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岗位职责: 1. 负责公司建设项目管理体系的构建与优化，涵盖新建、技改、研发及行政类项目，涉及土建、安装及对外合作等环节的制度、标准与流程制定。 2. 牵头编制公司中长期项目建设规划及年度项目计划，明确项目目标、范围、工期、资源配置与质量标准，推动工程项目战略落地实施。 3. 统筹公司建设项目的集中管理，组织项目立项、评审、工程设计、报规报建、招标采购、施工执行、过程监管及竣工验收等全周期协调工作。 4. 负责项目投资计划管控，主导工程预算编制、招议标组织、成本控制、变更处理及合同全生命周期管理。 5. 跟踪项目进度动态，识别并应对潜在风险；全面监督施工现场，确保作业规范、工程质量、合规性及安全文明施工落实到位。 6. 组织开展项目外部协作与资源调配，负责土建、安装类承包商的资质审查、准入评估、履约评价及全过程管理。 7. 主导项目验收与移交流程，统筹项目资料归集、台账建立及绩效考核工作。 8. 负责公司内部安装专业团队的日常管理、任务调度、绩效考核及作业协同。 任职要求: 1. 学历专业：本科及以上学历，工程管理、土木工程、机电安装、化学工程、化工工艺等相关专业背景。 2. 工作经验：具备8年以上化工制造企业项目管理经验，其中至少3年担任项目管理部负责人或总监职务，有在建项目、新建或技术改造项目全流程实操经历者优先。 3. 专业能力：熟练掌握项目从立项到验收各阶段的管理流程，包括设计、报建、招标、施工、安装、成本、质量与安全管理；熟悉土建及安装工程实务，了解化工行业相关法规与合规要求。 4. 综合素质：具备出色的统筹规划、跨部门协作、风险预判与团队领导能力，以结果为导向，适应项目现场工作环境与压力。 5. 证书优先：持有一级建造师、注册安全工程师、注册造价工程师、PMP认证或中高级职称者优先考虑。

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岗位职责 1、按照项目工作计划和指标完成各项工作，包括但不限于活动准备、策划、执行、简报、评估及资料档案整理等； 2、与甲方和服务对象保持良好的沟通与合作关系； 3、协助项目活动及机构安排的其他工作。 任职要求 1.学历与专业：大专及以上学历，社会工作、社会学、公共管理、心理学等相关专业，持证社工和党员优先。 2.工作经验： 具有1年以上独立完成项目的工作经验。 3.职业素养： （1）热爱社会工作，具有强烈的社会责任感和服务意识。 （2）具备良好的沟通能力、抗压能力和解决问题的能力。 4.薪资待遇 （1）薪资范围：4000-5000 （2）福利待遇：六险一金、带薪年假、生日福利、员工体检、节日福利、定期团建和年终福利等。 （3）提供专业培训和职业发展机会。 （4）良好的工作氛围和团队支持。 5.应聘方式 1.简历投递：请将个人简历、学历证明及相关证书发送至邮箱：@qq.com，邮件标题格式为“应聘岗位+姓名”。 2.面试安排：初审通过后，我们将电话通知面试时间和地点。 3.联系方式： 联系人：冯老师 联系电话： 地址：成都市龙泉驿区177号东方华大广场

岗位职责： 1、协同研发团队及中台部门，推进外派人员的入场与离场协调工作，保障信息传递高效准确，落实沟通机制，识别潜在风险并及时应对； 2、参与团队研发流程的执行与持续优化，按项目组需求组织各类协作会议，主动收集成员反馈并有效传达，确保与团队及管理层保持顺畅、积极的沟通联动； 3、承担派驻人员的日常管理职责，衔接内外部工作流程，涵盖制度建设、权限配置、数据整理、文档编制及常规事务统筹等； 4、对派驻管理过程中的信息进行归集与分析，定期复盘管理成效，动态优化管理策略与工具应用； 人员要求： 具备1~3年相关工作经验，曾参与游戏研发或美术运营管理，熟悉游戏开发流程或美术外包运作模式，有管理50人以上团队经验者优先。具备良好沟通能力，能高效并行处理多项任务

【岗位要求】 1、具备优秀的综合素养，英文书写熟练，可独立与客户通过邮件高效沟通；本科及以上学历，英语六级或同等以上水平； 2、熟练掌握常用办公软件（如Office、Outlook等），具备扎实的计算机办公操作能力； 3、乐于研究各类翻译工具，对学习新软件具有积极的学习意愿和探索精神； 4、工作踏实肯干，抗压能力强，能适应因应海外客户时差而产生的弹性工作时间； 5、具备较强的主动性、理解力与执行能力，能够高效完成工作任务； 【岗位职责】 1、项目管理：统筹客户项目文件的分配，协调内外部资源推进执行，把控项目进度与关键节点；负责项目交付前的质量检查（QA），确保成果符合客户各项标准，按时交付并满足客户需求； 2、维护新老客户关系，系统化管理客户相关资料（如风格指南、TM、术语库等）； 3、积极对接各部门协作，就生产过程中问题与客户保持顺畅沟通，高效完成客户及上级安排的各项任务。

岗位职责： 1. 主导钢结构项目的全过程规划与落地执行，保障项目按时交付并符合质量要求； 2. 搭建项目团队与客户间的沟通桥梁，精准把握客户需求并转化为具体实施方案； 3. 跟踪项目进展，按周期提交项目进展报告，及时处理实施过程中出现的各类问题； 4. 统筹调配项目所需资源，涵盖人员、材料及经费，提升资源使用效率； 5. 牵头组织项目竣工验收，完成向客户的最终交付，并收集客户意见与反馈。 任职要求： 1. 拥有钢结构或相近工程领域项目管理实际经验； 2. 掌握钢结构设计、生产及现场安装全流程，熟悉相关技术标准与行业规范； 3. 具备良好的团队管理能力以及跨职能协作沟通技巧； 4. 具备突出的风险预判与应急处置能力，能有效应对项目突发状况； 5. 熟练进行文档编制与汇报工作，可独立完成项目相关文件与总结报告的撰写。

急聘手机销售店员2名任职要求：25-40岁，有销售经验优先，踏实肯干、应变能力强工作时间：08:00-21:00，每周休息1天薪资待遇：底薪+提成，综合月薪3000-5000元，多劳多得，保险面议工作地址：清香坪福广金城联系电话：

中环天地夜宵店明天10号找替班师傅一名下午四点到凌晨两点电话

攀枝花市盐边县，需酒店老总一名(年龄40岁以下)精通酒店客房管理和餐饮管理。年薪15万左右，联系电话:蒋总。

急招服装销售熟手-要求：25-45岁，有服装销售经验即可-薪资：底薪+高提成+五险，5000+上不封顶，多劳多得-上班：上半天休半天-地址：东区机场路口华芝铭城一号街区骏锦百货联系：唐女士

急聘理疗师+销售员+学徒【理疗师2名】要求：性别不限、文化不限，熟手即可，掌握理疗相关实操技能薪资：提成50%上班时间：8:30—下午18:00福利：工作满2年，可吸纳为门店股东【理疗学徒2名】包吃住，零基础可学，学徒期3个月，无工资主营：中医康复、经络理疗、各类疼痛调理、慢性病管理【销售员2名】要求：男女不限、学历不限，45岁以下，3年以上销售经验，会开车优先薪资：面议地址：东区弄弄坪中路168号附3号（东风7路车站后面）电话：

2026（深圳）中国国防文化军事科技嘉年华诚聘岗位：招志愿者岗位：50人，130元/天，朝九晚六，包工作餐。工作内容:维持致序，引导游客，给游客拍照，让游客注意安全，售票，看管展览物品等等，工作简单，上岗前免费培训，男女不限！另招NPC演员岗位180一天。工作时间：2026年—2026年工作地点：广东省深圳市龙岗区低碳城国际会展中心有意愿者联系：

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项目经理负责全盘管理带动现场生产进度，技术负责人负责全盘技术管理，项目经理和技术负责人需要人证合一，主要工程是市政雨污管网改造

岗位职责： 1. 负责公司软件产品的安装部署、系统调试及用户培训； 2. 协助客户处理软件使用过程中的各类问题，提供及时的技术支持服务； 3. 承担软件系统的日常维护与版本升级任务，保障系统运行的稳定性与安全性； 4. 参与软件产品的需求调研与方案设计，积极提出优化建议； 5. 编写项目实施文档及操作指南，为客户使用提供技术指导。 任职要求： 1. 计算机类相关专业本科及以上学历，具备扎实的计算机理论基础； 2. 熟练运用SQL语言，了解数据库的管理与运维操作； 3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能与客户及内部团队顺畅交流； 4. 拥有较强的学习领悟力和问题处理能力，能迅速掌握新技术并应用于实际工作； 5. 可接受出差安排，适应频繁外出的工作节奏。 加分项 具备以下领域经验者优先：计算机软件、医疗服务、医疗健康

【工作内容】 - 协助项目经理完成项目计划的制定与执行，确保项目按期推进； - 负责会议安排、记录及后续跟进工作，整理会议纪要并跟踪落实情况； - 协调项目团队内外部资源，协助处理日常事务及沟通事宜； - 支持项目文档管理，包括资料整理、归档及信息更新。 【任职要求】 - 大专及以上学历，专业不限，护理专业或有相关实习、工作经验者优先； - 具备良好的沟通协调能力及责任心，能够高效完成多任务处理； - 熟练使用Office办公软件，具备基本的数据分析能力； - 工作细致认真，具有较强的服务意识和团队合作精神。

招聘岗位：实施工程师 岗位职责： 1、负责公司HIS、LIS、PACS或EMR等系统在医院现场的部署与日常维护； 2、完成系统软硬件的安装配置、调试上线、用户培训及后期运维，推进项目验收； 3、撰写项目实施相关文档，开展项目过程管理与协调，定期跟踪进展并反馈现场情况； 4、调研并整理客户业务需求，形成需求分析材料，有效管控需求变更流程； 5、及时响应并处理客户在系统使用过程中遇到的问题，维系良好客户关系，提升服务满意度。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备医疗信息化行业经验者优先考虑； 2、执行力强，具备良好的沟通能力与团队协作精神； 3、具备较强的服务意识以及应对突发事件的应变处理能力； 4、学习能力强，服务意识佳，愿意主动分享经验与知识； 福利待遇： 五险一金，节日福利，晋升培训，生日关怀，年终奖金 工作地点主要是四川医院，需接受出差安排。 如果您符合上述条件，并希望在技术实践中持续成长，欢迎加入我们的团队！

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【项目为包工包料总包模式，无工程劳务公司、无相关业绩勿扰】 【双胞胎集团】猪场、饲料厂土建技改招募长期合作施工单位： 1、2026年西南区域技改项目预计总投资5000万，单个项目金额10～100万； 2、项目为包工包料，需要有工程劳务公司， 有饲料厂、猪场施工经验优先； 3、施工单位要求:①有工程劳务公司营业执照；②年营业额200万以上； 4、我司付款方式：无预付款，月进度款70%～80%，完工结算付至97%

工作职责： 1. 负责数字化转型类项目的全过程管理，涵盖项目规划、进度把控、质量监督及风险应对，确保各项任务按既定时间节点和标准顺利完成。 2. 统筹调配项目所需资源并推动跨部门协同：联动IT团队、业务单位及外部合作伙伴，厘清各方责任边界与交付成果，保障资源高效投入与项目稳步推进。 3. 构建并持续优化项目管理体系：引入成熟的项目管理方法论（如PMP框架、敏捷管理模式等），完善数字化项目的流程规范、执行标准及相关文档体系，提升整体管理效能与专业化水平。 4. 主导项目沟通机制与变革落地：定期召开项目例会，向管理层汇报进展动态，及时识别并处理实施过程中的各类问题；促进业务流程优化与信息系统建设的深度融合，确保技术方案有效支撑业务发展需求。 5. 统筹管理项目组合及优先级安排：协助上级对数字化项目群进行整体规划与排序，科学配置人力与预算资源，跟踪各项目投入产出情况，确保整体布局与公司战略目标一致且具备良好回报预期。 招聘要求： 1. 具备扎实的项目管理专业基础：掌握系统化的项目管理理论知识，持有PMP等相关认证者优先；熟悉敏捷开发、变革管理等方法，具备主导大型跨职能项目成功落地的实际经验。 2. 熟悉制造业数字化发展方向：对产业数字化升级有深入理解，了解主流企业数字化工具与平台（如ERP、MES、PLM、工业互联网等）及其关联业务流程，能够精准把握业务核心诉求。 3. 出色的沟通协调与推动力：具备良好的书面表达与口头陈述能力，能有效对接不同层级相关方，合理引导期望，整合多方资源实现团队协作；拥有较强的影响力与冲突化解能力，在复杂环境中推动项目顺利前行。 4. 优秀的分析判断与问题解决能力：逻辑思维严谨，善于捕捉项目推进中的潜在风险与瓶颈，可迅速制定可行对策并组织实施，保障项目节奏不受影响。 抗压性与适应性：能在多任务并发、高压力的工作场景下保持稳定发挥，灵活调整工作策略与精力分配，确保目标达成；具备快速响应变化的能力，面对新挑战可及时优化执行方案。 5. 持有PMP、Prince2或同等级别项目管理资质者优先考虑。

职位描述： 1、负责ADC linkerpayload、毒素等药化研发工作，包括但不限于：主导分子设计与化学合成方案的规划、研发过程的质量与进度管理、关键技术研发问题的攻关与解决； 2、负责项目立项阶段的靶点调研、专利分析及技术突破，持续收集并追踪同类药物领域的研发动态与行业信息； 3、负责与分析、药理毒理等相关部门协作沟通，推动非临床及临床研究进程，及时分析并处理项目执行中的各类问题； 4、负责发明专利申请文件及项目申报材料的撰写与审核工作； 5、负责团队人才梯队搭建、技术平台优化以及团队成员的专业培训与能力提升。 职位要求： 1、博士及以上学历，药物化学、有机化学、天然药物化学、制药工程等相关专业背景，具备3年以上ADC药物研发经历； 2、具有PCC化合物筛选经验，至少参与过1个IND申报项目并具备组织IND申报的实际经验； 3、具备专利解读与规避设计能力，能够理解药理毒理数据所反映的生物学意义及其对成药性的影响； 4、熟悉国内外抗肿瘤创新药的研发模式、开发流程、技术标准及相关注册法规，具备较强的市场洞察力； 5、具备独立开展科研工作的能力，良好的团队管理、沟通协调与表达能力； 6、具备优秀的英文文献阅读、翻译及信息检索能力。

岗位职责： - 负责游戏美术模块的项目统筹工作，包括文件提交、进度跟踪及团队间反馈信息的传递，保障项目按时保质完成交付。 - 运用项目管理工具对项目全过程进行监督与控制。 - 统筹需求规划、风险预判与资源调配，推动项目按计划稳定推进并如期交付。 - 开展项目数据整理与分析，发现并解决可能影响项目收益的潜在问题。 - 与客户保持对接，收集并响应客户意见，确保客户满意度符合既定标准。 - 持续优化公司项目管理机制与流程，提升项目团队整体运作效率。 任职要求： - 全日制本科及以上学历，艺术或美术类专业优先；非相关专业者需具备2年以上游戏美术领域工作经验。 - 具备1-5年项目管理实操经验，拥有游戏美术行业背景者优先考虑。 - 熟悉主流项目管理软件（如Jira、TB、TAPD、禅道、飞书、钉钉等）的操作与应用。 - 拥有良好的沟通协调能力与团队协作意识，能高效整合内外部资源。 - 具备扎实的数据分析能力和问题应对能力，能在高强度环境下保持稳定输出。 - 可独立开展工作，并具备指导和带教团队成员的能力。 - 执行力强、责任感高，擅长归纳复盘，持续推动团队效能提升。 - 完成上级交办的其他相关工作内容。 加分项 具备以下行业背景：游戏