点:珙县巡场新区玛斯兰德售楼部
HRBP10年以上本科企业文化管理变革员工培养组织绩效薪酬体系制造企业
工作职责: 1. 作为业务单元的战略支持者,从管理优化与目标实现的视角提出专业建议,协助搭建并完善所属业务条线的人力资源管理体系与战略规划。 2. 识别业务部门在管理中的关键问题,推动管理升级与变革实践,持续提升组织人力资源运作效能。 3. 推动公司人力资源制度与政策在业务端的落地执行,并跟踪评估实施成效。 4. 面向业务团队提供专业化的人力资源解决方案,协同优化人力资源日常管理工作。 5. 参与所辖业务领域人才发展路径的设计,组织实施员工培养计划,并监督执行进展。 6. 负责业务团队员工关系维护、企业文化传播及团队氛围营造的具体落地。 7. 围绕组织绩效目标,主导所在业务单元的组织与个人绩效体系构建与实施,细化对应薪酬管理制度。 8. 发挥连接枢纽作用,高效协同人力资源各职能模块与业务部门之间的沟通协作,推动人力资源服务质量持续提升。 9. 为人力资源专业模块提供必要的支持与外部协作资源。 任职资格: 1. 学历:全日制本科及以上;专业:人力资源管理、行政管理、企业管理、经济学等相关方向。 2. 工作经验:具备8年及以上大中型制造企业同岗位工作经验,有汽车主机厂背景者优先,且具有5年以上团队管理经历。 4. 掌握人力资源管理理论及相关管理学、心理学、社会学基础知识。 5. 熟悉国家及地方关于人力资源管理相关的法律法规、政策规定与理论框架。 6. 了解行业前沿人力资源理念,能结合业务实际进行分析与应用。 7. 具备系统的现代人力资源管理思维、扎实的理论功底及丰富的实操经验。
人事运营
4000-6000元/月
招聘专员经验不限学历不限
工作内容:筛选简历,邀约面试,负责为公司招募主播 岗位要求:1、熟悉抖音平台,玩转智能手机; 2、善于沟通,有亲和力; 3、工作态度积极,有极强的推进力和执行力,工作以目标为导向; 4、有招聘资源者可以优先o 薪资待遇:1、无责底薪4500+提成; 2、节假日休息,每周单休,上午9:30到12点,下午14点到18点; 3、 4、在宜四家联盟公司,工作地点就近安排(柏溪南岸老城区)。
直播带货销售
3000-7000元/月
带货主播经验不限学历不限抖音智能电子
岗位职责: 该岗位主要涉及两个核心内容,一是按固定时段进行直播工作,二是完成销售任务。目前公司配备两名主播,采用分时段直播的方式开展工作。 任职要求: 需具备开朗的性格,不怯场,善于表达与沟通,同时要有较强的敬业精神和吃苦耐劳的品质。
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鱼泡直聘为工人提供宜宾招聘经纪人的招聘信息在线招聘信息,主要招聘宜宾经纪人相关人才。作为经纪人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解经纪人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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