岗位职责： 1. 制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2. 负责重点客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常业务，组织培训、辅导与绩效反馈 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5. 协同市场、产品及运营部门，推动销售支持体系建设与落地 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售流程与CRM工具，有行业资源者优先 5. 工作地点：不限 6. 所属行业：不限 7. 职位分类：销售经理/主管

我们是四川省内首批同时拥有“等保+密评”双资质的头部网安企业，也是国家高新技术企业及“专精特新”企业。凭借CNAS、CMA等权威认证，我们已成功服务了3000+企事业单位，并为党的二十大、成都大运会等重大项目提供安全保障。网安行业作为政策刚需，业务稳定且复购率高。我们提供具有行业竞争力的薪资、双休及五险一金等优厚福利。 岗位职责： 1、根据公司信息安全服务业务范围(等保测评、密码测评、渗透测试、软件测评、信息系统监理服务、数据安全测评、信息安全服务等），开展销售工作，完成个人年度销售目标； 2、进行客户项目信息及竞争对手信息的收集、挖掘，区域内销售策略的制定、作战地图的制定； 3、帮助客户分析其业务模式，深挖客户业务需求，向客户提供有效完整的解决方案与服务； 4、主导项目投标、合同的签订、并协助项目实施并跟踪回款； 5、及时汇报工作动态及商机，完成上级领导交办的其他工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，1年以上信息安全行业销售经验，具有安全测评行业经验者优先； 2、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识和客户拓展维护能力； 3、具有政府、公安、金融、医疗、教育等客户资源，以前工作中业绩优异的优先； 4、乐于接受挑战，执行能力佳，具有团队合作精神。

岗位职责： 1. 制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术 5. 协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付 任职要求： 1. 具备销售团队管理经验，有从0到1搭建团队经历者优先 2. 熟悉销售全流程，具备较强的市场洞察与商务谈判能力 3. 目标导向，抗压能力强，具备优秀的沟通协调与激励能力 4. 学历不限，市场营销、工商管理等相关专业优先 5. 行业背景不限，有快消、IT、制造、建材等行业经验更佳

商客经理（急聘） 年龄18-45岁，性别不限，学历不限；想赚钱，敢说话；有时间观念，有团队合作意识 薪资福利:综合月薪3000元-10000元+（高提成+五险一金！工资无上限！薪资结构：保护性底薪+高额计件提成+各类激励奖金） 工作时间灵活自由度高，工作家庭两不误！ 工作地址:攀枝花市区（根据住址就近分配）

岗位职责： 1.负责AI产品全生命周期管理，包括需求分析、功能定义、原型设计及迭代优化 2. 深度对接算法与工程团队，将技术能力转化为可落地的用户场景与商业价值 3.调研AI行业趋势与竞品动态，制定差异化产品策略与路线图 4.协同运营与销售团队，推动产品上线、用户培训及市场推广落地 5. 基于数据反馈持续优化用户体验，提升产品核心指标（如调用量、留存率、NPS） 任职要求： 1.本科及以上学历，计算机、人工智能、信息工程等相关专业优先 2.具备3-5年AI/大数据/智能硬件类产品经验，有大模型应用或AIGC项目落地经验者优先 3. 熟悉主流AI技术栈（如LLM、RAG、Agent架构）及典型应用场景 4. 具备优秀的跨团队沟通能力与逻辑表达能力，能高效协同技术与业务方 5.对AI技术有热情，具备敏锐的产品嗅觉和用户同理心

工作内容: 1、负责工程施工质量、安全的监督检查，解决施工中出现的具体专业技术问题; 2、协调业主、施工单位和监理单位之间以及与其他各业务部门之间的关系; 3、加装电梯相关沟通、协调、管理工作; 4、负责项目前期勘察、施工进度的制定、施工过程中安全的管理、成本的控制、质量的把关； 5、负责项目人员管理、工作安排等工作; 6、组织人员审查阶段验收资料并协助建设管理部门对工程现场的质量、安全进行验收和评估 7、协助财务完成款项回收。 8、协助制定规范公司的施工标准和规范！ 任职要求: 1、有相关项目装修经验者优先，有项目管理经验者优先。 2、熟悉电梯安装工作流程。熟悉加装电梯的工作流程; 3、有较强的沟通能力; 4、办公软件熟悉、会基本的CAD画图、看图； 5、适应出差安排; 6、熟练驾驶汽车, 任职要求:

根据本公司发展需要，特向大邑县，崇州地区招业务精英10名，负责本公司光伏业务推广及向关工作，弹性工作，报酬丰厚！

岗位职责: 1.负责编制项目管理计划书，包括但不限于项目进度计划、成本预算、风险手册、质量管理计划、采购计划，现场设备安装和调试计划与方案，项目变更管理计划等; 2.全面主持其所负责项目的日常管理工作，按计划组织实施项目的推进;对项目的推进进行全面的管理和监督，保证按进度，质量和成本完成项目目标； 3.协调项目开展所需的资源，负责项目风险及项目异常管理； 4.及时向客户或公司高层传递项目准确信息、进度预警、成本预警等项目信息; 5.有效组织对项目文档的编写、管理和归档工作。 任职要求： 1.本科及以上学历，理工科背景优先; 2.逻辑性强，具备较强的团队协作能力及沟通表达能力，善于学习，并能承受工作压力; 3.熟悉堂握国家颁布的关于工程项目管理的法律、法规和政策； 4.有项目管理工作经验，或产品开发经验或获得计算机信息系统集成项目经理资质证书或PMP证书者优先。 薪资详情薪资范围:7000-10000元/月 招聘人数:2人

招聘厂家业务经理 岗 位：销售业务代表 招聘人数：3人 工作地点: 普格 招聘服务联系电话： 刘先生 ， 目前销售职位要求: 1.高中及以上学历！ 2.退伍军人，大学应届毕业生优先录用！ 3.能开小车且有驾驶证！ 4.善于沟通，乐于挑战，勇于开拓，执行力强，工作态度积极向上！ 5.福利待遇！世界双500强大平台、全方位培训、双通道晋升、六险一金、销售奖金、节假日福利、各类津贴！

民宿运营销售，回访公司给予的精准客户，告知客户合作模式，运营模式，联系看房或到公司到访，制作预算，独立签单

攀枝花市盐边县招钢结构安装/打板

攀枝花市西区招工地测量学徒工

攀枝花红格张宜花园需要一个火锅墩子刀工要好8：30到13：30下午4:30到9:30节假日有福利待遇好，住宿环境好，联系电话：

攀枝花仁和招砼工/打灰/浇筑

找几个监护，夜班，只有10多天干完就立马给钱我们就打7点钟开始上，上8个小时就正好是半夜三点价格自己去谈

中国人寿【收展渠道】高薪招聘｜非个险代理！资源兜底、晋升自由 拒绝内卷内定、拒绝盲目拓客、拒绝薪资天花板！ 90/00 后专属优质高薪岗位，世界 500 强企业平台，纯收展渠道，区别传统个险代理！ 中国人寿【收展渠道】高薪招聘｜非个险代理！资源兜底、晋升自由 拒绝内卷内定、拒绝盲目拓客、拒绝薪资天花板！ 您专属优质高薪岗位，世界 500 强企业平台，纯收展渠道，区别传统个险代理！ 半年逆袭蜕变，两年实现小康收入，五年冲刺财富自由！ 诚招中小企业主、金融同业精英、敢拼想赚的追梦人！ 为什么选我们？4 大硬核优势吊打同行 顶配平台 世界 500 强！手握全金融牌照，涵盖保险、银行、投资全板块，一站式满足客户金融需求，赚钱赛道超多，副业主业双丰收！ 福利拉满 入职即享医疗、意外、疾病多重保障！常态化现金奖励、购物卡福利、国内外旅游激励，各类专属激励方案不间断上线！ 多元高薪 打破单一收入！寿险、产险、养老险、银行、证券、贷款、信用卡、卖房、卖车、就医服务等多渠道创收，只有你不想赚，没有你赚不到！ 透明晋升 不搞人情职场、不玩金字塔层级！扁平化水平晋升模式，凭能力上位、靠勤奋升职，肯干就有无限发展可能！ 真实薪资待遇｜无套路、全透明 1. 薪资天花板极高：底薪 + 高额提成 + 季度奖金 + 管理津贴 + 开拓佣金，团队人均月薪 1.5w+，主管月薪 4.6w+ 2. 21 项全能收入：2w 起训练津贴、财务津贴、转正奖、育成奖、年终奖、续期津贴、增才奖、养老补贴等，收入维度拉满 3. 长期专属福利：医疗、工伤、养老社保齐全；入职满 1 年享长期养老津贴，终身享受专业免费培训 4. 超长政策扶持：15 个月训练管理津贴兜底，新人稳步过渡不焦虑 5. 免费高端福利：业绩优秀者每年 3 次免费国内外旅游（专属福利，不含营业部团建） 核心王牌！别人没有的独家福利 不用自己跑客户！公司永久下发存量固定客户 优秀员工直接分配 VIP 高端客户资源 纯收展服务岗，绝非传统业务员拓客模式，压力更低、资源更稳 作息超友好｜主打 work 生活平衡 上班时间：9:00-17:00 周末双休、法定节假日正常放假 不用加班内卷，工作生活两不误！ 工作内容｜简单轻松、稳定靠谱 核心维护公司老客户，定期回访、邀约客户参与公司福利活动，通过官方金管家为客户提供一站式金融服务，提升客户粘性，轻松稳定创收。 业务覆盖全金融板块： ️ 银行业务：借记卡、信用卡、贷款、理财等 ️ 保险业务：寿险、重疾、医疗险、少儿险、教育金、养老金规划 ️ 产险业务：车险、家财险、企业财产险、团体意外险、企业补充医疗等 ️ 综合业务：房产、车辆、就医咨询等增值服务 任职要求 1. 年龄 23-50 周岁，无犯罪不良记录 2. 大专及以上学历，能力优秀者可放宽条件 3. 性格积极、有责任心、善于沟通、学习能力强 4. 认可金融保险行业，愿意长期稳定发展 5. 银行、证券、基金、贷款、车险等金融同业从业者优先录用 晋升机制｜公平公正、极速晋升 彻底告别职场潜规则！不看关系、只看实力 扁平化晋升体系，勤学肯干、能力突出者，最快 6-9 个月即可晋升管理层 主管、经理、导师岗位无上限，你的能力，决定你的高度！ 不熬资历、不混日子、多劳多得！ 想高薪、想稳定、想快速晋升，直接投简历！ 等你来解锁属于自己的高薪舞台逆袭蜕变，两年实现小康收入，五年冲刺财富自由！ 诚招中小企业主、金融同业精英、敢拼想赚的追梦人！ 为什么选我们？4 大硬核优势吊打同行 顶配平台 世界 500 强！手握全金融牌照，涵盖保险、银行、投资全板块，一站式满足客户金融需求，赚钱赛道超多，副业主业双丰收！ 福利拉满 入职即享医疗、意外、疾病多重保障！常态化现金奖励、购物卡福利、国内外旅游激励，各类专属激励方案不间断上线！ 多元高薪 打破单一收入！寿险、产险、养老险、银行、证券、贷款、信用卡、卖房、卖车、就医服务等多渠道创收，只有你不想赚，没有你赚不到！ 透明晋升 不搞人情职场、不玩金字塔层级！扁平化水平晋升模式，凭能力上位、靠勤奋升职，肯干就有无限发展可能！ 真实薪资待遇｜无套路、全透明 1. 薪资天花板极高：底薪 + 高额提成 + 季度奖金 + 管理津贴 + 开拓佣金，团队人均月薪 1.5w+，主管月薪 4.6w+ 2. 21 项全能收入：2w 起训练津贴、财务津贴、转正奖、育成奖、年终奖、续期津贴、增才奖、养老补贴等，收入维度拉满 3. 长期专属福利：医疗、工伤、养老社保齐全；入职满 1 年享长期养老津贴，终身享受专业免费培训 4. 超长政策扶持：15 个月训练管理津贴兜底，新人稳步过渡不焦虑 5. 免费高端福利：业绩优秀者每年 3 次免费国内外旅游（专属福利，不含营业部团建） 核心王牌！别人没有的独家福利 不用自己跑客户！公司永久下发存量固定客户 优秀员工直接分配 VIP 高端客户资源 纯收展服务岗，绝非传统业务员拓客模式，压力更低、资源更稳 作息超友好｜主打 work 生活平衡 上班时间：9:00-17:00 周末双休、法定节假日正常放假 不用加班内卷，工作生活两不误！ 工作内容｜简单轻松、稳定靠谱 核心维护公司老客户，定期回访、邀约客户参与公司福利活动，通过官方金管家为客户提供一站式金融服务，提升客户粘性，轻松稳定创收。 业务覆盖全金融板块： ️ 银行业务：借记卡、信用卡、贷款、理财等 ️ 保险业务：寿险、重疾、医疗险、少儿险、教育金、养老金规划 ️ 产险业务：车险、家财险、企业财产险、团体意外险、企业补充医疗等 ️ 综合业务：房产、车辆、就医咨询等增值服务 任职要求 1. 年龄 23-50 周岁，无犯罪不良记录 2. 大专及以上学历，能力优秀者可放宽条件 3. 性格积极、有责任心、善于沟通、学习能力强 4. 认可金融保险行业，愿意长期稳定发展 5. 银行、证券、基金、贷款、车险等金融同业从业者优先录用 晋升机制｜公平公正、极速晋升 彻底告别职场潜规则！不看关系、只看实力 扁平化晋升体系，勤学肯干、能力突出者，最快 6-9 个月即可晋升管理层 主管、经理、导师岗位无上限，你的能力，决定你的高度！ 不熬资历、不混日子、多劳多得！ 想高薪、想稳定、想快速晋升，直接投简历！ 等你来解锁属于自己的高薪舞台

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3.带领销售团队开展日常管理、培训与绩效辅导 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与流程 5.协同市场、产品等部门推进项目落地与资源整合 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉团队协作与目标分解 2. 具备良好的沟通协调能力与客户谈判技巧 3.逻辑清晰，具备数据分析与市场洞察力 4.抗压能力强，结果导向，有较强责任心与执

材料上楼付一半。。每张板子可给到500，，有意向的联系我

销售总监 10名（不限男女） 综合薪资： 8000-30000 底薪+现抽+奖励+绩效 男女不限、管理能力强、有个人资源、有酒吧相关工作经验优先 销售经理 50名（不限男女） 综合薪资：6000-30000 底薪+现抽+奖励 男女不限、有个人资源、有酒吧相关工作经验优先 市场总监 5名（不限男女） 综合薪资： 8000-30000 底薪+现抽+奖励+绩效 男女不限、管理能力强、有个人资源、有酒吧相关工作经验优先 市场经理 50名（不限男女） 综合薪资： 6000-30000 底薪+现抽+奖励 男女不限、有个人资源、有酒吧相关工作经验优先 联系方式 尽量面谈，白天在休息，谢谢 销售部·市场部 （王总）

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【工作内容】 - 协助项目经理完成项目计划的制定与执行，确保项目按期推进； - 负责会议安排、记录及后续跟进工作，整理会议纪要并跟踪落实情况； - 协调项目团队内外部资源，协助处理日常事务及沟通事宜； - 支持项目文档管理，包括资料整理、归档及信息更新。 【任职要求】 - 大专及以上学历，专业不限，护理专业或有相关实习、工作经验者优先； - 具备良好的沟通协调能力及责任心，能够高效完成多任务处理； - 熟练使用Office办公软件，具备基本的数据分析能力； - 工作细致认真，具有较强的服务意识和团队合作精神。

岗位职责： 1. 负责公司软件产品的安装部署、系统调试及用户培训； 2. 协助客户处理软件使用过程中的各类问题，提供及时的技术支持服务； 3. 承担软件系统的日常维护与版本升级任务，保障系统运行的稳定性与安全性； 4. 参与软件产品的需求调研与方案设计，积极提出优化建议； 5. 编写项目实施文档及操作指南，为客户使用提供技术指导。 任职要求： 1. 计算机类相关专业本科及以上学历，具备扎实的计算机理论基础； 2. 熟练运用SQL语言，了解数据库的管理与运维操作； 3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能与客户及内部团队顺畅交流； 4. 拥有较强的学习领悟力和问题处理能力，能迅速掌握新技术并应用于实际工作； 5. 可接受出差安排，适应频繁外出的工作节奏。 加分项 具备以下领域经验者优先：计算机软件、医疗服务、医疗健康

岗位职责： 1。负责当地门店的运营和管理，市场开拓，客户服务，团队建设等。 2。在当地招聘搭建人才梯队，负责招聘培训带教等工作。 3。管理并培训团队提高业务能力。 4。有独立门店经营能力，有财税行业经验，带过团队，做过管理。薪资待遇： 双休+法定节假日+高薪+团建+职位晋升(城市经理--区域经理) 底薪+团队提成+激励，月薪8000-20000+岗位要求： 1。大专及以上学历，男女不限。 2。具备团队管理能力，较强与人沟通的能力，决策和解决问题的思维能力。 3。有目标感，认同公司价值观，且长期发展。4。有同行业相关经验，做过财税行业的负责人，团队管理。 5。拥抱变化，善于挑战，敢于博弈。 员工福利 交通补助 生日福利 节日福利 通讯补贴 团建聚餐 零食下午茶 员工旅游

项目经理负责全盘管理带动现场生产进度，技术负责人负责全盘技术管理，项目经理和技术负责人需要人证合一，主要工程是市政雨污管网改造

招聘岗位：实施工程师 岗位职责： 1、负责公司HIS、LIS、PACS或EMR等系统在医院现场的部署与日常维护； 2、完成系统软硬件的安装配置、调试上线、用户培训及后期运维，推进项目验收； 3、撰写项目实施相关文档，开展项目过程管理与协调，定期跟踪进展并反馈现场情况； 4、调研并整理客户业务需求，形成需求分析材料，有效管控需求变更流程； 5、及时响应并处理客户在系统使用过程中遇到的问题，维系良好客户关系，提升服务满意度。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备医疗信息化行业经验者优先考虑； 2、执行力强，具备良好的沟通能力与团队协作精神； 3、具备较强的服务意识以及应对突发事件的应变处理能力； 4、学习能力强，服务意识佳，愿意主动分享经验与知识； 福利待遇： 五险一金，节日福利，晋升培训，生日关怀，年终奖金 工作地点主要是四川医院，需接受出差安排。 如果您符合上述条件，并希望在技术实践中持续成长，欢迎加入我们的团队！

【岗位职责】 你听说过售电吗！你知道电 是可以像商品一样买卖交易吗！云南耀昇电力有限公司四川省公司，诚挚邀请您的加入！国家政策很支持，面向全省工商业电力用户， 电是刚需，市场空间无限大，0投资0风险高收入！用电省钱，推广赚钱！现诚邀有志之士加入我们的售电事业合伙人，共同开创电力销售的新篇章 我们提供： 55%市场开发收益+奖金激励；（系统性资产性的管道收入） 广阔的职业发展空间，优秀的员工都有机会晋升管理层； 公司地址：成都市高新区新时大厦（现在各县/区都有运营中心） 攀枝花运营中心：攀枝花市泰隆商务大厦东楼608室 负责推动国家电力改革，协助工商业用户参与电力市场化交易，拓展个人、企业及政府客户资源 - 管理并带领团队完成销售目标，推动门店业绩增长 - 组建团队并开展日常运营管理 【职位要求】 - 无经验要求，有团队管理或创业经验者优先 - 擅长渠道销售、大客户销售或门店销售 - 可接受灵活工作时间，具体面议 【工作时间】 无固定时间，具体面议 【薪资福利】 - 综合薪资：4500-15000元/月 - 多劳多得，收入上不封顶

2026年，个人/团队/公司创业的最好项目。公司现已全国多地都已经开始，很多区域推广稳定，收益日增。不断提高和发展。有地推团队，有本地生活服务经验优先，主要开展抖音买单业务推广、全域拓客、GEO优化系统推广（看不懂下面介绍的人，请先按业务名称搜索了解，再咨询））。 抖音买单项目介绍： 抖音本地生活最后的一次机会。赚商家抽佣等 抖音集团2025年7月4日拿到中国人民银行发放的长期支付牌照，今年才开始面向全国市场正式推出抖音买单业务，帮商家解决目前推广难，引流成本高的问题。目前全国空白市场为百分之80。 1.对于商家的好处：0成本获粉+视频直播流量40%提升+1:20广告曝光+官方补贴等（数据抖音来客可看到）当前商家竞争大，生存难，一个抖音买单码，可以达到线下扫码+线上曝光的闭环。 2.对于的好处：支付行业，长期微信支付宝管道分润，抖音团购抽佣分润。 自己给自己打工，积少成多的事情。 新赛道，蓝海赛道新模式全国市场都可做!也可全国招商招人等！ 全域拓客系统项目介绍： 本系统为我公司自主开发的系统，集智能批量视频剪辑系统、云矩阵多账号发布系统、AI数字人系统、AI文案生成系统、碰一碰营销系统等功能为一体的全域拓客系统。切实落地的解决商家拓客难、找网红达人探店成本高、自身线上运营推广困难等问题。 1.对于商家的好处：解决推广成本高、独立运营视频剪辑困难、个人账号数量有限、文案不会写等问题，配合抖音买单业务开通，低成本，高效率的做到引流变现。 2.对于代理商的好处：我公司打通行业链条，业务形成完美闭合，易推广，短期高回报，长期有收益，且无任何后顾之忧。作为源头公司，可面向全国招商、贴牌、招代理，目前在全国范围内，我们的系统都具备超越大部分同行的强大竞争力。 GEO优化系统项目介绍： 本系统为我公司自主开发的系统，覆盖主流AI平台（如豆包、deepseep、元宝、千问等）+多家自媒体渠道。系统自动创作、一键发布优化内容，全程不用人工操作，后台还能实时查看数据。提前布局，让AI收录合作企业的品牌，优先推荐，提升企业信任背书，通过AI自然推荐获客，高转化变现。 1.对于合作企业的好处：系统智能化，低人工投入，运作成本低，在这个流量为王的时代，提前布局AI可获得大量客户转化，收获百倍千倍甚至万倍的流量变现。 2.对于代理商的好处：抓住行业风口，获行业红利，提前入局，快人一步。，高回报（收益大概在30-50倍）。作为源头公司，可面向全国招商、贴牌、招代理，目前在全国范围内，我们的系统都具备超越大部分同行的强大竞争力。 有专业的培训和学习！ 招募要求: 1.有创业经验，或创业想法的优先 2.有--定思维逻辑踏实肯干，具有支付行业经营的优先 3.小白努力.上进，愿意做一番事业的也可以 4.属于长期项目，寻志同道合可以做事的人 5.代理商需少量资金投入 6.走公司内部晋升渠道可0投资，主要按比例拿业绩提成。

岗位职责： 1、主持施工项目部工作，在授权范围内代表公司全面履行施工承包合同，贯彻执行国家法律、法规、方针、政策和强制性标准；对施工生产和组织调度实施全过程管理，确保工程施工顺利进行。 2、组织建立相关施工责任制和各种专业管理体系，并组织落实各项管理、组织和资源配备，监督项目部有效运行。 3、组织贯彻学习并执行公司的各项管理制度、规定及办法。定期提报日志等相关报表、资料至管理部门。 4、负责指导并监督项目部员工履行岗位职责，并组织考核及绩效提优，参与奖惩方案及利益分配的制订。 5、组织编制《项目管理实施规划》（施工组织设计），并负责落实和监督。 6、组织对项目、安全、质量、技术及造价管理工作计划的制订及落实情况进行检查、分析和纠偏；针对工程实施和检查中出现的重大问题，负责妥善处理，提请有关方协调解决，并制订纠正预防措施。 7、组织召开项目部工作例会或专题协调会，安排部署施工工作并协调解决存在的困难与问题。 8、统筹安排项目资金，并指导并审核关于现场资金、固定资产、生产物资等的保管、调配、应用、建账等工作。 9、组织落实安全文明施工、职业健康和环境保护有关要求，促进项目的各项管理活动的开展落实。 10、组织工程内部验收和质量评定工作，申请监理初检；参加监理初检、中间验收、竣工预验收、启动验收和启动试运行；负责安排投产后相关管理工作；参加项目达标投产和创优工作。 11、负责与业主、监理、地方政府以及各协作单位之间的协调及沟通，协调项目部、劳务分包单位之间的关系，解决日常管理中出现的各种问题。 12、做好各种凭证的记录、保管，及时提供调概、索赔依据，组织或参与工程项目的清算、合同外及变更项目结算、工程索赔、回款等工作。 13、指导监督落实劳务用工管理等相关工作，并定期报送相关资料至管理部门应用并审核。 14、项目投产后，组织对项目管理工作进行总结，并配合审计工作，安排项目部解体后的收尾工作。 15、负责组织完成项目工程资料的编制，根据公司管理规定不定期接受工程管理部的检查及指导，组织完成项目竣工资料的编制及移交工作。 16、负责组建现场应急救援队伍，预防并应对现场各类突发事件。组织或参与工程安全事故（件）和质量事件的调查，配合相关部门完成保险、理赔、诉讼等相关事宜。 17、协助工程管理部完成项目质保金的回收工作。 18、完成领导临时交办的其他事宜。 任职要求： 1、基本要求：年龄28-45岁，五官端正，身体健康，能接受并适应长期驻外工作。 2、教育背景：专科及以上，工程相关专业，熟练操作办公及相关制图软件，持一级/二级建造师，安全员B/C证，持驾驶证，驾驶技术过硬。 3、工作经验：10年以上项目管理工作经历，3年以上35KV及以上光伏或风电发电厂新建或变电站/升压站/集电线路/输电线路新建项目管理同岗位工作经历。 4、工作技能：对工程管理有系统的了解，具有丰富的同类型项目管理实践经验，懂管理懂技术，有一定的文字功底；对项目日常管理事务性的工作有娴熟的处理技巧，熟悉国家及行业相关法律、法规、政策、规范标准。 5、个人素质：具有良好的职业素养，做事严谨细心，具有良好的责任心。具备外协关系的公关能力及较强的团队管理能力，培训能力，沟通能力、计划及执行能力、成本意识，安全意识、团队意识，廉洁自律。具一定的应对突发事件的能力，思考较为全面。 福利：五险一金、带薪项目休假、探亲交通费报销、慰问金、通讯补贴、年度体检、过节费、学习教育经费、证书补贴、带薪空档期、包吃包住、项目奖金、年度奖金、特殊项目补贴等

一、工作内容 1、主要销售联通卡和宽带等联通业务。 2、通过电话销售、小红书、短视频、直播平台等进行引流，获取办卡办宽带的意向用户，完成销售目标。 3、小区摆点促销，现场引流。 二、工资范围 月工资4000-9000（底薪+提成） 三、工作地点 地点主要为南充三区。 四、任职要求： 1、具备出色的沟通能力和销售技巧。 2、能够快速适应市场变化，具有较强的学习能力。 3、对工作充满热情，有责任心，能够独立完成任务。 4、能熟练使用手机，会打字及微信。

工作职责： 1、主导智慧城市聚合门户项目的管理和实施，从项目调研、需求设计到交付验收，确保项目的整体质量和进度符合客户要求和公司标准。 2、熟练掌握政府企业、市民汇聚类平台等技术和业务，以满足不同客户的需求，提升项目的竞争力和客户满意度。 3、负责项目团队的日常管理和任务分配，协调各方资源，解决项目中遇到的技术难题和管理问题，确保项目顺利进行。 4、与客户保持密切沟通，及时了解客户需求和反馈，定期向上级领导汇报项目进展情况，为项目的决策和调整提供依据。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机、软件工程、项目管理等相关专业。 2、5年以上智慧城市聚合门户项目管理经验，熟悉政府企业、市民汇聚类平台的技术架构和业务流程。 3、掌握项目管理的相关知识和工具，具备良好的项目规划、进度控制和风险管理能力。 4、具备优秀的沟通协调能力和团队合作精神，能够与不同部门和人员进行有效的沟通和协作。 5、有较强的组织管理和汇报能力，能够撰写项目报告和方案，向领导和客户进行汇报。 6、有负责过超过千万以上项目经验者优先；具备长期一线交付管理经验者优先；具备专业技术能力者优先。 其他要求： 1.接受长期驻场成都市彭州市；