
精益生产专员
6千-1万/月
工业工程师IE3-5年大专精益生产生产质量管理全面质量管理TQM
岗位职责描述:
1.负责收集、记录并分析生产环节中的基础数据(如工时节拍、生产成本、材料损耗等)。
2.持续跟进并推动解决生产过程中存在的八大浪费现象。
3.组织开展精益生产的宣导与引导工作,提升全员改善意识。
4.在精益项目实施期间,协调各相关部门之间的沟通与协作。
5.跟踪精益项目各模块的执行进度及目标达成情况。
6.推动生产现场5S管理活动的落实与持续改进。
7.编制相关培训资料,并组织实施针对现场人员的专项培训(包括精益生产、5S内容)。
任职要求:大专及以上学历,相关专业背景,具备生产管理实践经验,有精益生产管理经验者优先
工业工程助理工程师
7-9千/月
工业工程师IE1-3年本科新产品导入
岗位职责:
1、配合设计工程师制定工厂的标准化设计方案,提升生产效率与产品质量;
2、协同工程师开展生胎设计的过程风险识别与管控,保障产品性能及工业化模型的稳定性;
3、协助工程团队进行质量分析与优化,联合轮胎开发人员对现场反馈的质量问题实施改进,涵盖外观缺陷、动平衡与均匀性等问题;
4、数据解析与优化:整理并分析试验数据,挖掘关键信息,为轮胎研发项目提供支持,推动技术研究与工艺持续升级。
任职要求:
1、具备轮胎行业经验,熟悉轮胎生产流程者优先考虑;
2、能够适应三班轮班制工作安排;
3、拥有1-3年相关工作经验,具备良好发展潜力的年轻人才。
IE专家
2.5-4万/月
工业工程师IE10年以上本科家电经验要求有工业工程师经验精益改善经验
1. 建立可信的标准工时、产能与人员配置模型,统一 SOP、生产 BOM 与工艺路线;
2. 分析整机产能瓶颈,拿出可执行、可落地的改善措施,解决工序不平衡与等待浪费问题;
3. 推动工装自动化导入,减少物料搬运损耗与转产停线时间;
4. 建立新品导入(NPI)和工程变更(ECN)的制造评审机制,保障试产到批量平稳过渡;
5. 将改善成果固化为标准,形成可复制到不同产品线、不同线体的提效方法论;
6. 建立 IE 团队的专业能力标准与工作机制。
工业工程师IE1-3年本科
岗位职责:
1. 推动精益生产体系的建立与实施,应用5S、TPM、VSM等工具,识别并消除流程中的浪费环节;
2. 主导现场改进项目,制定并执行优化措施,实现效率提升、成本降低及良率改善;
3. 收集和分析运营数据,定位流程瓶颈,输出改善报告并推动问题整改落地;
4. 组织开展精益理念培训与宣导,提升员工精益意识,促进全员参与持续改进;
5. 跟进改善成果,固化标准化作业流程,不断完善精益管理体系。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械设计制造、电气自动化等相关专业优先,具备1-3年制造业精益改善工作经验,能接受出差安排;
2. 熟悉掌握5S、TPM、Kaizen等精益管理工具,可独立推进基础性改善项目;
3. 具备现场问题分析与数据处理能力,熟练操作Excel、PPT等常用办公软件;
4. 执行力强,具备良好的沟通协调能力,适应车间现场作业环境,有团队合作精神;
5. 持有精益绿带或黄带认证,或有实际改善成功案例者优先考虑。
岗位福利:
双休
五险一金
IE工程师
1.5-2万/月
工业工程师IE5-10年本科新产品导入(NPI)经验要求有工业工程师经验机械加工制造经验其他精益改善经验电子/通信经验
【岗位职责】
1. 参与新产品NPI的可制造性分析与优化,协同工艺人员规划工艺路线;
2. 各工厂车间布局规划、物流规划并持续改善;
3. 推进UPPH、OEE、产能等指标的建设与提升;
4. 开展相关知识的培训(包括七大浪费TQM、IE改善工具、卓越班组建设等);
5. 参与工装设计、自动化和数字化等项目。
精益生产策划(主管工程师)
1-1.5万/月
工业工程师IE5-10年本科黑带证书优先
职责描述:
1. 制定并优化精益物流革新管理的相关制度、执行标准及规范性文件,推进公司精益物流改善管理各项工作的落地实施;
2. 负责精益物流改善项目的前期调研工作,编制项目方案,并组织实施与过程跟踪;
3. 监督精益物流管理方法与工具的推广应用,确保改善成果的持续运行与横向扩展;
4. 组织开展精益物流管理知识、执行标准等方面的培训与宣传,推动精益理念的普及与践行;
5. 完成上级领导交办的其他相关工作。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械、物流、工业工程等相关专业;
2. 掌握工艺技术、质量管理、生产管理、设备管理等相关专业知识;
3. 熟练使用常用办公软件;
4. 具备良好的组织协调与沟通能力,较强的口头表达与书面写作能力;
爱岗敬业,具备较强的学习能力和责任心。
服装现场IE
8千-1.3万/月
工业工程师3-5年大专
岗位职责:1、负责服装生产流程分析,运用正手法(如时间研究、动作分析、标准作业程序等)识别效率瓶颈并提出改善方柔。2、制定并优化标准工时、生产节拍及产能规划:确保生产计划科学合理。3、通过产线布局调整、工位分配优化、设备配置改进等方式提升生产线平衡率,降低在制品库存。4、协助评估设备、工具及辅助设施的投入产出比,推动精益化生产。5、定期输出生产效率、工时达成率、异常工时等分析报告,为管理层决策提供数据支持。任职资格:1、大专及以上学历。2、5年以上服装制造行业工作经验,熟悉缝制、裁剪、整烫等工艺流程。3、具备独立完成产线优化、工时测算及成本分析的能力。4、精通正七大手法、标准工时测算及生产线平衡分析。5、能自主提出改善方案并推动落地,适应快节奏生产环境
精益生产管理(主管工程师)
1-1.5万/月
工业工程师IE5-10年本科黑带证书优先
职责描述:
1.制定并优化精益物流革新管理制度、执行标准及相关规范文件,推进公司精益物流改善工作的全面实施;
2.负责精益物流改善项目的前期调研工作,编制项目方案,并组织实施与过程跟踪;
3.监督精益物流管理方法与工具的应用推广,确保改善成果的持续运行与广泛应用;
4.组织开展精益物流管理知识培训与宣传,推动相关标准和理念在企业内部的落地执行;
5.完成上级领导安排的其他相关工作。
任职要求:
1.本科及以上学历,机械、物流、工业工程等相关专业;
2.掌握工艺技术、质量管理、生产管理、设备管理等方面的专业知识;
3.熟练使用常用办公软件;
4.具备良好的组织协调与沟通能力,较强的表达能力和文字撰写水平,工作认真负责,具备较强的学习意识与敬业精神。
ie精益经理
1-2万/月
工业工程师IE1-3年本科
岗位职责
流程与效率优化:运用IE七大手法、ECRS原则及VSM价值流分析,识别生产过程中的瓶颈与浪费环节,优化生产工艺流程与Layout布局,提高生产线平衡率和整体运行效率;主导或参与精益改善活动,推动自动化改造与专用治具设计,实现产能提升与产品良率改善。
标准体系搭建:负责制定并持续维护标准工时体系与标准作业程序(SOP),规范现场操作行为,为生产排程、人员配置及成本核算提供数据支撑;定期复核更新标准工时,并监督其在现场的执行情况。
产能规划与成本控制:结合市场需求与生产目标,开展产能评估与规划工作,均衡各工序生产能力,提升设备使用效率;深入分析生产、质量、能耗等成本结构,推动降低材料损耗、提高设备稼动率、减少不良品产生,达成降本增效目标。
数据分析与项目管理:建立完善的生产数据采集机制,对OEE、生产效率等关键指标进行统计分析,输出分析报告以支持管理决策;参与新产线建设、车间布局设计等重点项目,协调相关部门资源,保障项目按计划推进与交付。
精益生产推进:积极推广精益理念与工具应用,如5S管理、看板系统、快速换模(SMED)等;组织内部工业工程方法与精益知识培训,促进员工改善意识提升,营造持续改进的工作氛围。
任职要求
教育背景:本科及以上学历,工业工程、机械制造及其自动化、物流工程等相关专业。
工作经验:3年以上制造业IE岗位实际工作经验,具备新材料、机械加工或锂电池行业背景者优先考虑;优秀应届生可放宽至1年相关实习经历。
专业技能:熟练掌握IE七大手法、产线平衡分析、标准工时测定等工业工程核心技术;能熟练使用AutoCAD完成Layout规划设计,精通Office办公软件(尤其Excel数据分析功能)及Minitab等统计工具;了解精益生产、六西格玛、TPM等管理体系,具备一定的项目管理经验。
素质能力:具备扎实的数据分析能力、问题诊断与现场改善能力;拥有良好的跨部门沟通协作能力与团队合作意识,能够有效推动改善措施落地实施;抗压性强,工作主动积极,富有创新思维与责任心。
山东青岛明天招聘一名小工,负责喷漆保护工作,辅助打下手。薪资为200元,下班时结算。
油漆工小工
明天招聘一名小工,负责喷漆保护工作,辅助打下手。薪资为200元,下班时结算。
青岛崂山区、招水电大工。必须水电精通。独立施工。。。工资月结350
340-350元/天
水电工1-2人
、招水电大工。必须水电精通。独立施工。。不精通来了也没工资。工资月结350
IE经理
1.2-1.7万/月
工业工程师IE10年以上大专IE工程师服装/纺织梭织女装
【岗位要求】
1. 大专以上学历;
2. 服装IE专业毕业或有相关培训学习经历;
3. 精通服装生产管理流程,工艺流程及工序编排;
4. 熟悉精益生产管理与春晓GST系统软件;
5. 有运用IE专业知识,推动GST标准工时工序与精益生产的成功案例;
6. 有良好的沟通协调执行能力,具有较强的数据分析能力,团队合作精神。
【岗位职责】
1. 通过IE手法进行持续改善与优化服装生产工序流程;
2. 通过春晓GST系统软件,建立标准工时工序数据库并推动运行;
3. 推动车间精益生产,提升生产人效。
服装IE
8-9千/月
工业工程师IE3-5年大专接受无工业工程师经验服装
工作地点:浙江省德清县禹越镇五新线星河路288号宝加服饰(临平交界处)
包吃住
【岗位职责】
1. 参照样衣、工艺单制作样衣,并同时对每道工序测时,完成封样后交于品控部审批;
2. 与组长沟通班组情况,参照封样测时时间、预定节拍,合理编排人机工位图;
3. 跟踪检查班组是否准备好特种设备并调试好,跟踪新款裁片、辅料是否到位;
4. 根据班组人员实际操作时间进行测时并存档;
5. 了解车间工人的熟练程度,全程跟踪生产过程中的工艺分析、工艺改善;
6. 定时对各生产线的生产平衡度进行分析,解决流水线瓶颈问题;
7. 工序测时:IE员根据班组人员实际操作时间进行测时并存档。
【岗位要求】
1. 具有3年以上品牌女装同等岗位经验;
2. 基本技能:熟悉整件衣服操作与工艺流程;
3. 核心技能:精通服装流程,工序排列及改进,能熟练操作办公软件。
资深IE工程师(上市公司)
1-1.5万/月
工业工程师IE5-10年本科
英维克中原总部基地,邀您共赴算力时代的星辰大海。
当每一次指尖滑动、每一次AI对话、每一次云端协同的背后,是数以万计的服务器在全速运转,散发着灼人的热量;当“双碳”目标指引未来,每一度电的节约都意义非凡,绿色计算成为全球共识。自2005年创立以来,我们便专注于为沸腾的算力降温,为数字世界的可持续发展提供精密温控的基石。
【公司介绍】
一、加入我们,加入赛道领跑
在这里,您加入的是一个定义行业标准的领导者。
1. 我们是市场...
IE核价师
1-1.5万/月
工业工程师IE5-10年大专熟悉ERP系统核价服装IE
【岗位职责】
1. 负责女装新款上线前的工艺分析、工序拆分与标准工时制定,输出完整工序表;
2. 深入工厂现场,通过动作研究、产线平衡、瓶颈改善等方法,提升大货生产效率,降低加工成本;
3. 协同核价师提供准确的工序工价数据库,支持成本快速核算;
4. 建立并维护标准作业指导书(SOP)及工艺数据库,推动工艺标准化;
5. 评估并引入自动化设备/辅助工具(如自动裁床、模板夹具等),优化生产流程;
6. 定期分析生产效率数据,提出降本增效方案并跟进落地;
【岗位要求】
1. 学历专业:大专及以上,工业工程、服装设计与工程等相关专业。
2. 工作经验:5年以上服装行业IE经验,有电商女装或快反供应链经验者优先。
3. 专业技能:
3.1 精通Excel及至少一种IE分析工具(如流程分析、山积图等);
3.2 熟悉各类女装(连衣裙、上衣、外套、裤裙等)的工艺结构及缝制流程。
4. 核心能力:具备良好的数据敏感度、现场改善能力与跨部门沟通协调能力。
5. 加分项:有精益生产/TPM项目经验,或熟悉服装ERP/MES系统。
6. 熟悉GST/GSD系统进行标准工序分析优先。
IE工程师
1.1-1.6万/月
工业工程师IE5-10年大专团队管理经验生产制造业新产品导入(NPI)经验要求有工业工程师经验自动化设备经验机械加工制造经验精益改善经验电子/通信经验
【岗位职责】
1. 精益生产与效率改善:主导车间精益生产推进,负责产线效率提升、产能优化、瓶颈改善、产线平衡提升,识别现场人、机、料、法、环各类浪费,独立制定改善方案、落地跟进并输出改善成果报告,持续降本增效。
2. 标准工时与体系搭建:独立完成全工序工时测定、工时复盘、标准工时数据库搭建与维护;主导车间SOP、作业标准、制程流程、产能标准、人力配置标准等IE标准化体系建立、更新与落地稽核。
3. 产线规划与布局优化:负责新产线规划、产线布局改版、车间物流动线优化、工位规划、人力排布规划,优化物流搬运、在制品堆积、空间利用率低等问题,提升整体生产流转效率。
4. 新产品/新工艺导入IE跟进:全程参与新产品试产、量产导入,负责工艺路径规划、工位分配、节拍制定、人力评估、治具工装优化,解决试产效率低、流程不合理、产线不平衡等问题,保障新品顺利量产爬坡。
5. 生产数据分析与专案改善:独立开展效率、产能、工时损耗、设备稼动、线平衡等数据分析,针对低效工序、产能短板、异常损耗开展专项IE改善专案,输出周/月度改善总结、降本成果数据。
6. 现场管理与团队赋能:推进车间5S、目视化管理、标准化作业落地,对班组长及一线人员进行IE改善、标准作业、精益思维培训,建立现场自主改善氛围,持续提升车间整体管理水平。
7. 跨部门协同联动:联动生产、工艺、设备、品质、仓储等部门,解决生产流程卡点、作业不合理、效率异常等问题,优化整体生产运作流程。
【岗位要求】
1. 学历与经验:大专及以上学历,5年及以上制造业IE工程师全职工作经验,有批量生产工厂精益改善、产线优化、工时体系搭建完整经验,有电子、五金、塑胶、组装制造业经验优先。
2. 专业能力:精通IE工业工程手法,熟练工时测量、线平衡分析、产线布局优化、精益改善、产能人力核算,能独立主导各类效率改善、降本专案。
3. 体系能力:熟悉工厂标准化作业体系,可独立搭建、修订、稽核SOP、标准工时、产能标准、作业规范等IE文件体系。
4. 实操能力:具备新产线搭建、新产品量产导入、现场瓶颈攻坚经验,具备独立立项、推进、结案、复盘完整专案能力。
5. 技能要求:熟练使用Office办公软件,能独立输出数据分析报表、改善PPT、专案报告。
6. 综合素质:逻辑清晰、数据敏感度高,现场问题排查能力强,执行力、抗压能力、跨部门沟通协调能力优秀,具备资深岗位独立带队改善、统筹工作的能力。
外围车间主管
9千-1.2万/月
车间主任5-10年大专设备管理质量管理现场管理装配工艺全面质量管理体系
岗位职责:
1、全面负责工厂外围车间的日常运营,持续推动生产效率提升与流程优化;
2、深入掌握生产流程、设备运转及人员配置情况,推进生产现场管理的规范化与标准化建设;
3、参与生产成本管控工作,合理优化资源分配,降低运营成本,提升整体生产效益;
4、主导生产安全风险防控与事故应对,保障生产环境的安全合规运行。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械、电气、工业工程等相关专业者优先考虑;
2、工作经验:具备5年以上制造业生产管理经验,其中至少3年生产车间管理实操经历,熟悉一线生产运作;
3、专业技能:
(1)精通生产运营体系,掌握生产计划制定、设备维护及现场管理相关专业知识;
(2)具备良好的沟通协调能力,能高效推进跨部门协作与资源整合;
4、综合素质:
(1)具有扎实的现场管理意识,能够长期驻守一线,及时识别问题并推动改进措施落地;
(2)具备出色的分析判断与应急处理能力,可快速应对生产过程中的突发状况;
(3)拥有团队领导能力,能有效组织团队完成各项生产任务与目标。
生产班长
6-8千/月
生产管理包吃1-2人月结3-5年中专/中技生产设备管理机械设备/机电/重工
1.管理生产线,确保生产进度;
2.优化流程,提高效率;
3.培训团队,提升技能;
4.完成生产管理相关工作;
5.3年以上生产管理经验,熟悉生产管理流程;
6.熟悉生产汽车配件流程、工序优先
机械设计工程师
6千-1.2万/月
机械工程师3-5年大专电气设备自动化设备CAD制图SOLIDWOKS
【福利待遇】
1.早8点半,晚五点半,午休1小时。
2.五险一金。
3.大小周、法定节假日。
4.每周四下午茶。
5.节假日福利、员工福利(结婚生育津贴、大病抚恤金),父母生日假。
6.定期旅行、团建福利、专业培训。
7.公司大部分都是90后,00后,人际关系简单。茶水间咖啡无限续杯。
【岗位职责】
1.客户技术需求对接:配合销售完成客户需求、现场工况、产能、场地、电源、设备安装条件等信息的收集与核实;
2.售前方案编制:依据客户实际应用场景制定个性化售前技术方案,并为销售团队提供全程专业技术支持与解答;
3.图纸全流程绘制:独立完成设备布局图、安装图、基础施工图的绘制工作,确保技术方案配套图纸完整输出;
4.物料与图纸管理:协助整理采购BOM清单,统一管控图纸版本,维护标准化图纸模板体系;
5.资料制作与审核:负责各类技术资料的编制与归档,汇总标准化解决方案、落地项目案例及常见技术问题库;协同品牌宣传部门完成宣传材料中技术内容的校核;
6.跨部门协同支撑:联动售前业务、供应链、技术工程师及质检人员,完成图纸与技术文档的输出与核对,保障各环节资料准确无误。
【任职要求】
1.大专及以上学历,机械、电子、机电等相关专业;
2.3年以上大型机械行业工作经验;具备机械类产品研发背景者优先;
3.掌握机械结构设计、机械制造、维修及机械类软件设计相关能力;
4.了解机械生产工艺与加工流程,熟悉机械制图及相关技术标准,能对产品图纸进行规范化审核;熟悉各类机械传动、液压系统结构,具备电机驱动与控制基础知识;
5.熟练操作CAD软件、三维设计工具及常用办公软件;
6.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及自主学习能力。
工艺员
6-8千/月
工艺工程师PE1-3年大专工艺设计工艺改良精益生产质量控制
工作职责
1. 负责重型机械关键零部件加工工艺方案的规划与流程优化,制定准确的工艺参数及标准化作业文件。
2. 主导产线工艺布局设计,运用精益生产方法提升产线运行效率与设备使用效能。
3. 监控生产现场工艺执行状况,及时处理加工过程中的技术问题,有效控制废品率并降低制造成本。
4. 参与新产品开发阶段的工艺评估工作,提出具备可实施性的工艺验证计划。
任职要求
1. 大专及以上学历,机械制造、材料成型或相关专业背景。
2. 熟练掌握CAD软件操作。
3. 拥有1年以上重型机械零部件加工工艺工作经验,具备独立完成复杂零件工艺设计的能力。
设备管理专员
6-8千/月
生产设备管理员包住包吃月结1-3年大专生产设备电气设备机床设备电工证特种设备作业人员证
1. 负责生产设备台账的建立与维护,制定并执行设备保养计划;
2. 确保设备稳定运转,提升生产作业效率;
3. 及时处理设备突发故障,减少停机时长;
4. 协同相关部门推进设备优化与技术升级。
早八晚五,加班按规支付加班费,缴纳五险一金,提供食宿,单休,节假日按规定休假。
具备相关经验及专业能力者,诚邀加入!
机械结构工程师经验不限硕士低温AutoCAD容器设计机械接受无机械结构工程师经验SolidWorks液氢低温容器
工作内容:
1. 液氢储罐方向(研究生阶段具备相关项目经历者优先);
(1)结构与机械设计:承担储罐主体结构、支撑架构、内外罐体的工程设计,保障其在低温工况下的结构强度、机械稳定性和运行安全性;
(2)热力学设计与绝热系统:开展高效绝热方案设计,进行蒸发率计算与热传导分析,优化系统以降低液氢挥发损耗;
(3)材料选型:筛选并评估适用于液氢环境的低温材料,验证其在极低温条件下的力学与化学稳定性;
(4)系统集成:规划储罐与加注、输送、安全泄放、仪表控制等子系统的连接接口,确保各部件协调运行与整体系统可靠性。
2. 其他相关技术方向的研发任务。
任职要求:
1. 硕士及以上学历,相关专业背景,具有压力容器类设备设计经验者优先;
2. 具备上述领域相关项目实践经历;
3. 通过大学英语四级或同等水平;
4. 具备较强的责任意识和良好的沟通协作能力。
厂长/主管10年以上本科预制菜经验有生产管理经验质量管理经验肉制品经验成型工艺经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1. 制定并落实工厂的中长期发展战略,涵盖产能扩展、产品结构优化、技术革新等方面的统筹规划。
2. 全面负责工厂生产运营的组织与管理,根据公司年度及月度生产计划,分解并执行生产目标,科学调度生产资源,保障产品按时、保质、保量交付。
3. 推行6S管理体系,持续优化生产工艺流程与标准化建设,提升生产效率与产品质量水平。
4. 联动研发部门开展技术规范、工艺方案及新产品开发设计的评审工作,及时组织试产验证,增强产品市场竞争力。
5. 监督实施全过程质量管控,覆盖原料验收、制程监控及成品检验环节,确保产品质量稳定达标。
6. 统筹物料、人力、设备等生产要素的成本控制与效能优化,降低运营成本,提升工厂盈利水平。
7. 主导工厂人才梯队建设与团队管理,策划实施员工培训与发展计划,提升专业技能与团队凝聚力,营造积极高效的工作环境。
8. 加强与采购、销售、研发等职能部门的协同联动,动态掌握市场需求与供应链状况,合理配置资源,保障生产有序运行。
9. 推动生产技术升级与设备改造项目,引进先进制造工艺与管理模式,增强工厂可持续发展能力。
10. 严格落实安全生产责任制,定期组织安全巡查与风险排查,强化预防措施,防范各类安全事故,保障人员与资产安全。
11. 配合完成客户验厂审核、政府监管检查等相关接待与应对工作。
任职要求:
1. 本科及以上学历,食品工程、食品科学与工程、工商管理等相关专业优先考虑;
2. 具备10年以上食品行业生产管理经历,熟知食品安全管控标准与追溯机制,有罐头类制品生产背景者优先。
3. 拥有冷链与常温食品的双重生产管理经验。
4. 熟悉食品加工工艺流程、质量管理体系(如HACCP、ISO22000)及相关法规要求,具备扎实的现场管理、成本管控与团队领导能力。
5. 精通工厂生产全流程运作模式,具备现代化工厂管理实践经验。
6. 具备优秀的组织协调、决策判断与突发事件应对能力,能适应高强度工作节奏。
7. 具有较强的技术创新意识与行业洞察力,了解产业发展方向,可有效推进技术进步与管理升级。
8. 具备良好的职业道德与协作精神,沟通表达顺畅,善于激励团队并推动目标达成。
岗位福利:提供住宿
机械设计工程师
1-1.5万/月
机械工程师5-10年本科CATIA自动化机械经验铁路/船舶/航空/航天经验AutoCAD非标设计经验机电设备经验SolidWorks英语重型机械经验有机械工程师经验
岗位职责:
1、面向国际外贸业务,依据客户需求完成方案设计,绘制轨道列车锁具/卷帘的零部件图及总装图;
2、按照设计规范,指导生产现场完成产品制作,拆解原理图纸并完善结构细节;
3、跟进项目执行进度,及时处理生产过程中的技术问题,确保项目按时交付。
任职资格:
1、全日制本科及以上学历,机械类或相关专业;
2、掌握机械产品设计流程,具备独立开发产品能力,5年以上机械设计实际工作经验,其中至少3年在制造行业积累;
3、能适应 occasional 短期出差,英语可作为日常办公语言;
4、具备良好的学习能力和沟通协调能力,富有团队协作意识。
福利待遇:
1、五险一金,加班补贴、带薪年假、免费午餐、免费通勤班车;
2、周末双休、节日礼品、多项员工福利;
3、丰富的企业活动、多元化培训与成长机会。
精益管理专家
2-3万/月
工业工程师IE10年以上本科要求有工业工程师经验精益改善经验家电经验
工作职责:
1、主导公司精益生产体系的建设与维护,实施生产流程管控,推进精益项目管理,并开展相关培训与推广活动;
2、持续优化和完善精益生产机制,聚焦生产环节的改进与提升,提高产品质量,减少各类浪费现象;
3、统筹精益改善项目的识别、推动、评估及全过程管理工作;
4、熟练应用精益工具开展产线平衡、手边化设计、工装器具与布局优化、物流效率提升及目视化管理,持续改善人员配置、作业时间与作业环境。
任职资格:
1、学历:本科及以上,工业工程相关专业优先;
2、工作经验:具备10年以上制造行业精益生产管理实践经验,有洗衣机制造领域背景者优先;
3、能力要求:1)掌握扎实的精益生产理论知识并具备实际落地经验;2)具有良好的组织协调能力和高效执行力,工作认真负责,具备较强的总结分析与汇报表达能力,可独立完成项目报告撰写与成果宣讲;3)熟练操作办公软件及CAD等制图工具。
技术制图员(二厂) (MJ001686)
6千-1万/月
机械制图员1-3年中专/中技装饰装潢工程结构专业设计
岗位职责:
1、依据方案草图、效果图或客户定制需求,运用CAD等绘图工具完成全系产品(如衣柜、书柜、床等)的生产用施工图,涵盖三视图、立体图、节点详图、五金装配图等内容;
2、结合实木材料特性(如木纹走向、干缩性能、结构承载能力)及工厂实际生产工艺,对设计方案进行可制造性深化处理,确保图纸结构合理、数据准确、便于落地生产;
3、编制详细部件分解图、加工工艺流程图及组装指引图,清晰标注各构件名称、编号、材质、尺寸参数、公差要求及表面处理工艺等核心信息;
4、基于最终确认图纸,精准输出材料清单(BOM)与五金配件清单,为物料采购和生产备料提供可靠依据;
5、与生产、品检部门密切配合,开展图纸技术交底工作,说明关键工艺要点及实施难点;
6、参与首件样品的试制与组装过程,根据现场反馈及时优化并修正图纸内容,保障设计与制造高效对接;
7、搭建并持续更新企业产品图纸库、标准件数据库及工艺规范文档,确保技术资料统一、准确且版本可控;
8、负责图纸文件的归档、分发及变更管理;
9、协助处理车间在生产中遇到的图纸相关技术问题,提供及时有效的现场技术支持。
岗位要求:
1、学历背景:大专及以上学历,主修家具设计、木材科学与工程、机械制图、室内设计等相关专业;
2、具备两年以上家具行业工作经验,有实木家具绘图或结构设计经验者优先考虑;
3、熟练掌握AutoCAD(必备技能),同时能使用三维家、KD、TopSolid Wood或SolidWorks等至少一种三维家具设计软件者更佳;
4、具有定制家具、整木家装项目绘图经历者优先录用。
其他要求:
1、精通实木家具的榫卯连接、拼板工艺、安装结构及五金选型应用,能够独立完成复杂构造节点的绘制;
2、熟悉国家制图规范,具备良好的空间理解能力和尺寸把控感,出图规范严谨、表达明确无误;
3、性格沉稳细致,思维条理清晰,责任心强,具备优秀的沟通协作能力;
4、热爱实木材质与工艺技术,积极学习钻研,能适应一定的工作强度。
入职即缴纳五险一金,包吃住,福利待遇优厚!
工作时间:7:30-12:00,13:30-18:00,上六休一
工作地址:胶州中启工业园
技术经理
1.8-2.5万/月
厂长/主管10年以上本科制造业
【岗位职责】
1. 研发与项目管理:统筹新品研发全流程,制定开发计划、审定图纸与技术文件;牵头新技术、新工艺立项评审、落地验证;对接客户需求,迭代优化产品设计,处理设计变更。
2. 生产工艺与IE精益管理:编制产品工艺、管控作业标准,审核工时定额,主导新品试产;负责工装模具全流程管控、外协整改、报废验收;落地精益改善,推进产线提效降本。
3. 物料与技术协同:管控BOM拆解、产品核价质量,配合研发打样试样;搜集行业前沿技术,评审技改、改善方案,统筹跨部门技术对接。
4. 部门团队管理:制定部门工作计划、审核工作报表;搭建团队架构、划定岗位职责、制定绩效考核规则;开展内部技术培训,提升团队专业能力。
【岗位要求】
1. 学历:本科及以上学历,45周岁以内;
2. 经验:10年以上机械制造行业研发、技术管理、团队管理工作经验;熟悉研发流程、项目管理、精益生产流程,懂钣金、机加、焊接生产工艺;
3. 技能:熟练使用CAD、SolidWorks制图软件,精通机械传动、钣金结构设计;具备工艺改善、成本优化、项目统筹能力;
4. 能力:擅长团队管理、绩效管控、跨部门协调,能独立落地技改、产线优化项目。
【福利待遇】
五险一金、带薪年假、双休、班车、餐补、岗位技能补贴、工龄补等
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