工作职责： 1、策划并执行所辖区域内的销售活动，确保销售目标达成 2、开发新市场，拓展新客户资源，扩大产品覆盖范围 3、维护现有客户关系，深化合作，推动持续销售 4、负责行业相关信息的收集与分析 任职资格： 1、自动化、测控等相关专业背景，具备1年以上相关工作经验； 2、有与设计院对接经验者优先考虑； 3、具有组态软件销售经历者优先； 4、熟悉工业控制领域知识者优先； 5、具备较强的抗压能力、学习能力及吃苦耐劳精神

1、负责公司软件产品的市场推广与销售工作； 2、依据市场营销计划，达成既定的销售目标； 3、积极开拓新市场，开发新客户，扩大在院校领域的销售覆盖； 4、策划并执行所辖区域内的各类销售活动； 5、维护客户关系，推动客户间长期战略协作。 任职资格： 1、大专及以上学历，专业不限，******，具有一年以上销售工作经验； 2、思维敏捷、语言表达清晰，具备良好的沟通能力和人际交往技巧，富有亲和力； 3、具有一定市场分析与判断能力，服务意识强； 4、工作认真负责，能适应一定程度的工作压力； 5、有面向B端或G端销售经验者优先考虑。 作息及待遇：无责底薪+绩效+提成，单双休，节假日正常休息，定期组织团建，团队氛围轻松融洽，重视员工成长与发展，欢迎加入我们

1、负责公司软件产品的市场推广与销售工作； 2、依据市场营销计划，达成既定的销售目标； 3、积极拓展新市场，开发新客户，扩大在院校领域的业务覆盖； 4、策划并落实销售区域内的各类销售活动； 5、维护客户关系，推动客户间的长期战略合作。 任职资格： 1、大专及以上学历，专业不限，******，具有一年以上销售工作经验者优先； 2、思维敏捷、表达清晰，具备良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力； 3、具有一定市场分析与判断能力，服务意识强； 4、责任心强，能够适应一定的工作压力； 5、有B端或G端销售经验者优先考虑。 作息及待遇：无责底薪+绩效+提成，单双休，节假日正常休息，定期组织团建，团队氛围轻松融洽，重视员工成长，欢迎加入

【岗位职责】 1、负责公司市场渠道的维护与拓展，落实并达成个人及团队的产品年度销售目标；依据公司市场营销战略，积极实现销售指标，扩大产品市场份额。 2、保持与客户的高效沟通，及时掌握客户真实需求，提供主动、热情、周到的服务体验，增强客户满意度，促进持续合作与复购。 3、结合公司产品的性能、参数、定价及市场策略，处理客户询盘、报价、合同条款协商及签约、回款等全流程工作；实时跟踪市场变化，定期提交市场分析预测报告及个人工作汇报。 4、持续开发新销售渠道与新客户资源，独立挖掘并拓展上下游客户，重点覆盖终端用户；收集一线市场反馈与客户需求，为公司营销优化和服务升级提供建议支持。 5、严格执行公司销售管理制度及相关规定，不断提升自身业务能力；确保完成既定销售任务，兼顾团队协作与良性竞争。 6、主导客户销售合同的签订工作，跟进合同履约进度，推动款项按时回收；及时记录客户在使用过程中遇到的问题，填写相关销售报表，提交销售总结与分析报告。 7、主动学习产品技术知识与行业动态，具备独立面向客户开展公司及产品宣讲的能力。 8、完成销售主管临时安排的其他工作任务。 【任职要求】 1、大专及以上学历，市场营销、经济管理、机械制造、仪器仪表、电子电工等相关专业或具备相关行业背景者优先； 2、年龄24岁（不限性别）； 3、具备2年以上制造业领域销售工作经验，有环境检测、消防或安防行业经验者优先考虑； 4、性格开朗，思维敏捷，语言表达能力强，具备良好的沟通协调与谈判能力，富有亲和力和服务意识。 【福利待遇】 薪资范围：5K-9K 福利：六险一金、补充医疗保险、节假日带薪休假、带薪年假、定期体检、员工聚餐、旅游团建、节日福利、生日福利 培训：入职培训、在岗培训、轮岗培训、外派培训、公司内部在线学习平台、一对一帮扶、导师制 晋升：公司设有清晰的晋升体系，提供管理与专业双通道发展路径，业绩优异者可纳入集团合伙人计划，享受利润分红 办公地点：汉峪金谷晨鸣金融大厦13层整层

岗位职责: 1.负责产品推广及销售相关工作； 2.研究市场动态，策划并实施销售方案； 3.拓展新客户资源，同时维护已有客户关系； 4.组织开展各类销售行动，确保完成既定目标； 5.汇总客户与市场反馈，为产品优化提供有效建议。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力与语言表达能力； 2.热爱销售岗位，富有责任感并具备团队协作意识； 3.能够独立完成市场调研与趋势判断； 4.拥有较强的客户服务观念，可提供专业解答与支持； 5.具备同行业销售工作经验者优先考虑。

1负责公司传感器、数据采集模块、开关电源等产品的市场推广与销售工作 2承担客户接待任务，开展老客户定期回访及关系维护，积极拓展新客户资源 3欢迎访问了解我司官网信息：www.mqltc.cn 4需具备工业类产品实际销售经验，同时拥有2-5人销售团队的管理能力

岗位职责: 1.负责产品推广及销售相关工作； 2.研判市场动态，拟定相应销售方案； 3.开发新客户资源，维护既有客户关系； 4.策划并落实各项销售任务，完成既定目标； 5.汇总客户与市场反馈，为产品优化提供参考建议。 任职要求： 1.具备优秀的沟通与表达能力； 2.热爱销售工作，富有责任心和团队协作意识； 3.能够独立开展市场调研与分析判断； 4.具备较强的客户服务理念，可提供专业解答与支持； 5.有同行业销售工作经验者优先考虑。

【分配资源、分配资源、分配资源】 【岗位职责】 1、负责公司市场渠道的维护与拓展，落实并达成个人及团队年度销售目标；依据公司市场营销战略，积极完成销售任务指标，提升产品市场份额。 2、与客户保持密切联系，及时掌握客户需求变化，提供主动、热情、周到的服务体验，促进客户持续合作与复购。 3、结合公司产品的性能特点、技术参数、定价机制及市场策略，处理客户询盘、报价、合同条款协商及签约回款等工作；实时跟踪市场动态，定期提交市场分析预测报告及个人工作汇报。 4、持续开发新销售渠道和新客户资源，独立挖掘上下游合作伙伴，重点拓展终端用户群体；收集一线市场反馈和客户建议，为公司营销优化和服务改进提供参考依据。 5、严格执行公司销售管理制度及相关操作规范，不断提升自身业务能力；确保完成既定销售目标，协同团队成员实现良性竞争与协作共赢。 6、主导客户销售合同的签订工作，跟进合同履约进度，推动款项按时回收；针对客户在使用过程中出现的问题，及时填写相关销售单据，并提交销售总结与分析报告。 7、主动学习产品知识与行业发展趋势，具备独立面向外部客户开展公司及产品宣讲的能力。 8、完成销售主管临时安排的其他工作任务。 【任职要求】 1、大专及以上学历，市场营销、经济管理、机械制造、仪器仪表、电子电工等相关专业或具备相关行业经验者优先； 2、年龄24岁****（男女不限）； 3、具备2年以上制造业领域销售工作经验，有环境检测、消防或安防行业背景者优先考虑； 4、性格开朗，思维敏捷，语言表达能力强，具备良好的沟通协调能力和谈判技巧，富有亲和力及客户服务意识。 【福利待遇】 薪资范围：5K-9K 福利：六险一金、补充医疗保险、节假日带薪休假、带薪年假、定期体检、员工聚餐、旅游团建、节日福利、生日福利 培训：入职培训、在岗培训、轮岗培训、外派培训、公司内部在线学习平台、一对一帮扶、导师制 晋升：公司设有清晰的晋升体系，支持管理序列与专业序列双通道发展，业绩优异者可纳入集团合伙人计划，参与利润分红 办公地点：汉峪金谷晨鸣金融大厦13层整层

【岗位职责】 开拓区域内新客户资源，调研市场动态，掌握客户需求与现状，达成销售指标及提升市场份额； 维护现有客户关系，定期开展沟通、回访及实地拜访，增强客户粘性； 配合完成部分技术沟通任务，与客户进行专业技术对接； 跟进所负责区域的货款回收，确保回款及时，保障资金正常流转。 【任职资格】 大专及以上学历，机械、电气或相关专业优先，其他专业亦可考虑； 熟悉山东地区工业品市场者优先； 1年以上销售经验，具备电线电缆行业背景者优先； 热爱销售工作，具有强烈的目标感、职业责任感，敢于突破自我，适应压力环境； 【工作时间】 早9:00-晚17:30；7.5小时/天，每周五天工作制，周末双休。 【福利及优势】 享有法定节假日及带薪年休假； 入职即缴纳五险一金，提供团队建设活动、系统化培训、生日礼品、节日福利、团建旅游、年度员工体检； 公司主营工业领域常用易耗品，产品品质稳定，市场竞争力强； 订单响应迅速，交付周期短，客户付款高效，复购率高； 新进销售人员易于上手，基础知识学习门槛低，且有主管带队提供技术支持； 团队氛围积极向上、团结互助，期待踏实进取、充满信心、追求卓越、持之以恒的你加入！

岗位职责： 1、负责市场信息收集及客户调研工作； 2、负责执行公司营销策略，实施市场开拓，开展终端销售工作； 3、负责建立与维护市场新老客户关系； 4、负责跟踪销售项目进展情况，负责项目招投标工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限（市场营销、国贸、电气等相关专业优先）； 2、具备良好的沟通能力、敏锐的市场分析及判断能力、较强的客户服务意识；具备较强的抗压能力及积极勤奋的工作态度等； 3、可适应经常性出差。

疏通下水道

济南市招装修木工

诚招电焊工 济南热力集团维修公司直招电焊工数名，工作地点在济南市历城区，要求年龄55以下，带证（应急管理局颁发），有维修暖气管道者优先考虑，无高血压等基础疾病，诚实勤快，住公司基地，包三餐，常年有活，月休两天，工资月发，个人不交任何，公司负责，非诚勿扰，葛先生。

明后天都行锦唐新居130平开荒到手3元一平。

岗位描述： 1.负责CMC芯片及配套自动化控制类产品的市场推广与销售工作； 2.梳理区域内的行业控制领域发展动态，挖掘潜在客户与合作机会，涵盖市场开拓、客户关系维护、技术对接及售后协同等环节； 3.配合研发团队推进项目执行，及时掌握客户在项目实施中的实际需求与问题，整合内外部资源推动解决； 职位要求： 1.学信网可查专科及以上学历，机电一体化、电气自动化、工业自动化等相关专业背景，欢迎应届毕业生投递； 2.熟悉国内PLC市场情况，掌握三菱、西门子等主流PLC产品特性； 3.性格外向、积极乐观，具备良好的市场洞察力和沟通表达能力； 4.工作认真负责，表达能力强，能适应短期出差安排。

职责： 1.熟悉自动化领域，掌握公司自研芯片及自动化控制类产品（PLC、运动控制器、工业网关）的技术特点，开展产品推广与销售工作； 2.掌握区域行业控制领域的市场动态，主动开发客户资源与合作渠道，涵盖市场调研、客户关系管理、技术对接及售后支持协调等环节； 3.配合研发部门推进项目实施，及时获取客户在项目执行中的反馈与需求，整合内部资源推动问题解决； 4.汇总市场与行业相关资讯，进行信息整理、分析并编制市场分析报告。 要求： 1.学信网可查专科及以上学历，机电一体化、电气自动化、工业自动化等相关专业优先； 2.熟知国内PLC市场格局，熟悉三菱、西门子等主流PLC产品，具备PLC类产品销售实践经验； 3.具备良好的市场洞察力，沟通能力强，能独立开展市场拓展与客户开发工作； 4.责任心强，表达清晰，能够适应短期出差安排。

职责： 1.熟悉自动化领域，掌握公司自研芯片及自动化控制类产品（PLC、运动控制器、工业网关）的性能特点，开展产品推广与销售工作； 2.掌握所在区域行业控制领域的市场动态，主动开发客户资源与合作渠道，涵盖市场拓展、客户关系维护、技术对接及售后协调等环节； 3.配合研发部门跟踪项目实施进展，及时收集客户在项目执行中的反馈与需求，整合内部资源推动问题解决； 4.汇总行业趋势与竞争信息，进行数据整理与分析，形成有效的市场调研报告； 要求： 1.学信网可查专科及以上学历，机电一体化、电气自动化、工业自动化等相关专业背景； 2.熟知国内PLC市场格局，熟悉三菱、西门子等主流PLC产品，具备相关产品销售经历； 3.具备良好的市场敏锐度，沟通能力强，能够独立完成市场开拓与客户开发任务； 4.责任意识强，表达清晰，能适应短期出差安排。

淄博沃泰斯石化设备有限公司成立于2010年02月04日，是一家专注于阀门相关技术的高新技术企业。作为美国VAL-TEX公司全系列阀门养护产品及专用设备在中国区域的唯一授权代理，公司二十多年来持续为中石油、中石化、中海油、国家管网以及全国范围内的石化与能源行业客户提供关键的阀门维护解决方案和设备支持。 同时，公司也是一家以技术创新为核心驱动力，集研发、设计、生产、销售与服务于一体的综合性企业。拥有50余项授权专利，涵盖6项美国专利、2项加拿大专利，以及日本、欧洲各1项专利和超过20项中国发明专利。核心技术团队实力雄厚，核心成员曾任职于美国财富500强知名阀门企业并担任高级管理职务。 公司自主研发的“BRIDGEFLOW”系列DBB强制密封球阀荣获美国海洋技术大会（OTC）新技术焦点奖，充分体现了公司在行业内的技术领先性。尤为突出的是，公司的核心技术成果荣获2024年度唯一的美国机械工程师协会（ASME）最佳机械工程成就创新大奖。该项原理性突破被视为阀门领域百年来最重要的技术进展之一，将对全球行业发展产生深远影响。 职位名称：销售工程师 招聘人数：2人 主要岗位职责： 1.跟进目标客户采购项目的进展情况，推动项目落地并促成采购； 2.为公司目标客户提供产品选型建议、技术沟通支持及现场问题处理； 3.协同团队完成合同谈判，跟踪订单执行流程，协助完成款项回收，确保订单闭环； 4.参与现场售后服务工作，保障客户使用体验； 5.按照公司规范要求，及时撰写工作报告并整理归档相关业务资料； 6.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.*****，身体健康； 2.大专及以上学历，机械类、油气储运、化学工程、炼油等相关专业优先； 3.具备油气管道、石化装置等现场工作经验者优先考虑； 4.具备较强的口头表达能力与人际沟通技巧； 5.熟练掌握Office等常用办公软件操作。 薪资待遇： 1.综合月收入5500元以上，缴纳五险； 2.实行双休制，法定节假日正常休假； 3.公司每年组织员工健康体检，发放节日福利； 4.可为员工提供单人宿舍安排。

销售工程师岗位职责： 1.负责目标市场渠道拓展及终端客户拜访，达成既定销售指标。 2.推动现有产品线的销售推广及相关商务工作，制定并落实市场推广策略。 3.主动开发电源、电机工具领域功率器件行业的渠道资源与客户，建立稳定合作关系。 4.深入了解客户需求，及时向市场及产品团队反馈市场信息与产品改进建议。 5.完成上级交办的其他销售相关任务。 任职要求： 6.本科及以上学历，理工科背景，电子类专业优先，具备1-3年原厂或经销商行业工作经验。 7.熟悉相关行业特性及市场发展方向，具备良好的人脉资源及拓展能力。 8.了解半导体行业，掌握功率器件产品知识。 9.具备较强的沟通表达能力，积极进取，富有团队协作精神，擅长总结与汇报工作。

寻找渴望高薪、重视成长的有志之士加入我们！ 1、薪酬待遇：无责任底薪3000元+500元补贴+高比例提成，享受七险一金，提供国内外旅游机会，生日福利、节日礼品、年度健康体检一应俱全； 2、实行师徒制培养模式，资深导师一对一指导，无论是否有经验，均可快速上手并融入团队； 3、工作职责：维护客户关系，接待来访客户，开展客户洽谈，协助合同完善；负责礼品发放，参与活动策划与落地执行； 4、晋升体系公开透明，公司处于快速发展阶段，内部晋升空间广阔，管理岗位全部从内部选拔，提拔率达100%； 5、工作时间：9:30-18:30，中午休息2小时，每月固定休息4天，可根据项目进度灵活调整休假安排； 【任职要求】： 1、具备高中或中专及以上学历，年龄在38周岁以下； 2、沟通表达能力强，工作主动积极，能承受一定工作压力； 3、有销售相关经验者优先考虑； 4、退役军人优先录用； 5、具备强烈进取心、目标感强，富有奋斗精神，善于交流，学习领悟力高； 公司统一分配精准客户资源（信息流），客户意向明确，每日持续更新，无需自行拓客。 这是稳定发展的职业选择，工作地点固定，无需外出跑动，不需自寻资源，专注沟通转化即可，只要能力突出，其余交由公司支持。 工作地点：社区内设点作业，单个项目驻场1-2个月，期间提供免费住宿（民宿标准），具体点位由公司统一安排（限山东省内）。 公司成立于2018年，现有员工近700人，专注于高端住宅小区地下车位运营与销售，在西南区域车位资产管理领域位居行业前列，现运营管理项目超800个，合作单位涵盖港资企业、大型国企、一线品牌开发商及地方城投类开发企业，如中海、万科、中铁、万达、绿地、城投等。 立即报名！入职即享补贴，下一个销售冠军就是你！ （PS：不空谈愿景，不设套路，优势全部公开，来了就能全力冲刺业绩！）

【核心】单套租赁佣金5000元起，新老客户转介绍超60%，开单轻松，覆盖济南全域租赁房源。 岗位职责： 1.负责济南本地高端住宅、公寓等租赁房源的信息核实与推广，对接房东确认房屋详情，维护并更新房源数据库（含“住的好”自主托管房源） 2.解答租客咨询，依据实际需求精准推荐房源，安排实地看房并说明户型结构、周边配套、租金支付方式等租赁事项 3.推动租客与房东签署租赁合同，协助完成租金、押金交接及入住流程，持续跟进租后服务（如报修处理、续租通知） 4.维系新老客户关系，通过专业服务提升满意度，促进客户主动推荐新租户或优质房源 任职要求： 1.年龄16至60周岁（无硬性年龄门槛），不限经验（新人享师徒带教，3天掌握作业流程） 2.表达流畅，具备服务意识，能快速把握客户与房东的核心诉求，实现高效匹配 3.熟悉济南主要商圈及交通路线者优先，不熟悉区域可接受专项培训并配备房源分布地图 4.有责任心，能够及时响应客户需求，全程跟进租赁进程直至顺利入住 薪资福利： 1.高额佣金：租赁提成比例90%，单套最高可达1.5万元，成交后即时结算 2.基础保障：有责底薪4500元+2000元资源开拓奖，公司采用高提成合伙人机制，代缴五险，法定节假日正常休假，达成12345业绩目标后，休息时间自由安排 3.新人支持：入职即分配10组意向租客资源+本地热销房源清单，资深员工一对一指导，首月成单额外奖励500元 4.弹性福利：工作时间灵活，门店就近分配，定期组织团队活动，享受节日关怀礼包 晋升路径： 第一等级：租赁专员（平均年收入8万元起，上不封顶，纯业务型人才年薪可达20万元以上） 第二等级：租赁主管（带领3-5人小组，平均年收入15万元起，上不封顶） 第三等级：租赁店经理（管理2名主管及5人团队，享有团队分红，平均年收入20万元起，上不封顶） 第四等级：租赁店经理投资人（成功拓展1名店经理，参与团队分红，平均年收入23万元起，上不封顶） 第五等级：租赁门店店东，可外派开设新门店（享受门店分红，平均年收入25万元起，上不封顶） 第六等级：区总负责人（统筹多个门店运营，平均年收入35万元起，上不封顶） 加入：住的好！ 公司倡导年轻化氛围，不限年龄、不限学历，有能力就敢给舞台！有梦想就来挑战！ 已有04年出生的区总、07年出生的店经理，实现年薪40万！ 依托平台丰富的房源与客户资源，轻松达成月入过万！

薪资福利，最关心的福利待遇！！ 1、8.30-18.00中午12:00-13:00休息单休准时发薪不拖欠工资遇到放假会提前发放薪资 2、每天提供丰富多样的免费下午茶！！ 3、月度团建、集体活动、生日福利、节日福利、通讯补贴、无线网络、带薪年假、全勤奖、绩效奖金 4、公司高度重视员工成长，提供系统化的带薪入职培训及持续的在职提升学习机会！！ 5、一年内有多次晋升通道！只要你有能力，就有舞台！ 岗位职责： 1.通过平台引流客户并添加至微信进行对接，无需自行开发客户资源 2.日常维护客户关系，结合客户实际情况挖掘需求，制定个性化服务方案，旅游行业发展潜力大 3.采用电话销售与网络销售模式，非面销性质，无需出差应酬，在写字楼内办公 4.热爱销售工作，具备良好的表达与沟通能力 5.学习能力强，执行力强，具备独立分析和解决问题的能力 任职要求： 1.大专及以上学历，有相关经验者可适当放宽条件 2.至少1年以上销售或管理岗位工作经验 3.具备电销经验者优先考虑 4.拥有清晰的逻辑思维、良好的沟通协调能力及抗压能力，善于交流，工作主动积极 5.目标感强，具备团队协作意识 6.渴望收入提升，吃苦耐劳，心态阳光，拒绝消极情绪！

底薪5000招支付宝碰一下安装员 工作介绍: 1.支付宝掌银碰一碰音响收款设备销售 2.工作时间:9:00-18:00 3.可拿日薪+月薪，收入不封顶，综合1-3W+ 4.休息时间灵活，可任意自选双休 5.公司提供公平、公开，公正的晋升机会 6.完善的培训体系，帮助新人100%胜任 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和销售技巧 2.能够独立完成销售任务，具有较强的执行力 3.团队合作意识强，能够与团队成员协作 4.接受小白，公司提供一对一带。 5.可接收特别有上进心的兼职

岗位要求： 1、需求调研：深入理解客户业务场景，分析并梳理客户显性与隐性需求，参与项目前期整体架构规划； 2、方案编写：主导新产品解决方案的设计工作，协同产品负责人输出完整方案，实现产品能力与客户需求的精准对接； 3、技术交流：面向客户开展技术沟通，进行解决方案宣讲、产品演示PPT汇报，并解答现场技术疑问； 4、招投标相关：熟悉招投标运作流程，可独立完成投标文件的技术部分编制，承担投标过程中的技术说明与答疑任务； 5、市场营销：持续跟踪行业动态、市场趋势、用户痛点及竞争格局，输出分析报告，为市场策略和产品迭代提供决策支持； 6、其他：协助销售项目负责人完成售前技术支持工作，推动产品在市场的推广应用。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备两年以上售前工作经验，熟悉医疗领域及相关政策背景； 3、有医疗信息化行业从业经历者优先考虑； 4、具备优秀的方案设计能力、PPT制作水平、产品展示能力、标书撰写能力，以及出色的口头表达与沟通技巧； 5、思路清晰，性格亲和，沟通能力强； 6、能承受工作压力，接受occasional出差安排。 福利待遇： 1、周末双休，五险一金； 2、上班时间：08:30-12:0013:30-18:00； 3、绩效奖金，全勤奖金，午餐补贴，工龄补贴； 4、带薪年假，法定节假日，重要节日统一发放节日礼品； 5、舒适的工作环境，优越的办公条件，良好的晋升通道。

岗位职责: 1.负责房源信息的整理及客户带看安排 2.多渠道开拓人才资源，精准挖掘潜在候选人 3.高效对接候选人，保障招聘流程顺利推进 任职要求: 1.具备出色的沟通表达与组织协调能力 2.可独立开展招聘工作，执行力强且结果导向 3.工作态度积极，热爱人才招募相关事务

接受无经验，提供一对一培训，快速上手 岗位职责： 1.通过微信与客户进行沟通，针对公司已有购买客户开展后续服务与深度挖掘，无需自行拓客，不涉及电话推销，依据客户需求维护客户关系，提升复购率 2.深入理解客户实际需求，精准推荐匹配的服务内容 3.主动优化个人沟通话术，提升成交效率，积极推动签单达成 任职要求： 1.具备销售相关经验者优先 2.服务意识强，态度积极，具备良好的语言表达与沟通能力 3.工作踏实认真，热爱本职工作，有强烈赚钱意愿，后期收入稳定可达2W+！！！ 4.年龄范围24岁至40岁 福利待遇： 1、完善的带薪岗前培训，由部门负责人亲自带教指导 2、高底薪+高额提成+多重奖金激励（每日、每周、每月均有奖励），月入过万轻松实现 3、缴纳五险+晋升通道+评级奖金+年度国内外旅游+季度团建聚餐+带薪年假、婚假、产假、病假+节日福利+生日福利+不定期下午茶等丰富员工关怀 4、5A级写字楼办公环境，团队年轻化，空间宽敞舒适，加入我们，收获的不仅是一份职业，更是一段快乐的成长经历，期待你的加入！ 5.设立工龄奖

无责底薪！办公室坐班！！！终于实现财务自由了！ 岗位职责： 1、客户通过线上渠道主动提交申请； 2、分析并掌握客户需求，拟定合作方案； 3、开展客户邀约、沟通洽谈、合同签署，并协助完成后续流程； 公司优势： 1、无需自行开拓客户，公司提供精准客户资源（拒绝骚扰电话、无需迎合客户、告别盲目寻找） 2、提成比例行业领先，熏蒸领域最高提点！ （每月团队聚餐，生日礼品，户外团建，带薪休假旅行等丰富福利） 其他： 另有高额年终奖金 提供系统化专业培训（带薪学习） 公司全面支持客户资源，无须外勤！

销售（10名） 待遇：底薪+提成 五险月休四天中午免费工作餐 职责：及时和客户对接，销售发动机及配件。 10.18号有展会，客源自己拉。 要求：至少1年相关工作经验。无年龄要求。 工作地点：桑梓店小寨村3-17号 工作时间：8：30-12：00 1：30-6：00 底薪可以和老板谈我们按台提成如果觉得工作地点合适可以考虑来面试试下哈

职位描述： 1、公司专注于工程保函服务，通过电话沟通与实地拜访相结合的方式，对接各类建筑工程企业，为其提供专业化的保函解决方案； 2、公司不涉及融资、贷款、投资、理财等相关业务，属于国家政策支持的正规非融资性担保领域，请勿因公司名称产生误解或顾虑！ 3、主营业务为工程类保函产品，涵盖投标保函、履约保函、预付款保函、工程质量保函、农民工工资支付保函等多种类型； 4、保函是工程建设领域的刚性需求，受国家政策推动广泛使用，行业发展空间广阔。虽然大众对该行业认知尚浅，但每一个新兴领域都蕴藏着全新的发展机会与成长挑战； 5、诚建通深耕金融服务行业，紧跟国家政策导向，致力于打造工程保函领域的领先品牌，现已成为业内标杆企业，已成功为多项国家级及地方重点工程提供担保服务，如：杭州湾跨海大桥、杭州地铁、上海中心大厦、港珠澳大桥、南水北调工程、阿里地区民生工程等知名项目； 6、连续三年实现30%以上的业绩增长，并与中国建设银行建立战略合作伙伴关系；参考图片《2018年度最具成长性担保机构》、《2019年度钻石级优质合作担保机构》《2020年保函业务战略合作伙伴》 7、关于大家最关注的薪酬待遇与工作时间： 工作时间：每周工作五天，每日7.5小时（8:30-12:00，13:30-17:30），周末双休，所有节假日均按国家标准执行； 薪酬福利：综合月收入6K-20K，上不封顶，一年以上老员工平均月薪超1万元，采用底薪+提成模式（行业领先提成比例10%-35%），入职即缴纳五险一金。除基础薪资外，设有丰富的奖励机制，包含月度、季度、年度奖金，表现优异者奖金不断，收获满满！ 8、关于职业发展方向： 业务路径：客户经理—高级客户经理—资深客户经理—金牌客户经理 管理路径：客户经理—销售主管—区域团队经理—区域总监—品牌合伙人 9、根据公司整体战略布局，2025年将正式成立济南分公司，目前正处于人才储备阶段，岗位空缺多，晋升通道畅通，发展机遇难得，欢迎积极投递简历！ 我们要求： 1、年龄在20-30岁之间 2、具备大专及以上学历 3、具有一年以上销售工作经验，同时也欢迎综合素质突出的应届毕业生加入 4、性格坚韧、踏实肯干、外向热情、积极乐观，具备良好亲和力 5、具备出色的沟通能力、协调能力、商务谈判技巧以及学习能力、适应能力和抗压能力 需要你做到的： 1、积极参与公司系统化培训，快速掌握产品知识，融入团队运作，熟练运用销售流程； 2、借助公司内部客户管理系统高效建立客户档案（基于内部资源），以专业服务维护客户关系，持续跟进客户需求，逐步积累稳定优质的客户群体； 3、结合公司大数据分析支持与团队战略指导，迅速切入市场，自主开发客户资源，达成既定销售目标； 深度了解我们是做什么的？ 答：我司属于金融服务范畴，核心业务为工程保函，专注于工程项目中的保证服务。覆盖项目类型包括：1、房建2、市政3、道路桥梁4、铁路轨道交通5、园林绿化6、水利水电7、机电安装8、环保施工9、石油化工施工10、送变电工程等，主要服务于公共设施、城市基建及民生类工程项目。 什么是工程担保？ 答：工程保证担保又称“绿色担保”，在国外已有百年发展历程。该机制以独特的经济手段促进工程建设行业的健康快速发展，发达国家该领域年收入超过20亿美元。工程担保通过市场化方式有效防范工程风险、保障合同履行、规范市场秩序，切实维护各方合法权益。 我们的客户群体是谁？ 答：主要面向各类工程类企业，对接对象为企业高管或关键决策人员。 我们的服务案例有哪些？ 答：曾参与杭州湾跨海大桥、杭州地铁、上海中心大厦、港珠澳大桥、南水北调工程、阿里地区民生工程、杭州奥体中心、杭州东站等国内重大工程建设，所有项目均顺利完成履约。 我们行业的发展前景如何？ 答：我国作为发展中国家，在构建社会主义市场经济体系过程中，引入并发展工程保证担保制度具有重要意义。百余年国际实践证明，该制度在规范建筑市场、防控工程风险尤其是质量风险、降低行业社会成本等方面发挥着不可替代的作用。建立符合中国实际的工程担保体系，是完善建筑市场法治化建设的关键举措，也是我国建筑业和担保行业在加入WTO后参与全球竞争、实现与国际接轨的必然选择。（详细内容可通过百度搜索“工程保证担保”了解） 详情可百度查询或访问公司官网https://www.cjtrd.cn/home 诚建通——保函行业的标杆与引领者，期待优秀的你携手共进，共创未来！

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