医院招聘业务员，工资五千，不加班，不外出，文职，工作范围特别好，工资每月1日开，不压工资，早九晚六到点就下班，可以提供住宿提供饭，中午午休一小时

招人！招人！招人！因业务扩展，现急聘汽车销售13人 1、不限年龄、性别与学历，看重个人品质与职业态度 2、无需经验，公司安排专业导师一对一指导，晋升通道畅通！ 3、热爱汽车行业，愿意掌握二手车交易全流程知识，边拿底薪边学技能，提成丰厚，同步提升销售能力与评估技术 4、有目标感，具备责任感，富有协作精神，能踏实肯干 工作时间：早9:00-晚17:00月休4天可集中休息 薪资待遇：高提成收入7000+、节日福利、定期团建旅游、月度聚餐、年终奖金、生日庆祝【全部由公司承担】 公司自有百余台现车，涵盖多品牌，车源丰富稳定 老板亲和，福利优厚，办公环境舒适，团队氛围融洽积极 不看背景，只看实力，我们正在寻找优秀的你 有机遇，有舞台，月薪过万不是难事 感兴趣的朋友欢迎直接沟通，期待你的加入...

一、岗位职责 1、深入了解公司业务（头皮/头发健康）及产品体系，掌握服务客户所需的专业技能与设备操作，迅速适应工作节奏并投入实际工作； 2、持续提升专业技术与操作手法（如水洗、中药护理、姜疗、染发、头皮保养等），确保服务质量，优化服务效率； 3、积极与客户沟通，准确把握客户需求，制定个性化服务方案，提升客户满意度，建立长期稳定关系； 4、熟练掌握产品特点与核心优势，有效解答客户咨询，推动产品推荐与成交，增强客户复购意愿。 二、岗位要求 1、年龄25-50岁，有相关经验者优先考虑（亦欢迎无经验但对美容、养发及时尚领域有浓厚兴趣的新人）； 2、具备美容、销售或客户服务类工作经验者优先录用； 3、具备良好的语言表达与沟通能力，思维敏锐，富有亲和力，学习意愿强烈，目标导向明确； 4、具备同理心，做事细致耐心，责任心强，具备坚韧的工作态度； 5、适应能力强，心态积极向上，乐于团队协作与经验分享。 三、薪资结构 1、首月带薪培训期收入3000-4000元，根据当月实际出勤天数核算发放； 2、工作时间：8:30-午休-18:00或9:00-18:00，具体安排以门店运营为准； 3、转正后薪酬：底薪+全勤奖+餐补+绩效奖金+手工提成+业绩提成（综合月收入4K-8K，上不封顶）

这是一份为您精简后的链家连山街店招聘海报文案，重点突出地段优势和薪资亮点，适合在朋友圈、招聘软件或门店海报上快速吸引眼球。  大连链家·连山街新店 **医大二院旁·核心商圈·机会无限** 【关于我们】
链家连山街店新店启航！坐落于大连医科大学附属第二医院核心圈，坐拥北京公园、颐和香榭等高端社区，房源优质，客源稳定，是西岗/沙河口（根据实际修改）最具潜力的黄金铺位。 【薪资福利】
无责底薪：1500-2500
高额提成：25%-70%，上不封顶
全面保障：五险一金+节日福利+带薪年假 【岗位要求】
年龄19-45岁，统招优先（优秀者可放宽）
阳光踏实，有服务意识，想挑战高薪 【晋升发展】
师徒带教，0经验也能快速上手
晋升透明：经纪人→店经理→商圈经理（内部竞聘）  **加入我们，让梦想落地！**

岗位职责： 1、负责与企业客户联系，在快手平台上帮助用户做广告推广； 2、开发潜在客户，对客户进行维护和管理，完成销售业绩目标； 3、熟悉了解公司产品，为客户提供最具针对性的产品及服务。 4、完成领导交代的其他工作。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、热爱销售工作，有长期从事销售的规划； 3、具有良好的表达能力、学习能力，听从公司工作安排。 薪资待遇：无责任底薪（按等级划分）+提成+奖金 福利待遇： 1、签订正规劳动合同，缴纳五险一金；（养老、医疗、工伤、失业、生育和住房公积金） 2、周末双休、法定假日、年假、婚假，陪产假、计划生育假、丧假等； 3、出差经费补贴、定向慰问奖金、节日礼包、年终奖； 公司地址：公司地址：沈阳市铁西建设西路2甲号长峰中心22层 地铁：1号线启工街A口出，直走800米左右。

工作内容： 1.负责联系并邀请有装修需求的客户到公司面谈； 2.协同设计师完成客户转化，推动签约达成； 3.为客户提供装修咨询服务，详细介绍项目内容并解答相关疑问； 任职要求： 1.具备家装或房地产销售经验者优先考虑； 2.普通话标准，表达清晰，语言具有较强亲和力与感染力； 3.热爱销售岗位，具备出色的沟通技巧和灵活的应变能力； 4.意志坚定，头脑灵活，拥有良好的市场敏感度； 薪资待遇： 每月完成一单即可享底薪+提成≥10000元（签单量提升，底薪与提成同步上浮） 每月设有客户邀约与签单额外奖励、团队聚餐活动、工龄津贴、节日福利、社保等福利齐全

岗位核心价值： 我们并非在招募普通销售人员，而是在寻找未来的事业合伙人。加入欧菲姿，你将享有： 1.完整的创业孵化支持与人才成长培养机制 2.拥有2200+SKU产品库的专属销售权限 3.对接4068家线上线下渠道的客户资源支持 4.获得公司创业基金的专项扶持 岗位职责： 1.配合经理前往各OFFICE专柜，推动销售增长，驻店期间达成个人月度/季度业绩指标。 2.参与新店开业及促销活动落地执行，调研竞品动向，完善本地市场运营策略。 3.负责VIP客户关系维护，提升客户复购频率。 4.精通全系产品知识与使用方法，为顾客提供专业的彩妆建议与体验服务。 我们期待您具备： 1.3年以上化妆品销售背景，热爱美妆领域，有志于长期发展。 2.能承受压力、勇于突破，愿意扎根一线工作，可接受全国范围出差。 3.具备管理意识或创业意愿，追求高速自我成长。 4.拥有强烈的销售目标感，希望通过奋斗实现收入跃升 职业发展路径 1.创业合伙人方向： 销售精英-推广师-黑金教练-合伙人（年收入50-100万） 2.管理专家方向： 销售精英-推广师-黑金教练-区域经理-区域总监

招聘 阜新市内某银行招聘 勤杂一名 工作环境好 工作时间周一到周五 早7点到下午15点 周六周日双休，节假日休息 要求：有健康证，体检报告 工资：1700 联系电话

园区企业招学徒车工，倒火天车工若干，年龄30岁-50岁左右，身体健康，服从管理，没，工资面议电话

西苗圃市场里面食店招工 工资面议 工作时间:面议

明天用勾机司机胶轮用旋转夹

餐饮公司诚聘： 1 服务员钟点工1名，8：30-12：30 四个小时，每小时15元，供两顿饭，周休一天。 2 服务员1名，8：00-17：00，每月四天休息，工资2800。 要求：有健康证上岗，年龄60岁以下，身体健康，可以住宿。 联系电话： 工作地址：沈阳经济技术开发区细河九北街17号

岗位职责： 1、全面负责猎头项目的具体推进、执行，完成年度业务指标； 2、建立人才搜寻渠道，了解人才的动态信息； 3、开发及拓展客户，了解客户潜在人才需求； 4、与客户沟通，了解客户需求信息，提供招聘方案与计划； 5、进行职位分析，制定详细的寻访方案，选择寻访渠道； 6、搜索、面试、评估、筛选及推荐候选人； 7、向客户做候选人面试安排、结果反馈、背景调查及后续跟踪服务； 8、保持与维护客户和被录用者良好的关系；

岗位职责： 1、负责猎头项目的具体推进、执行，完成年度业务指标； 2、建立人才搜寻渠道，了解人才的动态信息； 3、开发及拓展客户，了解客户潜在人才需求； 4、进行职位分析，制定详细的寻访方案，选择寻访渠道； 5、搜索、面试、评估、筛选及推荐候选人； 6、向客户做候选人面试安排、结果反馈、背景调查及后续跟踪服务；

工作职责： 1.根据客户职位要求进行人才的筛查与寻访，分别从硬性条件、软性条件对人选的任职能力进行评估； 2.对目标候选人进行电话沟通，从工作背景、工作动机、薪酬待遇等信息进行评估，并提交专业的人才甄选报告； 3.向人选传递真实的客户招聘要求，协调安排人选与企业进行电话、视频或面试； 4.向人选反馈面试情况，了解人选意愿变化，根据实际面试情况再做相应的引导和跟进，帮助人选顺利入职，为客户招聘最匹配的人选。

岗位职责： 1.根据企业客户需求，精准理解职位要求，制定人才寻访方案 2.通过多渠道搜寻、筛选和评估匹配的候选人，建立高质量人才库 3.协调安排候选人面试，跟进招聘流程，提供专业面试辅导与职业建议 4.维护客户与候选人关系，确保双方满意度，推动offer顺利签约 5.持续跟踪行业人才动态，积累目标行业人脉资源，提升招聘成功率 任职要求： 1.本科以上学历，人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先 2.经验不限，有猎头或招聘相关经验者优先考虑 3.具备良好的沟通表达能力与人际敏感度，善于建立信任关系 4.目标感强，抗压能力强，能适应快节奏的业绩驱动工作环境 5.诚实守信，具备良好的职业操守和团队协作精神

公司于2009年成立。经过15年的持续发展，现已成为行业内具备竞争力的高新技术及专精特新企业。 我们秉持“正心、致知、笃行、致远”的核心价值观，坚持专业化发展理念，产品不仅通过中国国家CCC认证，还获得ASTADiamond与KEMAKEUR双重国际认证。 凭借专业的团队、严谨的态度、领先的标准和先进的工艺，“吉欧亚”已成长为高品质品牌。多年来，依托可靠的产品与专业服务，赢得工业企业、商业楼宇、基础设施等领域客户的广泛信赖与支持。 岗位职责 人才招聘与配置 1、依据公司业务发展需求及各部门用人规划，制定并落实招聘计划，确保招聘任务按时高质量达成。 a.独立完成全流程招聘工作，涵盖职位发布、候选人搜寻（主动挖掘）、简历筛选、面试组织、薪酬沟通、背景核查及入职跟进等环节。 b.整合优化招聘渠道资源（如线上平台、猎头合作、RPO服务、校园招聘、行业社群等），推动校企联动，构建人才储备体系。 c.协助开展新员工入职引导及试用期管理，助力人才顺利融入团队。 2、招聘数据与档案管理 a.定期统计分析招聘数据（包括渠道效能、转化率、招聘周期等），输出优化建议。 b.维护员工人事档案及相关招聘资料，保障信息完整合规。 3、协作与执行 a.协同人力资源其他职能模块提供必要支持。 b.及时高效完成上级交办的临时工作任务。 岗位要求 1、基本条件 a.本科及以上学历，人力资源管理、心理学或相关专业者优先。 b.形象良好，沟通自然亲和，具备出色的跨部门协作能力。 2、经验与技能 a.5年以上招聘工作经验，熟悉制造行业或建筑领域人才特点与招聘模式。 b.熟练掌握主流招聘工具（如直聘等），擅长主动寻访目标人才。 c.具备校企合作对接、参与行业交流活动等渠道拓展经历者优先考虑。 3、素质要求 a.目标导向明确，能适应高强度招聘节奏，执行力突出。 b.工作细致耐心，具备良好的判断力与决策能力。

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佳百超市招聘 1、微机员 要求：40岁以内，，大专以上学历，七点到晚五点半，会电脑基本操作 工资：2600+绩效 应聘电话： 报名地址：佳百超市迎宾店二楼人事部

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岗位职责： 1.客户的开拓及日常关系维护 2.产品的宣传推广与技术协助支持 3.市场竞品信息的整理与分析 4.定期完成数据汇总及报告提交 任职要求： 1.大专及以上学历，具备食品行业相关从业经历者优先 2.具备基础的电脑操作能力 福利待遇： 1.底薪：2200-3800、销售提成、业绩奖金、五险 2.工作时间：早八晚五，周休一天

1.负责护肤品的销售工作，通过各种渠道推广产品。 2开拓新的市场渠道，扩大客户基础。 3与客户建立良好的沟通，确保服务质量。