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初高中英语老师
6千-1.1万/月
英语教师经验不限大专教师资格证教师全职兼职均可坐班培训机构学科应试(小初高)初中教育线下授课教育平台工作经验
【岗位职责】 1. 负责授课、教学研习以及试卷出题、批改审阅。 2. 针对学生制作个性化教学方案。 3. 分阶段组织测验活动,检验学生辅导的成效。 4. 平时与本学科组内教师进行教研交流,一起备课。 【岗位要求】 1. 热爱教师工作,熟悉教材及考点,能够因材施教。 2. 拥有责任心和亲和力,教学新颖有趣,能够调动学生学习兴趣。 3. 表达能力良好,普通话标准。 4. 本科(专科以上)学历,有教师资格证优先,有机构辅导教学工作经验者优先。 公司品牌经过七八年的口碑经营,客户接受程度较好,教学流程完善,新人入职能快速适应工作环境。月薪6K起步(普通一线老师)。 上班时间: 白班 9:00-18:00 晚班 13:00-21:00
英语老师
6千-1.1万/月
英语教师3-5年本科学科应试(小初高)
岗位职责: 1.负责中小学阶段英语课程的教学设计与授课,确保教学目标达成 2.针对学生个体差异制定分层教学方案,提升学习兴趣与应试能力 3. 定期开展学情分析与阶段性测评,及时反馈学习进展并优化教学策略 4. 参与教研活动,协同团队打磨优质教案与教学资源 5.保持与家长良好沟通,定期提供学习报告与成长建议 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养与亲和力 2.英语专业基础扎实,发音标准,具备较强的语言表达与课堂组织能力 3. 具备学科教学经验者优先,应届毕业生亦可考虑 4.普通话标准,持有教师资格证者优先 5.学习能力强,认同机构教育理念,愿长期稳定发展,淡季工资待遇6-7千,旺季12000+
线上英语老师
3千-1万/月
英语教师经验不限本科留学生优先国内院校优先学科应试(小初高)英语国家
薪资待遇 薪资结算:55元/小时起(具体按老师能力分等级结算),一课一结,多劳多得。 工作形式:线上办公,时间灵活(可自主设置可授课时间,平台智能排课)。 岗位职责 1. 通过公司教学系统给中小学进行线上授课; 2. 按学生情况备课; 3. 遵守上课时间,不随意旷课,保证课堂稳定性。 工作亮点 1. 线上办公,时间灵活,兼顾学习/生活; 2. 课时费55r/h起,能力高者多得,付出有回报,。 我们期待这样的你: 1. 专科及以上在校大学生(理科专业优先),需用电脑/平板上课(数位板或平板需支持书写); 2. 学科基础扎实,表达清晰,有耐心、责任心,擅长引导式教学; 3. 有电脑、网络稳定,能按时稳定上课; 4. 有家教、代课、辅导经验者优先~
英语教师1-3年本科
川越培训学校是20年双流老牌教培机构,主营小初高文化课辅导,平台稳定,生源上万,在职员工500+,发薪准时(每月15号),总部位于双流广场,欢迎您投递简历! 【岗位职责】 1. 负责教授各科课程,确保教学质量; 2. 根据学生需求,制定和调整个性化教学计划; 3. 与学管老师对接,做好课后反馈; 4. 参与教学材料的开发和教学资金管理方法的创新等。 【岗位要求】 1. 统招本科以上学历,专业对口,有1年以上同岗位经验; 2. 具备相应教资,无教资可在入职一年内考取; 3. 热爱教育培训事业,工作积极主动,责任心强,善于学习,乐于分享; 4. 能够对学生的学习进度和理解程度进行有效跟踪; 5. 熟练运用办公软件。 【福利待遇】 1. 薪酬结构:底薪+绩效+课酬;试用期设保底,底薪不打折,入职签订劳动合同,购买社保; 2. 福利:社保+公积金+过年过节礼品+生日礼盒+亲情礼盒; 3. 工作时间:9:00-17:30,双休+带薪年假(当年休)+国家法定节假日调休+老员工福利假+定期团建; 4. 办公地址:川越广场校区; 5. 入职即排课,前三个月可免费提供住宿。 【工作地点】 圣菲校区:空港基地A6座 西航港校区:西航港棠湖春天2号门 海棠湾校区:宜城大街三段113号附401号 广场校区:藏卫路南一段161号 迎春路校区:迎春路四段95号-99号(新上中斜对面) 交通路校区:交通路6-10号(老双中左行100米) 华阳校区:华阳大道一段269号 天府新区校区:天府新区祥鹤二街603号 优品道:城南优品道1号门进去2楼 南江校区:南江县集州街道云峰郡都A栋3层1号 我校共10大校区,生源上万,入职即可安排学生带班,欢迎您投递简历。
英语教师经验不限大专学科应试(小初高)
英语老师:全职 底薪3000-5000不等20%课时提成5%新生签到和老生续费提成 综合薪酬8000-15000 可接受应届生,踏实 男女不限 地址:成都青羊区成飞中学旁 联系:
英语教师
3-8千/月
英语教师经验不限本科能力提升(剑桥/新概念等)
岗位职责: 1.负责幼儿和小学教学设计与授课,确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听、说、读、写全方位训练 3.定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果 4. 参与教研活动,配合团队优化课程体系与教学资源 5. 关注学生心理与学习状态,营造积极互动、寓教于乐的课堂氛围 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2. 英语专业基础扎实,发音标准,口语流利,具备较强的语言表达能力 3. 具备课堂教学组织能力及学生管理经验,有相关教学经历者优先 4.普通话标准,持有教师资格证及英语等级证书(如TEM-8、CELTA、TESOL等)者优先 5. 具备亲和力与耐心,善于沟通,能适应不同年龄段学生教学需求
小学英语教师
6千-1万/月
英语教师1-3年本科线下授课教师资格证书英语专业四级
一、岗位职责 1、承担少儿及小学阶段英语学科教学任务,注重学生学习成效与核心素养的同步发展 2、主动参与教学研究及课程迭代升级,持续提升授课质量与教学专业度 3、关注学员个性化发展需求,擅长调动学习积极性并建立学习自信 4、配合开展校内外英语类活动策划与执行,营造积极向上的学习环境 二、任职资格 1、教育背景:本科及以上学历,英语、教育学、翻译等相关专业优先考虑 2、专业能力:具备标准英语发音,口语表达流畅自然 3、掌握系统的语法、词汇知识,具备全面的听、说、读、写教学能力 4、擅长课堂组织与互动,授课方式富有感染力且生动有趣 5、教学经验:具备2年以上英语教学经历;了解中高考教学框架与学生学习特点 三、证书要求 1、须持有教师资格证 2、具备TEM、雅思、托福等英语水平认证者优先录用 四、工作时间 早班:09:00–18:00 晚班:13:30–20:30 每周休息日:周一、周二 (注:课程安排弹性灵活,兼顾教学任务与个人生活节奏) 五、薪资待遇 薪酬构成:底薪 + 课时津贴 + 绩效奖励 综合月收入:¥12,000–20,000(实际所得,无上限!) 表现突出者可获得专项教学激励及年度荣誉表彰 六、福利体系 五险一金、带薪年假、年终奖、节日礼品与人文关怀、完善的职业培训与发展支持 七、职业发展路径 英语教师 → 学科主管 → 教学主管 → 教学总监 让每一份付出,都拥有明确的成长通道与未来方向 我们期待这样的你: 心怀教育热忱,待人真诚友善, 坚信每个孩子都有闪光点; 在讲台前有温度、有方法,更有理想。 如果你也想投身温暖而有意义的教育事业, 欢迎加入我们—— 一起让教学,因你的加入而更加出色!
小初英语老师
6千-1.1万/月
英语教师1-3年本科学科应试(小初高)
岗位职责: 1.负责中小学英语课程的教学工作,制定并实施教学计划 2.根据学生水平因材施教,开展听、说、读、写全方位语言训练 3. 定期进行学习评估与反馈,跟踪学生进步并优化教学方法 4.参与教研活动,协助开发教学资料及课程体系 5.与家长保持良好沟通,及时反馈学习情况与成长建议 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.英语专业基础扎实,发音标准,口语流利 3.具备课堂教学能力及课堂组织管理能力 4.普通话标准,持有教师资格证者优先 5.学历不限,经验不限,有教学经验或师范背景者更佳
英语教师1-3年本科
我们是一家专注初高中教育的团队,有着一帮热爱且有多年教育运营经验的团队小伙伴。 【岗位职责】 1. 负责学科线上一对一教学工作; 2. 关注学生学习情况,及时调整教学方法,提升教学质量。 【岗位要求】 1. 大学本科以上学历; 2. 有教师资格证,具备良好的学科专业知识和教学能力; 3. 善于沟通,有责任心,热爱教育事业,能积极投入教学工作。 【工作时间】 没有固定学生时间灵活,但是学生固定就需要严格按照平台安排上课。 【薪酬标准】 45-230元/小时(根据定级来算课时费),一节课是1小时。 【工作地点】 线上线下兼职地点:华润广场(东湖公园)
英语教师1-3年大专小学教育线上授课英语专业四级英语专业八级英语听说读写良好口语流利
本岗位为【英语思维启蒙导师】,学员涵盖国内外学生,综合薪资5-12K,成长空间广阔 关于我们: 超玥网校专注国际象棋线上教育培训,深耕国际象棋教育12年,是业务覆盖全球的知名品牌,提供贯穿全阶段、全龄段的专业象棋培训服务。依托完善的教学体系与经验丰富的教练团队,我们已成长为众多国际学员信赖的优质教育平台。您将通过线上课程形式,为学生提供高度契合的英语授课内容。欢迎应届毕业生加入! 职位描述: 1、借助线上教学平台开展英语课程讲授(课件已配备); 2、无需教学经验,入职后享受公司提供的带薪系统培训; 任职要求: 1、具备流利的英语听说读写能力,可熟练使用英语进行教学交流; 2、热爱教育事业,认同超玥“细致、认真、负责、创新”的核心理念; 3、工作态度积极主动,学习能力突出,具备良好的沟通与表达能力; 职位福利: 综合月薪5-12K,薪酬待遇优厚,入职即缴社保、享有绩效奖金、带薪年假、节日福利、生日礼金、定期团建活动、月度评比奖励、司龄津贴及年终奖励;由行业资深导师亲自指导带队
甘孜雅江县藏族自治州招架子工,有资格证书优先
300-400元/天
架子工11-20人
甘孜藏族自治州雅江县招架子工,有资格证书优先
甘孜 雅江县
9月17日 01:48拨打电话
挖机司机
招聘开挖机师傅。岗位职责包括:测量放线配合好,不碰桩不压线;雨季、冬施知道咋干、不蛮干;带班、顶班能派活、能交底;油耗、台时心里有数,不瞎造;离开驾驶室收臂、铲斗着地、拔钥匙;多台挖机一起干听指挥、不抢活。
甘孜
9月17日 01:22拨打电话
甘孜甘孜县州雅江县两河口电站招聘安全员一名,包吃包住,月薪八千元,与工人一同上下班。有意者
8千/月
安全员/安全负责人月结
甘孜州雅江县两河口电站招聘安全员一名,包吃包住,月薪八千元,与工人一同上下班。有意者可报名。
甘孜 甘孜县
9月17日 00:25拨打电话
玻璃1-4天1-2人
明天在巴塘龙王塘招聘带班人员一名,工作时间为一天到两天。 岗位职责: 1. 驾驶室内不堆放杂物,保持玻璃和后视镜干净。 2. 参与设备点检和周检,发现问题需签字确认并整改。 3. 临时占道或占位时设置警示标志,工作完成后恢复原状。
甘孜 巴塘县
9月16日 23:55拨打电话
民宿管家月结全职
岗位职责: 1.负责民宿日常运营与客人接待,提供温馨、个性化的入住体验 2.管理客房清洁、布草更换及设施维护,确保环境整洁舒适 3.协助处理预订管理、入住登记、退房结算及客诉协调 4. 组织策划本地文化体验活动,提升客人满意度与复住率 5.维护民宿线上平台(如携程、小红书等)内容更新与口碑管理 任职要求: 1. 热爱服务行业,具备良好的沟通能力与亲和力 2. 有民宿、酒店或旅游相关工作经验者优先 3. 具备基础英语交流能力,能应对多元客群 4. 熟练使用办公软件及主流预订系统 5.责任心强,适应弹性工作时间,能独立处理突发状况
日语教师经验不限本科教师高中教育大学教育线下授课兼职日语N1日语专业四级日语N2日语专业八级
【岗位职责】 1. 根据学校教学任务,做好高中日语、留学日语的教学及学生管理工作。 2. 积极参与学校小语种科目及其他教研活动,精进专业教学能力。 3. 按照学校统一要求完成批改作业、辅导、考试等一系列教学活动。 4. 积极配合班级管理工作。 5. 完成教学主管安排的其他工作任务。 【岗位要求】 1. 进驻公立校授课,接受省内外派,提供住宿。 2. 日语专业,持有N1证书,有教师资格证或留学经历者优先。 3. 有过高考日语授课经验优先。
日语教师经验不限本科
工作地址:武汉 线下上课 目前招聘兼职岗位 【岗位职责】 1. 负责日语教学、教研、备课、修改作业等工作; 2. 掌握学生的学习情况及反馈,做好记录,提高授课质量; 3. 保持与学生的良好关系,配合招生工作; 4. 积极参与公司组织的各种培训、教研、讲座和会议; 5. 配合市场做好小语种的宣传与推广工作。 【岗位要求】 1. 相关语言专业,本科及以上学历; 2. 达到以下语言水平:日语N1/专八及同等水平; 3. 发音纯正,普通话标准; 4. 对工作认真负责,热爱教育事业; 5. 具有较强亲和力,能充分调动学生的积极性,善于与学生沟通。 【工作地点】 武汉市武昌区武珞路456号新时代商务中心写字楼(中建三局)31楼
日语教师1-3年本科
【岗位职责】 1. 制定教学计划和课程大纲; 2. 教授日语语法、发音、听力、口语等; 3. 组织日语角、文化沙龙等活动; 4. 评估学生的学习进度并提供反馈。 【岗位要求】 1. 日语专业本科及以上学历; 2. 有日语教学经验者优先; 3. 良好的沟通能力和组织能力; 4. 热爱教育事业,有责任心和团队精神。
日语教师经验不限本科留学生优先留学经历EJU(日本留学生考试)
线下授课,提供全职+兼职岗 【工作职责】 1、中文授课,负责日本高考物理、化学科目线下教学、教研、备课、修改作业等工作; 2、掌握学生的学习情况及反馈,做好记录,提高授课质量; 3、保持与学生的良好关系,配合招生工作; 4、积极参与公司组织的各种培训、教研、讲座和会议; 5、配合市场做好小语种的宣传与推广工作。 【任职要求】 1、相关语言专业,本科及以上学历; 2、达到以下语言水平(日语N3及同等水平) 3、拥有国内高中数学教学经验者优先; 4、对工作认真负责,热爱教育事业。
英语老师
1-5千/月
英语教师1-3年本科早教启蒙
招聘兼职英语老师(有经验者优先) 【职位】英语 【位置】新都三河场地铁附近 【薪资待遇】面议 【要求】 1.教师需要相关专业毕业(有教资优先) 2.有责任心、有爱心,亲和力强,能与家长进行日常沟通 3.六级及以上,有相关教学经验可特殊考虑 4.兼职至少1年以上(时间太短不考虑) 联系电话:(微信同号) #英语教师#教师招聘英语
语文教师
4千-1.2万/月
语文教师经验不限本科
岗位职责: 1. 负责中小学语文课程的教学设计与课堂授课,落实核心素养培养目标 2. 批改作业、组织测验与阶段性评价,及时反馈学生学习情况 3. 参与教研活动,开展集体备课、听课评课及教学反思 4. 关注学生心理发展,协助班主任开展班级管理与家校沟通 5. 指导学生参加朗诵、写作、经典诵读等语文实践活动 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2. 具备语文教学相关工作经验,熟悉新课标及教材体系 3. 普通话二级甲等及以上,持有相应学段教师资格证 4. 具备较强的语言表达能力、课堂组织能力和亲和力 5. 最低学历不限,优先考虑本科及以上学历者
初高中英语教师
6千-1.1万/月
英语教师3-5年本科初中教育高中教育线下授课教师资格证书
【上班时间】 早班:9:30-18:30 晚班:13:00-21:00 双休,试用期薪资不打折; 茶水间提供多种小零食、雪糕、饮料。 【岗位职责】 1、加入博锐知行教研团队,参与集体教研活动,持续完善英语讲义、课件及课程体系,助力教学质量提升; 2、负责初高中英语一对一及班课教学工作,高质量完成备课、授课、作业布置与批改,及时反馈学生学习情况,有效提升学员英语成绩与应试水平; 3、掌握初高中英语考试重点及升学政策,系统整理学习方法、词汇语法框架与解题策略,专注K12英语教育发展; 4、积极协作校区日常运营及教学服务相关事务。 【任职资格】 1、本科及以上学历,英语相关专业优先,具备初高中英语教学经验者优先; 2、热爱教育事业,责任心强,师德端正,对K12英语培训有热情,性格亲和,善于沟通交流; 3、发音准确,语言表达清晰,逻辑性强,具备良好的课堂管理能力及家校沟通技巧; 4、擅长教学资料整理、试题设计与课程资源整合; 5、自律进取,持续学习,能主动关注并跟进学生学习进展与成效; 6、具有3年及以上相关教学工作经验; 7、自带生源资源者优先考虑。 【薪资福利】 1、公司处于快速发展阶段,晋升机制清晰多元,能力突出者可参与校区运营管理; 2、薪资结构:底薪+课时费+奖金+年终奖;综合月薪:6k-30k; 3、试用期薪资不打折; 4、福利待遇:节日福利、生日津贴、定期团建、精致下午茶、零食饮料供应等; 5、晋升路径: 教学/教研方向:初级教师-中级教师-高级教师-特级教师-专家教师 管理方向:教研组长-教学主管-校长
托管英语老师
5千-1万/月
英语教师3-5年本科英语专业,有经验,喜欢孩子语文/数学/英语任一科目功底深厚长期从事教育行业责任心靠谱能力提升(剑桥/新概念等)
【岗位职责】 1. 负责学生接送,确保学生安全到岗到家; 2. 组织并辅导学生完成课后作业,解答学习疑问; 3. 管理学生日常学习秩序,营造良好的学习氛围; 4. 关注学生学习状态,及时反馈学习情况给相关老师或家长; 5. 协助开展课后学习活动,促进学生全面发展。 【岗位要求】 1. 具备良好的英语沟通与教学能力,能辅导学生英语学习; 2. 有责任心和耐心,关心学生成长与安全; 3. 具备良好的组织管理能力,能有效照看多名学生; 4. 具备团队协作意识,能配合完成托管各项任务; 5. 具备较强的学习与适应能力,能应对日常突发情况。
英语教师
5千-1万/月
英语教师1-3年大专学科应试(小初高)
主要针对小学生和幼儿园的小朋友教授英语。岗位职责: 1.面向小学生及幼儿园儿童开展趣味化、互动式英语教学,激发语言学习兴趣 2. 根据学生年龄特点和认知水平,设计并实施适龄英语课程与活动方案 3.定期评估学生学习进展,及时调整教学策略并反馈学习情况给家长 4.参与教研活动,配合团队优化教学内容与教具资源 5.维护课堂秩序,营造安全、温暖、积极的学习环境 任职要求: 1.热爱教育事业,富有亲和力与耐心,具备良好的儿童沟通能力 2. 英语发音标准,具备基础英语教学能力,有幼少儿教学经验者优先 3.具备较强的表现力、感染力和课堂组织能力 4.普通话标准,持有教师资格证或英语相关证书者优先 5.学历不限,教育类、英语类、师范类专业背景更佳
英语教师1-3年本科小学教育初中教育学前教育线下授课集体授课一对一授课英语专业八级英语专业四级
各学段学科均需招聘,兼职全职均可 岗位职责: 1. 结合学生的学习状况与个体特点,配合部门主管拟定个性化教学计划; 2. 承担素质类或应试类课程的教学工作; 3. 按照学校的课程安排和教学大纲,高质量完成每节授课任务,并做好教学记录; 4. 跟踪教学进程,掌握教学实施情况,针对学生存在的问题制定优化措施; 5. 根据学生学习进展,定期组织知识测评,及时了解学习成效; 6. 积极参与学校组织的教研活动,持续提升专业能力与授课水平; 7. 主动参与机构内部其他事务性工作,落实教学主管交办的其他任务; 岗位要求: 1. 专业对口(数理化类不限具体专业),本科及以上学历; 2. 具备2年以上相同学段同科目教学经验,学科基础扎实,表达清晰,语言运用能力强; 3. 持有教师资格证者优先,暂无者可在入职后一年内取得; 4. 热爱教育行业,工作主动积极,责任心强,善于学习,乐于协作分享; 5. 能熟练操作常用办公软件; 全职教师薪酬福利: 1. 薪酬构成:底薪+课时费;目前我校教师平均月薪8k以上;优秀者可达15k-25k; 2. 福利待遇:社保+公积金+节日礼品+生日礼金+亲情礼金; 3. 休假制度:双休+国家法定假期+带薪年假+老员工专属假期+带薪团建假; 4. 年度两次绩效考核调薪机会; 5. 入职前3个月提供3k-8k保底薪资,视能力而定; 6. 前3个月可免费提供住宿; 7. 配备完善的师资培训体系、专业课程指导及名师带教机制;
英语教师
4-8千/月
英语教师在校/应届本科能力提升(剑桥/新概念等)
岗位职责: 1. 负责班级学生的日常教学、教研等方面的工作; 2. 负责学生日常作业、测试卷批改等工作; 3. 负责班级家长沟通、电访工作; 4. 完成教学教务主管安排的其他任务。 岗位要求: 1. 英语相关专业本科及以上学历,公六、专四或专八,发音标准、口语流利。 2. 热爱教育事业,有亲和力、性格开朗、富有爱心、耐心、责任心。 3. 沟通能力,学习悟性强,工作态度积极向上。 4. 接受优秀应届毕业生。 薪资待遇:5K~10K 福利待遇: 1. 公司为员工购买五险,提供免费住宿。 2. 员工可享受双休、法定节假期、婚假、产假、年假、生日金、团建、子女免费就读、旅游等一系列优厚福利。 员工培训: 1. 公司定期举办(成都、上海总部)各部门、各岗位全方位在职培训和提升培训。 2. 每年组织参加全国金师奖大赛,不断精进提升。 3. 提供管理岗员工参加不同类型管理培训。 员工奖励: 学校按月、季、年度评选,全校表彰、现金嘉奖。 员工晋升: 每年4次以上横、纵向职级考核晋升机会。 年终分红: 完成校区年终各阶段目标,个人绩效分红。 工作时间:周一至周天,40小时/周(上午不上班) 休息:上五休二 工作地点:眉山—仁寿县
英语老师
6千-1.1万/月
英语教师1-3年本科早教启蒙教师资格证教师培训机构学前教育线下授课教育平台工作经验全职
接受应届生 【岗位职责】 1. 主要对幼儿英语进行启蒙教育,帮助他们获得有益的学习经验,促进其身心全面和谐发展。 2. 负责教授3-10岁幼少儿英语课程,保证日常教学的授课质量。 3. 负责确保孩子在上课期间的安全。 4. 带动孩子学习积极性,用爱心做教育。 5. 不断巩固和提高培训中心的良好口碑。 6. 承担课程辅导和答疑。 【岗位要求】 1. 本科以上学历,持有教资,英语4级以上,有经验优先。 2. 有爱心、责任心。 3. 口语流利,有较好的沟通能力。 4. 形象好,做事认真。 5. 热爱教育,喜欢小孩。 6. 风格幽默,能带动学生。 【福利待遇】 1. 生日福利。 2. 每月团建游玩。 3. 每年团体旅游(3~5天)。 4. 年假半个月。 5. 薪资:无责底薪4k+课时费(200-500)+奖金+年终奖。
英语老师
5千-1万/月
英语教师1-3年大专
全职 周一到周五带托管 时间5:30-8:30 兼职长期稳定也可以 周末两天带补习
英语教师
4千-1.2万/月
英语教师经验不限本科
岗位职责: 1. 负责中小学或成人英语课程的教学设计与授课,确保教学目标达成 2. 根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写全方位能力训练 3. 定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果 4. 参与教研活动,配合团队优化课程体系与教学资源 5. 维护良好师生关系,关注学生心理发展与学习动机培养 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2. 具备扎实的英语语言基础及标准流利的口语表达能力 3. 普通话标准,持有教师资格证者优先 4. 具备课堂管理能力与亲和力,能适应不同年龄段学生教学需求 5. 学历不限,有教学经验者优先
高中日语教师
8千-1万/月
日语教师1-3年硕士教学EJU(日本留学生考试)JLPT日语发音标准小班教学(3-25人)线下教育日语专业背景日语专八证书教师资格证日语N1证书私立学校坐班课程研发教研日语留学日语教师资格证留学经历
【岗位职责】 1. 日语等级考试教学:负责日语JLPT N5至N1全阶段课程的系统授课。根据学员实际基础制定个性化教学方案,系统夯实语法、词汇及听说读写综合能力,确保学生按计划通过相应等级考试。 2. 日本留学考试(EJU)备考教学:承担EJU日本留学考试相关日语课程的教学工作。深入掌握EJU考试大纲、命题趋势及重难点,针对性开展专题讲解、真题演练及答题策略训练,有效提升学生EJU日语科目成绩。 3. 教学管理与学情跟进:全程跟踪学生学习进度,定期进行学情反馈、课后答疑、作业批改及阶段性测评。根据测评结果及时调整教学策略,确保教学效果的可视化与持续优化。 4. 教学资源研发与教研:参与教学课件、题库、辅助资料的系统性优化与更新,协同教研团队完善课程体系,不断提升教学内容的专业性与时效性。 5. 班级管理与学员服务:配合学部完成班级日常管理、家长沟通及学情维护工作,营造积极向上的课堂氛围,提升学员学习体验与续课率,维护良好的教学口碑。 【岗位要求】 1. 语言资质:持有日语能力测试N1证书(或同等水平认定),日语功底扎实,听、说、读、写能力流利且标准,发音纯正,具备全日语授课能力。 2. 学历背景: - 本科阶段:须为全日制本科学历,双一流高校优先,专业方向符合以下限定范围。 - 研究生阶段:硕士及以上学历者优先考虑;必须具备海外留学经历(日本留学背景者尤佳),熟悉日本教育体系及文化生态。 3. 专业限定(本科或研究生阶段,至少一个学位符合即可):语言学、经济学、经营学、文学、教育学、社会学、法学、艺术学及相关专业。 4. 工作经验: - 具有2年以上日语教学经验(含JLPT或EJU备考教学)者优先; - 优秀应届硕士毕业生可酌情考虑,但需具备扎实的学术功底和教学潜力; - 有国际课程(如IB、A-Level、AP日语)或日本大学升学辅导经验者将获额外加分。 5. 其他素养:热爱教育事业,责任心强,具有良好的沟通能力、团队协作精神及跨文化适应能力。
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