岗位职责： 1.负责信贷业务的客户开发、资质审核及贷前调查工作 2. 独立完成信贷申请材料的收集、整理与风险初评 3.协同风控部门开展贷中管理，跟踪贷款使用情况及还款表现 4.维护客户关系，提供个性化信贷方案建议，提升客户满意度与复贷率 5.严格执行合规要求，确保业务操作符合监管政策及公司内控制度 任职要求： 1.学历不限，金融、经济、财务等相关专业优先 2.信贷、银行、消费金融等行业经验不限，有同业经验者优先 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4.熟悉信贷流程及基本风控逻辑，能独立判断信用风险 5. 责任心强，具备较强的学习能力与抗压能力

青海万吉资管 招聘启事 招聘岗位1：多媒体运营岗 任职要求：大专及以上学历，热爱新媒体线上工作 薪资：8K+ 招聘岗位2：银行助贷经理 任职要求：不限学历、经验，公司提供系统培训，有责任心、学习意愿强、沟通能力强 薪资：1W+ 工作地点：青海西宁城东区建国南路新千国际19号楼8楼 工作时间：9:00-12:00 13:30-18:00 周末双休，节假日正常休 联系电话：叶老师 有意者欢迎来电咨询、直接面谈。

公司直招！！！（公司提供免费的系统培训） 岗位职责： 1、通过电话或微信或拜访等方式了解客户需求和意向，并邀约上门； 2、对接银行渠道，针对企业客户匹配合适的方案，帮助企业解决资金难题； 3、维护客户关系，帮助客户解决出现的问题并促成合作签约； 4、做好签单后客户基本客情维护工作。 任职要求： 1、男女不限，阳光积极，表达清晰，有强烈赚钱欲望； 2、经验背景要求，入职有培训，一对一的专业指导； 3、热爱销售岗位，有目标，有想法，有强烈的事业心、责任心； 4、努力上进，有很强的赚钱欲望和驱动力； 5、写字楼办公，舒适的工作环境，白领的薪资； 6、稳定的工作时间，领导nice，工作氛围舒适。 上班时间： 8:30-12:00.14:00-18:00，大小周休息，国家法定节假日放假 岗位福利： 1、经营理念：公司实行合伙人制，所有业绩你跟公司对半分!告别阶梯式，不管业绩多少均提成50%!!!（底薪面谈为准） 2、收入上不封顶：直提50%提成+绩效奖+股权年底分红奖励+团队福利+多项奖金+免费旅游+节假日带薪休假+每月聚餐； 每月业绩前三收入均5万以上，中层收入2万-5万，普通收入8000-20000，收入真实靠谱。 3、奖金丰厚：月TOP奖、季度销售团队奖、优秀个人奖、进步新人奖、员工奖 4、培训：为新员工名费提供5天的上岗培训+部门专业技能培训+一对一指导 5、内部晋升通道：业务伙伴一储备干部一团队经理一副总经理一总经理一联合创始人。（管理层90%由伙伴晋升，公司皆可上管理层)

选择往往比努力更重要，行业正处于快速发展红利期，追求稳定与舒适工作的你不可错过。渴望实现购车购房、成家立业目标的伙伴请看这里： 高薪销售岗位，新人入职前两个月平均收入达25k，转正后月均收入3万至5万，半年买车，一年买房不是梦！ 公司成立5年来0纠纷记录 团队氛围轻松融洽，重视员工价值观塑造 采用真诚高效的导师带教模式，助力新人快速成长 系统化提升业务能力，收入稳步增长（近一年新加入成员占据薪资榜单前20名中近半数） 薪酬结构： 无责任底薪4000~9000元+最高45%阶梯提成（无需怀疑，底薪每年递增，增幅为前一年总业绩的1.5%，例如去年完成60万业绩，今年底薪即为9000+提成）ps：老板实力雄厚，高底薪放心拿！ 年终奖金比例10%~20%（年提成20万可获4万年终奖，依此类推） 工作时间： 双休制，每日9:30-18:30，午休两小时 不加班！不加班！ 法定节假日全部休息，春节享受约15天超长假期 常规表现：25k-35k 积极投入：35k-50k 全力以赴：5万以上（上不封顶，销冠年收入可达50万以上） 我们为你提供： 一、社保类型：五险（正规企业依法缴纳） 二、主营业务：助贷服务、债务重组、停息挂账、企业融资支持 三、定期推送高质量精准客户资源，拒绝无效拨打 四、持续组织学习银行最新产品知识，保持竞争优势 五、长期合作多个稳定渠道，复杂案件通过率显著领先同行

有二级市场经验，懂期权基础知识。有基金销售经验。

招聘 化债行业后端专员 核心要求：具备停息挂账、协商分期实操经验，熟悉金融债务协商全流程 岗位职责：对接银行/金融机构推进客户债务协商，整理审核债务材料，跟踪协商进度，同步客户与团队，做好台账及档案管理 任职要求：实操经验必备，办公软件熟练，沟通高效、细心抗压，有金融/法务相关知识优先 岗位优势：专注化债核心业务，流程规范，专业成长快，薪资面议，晋升清晰 有意者投递简历，合则约见！

岗位职责: 1. 协助律师处理信用卡逾期案件的诉前调解相关事务 2. 通过电话方式，依据法律法规对银行信用卡账单逾期客户进行提醒及应收事项沟通 3. 工作无需外出，非销售性质，工作压力小，无通话时长和拨打次数考核要求 任职要求: 1) 年龄原则上不超过40岁，具备丰富经验者可适当放宽年龄限制 2) 具备催收行业相关工作经验者优先 3) 晋升路径：专员→组长→主管→经理及其他职能管理岗位 上班时间: 8:30-17:00，中午休息1.5小时，采用单双休工作制 薪资待遇： 5000-8000+，实行多劳多得机制，收入上不封顶，依法缴纳五险 【个人发展】 公司致力于实现员工与企业的共同成长，提供良好的职业发展空间。通过系统培训、绩效评估、岗位竞聘等多种机制，为每位员工搭建清晰、可行的职业发展通道

公司直招！工作轻松简单！长期稳定！ 新人带薪培训，主管亲自带！应届生毕业生也可以！ 薪资待遇： 无责7000+40%提成+各种奖励（3000~ 30000）综合1.5W~3W+。 工作时间： 8小时工作制，正常法休！ 工作要求： 1.年龄20~32！ 2.普通话标准。 3.会简单的电脑操作。 4.性格亲切随和，有耐心，有上进心。 ·享受5A级办公环境！办公室坐班！有空调！ ·包住（水电全包）距离公司步行3分钟。 ·入职缴纳五险一金！入…查看更多 员工福利 宿舍有空调 包住 团建聚餐 零食下午茶 餐补 包吃 员工旅游 带薪年假

打造年轻化管理的公司，拒绝刻板无理条规~大规模扩招，无相关工作经验者会有人带，面试要求不高容易过，零食管够！！咖啡机、空气炸锅、微波炉样样有！公司环境优美~希望有赚钱欲望的你加入我们~ 【岗位职责】 1、负责个人及小微企业信贷产品的市场推广与业务拓展，挖掘有资金需求的客户，为客户提供专业的信贷咨询服务。 2、对接意向客户，详细讲解贷款产品、申请条件、办理流程及相关政策，根据客户资质匹配最优信贷方案。 3、协助客户整理、提交贷款申请资料，跟进审核、放款全流程，及时反馈业务进度，保障业务顺利落地。 4、维护新老客户关系，做好客户回访与跟进工作，解答客户疑问，提升客户满意度，挖掘二次业务及转介绍资源。 【任职要求】 1.年龄:18-30岁，不限学历，不限工作经验。 2.具有良好的团队合作共识，良好的沟通能力，工作态度积极。 3.优秀应届生亦可，能力优秀者优先录取。 【福利待遇】 1.无责底薪4000+提成10%到45%，综合薪资6k-1w上不封顶，多劳多得，带薪培训，免费旅游，下午茶、节日红包、礼品等。 2.上班时间:9:00-19:00，中间休息2个小时，不需要额外加班。 3.月休4天，其余带薪按国家规定休。 4.每周固定下午茶，每月固定团建。 5.透明化的晋升通道:普通-骨干-主管。 *不包吃住，不招短期和兼职* *有意向都话欢迎随时滴滴，了解一下也无妨”

岗位职责： 1.负责信用卡产品的市场推广与客户拓展，完成月度销售目标 2.通过电话、面访、线上渠道等方式开展精准营销，介绍产品权益及申请流程 3.审核客户资质，指导并协助客户完成信用卡申请及资料提交 4.维护存量客户关系，挖掘二次营销机会，提升客户活跃度与用卡率 5. 遵守金融监管规定及公司合规要求，确保销售过程合法、规范、透明 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有金融、保险、信贷类销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备较强的目标感、抗压能力及团队协作精神 4.诚实守信，无不良信用及违法违规记录 5. 熟悉基本办公软件操作，能适应灵活的工作方式 薪酬待遇：朝9晚6，双休，买社保，提成50%起

诚招夫妻工！负责：配货送货拉货，负责：配货整理货，有初中文化写字流利，手脚麻利、踏实肯来，年龄40岁左右，待遇面议～

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钱景： 别谈理想，只谈搞钱。优秀员工月入10w+，每月1号发奖金。 资源： 公司每天提供20+条高意向贷款数据（AI初筛+客户主动申请），你只负责成交。 氛围： 每周下午茶，每月团建，Boss一言不合就发红包。 【福利诱惑】 薪资结构： 7000元/月（含无责5000 + 绩效1000 + 话补200 + 全勤800） 超级福利： 首单奖（888红包）、各种实物奖（iPhone、家电）、带薪年假、国内外旅游。

大型企业背景·企业贷销售专员｜保底过万·年薪最高70W·闭眼冲 正规合规｜零风险｜小白可做｜资源全包｜高薪稳岗 公司实力 国有背景正规金融企业，专注中小微企业贷，合规零风险。 2018年成立，累计融资破100亿，渠道全覆盖、客户资源充足， 三位10年+金融大咖带队，团队稳定、无内耗、留存率超高。 岗位职责 1. 7天带薪培训+资深导师一对一带教，零基础快速上手 2. 对接中小微企业融资需求，提供定制贷款方案与全流程服务 任职要求 •大专及以上，优秀应届生可放宽 • 有销售/信贷/B端经验优先，无经验肯拼也可 • 沟通好、抗压强、想赚高薪，执行力拉满 核心福利（高薪不画饼） 薪资无上限：无责底薪+最高45%提成，月薪保底过万，月均1.5W+，平均年薪15W+，销冠直冲70W 1. 晋升透明：专员→主管→经理→区域负责人，凭能力晋升 2. 资源全给：公司免费提供精准企业客户+办公设备，不用自己找客 3. 福利拉满：五险+补充医疗，朝九晚六、周末双休，春节年假15天起，下午茶/团建/旅游/奖金全有 4. 氛围纯粹：扁平化管理，无官僚、无内耗，老员工全力带新人 为什么选我们？ 大型企业背景，合规稳岗，展业零风险 小白可逆袭，培训带教全包(但是是喜欢干销售愿意干销售的，我们欢迎） 行业红利期，单量大、开单快，努力就赚高薪 诚邀敢拼想赚的你，抓住风口，一起高薪共赢！ 立即投递→入职即开干！

公司扎根深圳金融销售11年，平台靠谱有保障！ 我们是新的分公司，不会有太多的条条框框，只要你加入就 是团队的一员，一起为目标努力发展。 一、薪资待遇： 1.无责底薪2.5k+50%提成＋新人开单奖 2.公司平均薪资18000-50000，上不封顶 3.上班时间：早九晚六，双休 4.带薪节假日+节日礼包+生日会+聚餐团建+不定期下午茶 二、公司优势： 1.福田金融中心区，位置佳，资源广 2.不打电话，面对面获客，开单更快 3.11年资深助贷，与深圳98%银行机构合作，渠道过硬，产品丰富 4.业务成交能力强，谈判经理10年以上经验 5.200+以上业务团队，70%老员工，平台稳定有保障！ 三、岗位职责： 1.通过行销模式与客户建立良好的沟通关系，了解客户的贷款需求和资质条件 2.公司提供培训，老同事带教，团队氛围好 3.团队经理帮助新人进行客户谈判，快速开单！ 四、岗位要求： 1.40岁以下，有销售经验优先 2.小白，应届生（有上进心，赚钱欲望强也可） 3.喜欢销售工作，热爱挑战，有责任心！ 4.性格开朗外向，有正确的价值观

正规企业贷销售专员｜月薪过万保底·年薪最高70W·大型企业背景稳岗 行业红利期·闭眼冲岗 金融企业贷赛道爆发，正规平台零风险，努力就能赚高薪，小白也能快速逆袭！ 公司简介·实力背书 我们是国有背景正规金融企业，专注中小微企业贷款中介服务，背靠强大资源，平台全程合规稳健，无违规风险，区域内口碑过硬，客户资源扎实，业务量常年稳步上涨，是金融信贷领域的优质稳岗平台！ 公司发展历程（实力看得见） - 2018年 公司正式成立，深耕企业贷赛道 - 2019年 成功落地首个大型企业融资项目，打响行业口碑 - 2022年 达成多家知名金融机构深度战略合作，资金渠道全覆盖 - 2023年 累计助力中小微企业融资突破100亿元 - 2024年 自主发布《小融在线》AI智能服务系统，业务效率大幅提升 - 2025年 与科创通股份达成战略合作伙伴，同年7月联合举办战略合作发布会，品牌实力再升级 创始团队：由赵总、彭总、吴总三位联合创始人带队，均拥有10年+金融行业深耕经验，资源雄厚、做事稳重务实；团队整体年轻有活力，敢拼敢闯，无官僚风气，老员工留存率超高，5年以上老员工稳步晋升管理层，职业发展超稳定！ --- 岗位职责 1. 带薪培训无忧上岗：专属7天带薪新人培训，全覆盖产品知识、业务技巧、合规流程等内容，培训结束由资深管理导师一对一带教，全程手把手指导，零基础也能快速入门 2. 客户拓展与服务：主动挖掘中小微企业客户融资需求，通过电销、面访、渠道合作等多元方式拓展客户，为客户提供一对一专业贷款咨询、定制融资方案、全流程跟进服务 3. 业务全流程跟进：协助客户整理贷款申请资料，完成资料收集、实地尽调、材料上报等全流程操作，严格遵守风控合规要求，严控业务风险，保障业务合规落地 4. 客户长期维护：持续跟进客户合作情况，搭建长期深度合作关系，维护老客户粘性，提升复购率，把客户变成长期合作伙伴，积累优质企业客户资源 --- 任职要求 - 大专及以上学历，优秀应届生可放宽学历要求 - 有1年及以上金融销售、信贷、企业服务、银行对公业务、B端销售经验者优先，有企业客户资源、大客户销售经验直接绿色通道 - 无经验也可！态度端正、肯吃苦、目标感强、执行力拉满，愿意深耕金融销售行业即可，跨行业销售精英全力欢迎 - 具备良好沟通表达、商务谈判能力，抗压性强，对业绩有追求，有基本信贷风控意识者优先，团队协作意识强，愿意和公司共同成长 --- 岗位核心优势（高薪+稳岗+福利拉满） 1. 薪资炸裂·上不封顶（月薪过万是底线） - 高提成激励：提成高达实际业绩45%，多劳多得，收入无上限 - 综合薪资：月均15000+，去年员工平均年薪15W+，销冠年薪直冲70W，公司业绩前三甲年薪40W-50W - 新人友好：新同事轻松开单，10W、20W大单常态化，首月过万员工超半数 - 额外奖金：月度业绩奖、季度奖金、年终分红、优秀员工晋升奖励，福利奖金单独核算 2. 晋升清晰·小白也能逆袭 - 新人一年成长计划：带薪学沟通技巧、商务谈判、专业信贷知识等硬技能，努力干一年保底年薪15W+，努力+运气年薪轻松50W+ - 纵向晋升通道：销售专员 → 销售主管 → 销售经理，一年一小升，三年一大升，晋升全凭能力，不看关系 - 5年资深员工规划：可晋升区域负责人、参与公司战略决策，独立带队谈客户、做业务，年薪保底70W，职业发展长期有保障 3. 氛围超赞·无职场内耗 - 扁平化管理，三位创始人亲和接地气，无架子、无办公室政治，团队氛围轻松融洽 - 老员工一对一专属带教，毫无保留教技巧、给资源，业务上手最快仅需一周 - 定期专业技能培训、业务复盘会，持续提升个人能力，免费学干货 4. 福利拉满·快乐打工 - 基础保障：正规五险（按标准缴纳）+补充医疗保险，法定节假日、病假全享 - 假期福利：朝九晚六·周末双休，法定节假日正常放假还常提前放，春节年假15天起 - 团建生活：季度自驾旅游、公司全员团建、员工全家出游福利，工作生活两不误 - 日常关怀：每周2-3次免费下午茶，生日福利、节日礼品、丰厚年终红包，仪式感拉满 --- 为什么选择我们？ - 大型企业背景：平台正规合规，资金渠道稳定，客户信任度高，展业零压力 - 高薪无责：无责底薪+超高提成，收入上不封顶，努力就有高回报 - 接受零基础小白（前提是喜欢干销售愿意干销售）、跨行业销售，带薪培训+一对一带教，快速上手 - 稳岗发展：行业红利期，业务量充足，团队留存率高，长期发展有保障 诚邀有志之士加入 想在金融行业深耕、靠努力合规赚钱、追求高薪稳定的伙伴，别错过红利风口，赶紧投递加入，一起拼出高收入、好未来！

1.有大专及以上学历（条件优异者可适当放宽）。 2.品行良好，无金融违法违规记录及不良诚信记录。 3.具一定的金融知识、客户资源和市场开发能力。 4.认可公司的文化、遵守公司管理制度。 5.公司规定的其他条件。

【面试可申请给与路费】 【别去小公司浪费时间】 【教你三步看公司实力】 1.这个页面下滑；2.点开公司主页；3.看发布多少职位。 小公司只能发布3--50个岗位，我们发布200多个岗位。 ￥岗位越多，集团财力和实力越强￥ 【薪资结构】 8K（纯无责）+40%（提成）+10%（奖金）+开单奖金+五险一金（内推朋友来上班，轻松拿6K内荐奖，拿满一年） 【岗位职责】 客户在后台申请，我们审核资质，对接老师审核资料，由银行放款，我们。无需外出。（强调：只做直客，专做房抵+企业贷，每天15条房抵实时+15条企业主实时） 【工作时间】 周1至周4，9小时工作制，周5，7小时工作制（集团正编待遇福利，从不加班） 【任职要求】 1.普通话标准;2.执行力强；3.能长期做。 【咱们集团，八大优势】 1.收入稳:新人23K-44K，老人3W-9W，冠亚季30W； 2.零风险:只做合规直客，集团不愿做AB业务； 3.上手快:面试通过，直接包住，带薪培训； 4.强资源:实时+DH+AI+微信私域，自有资源通道； 5.渠道强:128家银行产品，十几家公司都有渠道部； 6.易晋升:公司在上海十多家分公司，晋升机会多； 7.氛围佳:团队互助，“抱团取暖”，合作共赢； 8.有保障:有五险一金，薪资都能准时发放。 诚聘:对财富有目标、对工作有热情的家人，经验不限。 【可约业务主管或老板线上面试】 【来面试，可验证近几年总业绩】 【来面试，可验证近几年总业绩】

任职资格： 1、 本科及以上学历，一年以上银行信贷经验； 2、熟悉基本财务会计知识，具备基本的信贷与财务分析判断能力； 3、吃苦耐劳，有上进心，目标感强； 4、性格外向，沟通及表达能力佳，具备较好的抗压能力与逻辑思维能力； 5、具有良好的团队协作意识与态度，有一定市场开拓能力。 岗位核心优势： 1、银行正式编制，新人保护期； 2、完整培养体系与晋升通道； 3、产品多元化，客群覆盖面广； 4、多劳多得，奖金上不封顶； 备注： 1、工作地点为深圳横岗 2、薪资10-15k，奖金不封顶 个贷经理以开拓并维护外部渠道，进行批量获客，达成标准营业净收入（以下简称标收）和KPI指标为主要职责，具体要求如下： （一）负责开拓并维护批量获客渠道，建立长期、稳定、良好的合作关系，用心维护客户，及时识别并反馈贷后风险；拓展小微客户，主动发掘需求，精准匹配并推广金融产品。 （二）负责向合作渠道宣导我行零售经营及消费贷款业务规划及相关产品政策等，做好渠道培训支持及其他相关服务、按要求定期落实零售经营及消费贷款业务合作渠道检视管理等相关工作； （三）负责日常业务的跟进和推动，达成标收和KPI指标； （四）负责客户业务受理与贷前调查工作，如实介绍产品并告知客户相关权益和义务，评估风险与潜力，提供专业金融服务建议； （五）按照贷后管理和资金流向相关制度和实施细则要求，落实相关工作； （六）落实合规及风险管理工作要求，确保业务合法合规，风险有效防控； （七）按照“了解你的客户”“了解你的业务”“尽职调查”等相关原则及反洗钱监管要求，遵循审慎尽责及保密原则，认真做好贷前客户身份识别及贷后管理中有关资金交易目的和交易性质的排查，对异常或可疑情形须按要求及时上报。

理想的路总为有信心的人准备着，追梦途中，方向至关重要，加入豪锋科技，开启你的逐梦之旅！ 1、全新职场：公司坐落于麒麟区华厦广场； 2、薪平气和：底薪3000+（不含提成），员工平均薪资7000+五险一金； 3、工作环境：商圈内甲级5A级写字楼办公； 4、携手同行：欢迎无经验者加入，公司免费提供系统培训，资深员工一对一指导； 5、岗位长期稳定，远离奔波劳碌、居无定所的工作状态； 6、拒绝拖延：上班时间9:00-12:30，14:00-18:00，周末休1.5天，倡导高效工作不加班，每周三享受下午茶，节假日照常休息； 7、节日、生日均有补贴，享带薪年假、年终奖金、团队旅游等福利； 8、公司每日提供营养餐食，并； 9、绝不拖欠克扣薪资，底薪与提成每月20日统一发放，助力大家安心工作、稳步增收。 工作内容： 1、利用公司提供的客户资源，通过电话与客户交流，提供专业的贷款咨询服务； 2、邀请客户到访公司（仅负责邀约，无需面谈）； 3、负责后续客户关系的维护与跟进。 任职要求： 1、具备电销经验者优先录用，无经验者录用后由公司组织专业培训； 2、热爱金融领域，对信贷服务有热情，责任心强； 3、沟通表达良好，诚实守信，品德优良，学习能力突出； 4、具备强烈的致富意愿与奋斗动力； 我们承诺： 所有招聘信息真实透明，不虚假陈述，不夸大宣传，不空口许诺*

岗位职责： 1. 负责信贷业务的客户开发、资质审核及贷前调查工作 2. 独立完成信贷申请材料的收集、整理与风险初评 3. 协同风控部门开展贷中监控与贷后管理工作，及时识别并预警潜在风险 4. 向客户清晰讲解信贷产品政策、还款方式及注意事项，提升客户满意度 5. 定期汇总分析业务数据，优化信贷服务流程与客户转化效率 任职要求： 1. 学历不限，金融、经济、会计等相关专业优先 2. 信贷、银行、小贷或消费金融行业经验不限，有从业经历者更佳 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4. 责任心强，具备基本的风险识别意识和合规操作观念 5. 熟练使用办公软件，能适应阶段性外勤及客户拜访工作

一、基本条件（硬性） 学历：统招本科及以上，金融、经济、市场营销、管理等相关专业优先。 经验：5年以上银行对公、供应链金融、大型B2B销售/营销管理经验。 行业：熟悉企业信贷、保理、应收账款融资、贸易融资等业务。 客户：央、大型集团、政府平台资源优先。 二、核心能力（关键） 大客户开拓与谈判：独立对接国高管，全流程开发、谈判、签约、维护。 方案设计：懂云信、电子债权凭证、保理、供应链金融产品，能定制方案。 资源整合：联动银行、信托、保理等资金方，推动授信与业务落地。 团队与管理：带团队、定目标、控过程、强执行。 风控合规：了解项目筛选、风险评估、合规要求。 跨部门协同：高效联动产品、风控、运营、技术。

急招！急招！急招！当天面试当天出结果，通过第二天直接上岗。 本公司成立十余年，是行业内极具规模与影响力的老牌企业。因业务规模扩大，新办公场地筹备中，现急招优秀人才共同发展。公司致力于营造和谐、积极、向上的团队氛围，管理务实随和，团队关系简单纯粹。 工作地点：芙蓉广场地铁站旁，交通便利，地铁直达。 岗位职责 负责客户资料的审核。 跟进客户反馈，协调内部资源制定解决方案。 维护客户关系，确保流程合规、高效运转。 任职要求 经验不限，有无工作经验均可，应届生、实习生亦可。 工作细致认真，具备良好的沟通理解能力。 渴望高薪，具备较强的抗压能力和积极的职业心态。 公司提供系统带薪培训，专人带教，确保新人快速上手。 薪资待遇 薪资真实透明，上不封顶。 基础保障：无责底薪 + 高额绩效奖金。 收入构成：底薪 + 高提成 + 日奖金 + 月奖金 + 年度分红 + 年终奖金，综合收入月均 2-3 万，优秀新人入职 2 个月薪资可达 20 万以上，数据真实，欢迎核验。 工作时间 08:50-18:00，中午享有 2 小时午休，标准工时，拒绝无效内卷。工作环境为正规宽敞办公室，通勤便利。 重点：当天面试当天出结果，通过后第二天直接上岗，不拖延、不等待，有意向者直接私信或致电咨询。岗位有限，招满即止，诚邀想拿高薪、求稳定的人员加入。

负责客户电话邀约，周末双休，定期团建，可带家属，想一个月挑战3-5w薪资的伙伴，热烈欢迎，目前工资人均将近2w,公司氛围轻松愉悦，日常工作电话邀约客户即可，想挣多少看自己，上班时间9：00-12：00，下午14：00-18：00，不要求加班，公司老板有格局，利润愿意给大家合理分配，付出与回报对等，人性化发展管理，欢迎志同道合的伙伴加入。

公司直招｜非外包｜入职签订劳动合同， 不打名单、全是精准投流数据客户，成单快、效率拉满，无需外出、不用自己开发客户！ 诚招对销售充满热情、想实现高薪与职业成长的伙伴， 综合月收入轻松过万，工资单可查、无任何水分，能力突出者月薪十万以上，应届生也可投递！ 【薪资待遇】（真实可查，拒绝画饼） - 无责底薪：5500元（含500全勤）~6000元（含500全勤） - 高额提成：7.5%~40%阶梯提成，业绩越高提成越高 - 月度奖金：3000~20000元，奖金月底即发放，不压奖金、不拖欠 - 发放时间：薪资每月15号准时发放，流程规范、从不拖延 - 收入上限：综合月收入轻松过万，工资单可查、无水分 【福利待遇】（齐全保障，安心工作） - 社保保障：入职即缴纳五险，规范合规、保障齐全 - 节日福利：享受带薪节假日，中秋、端午、春节等节日发放丰厚礼品或礼金 - 专属福利：生日福利，贴心关怀每一位员工 【培训与成长】（助力晋升，实现价值） - 带薪培训：提供专业系统的带薪培训，涵盖金融知识、销售技巧、客户谈判等，助力快速上手 - 晋升体系：完善的晋升通道，表现优秀者可快速晋升为团队主管、区域经理等管理岗位，轻松实现年薪百万，成就职业理想【团队活动】（丰富多样，凝心聚力） 定期组织丰富的团队活动，如聚餐、户外拓展、旅游等，丰富员工业余生活，增强团队凝聚力，工作娱乐两不误。 【岗位职责】（轻松高效，无无效内耗） - 依托公司提供的优质广告资源，通过电话、微信、短信等方式，邀约客户到公司办理相关业务，无需外出、不打名单、不用自己开发客户； - 根据客户实际情况，为其匹配合适的贷款产品，详细介绍并提供专业的贷款方案咨询，耐心解答客户各类疑问； - 全程跟进意向客户，协助客户完成贷款申请材料的准备、提交，跟踪贷款审批进度，维护良好客户关系，促进客户二次开发成单。 【任职要求】（新人友好，无门槛可投） - 学历不限，应届生可投，只要对销售工作充满热情、具备较强的学习能力，愿意主动成长； - 具备出色的沟通能力和人际交往能力，能清晰准确传递信息、精准理解客户需求； - 拥有较强的抗压能力和目标感，面对销售任务与业绩压力，能积极寻找解决办法，不轻易放弃。 重点强调：本岗位公司直招，非外包，入职即签订劳动合同，规范用工、保障齐全！诚邀有野心、肯努力、想靠自己实现高薪与职业晋升的你加入，共赴成长、共赢高薪！

工作内容： 1、根据公司提供的优质客户资源，电话与客户核实并分析客户情况制定与客户相匹配的方案； 2、邀约客户到公司（只邀约，不需面聊）； 3、后期客户维护。 任职要求： 1、有电销工作经验者优先录取，无经验者录取后我司组织专业知识培训； 2、热爱金融行业，对信贷工作充满热情，有较强的责任心； 3、具有良好的沟通能力，为人诚恳，品行端正，学习能力强； 4、有强烈的赚钱欲望； 福利待遇： 无责3000+高提成，入职均享受正式员工福利待遇。 福利待遇：五险，学历补贴，带薪休假，交通补贴，工龄奖，员工生日会，入职体检以及现金奖等各种福利。 晋升岗位：客服专员→咨询顾问→市场经理→市场总监 我们承诺： 1、所有招聘信息均属实，不隐瞒，不美化，不画饼； 2、视员工为家人，真诚友爱，互帮互助。 我们不刷KPI，了解清楚请投递！

岗位职责: 1. 负责信用卡及配套产品的推广与销售，完成既定业绩指标； 2. 持续跟进客户关系，提升客户体验与长期合作意愿； 3. 关注行业趋势，灵活优化销售方案以应对市场调整； 4. 整理市场反馈及竞品信息，为产品优化与创新提供支持； 5. 协助客户处理信用卡申请及使用中的各类疑问与事项。 任职要求： 1. 具备较强的表达能力与客户沟通技巧； 2. 能够自主应对问题，具备积极的服务导向意识； 3. 热衷于销售工作，适应目标导向的工作节奏； 4. 拥有协作意识，能与团队成员顺畅配合； 5. 学习能力强，可快速熟悉产品内容与市场环境。