资产评估、房产评估、财务会计等相关专业背景； 工作态度端正，责任心强；具备1年及以上助理岗位经验者优先考虑。 服从工作安排与调配，积极提升专业技能； 依据评估规范及流程要求，配合项目经理和评估师完成各项任务； 协助开展评估项目的后续工作，包括业务档案及底稿的整理归集； 完成部门主管及项目负责人交办的其他相关事务。

任职要求： 1、本科及以上学历，资产评估、房地产经营与管理、经济学、会计学、财务管理等相关专业； 2、具备资产评估师、房产估价师或土地估价师资格，有5年以上评估项目实地工作经验者优先，能独立完成评估报告编制； 3、掌握资产评估行业的相关规范与操作流程，了解行业动态并具备一定资源积累，可独立主导评估项目，履行项目经理职责； 4、能够适应项目外派出差，工作态度严谨，责任心强。 岗位职责： 1、依据委托方需求，明确评估目标、评估对象的实物特征与权属状况以及评估基准日，并与委托方达成共识； 2、对评估任务进行研判，制定评估实施计划； 3、赴评估现场开展查勘，收集相关资料并进行验证、分析与归集，确定评估结论，编制评估报告。

职责描述： 1. 具备扎实的评估专业背景及丰富的实务操作经验； 2. 熟知评估领域的法律法规、政策规范及相关审计准则，能够应对和解决复杂的专业技术问题； 3. 接受合伙人工作安排，配合合伙人推进各项评估任务，负责与客户进行业务沟通与协调； 4. 可独立开展评估资料采集、工作底稿编制与归档，并完成价值评定、估算分析及报告撰写工作； 任职要求： 1. 持有资产评估师、土地房地产估价师、矿业权评估师或CFA等相关资质之一； 2. 在企业价值、流动资产、设备类资产、房地产、土地使用权、无形资产、矿业权等任一领域具备扎实的专业能力； 3. 工作认真负责，具备良好的语言表达、沟通协调与逻辑分析能力，富有团队协作意识和职业敬业精神； 能适应频繁出差，承受较强的工作节奏与压力

从事企业价值评估中涉及的房地产估价工作，以及投资性房地产的估值业务。 需具备扎实的房地产评估经验，熟练掌握假设开发法及收益法在评估中的应用。

岗位内容： 1. 负责各类资产的评估、估值及尽职调查等相关业务工作。 2. 根据项目实际需要与客户进行对接，提供专业咨询支持，制定契合客户需求的解决方案。 3. 参与股权、债权、不动产等各类资产交易事项，协助实现项目收益。 4. 维持公司与客户之间的长期合作关系，持续发掘优质项目并推进后续跟进。 任职要求： 1. 本科及以上学历，金融、经济、会计等相关专业背景。 2. 具备较强的数据分析能力，能结合公司及客户需求设计合理方案，并形成完整报告。 3. 工作认真负责，拥有良好的沟通技巧、学习能力及主动学习意识。 4. 有大型评估机构或集群类项目工作经验者优先考虑。 5. 具备出色的沟通协调能力与客户服务意识，具备团队协作精神和高效执行力。 6. 能够接受加班及出差安排；

一、岗位职责： 1. 负责资产评估相关业务的执行与落实； 2. 独立开展现场勘查，收集、核对、分析并整理评估项目所需资料，完成估价报告的编制、审核及提交工作； 3. 制定评估工作计划与实施方案，把控评估过程中的各类技术风险，负责与委托单位的对接沟通与协调； 4. 协助完成上级安排的其他临时性工作任务。 二、岗位要求： 1. 全日制专科及以上学历，具备注册资产估价师资格证书； 2. 三年以上资产评估从业经验，同时具备房地产及土地估价经验（含不良资产评估）者优先考虑； 3. 具备较强的沟通能力、组织协调能力及团队合作意识； 4. 品行端正，诚实守信，工作积极主动，责任感强； 5．年龄不超过40周岁。 三、薪资待遇： 1. 试用期为3个月，入职即办理五险； 2. 月收入范围为6000元-10000元（含证书补贴），具体薪酬面议，试用期按正式工资的80%发放； 3. 工作时间（上午8:30-12:00，下午13:00-17:30），周末双休； 4. 享受国家法定节假日休假及带薪年假等福利。 四、工作地点： 济南市高新区舜泰北路云泉中心四号楼

【岗位要求】 1. 本科及以上学历，资产评估、房地产经营与管理、经济学、会计学、财务管理等相关专业； 2. 持有资产评估师、房产估价师、土地估价师证书，具备5年以上评估项目现场从业经验者优先，可独立出具评估报告； 3. 熟悉资产评估行业规范及流程，熟悉行业背景有一定的行业人脉，可独立负责整个评估项目，承担项目经理职责； 4. 适应评估项目出差工作，对待工作认真负责。 【岗位职责】 1. 根据甲方提出的要求，明确评估目的、评估对象的物质实体状况和权益情况及评估的时点，并与甲方达成一致； 2. 对评估项目进行分析，拟定评估作业方案； 3. 到评估现场勘察，搜集所需资料，并进行核实、分析、整理，确定评估结果，撰写评估报告。 【薪资待遇】 （济南）月薪10k-15k （东营）月薪8k-13k

济南凤凰1号院招聘电工，负责穿线。

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岗位职责 1. 资产台账管理：负责转运中心全部固定资产、办公设备、仓储设备、低值易耗品的统一建档、分类登记、台账更新，搭建完整资产全生命周期档案，精准记录资产型号、数量、存放位置、使用状态、领用人员等信息，定期更新系统数据，确保台账清晰、数据准确、账实相符。 2. 资产出入与验收管理：配合行政、采购及运维部门，负责新增设备、物资的到货验收，核对资产规格、型号、数量、配置及相关单据，严格把控入库标准；规范办理资产领用、调拨、借用、归还、报废等手续，留存完整登记记录，杜绝资产流失。 3. 资产盘点与核查：定期开展月度、季度、年度资产全面盘点工作，对分拣设备、办公电脑、运输配套设备、工装器具等所有资产进行实地核查，梳理闲置、损坏、报废资产，形成盘点报告，针对账实差异问题排查原因、整理归档、跟进整改。 4. 资产运维与管控：跟踪中心各类在用资产的日常使用状态，监督资产规范使用与保管，及时排查设备故障、损耗问题，对接维修人员跟进维保工作，降低资产损耗率；统计闲置资产并合理调配利用，提升资产使用效率。 5. 数据报表与归档：熟练运用Excel、办公系统及资产管理系统，完成资产数据统计、汇总分析，按时编制资产月报、年报、盘点报表；对资产单据、台账资料、盘点报告等文件分类归档，建立标准化档案库，以备核查。 6. 合规管理与协作：熟悉企业固定资产管理制度，严格按照公司规章制度开展资产管理工作；对接财务、运维、各班组等跨部门工作，配合完成资产审计、财务核对、合规检查等相关工作。 7. 其他工作：完成领导交办的各类资产管理及厂区行政辅助相关工作。 任职要求 1. 学历专业：大专及以上学历，行政管理、财务管理、物流管理、工商管理等相关专业优先，条件优秀者可适当放宽。 2. 工作经验：1-2年固定资产、物资台账、库房管理相关工作经验，有物流厂区、工厂、企业运维资产管理经验者优先。 3. 技能要求：熟练使用Office办公软件，精通Excel数据统计、函数运算、表格制作，能独立完成数据汇总与报表编制；熟悉固定资产全生命周期管理流程，有ERP、资产管理系统操作经验者优先。 4. 综合素质：工作细致严谨、责任心强、原则性高，对数据敏感，具备良好的问题排查与复盘能力；沟通协调能力良好，可高效完成跨部门协作；服从厂区管理，能适配物流企业工作节奏，具备较强的执行力与团队协作意识。 5. 基本条件：年龄，身体健康，无不良从业记录，踏实稳定，能够长期稳定在岗工作。 薪资待遇 1. 薪资范围：4500-5500元/月，根据个人工作经验、能力面议，月度绩效奖金，多劳多得、优绩优酬。 2. 基础福利：入职缴纳社保，节日福利。 3. 厂区保障：提供住宿、员工食堂、通勤保障，工作环境稳定舒适，厂区配套设施完善。 4. 其他福利：工龄补贴、节假日礼品等。 工作地点 天津市静海区静海镇徐良路2号【申通快递天津转运中心】

不良资产处置（金融调解员） 1.目前市场行情：由于大环境不好，逾期负债朋友客户比较多，全国近8亿负债人群，房贷，信贷，车贷，信用卡网贷，还不上的都是我们需要帮助的客户（我们不是催收公司） 2.我们公司主要是做不良资产处置，帮客户做调解，本金免息分期 网贷延期，高息减免，最高可以减免50%欠款，欠款10万只需5万结清（包拿结清证明） 3.不良资产包处置，不需要我们自己找客户，公司从银行和金融公司低价回购债权包，我们直接3-5折和客户谈判分期还款，直接拿利润的30%-百分之85%，目前成都市场刚开始做（风口） 3.市场空间比较大，给创业的伙伴提供（创业平台） 4.公司资质齐全，有自己的律师事务所，资产管理公司，数据公司等等，都是公司一手渠道，没有外包。整层楼接近2000平办公职场，包午饭，时间自由 5.做过保险，销售，POS机行业，宝妈，目前没工作的伙伴，可以过来了解 二、任职要求 无行业门槛：不需要金融、法律相关从业经验，零基础小白可培养； 善于正常沟通交流，为人正直诚信，不做坑骗客户的行为； 有微信社交圈、好友资源，愿意适度朋友圈分享业务信息； 乐于学习新业务，有增收意愿，想发展副业 ，长期事业均可 应聘方式 如果你对这份事业感兴趣，欢迎随时联系沟通，详细讲解业务模式与扶持政策；双向选择，合作共赢，不合适也可以交流行业信息。

【岗位职责】 1. 开展不良资产的识别、评估与处置工作，推动资产回收及盘活。 2. 分析债务人财务状况与资产情况，制定合理的处置方案。 3. 协调律所、评估机构、投资人等相关方推进处置流程。 4. 参与项目尽职调查、风险分析及后续执行跟踪管理。 5. 优化不良资产处置策略与操作流程，提升处置效率。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通协调能力，能够有效对接多方合作机构。 2. 熟悉不良资产处置的基本模式与业务流程。 3. 具有较强的风险识别能力和逻辑分析能力。 4. 工作积极主动，具备较强的责任心和团队协作意识。 5. 能够适应高强度工作节奏，持续优化工作方法。

【岗位职责】 1. 负责不良资产的接收、分类及处置工作，制定并执行具体的回收方案。 2. 对债务人进行尽职调查，评估资产价值与风险，出具专业的处置建议。 3. 协调内外部资源，推进债务重组、诉讼保全或资产变现等关键环节。 4. 跟踪项目进展，监控回款情况，确保处置流程合规且高效运行。 【岗位要求】 1. 熟悉不良资产处置相关法律法规及业务流程，具备扎实的专业知识。 2. 拥有较强的谈判技巧与沟通协调能力，能有效处理复杂债权债务关系。 3. 具备敏锐的风险识别能力，能够独立分析案件并提出解决方案。 4. 工作严谨细致，抗压能力强，具有良好的职业道德与团队协作精神。

无责底薪，高提成激励，年度一次性奖励单倍或双倍，更多福利详情欢迎私信了解~ （一）岗位职责： 1、以电话形式与客户进行有效沟通，指导客户完成正确的缴费流程，依法合规协助客户及时清偿欠款，助力客户维护良好信用记录； 2、核对并完善客户基本信息，负责客户信贷数据的系统登记与更新； 3、识别异常情况客户，及时上报并跟进处理，提出初步应对方案。 （二）任职要求： 1、年龄20-30岁，中专及以上学历； 2、具备良好的语言表达能力，服务意识强，心理素质稳定，能适应一定工作压力； 3、有催收、信用卡、客服、销售或法律相关从业经验者优先考虑； 4、无犯罪记录，个人征信无90天以上逾期，需提供毕业证书（若无毕业证，须学信网可查）。 （三）福利待遇 1、行业内具竞争力的薪酬体系：无责底薪+补贴+高额业绩提成+多项激励+年度奖金，提成不设上限，每年享有调薪及晋升机会； 2、社保：缴纳五险一金； 3、带薪休假：享受春节、劳动节、端午节、国庆节等法定假期及带薪年假； 4、节日福利：妇女节、儿童节、中秋节、春节、员工生日等均配备精美礼品； 5、爱心礼金：设立新婚、生育、丧葬等不同情形的关怀补助； 6、团建活动：定期组织联欢会、户外拓展等团队建设活动； 7、推荐奖励：内推成功享丰厚现金奖励，鼓励携手伙伴共同发展； 8、办公环境：配备现代化办公设施，位于高端写字楼，环境整洁明亮； 9、晋升发展：提供带薪岗前培训，规划清晰的职业发展通道。

需要有房地产估价师证书。 【岗位职责】 1. 根据甲方提出的要求，明确估价的目的、估价对象的物质实体状况和权益情况及估价的时点，并与甲方达成一致； 2. 对估价项目进行分析，拟定估价作业方案； 3. 到估价对象现场勘察，搜集估价所需资料，并进行核实、分析、整理； 4. 检查特性，考虑因素确定评价价值； 5. 确定估价结果，撰写估价报告； 6. 对业主解释确定的价值。 【岗位要求】 1. 大专以上学历，房地产、土地管理、会计经济...

岗位职责： 1、负责筛选目标客户资料，通过电话与客户进行有效沟通 2、了解客户需求，提供合适产品，与客户建立良好的业务关系 3、通过电话、短信、微信等公司提供的触客方式提醒/协商客户进行还款 4、为客户提供合适的方案，持续跟踪客户还款情况 5、以合法、合规的方法对逾期未还款的客户进行还款催收的专业人员 任职要求： 1、大专及以上学历，有电话销售经验者优先 2、普通话标准流利，具有良好的沟通表达能力 3、有良好的学习能力、适应能力和抗压能力 4、无不良信用记录，无犯罪记录； 5、可接受应届毕业生，盖实习章； 6、有经验者优先 三、上班时间：夏季朝九晚六，冬季朝九晚五 四、薪资待遇： 无责底薪3000～4800（转正后）+14%无门槛提成+额外奖励（月度奖励+季度奖励+季度调薪+两两PK奖+大额奖励+临时激励+年终奖等，奖金500-2000元不等，当天发放）平均工资8200+ 无业绩挂钩底薪+调解成功率奖金 五、福利待遇 1、每年工龄奖励和老员工年限奖（服务奖、忠诚奖、敬勉奖、贡献奖、功勋奖、成就奖） 2、生日会、员工聚餐、下午茶、员工团建、年度体检等 3、提供住宿 广阔的平台！可观的薪资！舒适的办公环境！良好的发展空间！ 年轻有活力经验丰富的团队！！！期待你的加入～

本岗位无销售性质，享受十三薪，无需外勤。 提供住宿支持；可开具实习证明。 一、工作内容： 1、以电话方式与客户沟通，提醒其按时还款； 2、根据客户需求推荐合理的还款方案； 3、持续跟进客户还款进度； 4、不涉及销售任务，无需外出办公。 二、任职要求： 1、无不良征信记录，无违法犯罪记录； 2、欢迎应届生投递，可加盖实习证明章； 3、零经验亦可，配备专人指导带教。 三、上班时间： 1、上午九点至下午六点，每日7.5小时，准时下班。 2、法定节假日按规定正常休假 四、薪资待遇： 无责任底薪3500～4800（转正后）+14%无门槛提成+多项奖励（包括月度奖、季度奖、季度调薪、两两PK奖、大额激励、临时奖金及年终奖等，金额500-2000元不等，当日发放） 五、福利待遇： 1、享有年度工龄补贴及老员工专项奖励（服务奖、忠诚奖、敬勉奖、贡献奖、功勋奖、成就奖） 2、定期举办生日会、团队聚餐、下午茶、团建活动，提供年度健康体检等多项关怀福利

主要市政工程道路建设工程管线结构等

带薪培训，工作轻松，接受应届生和小白~~ 【岗位职责】： 1、负责对甲方客户的逾期账款进行催收，通过各种有效方式查找失联客户，提高回款率，降低坏账损失，确保回收率达到目标； 2、通过电话、短信、信函等方式与客户进行有效沟通，了解客户情况并提供适当的咨询和建议，进行合规合法的催收回款工作； 3、记录客户信息及催款记录，并及时汇报工作进展情况； 4、对逾期账户进行精细管理，更新并完善客户信息，及时反馈问题。 该岗位不涉及销售（无需主动开发客户），完整的业务培训体系，培训期间工资正常！ 【工作时间】 1、大小周休息，法定节假日休息 2、周一至周五9:00~18:00，午休1.5h；若逢周六上班，则周六17:00下班 【薪酬福利】 1、薪资架构:底薪+绩效+高比例个人提成，综合收入上不封顶（新人保护期2个月，保底薪资3700）； 2、带薪年假、婚假产假等各种带薪假期、五险一金、每周激励、节日福利、团建聚餐等； 【晋升渠道】 我们将为您提供通畅的发展渠道：专员-主管-经理-区域负责人

【岗位职责】 1. 开展不良资产的对接与处置工作，推动相关项目的实施与落地。 2. 评估债务人资产状况及还款能力，分析项目可行性并提出处置建议。 3. 协调相关方推进资产盘活、债务重组等方案的制定与执行。 4. 配合团队完成项目尽职调查、风险评估及后续跟踪管理。 5. 持续优化资产处置流程，提升项目执行效率与回收成效。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通协调能力，能够有效推动多方协作。 2. 熟悉不良资产处置相关领域的基本业务逻辑。 3. 具有较强的风险判断能力和问题解决意识。 4. 工作主动负责，具备良好的团队合作精神和执行力。 5. 能够适应业务变化，持续学习并改进工作方式。

1. 通过电话、信函等合规方式，对信用卡逾期客户进行提醒、沟通，督促及时还款 ​ 2. 核实客户信息，了解逾期原因，制定合理还款方案，维护客户信用 ​ 3. 准确记录催收过程、客户反馈及跟进情况，建立完善台账 ​ 4. 遵守合规要求，规范话术，杜绝暴力催收、违规催收行为 ​ 5. 完成团队下达的催收业绩指标，提升回款率

岗位职责： 1、统筹项目整体运作，包括工作计划制定、团队协作调配及技术方案审定等； 2、掌握单项资产估值流程（涵盖存货、机器设备、房屋建筑物、土地及无形资产等），独立编制资产评估报告； 3、开展企业整体价值评估工作，熟练运用资产基础法、收益法、市场法等评估方法，具备完整项目经验；负责所承担项目的报告撰写及底稿整理，并进行自我核查，确保内容真实、合规且资料齐全； 4、接受部门主管的工作分配与指导，执行交办任务；落实公司规定的日常事务及相关工作安排。

协助完成高端估值相关工作

岗位职责： 一、1、负责筛选目标客户资料，通过电话与客户进行沟通 2、了解客户需求，策划合适方案，与客户建立良好业务合作 3、通过电话、短信、微信等公司提供触客方式提醒/协商客户款项问题 4、以合法、合规的方法对逾期未还款的客户持续进行跟踪情况 二、任职要求： 1、大专及以上学历，有电话销售实习经验者优先 2、普通话标准流利，有良好的沟通能力 3、有良好的学习能力、沟通表达能力，有野心、有上进心 4、无不良信用记录，无犯罪记录； 5、接受应届毕业生，可盖实习章，有经验者优先； 三、上班时间： 1、夏季朝九晚六，冬季朝九晚五，准时下班，偶尔加小班。 2、法定节假日正常休息 四、薪资待遇： 无责底薪2800～4000（转正后）＋14%无门槛提成＋额外奖金（日结、月度、季度等众多奖金） 五、福利待遇 1、每月生日会、员工聚餐、下午茶、公司团建、年度体检等； 2、提供住宿 广阔的平台！可观的薪资！舒适的办公环境！近在眼前的发展空间！ 年轻有活力经验丰富的团队！！！期待你的加入～[庆祝][庆祝][庆祝]

如果合适约面绝对不是为了刷KPI，没有这方面的要求） 【公司介绍】： 金融服务类公司，维护客户关系，帮助客户管理信用，助力企业防控风险 【岗位内容】： 1.负责对公司客户的逾期账款进行提醒，协助债务人优化资金安排以达成还款目标。 2.通过电话、短信等方式与客户保持良好沟通，掌握客户实际状况并给予合理的建议与支持。 3.准确记录客户信息及金融往来情况，定期反馈工作进展。 【薪资介绍】： 底薪+提成，根据业绩表现每季度可申请调薪， 底薪4000起（无责任底薪）…只要有回款即可享受提成， 整体收入由底薪和提成共同构成，每年提供4次调薪机会，综合月薪普遍在8000以上， 依法缴纳【五险一金】，岗位【不涉及销售性质】 加入我们吧：期待你的加入！

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任职要求： 1. 本科及以上学历，资产评估、投资学、会计学、财务管理等相关专业； 2. 持有资产评估师资格证书，具备5-10年证券类评估项目工作经验，能独立主导评估项目并履行质量管控职责； 3. 熟知资产评估行业标准与操作流程，具备一定的行业积累和资源人脉； 4. 能够接受因项目需要的出差安排，工作态度严谨踏实。 岗位职责： 1. 独立完成评估报告的审核工作，组织并指导团队推进项目审核任务； 2. 对评估项目开展专业分析，识别潜在风险并提出切实可行的优化建议； 3. 参与质量控制体系的建设与执行，制定质控相关规范，持续提升评估成果质量。 薪资待遇 （济南）月薪10K-15K （东营）月薪8K-13K