工作内容:润色 修改 公众号图文。 熟悉电脑基本操作，每分钟打字50个以上 会盲打的优先 年龄要求：18岁-25岁 上班时间 早九晚六 月休4天 如果有加班 20元一小时

岗位定位：项目线上流量操盘手、直播转化负责人、全域平台运营负责人 核心目标：建渠道、做直播、产内容、引客流、做复购、做预约 岗位职责 平台运营：负责抖音、快手、视频号、美团、大众点评等平台账号搭建、日常更新、店铺评分维护、评价管理。 直播运营：制定直播脚本、负责出镜直播、互动控场、上架团购、在线转化、全年不少于 300 场常态化直播。 内容生产：短视频选题、拍摄、剪辑、发布、投流优化，打造本地文旅爆款内容。 订单管理：线上票务上架、价格设置、核销管理、活动策划、优惠券配置。 私域运营：搭建企业微信、粉丝群、会员体系，做预约、回访、唤醒、复购、裂变。 数据复盘：每周输出运营报表，分析曝光、点击、下单、核销、复购全链路数据并持续优化。 任职标准 形象得体，普通话标准，镜头表现力强； 熟悉本地生活平台规则、直播流程与投流技巧； 具备基础剪辑、文案、活动策划与数据复盘能力者优先。

专业要求（代码） 汉语言文学、050102汉语言、050106T应用语言学、050113T应用中文、0502100T语言学、050301新闻学、050302广播电视学、050303广告学、050304传播学、050306T网络与新媒体、050307T数字出版、050308T国际新闻与传播、050310T会展、0501中国语言文学、0503新闻传播学、0552新闻与传播、0553出版等相关专业； 岗位职责 全面负责公司及项目的品牌形象建设、政策解读与传播、氛围营造及招商工作。 一、负责园区官方网站、微信公众号、抖音等新媒体平台的日常运营、内容（文案、视频等）策划、编辑与发布，确保内容质量与更新频率。 1.撰写和制作各类宣传材料，包括但不限于新闻稿、宣传册、PPT、宣传片脚本、海报、H5等。 2.深度挖掘数据中心和产业园亮点，围绕企业孵化、产业生态、入驻企业风采等主题，策划系列专题报道，讲好“园区故事”。 3.负责公司视觉形象（VI）体系的维护与管理，确保各类宣传物料风格统一、专业规范。 二、活动策划与执行 1.策划、组织并执行各类宣传活动，如园区开放日、政策宣讲会、论坛等。 2.负责活动的整体方案制定、流程设计、物料准备、现场执行与媒体接待，确保活动效果。 3.与政府机构、媒体协会及客户等保持良好沟通，联合开展品牌推广活动。 三、媒体关系与舆情管理 1.建立并维护与市、区政府部门及行业主流媒体的良好合作关系，拓展宣传渠道。 2.负责新闻通稿的撰写与发布，监测媒体关于园区的报道，进行宣传效果评估。 3.进行网络舆情的监测与信息上报，参与制定应对预案。 四、政策解读与产业宣传 1.及时跟踪国家及地方关于大数据、人工智能等领域的产业政策，并将其转化为通俗易懂的宣传内容。 2.配合上级单位及政府部门，完成相关产业政策在园区的落地宣传工作。 五、负责部分招商工作 1.调研目标行业市场动态、竞争格局及客户需求，形成市场分析报告； 2.制定客户开发策略，主动拓展政企客户资源，建立客户档案； 3.完成个人及团队销售目标，确保业务收入稳定增长； 4.参与组织行业展会、产品发布会等市场活动，提升公司品牌影响力； 5.及时反馈市场需求和客户意见，为产品优化和策略调整提供依据； 6.完成上级交办的其他工作。 （一）报名时间：2026年8月3日-2026年8月10日23:59止。 （二）报名方式：网上报名。1.线上报名。报考（，注册登录后按照指引进行相关信息填写并完成报名。在报名阶段，报考人员需完成报名资料的上传，包括：身份证正反面扫描件、毕业证扫描件、学位证扫描件以及所取得的职业/执业资格证书扫描件等。2.本次招聘中，每名报考人员限报一个岗位，不得重复报名。报考人员须根据报名系统要求仔细填写信息，及时上传相应材料，避免因个人原因导致报名不成功。3.有以下情形之一的视为报名无效：①逾期报名或报名资料提交不全的；②报考人员提供虚假信息、虚假材料的；③其他不符合报名条件的情况。 三）资格审查 1.根据报考人员提供的资料，结合岗位要求进行资格审查，主要审查报考人员填报的报考信息是否符合职位条件。将于笔试前对审查合格的报考人员进行通知，请报考人员保持联系电话畅通。 2.报考人员一经提交报名材料，视为报考人员对所提交的信息（材料）内容的真实性、准确性、完整性及不存在禁止报考的情形作出承诺并承担责任。未按要求提供报名材料的，需在收到补充资料的短信通知后24小时内完成资料补充，逾期未补充完整将视作自动放弃本次应聘，请报考人员关注相关信息。对报考人员的资格审查贯穿招聘全过程，即在招聘过程中或录用后若发现报考人员存在漏报、瞒报、谎报、虚报信息，或其他不符合招聘要求的情况，将取消其应聘或录用资格，已录用的用人单位有权与其解除劳动合同关系。 3.资格审核上传资料与填报的报名信息须保持一致，若其中一项不符合报考岗位所需要求，视为资格审核不通过。 （四）综合测试 本次招聘采用“笔试+面试”形式进行测试。 1.笔试（占比40%） ①笔试满分为100分。 ②笔试时间和地点。笔试的时间、地点和要求另行通知。 ③为保证公开招聘的充分竞争性，以不低于岗位招聘人数与资格审查合格人数1:3的比例确定开考比例，若部分岗位确因通过资格审查人数不足达不到开考比例的，则等比例减少招聘人数直至取消该岗位在本批次的招聘。 ④笔试最低合格线为45分，低于45分最低合格线的人员不得进入下一招聘环节。 ⑤笔试成绩将于面试前上传，考生可登录“宜宾国.企招聘网”查询个人成绩及排名。 2.面试（占比60%） ①根据笔试有效成绩按岗位招聘人数1:3比例从高到低确定面试名单。末位成绩相同人员一并进入面试。如符合面试条件人员达不到1:3比例，则成绩有效的报考人员均进入面试。面试满分为100分，面试合格线为70分，低于合格线的考生不得进入下一环节。 ②面试时间及地点。面试的时间、地点另行通知。 ③面试成绩将于面试结束后5个工作日（不含考试当日）内上传，考生可登录“宜宾国.企招聘网”查询个人成绩及排名。 （五）体检 各岗位按综合成绩由高到低的顺序，等额确定进入体检、背景调查（考察）人选。综合成绩相同的，以面试成绩由高到低确定名次。 体检须在三级甲等医院进行。体检标准参照人力资源和社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）等相关规定执行。 体检人员应在接到体检通知后的3个工作日内前往医院进行体检，须提前告知），若超过用人单位规定时间，视为放弃录用；体检不合格的，不得进入下一招聘环节。 （六）背景调查 对拟聘用人员须进行背景调查，确保拟聘人员提供的相关信息真实，符合岗位任职条件。 拟聘用人员应在接到背调通知后的3个工作日内完成背调授权。若超过用人单位规定时间，视为放弃录用。 如拟聘用人员的背景调查报告存在风险警示的，用人单位有权研究决定是否录用。 （七）讨论决定 宜宾市产业投资集团有限公司按照相关程序确定拟聘用人选。经宜宾市产业投资集团有限公司研究确认无适宜聘用的人选，可取消录用。 经宜宾市产业投资集团有限公司研究决定并与拟聘用人选协商达成一致情况下，可对照招聘岗位降低岗位层级录用，不得提级录用。 为保证市属国有企业人员招聘过程公开、公平、公正,提升用人单位招聘的科学性、一致性、规范性，原则上不进行岗位调剂。 （八）递补 因个人原因放弃参加背景调查（考察）、体检，或背景调查（考察）、体检、公示不合格以及在上述程序中发现不符合报名资格条件的，用人单位有权决定是否递补，若决定递补，可按该成绩排名从高到低的顺序依次等额递补。无递补人选的，该职位空缺。 （九）录用公示 公示期间，接受社会举证举报。对没有问题或者反映问题不影响聘任的，由用人单位按照规定程序办理聘任审批手续；对有严重问题并查有实据的，取消聘任资格；对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓聘任，待查实后再决定是否聘任。公示期结束后，将不再受理社会举证举报。 （十）办理聘用手续 公示期满无异议后，招聘企业通知其办理聘用入职手续，按照《中华人民共和国劳动合同法》及招聘企业规章制度与其签订劳动合同。 本次聘用前系在职人员的，须在与用人单位约定时效内提供原单位解除聘用（劳动、人事）关系的书面材料，方可办理入职手续，否则视为自动放弃聘用资格。

1. 负责微信公众号、抖音、小红书等新媒体平台的内容规划、日常运营及推广执行； 2. 结合行业趋势与政策导向，快速响应并完成高质量文案撰写与内容发布； 3. 协同线上活动与产品资源对接，整合传播渠道，提升品牌影响力与用户参与度； 4. 牵头组织跨部门重点内容选题，通过数据分析评估效果并提出优化策略； 5. 定期参与公司内部政策培训，持续深化对行业动态及产品的理解与应用能力。 任职要求: 1. 专科及以上学历，具备3年以上新媒体领域相关工作经验者优先； 2. 具备扎实的文字表达能力，拥有敏锐的数据洞察力与创新思维； 3. 熟悉互联网内容采编流程，擅长选题调研、稿件撰写、编辑及内容优化； 4. 具备整合营销策划、项目统筹及活动落地执行的综合能力； 5. 具备良好的沟通协调能力，能够高效推动团队协作与资源整合。

1、学历专业： 大学本科及以上学历，新闻传播、广告学、中文、广播电视、新媒体等相关专业； 2、文笔能力： 文字功底扎实，能独立完成高质量原创内容，风格灵活（可附作品集）； 3、综合素养： 思维敏捷，具有较强的学习能力、应变能力和执行力，能适应多任务并行的工作节奏； 4、性格特质： 性格开朗，善于沟通与团队协作，主动性强，富有创意和责任感； 5、优先条件： 有校园媒体、企业宣传、新媒体运营或实习经验者优先；熟悉图片处理、视频剪辑软件者更佳。 6、具体工作地点位于四川省宜宾市兴文县，工作内容为个人IP打造

岗位职责： 1.负责宜宾本地特色农产品及生鲜品类的直播带货全流程执行，包括选品讲解、互动促单与实时成交转化 2. 深入产地开展外勤直播，完成田间地头、果园仓库等实景化内容呈现与产品溯源展示 3.策划并执行直播脚本，配合团队达成销售目标与用户增长指标 4.维护直播间氛围，提升观众停留时长、互动率及复购意愿 5.整理直播数据反馈，优化话术与节奏，持续提升转化效率 任职要求： 1.具备农产品/生鲜类目直播经验，熟悉带货逻辑与逼单技巧，镜头表现力强 2.能适应户外、异地出差及灵活工作时间，具备较强抗压能力与吃苦精神 3. 表达自然流畅，具备良好临场应变与控场能力 4.热爱农业与本土文化，认同乡村振兴与助农理念 5.学历不限，有成功直播案例或实操片段者优先 联系人：姜丽 联系方式：

抖音火山） 1、熟悉抖音直播平台玩法，对招聘数据敏感思维严谨有逻辑。 2、负责招聘抖音主播以及跟踪主播上播效果和公司宣发，反馈数据。 3、善于沟通，有亲和力，有较强的抗压性和服务意识。 4、工作态度积极，有极强的推进力和执行力，工作以目标为导向。 5、娱乐领域嗅觉敏锐，熟悉各大直播、短视频平台规则，内容玩法规则，有主播资源或具备开拓主播资源的能力者优先。 薪资待遇：4500元保底+提成，节假日调休，单休，公司购买五险 工作时间上午九点至12点 下午2点至六点

主要运营工资小红书抖音账号，会简单的花絮拍摄剪辑

熟悉美团小红书抖音

厨房设备行业新媒体运营 岗位职责：独立完成公司新媒体全流程运营工作，聚焦厨房设备品牌推广、产品引流，配合销售、设计团队，产出贴合行业调性的优质内容，提升账号曝光、引流意向客户，助力公司业绩增长。 一、内容策划与脚本编导 - 负责公司新媒体账号（抖音、视频号为主）内容选题规划，结合厨房设备行业特点、产品卖点、客户痛点，确定内容方向（产品测评、案例展示、科普讲解、口播引流等）。 - 独立撰写各类新媒体脚本，包括但不限于产品推广脚本、工程案例脚本、厨具使用科普脚本、口播引流脚本，确保脚本逻辑清晰、卖点突出、贴合行业调性，兼顾专业性和传播性。 - 负责内容编导工作，规划拍摄场景、镜头运用、台词设计，结合厨房设备产品特性（材质、参数、安装效果），制定合理拍摄方案，确保拍摄内容符合脚本要求、贴合推广需求。 二、拍摄与剪辑执行 - 独立完成拍摄工作，熟练操作拍摄设备（相机、手机、三脚架、补光灯等），负责厨房设备产品、工程现场、安装过程等场景拍摄，规避金属材质反光等问题，拍出产品质感和场景真实感。 - 独立完成视频剪辑，熟练使用剪映（手机+电脑）、PR等剪辑软件，添加字幕、背景音乐、转场、特效，把控视频节奏，突出核心信息（产品参数、优势、案例效果），确保剪辑质量和效率，贴合行业专业、简洁、有质感的调性。 三、账号运营与引流转化 - 负责引流转化工作，通过内容引导客户私信咨询、留资，配合销售团队对接意向客户，跟进引流效果，协助完成客户转化。 - 熟悉抖音、视频号等平台推荐机制和违规规则，规避账号违规风险，保障账号正常运营。 - 快速学习厨房设备产品知识、行业规范、客户需求，将专业知识转化为易懂、有吸引力的新媒体内容，避免内容晦涩，贴合行业推广需求。 - 创新内容形式和思路，结合厨房设备行业痛点，打造差异化内容，提升账号竞争力，助力品牌推广。 - 负责拍摄、剪辑过程中的合规把控，规避版权、隐私问题，杜绝虚假宣传（不夸大设备参数、效果）。 - 配合相关能力要求，主动提升自身脚本、拍摄、剪辑、运营等全流程能力。

宜宾市珙县招工地小工/杂工

临港新能源 两班倒包吃包住 组装、检测、包装岗位 长期工22每小时 综合工资6500-7500 住宿6人间、水电平摊

薪资待遇： 底薪2600-3100+加班费+岗位补贴+全勤+餐补+绩效 综合工资7000-8500 岗位职责： 1. 按照生产计划完成汽车零部件或整车装配线上的指定工序操作 2. 严格遵守作业指导书及安全操作规程，确保生产质量与人身安全 任职要求： 1. 年满18-45周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2. 中专学历，适应流水线节奏与站立作业 3. 无犯罪记录，责任心强，具备基本团队协作意识 4. 有汽车厂普工经验者优先，应届生亦可培养

扬州厂要三个二.保.焊岗位，不用证会焊就行，焊工岗位，18-48以内都可以，480/天包吃住 点击右下角【免费聊】联系我报名

小时工招聘、时间：（肉禽、）07:00-11:00、/全天、电商：9:00-13:00/16:00-20:00）2名、水果18:00-22:00（入库）男女不限、找长期、三个月以上、23/小时、年龄45以下、有需要联系四川宜宾

主要负责市场营销及新媒体运营，月休4天，带薪休假，五险，生日福利

工作职责: 1、负责撰写抖音短视频脚本、小红书笔记等内容，较强的文案撰写能力。 2、维护及运营账号（包括但不限于抖音、小红书、微信视频号等），有网感，对图文及短视频内容策划及输出。 3、有一定数据分析能力，能及时调整运营模式，思维灵活，有较好沟通能力和跨部门协调能力。 任职要求: 1、有新媒体平台内容运营经验优先。 2、具有良好的文字功底，敏感的热点推广意识。 3、思维活跃，富有创意，具有良好的创新思维。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司每年都会发放年终奖及超预期的额外奖金与期权，福利待遇丰厚。

会玩抖音就可以

岗位职责: 1.参与新媒体内容的策划和推广活动，确保内容的创意和质量； 2.收集和分析市场竞品信息，理解目标受众的需求和偏好； 3.撰写吸引人的广告文案，并有效地进行品牌宣传； 4.配合拍摄和录制视频素材，剪辑上传到各大自媒体平台上； 5.收集和筛选视频内容，确保内容的及时更新和发布。 任职要求： 1.对新媒体营销有浓厚的兴趣，具备良好的文案撰写能力； 2.熟悉运用相机拍摄，熟练视频剪辑，具有较强的组织和执行能力； 3.良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通； 4.对社交媒体平台有一定的了解和使用经验；

视频拍摄剪辑，新媒体运营

岗位职责： 1.负责直播平台日常出镜直播，展示产品/内容，提升用户互动与停留时长 2.策划直播脚本，把控节奏与话术，完成销售转化或品牌传播目标 3.配合运营团队进行选品、排期、数据复盘及优化建议 4.维护直播间氛围，及时响应粉丝提问，提升用户信任与粘性 5. 遵守平台规则及公司合规要求，确保直播内容健康、积极、合法 任职要求： 1. 形象气质佳，表达清晰流畅，具备镜头表现力和感染力 2.有直播经验者优先，无经验但热爱新媒体、学习能力强亦可 3. 具备基础控场能力与应变能力，能独立应对直播突发状况 4.普通话标准，具备良好的服务意识与团队协作精神 5.学历不限，热爱直播行业，稳定性强，责任心强

宜宾全域电商带货招募（灵活就业·日结结算） 工作内容 日用品零售+批发带货，采用当天出单、当日结算模式 招聘要求 1. 年龄25-65岁，本地常驻人员优先； 2. 正能量、人品端正，有赚钱意愿； 3. 具备基础互联网认知，急需现金流； 我们的优势 - 成熟带货模式，提供流量与资源变现技能指导； - 团队12年运营经验，配套刚需产品体系； - 分润规则透明，上手快，现场带货现场出单； - 合作后收入多劳多得，时间自由，全程无收费。 想在宜宾做灵活带货，私信对接详情。

TikTok（TK）跨境带货主播 岗位职责 1、负责 TikTok 平台海外直播带货，全英文 讲解产品、演示使用、突出卖点，引导下单转化，完成 GMV 目标。 2、实时互动控场，活跃氛围、回复评论、解答疑问，提升停留时长、关注与转化率。 3、配合运营完成直播策划、脚本梳理、选品对接与短视频出镜拍摄。 参与直播复盘，基于数据优化话术、节奏、转化链路，持续提升直播效果。 4、熟悉目标市场文化与用户偏好，遵守平台规则，维护账号与品牌口碑。 任职要求 1、英语口语流利（发音清晰、表达自然），可全程英文直播。 2、镜头感强、性格外向、控场力好，有带货逻辑与转化意识。 3、有 TikTok / 抖音直播带货经验优先，优秀应届生 / 小白可培训。 4、能接受跨境时差排班（欧美 / 东南亚时段），抗压能力强、执行力高。 5、熟悉跨境电商逻辑，对美妆 / 家居 / 3C / 服饰等品类有了解者优先。 薪资福利 薪资：底薪4k + 提成 + 绩效奖金 + 全勤奖 保障：五险、带薪培训、节日福利、团队团建 成长：成熟运营团队带教，账号资源稳定，透明晋升通道 作息：直播时长 4小时 / 场，弹性排班，高效不内耗

招聘一起来高薪好未来、主播长期固定扶持6000元首月扶持8000元，人事运营无责底薪4500提成  ：

招募【声音主播】抖音  平台 在家工作，不露脸形式，提成日结 有无才艺均可 年龄：18~35周岁 要求：有无经验都可（只要够努力，能学习） 1. 抖音平台 每天下播自提40%+月结(0-4)% +奖励 2. 设备：手机+一个安静的直播环境   3. 普通话标准即可，纯绿色语音电台 4. 兼职选2个时间段（4小时）月入8K+。全职选3个时间段（6小时）月入1.5W+ 工作时间段：10-12点 12-14点、14-16点、16-18 点 、18-20点、(20-22点 、22-24点 为最佳黄金段)，24-2点2-4点 都有的 6.首月保底1500-2500，第二月转正保底3小时3000元 ，4小时4000元，6小时5000，可签劳务合同，提供设备宿舍 7.可以兼职，可以短期，可以做假期工 8.本公司申明：全程无任何费用

居家、日结、无经验、临时工、碎片时间，多劳多得工作内容:商家交付成品短视频、文案，在抖音发布;简单回复评论、记录基础播放数据

精酿酒馆驻唱歌手（R&B方向） 岗位介绍 本酒馆主打氛围感休闲社交场景，现面向在校音乐专业大学生，招聘R&B风格驻唱歌手，用慵懒松弛的嗓音演绎经典&流行R&B曲目，为酒馆打造沉浸式听觉氛围，兼顾兼职锻炼、舞台实践与灵活增收，工作轻松自由，环境舒适。 任职要求 1. 大学生，音乐类相关专业优先，声乐功底扎实，音准节奏稳定； 2. 擅长演唱R&B、Soul、抒情流行风格，台风自然大方，有舞台表现力； 3. 熟悉主流R&B曲目，可独立选曲编排，能根据现场氛围灵活调整演唱； 4. 时间灵活，服从排班，性格开朗，有服务意识，配合酒馆氛围调性； 5. 自带演唱功底，有驻唱/商演经验者优先。 工作内容 1. 酒馆晚间驻唱，演唱R&B为主的歌曲，把控现场音乐氛围； 2. 配合酒馆运营，简单与顾客互动，维护轻松休闲的听歌环境； 3. 自备基础演唱曲目，按排班准时到岗，完成当日演唱场次。 薪资待遇 1. 薪资：按场次结算，待遇优厚，多劳多得，无底薪/底薪+提成可选； 2. 福利：环境高端舒适，氛围轻松，酒水福利； 3. 优势：灵活兼职，积累舞台实战经验，适合音乐专业学生实践提升； 4. 结算：日结/周结，准时不拖欠。 工作时间&地点 - 时间：晚间营业时段，排班制，可协调上课时间 - 地点：肆吞精酿酒馆（可补充城市/商圈） 应聘方式 1. 投递：发送个人简历+演唱音频/视频； 2. 面试：线上面试+现场试唱，通过即可上岗。 要不要我帮你做成招聘海报文案版或简洁朋友圈短版，直接复制就能发？

招聘兼职（居家线上） 1。负责在抖音，小红书之类的媒体平台或APP中，精准截 流意向客户； 2。通过私信，发视频的方式进行导流； 3。让他留V或者添加客服联系方式（按添加有效算一个有效15元）不限时间上不封顶

岗位职责： 1.负责直播全流程运营，包括选品策划、脚本撰写、节奏把控及数据复盘 2.制定并执行直播推广计划，提升直播间曝光量、观看时长与转化率 3. 对接主播、中控、场控等团队，协调排期、物料准备与现场执行 4. 分析竞品直播策略及行业趋势，持续优化运营方法论与SOPn5.监控直播数据（GMV、ROI、停留时长、互动率等），输出周/月度运营报告 任职要求： 1.具备直播运营相关工作经验，熟悉主流直播平台规则与流量逻辑 2.熟练使用数据分析工具，具备基础的数据解读与归因能力 3. 具备较强的跨部门沟通协作能力及多任务并行处理能力 4.思维敏捷、抗压性强，对电商/内容/用户增长有敏锐洞察力 5.学历不限，有成功操盘过单场GMV10万+直播项目者优先

直播带货主播岗位，弹性排班，底薪+提成， 工资透明 主要负责商品介绍、带货，氛围轻松，适合想试水直播的小伙伴 有意向可以私聊，细节都能问，喜欢直接聊～