【岗位】幼儿英语老师 我们想要温柔、有爱心、喜欢小朋友、热爱教育的你 岗位职责 1、负责0-6岁幼儿英语课堂教学，营造轻松有趣的英文课堂氛围； 2、根据课程体系完成备课、授课、课后反馈等教学工作； 3、配合校区开展亲子活动、节日活动、课堂展示活动； 4、维护师生关系，耐心和家长沟通孩子课堂表现及学习情况； 5、配合完成日常教学教务工作。 任职要求 1、年龄20–35岁，形象亲和、性格开朗、有耐心、喜欢小朋友； 2、英语口语流利，发音标准，语感好； 3、有幼教、早教、英语教学经验优先，优秀应届生可培养； 4、热爱教育行业，责任心强，稳定踏实，有团队协作意识； 5、持有教师资格证、英语四六级、幼师证优先。 我们的福利 轻松有爱、年轻化团队，工作氛围温柔治愈 带薪培训、完整带教体系，小白可成长 节日福利、团建活动、定期教研提升 稳定长白班、幼儿教育工作轻松无压力

【您的职责】 1. 为学生提供一对一的专业化教学服务； 2. 激发学生学习兴趣，引导其掌握科学的学习方法并培养良好学习习惯； 3. 针对学生薄弱环节进行查漏补缺，助力学业成绩快速提升； 4. 积极参与学科教研与专业学习活动，持续提升教学质量。 【我们期待您具备】 1. 热爱教育事业，关爱学生，具备良好的师德风范； 2. 富有亲和力，善于启发式教学； 3. 态度积极向上，性格乐观开朗，责任心强； 4. 欢迎应届毕业生加入，并提供定向培养支持。 【专属员工福利】 1. 高额薪酬：无责任底薪+保底绩效+课时提成+续班奖励+星级教师津贴； 生源稳定，月均收入8-13k，试用期即享全额绩效奖金； 2. 完善的培训体系： （1）新教师入职专项培训 （2）在岗成长支持：每周三集体教研、定期参与公立学校联合教研，由教学校长亲自带教 （3）季度考核、优质课堂竞赛、“名门之师”评选等激励机制 3. 多通道晋升发展（每年3-4次竞聘机会，公开公正）： 管理路径：学科教师-学科负责人-教学副校长； 教研路径：学科教师-初级教研员-中级教研员-高级教研员-特级教研员； 3. 缴纳五险一金； 4. 节日福利礼品，举办生日会，每月组织团队聚餐，工作氛围轻松融洽； 5. 享有带薪国内外旅游机会； 【工作时间】 周一至周二休息 周三 10:00-17:00 周四至周五 12:50-19:30 周末 8:00-19:30 【工作地点】 江浙地区【南京/常州/扬州/湖州】多家校区，就近分配

岗位职责： 1、承担英语学科的教学工作，系统传授相关知识内容； 2、根据学员个体差异实施差异化教学，提供定制化课程指导，主动参与教研交流，持续提升教学质量； 3、全面负责所带学员的教学实施与学习服务，科学备课并合理安排课时进度，确保学习效果； 4、参与课程教材的筛选与自主研发，结合实际教学需求定期组织测评，评估学生学习成果 任职要求： 1、优先考虑师范类院校及英语相关专业背景，具备教学经验者优先； 2、专业知识牢固，具备优秀的题目解析能力与清晰的思维逻辑； 3、熟悉主流教材体系，持有相应教师资格证； 4、性格温和，善于沟通，富有责任心，乐于帮助学生成长与进步； 5、热爱教育行业，认同新东方企业文化理念

我们工作内容主要是小学，初中，高中阶段的线下辅导，1对1或1对3小班授课，目前招聘初高中各学科教师岗位，主要负责教学工作，工作时间：周一周二休息，周三～周五13:00～20:30，周六周日7:30～16:30，寒暑假周一到周六7点30-16:30，周日休息 我们的薪资待遇构成：底薪3500和课时费，（无义务课时）成熟的一线老师，综合工资常规月在15k左右，寒暑假班工资在20k到30k，五险一金，这是正常情况下一线老师的薪资水平 如果您后面上课质量好，学生反馈可以的话，带的学生量积累到30个以上，可以评选教研员，教研员课时费是一线老师的1.5倍，常规月薪在25K左右

1、本科及以上学历。 2、英语水平达到雅思总分7分要求； 3、具备良好的执行能力，富有责任心，服务意识突出，亲和力佳； 4、能有效维系学员关系，及时跟进学生作业完成进度，确保学习成效，并提供必要的答疑与指导； 5、具备出色的家长沟通技巧，能够及时向家长反馈学生学习进展，同时结合学生实际需求，协助主讲教师制定科学的学习计划并推动落实； 6、语言表达流畅，发音清晰，普通话标准； 7、专业知识扎实，沟通协调能力强，逻辑思维清晰；具备一定的教学能力和课堂组织管理经验； 8、有相关教育培训行业工作经验者优先。 职位福利：五险一金、餐补、员工旅游、节日福利、定期体检、健身俱乐部

国可投，纯线上，无需线下到岗。 课件无需备课，提前熟悉内容即可，涵盖单词、语法、阅读等模块！ 可按个人时间灵活接单，无中介费用，面试通过即可入职。 【岗位职责】 1. 在系统内开展面向各年龄段的一对一陪伴式教学 2. 与总部保持沟通，及时反馈并协助解决学习问题 3. 定期参加线上培训活动 【任职要求】 1. 热爱英语，通过大学英语四六级，本科或研究生学历均可，英语专业者优先 2. 具备电脑设备，可接受出镜授课 3. 具备责任心，配合公司相关安排 【岗位福利】 提供实习证明及就业推荐机会，时薪50~55元+绩效奖金

招聘：初高中英语老师（五险+双休+节日福利） 薪资：5000~10000元/月 岗位职责： 1. 负责初高中英语课程的教学工作，制定教学计划并实施； 2. 根据学生实际情况，进行个性化辅导，提升学生英语水平； 任职要求： 1. 持有教师资格证优先； 2. 有初高中英语教学经验者优先； 3. 具备扎实的英语专业知识和良好的语言表达能力；

工作职责: 1. 负责雅思/托福单项或多个单项课程的教学实施； 2. 根据学生情况制定教学目标，并动态优化教学方案以达成学习成果； 3. 定期参与教研培训与集体备课，持续整理和完善教学资源与内容； 4. 按要求完成部门安排的各项教学相关任务。 任职资格: 1. 本科及以上学历，有海外留学背景或毕业于重点师范类院校者优先； 2. 英语相关专业背景优先，具备优秀的英语口语发音能力，雅思总分7分及以上或托福100分及以上者优先； 3. 熟悉雅思考试内容及教材体系，对考试规律和备考策略有系统性理解； 4. 普通话标准，表达清晰流畅，思维敏捷，性格亲和，耐心细致，责任心强； 5. 具备海外学习经历或相关行业教学经验者优先考虑。 薪资福利： 1、五险一金+餐补，生日、节日均有礼金及礼品、舒适的工作环境； 2、新东方优惠课程、年度国内外旅游、年度体检； 3. 完善的提升自身能力的课程培训计划; 4. 广阔的职业发展平台，公平透明的晋升通道； 5. 良好的办公环境与团队协作氛围。

招聘7—8月暑假班小学英语老师(2名)和作业托管老师(1名) 老师要求:1、有责任心，有耐心，有耐心，对工作认真负责;（混时间的没有责任心的勿扰）2.有经验优先 工作地点:芦墟老镇

英语老师 口语表达能力

【岗位职责】： 负责货运安全、准时运输，完成指定路线配送任务 【岗位要求】： 持有C驾照，无一次性扣12分违章记录 无需装卸货，只负责开车，3米2和3米8的平板车，新能源电车，自动挡 学历不限，经验不限，新人可培养 【工作时间】 【薪资福利】 综合薪资8000~12,000，收入稳定可观 多劳多得，实打实补贴 【收入日结】 原标题：《C照货车司机，收入日结，徐州周边配送 不装不卸》

打铆钉，贴密封条，打胶等 有师傅带。 有工具最好 24元/小时（含餐费）

【岗位职责】： 负责货运安全、准时运输，完成指定路线配送任务 【岗位要求】： 持有C驾照，无一次性扣12分违章记录 无需装卸货，只负责开车，3米2和3米8的平板车，新能源电车，自动挡 学历不限，经验不限，新人可培养 【工作时间】 8:30-6:00 【薪资福利】 综合薪资8000~12,000，收入稳定可观 多劳多得，实打实补贴 【收入日结】 原标题：《C照货车司机，不装不卸，收入日结》

本公司主营酒水饮料、蔬菜、瓜果等快消品配送，现招聘货车司机。驾驶3.2米和3.8米平板车，配送范围覆盖徐州市区及周边六线区域。无需装卸货物，薪资按天结算，货源稳定，待遇按时发放，欢迎踏实肯干的司机师傅咨询应聘！ 岗位职责： 1. 负责酒水饮料、蔬菜瓜果等快消品的配送，驾驶3.2米及3.8米平板货车 2.完成徐州市区及周边六县（市）范围内的配送任务 3. 严格执行车辆日常检查与基础保养，确保行车安全与车况良好 4. 遵守交通法规及公司配送流程，如实反馈运输途中异常情况 5. 配合仓配协同，保障配送服务闭环 任职要求： 1. 持有效C照驾驶证，无重大交通事故记录 2. 熟悉徐州本地及周边县域道路情况，具备较强路线规划能力 3. 身体健康，责任心强，能适应短途高频配送节奏 4. 无需装卸货,学历不限，踏实肯干、诚信守时者优先 原标题：《货运司机》

要求有大电镐

工作内容： 1、负责教授雅思预备课程以及雅思课程，教学年龄层初中及以上 任职要求： 1、本科及以上学历，硕士或海外留学背景优先 2、英语/教育相关专业，具有教师资格证书优先 3、英语专八/雅思7分/托福105分及以上，有扎实英语功底 4、从事3年以上相关学科教学经验 5、热爱教育事业，具有良好的职业道德及敬业精神 6、具有较强的演讲能力及沟通表达能力 7、工作积极主动、热情度高、亲和力强、有责任感

巩义英语教师招聘 坐标巩义！英语教师岗热招中，待遇优厚、工作稳定，期待优秀的你加入！ ●英语专业毕业，持有英语教师资格证，英语六级及以上水平。 ●男女不限，具备良好的课堂表达与组织能力，扎实的英语功底与教学能力。 ●热爱教育行业，有责任心、耐心，善于与学生沟通，能稳定长期工作。 岗位主要负责英语课程教学、作业批改、学情反馈及日常班级教学相关工作，工作环境整洁安静，团队氛围融洽，管理规范，重视教师成长与发展。

少儿英语教师招聘（power up） 公司名称：成都市魔法思维教育科技有限公司 工作地点：成都市高新区合生广场3楼 校区介绍：专注 3-16 岁青少年英文素质教育 开设科⽬：幼儿英语、少儿英语、KET 、PET ⼀、岗位职责 1. 负责少儿英语课程的教学工作，营造积极活跃的课堂氛围 2. 根据教学计划完成教学任务，关注学生学习反馈并进行适当调整 二、任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

佛山市顺德区乐从镇公办小学招聘英语临聘教师 本校为乐从镇公办小学，因教学所需，招聘英语临聘教师1名。 岗位职责：负责小学英语教学、备课授课、作业批改、学情沟通，参与教研活动，配合完成班级管理与校内相关工作。 招聘要求：热爱教育，品行端正；本科及以上学历，持有小学英语教师资格证，有教学经验优先，身体健康。 作息与福利：上班7:50-17:20，校内提供午餐及午休；配有食堂、教师公寓。每月到手薪资约7000元，入职缴五险一金，享有带薪寒暑假及法定假期。 符合要求且有意者可直接发送简历。

岗位职责： 1.负责中小学或成人英语课程的教学设计与授课，确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划，开展听说读写全方位能力培养 3. 定期进行学习评估与反馈，及时调整教学策略提升学习效果 4.参与教研活动，配合团队优化课程体系与教学资源 5. 关注学生心理与学习状态，营造积极互动、寓教于乐的课堂氛围 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2. 英语专业基础扎实，发音标准，语言表达清晰流畅 3. 具备课堂教学组织能力及学生沟通引导能力 4. 持有教师资格证者优先，有相关教学经验者优先 5. 本科及以上学历，英语、教育学或相关专业背景

招聘初中教师，有意者欢迎随时咨询~

岗位职责： 1.负责特殊学生的课程教学与课堂管理，确保教学目标有效达成 2. 设计并实施符合学生能力水平的教学方案，开展教学与学业评估 3.参与教研活动及教学改进，积极提升专业素养与教学能力 4.关注学生身心发展，配合学校开展德育、家校沟通及班级管理工作 5.完成学校安排的其他教育教学相关任务，如招生宣传、校园活动支持等 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，无违法违纪记录 2.持有相应学科及学段的教师资格证书，普通话水平达标 3.具备扎实的学科专业知识与基本教学技能，能胜任日常授课与学生指导 4.沟通表达能力强，富有亲和力与团队协作精神 5.学历要求：不限（具体以招聘单位实际要求为准）

岗位职责： 1.负责中小学数学课程的教学工作，制定并实施教学计划，确保教学质量 2. 针对学生个体差异开展分层教学与课后辅导，提升学生数学思维与解题能力 3. 参与教研活动、集体备课及教学评估，持续优化教学方法与内容 4. 关注学生学习状态与心理发展，及时与家长沟通反馈学习情况 5. 完成教学资料整理、作业批改、试卷命题及成绩分析等常规教学任务 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备扎实的数学学科知识体系和逻辑表达能力 3. 普通话标准，具备较强的课堂组织与互动能力 4. 有教学经验者优先，应届毕业生需持有教师资格证 5. 具备信息化教学能力，能熟练使用多媒体及教学平台

岗位职责： 1. 负责高中英语一对一课程的教学工作； 2. 参与英语教学研究、教研活动及相关培训； 3. 定期与家长交流学生学习进展，及时回应并解决家长提出的问题； 4. 关注学生学习成效，实施个性化教学，帮助学生攻克学习难点，提供专业的学习指导建议； 5. 提升自身教学风格与特色，积极参与教学推广相关事务。 任职要求： 1. 英语或相关专业毕业，条件特别突出者专业可适当放宽； 2. 具备一年以上教学经验（含公立学校或校外培训机构）者优先，待遇从优； 3. 普通话标准流利，具备良好的书面及口头表达能力； 4. 性格外向开朗，擅长与学生及家长互动沟通，具有团队协作精神。

【薪酬福利】 全年综合薪酬10-20w，岗位双休、五险一金、福利礼金、带薪年假、年度体检、年度旅游、优惠报名等。 【岗位职责】 1、扎实完成备课、授课等日常教学环节，确保教学效果达标； 2、主动参与机构组织的各类教学研讨及培训活动，按时保质完成各项任务； 3、承担相应的教学管理职责，开展家校联络并提供专业建议； 4、配合顾问与班主任共同推进教学支持工作，提高学员及家长的认可度。 【任职资格】 1、本科及以上学历，教育相关专业者优先考虑； 2、了解各学段学生的成长特征，具备相关实习经验者优先； 3、具备良好的沟通能力与表达感染力，专业知识扎实； 4、热爱教育行业，认同新东方企业文化与价值观，具备优良的职业操守、强烈的事业心以及追求自我提升的动力。

岗位内容： 1. 根据既定教学方案，开展课程筹备与授课实施，保障教学质量达标。 2. 持续跟踪学生学习情况、个体需求及成长进展，提供针对性辅导与帮助。 3. 运用多样化教学手段和工具，提升课堂互动性，激发学生学习积极性。 4. 遵循学校课程体系及相关规章制度，积极参与学校建设与发展事务。 任职要求： 1. 具备所授学科的专业背景与教学实践经验，对学科知识有扎实掌握和浓厚兴趣。 2. 拥有优秀的授课能力与教育方法，善于营造正面、鼓励性的学习环境。 3. 能适应高强度、多变化的工作节奏，具备主动学习与持续提升的意识。 4. 对教育教学创新持有积极理念，乐于与团队成员协作共进。

能带高三

工作职责 1. 制定并执行初中物理课程的教学方案，全面涵盖教材核心内容及中考考查重点。 2. 开展互动性强的教学活动，运用实验展示、实例解析等方式简化知识理解难度，提升学生学习积极性。 3. 持续关注学生学业进展与掌握程度，制定个性化辅导策略，促进班级整体学习成效提升。 4. 参与教研交流与课程改进，完善教学体系与授课方式，产出优质教学资料（如课件、练习题等）。 任职要求 1. 本科及以上学历，物理学或相关专业背景，具备初中物理教师资格证书。 2. 熟悉初中物理课程标准及中考命题趋势，有1年以上初中物理教学经验者优先考虑。 3. 具备良好的课堂管理能力与语言表达能力，能够将抽象物理知识通俗化、形象化呈现。 4. 热心教育工作，富有耐心与责任感，擅长与学生及家长建立良好沟通关系。

岗位职责 1. 课程产品开发 负责高中某学科培优类课程的讲义设计、课件制作、习题系统构建及教学内容优化，持续打磨并迭代具备本地化竞争优势的高质量课程体系。 2. 核心教学实施 承担高中某学科培优课程的主讲任务，保障课堂教学质量，同步跟进学生课后学习成效，切实推动学生知识理解与综合能力的提升。 3. 市场支持协作 协同市场运营团队梳理课程核心优势，提供招生所需的专业内容输出（如课程亮点、价值定位等），助力品牌推广与学员增长。 4. 招生环节参与 参与部分重点招生活动场景（如学科专题讲座、公开授课、家长交流会等），通过专业教学展示提升课程吸引力与转化效果。

【薪酬福利】 全年综合薪酬10-20w，岗位双休、五险一金、福利礼金、带薪年假、年度体检、年度旅游、优惠报名等。 【岗位职责】 1、扎实完成备课、授课等日常教学环节，确保教学效果达标； 2、主动参与公司组织的各类教学研讨及培训活动，按时保质完成指定任务； 3、承担相应教学管理事务，开展家校联络并给予合理建议与支持； 4、配合顾问及班主任推进教学服务工作，提高学员与家长的认可度。 【任职资格】 1、本科及以上学历，相关专业背景者优先考虑； 2、了解各学段学生心理与学习特征，具备相关实习经验者更佳； 3、具备良好的沟通能力、课堂表现力及扎实的专业知识储备； 4、热爱教育行业，认同新东方价值观与企业文化，具备优良的职业操守、强烈的事业心及自我驱动意识。