
部门生产主管
6千-1万/月
厂长/主管1-3年学历不限装配/总装工艺经验工程机械经验有生产管理经验工装设备经验机械加工制造经验
【岗位职责】
1. 负责生产计划的组织实施,确保生产任务按时保质完成;
2. 协调各生产环节资源,优化生产流程,提升生产效率;
3. 监督生产现场管理,落实安全、质量、成本控制要求;
4. 组织班组日常管理,推动团队执行力与协作能力提升;
【岗位要求】
1. 有组装经验、具备较强的组织协调能力与现场管理经验;
2. 熟悉机械制造类企业生产运作流程;
3. 具备良好的问题分析与解决能力,能有效应对生产异常;
4. 责任心强,具备抗压能力与团队管理意识;
健身器材激光切割主管
8千-1万/月
厂长/主管1-3年学历不限
【岗位职责】
1. 负责激光切割生产流程的组织与实施,确保加工精度和生产效率
2. 指导操作人员规范作业,解决生产过程中的技术问题
3. 配合工艺部门优化切割方案,提升材料利用率
【岗位要求】
1. 熟悉激光切割设备的操作与维护,具备实际管理经验
2. 具备良好的沟通协调能力,能有效推动跨部门协作
3. 工作认真负责,注重安全生产与团队协作
主管
熟悉烘焙车间从下单到生产到发货的全流程,设备有故障的时候能维修,生产流程比较熟悉,能独当一面带报,急单的时候能倒班或加班。独立完成订单生产,前期有人带。
山东鸿硕健身器材招聘仓储主管/经理
8千-1.2万/月
厂长/主管1-3年大专库存控制仓库作业流程制定
岗位职责:
1. 全面负责仓库日常运作及管理工作;
2. 保障仓储作业流程的高效落实与执行;
3. 跟踪库存动态,推动库存结构优化与调整。
任职要求:
1. 具备良好的组织协调与管理能力;
2. 能够同时处理多项任务并确保工作准确性;
3. 对所属行业有较深认知且富有工作热忱。
PMC主管
1.4-1.7万/月
厂长/主管1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责生产与物料控制的整体规划与执行,确保生产计划按时达成;
2. 统筹物料需求预测与调度,保障物料供应与生产进度匹配;
3. 协调生产、采购、仓储等环节,提升资源利用效率与流程协同性;
4. 监控库存动态,优化库存管理策略,降低呆滞风险;
5. 组织生产数据与物控信息的分析与汇报,支持管理决策。
【岗位要求】
1. 具备良好的沟通协调能力,能有效推动跨部门协作;
2. 熟练使用办公软件,具备较强的数据分析能力;
3. 工作细致负责,具备较强的计划与执行能力;
4. 能够适应快节奏工作环境,具备一定的抗压能力。
高低压配电柜生产技术负责人
1.2-1.5万/月
厂长/主管5-10年大专
【职位概述】
全面负责高低压配电柜生产车间的技术管理与生产统筹工作,涵盖设计优化、质量管控,确保产品符合国家标准及要求。
【岗位职责】
1. 技术管理与研发
1.1 负责高低压成套设备的电气设计、研发与标准化工作,包括电气一二次原理图设计、系统架构优化等。
1.2 主导新产品开发,跟踪行业前沿技术。
2. 成本控制
2.1 通过元器件科学选型、优化系统配置、提升材料利用率,有效控制BOM成本。
2.2 从设计角度提出工艺改进建议,减少材料浪费。
3. 团队建设
3.1 全面负责技术团队的日常管理、目标设定、绩效考核与专业能力发展。
3.2 建立团队能力提升计划,通过技术培训、项目指导等方式培养人才梯队。
【岗位要求】
(一)基本条件
1. 年龄33-45周岁,条件优秀者可适当放宽。
2. 大专及以上学历,机电一体化、电气工程、机械制造或电气自动化等相关专业。
3. 10年以上高低压成套配电设备生产制造企业工作经验。
(二)专业技能
1. 精通高低压开关柜、箱变、配电箱等产品的设计原理与制造工艺。
2. 熟练操作CAD等电气设计软件,能独立完成电气图纸设计。
3. 熟悉成套设备从设计、生产、质检到交付的全流程。
(三)资格证书(优先)
1. 持有注册电气工程师证书者优先。
2. 具备电力相关专业中级及以上技术职称者优先。
工程设备主管
8千-1万/月
厂长/主管5-10年大专仪表设备机修管理
工作内容
1.负责化工工程设备的日常运行监管与维护保养;
2.承担设备故障的诊断、分析及修复工作;
3.组织开展设备操作培训并提供专业技术支持;
4.负责本部门人员的工作安排与团队协调;
5.负责厂区设施的日常管理与维护工作。
任职要求
1.具备相关设备管理与维护的实际工作经验;
2.具备较强的沟通能力与组织协调能力;
3.具备独立分析和解决实际问题的能力。
机械加工厂负责人
7千-1.1万/月
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验机电设备经验
招聘会计,普工,技术工
1.负责机械加工厂日常运营的组织与协调工作
2.对生产流程进行全程监督,保障产品品质与作业效率
3.带领团队开展工作,增强员工主动性及团队合作意识
任职要求:
1.具备良好的组织管理能力与团队带领经验
2.能及时应对并处理生产中出现的各类问题,确保生产有序运转
3.熟悉机械加工领域,具备持续改进和优化生产工艺的能力
设备部主管-食品工厂-大平台-晋升空间佳
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年大专团队管理经验电工证包吃住AutoCAD只上白班有设备管理经验五险食品/饮料/烟酒设备经验
工作职责:
1、负责厂区设备及工程设备的更新、改造与维修方案的审核、报批、执行落实及后期总结评价;
2、组织实施厂区特种设备及水电气设备的年度定期检修与检验工作,确保各类设备在有效检验周期内安全运行;
3、负责部门内部工作流程的制定、审查、申报、推行以及监督核查,保障流程规范落地,提升执行效率与管理成效;
4、全面保障厂区所有设备的安全稳定运转,按期开展巡检作业,落实预防性维护措施,降低故障发生频率,支撑生产连续性;
5、推进设备技术升级,主导自动化装备的自主开发,承担工装夹具、物料转运车等辅助装置的设计与制作;
6、推动并落实厂区信息化系统的建设与运营管理;
7、参与厂区基础设施建设及水电工程项目,确保水、电、气等能源介质稳定供应。
任职资格:
1、教育水平:机械、电气或相近专业本科及以上学历;
2、经验知识:
(1)具备5年以上相关领域工作经验,其中至少3年从事设备管理相关工作;
(2)熟练掌握食品行业设备管理的制度与操作流程;
(3)对现代企业设备管理模式具有系统认知和实际应用经验;
(4)拥有先进的设备管理理念和坚实的理论功底;
(5)了解国家、地方及企业关于食品设备行业的相关政策法规;
(6)精通食品行业工程建设相关内容;
3、技能技巧:熟练使用办公软件及相关设计工具,掌握各类系统化管理平台的应用;
4、个人素质:
具备战略性与策略性思维能力,能够组织并整合多元工作团队;具备应对复杂问题的分析与解决能力;具备出色的计划统筹与执行落地能力;具备良好的激励、沟通、协调及团队管理能力,责任感强,职业投入度高。
生产管理助理/车间协调员
4-5千/月
厂长/主管学历不限
工作内容:负责订单处理、生产进度跟进、文件资料管理,以及与供应链和生产团队的协调沟通等工作。
岗位要求:
1. 大专及以上学历,生产管理或相关专业者优先;
2. 具备1-3年生产管理经验或相关领域工作经历;
3. 熟练使用Office办公软件;
4. 具备良好的沟通能力与团队合作意识;
5. 熟悉生产流程,具备持续优化的能力;
6. 有烘焙行业背景者优先考虑
山东德州招聘多功能天车工,工作地点位于索通发展。薪资为5000-7000元/月。
5-7千/月
天车工月结
招聘多功能天车工,工作地点位于索通发展。薪资为5000-7000元/月。
小工1-2人日结
县城工厂招聘小工一名,负责厂内零活,非物流岗位。下午6点半下班,薪资日结80元。手机可随身携带。有意者可报名。
喷油部合伙人
1.3-1.5万/月
主管厂长10年以上大专有生产管理经验质量管理经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制与成本管控
2.组织制定并落实各项管理制度与操作流程,提升运营效率与合规水平
3.领导团队完成安全生产目标,监督设备维护与现场6S管理
4.协调供应链、仓储、物流及各部门协作,保障订单准时交付
5. 分析生产数据,持续优化工艺流程与人员配置,推动降本增效
任职要求:
1. 具备厂长或生产主管相关岗位经验,熟悉制造业全流程管理
2.具有较强的组织协调能力、团队管理能力及应急处理能力
3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及环保相关要求
4. 责任心强,具备结果导向思维和较强的数据分析意识
5.沟通表达清晰,能适应制造型企业工作节奏与现场管理需求
主管3-5年本科电子产品组装成本管控有生产管理经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验电子电器经验质量管理经验精益改善经验
【岗位职责】-负责生产流程管理,确保生产计划按时完成-监控生产进度,协调各部门保障产能效率-控制生产成本,优化资源利用,降低浪费【职位要求】-5-10年相关行业经验,熟悉家具/家电/印刷/包装/电子/半导体领域生产管理-具备生产计划与成本管理能力,有团队协作意识-工作年限3-5年及以上,学历不限【工作时间】具体时间班次面议【薪资福利】-综合薪资:4500-7000元/月
现场主管/6-8k/五险一金/年节福利
6-8千/月
主管3-5年大专有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验机械加工制造经验汽车经验仪器仪表经验
招聘岗位:生产现场主管(薪酬6K-8K)
工作地点:广东省佛山市顺德区
岗位职责:
1. 负责生产现场人员统筹调配与班组管理,保障生产计划高效执行
2. 组织新员工安全教育及岗位技能培训,落实标准化作业流程
3. 主导客户项目复盘与持续改善,协同技术、品质部门优化生产效能
4. 管理考勤数据汇总、招聘交付进度及员工离职率分析,提升团队稳定性
5. 统筹宿舍日常管理与员工关系维护,营造安全、和谐的生产环境
任职要求:
1. 大专及以上学历,制造行业现场管理经验2年以上
2. 熟悉精益生产与现场精细化管理方法,具备突发问题快速响应能力
3. 熟练使用Excel进行数据统计与分析,逻辑清晰、执行力强
4. 具备良好跨部门沟通协调能力及员工辅导意识
5. 责任心强,认同制造业务实作风,能适应生产一线工作节奏
福利待遇:
1.中秋春节元宵节日礼品福利;
2.劳保,日用品,零食,团建等,每三月一次;
3.年度健康体检,完善的商业补充保险;
厂长/主管
8千-1万/月
主管厂长1-3年学历不限有生产管理经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制与成本管控
2.组织制定并落实各项管理制度与操作规程,确保安全生产与合规运行
3. 领导团队完成产能目标,协调生产、采购、仓储、质检等环节高效协同
4.优化工艺流程与设备使用效率,推动降本增效与持续改进
5. 负责员工队伍建设,包括招聘、培训、绩效考核与团队激励
任职要求:
1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验,熟悉制造业全流程管理
2.具备较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力
3. 熟悉磨边机
二保焊月结
[福][福]招工:三轮车厢车架厂招二保焊工,焊三轮车车厢车架,7000-12000/月,计件工资,月结。电话:地址:坟台村南衡德创业园西区
汽车内饰项目管理
6千-1.1万/月
车间主任月结1-3年中专/中技有生产管理经验精益改善经验成型工艺经验汽车经验
岗位职责:
1.统筹汽车内饰项目的整体运作与跨部门协作
2.跟进生产各环节执行情况,保障产品质量与交付周期
3.协同团队推进问题闭环处理,持续优化生产工艺流程
任职要求:
1.具备较强的计划统筹与执行管理能力
2.擅长沟通对接,合理调配资源以支持项目推进
3.熟悉汽车内饰制造流程,具备快速适应与流程改善能力
生产主管
6千-1万/月
车间主任月结3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验精益改善经验
一、工作内容:
1.生产把控:根据公司生产规划,科学分配车间工作任务,全程监督生产运行,及时排查并处理异常情况,确保生产流程高效运转,提升产出效率,控制成本支出,并根据实际情况动态优化生产节奏。
2.质量管控:构建车间质量管理机制,贯彻执行公司质量政策。组织开展质量培训,严格把控从原材料入库到成品出库各环节的检验流程,统计分析质量相关数据,持续推动品质改善措施落地。
3.设备与安全管理:制定设备保养维护方案,快速响应并解决设备故障问题。建立健全安全生产管理制度,实施安全教育培训,定期开展安全检查,排查并整改安全隐患,保障人员与生产安全。
二、任职要求
1.工作经验:具备模压类生产制造车间管理背景,熟悉生产运作、质量控制及设备管理相关流程。
2.技能能力:掌握生产计划调度、质量体系运作、团队管理、跨部门协作、设备维保及现场问题应对技能,能够熟练使用各类质量管理工具。
个人素质:具备较强的责任意识,工作踏实敬业,作风细致严谨,拥有良好的职业操守,认同企业价值观。
恒盛农机诚邀电焊工,月薪范围包括6000-9000元,提供午餐,工作地点位于山东德州三十里铺。
6-9千/月
电焊餐补月结
恒盛农机诚邀电焊工,月薪范围包括6000-9000元,提供午餐,工作地点位于山东德州三十里铺。
喷漆工
8千-1万/月
喷漆工3-5人
岗位职责:
1.负责工件表面喷漆作业,确保涂层均匀、无流挂、无漏喷、符合工艺标准
2. 按要求进行喷漆前处理(如除油、打磨、遮蔽)及喷漆后烘干、质检工作
3.规范使用喷枪、空气压缩机等设备,定期清洁保养,保障作业安全与效率
4.严格执行安全生产规范,正确佩戴防护用品,做好通风与废气处理
5. 配合班组长完成生产计划,如实填写工序记录表及质量反馈单
任职要求:
1. 工作经验不限,有工厂喷漆实操经验者优先
2. 学历不限,能识读简单作业指导书,具备基本质量意识
3.身体健康,无油漆过敏史,能适应站立作业及车间环境
4. 责任心强,注重细节,服从管理,具备基础团队协作能力
5.遵守公司规章制度,无不良职业记录
铆工
350-400元/天
铆工包住加班补贴3-5人月结全职能看懂图纸技工证
识图能力强。能带领焊工组对铆合工件。5年以上工作经验 工作实在踏实。 车间内长期活。
德州禹城市工厂招聘铆焊工
7-9千/月
铆工包住包吃全勤奖加班补贴工龄奖3-5人月结焊工证
一、工作内容:
1.根据图纸要求,进行铆工,焊接作业。
2.学历不限,有焊工证,会看图纸者优先
3.有食宿
4.工资发放及时,全勤奖,工龄,加班费
研发工程师
7-9千/月
其他生产营运人员1-3年硕士高分子材料经验高分子材料相关专业复合材料经验复合材料相关专业
【岗位要求】
1. 硕士以上学历,985/211院校可为大学本科及以上学历;
2.复合材料、高分子材料等相关专业;
3. 具有机械类或复合材料类行业研发工作一年以上工作经验(应届毕业生无工作经验要求);
4. 熟练使用办公软件,熟练使用CAD、三维制图软件进行产品结构设计绘图等;
5. 熟悉复合材料产品生产工艺者优先;
生产管理储备人才
7-9千/月
其他生产营运人员经验不限本科生产管理方向大学英语四级
培养计划:
1. 轮岗实践阶段:深入生产一线,全面了解生鲜加工各环节,包括分割、包装、设备操作及基础品控流程。
2. 能力提升阶段:由资深班组长一对一指导,系统掌握生产管理、现场协调与人员调度等核心技能。
3. 管理发展通道:表现突出者可直接晋升为班组长、车间主任等管理职位。
岗位职责:
1. 在车间一线岗位参与实际作业,完成生鲜产品的生产与加工任务。
2. 学习并熟练操作生产设备,掌握工艺流程及现场管理标准。
3. 协助班组长开展日常生产组织、人员安排及生产数据记录工作。
4. 作为重点储备人才进行培养,为后续承担管理职责做好准备。
任职要求:
1. 面向应届毕业生,食品、生物、机电类相关专业优先考虑。
2. 车间岗位需一定体力投入及设备操作,能适应者优先录用。
3. 身体健康,入职前需办理健康证(公司提供协助)。
4. 能适应车间工作环境(需穿戴工作服、恒温环境、长时间站立),踏实肯干,具备基层成长意愿。
我们提供:
1. 具有竞争力的薪酬:月收入5000-8000元(根据学历与能力定薪,表现优异者调薪迅速)。
2. 完善的社保体系:转正后统一缴纳五险,保障工作权益。
3. 免费食宿福利:
免费三餐:公司自营食堂,菜品种类多样,营养均衡。
免费住宿:配备员工宿舍,无需自行租房。
4. 成长平台:正规企业运营,生产稳定,提供持续学习与职业发展的机会。
栏目概述
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