
技术研发总监
2.4-3万元/月
技术总监5-10年硕士
职责描述:
1.支持销售进行客户技术攻关:根据业务人员与客户要求,于售前、售中和售后阶段与客户进行技术交流,解决客户在动物营养、公司产品使用的疑问,制定解决方案;
2.产品与技术培训:根据公司业务需求准备培训资料制定培训课件及会议资料,完成培训实施及推广会议;
3.整理产品解决方案:对所做客户和业务进行提炼和总结,针对不同场景不同品种输出针对性的解决方案,形成共享的销售工具;
4.市场调研分析:根据市场热点趋势和客户需求与反馈,分析市场需求及竞争对手的产品策略,制定产品需求分析报告与产品可行性推广方案;
5.根据市场开拓与品牌提升需求,撰写产品宣传与技术资料,包括但不限于产品单张、产品标准课件、产品使用手册、应用方案、培训资料等。
任职要求:
1.学历:硕士及以上学历;
2.专业:动物营养、动物医学、生物技术、水产养殖等专业;
3.行业经验:五年以上饲料行业,两年以上饲料添加剂行业;
4.岗位经验:两年以上饲料配方师、两年以上添加剂技术服务;
5.良好的沟通表达能力,高度的团队协作精神与服务意识;
6.适应经常出差,自我管理能力强。
研发副总经理
1.5-2.5万元/月
技术总监10年以上本科制造业工程机械
岗位职责:
1. 跟踪研究行业内新技术、新产品,推动自主研发新产品的立项与开发;
2. 组织开展技术评审工作,涵盖整机布局、机电控制集成、加工工艺及装配方案等环节;
3. 实施设计、工艺、制造等全流程的成本管控与优化措施;
4. 主导解决产品在生产及应用过程中出现的技术问题,统筹推进研发项目的实施与管理;
5. 负责研发图纸的审核与签批工作;
6. 牵头制定研发中心相关管理制度与流程规范,并监督落实执行;
7. 统筹研发中心日常运作,协调各项工作的推进与资源调配。
任职要求:
1. 本科及以上学历,累计5年以上机械设计及相关管理工作经验;
2. 具备扎实的机械专业理论基础,有多年在工程机械或矿用设备领域的实践经验;
3. 熟悉机械零部件设计、结构开发及机加工工艺流程;
4. 拥有研发项目主导经验,具备产品技术管理背景,沟通协作能力突出;
5. 富有创新意识,能结合行业发展趋势提出建设性意见,具备较强的责任心和敬业精神。
化工管道安装监理工程师
4000-8000元/月
监理工程师3-5年大专
在总监理工程师指导下开展化工工艺管道监理工作,编制专业监理实施细则,参与施工图纸审查及技术交底。审核施工方案、技术变更和分包单位资质,查验管材、管件、阀门等进场材料的质量证明文件。全过程监督管道组对、焊接、无损检测、压力试验、吹扫清理、防腐处理等关键环节,实施旁站与平行检验,严格控制施工质量与现场安全。负责隐蔽工程和分项工程的验收工作,督促落实质量问题整改,规范记录监理日志及相关资料。协调施工现场各项事务,把控工程进度,严格执行化工管道相关规范及设计要求,确保项目合规有序实施。
创意总监
4000-5000元/月
设计总监1-3年学历不限3D MAX视觉设计
岗位内容:
1. 主导产品整体视觉风格与用户体验设计,优化交互流程及信息架构;
2. 承担多项设计工作,涵盖产品界面、UI视觉、平面创意等相关设计任务;
3. 建立并落实设计标准与工作流程,确保设计输出的品质与效率;
4. 参与市场调研与竞品分析,紧跟设计领域最新动态,输出具有前瞻性的设计方案。
任职要求:
1. 拥有出色的创意表现力和设计功底,具备扎实的美学基础与审美能力;
2. 精通Photoshop、Illustrator、Sketch等主流设计工具,熟悉行业设计发展方向;
3. 具备良好的沟通协调能力,能与不同部门及多元文化团队高效协作;
4. 具备较强的学习钻研精神与创新思维,能在高速发展的业务环境中持续成长。
监理工程师、现场监理员
5000-7000元/月
总监理工程师3-5年大专土木建筑工程
岗位职责:
1. 负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、成本及安全文明施工管控
2. 审查施工单位资质、施工组织设计及专项施工方案,监督执行情况
3. 组织并参与图纸会审、技术交底、隐蔽工程验收及分部分项工程验收
4. 及时发现并协调解决施工过程中的技术与管理问题,签发监理通知单及联系单
5. 编制监理日志、月报及竣工验收资料,确保资料真实、完整、可追溯
任职要求:
1. 持有国家注册监理工程师证书,或具备监理员/专业监理工程师资格证书优先考虑
2. 熟悉建设工程相关法律法规、技术标准及监理规范(GB/T 50319等)
3. 具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力,责任心强、原则性强
4. 能适应项目现场工作环境,服从公司项目调配安排
5. 有房建、市政类项目监理经验者优先
燃气专业监理工程师
4000-6000元/月
总监理工程师1-3年大专燃气专业监理工程师培训证
有省证,有中级职称证书,燃气专业,能做资料,能跑现场。
研发总监
5-10万元/月
技术总监10年以上本科
岗位职责:
1、统筹部门日常运作,主导新项目初期方案的技术评估,规划技术发展路径,推动前沿技术预研及成果转化,增强研发实力与市场竞争力;
2、依据项目管理规范参与产品开发全过程,确保设计与交付工作高效且符合质量标准;
3、识别客户提出的产品设计需求(包括有害物质管控要求),将其准确转化为设计输出,并完成可行性评估;
4、组织开展产品设计评审、验证测试及优化改进工作,保障项目按计划顺利交付;
5、归纳沉淀专业技术知识、行业规范与标准体系,持续完善企业研发知识库,为团队提供技术指导与标准化支持;
6、负责研发阶段技术文档的编制输出及量产转化资料的移交,强化NPI阶段FACA能力,主导关键技术难题的决策与解决;
7、协助研发平台负责人推进团队组织建设、核心能力建设与人才梯队搭建,提升研发资源协同效率。
岗位要求:
1、统招本科及以上学历;
2、10年以上相关工作经验,具备5年以上团队管理经历,年龄不超过35周岁;
3、拥有手机、平板等消费类电子产品研发及管理背景,具备团队管理实操经验;
4、具备PM经验,曾全程主导多个项目从立项至交付的全流程管理;
5、擅长在Build阶段进行问题收集与分析,推动设计DOE实施及设计方案迭代优化;
6、英语可作为工作语言,有对接欧美客户实际经验者优先;
7、具备带领团队整体入职的能力者优先考虑。
全国注册监理工程师
8000-13000元/月
监理工程师3-5年学历不限安全监理安装工程电力工程监理资料注册监理工程师(土木建筑)
岗位职责:
1. 明确工程监理团队成员的职责划分及岗位分工。
2. 主持编制监理规划,审定监理实施细则,并全面负责监理机构的日常运作管理。
3. 审核分包单位的资质情况,并出具审核意见。
4. 监督并检查监理人员的工作表现,根据项目进度动态调整人员配置,对不能胜任的监理人员及时更换。
5. 主持召开工程监理工作会议,签发监理机构的相关文件与指令。
6. 审核承包单位提交的开工申请、施工组织设计、技术方案及进度安排。
7. 核准并签署承包单位的款项申请、支付证明及竣工结算文件。
8. 审查并处理工程过程中的各类变更事项。
9. 组织或参与工程质量事故的调查分析工作。
10. 协调建设单位与承包单位之间的合同纠纷,处理索赔事宜,审定工期顺延申请。
11. 组织编制并签发监理月报、阶段性监理报告、专项报告及总结报告。
12. 审核确认分部工程和单位工程的质量检验评定资料,审查承包单位的竣工验收申请,组织监理人员对拟验收项目进行质量核查,参与竣工验收工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,建筑、土木、工民建、化工、水利等相关专业背景。
2、具备5年以上工程监理工作经验,持有注册监理工程师证书者优先考虑。
3、熟练掌握工程监理、工程管理等专业知识,熟悉建筑法、合同法等相关法律法规。
4、具备良好的沟通表达与组织协调能力,能有效统筹各项监理工作,工作态度严谨、细致、认真,具备基本的计算机操作技能。
5、有市政、化工、电力、矿山、水利等专业领域的监理实践经验者优先。
钢筋绑扎6-10人
济南框架项目招聘前台绑扎人员4-6人。工作需随作业进行。年底需留意避免网络平台干扰,并谨慎处理醉酒相关事宜。
炉灶师傅包住包吃
岗位名称:火锅砧板、炉灶师傅;岗位要求:熟手三年以上岗位经验;纪律性强;讲卫生,爱干净;薪资待遇:火锅砧板待遇6000-8000,炉灶师傅待遇8000,包吃住,每天9小时,月休4天,工资准时,提供宿舍空调、洗衣机和24小时热水。
服务员包吃免费培训月结
招聘店员。有餐饮经验者优先,新手可带薪培训。要求干活麻利。薪资月薪3500元起,包吃,工资准时发放,每月休假2天。工作地址为汇鑫路。
二保焊焊接包住包吃
济南汽车配件厂招聘二保焊工。负责标准件焊接。常年有活儿。计件薪酬丰厚。提供宿舍和食堂。欢迎求职者联系。
服装设计总监
1.3-2.8万元/月
设计总监10年以上本科服装
岗位职责:
1. 负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现,完成从概念到成衣的全流程设计工作
2. 结合市场趋势与品牌定位,进行季度主题策划、色彩搭配及系列化产品设计
3. 与版师、样衣工及供应链团队紧密协作,确保设计方案可量产并符合成本与品质要求
4. 参与面辅料选样、打样跟进及大货确认,把控设计落地效果与细节呈现
5. 整理设计档案,维护款式库与工艺标准资料,支持产品复盘与迭代优化
任职要求:
1. 热爱时尚设计,具备服装/纺织设计相关专业背景或实践经验
2. 熟练使用CorelDRAW、Adobe Illustrator或Photoshop等设计软件
3. 具备良好的审美能力、手绘表达能力及面料认知基础
4. 学习能力强,能适应快节奏开发流程,注重细节与执行力
5. 沟通协调能力良好,具备团队合作意识与职业责任心
设计总监
2000-3000元/月
设计总监3-5年大专
岗位职责:
1. 负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作
2. 与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现
3. 协调施工团队,跟进现场落地效果,确保设计还原度与品质
4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体完成度
5. 配合市场及销售部门,提供设计支持与案例包装素材
任职要求:
1. 热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识
2. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、酷家乐等设计软件
3. 具备基础施工工艺知识,能独立完成整套设计方案
4. 沟通表达清晰,有责任心和团队协作精神
5. 有实际项目经验者优先,应届毕业生亦可考虑
3D模型设计总监
8000-9000元/月
设计总监经验不限本科珠宝设计带薪假期年终奖包吃住车补周末双休饰品
日常负责工厂新品3D设计研发、修图、模型打印等协助起版起模工作
设计师总监
7000-8000元/月
设计总监3-5年大专室内设计
岗位职责:
1. 负责建筑方案设计、施工图绘制及技术交底工作
2. 参与项目前期调研、概念构思与设计优化全过程
3. 配合结构、机电等专业完成多专业协同设计
4. 对接甲方需求,及时响应设计修改与现场问题处理
5. 遵守国家及地方建筑设计规范,确保成果合规、可实施
任职要求:
1. 建筑学或相关专业本科及以上学历
2. 具备建筑设计相关工作经验,熟悉设计全流程
3. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、Revit等设计软件
4. 具备良好的方案表达能力与沟通协调能力
5. 责任心强,注重细节,有团队合作意识
结构工程师
200-700元/天
结构工程师经验不限学历不限
长期稳定招聘兼职结构工程师,以建筑项目结构设计、方案配合、计算及施工图优化为主,项目量大、结算快,欢迎靠谱技术流长期合作。
工作内容
• 配合建筑方案进行结构体系选型、结构布置、方案可行性分析
• 完成结构计算、结构施工图设计/优化/校对
• 与甲方、建筑设计师沟通,处理图纸答疑、施工配合等问题
• 负责住宅、自建房等项目结构相关工作
任职要求
• 土木工程、结构工程等相关专业
• 熟悉结构规范,具备独立结构设计能力
• 熟练使用:PKPM、YJK、CAD、探索者等结构软件
• 有实际项目经验,图纸规范、严谨、责任心强
• 可远程兼职,时间灵活,响应及时,交付效率高
• 在济南工作生活
合作方式
• 远程兼职,按项目/按图纸量结算
• 报酬合理,结算及时,长期稳定有活干
• 合作顺畅可长期绑定,优先派单
电力技术总负责人
1.5-2万元/月
技术经理5-10年大专能源/化工/环保
工作职责
一、制度管理
1、贯彻落实国家方针政策、法律法规及公司各项管理制度,实施规范化管理
2、掌握并严格执行电力生产相关的政策、法规及行业规定
3、践行企业核心价值观,积极推动公司文化落地执行
4、注重团队协作,乐于助人,具备良好的职业素养与精神风貌,为企业发展贡献专业能力
5、协助公司优化各项目技术人力资源配置,保障项目合同顺利执行
6、统筹负责本部门技术培训工作,并协同开展行政事务管理
7、坚持“安全第一、质量为先”的原则,强化安全质量管理与教育培训
8、监督“两票三制”落实情况,指导重大操作及特殊运行工况试验,定期巡查现场,提升现场文明生产水平
二、培训管理
1、指导专业室推进专业技术能力建设及专工培训实施
2、组织新员工入职技术培训工作
3、监督项目部日常培训开展情况,并进行及时检查与反馈
4、编制事业部年度培训方案并推动执行落地
5、协同行政部门维护人员资质,定期安排培训取证工作
三、技术管理
1、引进和推广先进技术和管理方法,组织专工开展技术改进、节能降耗等专项活动
2、负责事业部国家技术规范的更新与宣贯
3、审核各项目重要技术方案
4、组织对项目实施过程中关键技术难题进行分析,提出有效解决方案
四、人员管理
1、制定年度学员招聘计划,并组织实施阶段性集中培训
2、选拔专业技术人才,每专业方向培养2-3名技术骨干,构建技术梯队,推进团队建设
3、有权对技术团队成员的工作表现进行监督与考核,并为职级评定提供专业建议
4、组织开展技术团队年度绩效总结与评价工作
5、可就技术团队成员的晋升与薪酬调整提出建议
五、日常管理工作
六、完成上级领导交办的其他工作任务
任职者要求
1、学历及专业:大专及以上学历,发电厂相关专业(具备丰富实践经验者条件可适当放宽)
2、工作经验:累计5年以上相关工作经验
3、所需资格证书:高级工程师职称
4、知识要求:
行业知识:熟悉电力行业法律法规及政策,掌握电力企业关键指标核算方法
公司知识:了解公司及运维事业部规章制度、业务流程与企业文化
技术知识:精通电力行业各专业运维技术标准与导则
管理知识:具备项目管理基础,熟悉运维管理体系
5、能力要求:具备良好的协调沟通、分析判断、计划执行、组织管理能力
6、体质要求:身体健康,适应岗位工作要求
福利待遇:
1、五险,双休,免费午餐
2、工龄奖,节日福利,带薪年假
3、,免费体检
4、提供住宿及免费午餐
5、公开透明的晋升机制,具有市场竞争力的薪酬体系
6、年度奖金等
加分项
有以下行业背景者优先:电力/热力/燃气/水利
技术支持工程师(大平台、入职缴纳五险一金)
8000-15000元/月
技术工程师1-3年大专机械设备激光切割机激光设备售后技术支持
岗位职责:
1. 负责处理客户现场出现的各类技术难题,提供及时有效的技术支持;
2. 参与新研发机型及高功率设备的现场安装协助、调试运行、操作培训及售后支持工作;
3. 协调并跟进一线客服在服务过程中遇到的技术疑难问题,制定可行的解决方案;
4. 对客服团队进行产品知识、技术要点及售后服务技能的专项培训;
5. 指导并帮扶区域客服人员提升专业能力与服务水平;
6. 编写和优化培训所需课件资料,确保内容准确实用;
7. 分解服务指标完成情况,制定针对性的改进提升策略;
8. 推动服务规范在实际工作中的贯彻与执行;
9. 审核服务流程的合规性与执行效果;
10. 汇总已解决的技术案例,分析问题趋势,并将关键信息准确传递至研发与品质控制部门;
11. 收集行业技术动态,跟踪先进技术应用,助力产品竞争力提升;
12. 整理公司技术文档并组织宣导落地。
任职要求:
1. 大专及以上学历,电气或机械相关专业,具备1-3年相关工作经验,能适应全国范围出差;
2. 熟悉掌握公司产品性能,具有较强的产品故障分析与处理能力;
3. 具备良好的团队协作意识、沟通表达能力以及基础的数据统计分析能力。
农业技术总监
8000-12000元/月
技术总监5-10年本科农/林/牧/渔
岗位职责:
1、根据公司农业项目的整体规划与设计,制定生产种植计划、技术方案及实施路径,并全面组织落实,统筹负责公司生产技术管理工作;
2、主导建立公司农业生产标准化作业流程;
3、组织或审核生产技术方案,优化和完善种植操作规范,系统总结种植实践,提炼并形成企业核心技术体系;
4、提供作物种植全过程技术支持,推动先进农业技术的引进与推广应用;
5、组织开展对品质技术部、生产部管理人员的技术指导、培训及团队能力建设;
6、牵头开展新优品种的研发选育、引种评估及推广落地工作;
7、负责品质技术部与生产部的人员配置、培训发展及绩效管理;
8、全面管控生产成本,组织分管部门开展成本核算与优化工作;
9、统筹协调产供销对接,推进产销一体化运作。
任职要求:
1、本科及以上学历,农学、植物保护、农业资源与环境等相关专业;
2、具备8年以上相关工作经验,其中至少3年温室无土栽培、番茄(无土栽培)种植及团队管理经验。
技能与能力:
1、熟悉国内外设施农业发展动态,精通无土栽培水肥系统、温室环境控制系统及小番茄无土种植技术与病虫害防控,具备独立分析判断与灵活应用能力,可结合实际条件高效实施;
2、具有优秀的团队搭建经验,管理能力强,善于促进团队协作,具备出色的沟通协调能力、计划统筹能力与执行推动力。
项目技术负责人
1.1-1.3万元/月
总工程师5-10年本科
1、本科及以上学历,土木工程或相关专业背景,具备5年以上项目技术管理经验,参与过2个及以上工程项目(至少完整经历一个项目的技术管理全过程)
2、具有中级及以上专业技术职称,持有一级建造师资格证书者优先考虑
3、熟悉建筑工程施工及相关技术规范要求
4、中共党员身份者优先
二、岗位职责
1、全面主持项目技术管理工作,统筹技术决策与执行
2、图纸管理:协助项目经理开展图纸内部审查,组织各专业深化设计及竣工图编制工作
3、技术管理:牵头编制项目技术实施策划方案,组织施工组织设计、专项方案的编写、报审、专家论证、技术交底及实施过程监督与验收
4、负责项目各类技术资料的收集整理、归档管理及竣工资料移交;管理技术类往来函件;统筹项目全周期试验检测与测量工作的组织实施
5、总结提炼项目中的先进工艺与优秀做法,完成技术成果归纳与申报工作
四、素养要求
1、掌握基本力学原理、技术管理相关的法律法规、标准规范,了解行业前沿技术发展趋势,熟知项目技术管理职责范围及工作流程,清楚项目安全生产关键环节
2、熟练运用各类工程技术软件;精通图纸管理与深化设计技能,具备科技奖项、工法、专利及技术论文的编写能力
3、具备一定的财经商务等跨领域知识认知
总工程师
1.5-3万元/月
技术总监10年以上硕士能源/化工/环保
岗位职责
1.技术战略规划:制定工业环保节能领域技术研发与应用的中长期及年度发展计划,持续跟踪行业前沿技术动态,为公司战略决策提供专业技术支持。
2.技术研发与创新:带领工业环保节能技术团队开展新工艺、新技术、新设备的研发工作,突破核心关键技术瓶颈,推进产学研深度融合与成果转化。
3.工程设计与技术支持:负责工业环保节能项目设计方案的技术审核,提供全过程技术指导,解决工程实施中的复杂技术问题,持续优化工艺方案。
4.技术团队管理:统筹技术团队的组建与日常管理,提升团队专业能力与执行效率,协调跨部门协作,保障技术工作高效推进。
5.技术标准与规范:建立并完善企业内部工业环保节能技术标准、操作流程及质量管控体系,确保符合国家及地方相关法规要求。
6.客户技术服务:参与重点项目的方案沟通与技术谈判,及时响应并处理客户提出的技术诉求与反馈意见。
任职要求
1.环境工程、大气科学等相关专业硕士及以上学历;具备深厚行业背景者可放宽至本科学历;持有注册环保工程师等专业资质者优先考虑。
2.10年以上工业环保节能领域从业经历,其中至少5年技术管理经验,曾主导完成3个以上大型大气污染防治工程项目。
3.熟悉国家及地方大气污染治理相关政策、法规与技术规范,熟练掌握工艺设计、设备选型、工程概预算等专业知识,具备较强的信息化工具应用能力。
4.具备出色的领导力、团队组织能力及跨部门沟通协调能力,富有创新意识和系统性解决问题的能力,责任心强,执行力高。
加分项
具备以下行业背景者优先:储能、环保、电力/热力/燃气/水利
阿里云解决方案架构师
3-5万元/月
架构师3-5年本科
重要提醒:985,211院校;有代码研发,售前解决方案和大模型经验优先。
1、负责阿里云在山东区域的客户售前技术支持,协同销售团队推进项目落地,助力业务目标实现。
2、作为售前技术架构师,为客户规划云端整体架构,精准响应核心需求,参与方案选型,主导POC测试与功能验证,输出可实施的技术方案,制定上云迁移策略并提供全程技术支撑。
3、依托阿里云AI相关产品与技术体系,面向客户开展业务与技术双维度的架构咨询、方案设计及可行性验证,助力客户在人工智能方向实现创新突破。
4、联动内部产品研发团队,反馈一线市场需求,联合打造适用于特定行业或场景的定制化产品与解决方案。
5、聚焦重点行业领域(如消费电子、制造、零售、人工智能等),深入洞察行业趋势,培育行业级创新方案,积累典型客户实践案例,推动行业数字化升级。
6、积极参与行业生态建设,策划并开展技术沙龙与专题分享,传播阿里云在云原生、大数据、人工智能等领域的成熟实践与技术理念。
职位描述
1、在云计算或大模型方向具备扎实的售前咨询与架构设计经验,拥有成功落地的代表性项目案例;
2、学习能力强,能独立完成云计算/AI类项目的售前技术支撑工作,持有阿里云ACP认证者优先考虑;
3、熟悉企业级架构方法论,掌握云原生、大数据等相关技术知识体系,具备相应的售前支持能力;
4、熟练掌握Java/PHP/Go/C++/nodejs/Python中至少一门编程语言,具备3年以上开发经历,有大型互联网系统后端开发或大数据/AI平台搭建经验者优先;
5、具备出色的沟通表达与方案呈现能力,善于挖掘客户真实需求,引导解决方案设计,并推动阿里云技术团队协同落地;
6、具有良好的协作意识,敢于面对挑战,适应高强度工作节奏。
java架构师
1.2-2万元/月
架构师5-10年大专网站架构平台架构Socket技术分布式技术微服务架构SpringCloudSpringBootJava
1. 参与公司核心系统的技术选型、架构设计及搭建工作,推动系统模块化与可扩展性建设;主导现有技术架构的重构与优化;
2. 负责中间件的技术方案设计与开发,协同推进整体技术体系的完善与升级;
3. 承担复杂分布式系统的设计、开发与日常维护,以技术能力支撑业务的高速迭代与发展;
4. 参与关键技术难题的攻关,持续优化核心系统的稳定性与横向扩展能力;
5. 与产品、测试团队协作,保障业务功能顺利交付,及时响应并处理线上异常问题;
6. 参与业务系统的重构开发,指导团队成员进行系统架构设计与代码性能调优。
岗位要求:
1. 计算机相关专业本科及以上学历
2. 5年以上开发经验,具备3年以上系统架构实践经验,能力突出者条件可适当放宽;
3. 理解架构师的核心职责,掌握架构设计的目标、原则及权衡方法;
4. 熟悉微服务架构模式,具备源码级修改能力者优先,拥有大型分布式系统设计经验;
5. 具备扎实的Java编程功底,熟悉Linux操作系统,熟练运用Spring、SpringBoot、SpringCloudAlibaba、Dubbo等主流框架;
6. 掌握SpringCloud生态,熟悉服务注册发现、分布式配置等微服务组件;
7. 熟悉关系型数据库(如MySQL),具备优秀的数据库设计能力,能够完成SQL性能优化;
8. 熟悉ElasticSearch、Kafka、Redis、RabbitMQ等常用中间件技术;
9. 掌握多线程编程,具备高并发场景下的系统开发与调优经验
栏目概述
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