岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）日常内容策划、撰写、发布与运营维护 2. 策划并执行线上营销活动，提升用户互动率、粉丝增长及转化效果 3.分析各平台数据表现，定期输出运营报告，优化内容策略与投放节奏 4. 协同设计、市场、销售等部门，完成品牌传播与推广目标 5. 关注行业动态与热点，结合业务需求快速产出优质原创内容 任职要求： 1. 具备新媒体运营相关工作经验，熟悉主流平台规则与算法逻辑 2. 优秀的文案功底与网感，能独立完成选题、脚本、推文等全流程内容创作 3.熟练使用数据分析工具（如抖查查、新榜、蝉妈妈、微信后台等） 4.具备基础图片处理与短视频剪辑能力（如PS、剪映等） 5.学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协作意识

18-45岁，每天跟播复盘，帮主播布置直播间等事情，活轻松不累，会剪辑的优先，工资面议

岗位职责： 1.软件推广服务中心 2. 策划并执行线上营销活动，提升用户互动率、粉丝增长及转化效果 3.分析各平台数据表现，定期输出运营报告，优化内容策略与投放节奏 4. 协同设计、市场、销售等部门，推进品牌传播与项目落地 5. 关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 具备新媒体运营相关经验，熟悉主流平台规则与算法逻辑 2. 优秀的文案功底与网感，能独立完成选题策划与内容创作 3. 具备基础数据分析能力，熟练使用Excel及新媒体后台工具 4.学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协作意识 5.有成功案例或爆款内容经验者优先

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索创新内容形式与传播路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备优秀的文字表达能力与视觉审美，能独立完成内容创作 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，市场营销、新闻传播、广告设计等相关专业背景更佳

岗位职责： 1、结合公司整体战略规划与市场发展方向，规划新媒体运营的中长期布局； 2、设定新媒体运营的核心目标与考核指标（KPI），包括粉丝增长、流量提升、转化效率优化、品牌影响力拓展等； 3、统筹并审定团队产出的新媒体内容，保障内容质量、真实准确、具备吸引力及合规要求，完善内容审核机制与操作流程； 4、基于社交媒体数据分析结果，动态优化运营策略，增强平台运营成效；带领团队持续探索新颖的内容形态与表达方式，提升内容传播广度与深度。 5、建立团队工作标准与流程体系，监督成员任务执行进度，确保工作高效有序推进； 6、开展团队内部培训与学习交流，强化成员专业素养与业务能力，激发创新思维与协作氛围； 7、跟踪新媒体行业前沿动态与发展趋势，适时调整运营方向与方法，维持公司在新媒体领域的竞争优势；积极引入新兴技术、工具与手段，助力新媒体运营的迭代升级。 职位要求： 1、本科及以上学历，市场营销、传媒、广告、新闻等相关专业优先考虑，特别优秀者可放宽至大专学历； 2、具备5年以上新媒体运营或相关领域工作经验，拥有成功运营案例及团队管理经历； 3、精通主流新媒体平台（如微信、********、抖音、小红书等）的运营规则与推广策略，对行业变化具有敏锐判断力； 4、具备优秀的文案策划与内容创作能力，能独立撰写高质量文稿与视频脚本； 5、具备扎实的数据分析能力，善于通过数据反馈指导决策，持续优化新媒体运营方案。

职位描述 1.工作内容 1.负责抖音、小红书、快手、视频号等新媒体平台账号日常运营，拍摄、剪辑情感故事类短视频，定时发布作品，维护账号基础数据。 2.承接平台客户咨询，专业、耐心解答亲缘鉴定相关疑问，做好客户信息登记、需求记录，引导合规咨询流程。 3.整理日常客户案例素材，配合团队完成脚本构思、文案撰写，优化短视频内容提升曝光与咨询量。 4.完成账号数据统计，记录播放、咨询转化数据，及时同步运营问题，配合调整内容方向。 5.维护工作室日常基础内务，设备整理、样本资料归档等辅助工作。 2.职位要求 1.熟悉短视频平台基础操作，会基础手机剪辑，能看懂流量数据，有自媒体、新媒体运营经验优先。 2.沟通表达流畅，共情能力强，擅长和客户沟通，无不良从业记录，做事细心稳重。 3.能够接受坐班制，执行力强，服从团队安排，有无相关行业经验均可，零基础可带薪培训。 4.具备基础文字撰写能力，能独立编写短视频口播文案，了解内容平台基础风控规则者加分。 5.尊重行业合规规范，严格遵守工作室业务流程，不做违规、虚假宣传类内容。 3.薪资待遇 1.薪资结构：基础底薪2000+咨询转化提成+月度绩效奖金，多劳多得，上不封顶。 2.福利：带薪岗前培训、月度绩效奖励、定期团队福利，工作环境安静整洁，室内办公无需外出跑业务。 3.作息：固定上下班时间，月休4天，法定节假日轮休，不强制无意义加班。 4.成长：全程一对一教学运营、获客、咨询全套流程，后期可晋升运营组长，有清晰晋升通道。 补充说明 本工作室专注正规亲缘鉴定科普咨询，仅做合规内容科普，所有业务严格遵循法律法规，工作内容合法合规，欢迎踏实稳定、想长期发展的求职者投递。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（抖音、快手、小红书等）日常运营与内容策划，提升账号曝光与粉丝粘性 2.策划并执行直播带货全流程，包括选品、脚本撰写、场控协调及数据复盘 3. 分析用户行为与平台流量逻辑，优化直播话术、互动策略及转化路径 任职要求： 1. 热爱新媒体行业，具备主播带货或短视频运营相关经验者优先 2. 具备良好的镜头表现力、语言表达力和临场应变能力 3.熟悉主流直播平台规则及流量机制，能独立完成直播全流程 4. 具备基础的数据分析意识，熟练使用Excel等办公工具 5. 学历不限，有成功带货案例或私域运营经验者可适当放宽经验要求

岗位职责： 1. 负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索创新内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有实操经验 3. 具备优秀的文字表达能力与视觉审美，能独立完成内容创作 4. 具备基础数据分析能力，熟练使用Excel及新媒体后台工具 5. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习力强、责任心强

【加入我们，共启教育新篇章！】 我们是一家专注于硕博教育领域的领军企业，致力于为追求卓越的职场精英提供高品质的教育资源与成长支持。在这里，你将携手一群富有激情与创造力的伙伴，共同推动教育行业的革新与发展。 【岗位优势】 创新平台：作为新媒体运营的一员，你将享有广阔的发挥空间与自主权限，凭借你的创意与策略，助力教育品牌实现突破性增长。 成长赋能：我们配备系统化的培训体系与清晰的职业晋升通道，助你在实战中快速成长为行业骨干。 价值彰显：你的每一份投入都将直接体现于业务增长与品牌影响力的提升，收获应有的认可与回报。 岗位职责： 1、负责新媒体账号的流量引入工作，涵盖知乎、今日头条、微博、抖音、快手、TikTok、Facebook等平台，具备任一或多个平台实操经验者皆可； 2、独立完成内容策划与文案输出，打造具有传播力的爆款文章； 3、通过账号运营吸引潜在客户，增强其对课程产品的关注与兴趣； 4、达成既定引流目标，并持续优化运营方法与策略； 5、配合完成上级交办的其他相关任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，新媒体、自媒体、广告、市场营销等相关专业优先； 2、具备撰写热门内容的能力，热爱文字创作； 3、为人诚恳，善于沟通，能高效建立客户信任关系； 4、热衷于新媒体领域，对热点事件具备敏锐捕捉能力； 5、有互联网平台运营及引流实践经验，拥有教育行业背景者更受青睐。 薪资与福利： 薪酬结构=无责任底薪＋绩效＋高比例提成＋奖金； 福利待遇：五险一金齐全，每日7.5小时工作制，定期团建及其他员工关怀； 团队年轻有活力，工作氛围开放融洽； 与运营精英同行，在实践中加速成长； 公司现有团队近百人，正处于高速发展阶段，提供充足的发展机会与晋升通道； 期待你的加入！

岗位职责： 1.负责微信公众号、抖音、小红书等新媒体平台的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 结合“三代人的坚守，造中国人喜爱的地板！”品牌理念，打造有温度、有记忆点的品牌传播内容 3.策划并执行线上营销活动，提升用户互动率、粉丝增长及转化效果 4.监测分析各平台数据（阅读量、互动率、涨粉数等），定期输出运营报告并优化策略 5. 协同设计、销售及产品团队，推进新品推广、节日营销等专项传播项目 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备基础文案能力与网感，熟悉家居/建材行业者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，能独立完成选题、排版、发布全流程 3.具备基础图片处理及短视频剪辑能力（如剪映、Canva等工具） 4. 学历不限，热爱内容创作，责任心强，具备良好的沟通协作意识 5.认同民族品牌价值观，愿与企业长期共同成长

技术员招工人数:一名雨污分流工程工作地址:金乡

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山东济宁曲阜市招聘贴地砖师傅2名，一点小活，薪资面议

济宁市南池公园招中秋节，国庆节临时工，10人，有意者联系苏老师，

首先，有新媒体运营的经验，小某书，某音，等社交平台。 有起号经验，有规划，能为账号做长远规划，也能有实时的敏锐度，紧跟热点出爆文。 首先了解我清楚们的优势，我能提供设计素材，如（效果图，实景图，工地现场施工的标准化）。都是成都超一线水平。 无需到公司上班，在家即可办公，只要能做到精准获客。 我们公司客单价设计费2-3W，后期落地产品30-100W以上不等，只要你有能力，高额提成月入大几W不难。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书等）日常内容策划、撰写、发布与运营维护 2. 策划并执行线上营销活动，提升用户互动率、粉丝增长及品牌曝光度 3. 分析各平台数据表现，定期输出运营报告，优化内容策略与投放效果 4.协同设计、市场等部门完成视觉素材、推广方案及跨渠道传播落地 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播玩法 任职要求： 1. 具备新媒体运营相关工作经验，熟悉主流平台规则与算法逻辑 2.具备良好的文案功底与网感，能独立完成选题策划与内容创作 3. 熟练使用数据分析工具（如后台数据、蝉妈妈、新榜等），具备基础数据解读能力 4. 具备基础图片/视频编辑能力（如PS、剪映等），有成功案例者优先 5. 学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协作与项目推进能力

要求:需要有自己的小红书账号岗位职责 1.负责小红书平台图文编辑与发布，打造吸睛笔记，提升互动与曝光，笔记方向为教育行业 2.懂平台流量逻辑，擅长起标题、做图文排版轻松抓住用户眼球 任职要求 1.平时爱刷小红书，网感在线，了解平台热门风格 2.做事细心负责，执行力强 3.零基础小白也能带，无需经验，有参考文案+手把手带教 4.线上远程兼职，时间自由灵活，多劳多得，可长期稳定合作

岗位职责： 1. 负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书等）日常内容策划、撰写、发布与互动运营 2. 结合品牌调性与用户画像，制定月度运营计划并执行落地，提升粉丝量与活跃度 3. 策划并执行线上活动、热点借势及话题营销，提升传播效果与转化率 4. 定期分析各平台数据（阅读量、互动率、涨粉数等），输出优化建议并持续迭代策略 5. 协同设计、市场、销售等部门，推进内容协同与项目落地 任职要求： 1. 熟悉主流新媒体平台规则与玩法，具备独立运营经验 2. 具备优秀的文案功底与网感，能快速捕捉热点并产出优质内容 3. 具备基础数据分析能力，熟练使用后台工具及简易排版软件 4. 思维活跃、责任心强，具备良好的沟通协作与项目推进能力 5. 学历不限，有相关行业运营经验者优先

一、岗位名称 新媒体推广专员 二、岗位职责 1、负责公司新媒体平台日常推广运营工作，包括内容传播、流量引流、品牌曝光及用户维护，提升平台影响力与活跃度； 2、跟进新媒体推广渠道的数据复盘，根据流量、转化数据优化推广方式，调整运营策略，保障推广效果； 3、配合团队完成新媒体营销活动的策划、落地与执行，助力产品及品牌口碑传播，达成团队推广目标； 4、紧跟新媒体行业热点，挖掘优质推广思路，创新推广形式，持续提升新媒体推广转化率。 三、任职要求 1、学历、经验不限，欢迎热爱新媒体的应届生、转行求职者，有无经验均可，公司提供完整岗前培训； 2、熟悉各大新媒体平台玩法，具备基本的网感，思维活跃，善于捕捉网络热点； 3、工作认真负责，执行力强，具备良好的沟通能力和团队协作意识，抗压能力良好； 4、热爱新媒体行业，主动愿意学习新技能，对流量推广、新媒体运营有浓厚兴趣。 四、薪资待遇（真实高薪，透明福利） 1、薪资结构：无责底薪 + 补贴房补 + 高额阶梯提成，多劳多得，上不封顶，团队人均月薪10000+，能力优秀者薪资可快速上浮； 2、作息自由：贴合年轻人作息，拒绝早起内卷，双休，工作氛围轻松，岗位自由度高，不刻板约束； 3、法定福利：国家法定节假日正常带薪休假，节日福利齐全，年假、婚假、等常规福利一应俱全； 4、日常福利：公司定期组织员工生日会、趣味团建，每日提供精致下午茶、零食水果，工作氛围轻松愉悦，团队年轻化、无上下级隔阂。 五、工作氛围 团队全员年轻化，工作氛围轻松自由，无复杂职场内耗，不加班、不内卷！公司重视每一位员工的成长，提供完善的晋升通道和培训体系，零基础也能快速上手、快速成长，是年轻人长期稳定发展的优质平台。

抖音发种草图文，我们提供素材，纯绿色素材，不会做的可以教，简单易上手，宝妈，学生都可以做

岗位职责： 视频f发布，课程编辑 工作时间： 固定8小时工作制（14:00-23:00），固定单休 任职要求： 1、年龄18-32周岁，有工作经验者可放宽； 2、具备良好的沟通能力和服务意识； 3、学历不限 任职要求 1. 年龄18-32周岁，有相关工作经验者年龄可适当放宽； 2. 沟通表达流畅，具备良好服务意识； 3. 学历不限； 4. 热爱教育行业，学习能力强，能适应工作节奏。 5.可接受暑假工

高校毕业生2027年高校毕业生校园招聘

2026年(星期六)，下午14点20分钟到！说明会！？IPA计划没有业务要求，仅有出勤要求周一到周五（9点到10点半）年龄∶30到55岁（男女不限）开班时间∶新人班培训，提前去面试通过且上岗100/天，出勤要求∶不低于20天工资结算方式∶月结2000元工作地点∶任城区电话

岗位职责 依托AI工具制作漫剧画面，分镜素材，完成基础画面排版与剪辑合成，遵守内容创作相关规范 任职要求 1。有无相关经验均可，零基础也能应聘 2。自备电脑，熟练掌握电脑基础操作即可 3。审美在线，做事认真踏实，服从工作安排 4。热爱动漫短视频创作，愿意学习新技能 工作时间:灵活安排，周一到周五下午16点–18点 薪资:5000-8000/月 专业老师全程免费带教，手把手教学上手快

招聘线下游戏陪玩，主做三角洲行动端游， 分为技术陪和娱乐陪 娱乐陪要求熟悉地图，会玩即可 面试后定薪资待遇 - 包吃包住

五里营快餐店招聘小时工，早5点到10点，一个小时15。工作简单，上手快，会操作美团后台即可，联系电话

岗位职责: 1. 负责抖音直播运营的整体规划，制定直播策略与活动方案，推动方案执行并跟进流程，依据直播数据完成复盘分析，持续优化输出效果； 2. 跟踪直播过程中的关键数据，深入分析用户行为特征，动态调整直播运营策略； 3. 负责直播间设备的调试与操作，协同团队成员保障直播流程顺畅进行； 4. 与主播共同撰写直播脚本，打磨直播话术（包括互动话术、加粉话术、促单话术等），以数据反馈为依据实现精细化优化； 5. 全面推进直播项目的落地实施，完成直播间搭建工作，对直播销售成果及粉丝转化效果承担责任。 任职要求： 1. 具备优秀的策划能力与创新意识； 2. 熟悉数据分析方法，能基于数据结果及时调整运营方向； 3. 具备良好的团队协作能力，能在高强度环境下保持高效沟通； 4. 品行端正，性格成熟稳重，踏实肯干，细致认真，责任心强； 5. 有相关从业经历或管理经验者优先考虑，重视自身职业成长与发展。

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