
项目经理,技术负责人
9000-10000元/月
项目经理3-5年学历不限有意者联系
项目经理负责全盘管理带动现场生产进度,技术负责人负责全盘技术管理,项目经理和技术负责人需要人证合一,主要工程是市政雨污管网改造
项目经理(变电项目、输电项目、光伏项目)
9000-14000元/月
项目经理/主管5-10年大专不限
岗位职责:
1、全面负责变电工程、线路工程、光伏工程的统筹协调与管理工作;
2、在公司授权范围内,严格执行施工合同,确保工程项目在质量、工期、成本、安全文明施工等方面达成既定目标;
3、牵头编制项目管理实施规划,组织并协调项目团队完成图纸会审、技术交底、施工方案制定、技术问题解答、现场技术支持及各阶段节点验收评定等工作;
4、依据合同约定的质量标准和工期要求,构建相应的质量保障体系与进度管控机制;结合工程实际特点,建立健全安全生产管理体系,落实安全文明施工措施;全面承担内外部组织协调职责;
5、构建项目成本控制体系,组织制定目标成本管理实施方案;
6、负责与电力公司对接全过程技术交流、商务沟通、工程进度汇报、检查配合、竣工验收、送电组织、技术资料整理归档及评审工作,并协助推进项目结算与回款;
7、强化团队管理,合理调配施工机械资源,提升施工效率,维护企业良好形象;
8、完成公司交办的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,电气自动化、电力工程或相关专业;
2、具备5年以上变电工程、线路工程、光伏工程领域的技术及现场施工管理经验,熟练掌握一、二次图纸,熟悉变电一次设备安装、送配电调试流程,具备交接试验相关经验;能独立完成二次接线安装、调试对点等作业;
3、熟悉项目质量管理、成本控制、进度管理流程,了解质量监督及竣工验收程序;
4、具备出色的组织协调能力、执行力、应变能力以及团队领导能力;
5、具备严谨的策划统筹能力、人员管理能力、沟通协调技巧及商务谈判水平;
6、熟悉110KV及以上变电工程土建与安装、线路工程、光伏工程的相关标准与规范,能够独立编制技术施工方案;
7、具有良好的团队协作意识,敢于面对工作挑战;
8、持有二级建造师证书、高压电工进网作业许可证、安全员证者优先录用;
9、具备熟练驾驶技能,驾龄三年以上。
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、周末双休、项目奖金、定期团建、年终分红、弹性工作
加分项
有以下行业经验:光伏·土木工程·机电工程
项目经理-四川
1-1.5万元/月
项目经理/主管3-5年本科
1. 岗位职责:
(1)负责项目现场的采气工艺技术管理、生产运行统筹、人员调度与安全管控,保障现场生产平稳有序开展;
(2)组织开展项目技术沟通,完成现场材料整理与汇报,监督关键作业环节的执行过程;
(3)定期向项目经理反馈项目部日常生产进展、人员配置及重点任务落实情况;
(4)持续跟踪并记录现场采气工艺运行数据,完成资料收集、报表编制、报告撰写及现场巡查等工作;
(5)制定施工计划与实施方案,定期复盘施工任务完成成效,及时协调解决施工过程中出现的技术与管理问题;
(6)落实上级交办的其他工作任务。
2. 任职要求:
(1)本科及以上学历,石油工程、储运、石油开采等相关专业者优先;
(2)具备10年以上石油行业工作经验,有3年以上团队管理经历者优先;
(3)具备良好的沟通协调能力、问题分析与决策能力,富有创新思维;
(4)具有高度的团队合作意识、事业心、责任心、敬业精神以及全局观念。
加分项
具备石油/石化行业从业背景者优先
数据主管
6000-9000元/月
项目经理/主管3-5年本科
岗位职责:
1、负责数据运营团队的日常运作与项目统筹,保障数据清洗、标准化处理及数据库维护工作有序开展;
2、完善数据生产流程与校验机制,为数据质量管控提供有效支撑;
3、组织并推动跨部门协作,持续优化现有作业流程,提升整体工作效率;
4、为团队成员提供数据领域的专业指导与问题应对策略;
5、组织开展团队内部培训,持续提升成员的专业技能与业务理解能力。
任职要求:
1、本科及以上学历,统计学、数学、计算机科学相关专业优先,985、211院校毕业者优先考虑;
2、3年以上相关领域工作经验,其中至少1年团队管理或项目管理经历,具备电商行业背景者优先;
3、具备较强的逻辑分析能力,对数据有较高敏感度,善于在实践中总结方法并持续学习;
4、拥有良好的团队管理与组织协调能力,能高效推进项目落地执行;
5、责任心强,具备敏锐的观察力与主动思考意识,能够识别流程痛点并提出改进方案;
6、熟练操作常用办公工具,快速适应新系统,精通Excel、SQL和Python,具备一定AI应用经验;
7、具备优秀的沟通表达能力,能够顺畅开展跨部门协作与资源对接。
其他:
1、需自备笔记本电脑;
2、工作时间:早9点晚6点,周末双休,法定节假日正常休息;
3、提供五险一金,工作满一年可享5天带薪年假;
4、定期组织团建活动,并设有绩效激励奖金。
加分项
具备以下行业背景者优先:互联网·大数据·新零售
项目经理
1.2-1.8万元/月
项目经理3-5年学历不限
一、岗位职责
(一)项目全周期管理
负责项目从合同签订、启动策划、施工组织到竣工验收、结算移交的全过程管理,确保项目安全、按期、保质、合规交付。
组织项目前期现场踏勘,制定项目总体规划与施工设计方案,编制施工组织设计及各专项施工方案。
建立并执行项目进度控制体系,制定施工计划及月度、周度工作安排,统筹人、材、机等生产资源调度,动态纠偏,确保关键节点按期达成。
定期向上级汇报项目进展及经营情况,提交项目检查信息和阶段成果反馈报告。
(二)安全与质量管理
全面贯彻安全生产责任制,监督施工现场安全文明施工,组织安全交底和危险作业前的安全条件确认,做好安全隐患排查与整改。
负责工程质量管控,严格把控施工工艺和材料质量,按照国家输电/变电工程施工验收规范组织工序验收,确保工程质量合格。
组织对分包队伍的全过程安全管理及对施工班组进行培训与技术交底,确保施工人员熟练掌握规范要求与作业要点。
(三)成本与合约管理
负责项目成本核算与预算控制,编制项目资金使用计划,审核各项成本和费用支出,实现项目经营管理目标。
编制工程进度款支付申请,跟踪甲方工程款拨付进度;组织工程变更及经济签证的收集与报送,做好工程结算基础的梳理工作。
处理项目合同管理、变更管理及纠纷协调,制定解决方案,保障项目合规高效推进。
(四)技术管理与内外部协调
负责图纸会审、设计技术交底,解决现场技术与设计图纸中的相关专业问题;对施工中出现的重大技术难题协调解决。
统筹协调项目各方关系,包括与业主(国网/供电公司)、监理、设计、分包商及行业主管部门的日常对接和问题处理,保证项目顺畅推进。
协助完成用电申请、方案批复、图纸会审、现场验收、送电投产等关键节点的推进工作。
(五)资料管理与验收竣工
组织项目竣工资料的收集、整理、编制与交验,确保工程资料完整、准确、及时归档。
组织项目竣工结算、材料盘点及项目收官移交,并配合公司完成项目目标考核。
负责项目部团队日常管理与人才梯队建设,明确岗位分工与职责,提升项目人员整体技术管理水平。
二、任职资格
(一)学历与资质要求
学历:大专及以上学历,相关专业优先。
执业资格证书:
1、建造师证书:必须持有一级注册建造师证书(建筑工程专业)。
2、安全管理证书:必须持有有效的安全生产考核合格证书(B证)。
3、职称与其它资质:中级及以上电力/电气技术职称者优先;持有高压电工证、高处作业证、安全员证等电力行业岗位资格证件者优先。
4、年龄要求:通常要求45周岁以下,特别优秀者可适当放宽至50周岁。
(二)工作经验要求(必须要能提供相关的业绩证明:如合同、任命文件等)
行业年限:需具备5年以上电力行业从业经验,其中至少3年以上电力工程项目经理管理经验,熟悉送变电现场施工与管理流程。
电压等级与项目规模:具有35kV—500kV及以上输变电项目的现场管理经验;需独立管理过至少2个110kV或1个220kV变电站施工总承包项目;或完整管理过3个及以上220kV新建/500kV迁改/超高压运维检修类似业绩;部分要求参与过3个及以上100MW以上规模的项目。
(三)专业能力要求
具备扎实的项目管理知识体系储备,能全面管控项目的质量、安全、进度、成本。
熟悉国家电网相关输电/变电工程施工验收规范、设计规范、安装规范及行业安全标准。
具备成本预算编制与成本管控能力,熟悉合同管理与商务谈判流程。
熟练使用办公及项目管理软件(word、excel、CAD等),能够独立完成现场施工图纸审核与技术方案编制。
(四)综合素质要求
沟通协调与经营意识:具备优秀的沟通协调能力、组织决策能力和项目经营意识,能高效统筹内外部资源;具备良好的客户服务意识,能够维护国网/甲方关系。
三、工作条件与薪酬
工作地点:项目所在地。
薪资结构:综合年收入15–30万元(含固定工资+绩效工资+项目利润分红/奖金+各类补贴),高等级/超高压项目经理综合年收入可达15–80万元。
基本福利:五险、带薪年假、节日福利、餐补/交通补/通讯补贴、员工体检、培训/晋升通道等。
项目经理(环保)
1-1.5万元/月
项目经理/主管3-5年本科实施交付经验团队管理经验PMP企业内部技术项目管理ERP项目管理经验管理相关专业
岗位职责:
1、负责水生态修复工程及水质自动监测站建设项目的现场实施与技术支撑工作。
2、根据项目全周期管理要求,编制项目计划、预算方案,并落实风险管控措施。
3、结合水环境与水生态专业理论,为项目执行提供专业技术建议与指导。
4、参与污染溯源技术的研究与实际应用,如采用同位素分析、污染源识别技术等方法。
5、依据国家及地方水质标准和生态环境相关法律法规,确保项目实施过程合法合规。
6、开展项目数据整理与分析,为项目优化与决策提供可靠的数据依据。
7、与项目团队、协作单位保持良好沟通,协调各方资源保障项目高效推进。
8、独立完成项目汇报材料的编写,并承担对外汇报与成果展示任务。
任职要求:
1、环境工程或生态学相关专业背景。
2、掌握水质监测常用技术,了解光谱法、电化学法等监测原理与应用场景。
3、熟悉水质自动监测站的技术架构及安装流程,具备软硬件系统基础知识。
4、了解污染溯源技术手段,如同位素法、污染源追踪等技术应用。
5、熟知国家及地方发布的水质标准,以及《水污染防治法》《环境影响评价法》等相关法规要求。
6、具备基础数据分析能力,能熟练运用Excel等工具进行数据处理。
7、理解项目生命周期各阶段内容,可独立完成项目计划制定、成本预算及风险管理。
8、具备良好的沟通协调能力,能够与内部团队及外部合作方高效协作,推动跨部门项目落地。
9、可独立撰写汇报文档,掌握技术报告与文档编写的规范格式要求。
10、具备独立完成项目汇报的能力,表达逻辑清晰、语言简洁准确。
经验要求:
1、具有3年以上环保行业或水质监测领域从业经历;
2、至少全程参与过2个水质自动监测站建设项目;
3、能适应全国范围内的出差安排;
加分项:持有PMP认证、注册环保工程师资格证书,或二级建造师(市政工程/水利水电)证书者优先;了解CCPE整体办理流程者更佳。
高级项目管理工程师
2-3万元/月
项目经理/主管5-10年本科销售支持/交付管理
【岗位职责】
1、编制或优化项目计划,涵盖项目目标、技术方案、系统架构、信息标准、进度安排、成本预算及人员配置等内容;
2、与产品团队密切配合,推进项目的规划与实施,确保项目在预算、周期和范围内的有效落地;
3、把控产品与项目关键里程碑,统筹资源调配,识别潜在风险并制定相应应对措施;
4、负责内外部沟通协作,建立高效协同机制,保障项目顺利执行;
5、管理项目团队成员,明确分工职责,整合协调各类资源以支持项目运转;
6、拟定项目实施方案,包含成本收益分析或投资回报率(ROI)评估等决策支持内容;
7、主导项目各模块或组成部分的系统化设计工作;
8、带领项目组高效开展任务,确保项目按时交付并达到预期质量标准。
【岗位要求】
1、统招本科及以上学历;
2、具备5年以上产品开发及供应链、仓储自动化类项目管理实战经验;
3、计算机、通信等相关专业背景,持有PMP、IPMP、Prince2等相关认证者优先;
4、熟悉IT产品研发全流程,具备扎实的理论基础与实际操作经验;
5、具备出色的口头表达、跨部门沟通及谈判协调能力;
6、优秀的组织管理与资源整合能力;
7、思维条理清晰,具备较强的分析与问题解决能力;
8、具备战略视野,抗压性强,责任心强,认同团队协作价值。
储备管理(双休)
5000-10000元/月
项目经理1-3年大专双休五险节假日休息不定时下午茶
储备管理岗是公司核心人才培养岗位,旨在选拔高素质、高潜力的优秀应届生及职场新人,通过系统化轮岗培训、一对一导师带教、专项能力培养、核心项目实操等方式,全面熟悉公司业务流程、运营模式、管理制度。快速积累团队管理、业务统筹、落地执行经验,经过6-12个月定向培养,成长为公司各部门基层管理骨干、项目负责人及中层储备干部,支撑公司业务扩张与长期人才发展战略。
主要岗位职责
1. 轮岗学习与业务深耕:按照公司培养计划,参与行政运营、业务拓展、团队管理、生产运营、项目统筹等多岗位轮岗学习,熟练掌握各岗位核心工作流程、业务标准及公司规章制度,快速适配公司工作体系。
2. 日常运营管理协助:协助部门负责人开展日常管理工作,包括工作计划制定、工作进度跟进、数据统计汇总、台账整理、流程优化、会务组织、文件归档等基础管理工作,保障部门日常工作高效运转。
3. 项目落地与执行跟进:深度参与公司重点项目、日常业务的落地执行,跟进项目全流程,记录工作问题、总结工作经验,协助管理层完成项目复盘、方案优化、成果落地等工作。
4. 团队协同与基础管理:协助主管进行团队日常管理,包括人员考勤、工作分工、新人带教、团队氛围维护等,协助组织部门培训、团建、工作总结等团队建设工作,积累基础团队管理经验。
5. 数据复盘与优化提升:定期汇总岗位及部门业务数据,分析工作中的痛点、难点,主动提出优化建议;跟进问题整改落地,持续提升工作效率与业务成果,形成常态化复盘机制。
6. 上传下达与沟通对接:做好公司管理层与基层员工的沟通桥梁,精准传达工作指令、制度规范、工作要求,同步反馈一线工作问题、员工诉求及业务动态,保障信息高效流转。
项目工程经理(油气计量领域)
1.1-2.2万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科
岗位职责:
1、全面负责油气计量与智能装备类EPC总承包项目的全周期管理,包括项目启动、设计协调、采购执行、施工监管、系统调试、竣工验收及回款交付,统筹把控项目进度、质量、成本与安全风险。
2、主导项目实施过程中关键技术问题的解决,审核工程图纸与技术方案,组织图纸会审、技术交底,并处理现场各类技术难题,确保技术方案合规、可执行。
3、对接业主单位、监理方及协作单位,全过程跟进项目进展,协调现场事项,推进验收流程,维护客户关系,保障项目高效落地。
4、整合公司内部资源与外部合作方,协调各部门、分包商及供应商工作,跟踪项目变更、签证办理与结算回款,完成项目资料归集、总结与归档。
5、参与项目投标支持、合同洽谈与签署过程,审核合同内容,明确双方责任边界、工作范围、报价条款、工期安排与验收要求,防范合同履约风险。
6、主导客户全流程沟通,涵盖需求确认、方案汇报、进度反馈、问题响应及验收配合,深入理解客户需求,提升客户满意度,探索后续合作空间,适应国内外项目跨文化交流场景。
7、完成上级交办的其他项目管理工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,油气工程、机械制造、自动化、仪器仪表等相关专业背景,具备5年以上油气能源、工业设备或物联网系统领域EPC项目管理经验,有外资企业或海外项目经历者优先考虑。
2、熟悉EPC项目运作全流程,掌握进度、质量、成本与安全管理核心方法,具备独立应对复杂工程问题的能力。
3、具备扎实的技术能力,可独立完成施工图与技术文件审核,了解油气计量装置、工业仪表及物联网系统安装调试相关标准与规范。
4、拥有出色的客户沟通技巧、商务谈判能力与跨文化协作素养,擅长客户关系维护,推动项目顺利开展。
5、熟练操作Office、Project、CAD等常用办公及工程软件,具备一定技术文档编写能力,具有良好的英语读写水平。
具备较强的团队协作、资源整合与抗压能力,工作认真负责,作风严谨细致,能接受频繁出差及长期驻场作业,熟悉石油石化行业相关法规与质量管理体系。
薪资范围:10000-30000 元 / 月,具体薪资根据个人能力面议
交付经理(英文熟练)
2-2.8万元/月
项目经理/主管5-10年本科
职责:
1、结合业务理解,深入掌握公司客户产品所处的产业链上下游逻辑及客户布局,协同销售团队制定供应商整合策略并推动具体执行方案落地。
2、统筹团队运作,确保业务高效推进与项目稳定交付,维持高水平客户满意度,保障合同持续顺利续约及backlog稳步提升。
3、负责内部业务运营管理工作,具备较强的成本控制意识与执行能力。
4、达成财务指标中的NR与NP目标要求。
5、牵头推进团队人才梯队建设,识别并培养项目经理及储备SPM,带领核心团队提升整体成熟度与组织凝聚力。
要求:
1、具备扎实的业务与客户洞察能力
2、拥有项目交付管理与质量把控经验
3、具备流畅的英语沟通表达能力
4、具备以客户成功为导向的服务型管理思维
5、目标明确,意志坚定,能承受高强度工作压力
攀枝花米易县招吊车司机,月休4天,工资面议,有8T,16T,55T吊车
8000-9000元/月
吊车司机1-2人月结
攀枝花米易招吊车司机,月休4天,工资面议,有8T,16T,55T吊车
服务员厨房帮工墩子
招聘,后厨杂工数名,工资3500~4000墩子一名,4000-4500,服务员一名,工资面议,电话要求有责任心,勤快。
攀枝花仁和区招3-4-人会做海尔屋顶光伏的焊工联系电话
100-110元/件
焊工长期3-5人月结包工自备工具技术好专业师傅
招3-4-人会做海尔屋顶光伏的焊工 联系电话
招聘光伏项目经理(必须有户用光伏经验,图纸清楚)
1-1.1万元/月
项目经理1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责光伏项目现场安全管理工作,落实安全生产责任制,组织安全技术交底与日常巡检
2.独立识读光伏系统施工图纸,统筹现场安装、电焊及并网调试等技术环节
3. 作为现场技术负责人,全程对接甲方及监理单位,协调解决施工问题,保障项目进度与质量
4.必须有大量的光伏经验,可以单独看图纸,解决现场施工问题,每天汇报当天工作量,安排2天以后的工作量。
任职要求:
1. 必须具备3年以上光伏电站建设或EPC项目现场管理经验,熟悉光伏组件、支架、逆变器等核心设备
3. 具备良好的图纸理解能力与现场沟通协调能力,可独立承担甲方对接与多方协同工作
4.吃苦耐劳,适应频繁出差及野外作业环境,具备较强责任心与应急处置能力
5. 学历不限,必须服从管理。
6. 工资薪水,月工资7000元起步,出差住宿补贴。
集中式光伏项目经理
1.3-1.8万元/月
项目经理
项目全权总负责:统筹集中式地面光伏电站全周期管理,包含进场施工、土建桩基、支架安装、组件铺设、箱变、集电线路、升压站施工、调试、全容量并网、竣工验收、资料移交、结算回款。对项目安全、质量、进度、成本负总责。
前期与技术管理:参与现场踏勘、图纸会审、施工组织设计、专项方案编制;组织技术交底,处理施工现场各类技术难题;熟悉山地/平地集中式光伏施工工艺。现场与分包管理:管理施工班组、劳务分包、机械、材料进场验收;管控材料损耗、现场签证、设计变更,严格控制项目成本。
内外关系协调:对外对接业主、监理、设计院、设备厂家、电网公司、当地乡镇政府;协调征地、阻工、地方纠纷;跟进质监、并网验收流程。
安全管理:落实安全文明施工,常态化隐患排查,组织安全教育,杜绝重大安全、质量事故。
资料与结算:督促资料员完善全过程施工资料、并网竣工资料;配合造价完成工程量核对、审计、结算;定期向公司总部报送项目进度报表。
任职要求
学历专业:大专及以上,电气工程、机电一体化、新能源、工程管理、土木工程相关专业;
核心经验(硬性):3年以上光伏EPC现场管理经验,独立完整操盘至少1座集中式地面光伏电站至并网交付;只做过分布式光伏勿投;熟悉升压站、电网并网整套流程优先;
证书优先:机电专业二级建造师/一级建造师、安全员B证、中级职称;
专业能力:能看懂电气、土建施工图纸,熟悉光伏行业规范;熟练使用Office、CAD;
其他:持有C1驾照优先;能够长期接受县域工地驻场,抗压能力强,沟通协调能力优秀,责任心强。
实施工程师
5000-6000元/月
实施工程师1-3年本科
(一)岗位职责:
1、负责电网调度、配网、运检等业务场景的RPA机器人流程自动化方案设计与实施落地,提升电网生产运行中数据处理效率与操作标准化水平,助力电网数字化升级;
2、依据项目需求,运用Java、Python及前端技术开展RPA流程的开发与维护工作,编写高质量、可维护、可扩展的自动化脚本,确保代码逻辑清晰、结构合理、运行稳定,并及时排查和修复开发过程中的技术问题与缺陷;
3、深入理解RPA(机器人流程自动化)在行业应用中的实际价值,主动调研客户业务流程,挖掘自动化需求,提供切实可行的解决方案;
4、遵循RPA应用研发规范与流程,完成自动化应用的研发、部署与持续优化,保障流程准确性与稳定性;负责RPA成果发布,包括撰写使用文档、组织客户培训等工作;
5、配合产品上线后的技术支持工作,确保系统顺利推广与稳定运行,持续推动产品质量改进;
6、积极参与RPA研发团队协作,学习掌握RPA产品功能与核心技术,总结开发实践经验,为产品优化与迭代提出建设性建议。
(二)任职要求:
1、本科及以上学历,计算机、自动化、电力系统等相关专业优先;
2、熟练掌握Java语言,熟悉基本语法、面向对象编程、集合框架、多线程等核心知识;
掌握JavaWeb开发技术,熟悉Spring、SpringBoot、SpringMVC、MyBatis等主流框架;
理解数据库原理,熟练使用MySQL等关系型数据库,具备SQL编写、数据库设计及索引优化能力;
具备前端技术基础(如HTML、CSS、JavaScript、Vue.js等)者优先考虑;
了解Redis、RabbitMQ、Kafka等中间件的应用;
3、熟悉测试自动化相关工具与框架,如selenium、scrapy、pywinauto;了解Linux系统基本操作;
4、能熟练使用IntelliJ IDEA、Eclipse等开发工具;
5、具备0-2年Java开发经验,优秀应届毕业生亦可酌情考虑;
6、具备良好沟通能力,敢于面对挑战,保持持续学习态度;
7、能适应因工作需要产生的出差安排;
医疗软件部署工程师
2000-6000元/月
实施工程师经验不限本科可以出差 医院运维
招聘岗位:实施工程师
岗位职责:
1、负责公司HIS、LIS、PACS或EMR等系统在医院现场的部署与日常维护;
2、完成系统软硬件的安装配置、调试上线、用户培训及后期运维,推进项目验收;
3、撰写项目实施相关文档,开展项目过程管理与协调,定期跟踪进展并反馈现场情况;
4、调研并整理客户业务需求,形成需求分析材料,有效管控需求变更流程;
5、及时响应并处理客户在系统使用过程中遇到的问题,维系良好客户关系,提升服务满意度。
岗位要求:
1、本科及以上学历,具备医疗信息化行业经验者优先考虑;
2、执行力强,具备良好的沟通能力与团队协作精神;
3、具备较强的服务意识以及应对突发事件的应变处理能力;
4、学习能力强,服务意识佳,愿意主动分享经验与知识;
福利待遇:
五险一金,节日福利,晋升培训,生日关怀,年终奖金
工作地点主要是四川医院,需接受出差安排。
如果您符合上述条件,并希望在技术实践中持续成长,欢迎加入我们的团队!
项目专员/助理
3000-4000元/月
项目助理1-3年大专
【工作内容】
- 协助项目经理完成项目计划的制定与执行,确保项目按期推进;
- 负责会议安排、记录及后续跟进工作,整理会议纪要并跟踪落实情况;
- 协调项目团队内外部资源,协助处理日常事务及沟通事宜;
- 支持项目文档管理,包括资料整理、归档及信息更新。
【任职要求】
- 大专及以上学历,专业不限,护理专业或有相关实习、工作经验者优先;
- 具备良好的沟通协调能力及责任心,能够高效完成多任务处理;
- 熟练使用Office办公软件,具备基本的数据分析能力;
- 工作细致认真,具有较强的服务意识和团队合作精神。
实施工程师
6000-11000元/月
实施工程师1-3年本科熟练掌握SQL语句HIS计算机相关专业可适应出差
岗位职责:
1. 负责公司软件产品的安装部署、系统调试及用户培训;
2. 协助客户处理软件使用过程中的各类问题,提供及时的技术支持服务;
3. 承担软件系统的日常维护与版本升级任务,保障系统运行的稳定性与安全性;
4. 参与软件产品的需求调研与方案设计,积极提出优化建议;
5. 编写项目实施文档及操作指南,为客户使用提供技术指导。
任职要求:
1. 计算机类相关专业本科及以上学历,具备扎实的计算机理论基础;
2. 熟练运用SQL语言,了解数据库的管理与运维操作;
3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能与客户及内部团队顺畅交流;
4. 拥有较强的学习领悟力和问题处理能力,能迅速掌握新技术并应用于实际工作;
5. 可接受出差安排,适应频繁外出的工作节奏。
加分项
具备以下领域经验者优先:计算机软件、医疗服务、医疗健康
项目经理/主管大专
岗位职责:
1、负责展会的整体规划、项目管理、综合协调等工作;
2、负责制定项目规划、销售计划、市场推广策略运营计划、项目预结算等事宜;
3、做好展会进度把控,确保展会销售目标达成及项目的保质保量完成;
4、负责管理制定项目的各项规章制度,并根据实际情况适时做出调整,监督团队执行规章制度;
5、针对项目过程中出现的问题提出有效的纠正措施和指导建议,指导项目销售部门确保完成指标;
6、组织收集有关市场信息,并进行汇总分析,形成报告,充分利用各项资源,积极开拓新项目市场;
7、对接及关系维护工作,建立和维护展馆、行业协会、媒体机构等的良好关系,出席项目上的重要活动,处理项目上的重大对外关系问题;
8、结合上一年度市场的发展情况,做好调研,开发营销新项目,合理定价,规划展位,做出办展成本,估算利润收入等工作;
9、负责项目人员的晋升、整体业务提升、绩效评估、培养及人员调整等事宜;
10、公司安排的其他工作任务。
任职要求:
1、大学专科以上学历,3年以上展会管理岗位工作经验;
2、具备展会类项目开发、招展宣传运营全案以及活动策划、执行等经验;
3、具备较强的市场洞察力和项目开拓能力,有优秀的市场营销、资源整合、行业市场分析等综合能力;
4、具有良好的职业道德与职业操守,执行能力强;
5、具备良好团队精神和抗压能力,拥有优秀的语言沟通能力和人际交往能力。
项目总监
7000-9000元/月
项目经理3-5年本科
岗位职责
一、战略规划与经营目标
1. 主导制定项目5年长期战略规划,拆解并落地年度经营目标,严格对标预算表,确保战略与经营目标的一致性、可落地性。
2. 统筹项目整体发展方向,根据市场变化动态调整战略规划,保障项目长期稳健发展。
二、资源对接与对外合作
1. 负责重大外部资源对接、融资洽谈工作,挖掘优质合作机会,拓展项目融资渠道,保障项目资金与资源供给。
2. 主导品牌战略合作谈判与落地,搭建并维护核心合作关系,提升项目品牌影响力与市场竞争力。
三、跨区域业务统筹
梳理跨区域业务流程,打通区域间业务壁垒。及时解决跨区域运营过程中的核心瓶颈问题,平衡两地资源配置,保障双城业务高效联动、同步发展。
四、财务与品质管控
1. 严格把控服务品质标准,建立并落地全流程服务质量管控体系,确保项目服务品质达标。
2. 把控项目财务健康度,统筹处理财税合规事宜,规避财务风险。
五、团队与决策管理
1. 统筹项目团队整体建设,包括团队架构搭建、人才培养、梯队建设,打造高凝聚力、高执行力的团队。
2. 审批项目重要行政及财务决策,把控关键决策方向,保障决策科学、高效,适配项目整体发展。
任职要求
一、学历与经验
1. 本科及以上学历,企业管理、项目管理、金融等相关专业优先。
2. 具备5年以上项目管理/运营管理相关工作经验,有多区域项目统筹经验者优先,有成功主导融资、战略合作项目者优先。
二、核心能力
1. 具备极强的战略规划与全盘统筹能力,能从宏观层面制定项目发展战略,并拆解落地为具体执行方案。
2. 拥有丰富的资源对接、融资洽谈经验,具备优秀的商务谈判、资源整合能力,能独立推动重大合作落地。
3. 精通跨区域业务管理逻辑,能快速解决跨区域运营瓶颈,具备高效的跨部门、跨区域协调能力。
4. 具备扎实的财务管控能力,能读懂核心财务报表,把控项目财税合规与财务风险;熟悉服务品质管控体系搭建。
三、综合素养
1. 具备优秀的团队管理与决策能力,能统筹团队建设,审批重大决策,具备较强的风险意识与责任担当。
2. 结果导向思维明确,抗压能力强,能适应快节奏、高要求的项目管理工作,有强烈的主人翁意识。
3. 沟通表达流畅、逻辑清晰,具备优秀的跨层级、跨区域沟通协调能力,能推动复杂项目落地。
项目主管
5000-8000元/月
项目经理/主管1-3年大专
任职要求:
1、熟练掌握Excel、Word等办公软件,能根据项目进度进行数据整理与汇总;
2、能够制定客户服务团队的排班计划,并定期为前线团队提供排班支持;
3、大专及以上学历,年龄30岁以下,具备一年以上项目管理相关经验;
4、有互联网大型企业工作背景者优先!
工作内容:
1、负责一线员工的数据统计及整体数据统筹工作;
2、负责员工的排班与调休安排。
上班时间:
早九晚六,每周休息两天,法定节假日均按规定休假
工资结构:6k-10k
需具备【互联网大厂】管理工作经历,且有团队带领实践经验!!!
加分项:
具备互联网行业从业经验者优先
项目主管 宁波物流备件短驳运输项目
7000-9000元/月
项目经理/主管3-5年中专/中技
工作地点在宁波慈溪!!需要外派 核心职责:全面负责宁波新能源汽车物流备件短驳运输项目统筹运营、团队管理及成本管控,聚焦新能源汽车备件本地及周边短驳运输全流程,依托公司自有车辆,贴合宁波新能源产业布局及短驳需求,遵循新能源备件运输规范,确保短驳高效、准时、安全、合规,保障备件快速流转。 一、项目统筹与短驳规划 牵头项目整体规划与落地,结合园区内、港口-仓储、车企-配套企业间等短驳需求,制定标准化作业流程,适配新能源备件温控、防震等特殊要求,贴合本地短驳时效标准,确保流程合规高效。 对接甲方,明确短驳需求、时效及服务标准,建立常态化沟通机制,及时响应需求变更,协调解决项目重大问题,保障客户满意度。 结合宁波产业布局、交通路网,优化短驳路线,合理分配自有运力,降低空驶率,确保准时交付。 跟踪本地短驳及新能源备件运输相关政策,推动绿色短驳,确保项目合规,降低成本与碳排放。 二、自有车辆与运力管理 统筹公司自有短驳车辆管理,根据甲方需求及备件优先级,合理调度车辆、分配驾驶员,实时监控调度情况,避免运力浪费,确保需求及时响应。 负责自有车辆日常维护与保养,协调做好车辆检修、保险、年检等工作,保障车辆正常运转,减少故障对运输的影响。 三、短驳运输全流程管控 监督短驳全流程,落实备件装载规范,重点把控危险品备件防护,杜绝备件损坏、泄漏等问题。 实时跟踪车辆在途状态,及时处理交通拥堵、车辆故障等异常,确保短驳准时率达标(力争99%以上)。 监督驾驶员遵守交通规则及作业规范,杜绝违章、违规操作,保障人员、车辆及备件安全。 统筹运输单据管理,督促完善相关单据,确保全流程可追溯,配合甲方及相关部门检查。 四、团队管理与能力建设 负责项目团队(调度员、驾驶员、安全员等)组建、管理与考核,制定绩效考核方案,提升团队执行力。 组织团队开展备件知识、作业规范、安全操作等培训,提升专业能力与安全意识。 协调团队矛盾,推动各岗位协同,确保短驳各环节高效衔接。 五、成本管控与数据分析 管控短驳运输成本,制定预算,跟踪车辆燃油、维修、人工等支出,挖掘优化空间,确保成本控制在预算内。 建立运营数据分析体系,定期整理时效、车辆利用率等数据,形成报告,为项目优化提供支撑。 对接财务部门,完成费用核对与结算,确保核算准确合规。 六、合规与安全管理 严格遵守行业法规、地方要求及甲方标准,落实危险品运输安全规范,杜绝违规操作。 建立安全管理制度,定期开展安全检查、应急演练,妥善处理安全事故,保障安全。 管理项目相关资质与单据,确保齐全规范,配合检查、审计工作。 七、其他相关工作 配合甲方完成项目验收、复盘,落实优化建议,提升服务质量。 关注行业趋势与本地政策变化,提出项目优化方案,推动项目升级。 完成上级交办的临时性工作,协调相关单位,保障项目顺利推进。
pmo项目经理
1.5-2.5万元/月
项目经理/主管5-10年本科
工作职责:
1.负责软件及集成项目全生命周期各阶段交付成果的统筹管理;
2.深入理解供应链领域业务需求,识别客户核心痛点,制定匹配的解决方案;
3.具备售前支持经验,能够向客户阐述业务架构、实施策略及行业实践案例;
4.主导WMS\TMS\OMS\BMS/WCS/LES等产品项目的落地执行,涵盖方案讨论、设计与评审等关键环节;
5.组织并审核项目团队在实施过程中输出的各项交付文档;
6.具备扎实的文档撰写能力,可独立完成调研报告、系统蓝图、二次开发说明、上线计划、日常及阶段性汇报材料等;
7.具备优秀的计划制定、沟通协调、总结归纳和表达能力,负责项目计划推进、日常汇报、组织会议、整合内外部资源,维护相关方关系,保障项目高质量按时交付;
8.具备较强的风险预判与变更管理能力,能及时识别风险并提出应对措施,有效管控项目变更流程;
9.参与构建并完善组织级标准化资产管理体系。
岗位要求:
1.持有项目管理类认证资格,如PMP、PMI-ACP、Scrum等相关证书;
2.具备8年以上MES或WMS等供应链系统实施经验,5年以上项目管理经历,主导过3个以上大型项目并成功交付;
3.具备出色的沟通表达能力,逻辑清晰,善于协作,拥有优秀的技术文档编写能力,熟练掌握各类文档编制规范;
4.工作积极主动,具备较强的方案设计能力与抗压能力;
5.计算机或物流相关专业背景优先,具备英语口语交流能力者优先考虑;
6.全日制本科及以上学历;
7.能够接受国内外长期出差安排。
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