四川达州新建火电机组项目招聘起重吊装业主工程师，要求年龄58岁以下，持有起重专业证书及安全证书。有意者可报名。

明天招聘带班人员一名。岗位职责包括：油料、配件领用需对上账目，该记录的必须记录；进度、质量、要料情况需如实汇报；验收整改需跟进到底，确保闭环；需遵守纪律，不得违章操作。

【岗位职责】 1. 负责光猫（ONT）、CPE（客户终端设备）、无线终端接入设备（如Wi-Fi路由器、AP等）的Linux应用层软件开发、调试与维护。 2. 参与基于Linux平台的产品功能需求分析、方案设计、编码实现及单元测试。 3. 开发和优化设备网络协议栈相关功能模块，确保网络连接的稳定性、安全性和高性能。 4. 负责设备管理、配置、诊断、升级等关键功能模块的设计与实现。 5. 参与解决产品开发、测试及量产过程中的软件技术难题，进行性能调优和稳定性保障。 6. 编写和维护高质量的设计文档、开发文档及技术报告。 7. 与硬件、测试、系统等其他团队紧密协作，确保产品按时高质量交付。 【岗位要求】 1. 统招本科及以上学历，软件工程、通信工程、电子信息、自动化等相关专业，英语四级以上。 2. 具备通信网络知识；掌握C语言编程；有嵌入式开发经验。 3. 熟悉Linux系统知识，具备系统开发、编译、调试能力；具备C编程经验，单功能自主开发代码量大于2000行。 4. 有AI编码使用经验。 5. 对技术有强烈的兴趣以及自主学习能力。 6. 具备团队合作精神。 7. 具备良好的沟通能力。

固装主管、油漆主管、沙发主管、新媒体、库管、董事长助理、深化设计！

岗位职责 1、承担环境监测设备（温/湿/压等传感器）嵌入式软件架构规划、底层驱动开发及核心算法实现工作。 2、参与军用锂电池BMS（电池管理系统）的软件开发，涵盖电量计算、安全防护、通信协议等功能模块。 3、主导产品从需求梳理、编码实现、单元测试至系统联调的全流程技术实施。 4、撰写相关技术文档，协同硬件团队完成软硬件整合，并处理量产阶段出现的技术难题。 5、跟踪行业前沿技术动态，持续优化软件架构，提升系统稳定性与可靠性（如RTOS应用、低功耗设计、抗干扰机制）。 任职要求 1、本科及以上学历，计算机、电子信息、自动化等相关专业背景。 2、具备3年以上嵌入式开发经验，熟练掌握C/C++语言，熟悉ARM Cortex-M/R系列处理器架构。 3、具有扎实的硬件知识，可独立完成传感器驱动开发及ADC/SPI/I2C等外设接口调试。 4、有实际项目经历满足以下至少一项领域： Ø 环境或工业测控方向：从事过温湿度、压力、气体等传感器的数据采集、校准与处理算法开发； Ø 电池管理系统方向：具备BMS开发经验，熟悉充放电管理、SOC/SOH估算方法、CAN/Modbus通信协议； Ø 熟悉主流嵌入式操作系统（如FreeRTOS、uC/OS），掌握多任务调度、内存管理及实时性设计技术。 5、了解军工或航天类产品开发规范（如可靠性工程、国军标体系）者优先考虑。 6、具备Python或Matlab工具开发能力，可用于数据建模分析或自动化测试脚本编写。 7、具备一定硬件基础，能读懂电路原理图并开展基本的硬件问题排查与调试。

如果您是退伍军人——优先 如果您是篮球爱好者——优先 如果您是优秀学生班干部——优先 【岗位职责】 1. 公司提供资源，有特定的市场，客户针对省内学校、医院、政府、大型商场、工厂等各渠道商。 2. 整个团队一起开车去市场拜访客户，介绍公司业务，进行邀约和面谈，促成成交，工作时间自由。 3. 专业的客户开发部门，工作轻松无任务。 4. 能够适应出差，不需垫付，带上公司备用金走。 5. 与公司团队一起四川省内出差，负责省内的业务拓展，完成领导安排的工作。 6. 扩大产品所在负责区域，提高产品的市场占有率，与客户保持良好的沟通，实时把握客户需求，维护好省内的新老客户。 7. 负责公司产品线上线下的销售以及推广（商超和终端客户）。 8. 管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划，不断推出客户需要的粘性产品。 【岗位要求】 1. 只要你是有志青年，18至30岁。 2. 你确定自己不是一个“安于现状”而不求进取的人。 3. 人活着就会有压力，我们希望你是一个能承受一定工作压力的人。 4. “吃苦耐劳”是个老套的词，但我们认为这是销售人员必须具备的品质。 5. 我们相信团队的力量是不可战胜的，因此你的团队意识一定要很强，并且能够服从团队的合理安排和指导。 6. 最实际的一点就是你必须对金钱有很强的欲望，并且希望通过自己的努力而获得它。 7. 学历不限，学习能力要强；没有经验也没有关系，有专业主管进行一对一带薪免费培训。 8. 适应短期出差者优先，独立能力强，具有良好的环境适应能力。 9. 具备良好的自我管理和约束能力，善于总结经验教训。 10. 有团队合作意识，吃苦耐劳，有进取心。 【福利待遇】 1. 试用一个月，底薪5000（无责底薪4000+全勤+奖金补贴+绩效奖金）+提成+五险一金+提供住宿+晋升机制=综合工资8000-12000。同样我们也为员工提供免费公寓住宿。 2. 其它福利待遇：年终奖、端午、中秋、春节等传统佳节时，公司发放节日礼品。 3. 旅游福利：公司每年组织员工春秋游各一次。享有带薪年休假等一系列假期。 4. 福利：餐补、交通补贴、节假日福利、带薪年假、五险一金、弹性工作时间、年度体检、冷暖补贴、生日关怀。 5. 住宿：公司提供免费住宿（小区环境优雅，室内整洁美观）。 6. 丰富多彩的员工团队活动：员工生日会、拓展、旅游、聚餐、K歌。 7. 大型的综艺活动、季度会议、年终表彰大会等（丰厚的年终奖）。 8. 公平公正公开晋升平台，为员工提供广阔的发展空间。如果您能力突出，个人努力，可以得到升职等发展空间，每年都会有1次考核机会。 【工作时间】 早上8:30-12:00，下午2:00-6:30。 【其他说明】 1. 没有压力的工作不会具有挑战性，但是我们也不会毫无人性地让你加班到深夜。 2. 人际关系非常简单，你可以叫上司小名而不需要叫老板，你可以当面批斗调侃掌柜无须担心打击报复，热衷是非、重伤成员涣散团队者杀无赦，我们喜欢跟简单的人共事，我们偏执地坚持高效直奔主题的做事风格。 3. 理想的薪水在我们这里是最容易实现的，前提是你的能力和态度。 4. 生活质量水平是我们在意的。放心吧，国家要求有的我们都会有。 5. 未来你将会有各种机会参与公司核心层面的讨论，发挥核心的价值。在你所在的位置，你将高效地成长。 6. 我们共同的梦想是在我们自己的手中的米袋慢慢变大。 7. 如果你愿意，请发简历、应聘岗位发给我们，将有助于我们更快速、全面地认识你。 8. 如果你有激情，有能力，想在创业公司实现自身的价值，就来加入我们吧！

岗位职责： 1. 负责嵌入式系统软件的方案设计、编码实现、调试验证及后期维护； 2. 参与产品需求梳理，主导软件架构规划与功能模块设计； 3. 开发底层驱动代码，确保软件与硬件之间的稳定通信； 4. 协同硬件团队开展联合调试，完成性能调优与故障定位； 5. 撰写相关技术资料，如设计说明、测试报告等文档； 6. 关注行业技术动态，持续优化系统运行效率与可靠性； 7. 根据工作安排，执行上级指派的各项任务； 8. 根据工作安排，执行上级指派的各项任务。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，电子信息、自动化、计算机、通信工程等相关专业背景； 2. 精通C语言编程，具有C（C++）实际开发经历； 3. 掌握主流嵌入式处理器平台，例如ARM Cortex-M系列、STM32、TI DSP等； 4. 熟悉常用通信接口协议开发，包括SPI、I2C、UART、USB、CAN、UDP、TCP等； 5. 有zynq平台项目经验者优先考虑； 6. 具备RTOS或Linux环境下开发经验者优先录用； 7. 工作细致认真，责任感强，具备较强的逻辑分析与问题处理能力； 8. 具备良好的学习能力、沟通协调能力及团队合作意识。

嵌入式软件工程师 岗位职责：    1.负责公司物联平台在智能硬件侧SDK的设计、开发、分析，系统调试与维护；    2.完善代码规范及开发流程优化，不断提高代码质量。    任职要求：    1.精通TCP/IP协议，能熟练进行Socket网络编程、多进程/多线程编程，有智能硬件终端产品开发经验；    2.2年以上嵌入式系统软件架构设计经验；    3.精通Linux编程，有OpenWRT、FrerRTOS、UCOS、LiteOS等相关开发经验优先；    4.熟悉MCU RTOS小系统开发，二年以上小系统开发经验，有BT/ZIGBEE/WIFI低功耗设备开发经验优先；    5.善于沟通，良好的团队意识和协作精神。

【岗位职责】 1. 负责机器人相关硬件模块的设计、开发与调试，包括控制模块、传感器接口模块、驱动控制模块、电源模块、通信接口模块等。 2. 参与硬件方案评估、器件选型、样机验证及系统功能测试。 3. 负责硬件电路调试、故障分析及问题定位，能够独立完成板级 bring-up、接口验证和系统联调。 4. 参与机器人视觉相关硬件系统的集成与调试，包括机器人头部双目视觉模组集成、鱼眼相机/全景视觉模组安装与调试，以及多视觉传感器的供电、布线、同步和整机联调。 5. 配合软件、嵌入式、算法、结构团队完成机器人整机硬件集成与性能优化。 【岗位要求】 1. 全日制本科及以上学历，学信网可查。 2. 具备机器人、运动控制等领域经验者优先。 3. 具备C++语言代码编写能力。 4. 熟悉常用通信协议及接口原理，并具备实际开发或调试经验，包括：UART / USART、I2C、SPI、CAN / CAN FD、RS232 / RS485、EtherCAT、Ethernet。 5. 具备机器人视觉相关硬件集成或调试经验者优先，熟悉机器人头部双目视觉模组、鱼眼相机/全景视觉模组以及多视觉传感器系统的供电、连接、安装配合、同步及整机联调。 6. 有机器人相关项目经验者优先，包括机器人、机械臂、足式机器人、移动机器人、外骨骼等。 7. 有机器人视觉相关项目经验者优先，包括机器人头部双目视觉模组集成、鱼眼相机/全景视觉模组调试、多视觉传感器布线与同步、视觉感知硬件整机适配等。

【岗位职责】 1. 负责产品的调试工作。 2. 负责产品调试问题的分析、问题解决，并提出整改及预防措施。 3. 负责产品调试记录或报告的填写，形成真实有效的调试记录或报告。 4. 完成领导交办的其它事宜。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，电气自动化、电子信息、工业工程等电学相关专业。 2. 具有扎实的电学相关专业基础知识。 3. 具有良好的组织、协调、沟通能力，有很好的问题分析和解决的能力。 4. 有强烈的责任心、大局观、团队合作和专研精神。 【发展方向】 未来从事调试工程师、电气设计工程师，现场安装调试工程师，售后服务工程师等相关工作

有98000个洞，钻12米深，间距20米，孔为75孔，180块一个，200个洞一结帐，，工地在达州麻柳镇

达州市渠县招外墙/滑板天然气旧改

达州市达川区招水电工期长

达州市通川区招泥瓦工

达州物流园区招聘场地清理工，负责临时设施搭设工作。日薪200-240元，缴纳五险。

包工，超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电，装修木工，有连锁快装门店经验者优先，一般两人一组，木工一人，水电工一人。（服务连锁品牌有。蜜雪冰城，九多肉多，幸运咖，鱼你在一起，喜姐炸串，益禾堂等多品牌！）施工前培训（免费培训分享施工流程，施工经验分享，）施工地点；全国区域，品牌不同，施工区域不同。长期做连锁品牌店装修，月收入12000-20000。需要连锁工装人员，有技术的工队！我们只做连锁品牌，有全套安全规范保障，业务不难，欢迎介绍致电，马先生

金岭山公园现招聘工程师傅1名，要求年龄在60岁以上、70岁以下，有经验者优先。薪资待遇为3500元/月，工作时间为7点至下午4点半，有午休。工作地址位于崂山区政府北门。

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招聘机工长，要求持有甲一证书，工作船舶类型为拖船。薪资待遇面议，招聘人数若干。

【岗位职责】 1. 全面负责厂区生产运营管理工作，统筹餐厨垃圾预处理、厌氧发酵、污水处理三大核心生产系统的日常运维、生产调度、人员管理、成本管控及技改优化工作。 2. 保障生产连续、稳定、合规、高效。 【岗位要求】 1. 学历专业：大专及以上学历，环境工程、化工、机电工程等相关专业优先。 2. 工作经验：5年以上餐厨垃圾/污水处理/有机固废处理厂区生产管理经验，熟练掌握预处理、厌氧发酵、污水处理全套生产工艺及设备运维，或有完整厂区生产统筹管理经验者优先；有大型资源化处理厂区同岗位管理经验者优先。 3. 核心能力：精通餐厨垃圾处理各工序工艺参数调控、异常问题排查及整改；熟悉污水处理国标排放标准、环保管控要求及安全生产规范；具备较强的生产调度、团队管理、成本管控、问题解决及统筹规划能力。 4. 资质优先：持有环保相关职业证书、机电相关证书者优先。 5. 综合素质：具备较强的责任心、执行力、抗压能力，原则性强，作风严谨，有良好的职业素养和团队协作意识。 6. 其他要求：年龄40岁以下，无重大安全事故记录，熟悉环保、安全生产相关法律法规。

检修主管 薪资：5000-9000元 + 年终奖 地点：达州 福利：入职五险、稳定平台、行业前景好 【岗位职责】 1. 统筹全厂餐厨车间、污水处理、电气、机务全品类设备管理，搭建标准化设备维保体系，制定年度、月度检修、预防性保养及技改计划，保障设备完好率≥98%。 2. 负责检修班组日常排班、人员调配、绩效考核与技能培训，监督现场检修作业规范，严控检修质量，落实5S现场管理，实现检修安全零事故。 3. 管控备品备件、检修耗材全流程，审核采购计划、定期盘点库存，优化库存结构，严控检修运维成本，杜绝资源浪费。 4. 主导设备技术攻关、优化改造与技改项目落地，解决设备运行疑难问题，降低故障停机率，提升设备运行效率与使用寿命。 5. 落实检修板块安全生产管理，常态化开展安全巡检、培训与应急演练，高效处置设备突发故障、安全隐患，保障生产稳定运行。 6. 对接各部门协同开展工作，做好设备技术资料台账归档，完成上级交办的各项专项工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，3年以上工厂设备检修、维保管理经验； 2. 熟悉电气、机务、通用机械设备运维，有环保、污水、固废、餐厨行业经验者优先； 3. 懂设备技改、成本管控、班组管理，能独立统筹全厂设备检修工作； 4. 责任心强、执行力高，熟悉安全生产规范，具备现场问题处置能力。

负责现场生产技术管理及相关协作工作 职位招聘1人

【岗位职责】 1. 负责汽修厂日常运营管理，确保各项维修服务流程高效、规范执行； 2. 制定并落实汽修厂的年度经营计划和目标，推动业绩达成； 3. 统筹协调汽修厂内部各部门工作，监督服务质量与客户满意度； 4. 指导并培养团队成员，提升整体技术水平与管理能力； 5. 完成上级交办的其他相关工作。 【岗位要求】 1. 熟悉汽修行业运营模式及相关管理制度； 2. 具备较强的组织协调能力和团队管理经验； 3. 能熟练处理各类维修业务管理事务，具备良好的客户服务意识； 4. 具备较强的责任心和抗压能力，能适应多任务并行工作环境。

【岗位职责】 1. 负责大车修理厂的日常运营管理，确保维修工作高效有序进行。 2.组织协调维修团队完成各类大型车辆的故障诊断与维修任务。 3. 监督安全生产规范执行，保障作业安全与服务质量。 【岗位要求】 1. 具备较强的组织管理能力，能有效统筹车间各项工作。 2. 熟悉大型车辆维修流程及技术标准，具备扎实的专业知识。 3. 工作责任心强，能够承担一定的工作压力。

检修主管 薪资：5000-9000元 + 年终奖 地点：达州 福利：入职五险、稳定平台、行业前景好 岗位职责 1. 统筹全厂餐厨车间、污水处理、电气、机务全品类设备管理，搭建标准化设备维保体系，制定年度、月度检修、预防性保养及技改计划，保障设备完好率≥98%。 2. 负责检修班组日常排班、人员调配、绩效考核与技能培训，监督现场检修作业规范，严控检修质量，落实5S现场管理，实现检修安全零事故。 3. 管控备品备件、检修耗材全流程，审核采购计划、定期盘点库存，优化库存结构，严控检修运维成本，杜绝资源浪费。 4. 主导设备技术攻关、优化改造与技改项目落地，解决设备运行疑难问题，降低故障停机率，提升设备运行效率与使用寿命。 5. 落实检修板块安全生产管理，常态化开展安全巡检、培训与应急演练，高效处置设备突发故障、安全隐患，保障生产稳定运行。 6. 对接各部门协同开展工作，做好设备技术资料台账归档，完成上级交办的各项专项工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，3年以上工厂设备检修、维保管理经验； 2. 熟悉电气、机务、通用机械设备运维，有环保、污水、固废、餐厨行业经验者优先； 3. 懂设备技改、成本管控、班组管理，能独立统筹全厂设备检修工作； 4. 责任心强、执行力高，熟悉安全生产规范，具备现场问题处置能力。

岗位职责： 1、协助技术研发团队开展日常实验，完成数据记录及技术文档的归档与整理； 2、参与新产品开发过程中的测试执行与优化辅助工作； 3、配合工程师完成设备调试、样品准备及相关技术操作任务； 4、根据项目需要搜集并整理行业技术资料与最新技术动态； 任职要求： 1、熟练使用CAD软件，具备独立完成产品图纸输出的基本能力； 2、具备较强的学习领悟力和实践操作能力，能迅速掌握新技能； 3、工作态度严谨细致，具有一定数据分析与问题排查能力； 4、具有良好的沟通协调意识，能够融入团队协作工作环境；

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岗位职责： 1、负责本工序设备的操作及自主质量检查； 2、进行产品加工，并将相关数据整理记录至报表； 3、落实本岗位相关的“7S”管理工作； 4、通过培训与实际操作积累业务、管理及技术经验，依据工作表现和能力水平确定转正及具体岗位； 5、完成上级交办的其他任务，并配合相关部门开展工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄30岁以下； 2、工作态度端正，责任心强，具备良好的抗压能力和团队协作精神； 3、能根据生产安排适应倒班及加班工作模式。

工厂新部门新产线急招实习储备干部 [烟花]企业生产：笔记本、平板，蓝牙耳机，手机等电子产品。 [太阳]招聘岗位:测试员，质量管控，安全管理实习储备干部（新产线线长，拉长，组长） [烟花]招聘要求：男女不限，年龄16-48周岁！身体健康，无残疾，会识字即可。（纹身，案底，均可安排入职） [红包]薪资待遇: 小时工：26元/小时 综合工资月7200+（可短期+提前7天申请离职） 正式工：底薪2850_3290+平时加班1.5倍+周六周日双倍+节假日3倍+五险一金+绩效+岗位津贴，综合工资6800-7500+（） [玫瑰]上班时间：每天8--10小时=月保底240-260个工时（加班自愿，加班有加班工资） [勾引]食宿情况：企业免费提供4-6人间的空调间（水电费平摊）独立卫生间、淋浴间，空调，洗衣机，吃食堂免费，吃饱为止。