
ie工业工程师(工作地内江)
7千-1万/月
工业工程师IE5-10年本科
岗位职责:
1. 标准作业时间的测量与持续优化;
2. 推动精益生产相关改善活动的实施与落地;
3. 负责精益项目的全过程管理;
4. 产线布局的设计及持续优化调整;
5. 生产过程中异常问题的分析与解决;
6. 组织并开展相关人员的专业培训;
7. 参与自动化改进方案的评估与导入执行。
任职要求:
1. 本科及以上学历,工业工程相关专业;
2. 5年以上现场IE实战经验,了解基本机械装配流程;
3. 熟练掌握IE改善工具与方法,熟悉生产线平衡技术;
4. 具备较强的SOP编制水平,熟练操作常用办公软件;
5. 具备良好的异常问题分析能力及基础图纸识别能力(2D、3D);
6. 具备良好的沟通协调意识、团队协作精神及抗压性;
7. 具备扎实的数据分析与处理能力。
(26届校招补录)项目工程师
8千-1.3万/月
其他生产营运人员月结经验不限本科
岗位职责:
1、负责工厂新项目的推进,协调相关部门制定项目实施计划
2、主导项目执行过程,监控关键节点与潜在风险,统筹资源保障项目按计划推进与交付
3、参与应对项目执行中的重大难题,推动问题解决以保障进度
4、处理项目执行期间的变更需求,组织相关部门评估变更影响,项目完成后开展复盘并完成资料归档
招聘要求:
1、工商管理、理工类等相关专业优先,本科及以上学历者优先考虑
2、具备良好的英语水平及数据分析能力
3、有志于在半导体领域长期发展
4、品行端正、诚实守信,具备较强的沟通技巧和团队合作意识,有相关实习经历者优先
认同比亚迪企业文化,愿意与企业共同成长
公司将会为您提供一个公平、公正、公开的发展平台,期待你的加入!
工艺员
5-8千/月
工艺工程师PE1-3年大专五金经验UG团队管理经验切削工艺模具经验铁路/船舶/航空/航天经验需要出差机械加工制造经验SolidWorks装配/总装经验现场工程师(ME)经验
岗位职责:
1、运用专业绘图工具完成零部件工艺结构的优化设计;
2、制定零件及装配环节的工艺指导文件;
3、撰写技术方案以及项目或零部件的检验标准;
4、针对生产过程中出现的质量问题进行诊断分析并提出有效改进措施。
任职要求:
1、熟练掌握UG、CAD及常用办公软件操作;
2、具备通过工艺结构改进提升效率、控制成本的能力;
3、能够独立编制零件加工工艺流程卡;
4、拥有扎实的制造工艺经验,能快速定位生产中质量问题的根本原因并制定解决方案;
5、具备焊接件机加工作业工艺编制能力者优先考虑。
条件优秀者薪酬可面议。
现场应用工程师(不限年龄,周末双休)
9千-1.4万/月
其他生产营运人员10年以上学历不限单片机开发FPGA开发PCB设计电路设计芯片设计ARM开发嵌入式MCU
岗位内容: 1、项目管理和需求挖掘:负责了解客户的产品需求,管理客户项目和发现新机会; 2、选型帮助和技术支持:处理客户的方案咨询、产品规划及物料替代等问题,提供专业的选型帮助,完成客户设计并解决实际技术问题; 3、持续学习和技术提升:学习和了解平台的设计和优选方案,利用方案的方式更好服务客户项目,同时形成个人技术标签; 4、学会利用AI工具(特别是平台AI工具)去服务客户需求,提高服务效率。 岗位要求: 1、本科或以上学历,电子、通信、自动化、机电、材料等工科相关专业; 2、具备多年电子硬件产品研发、测试或行业FAE相关工作经验,40-60岁优先; 3、工作积极主动,能快速行动,有良好的沟通能力和学习能力,抗压和适应性强; 4、具备基础的英语阅读和理解能力。
甘氨酸主任工程师(J10208)
1.5-2.5万/月
其他生产营运人员月结大专
【岗位职责】
1. 负责氯乙酸法生产甘氨酸全流程的技术管理和工艺运行,包含工艺控制、生产组织、设备运维、安全环保、质量管控、成本优化、技改推进等,对装置技术指标负责。
2. 参与制定并推动落地生产计划、工艺控制方案、操作规程,跟踪甘氨酸产品收率、质量、能耗、物耗等关键指标,确保稳定达标与持续优化。
3. 协助厂长开展生产系统人员技术培训、操作指导、绩效数据采集与现场管理,配合打造稳定高效的生产管理与操作队伍。
工艺工程师
7千-1万/月
工艺工程师PE3-5年大专工艺流程设计
工艺工程师(7-10K,核心技术人员可谈)
岗位职责:
1、推进部门精益生产项目的实施与落地。
2、负责项目方案策划及数据采集,跟进项目执行进度并制定优化对策,确保改进措施有效闭环。
3、开展项目相关数据的整理与归纳总结工作。
4、主导精益生产项目的验收流程。
任职资格:
1、本科及以上学历,工业工程、电子信息、计算机类等相关专业;
2、具备3年以上相关领域工作经验;
3、须有3年及以上从事精益生产相关工作经历;
4、熟悉精益生产理论体系,具备实际改善经验及成功改善案例;
5、具备成本核算与数据分析能力,能熟练使用FLEXSIM软件;
6、具有较强的文字表达能力,熟练操作办公软件及CAD制图工具;
7、具备良好的沟通协调能力,精通各类办公软件应用
甘氨酸技术工程师
1.5-2万/月
其他生产营运人员3-5年大专
工作职责:
1、全面负责氯乙酸法甘氨酸生产工艺的技术管理与运行保障,涵盖工艺调控、生产组织、设备维护、安全环保、质量控制、成本管控及技术改造实施,确保装置各项技术指标达标。
2、参与编制并推动执行生产计划、工艺控制策略及操作规范,持续跟踪甘氨酸产品收率、品质、能耗、物料消耗等核心参数,保障运行稳定并实现持续改进。
3、协助厂长开展生产团队的技术培训、操作指导、绩效数据收集及现场管理,协同建设高效、规范的生产操作体系。
4、贯彻执行安全生产、环境保护与职业健康管理制度,重点把控氯化、氨化/水解、结晶提纯、三废处理等关键工序的工艺安全与技术标准,防范重大安全环保事件发生。
5、主导或参与节能降耗、工艺优化及技术改进项目,识别并解决生产过程中的技术瓶颈、设备异常、质量波动等问题,提升系统稳定性与运行效能。
6、围绕公司经营目标,参与生产成本分析、设备检修规划、原辅材料验收、产品交付等环节的技术支持工作。
7、完成上级安排的其他技术管理任务。
任职资格:
1、化工、应用化学、制药工程、轻化工等相关专业,大专及以上学历。
2、具备3年以上氯乙酸法甘氨酸生产或工艺管理经验,掌握完整工艺流程:醋酸氯化、氯乙酸法合成甘氨酸、结晶-离心-干燥-包装、甲醇精馏回收、氯化铵蒸发结晶等环节。
3、熟练掌握精细化工技术、危险化学品安全管理、DCS控制系统应用,以及三废治理和质量管理体系要求。
4、具有扎实的技术分析与问题处理能力,擅长工艺改进、设备故障排查、成本优化、安全环保管控及技改项目落地。
5、责任心强,抗压性好,作风细致,具备良好的沟通协调、跨部门协作与执行力。
6、无重大安全责任事故记录,持有相关中级职称证书者优先。
其他维修月结
招聘搅拌站机电维修工,工作地点在四川内江。薪资为7200-10000元,保底7200元。岗位职责包括:保证生产线各项设备正常运行,并按表格做好维保记录;日常巡检设备情况,有预防意识,能提前排除故障隐患,对已发生故障的设备进行维修;认真落实按照计划进行检查及保养工作;安全生产,严格遵守安全规则,有安全意识;文明生产,维保工作完成后需收好维修工具,并做好场地卫生。岗位要求:有搅拌站5年以上相关工作经验,年龄50岁以下;持电工证、焊工证,懂电气原理,会处理搅拌站电气故障,具备焊割能力。福利:包吃、包住、购买社保,每月10号准时发放工资。
搅拌站操作手1-2人月结
商混站招聘基操手一名,要求具备站长的管理能力,面试通过后即可上岗。工作地点位于隆昌市普润镇。薪资面议。
电梯司机15-30天月结
中和地区招聘电梯师,工作可能持续大半个月。需要提供体检报告,并接受三级教育。薪资为4500元。有意者可来电联系。
纯夜班/打字员6500
4-7千/月
文员学历不限
岗位职责:
1. 负责日常文档整理、数据录入及文件归档工作,确保信息准确、完整、可追溯
2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议记录等行政事务,保障办公流程顺畅
3. 配合部门完成基础报表制作、信息统计及简单文书撰写
4. 管理办公用品申领与台账,维护基础办公环境秩序
5. 服从排班安排,高质量完成纯夜班时段(如22:00-次日6:00)工作任务
任职要求:
1. 学历不限,熟练使用Office办公软件,打字速度不低于60字/分钟
2. 工作认真细致,责任心强,具备良好的保密意识和执行力
3. 能适应夜班节奏,身体健康,无不良职业禁忌
4. 有文员、客服或数据录入类岗位经验者优先
5. 普通话标准,沟通清晰,具备基本应变能力
服务员有提成免费培训1-2人
威远县曼玲粥小吃店招聘:白班店员1名待遇:2200元/月+全勤200元+提成(大概在3000元左右)月休:2天上班时间:上午6点-下午3点要求:年龄25-48岁,有无经验均可,提供培训学习,持健康证!地址:威远县西街187号(司法局楼下)电话:()可点此投简历井号://小零哥招聘/首页/CPSKTM13UlbF0Or
ie专员
4-5千/月
工业工程师1-3年大专
岗位职责
1、负责产线标准工时测定、更新与维护,统计产能、工时、效率数据,建立完善生产标准体系;
2、运用IE手法开展产线平衡改善、动作优化、流程优化,消除现场浪费,提升整体生产效率;
3、负责车间布局优化、物流动线改善、新产线规划及新产品工艺流程导入;
4、编制、优化SOP作业指导书,规范现场作业标准,推动标准化作业落地;
5、主导精益改善、降本增效、产能提升类改善项目,跟进落地、数据复盘与成果固化;
6、负责生产效率、线平衡、损耗等KPI数据分析,针对异常问题推动各部门改善闭环。
7、负责与甲方沟通工时报价,对新增工序及时刷新工时,更新报价。
任职要求
1、大专及以上学历,工业工程、机械、自动化等相关专业,1-3年制造业IE工作经验;
2、熟悉工时测算、线平衡分析、流程改善、精益生产,能独立做现场改善项目;
3、熟练办公软件,具备良好的数据统计、问题分析、报告撰写能力;
4、沟通协调能力良好,执行力强,能常驻现场推动改善;
5、有电子、维修、生产、组装行业经验者优先,可接受出差。
IE工业工程师(POD服装工厂+包吃住+美签)
1.2-2万/月
工业工程师IE3-5年本科服装/纺织经验要求有工业工程师经验英语可作为工作语言精益改善经验
【岗位职责】
1. 标准工时与作业标准建立。
2. 产线规划、线体平衡与产能分析。
3. 现场改善、效率提升与成本管控。
4. 生产支持:排产、人力配置、效率考核。
5. 新工艺、新设备导入支持。
6. 数据报表、体系与持续改善。
7. 布局优化:确保生产顺畅、高效且成本可控,工作贯穿从产前工艺评估、大货生产中的流水线编排与现场指导,到产后数据分析与持续改善的全流程。
【岗位要求】
1. 本科学历,工业工程、服装设计与工程等相关专业,熟悉基础 IE手法,会秒表测时、线平衡分析、LAYOUT规划。
2. 有3年以上大厂经验,特别是有印刷 / POD数码印刷、包装、柔性制造工厂经验优先。
3. 会 Excel数据处理,能做工时测算、产能分析。
4. 熟悉精益生产、VSM价值流。
5. 具备良好的沟通协调、解决问题的能力,具备良好的抗压能力,做事细心有责任感。
6. 持有美国签证优先。
【其他说明】
1. 工作时间:8:50-12:00,13:30-18:00,月休6天。
2. 入职五险一金,公司提供食宿。
3. 本岗位招聘2位(持有美签优先考虑,入职可享有签证补贴)。
4. 每年可接受3-6个月的短期出差。
工业工程师(IE)
1-1.5万/月
工业工程师IE5-10年大专团队管理经验新产品导入(NPI)经验Layout经验要求有工业工程师经验自动化设备经验机械加工制造经验精益改善经验
【岗位职责】
1. 运用IE七大手法,制定并维护标准工时、产线平衡率、标准作业流程,建立效率基线;
2. 独立立项并主导精益改善项目(如流程优化、布局调整、工装改善),制定方案、跟踪落地、复盘闭环,输出可量化的改善成果;
3. 深入生产一线,通过数据分析、5Why分析、鱼骨图等工具,识别瓶颈与浪费,输出根因分析与改善对策;
4. 联动生产、工程、品质、采购等部门,推动改善措施落地,确保改善效果可持续;
5. 对效率、工时、成本等数据进行常态化监控与分析,输出可视化报表,为管理层决策提供数据依据。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,机械设计制造、机电一体化、自动化、材料工程等理工科专业优先;
2. 5年以上制造业IE或精益生产相关经验,具备扎实的现场改善实战经验;
3. 熟练掌握IE七大手法、标准工时制定、线平衡分析、精益生产工具等;
4. 沟通协调:跨部门(生产/工程/品质/采购)推动改善;
5. 项目管理:能独立立项、制定方案、跟踪落地、复盘闭环;
6. 数据分析能力:对效率、工时、成本数据敏感,能输出数据驱动决策;
7. 抗压与执行力:制造业现场节奏快,能快速响应、落地改善。
IE工程师
9千-1.4万/月
工业工程师IE3-5年大专要求有工业工程师经验自动化设备经验精益改善经验
【岗位职责】
1. 负责公司整体效率体系的日常实施、监控工作;
2. 负责公司年度重点提效项目的参与,推动及点检工作;
3. 负责各车间直产人员定编及用员监控;
4. 负责现场精益生产改善课题的推动工作;
5. 熟悉并运作岗位任职资格体系搭建项目,并相应地绘制学习地图、搭建课程体系;
6. 负责产能评估,资源优化,持续改善生产效率,协助生产线解决问题;
7. 负责公司工艺改善自动化减员项目确认及定编调整工作;
8. 改善作业方式、提升作业效率,减少材料报废,工装引入和制作的管理;
9. 负责公司推进、跟踪生产线自动化方案。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历;有2年以上五金、机械装配PIE实操工作经验,3年以上相关经验;
2. 会画图,工业工程专业优先考虑;
3. 熟练使用ERP和MES系统。
工业工程师(IE工程师)
7-8千/月
工业工程师1-3年学历不限电子/通信经验精益改善经验新产品导入(NPI)经验要求有工业工程师经验电子/半导体/集成电路QC七大手法UG生产质量管理无损检测
岗位职责:
1. 负责生产流程分析与优化,运用IE手法提升作业效率与产能
2. 开展标准工时测定、动作分析及产线平衡改善,制定标准化作业指导书
3. 参与新产线规划、布局设计及人机工程评估,降低作业疲劳与浪费
4. 推动精益生产项目落地,识别并消除七大浪费,持续改善现场管理
5. 协同制造、品质、计划等部门,支持制程稳定性与成本管控目标达成
6.负责产线排拉,处理异常,新品评估等,熟悉电子产品制程结构
任职要求:
1. 工业工程、机械、自动化等相关专业背景,学历不限
2. 具备工业工程基础理论知识,熟悉IE七大手法、5S、TPM等工具者优先
3. 有制造业现场改善经验,能独立开展流程诊断与优化实施
4. 具备良好的逻辑分析能力、沟通协调能力及跨部门推动能力
5. 责任心强,注重细节,适应生产现场工作环境
研发工程师
8千-1.3万/月
其他生产营运人员3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责硅碳负极材料的配方设计与开发,包括硅源、碳源、粘结剂、导电剂等原料的选型、配比试验及性能验证。
2. 针对材料的容量衰减、体积膨胀、循环稳定性等核心问题,开展改性研究,如硅的纳米化、包覆掺杂、预锂化处理等技术路线的探索。
3. 跟踪行业前沿技术,调研新型硅碳复合体系,制定研发方案并落地验证。
【岗位要求】
1. 材料科学与工程、电化学、高分子材料、无机非金属材料等相关专业;本科及以上学历,硕士优先,有硅碳负极、锂离子电池材料研发经验者优先。
2. 熟悉锂离子电池的工作原理、电极材料的制备工艺及性能表征方法。
3. 掌握硅碳复合材料的制备技术,如机械球磨、溶胶-凝胶、气相沉积、原位聚合等工艺,具备独立设计和优化实验方案的能力。
4. 熟练使用电化学工作站、电池测试系统(蓝电、新威等)进行性能测试,能运用 SEM、TEM、XRD、BET、激光粒度仪等表征设备分析材料微观结构。
5. 具备数据分析能力,能通过实验数据总结材料结构-性能关系,提出针对性的优化方案。
6. 了解专利撰写规范,有专利申报经验者优先。
工艺工程师
8千-1.2万/月
工艺工程师PE3-5年本科
岗位职责:
1. 负责新产品机型在NPI及MP阶段的全流程跟进;
2. 参与研发技术文档的审核与评估;
3. 编制与更新SOP文件,对生产线员工开展技术培训与现场指导;
4. 协调研发与生产对接,解决装配过程中的常规技术与操作问题;
5. 推动生产效率提升,控制生产成本,持续优化作业流程。
岗位要求:
1. 年龄35岁以下,本科及以上学历,机械、机电类相关专业;
2. 具备3年以上组装工艺或设备维护工作经验,掌握基本机械装配规范;
3. 熟悉生产工艺流程改善方法;
4. 具有较强的工艺文件编写能力,熟练使用常用办公软件;
5. 具备基础图纸识别能力(2D、3D);
6. 具备良好的沟通协调能力、团队协作意识及抗压性;
机械设计工程师
7千-1.2万/月
机械工程师1-3年本科研发SolidWorks
工作内容:
1、参与新产品/技术研发过程,完成模块方案与结构设计,以及相关零部件的选型确认;
2、输出模块设计相关文件,包括模块BOM清单、三维结构模型、工装夹具图纸等;
3、编制模块生产所需资料,如装配调试指导书、生产流转单、验证记录文档等;
4、在新品装配与调试阶段,负责模块相关问题的分析、处理及进度跟进;
5、在客户端验证过程中,配合解决模块相关的技术问题并持续跟踪闭环;
6、协同产品团队推进新产品定型工作的开展;
7、承担模块技术成果的专利撰写与申报工作;
任职要求:
1、机械设计或相关专业背景;
2、本科及以上学历;
3、具备2-5年在半导体设备、自动化装备、机器人等领域的从业经历;
4、曾参与或主导过不少于2个全新产品的机械开发项目
调试助理工程师
5-8千/月
其他生产营运人员1-3年大专
岗位职责:
1. 根据调试标准及流程,完成测试与分选设备的安装、调试任务;
2. 配合主管工程师开展设备验证相关工作;
3. 在调试过程中识别生产规范或产品设计方面的异常,及时向主管或主管工程师汇报,助力产品质量优化;
4. 参与调试技术文档的编写与推广工作;
5. 负责生产车间日常6S管理,确保质量体系有效落地执行。
任职要求:
1. 大专及以上学历,机电一体化、机械类、自动化等相关专业优先考虑;
2. 具备1年以上设备维护、调试类相关工作经验;
3. 熟悉半导体封测设备运行原理,掌握各类传感器工作原理,了解电机运行及气缸调节方法,能熟练操作常用工具,并具备快速排查故障的能力;
4. 熟练使用常用办公软件,能够识读专业技术图纸;
5. 具有良好的沟通能力、执行力和抗压能力。
生产辅助人员
5-7千/月
其他生产营运人员1-3年大专
岗位职责:
1、与车间调度对接,传达备料、生产、入库等环节的指令单据;
2、管理生产随工单,包括打印分发、数据汇总、送检对接及归档处理;
3、监控车间生产进度,收集整理生产数据,及时上报异常情况;
4、执行半成品盘点工作,并编制盘库结果报告;
5、落实调度主管及车间调度安排的各项具体工作任务。
任职要求:
1. 大专及以上学历,理工类或管理类相关专业优先;
2. 具备1年以上工作经验,有大型制造企业从业背景者优先考虑;
3. 熟练使用常规办公软件,具备较强的学习能力与逻辑分析能力,能高效完成岗位职责及相关任务;
4. 具备良好的沟通协调能力、执行力和抗压能力。
机械设计工程师(内江)
1.2-2.4万/月
机械工程师3-5年本科研发设计安装/调试制图设计结构设计外观设计非标设备自动化设备电气设备
岗位职责:
1、参与技术开发过程中模块结构的方案设计及核心零部件的选型确认;
2、输出模块相关设计文件,包括模块BOM清单、三维建模数据、工装夹具图纸等;
3、编制模块生产所需技术资料,如装配调试指导书、生产流程单、验证记录文档等;
4、处理并跟进模块组装与调试阶段出现的技术问题;
5、响应客户端验证过程中的模块异常,提供技术支持并推动问题闭环;
6、配合产品团队参与客户技术对接与交流工作;
7、根据需要前往客户现场,排查并解决设备运行中的故障问题。
任职要求:
1、机械设计或相关专业,本科及以上学历;
2、具备1年及以上在半导体设备、自动化装备、机器人等领域的从业经历;
3、曾参与或主导完成至少1项机械设计开发项目;
4、熟练掌握机械原理、机构设计、公差配合、机械设计规范及相关国家与国际标准;
5、熟悉各类驱动与传动系统,具有电机、气缸/电缸、同步带、齿轮等传动结构的设计经验;
6、了解常用材料特性、表面处理工艺、机加工方法及热处理技术;
7、熟悉导轨、轴承、传感器及真空元件的选型原则与实际应用。
车间生产主管
5千-1万/月
厂长/主管1-3年高中质量管理生产计划管理
岗位职责:
1. 全面负责注塑车间的日常生产运作,依据订单需求科学安排生产计划,合理调度人员与设备,监控生产进度,确保产品按时、按量、保质交付。
2. 严格管控生产过程中的品质环节,跟踪并解决制程中的不良现象,分析异常根源并推动改善措施落地,减少返工与材料浪费,保障产品质量稳定性。
3. 组织实施注塑机台、模具及相关辅助设备的日常巡检、维护保养工作,快速响应设备故障、工艺波动等突发状况,保证产线高效运转,提升设备使用效率。
4. 负责班组人员的日常管理,包括排班安排、绩效考核及技能培养,打造专业性强、协作高效的作业团队,营造积极向上的工作氛围。
5. 推行5S现场管理制度和安全生产规范,定期排查安全隐患,优化操作流程,控制物料损耗,持续推进降本增效目标。
6. 协同相关部门沟通协调生产相关事项,汇总每日生产数据,编制并提交各类生产报表,落实上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 高中及以上学历,具备3年以上注塑车间现场管理经验,掌握注塑成型技术、模具维护要点及整体生产流程。
2. 熟知注塑过程中常见质量问题及其应对策略,具备生产计划编排、现场管控与成本控制能力,可独立应对车间各类突发情况。
3. 拥有较强的团队组织、跨部门沟通及执行能力,工作认真负责,抗压性强,能适应制造业生产环境节奏。
4. 有家电、汽车配件或塑胶制品行业从业背景,熟悉精益生产管理模式者优先考虑。
高级机械工程师
8千-1.3万/月
机械工程师3-5年本科CATIAUG团队管理经验能源/化工/环保经验AutoCAD整机设计经验SolidWorks有机械结构工程师经验
【岗位职责】
1. 主导新产品机械结构方案设计、整机可行性评估,负责核心零部件选型与图纸输出。
2. 统筹样机试制、装配调试,解决整机装配、加工、工装相关技术难题。
3. 编制 BOM、工艺规范及检验标准,主导设备、工装夹具开发优化。
4. 分析生产及售后技术问题,推动工艺与结构改良降本。
5. 对接研发、生产、工艺团队,指导初级工程师,统筹项目技术落地,把控产品可靠性、成本与量产可行性,完成技术文档归档。
【岗位要求】
1. 必须有锂电负极材料流化床独立设计能力,并且有落地项目。
2. 最低学历:本科,条件优秀者可放宽。
电池PACK装配工艺工程师
1-1.5万/月
工艺工程师PE3-5年大专车辆电池工程
1. 负责定制化非标 PACK(工业电源 / 储能 / 特种装备电池包)工艺方案开发、DFM设计评审;
2. 跟进样机试制、小批量试产,现场解决装配、密封、线束、焊接、气密等各类工艺问题;
3. 编制 SOP、工艺流程、关键管控标准,提出非标工装治具需求并协同调试;
4. 制程不良分析、改善落地,持续优化装配良率、生产效率、制造成本;
5. 生产工艺培训、ECN变更管控,沉淀非标项目工艺经验库。
【岗位要求】
1. 大专及以上,机电、新能源、机械相关专业;
2. 3年以上锂电池 PACK工艺经验,必须有非标定制电池包试制 & 小批量量产实战经验;标准量产 PACK无非标经验勿推;
3. 熟悉电芯组装、汇流排焊接、绝缘防护、整机装配、气密、老化全工序;能看懂 2D图纸;
4. 独立完成新项目工艺方案、SOP输出,具备现场问题攻坚能力;
5. 了解锂电相关质量规范,沟通协调能力强,能适应项目试制紧急需求。
【优先条件】
特种工业电源非标 PACK经验;熟悉 IP防护、抗震、特殊工况工艺优化。
招聘主管
8千-1.5万/月
厂长/主管5-10年本科高端岗位招聘职能岗位招聘技术岗位招聘中级人力资源管理师高级人力资源管理师
岗位职责:
1、招聘策略与体系运营:制定年度/季度招聘规划及预算方案,优化招聘流程与面试官管理机制,定期输出招聘数据洞察报告,为管理决策提供有力支持。
2、高端人才与市场洞察:主导中高端岗位招聘突破,带领团队绘制行业目标企业人才图谱,开展产业链人才分布与趋势分析,系统梳理核心技术岗位的人才供给状况,预判关键岗位人才流动方向。
3、团队管理与赋能:负责招聘团队的日常运作、指导培养及绩效评估,提升团队在面试实施、Mapping、薪酬谈判等方面的专业交付能力;协助业务面试官提升人才识别与评估水平。
4、招聘渠道与品牌建设:评估并拓展多元化招聘渠道,优化渠道资源配置,控制招聘成本;配合HRM推进校园招聘、政府协作等雇主品牌专项活动。
5、专项项目管理:牵头紧急批量招聘、校企联合培养、校园招聘、政企对接等重点项目,确保项目按时高效落地执行。
6、招聘复盘与沉淀:定期组织复盘会议,总结问题与经验,提炼可复用的方法论并在团队内共享,持续优化招聘效能与质量。
招聘要求:
1、本科及以上学历,人力资源管理、心理学、工商管理或工科类相关专业优先考虑。
2、6年以上人力资源招聘领域工作经验,具备半导体行业背景者优先;具有3年以上招聘团队管理经历,曾主导中高端技术岗位批量招聘项目者优先。
3、熟悉招聘全流程运作及常用测评工具,能够主导面试官培训与招聘流程改进工作。
4、掌握人才Mapping与定向寻访技术,能独立攻克高端岗位招聘难题,并输出完整的人才图谱报告。
5、具备团队管理与绩效辅导能力,可通过目标设定、过程监控与复盘机制,推动团队整体交付能力提升。
6、熟练操作Office办公软件,具备良好的数据分析能力。
7、遵守公司环境健康安全规定,在招聘工作中注重候选人个人信息保护,严格执行公司信息安全相关制度。
电气工艺工程师
7千-1.1万/月
工艺工程师PE5-10年本科控制柜传感器开关柜低压中压高压西门子欧姆龙施耐德Protel自动化设计线路设计设计测试安装/调试
岗位内容:
1. 承担电气系统及设备的测试、验证与日常维护任务。
2. 为生产部门提供电气技术支持,指导或协同解决相关技术问题。
3. 参与产品电气部分的开发规划制定及需求分析工作。
4. 推动新技术与新材料的应用落地,并结合市场反馈优化产品电气性能表现。
任职要求:
1. 具备本科及以上学历,专业方向为电气工程或相近领域。
2. 拥有5年以上电气相关工作经验,具备电机控制器、PLC或DSP、通信等经验者优先考虑。
3. 熟练使用常见EDA设计软件,如PADS、Protel等工具。
4. 掌握电气系统调试与故障处理流程,可独立应对电路及软硬件技术问题。
5. 工作态度积极,具备良好的项目管理意识和团队合作精神,沟通表达能力强。
成型工程师(储备)
7千-1.2万/月
其他生产营运人员3-5年本科
【岗位职责】
1. 编制成型工段工艺管理制度,持续完善成型车间工艺管理;
2. 编制并提交成型车间工艺标准、作业指导书、操作规程,经上级审批后下发培训,并完成培训效果的测验;
3. 定期编制并提交物资采购计划,交成型科长审批;
4. 定期收集生产数据,针对异常数据组织相关人员进行分析,并制定改善措施,提交上级审批后完成改善措施,获得并上报改善结论;
5. 编制工艺记录、工艺点检记录等工艺记录表格,交上级审批后...
冶金工程师
1-1.5万/月
其他生产营运人员3-5年本科
【岗位职责】
1. 主导钕铁硼熔炼全流程工艺管理,制定/修订熔炼、配料、甩带工序的工艺文件与参数标准,确保工艺科学性与落地性。
2. 结合订单性能要求设计匹配工艺方案,优化生产流程,提升生产效率、产品合格率及材料利用率。
3. 深入生产现场监督工艺执行,及时纠正违规操作与参数偏差,保障产线连续稳定运行。
4. 针对生产瓶颈与质量痛点开展技术攻关,制定并落地工艺优化方案,推动产能提升与质量改进。
5. 负责熔炼工...
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