
工地施工管理人员
7000-8000元/月
生产经理3-5年高中
工地管理人员一名,要求有工作经验优选,济南本地人士优选,能吃苦耐劳,有责任心,要求年龄30到50之间,工资6500到8000之间,工作轻松,有意者请联系,
生产主管
5000-10000元/月
车间主任5-10年大专有生产管理经验
岗位职责:
1.制定并落实车间生产计划,保障生产进度与产品质量达到公司标准;
2.组织管理车间人员,指导员工开展生产作业,提升生产效率与产品品质;
3.落实设备日常维护与保养工作,确保生产设备稳定运行;
4.推行安全生产管理制度,制定并监督执行安全防护措施,保障员工作业安全;
5.控制车间运营成本,持续优化生产工艺流程,减少资源消耗与生产支出。
任职要求:
1.拥有家居家具#建材相关专业本科或以上学历;
2.具备5年以上生产管理经验,精通生产运作流程及质量管控体系;
3.具备出色的沟通协调能力与团队领导能力;
4.工作责任心强,执行力高,能适应高强度工作环境;
5.具备良好的职业道德和协作意识,能主动配合公司战略发展的各项要求。
生产主管助理
4000-7000元/月
车间主任月结1-3年大专生产物料管理
岗位职责:
1. 配合车间主任处理日常行政事务:包括下料区记录管理、每日工时汇总与公示、车间人员费用报销等相关文书工作;
2. 负责特种设备年度审核及档案资料的整理归档;
3. 管理车间外出安装作业车辆的调度与使用登记;
4. 协助车间主任跟进生产计划在车间的落实与执行情况;
5. 完成上级交办的其他临时工作任务
任职要求:
1. 具备机械制造相关专业背景,大专或以上学历;
2. 本岗位需长期在生产车间现场开展数据统计工作,需具备现场作业适应能力;
3. 具有较强的学习能力,职业目标清晰,注重个人成长与发展
发展路径:
车间主任助理—PMC—车间主管—经理
生产厂长
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验质量管理经验精益改善经验建材生产经验
岗位职责:
1、全面主持GLC装配式墙板工厂的生产运营管理工作,统筹协调各环节运作;
2、审核车间生产计划并督导执行,根据公司整体部署及生产目标,合理调配车间人员配置;
3、组织落实车间安全生产工作,及时处理各类问题,持续提升生产效率;
4、确保产品按时按质按量完成交付;
5、持续推进生产工艺优化,有效控制并降低制造成本;
任职要求:
1、能接受驻外安排,具备5年以上车间生产管理经验,熟练掌握生产工艺全流程,了解设备运行状况,具备较强的现场问题应对能力。
2、熟知国家及行业相关规范、强制性标准条款以及法律法规要求。
3、具有较强的责任意识和进取精神,具备良好的组织管理、沟通协调能力。
4、包吃包住,薪资待遇可面议。 需适应驻外工作
蜂窝板车间主管
1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年学历不限建材团队管理生产成本管理生产设备管理
岗位职责:
1.负责铝合金蜂窝板车间的日常运作与全面管理
2.监控生产环节,保障产品品质与作业效率
3.推行并落实车间安全生产及环保管理相关措施
任职要求:
1.具有良好的组织协调能力、团队合作意识及铝合金蜂窝板生产背景
2.能够及时应对和处理生产中出现的问题,确保工艺流程稳定运行
3.工作态度严谨,具备高度的责任感与执行能力
车间管理人员
5000-10000元/月
车间主任1-2人5-10年学历不限
1、统筹车间钢结构生产计划落地,合理调度人员、设备,确保生产效率与交付时效。
2、监督生产工艺执行、产品质量管控,及时排查解决生产过程中的异常问题。
3、负责车间安全生产管理,落实安全制度,杜绝安全隐患。
4、管理车间员工,做好排班、培训及日常考核,提升团队实操能力。
5、协调与技术、采购等部门对接,保障生产顺畅,控制生产成本。
任职要求:
1. 具备钢结构或大型装备制造行业车间管理经验,熟悉生产全流程
2. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及团队管理意识
3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产相关法规标准
4. 责任心强,执行力突出,能适应制造业现场管理节奏
5. 学历不限,有中专/技校及以上学历及同类岗位5-10年经验者优先
生产厂长(技术方向)
1.2-1.6万元/月
厂长/主管10年以上大专质量管理设备管理成本管理全面质量管理体系ISO9001ISO16949生产管理现场管控
1、负责统筹制定工厂年度工作规划及年度生产经营计划,并分解OKR目标,涵盖利润、销售额、产量、产品一次出厂合格率、生产效率提升、一线员工技能培养、生产现场优化项目、团队人员结构配置、设备资源调配等专项计划,监督各部门执行落地;
2、依据销售订单安排生产排程,实施生产现场的组织与管控,保障生产运作有序、高效、安全,确保交付任务准时完成;
3、主导生产车间质量管理工作,针对质量问题开展分析、整改、跟踪与验证,推动质量闭环管理;
4、落实员工安全生产培训,严格执行作业流程与规范,遵守安全操作规程,防范安全事故发生,妥善应对现场突发状况;
5、负责生产过程中设备异常处理,以及基础设施的巡检与维护工作;
6、持续改进生产工艺与作业流程,健全部门管理制度,推进降本增效常态化;
7、全面落实部门成本控制指标,科学协调与调度公司内部资源。
岗位要求:
1.统招大专及以上学历,年龄45周岁以下,性别不限;
2.具备8年以上纸塑制品/包装/一次性用品/印刷等相关行业生产管理经验者优先;
3.生产厂长需具备技术背景,能够回应销售及客户的技术咨询,提供产品与技术支持;
4.具有团队带领经历,具备较强的现场问题解决能力;
5.熟悉制造型企业的生产全流程,掌握产品质量管控方法;
6.具备优秀的沟通协调能力、组织管理能力及团队建设能力;
7.能适应较高强度的工作压力。
备注:非相关行业从业者请勿投递。
福利待遇:节日福利、员工家庭慰问福利、工龄奖、加班补助、包住宿、包三餐、带薪年假、六险一金、每年多次调薪、丰厚年终奖、专业管理培训,精彩团建活动等。
生产厂长
1.1-1.8万元/月
厂长/主管3-5年大专
岗位职责:
1. 全面统筹工厂在生产运营、人员调配、设备维护、成本控制、质量保障及安全规范等方面的管理工作
2. 质量管理:主导产品质量提升工作,依据标准流程对不合格产品实施处理措施,减少不良发生率,保障产品品质稳定达标
3. 可独立开展生产计划执行与人员组织安排,确保产线高效运转
任职要求:
1. 需具备化工化学类相关专业背景及行业领域内3年以上工作经验,熟悉生产流程与管理实务
2. 年龄范围30-55岁,性别不限,身体状况良好,心理素质佳,态度积极向上
3. 具备质量管理意识、安全作业观念、团队协作精神、成本控制能力,能在高强度工作节奏中维持高效输出,拥有良好的沟通技巧,可高效整合内外部资源
4. 具备较强的承压能力,能全面推动厂区各项运营工作的有序开展
工作地点:山东·济宁郭楼镇
带 BIM 证件的生产经理9k起
9000-12000元/月
生产经理3-5年大专
基本要求
28–50 岁,3 年以上工地生产管理经验,新能源 / 光伏 / 风电/ 项目优先。
必须持有BIM 相关证书
岗位职责
统筹现场进度、质量、安全、文明施工、人员机械。
施工组织、节点管控、工序穿插、问题协调。
现场优化。
任职要求
懂图纸、懂施工工艺,能独立管理项目部生产工作。
熟练使用 使用各类办公软件应用与交底。
有建造师 / 安全员 / BIM证者优先,能长期驻场。
劳务生产经理
1.2-1.3万元/月
生产经理经验不限学历不限
招聘劳务生产经理一名,要求持有建筑专业四川二建或者全国一建,带安B,需要证件转入公司买成都社保,工地在石家庄,公司修建圆形粮食储备库,主要负责现场生产管理,施工放线,要求能吃苦耐劳,听从公司安排。工资待遇12000-13000
生产主管/车间负责人
5000-6000元/月
车间主任月结1-3年高中有生产管理经验质量管理经验服装/纺织经验
(1)生产计划:依据企业整体生产规划,参与制定本车间的生产作业计划,负责按计划组织与安排生产任务,确保生产进度按期推进,保障产品准时交付;合理统筹人员与设备资源配置,动态调整生产布局及负荷分配,持续提升生产效率。
(2)生产过程管理(含交期与品质):主持车间日常例会,传达并执行公司各项政策,全面协调各环节工作;负责生产指令的下达与跟进,对订单交付周期及成品出货数据进行全程管控;监督指导生产作业流程,强化生产过程中的质量控制,确保产品质量达标;参与分析产品质量异常问题,制定并落实纠正与预防措施;组织实施订单相关的品质培训,监督生产过程中自检、互检工作的执行情况,杜绝不合格品流入下一工序;跟踪订单物料使用情况并及时反馈,协调与其他部门的工作对接。
(3)成本管控:每日统计与分析车间生产数据,挖掘改进空间,推动生产效率提升;系统梳理车间成本消耗情况,制定切实可行的成本控制方案并推动实施。
(4)人员管理:组织车间员工参加业务技能提升培训,协助人力资源部门完成考勤管理、工资核算等相关工作;持续关注员工思想动态,加强沟通交流,提升团队稳定性。
(5)安全管理:严格执行公司各项安全生产制度,定期开展安全巡查;组织常态化安全教育培训,指导员工规范操作,确保安全生产无事故。
任职资格:
1、身体健康,高中及以上学历,具备2年以上工作经验,其中至少1年从事生产管理相关工作,有家纺行业管理经验者优先。
2、熟悉床上用品生产工艺流程、生产设备操作及现场管理要求,掌握生产质量控制要点。
3、具有较强的计划统筹能力、生产组织协调能力及数据分析能力,能够准确识别问题并提出有效解决方案。
4、精通精细化、标准化管理模式,对工作流程优化有深入理解,具备提升生产效率的具体实施方法和成功经验者优先。
装修工程主管
4000-9000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年学历不限熟悉成本控制方法可以长期出差或外派内装熟悉工程清单造价连锁店面
广告会展装饰装修项目经理
一、岗位职责:
全面负责广告会展项目的规划、组织、实施与监督,确保项目按时、保质、控预算完成,持续优化客户体验,增强品牌传播效果。
1、掌握各类展陈活动的制作流程,了解常用材料性能特点,能独立完成现场测量、排尺及前期进场手续办理,全程把控施工现场进度与质量。
2、团队协作与统筹:联动市场、业务及施工团队,高效协同推进项目各环节顺利实施。
3、统筹现场布展与撤展工作,保障作业安全有序;动态跟踪项目进展,及时应对并解决突发状况。
4、熟悉广告工程结构与成本构成,具备项目报价与施工预算能力,可根据项目需求独立完成合理化预算编制。
二、任职要求:
1、具备广告公司或相关领域工作经验者优先。
2、具备独立运作和管理项目的能力,执行力强。
3、沟通协调能力突出,表达清晰,善于跨部门对接。
4、熟练使用CAD软件,能识读施工图纸。
三、薪酬待遇:
1、公司实行每日8小时工作制,上班时间8:00-18:00,每月休息时间可灵活调整;
2、提供免费食宿;
3、正式录用后除基本薪资外,享年终奖、节日福利、餐补、绩效奖金,每年享受年休假及公司缴纳的员工意外险;
4、公司为员工搭建完善的培训体系与职业发展通道;
装修工程主管
5000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年学历不限
岗位职责:
1.统筹装修项目的全过程管理,保障工程按既定节点有序高效实施。
2.牵头开展施工图纸审查,编制切实可行的进度安排与材料供应计划。
3.对施工环节的技术规范、安全措施及工程质量进行监督,落实技术交底工作。
4.整合内外部资源,协调工程款项结算及相关资料的整理归档。
5.项目竣工后牵头组织验收,考核施工班组履约情况,办理最终交付手续。
任职要求:
1.工程管理或相近专业出身,具有扎实的项目管理实践经历。
2.具备装修类项目管理实操经验,拥有稳定协作的工作团队。
3.精通CAD等设计工具,熟悉装饰工程相关技术标准与法规要求。
4.具备较强的团队带领能力与跨部门沟通协调能力,适应高强度工作节奏。
5.出色的应变处置能力,能及时应对并妥善处理现场各类突发问题。
工程设备主管
8000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专仪表设备机修管理
工作内容
1.负责化工工程设备的日常运行监管与维护保养;
2.承担设备故障的诊断、分析及修复工作;
3.组织开展设备操作培训并提供专业技术支持;
4.负责本部门人员的工作安排与团队协调;
5.负责厂区设施的日常管理与维护工作。
任职要求
1.具备相关设备管理与维护的实际工作经验;
2.具备较强的沟通能力与组织协调能力;
3.具备独立分析和解决实际问题的能力。
工程项目负责人
1-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年中专/中技土建工程商业建筑办公建筑住宅建筑一级建造师房建工程装配式工程一级建筑师装饰装修工程
德州鼎耀环保建材有限公司位于德州平原县,现承接总包幼儿园项目,分包装配式墙体工程,诚聘施工经理负责整体管理。
需具备CAD识图算量能力,可进行基础制图,能独立搭建管理架构并推动运行,在公司现有体系下组织施工团队,从合同签订到竣工交付全程管控,全面负责产值、进度、质量、安全文明施工及成本控制,以达成目标为导向。
要求有明确目标规划能力,注重过程监管,结果导向明确,曾独立主导完成2个以上规模超2000万元的工程项目,工民建相关专业背景。
职位福利:五险一金、绩效奖金
职位亮点:绩效与提成结合的薪酬机制
组装车间主管
1-1.3万元/月
车间主任月结10年以上大专装配/总装工艺经验有生产管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验成型工艺经验汽车经验
一、岗位职责
1.生产运营与管理
全面统筹组装车间的日常生产运作,依据主生产计划科学调配资源,保障日/周/月度生产目标如期达成。
主持每日晨会,跟进生产进度,确保信息传递高效准确,及时反馈并处理异常情况。
协调车间内物料流转环节,保障各工段物料供应及时、有序。
2.质量管理与控制
作为车间质量首要负责人,严格把控跑步机、椭圆机、综合训练器等产品的最终品质。
建立并落实车间内部质量检验标准及流程(如首件检验、巡检、终检),监督执行效果。
牵头开展质量问题根因分析与闭环整改,推动工艺优化,降低不良品率,提升产品直通率。
3.现场管理与持续改善
全面推进并维护车间5S管理体系(整理、整顿、清扫、清洁、素养),营造整洁、规范、高效的作业环境。
持续优化装配工艺流程与产线布局,识别瓶颈工序,实现产线平衡与效率提升。
深入应用精益生产工具(如标准化作业、看板管理),稳步提高人均产出与整体产能水平。
4.成本控制与物料管理
精细化管理车间制造成本,涵盖人工、物料损耗、辅料使用及制造费用支出。
深入分析材料浪费原因,协同计划、采购、仓储等部门推进降耗措施。
负责工时统计与效率评估,为“降本增效”提供可靠数据支撑。
5.安全管理与合规
严格执行公司安全管理制度,定期组织安全培训和隐患排查,强化全员安全意识。
监督车间安全操作规程落地执行,保障人员操作与设备运行安全,杜绝重大安全事故。
负责消防设施、电气系统的日常点检与维护管理。
6.团队建设与人员管理
负责员工考勤安排、班次规划及绩效激励,提升团队积极性与执行力。
制定技能矩阵与培训方案,推动员工多岗位能力建设与技能提升。
关注人才成长,主导基层管理人才(如班组长)的选拔与培养,打造高效协作、富有凝聚力的生产团队。
二、任职资格要求
1.学历与专业
大专及以上学历,机械制造、机电一体化、企业管理等相关专业优先。
2.工作经验
10年以上制造业生产管理经历,其中至少5年在健身器材、汽车、机械制造、体育用品或复杂装配类产品领域担任车间管理团队负责人。
具备独立管理50人以上生产团队的实际经验,并取得良好业绩成果。
有成功推行精益生产、5S管理等改善项目者优先考虑。
3.知识与技能
熟悉装配工艺流程、现场运营管理及质量管理体系要求。
4.核心能力
具备出色的生产计划统筹能力、现场问题应对能力、成本管控意识及数据分析能力。
5.软件技能
熟练操作办公软件(Excel,PPT,Word),掌握ERP/MES等生产管理系统操作。
装饰装修项目经理
6000-10000元/月
项目经理3-5年高中
岗位职责:
1、全面负责装修项目的整体规划、执行与监控,确保项目按时、按质、按预算完成;
2、协调项目各方资源,包括设计、施工、材料供应等,保证项目顺利推进;
3、制定并优化项目管理流程,提升项目执行效率和成本控制能力;
4、处理项目过程中的各类问题,包括技术难题、质量争议及客户沟通;
5、组织项目竣工验收,确保交付成果符合合同及质量标准。
任职要求:
1、具备5年以上装修项目管理经验,有大型公装或批量精装修项目经验者优先;
2、优秀的团队领导能力,能够激励团队达成目标;
3、良好的沟通协调能力,能够在多方利益间进行有效平衡与协调。
生产主管/车间负责人
6000-8000元/月
车间主任月结3-5年学历不限能源/环保/化工经验装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验新能源经验机加工工艺经验机械加工制造经验其他精益改善经验非标设备经验
岗位职责:
1、统筹车间日常运营,确保生产任务按计划高效推进;
2、规划并持续优化生产工艺流程,提升作业效率与产品品质;
3、现场督导生产执行,快速响应并解决异常问题,保障产线稳定运行;
4、带领团队开展人员培训与绩效考核,提升团队整体执行力与积极性;
5、整合内外资源,完善供应链运作,推动生产降本增效。
任职要求:
1、具备扎实的生产管理背景,熟知制造行业工艺流程;
2、拥有良好的团队管理能力,能有效引导团队完成生产指标;
3、具备优秀的沟通协调技巧,可顺畅推进跨部门协作;
4、掌握精益生产方法论,具备成本管控及持续改善的实战经验;
5、具备较强的逻辑分析与问题解决能力,善于通过数据驱动决策。
项目经理
岗位职责:
1.全面负责外墙保温项目的整体推进,保障项目按期交付并达到质量标准。
2.与项目组成员密切配合,确保各项流程规范和执行标准落实到位。
3.主持项目例会及相关协调会议,推动关键事项的决策与执行。
4.对施工现场进行巡查与督导,把控工程进度与施工品质。
5.快速响应并处理现场突发问题,及时向相关方反馈进展与结果。
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧与协调能力,能高效组织团队协作。
2.拥有出色的规划与统筹能力,可科学制定项目计划并调配资源。
3.工作态度严谨,责任心强,能够在高强度环境下稳定输出。
4.熟练运用各类项目管理工具,提升管理效率与工作质量。
5.具备积极的团队意识,善于激励成员,促进项目顺利落地。
加分项
具备装修装饰行业相关经验者优先
栏目概述
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