宿舍管理员1.年龄50周岁以内，条件优秀者可适当放宽年龄限制；2.高中及以上学历，品行端正、踏实稳重、责任心强、服从管理；3.有校园宿管、楼宇保洁、后勤值守相关工作经验者优先；4.无违法犯罪记录、无不良嗜好，作风正派；5.身体健康，能胜任日常值守、巡查及楼宇卫生保洁工作。1.负责学生宿舍楼栋公共区域卫生清扫、楼道保洁、日常环境维护；2.负责宿舍楼日常门禁管理、人员进出登记、纪律秩序维护；3.每日开展楼层安全巡查、消防隐患排查、水电设施问题登记上报；4.监督宿舍内务卫生、晚归纪律，及时处理宿舍日常问题；5.配合学校及物业各项检查、迎检、整改工作；6.完成领导交办的其他后勤服务工作。薪资福利:薪资及岗位福利面议，工作稳定、环境良好、管理正规。招工人数:1名岗位招满即止工作地址:河南省商丘市示范区北海东路66号商丘学院

【岗位职责】 1. 协助校长制定校区发展战略，推动各项教育教学及运营管理工作的落实； 2. 负责校区日常运营的组织与协调，监督各部门执行工作计划，确保高效运转； 3. 统筹教学、招生、服务等关键环节，优化流程，提升校区整体运营质量与客户满意度； 4. 带领管理团队完成业绩目标，定期评估工作成效并向校长汇报； 【岗位要求】 1. 具备较强的组织管理能力和统筹协调能力，能有效推动跨部门协作； 2. 熟悉教育培训行业运作模式，对校区运营管理有系统性理解； 3. 具有良好的沟通表达能力和抗压能力，能够应对复杂多变的工作环境； 4. 责任心强，结果导向，富有团队合作精神和领导力。

2026年暑假家教负责人招聘简章 选择大于努力，假期提前规划，把握好岗位，挣人生第一桶金，到放假前再去找工作只有低薪工作 一、薪资待遇 1. 无责底薪3000 2. 按照业绩的10%提成，往期负责人平均工资9500，最高工资16000！ 二、招聘对象 在校大学生，应届毕业生等。有经验的班团干部，社团干部优先 三、岗位相关信息 1. 提供实习证明，包住宿 2. 同事年龄相同，没有职场压力 3. 工作区域：西宁市区，城北，城东，城西，城南，城中，最终工作区域上岗前安排

（1）招生咨询：通过电话邀约、现场接待及线上交流等形式，为家长提供专业化的课程咨询服务，及时解答各类疑问。 （2）课程销售：结合学员年龄特点与实际需求，制定匹配的课程方案，推动报名签约，达成个人与团队的业绩目标。 （3）客户跟进：对有意向客户进行定期追踪（涵盖未报名者及在读学员家长），深入挖掘潜在需求，提升转化效果。 （4）活动配合：积极参与公司开展的市场推广活动（如体验课、公开课、招生宣讲等），协助完成现场咨询与接待工作。 （5）学员服务：协同教学部门，关注学员学习进展，配合处理家长意见与建议，提高家长满意度及课程续报率。

【岗位职责】 1. 家校维护：负责家校联系，学生及家长关系的维护。 2. 续费拓科：新学员的地推招生及老生拓科续费工作。 3. 学情反馈：跟进学员上课情况并反馈给家长。 【岗位要求】 1. 有一定的交际能力、抗压能力、抗挫折能力、应变能力和分析谈判能力。 【福利待遇】 1. 激励金：奖金+提成（根据月销售额，按梯度进行提成）。 2. 公司福利待遇： 2.1 试用期3个月，试用期底薪2500元/月（绝不克扣底薪）+提成+绩效奖金。 2.2 转正底薪3200元/月（绝不克扣底薪）+提成+奖金。老员工5000+。 2.3 周末双休，工作时间：每日09:30——17:30。 2.4 可享受带薪年假、招生奖金提成、全勤奖福利、工龄工资等。

岗位职责： 1.会员管理： -负责会员社群的日常维护，保持群内互动氛围，及时回应会员咨询与需求； -归集并更新会员档案信息，构建完整、规范的会员信息管理体系； -接待到访会员，提供相关咨询解答及活动参与指引服务。 2.行政及财务支持： -负责俱乐部各类活动经费及日常支出的申报与报销工作，确保流程符合规定； -协助制定活动预算方案，协同财务人员完成会费收取及收支明细的公开公示。 3.新媒体运营： -运营俱乐部官方新媒体平台（如微信公众号、短视频账号），策划并发布活动动态、会员风采等宣传内容； -承担线下活动的摄影摄像任务，并进行基础视频剪辑与图文编辑（需熟练使用剪映、PR等剪辑工具）； -不涉及专业课程授课，但需协助模特、艺术类课程开展基础性宣传推广工作。 任职要求： 1.学历及专业：大专及以上学历，幼教、艺术、文秘、行政管理、声乐等相关专业优先考虑。 2.经验要求： -具备1年以上社群运营、行政助理或教育行业相关工作经验者优先； -熟悉主流新媒体平台运营机制，有实际账号运营成果（需提供案例或数据证明）。 3.技能要求： -熟练操作Office办公软件（Word、Excel、PPT），掌握视频剪辑工具，具备平面设计能力，能独立完成海报制作，会使用PS软件； -具备优秀的文案撰写能力，可独立完成推文、宣传稿等图文内容编辑。 4.综合素质： -形象良好，表达流畅，富有耐心与亲和力，擅长与中老年群体沟通交流； -工作认真细致，责任心强，具备较强的组织执行能力和问题应对能力。

岗位职责： 1. 活动策划与执行： - 策划面向老年人的轻量化活动方案（如节日主题互动、健康知识分享、文化娱乐演出等）； - 统筹活动实施全过程，涵盖场地规划、物资筹备、人员调度及现场秩序管理； - 跟踪活动成效，汇总会员意见，持续优化后续活动设计。 2. 外部联络与合作拓展： - 对接社区、街道等相关单位，协调活动所需资源与场地支持； - 拓展跨行业合作渠道（如适老化产品供应商、医疗健康机构、文旅服务方等），推进合作模式洽谈并落实联合营销项目； - 保持合作关系良性互动，促进可持续协作机制建立。 3. 驿站运营辅助： - 配合驿站日常运作，落实各项营销活动安排； - 整理市场动态信息，研究老年群体实际需求，为驿站业务发展提供可行性建议。 任职要求： 1. 学历及经验： - 大专及以上学历，市场营销、活动组织、社会工作等相关专业优先考虑； - 具备2年以上活动执行、业务拓展或社区服务经验，有养老服务领域背景者优先。 2. 技能与能力： - 具有良好的沟通协调与谈判技巧，可独立开展外部合作对接； - 熟悉活动全流程管理，具备大型活动成功落地经验（需附相关项目证明材料）； - 具备基本文案撰写能力，能独立完成活动策划书及合作协议文本。 3. 综合素质： - 形象端正，富有亲和力，心理素质好，能承受一定工作压力； - 接受外出办公，具备灵活应变能力，对待老年群体有充分耐心与服务意识。

岗位职责： 1.会员管理： -负责会员社群的日常维护，提升群内互动氛围，及时回应会员咨询与需求； -归集并整理会员资料，构建完整、准确的会员信息档案体系； -接待到访会员，提供专业咨询及活动参与指引服务。 2.行政及财务支持： -承担俱乐部各类活动经费及日常支出的申请与报销工作，确保流程规范有序； -协助制定活动预算方案，协同财务人员完成会费管理及财务收支公开事宜。 3.新媒体运营： -运营俱乐部新媒体平台（如微信公众号、短视频账号），策划并发布活动动态、会员风采等相关内容； -负责线下活动影像采集，独立完成基础视频剪辑与文案撰写（需熟练使用剪映、PR等剪辑工具）； -不涉及课程教学，但需协助模特、艺术类课程开展宣传推广工作。 任职要求： 1.学历及专业：大专及以上学历，幼教、艺术、文秘、行政管理、声乐等相关专业优先考虑。 2.经验要求： -具备1年以上社群运营、行政助理或教育行业工作经验者优先； -熟悉主流新媒体平台运营机制，有实际账号运营成果（需提供案例或数据证明）。 3.技能要求： -精通Office办公软件（Word、Excel、PPT），掌握视频剪辑技能，具备平面设计与海报制作能力，熟练使用PS； -具有较强的文案撰写功底，可独立完成图文内容的策划与编辑。 4.综合素质： -形象良好，表达流畅，富有耐心与亲和力，擅长与中老年群体沟通交流； -工作认真细致，具备良好的执行能力和问题应对能力。

砌筑泥工岗位，负责海东北郊作业区室内外地砖铺贴。月薪8200元，可长期工作，提供住宿。

装载机驾驶员岗位，工作地点为海东南岸片区，负责基坑开挖配合工作。月薪17600元，工资按月结算。

招聘挖土机司机，工作地点位于海东西部新城厂区，负责地坪施工。日薪460-600元。

海东高新产业园招聘钩机师傅，负责管道沟槽开挖工作。薪资为7200-8800元/月。

招聘徐工小压路机司机一名，工作地点在青海海东。

现因工作需要，招聘2名员工宿管工作人员，要求身心健康，无犯罪记录，有责任心，服从工作安排管理，年龄22岁至50岁。待遇面议，无特殊情况周末正常休息。工作地点：罗甸县乡镇有意者电话联系（微同号）

镇海区宁大附近学校宿管阿姨，做一休一，工作轻松

工作时间，晚上5点半到早上8点半 年龄55岁以下

唐山学院北校区招宿管阿姨2名，，55岁以下联系电话薪资1500上24休24

招聘宿管员2人，要求55岁以下；保洁员2人，46岁以下。以上人员责任心强，服从调度管理。电话：

招聘因工作需要，现招聘消控员一名初级国证，年龄五十岁以下，上一休一，上班轻松，工作地点城西区某单位，工资三千四百元，有意者联系，

招聘南山东路广汇九锦园招消控员，男女不限，年龄50岁以下，有中级消控证，上一休一，工资3500元，有想法的联系！袁队长

循化到西宁的线路需要一名随时可以出发的副驾驶。 岗位职责： 1. 配合监理和业主检查，完成整改后再次验收。 2. 发现隐患及时上报，不得隐瞒。 3. 能够应对恶劣天气和特殊情况。

招聘安检员要求:年龄18–45周岁、身高男173CM以上，女160CM以上，高中中专以上学历，持有安检员证（民航安全检查员）职业技能等级证书，无前科，无纹身，无酗酒等不良嗜好，服从安排，严守纪律。工资待遇:4100+200全勤+200餐补/月，月休4天。工作时间:12小时制保安员:要求:年龄58周岁以下，身高170以上，初中以上学历，前科，无纹身，无酗酒等不良嗜好，服从安排，严守纪律。工资:2800+200全勤奖/月工作时间:12小时制，可上24小时休24小时。工作地址:青海省海东市互助自治县，万纬西宁海东物流园（顺丰速运）名额有限，有意者抓紧时间报名，11月份月初公司统一通知面试时间。报名电话:

仓储公司招聘:夜间打更师傅一名.要求:员工，干净利索，年龄65岁以下退休人员。待遇:1500加院内停车提成。工作地点:海东工业园，联系电话:

对园区装修巡查，门岗管控，处理突发事件。

保安招聘一、形象岗（早/中班）8小时工作制，固定岗，不倒岗早班：07:00—15:00｜中班：15:00—23:00要求：35周岁以下，身高170cm以上，形象端正薪资：基本工资4000元+300元全勤，合计4300元福利：节假日有福利二、夜班保安8小时工作制，固定岗，不倒岗夜班：23:00—次日07:00要求：65周岁以下薪资：2400元+200元全勤福利：节假日有福利早中班保安固定班，不倒岗早晨7点到下午3点，中班下午3点到11点。年龄59周以内，工资2400加全勤奖200。工作地址：丁香路小学与海东路十字路口拐角处锦绣园家园联系人：冯队

1.负责日常巡逻，安保工作 2.管饭 3.年龄58岁以下 4.可轮休

招聘消控员1名。要求持有消防中级证书，身体健康、工作认真负责、责任心强，无不良嗜好，服从单位管理。薪资待遇面谈。工作地址位于互助县五十镇佑宁寺西北80米。

1.负责日常巡逻，安保工作 2.可轮休 3.管饭 4.年龄58岁以下

【岗位职责】 1. 认真做好班级的日常管理工作，维护班级良好秩序，加强学生习惯养成教育，培养学生的规则意识、责任意识和集体荣誉感，营造民主和谐、团结互助、健康向上的集体氛围。 2. 日常管理工作包括：签到、维持纪律、保证学生安全、卫生清扫、批改作业与试卷、监考等。 3. 与任课教师和其他教职员工沟通，主动与学生家长及学生沟通，努力形成教育合力。家校沟通频率要求：春秋季课程期间，保证两周沟通一次，遇调课、考试等特殊情况，需沟通两次至三次；寒暑假期间保证每三天沟通一次，遇特殊情况，随时需要沟通。 4. 按照用人单位的规定，按时按量完成家校沟通工作，努力搭建学校与家长的沟通桥梁。家校沟通内容主要包括：学生在我校及公立学校中的学习情况、考试情况、学生的心理和学习状态、家长与学生的矛盾、学生之间的矛盾、家庭教育、学生学习引导、学生学习规划等。 5. 按照学校要求为每位学员制定相应的学习计划，通过家校沟通告知学员和家长，并督促完成学习计划。 6. 按照用人单位要求，完成每期课程的招生任务与工作。 7. 保质保量完成用人单位安排的其他工作任务。

2026年暑假家教负责人招聘简章 选择大于努力，假期提前规划，把握好岗位，挣人生第一桶金，到放假前再去找工作只有低薪工作 一、薪资待遇 1. 无责底薪3000 2. 按照业绩的10%提成，往期负责人平均工资9500，最高工资16000！ 二、招聘对象 在校大学生，应届毕业生等。有经验的班团干部，社团干部优先 三、岗位相关信息 1. 提供实习证明，包住宿 2. 同事年龄相同，没有职场压力 3. 工作区域：西宁市区，城北，城东，城西，城南，城中，最终工作区域上岗前安排