没有门槛要求 不用坐班 自己引流 发朋友圈社交平台 有业务就加我 一个业务300+

不招暑假工 【工作内容】 1. 公司依托自媒体及互联网渠道进行广告投放与资源推广，负责审核、邀约及后续跟进工作 2. 无需自主开发资源，公司提供充足线索，全程无需外出，办公地点为超甲级写字楼，环境舒适宜人 3. 团队氛围融洽，欢迎零经验人员加入，配备团队经理一对一指导，系统化培训，快速上手 【上班时间】 朝九晚七，周日固定休息，午休时段为12:00-14:00，充分保障用餐与休息时间 【薪资待遇】 每月20日准时发放薪资，无责任底薪3000元+500元微信绩效+提成+日常达标奖金，综合收入6-9k 【招聘条件】 1. 年龄23-38岁，性别不限（具备相关经验或能力突出者可适当放宽），接受无经验人员 2. 遵守管理安排，具备良好沟通协调能力，执行力强，具备一定创新思维者优先 3. 我们期待你有目标、有规划、有进取心，拒绝躺平，拒绝消极怠工 【福利待遇】 国家法定节假日照常带薪休假！ 下午茶、团建旅游为常规福利，另设抽奖活动、晋升庆典等丰富环节，团队成员均为活跃有趣的年轻人（急需几位密室逃脱包场高手加入哈哈哈） 【晋升制度】 晋升周期最短一个月，最长不超过两个月，每位员工均可明确职业发展路径。一线员工普遍月收入过万，中层管理者年收入8-20万，合伙人仅分红即可达15万，且无需出资、无风险承担。公司杜绝任何形式的裙带关系，只要有能力、有想法，即可从基层直接晋升至管理层甚至成为合伙人

行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，帮助债务人实现重新履约，拥有强劲的市场竞争力，立足于万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、处理各大银行信用卡及信用贷款逾期问题：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，免除罚息与违约金等额外费用，最长可分60期偿还 2、应对互联网金融及网贷平台逾期：降低催收影响，协商减免超出司法保护范围的高额利息与罚息 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人顺利起步 2、专属导师制度：实行师徒一对一辅导，助力新人从入门到精通稳步成长 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，提供全面赋能支持 4、客户服务支持：操作无忧，快速响应客户咨询与需求 5、专业法务 backing：携手中国十大律师事务所，以专业素养高效解决客户债务难题 6、持续创新机制：不断拓展新兴市场项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻健康的心态 2、接受无相关经验者（入职初期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应前期开拓阶段的压力，抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关工作者，上手更快 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自行拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信与客户建立联系，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护良好的客户关系 工作时间：可根据个人情况灵活选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，工作环境轻松无压 薪资构成：底薪3500~5000 + 高额提成 + 开单奖励，综合收入8000元起 福利制度： 法定节假日礼品关怀 + 月度奖金 + 冰箱 + 微波炉 + 水果零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 + 不定期团队建设活动 月度、季度、年度荣誉证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期组织专业培训与内部活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

岗位职责： 1.负责信用卡产品的市场推广与客户拓展，完成月度销售目标 2.通过电话、面访、线上渠道等方式开展精准营销，提升发卡量及激活率 3. 向客户清晰讲解信用卡权益、费率、还款规则等关键信息，提供个性化用卡建议 4.维护客户关系，跟进用卡情况，推动分期、消费等增值业务转化 5. 严格遵守金融监管规定及公司合规要求，确保销售过程合法、真实、透明 任职要求： 1. 对金融产品有基本认知，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 诚实守信，无不良征信及金融从业违规记录 3. 具备客户服务意识，能敏锐识别客户需求并提供解决方案 4.学历不限，有银行、消金、保险等销售经验者优先 5.持有基金/保险/证券从业资格证者可适当放宽经验要求

1. 工作内容 - 负责本地线下商户、社区、商圈的POS机免费办理、信用卡推广业务 ​ - 主动开拓客户，讲解产品优势、办理流程，完成上门办理、资料提交等服务 ​ - 维护客户关系，跟进客户后续使用问题，拓展转介绍客户 ​ - 配合团队完成每日、每月推广业绩目标，汇报工作进度 2. 任职要求 - 年龄18-45周岁，学历不限，本地常住人员优先 ​ - 沟通表达流畅，性格外向，有销售、地推、外卖、快递、商超导购经验优先 ​ - 能吃苦耐劳，愿意外出跑市场，时间自主可控，执行力强 ​ - 无金融违规、失信、违法犯罪记录，认可行业合规经营理念 3. 工作时间：弹性工作制，无需坐班，自主安排推广时间，定期参加团队会议 ​ 4. 工作地点：本地市区、县城、乡镇商圈、商户集中区域

公司提供精准意向客户，不需要外出跑业务!办公室坐班冬暖夏凉 朝九晚六，周六和周天上午休息。节假日正常放假，茶点，生日，节日福利多多~ [工作内容] 1，电话微信回复客户的个人贷款，企业贷款问题； 2，主要负责合作银行的企业大额融资业务，个人信贷，房抵车抵等咨询业务； 3，电话微信回复客户，无需外出，纯坐班，只需解答客户资金需求； [薪资待遇] 1，我们无责 2800+600 全勤+300 房补+300 话补+提成10-30%，月均9千+月薪过万上不封顶； [上班时间] 9:00-12:00,14:00-18:00， 节假日按法定假放!! [岗位亮点] 1，公司和四大银行合作，客户资源优质，名单都是有贷款需求的资源，很好邀约； 2，没有任务要求，出多少单都看自己! 3，公司只做正规银行线下产品，保持着合规理念； 4，简单易上手，不需要记很长的内容去背，培训一天即可上岗。 公司福利： 1，每个月不定期激励政策+团队奖金； 2，免费下午茶，水果，零食等管饱； 3，员工生日红包，生日会一起嗨； 4，团建聚餐，部门聚餐，公司聚餐，部门旅游到处玩； 5，法定假期跟着国家休； 6，超长年假(15-20天)法定7天； 7，节日礼品(三节福利+过年福利); 8，经理主管一对一带；

岗位职责： 1.负责信贷业务的客户开发、资质审核及贷前调查工作 2. 独立完成信贷申请材料初审、风险评估与授信建议报告 3.协同风控、法务等部门推进贷款审批流程，确保合规高效 4. 开展贷后管理，跟踪客户还款情况，及时识别并预警潜在风险 5.维护客户关系，提供专业信贷咨询，提升客户满意度与复贷率 任职要求： 1.学历不限，金融、经济、会计等相关专业优先 2. 信贷相关工作经验不限，有银行、消金、小贷机构从业经历者优先 3. 熟悉国家信贷政策、征信管理及基础风控逻辑 4.具备良好的沟通能力、责任心和风险敏感度 5.能熟练使用办公软件，具备基本数据分析能力

最赚钱的行业！！ 工作简单，高提成，高奖金，轻松过万，新公司扩招，晋升大，南昌上饶均有公司 岗位职责：公司提供精准数据，通过电话了解客户问题，添加微信，邀约客户到公司即可，提供工作手机与工作微信！ 无责4000+2000绩效奖+高额提成15%~40%+奖金3000-3W，上不封顶。工作时间早九六点，午休两个小时，周六单休，法定节假日正常休。 我们和其他贷款公司不一样！！ 1.我们最看中合规，合规才能更长久安稳，员工才会更安全 2.老板大方又可爱，我们的宗旨是快乐工作，开心赚钱；团建活动多姿多彩

直销 [大量招人]日赚300-500，不坐班! 时间自由：不打卡，不坐班，完全由你掌控。操作简单：小白也能做，无限人群，上手快。宝妈首选：利用碎片时间，完全不耽误接送孩 子。 想增加收入的，直接私聊我!

招聘电梯广告销售岗位。维修工要求：熟练掌握电梯运行、维修方面的专业技能，对行业内相关检测、安全方面的技术规范有一定了解和掌握，持特种设备T证。维修学徒要求：有责任心、上进心、吃苦耐劳，遵守公司规章制度，有大局意识，有良好团队协作精神。电梯广告销售要求：具备较强的沟通与谈判能力，能独立开发客户并回款，熟悉本地市场，有梯媒、社区媒体资源或直客经验者优先。薪资福利为4000-8000元。招工人数为6人。提供定期团建、节日福利、免费吃住、员工福利、专业培训、绩效奖金、年终奖等。工作地址为水悦龙湖2期。

招聘店长1名。要求具备餐饮行业管理经验，较强的组织协调与执行能力。负责门店整体运营管理，包括人员调配、成本控制、客户满意度提升。熟悉餐饮服务流程，能独立处理突发事件。具备良好的沟通能力和团队领导力，责任心强。全面负责门店运营管理工作，统筹日常事务，确保服务质量与经营目标达成。薪资为4500-5000元，另加绩效奖金。福利包括包吃、年终奖、带薪年假、节日福利、生日福利。工作地址为万载县宝塔东路与灵运大道交汇处浏厨院子。

[庆祝][庆祝]招聘（袁州区项目）①绘图简单电脑绘图、土地划分为主②表格电脑表格整理、土地信息为主年龄：18-40岁综合工资：3000-4500元/月休息：单休福利：包中餐要求：做事认真细心，服从安排，有相关数据整理、电脑基础优先地点：袁州大厦/老崔家园电话：付（）

【加急夜宵服务员、收银员】薪资：3000—4000元，有经验、做事勤快表现优异者优先年龄：18～35岁均可，年纪轻踏实肯干就行、有经验者优先。踏实做事，待遇实在，有意进店面谈！上班地址：袁山公园南大门富硒老鸭馆应聘电话：邓女士

扬州厂招二.保.焊380-450/天包吃住，可以长期干，不要证、包吃住，会焊就可以。年龄要求48以内 点击右下角【免费聊】联系我报名

岗位职责: 1. 负责信贷业务的咨询与办理，为客户提供专业的金融服务支持； 2. 协助客户完成贷款申请流程，跟进审批进度并及时反馈； 3. 维护客户信息档案，确保资料完整性和合规性； 4. 配合金融机构完成贷前审核、贷中管理及贷后跟踪工作； 5. 完成上级交办的其他信贷相关事务。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心解答客户问题； 2. 工作认真细致，有责任心，能适应一定的工作压力； 3. 对金融信贷业务有兴趣，愿意长期在金融领域发展； 4. 能熟练使用办公软件，具备基本的数据处理能力； 5. 有团队协作精神，能够积极配合团队完成整体目标。 薪资待遇： 底薪5500+提成10-40%+奖金

公司直招｜非外包｜入职签订劳动合同， 不打名单、全是精准投流数据客户，成单快、效率拉满，无需外出、不用自己开发客户！ 诚招对销售充满热情、想实现高薪与职业成长的伙伴， 综合月收入轻松过万，工资单可查、无任何水分，能力突出者月薪十万以上，应届生也可投递！ 【薪资待遇】（真实可查，拒绝画饼） - 无责底薪：5500元（含500全勤）~6000元（含500全勤） - 高额提成：7.5%~40%阶梯提成，业绩越高提成越高 - 月度奖金：3000~20000元，奖金月底即发放，不压奖金、不拖欠 - 发放时间：薪资每月15号准时发放，流程规范、从不拖延 - 收入上限：综合月收入轻松过万，工资单可查、无水分 【福利待遇】（齐全保障，安心工作） - 社保保障：入职即缴纳五险，规范合规、保障齐全 - 节日福利：享受带薪节假日，中秋、端午、春节等节日发放丰厚礼品或礼金 - 专属福利：生日福利，贴心关怀每一位员工 【培训与成长】（助力晋升，实现价值） - 带薪培训：提供专业系统的带薪培训，涵盖金融知识、销售技巧、客户谈判等，助力快速上手 - 晋升体系：完善的晋升通道，表现优秀者可快速晋升为团队主管、区域经理等管理岗位，轻松实现年薪百万，成就职业理想【团队活动】（丰富多样，凝心聚力） 定期组织丰富的团队活动，如聚餐、户外拓展、旅游等，丰富员工业余生活，增强团队凝聚力，工作娱乐两不误。 【岗位职责】（轻松高效，无无效内耗） - 依托公司提供的优质广告资源，通过电话、微信、短信等方式，邀约客户到公司办理相关业务，无需外出、不打名单、不用自己开发客户； - 根据客户实际情况，为其匹配合适的贷款产品，详细介绍并提供专业的贷款方案咨询，耐心解答客户各类疑问； - 全程跟进意向客户，协助客户完成贷款申请材料的准备、提交，跟踪贷款审批进度，维护良好客户关系，促进客户二次开发成单。 【任职要求】（新人友好，无门槛可投） - 学历不限，应届生可投，只要对销售工作充满热情、具备较强的学习能力，愿意主动成长； - 具备出色的沟通能力和人际交往能力，能清晰准确传递信息、精准理解客户需求； - 拥有较强的抗压能力和目标感，面对销售任务与业绩压力，能积极寻找解决办法，不轻易放弃。 重点强调：本岗位公司直招，非外包，入职即签订劳动合同，规范用工、保障齐全！诚邀有野心、肯努力、想靠自己实现高薪与职业晋升的你加入，共赴成长、共赢高薪！

【岗位内容】 1、邀约客户，公司提供精准客户资源（不用打骚扰电 话) 2、当面为客户制定方案（不用求着客户） 3、协助客户办理，不用看客户脸色 4、开开心心上班，良好的环境氛围以及幸福的家庭文 化等你来加入 【任职要求】 25-32岁，男女不限，经验不限 【薪资福利】 1无责底薪3500+10-40提成+现金绩效奖励 2入职前期大概能拿10000-18000。 老员工薪资水平30000。 4每月公司聚餐团建下午茶带薪旅游 5五险 春节、端午节、中秋节等节日福利丰厚，月度生日会、 定期团建等。 【岗位亮点】 1.公司规模大，正规安全。 2.公司提供精准急需客户资源，意向客户主动留电话咨 询，客户成单率高。 3.业务稳定，市场前景好，百万年薪等您来挑战。

●我们的优势： ①成立12年之久，唯实优先稳扎稳打，26年规划增设第四家分公司，24年度我们助贷额度数十亿，年度业绩产值数千万； ②经营业务有生意贷、信贷、车抵、房抵、企业贷、商圈贷、过桥垫资、税票贷、债务优化、债务重组等，覆盖全川3州（甘阿凉）18市所有需要资金的18-75岁中国公民； ●岗位职责 1、 负责进件接单，客户对接，独立完成产品匹配、权属确认等相关工作； 2、 审核客户证件资料的真实性、完整性、资料是否齐全，确保业务进度； 3、 维护好与前台及客户间关系； 4、 负责及时为客户代办银行贷款、督促跟进放款回款进度； 5、 日常数据的整理，以及相关客户文件的整理及归档工作； 6、 维护与渠道客户经理良好关系，加快银行的审批等相关事宜； 7、 完成领导交办的其他临时事宜。 ● 任职要求 1、大专及以上学历，2年以上税票贷权证工作经验，熟悉个贷、企业贷最佳； 2、具有良好的沟通协调能力，有较高的职业修养； 3、处事灵活，敬业务实，吃苦耐劳，勇于承担工作压力。 -------------------------------------------------------------------------------------------------- ●薪酬福利 1、无责3500+通提回款3%，当前该岗位月收入1万-3万/月； 2、9点20-18点30，双休，休所有国定假期，年假5天，春节12天。 3、丰富下午茶，生日会，开单礼物，年终奖等

资金业务咨询专员（薪资5000-10000元） 工作内容 日常通过电话形式对接客户。根据客户资金使用需求，介绍适配的融资办理方案，解答客户咨询问题，跟进意向订单，做好业务对接与信息记录工作。 公司统一提供现成客户资源，全程办公室坐班办公，无需外出外勤跑单。业务模式成熟稳定，配套完善沟通话术，上手没有难度。 任职条件 年龄 18-38 周岁，不限学历，新手也可入职培养。具备基本沟通能力，心态积极，能够认真完成日常业务对接工作即可。 薪资待遇 固定无责底薪打底，搭配高额业务单笔提成，综合月薪 5000-10000 元。提成按月准时结算发放，业绩上不封顶，做多多得。 日常福利 入职带薪培训，老员工一对一指导；作息规律，享有正常休假；团队氛围和睦，定期团队活动，岗位发展空间充足。

薪资福利 1、薪酬结构：无责任底薪＋职级补贴＋高比例提成（3.4%-15%），初期月收入约四五千，后期普遍达到六七千，约15%员工月入过万，收入上不封顶！ 2、全员依法缴纳五险； 3、享有国家规定节假日+带薪年休假+婚假+丧假+产假+陪产假等各类假期； 4、丰富激励机制（含现金奖励与实物奖品）+带薪国内外旅游机会； 5、办公环境舒适+系统化培训支持+清晰的晋升发展路径。 工作时间： 8:30-12:00，13:40-18:30，每月固定休息五天！国家法定节假日全部享受带薪休假。 公司免费提供车险即将到期的客户资源，仅需通过电话方式维护客户关系，岗位为工事经理，内部直接招聘，因近期事务繁忙，有意向者请主动提交简历或直接联系我本人，完成8个工作日的培训后即可正式入职，无实习期，介意者勿投。 任职要求： 1、年龄在20至40周岁之间； 2、具备大专及以上学历，表现优异者可放宽至高中或中专学历； 3、此前在职老员工，离职时职级为初级客户经理3级及以上，且符合再次返司条件； 4、来自同行业且在职时长不少于6个月的人员，须提供在职证明材料。引进自同业E-home项目的人员，需在就近职场参加为期8天的岗前集训，或选择居家培训后前往就近办公点现场办公一周，熟练掌握系统操作及话术训练后，方可转为居家办公模式。

中国平安保险公司宜春中支招聘保险康养顾问，保险代理人，文员助理岗位，

从业12年线下银行贷款经验的付总，带领你轻松实现日入四位数。 收藏一下岗位，免费提供各类银行贷款问题咨询解答，免费送目前最稳定的POS机，信用卡提额更快，秒到账。 你身边是否有这种现象，特别是今年，很多客户缺钱想贷款，却因为资质不足、征信花、查询频繁网贷缠身、负债高、历史逾期多等问题，一次次在融资路上碰壁、失望而归。 很多业务伙伴，手里握着大量客户资源，却因无法帮客户成功贷出款而难以变现。 对于助贷公司，每天客户到访量很大，但能真正匹配上产品的却越来越少，心有余而力不足。 今年、明年线下银行估计也很难出新产品，需要贷款的客户，融资会越来越难，金融助贷从业人员手里的客户，越来越难消化。 数据孵化行业==>应运而生 《业务简介》： 1，数据孵化≠走流水 还需要对支付宝账户，增加账户权重，基础数据优化、提优，不良数据断流，风险数据隔离等手段，再叠加每个月递增的经营数据，从而达到网商银行网商贷出额放款条件。 2，数据孵化≠包装 我们做的是帮客户打造数据，都是真实可查的，不存在虚假。 《数据孵化＝拿时间换空间》 任何银行或者机构放款的底层逻辑都是： 信用+偿还能力。 《主营业务》： 帮需要贷款却贷不出款的客户做数据孵化，使客户达到网商贷出额放款条件。 《为什么选择打造网商贷额度》 《网商贷三大优势》 1,客户群体大 负债高,查询多,网贷多,征信花,历史逾期多,无资产,无工作,都可出额度放款。 2,干扰相对少 独立第三方信用系统,全程无人工介入,数据达到就能出额放款。 3,放款速度快 线上放款,秒到账。 最高可贷:300万元。 利息区间:月2厘3一月8厘8 贷款期限:可选12期、24期,最长36期。 还款方式:先息后本、等额本息,支持随借随还,提前还款无违约金,资金使用更自由。 职位：数据孵化产品经理 工作时间： 自由工作，快乐生活！线上工作，可全国范围内开展业务，不打卡，不坐班，居家办公。 收入情况： 手续费50％通提，无阶梯限制，日结，500-1万及以上。 工作方式： 线上工作，公域流量引流变现，团队裂变，可居家办公，旅游办公，有手机就能工作。 培训赋能： 每天晚上八点，腾讯会议线上专业培训，快速成长。从小白到行业大佬,全套免费培训涵盖各层级能力提升。 晋升方式： 想做管理者的伙伴，全程带教搭建团队的方法 团队总共（包括自己的客户）累计30个客户，升职团队长，目前团队最快的半个月升职，一般1-3个月可达标升职条件。 公司承诺： 零投资、无电销、无地推任务、培训免费！点击收藏岗位，交换微信，靠专业实现财富自由，下一个就是你！

（全上海700家门店可就近分配并安排住宿！） 序言：无论是否有经验，只要满足招募条件，敢于追求高收入，都欢迎加入我们。 【应届实习生无责底薪5690+提供住宿+高额提成+实习证明！】 有意向者可直接电话联系或投递简历，所有简历均会在最短时间内回复，最迟不超过24小时。 【岗位职责】 1、通过电话、网络及案场形式与客户交流，挖掘并理解客户需求，提供专业的房产置业咨询服务。 2、依据客户具体需求匹配合适房源，陪同客户实地考察，并进行详细讲解与沟通。 3、协助有意向的客户协调买卖双方关系，在达成共识后作为第三方参与房屋买卖合同签署。 4、持续提供优质的售后支持，维护客户关系，提升客户满意度。 任职要求： 1、年龄18岁以上，*****，大专及以上学历（退伍军人学历可适当放宽），不限户籍、专业和性别； 2、工作经验不限，优秀应届毕业生、退伍军人优先录用； 3、具备良好沟通能力，普通话流利；性格亲和，积极主动，乐观向上； 4、工作踏实认真，为人正直真诚；具备高度责任心，拥有团队协作精神。 【福利待遇】 1、薪酬福利：无责底薪5690-8000元（应届实习5690，大专毕业或退伍士兵6000，本科毕业8000）+就近分配 2、保险补贴：完善的社保保障体系，由“太平洋基金”为员工提供额外保障。 3、奖金体系：设置新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队奖等多项激励奖励。 4、晋升空间：每月组织内部选拔，每三个月开展晋升考核，杜绝“空降兵”现象！ 5、工作氛围：这里如同一个大家庭，人人互帮互助，氛围和谐、团结、融洽，营造舒适的工作环境。 6、企业文化：倡导简单专注、全力以赴的价值观。“百善孝为先”，坚持感恩、正向、专注、精进、利他的理念，打造有爱的企业文化，共建温暖的家园。 7、其他福利：定期组织聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐等丰富文娱活动，节日期间发放特别惊喜礼品，优秀员工享家庭旅游机会，让每位成员感受如家般的关怀与温暖。 母公司：太屋集团子公司：太平洋房屋 总部地址：上海市徐汇区零陵路583号海洋石油大厦3楼（近宛平南路） 门店地址：上海市黄浦区蒙自路499号太平洋房屋 总部乘车路线：地铁4号线（上海体育场站2号口出，右行300米）地铁7号线（东安路站3号口出，右行500米）地铁1号线（上海体育馆站3号口出，右行1000米） 门店乘车路线：地铁4号线鲁班路1号口出，沿瞿溪路步行300米至蒙自路左转100米即到

【职位介绍】 负责开发销售区域内的潜在客户并完成公司产品的推广与销售，持续维护现有客户关系，确保公司各项政策有效落地实施。 【公司介绍】 中国平安是国内金融牌照齐全、业务范围广泛的个人金融生活服务集团，涵盖保险、银行、普惠、信托、证券、居家养老等核心业务，为客户提供高效的“一个客户、多种产品、一站式服务”综合金融解决方案，2023年位居全球500强企业第33名，福布斯全球2000强第16位，八度蝉联Brand Finance全球保险品牌价值第一。 【任职要求】 1、25-50周岁 2、大专及以上学历，具备销售经验者优先考虑 3、具备良好的职业道德，诚实守信，自律性强 4、具备较强的抗压能力与沟通协调能力 5、渴望成长，富有进取心，愿意接受挑战并追求卓越成果 6、有人力资源、金融、策划、管理、保险、医学、法律等相关行业从业背景者优先

全面负责平安信用卡产品的市场推广工作 工作城市：南昌 任职要求 1、年龄20-35周岁，个人征信状况良好； 2、具备国家承认的大专及以上学历； 3、具备较强的沟通表达能力，踏实肯干，能承受一定工作压力； 薪酬福利 1、薪资构成：基础工资（3000-7000元）+绩效奖金+专项激励，综合月收入可达1-3万元； 2、社保保障：入职即办理五险一金，并享有综合福利保障； 3、员工福利：享受节日慰问、团队建设活动及法定年休假待遇

一、岗位职责 1. 遵守公司各项规章制度，合规展业，防范各类风险： 2. 为客户提供咨询服务，达成公司各阶段任务； 3. 参加公司组织的各项业务活动； 4. 市场信息、客户建议的收集、反馈； 5. 客户关系维护。 二、岗位要求 1. 大专及以上学历，年龄24-40，有销售经验优先 2. 优秀的沟通能力且学习能力强，服从组织管理；积极主动，上进心强，敢于挑战高薪。 三、薪资待遇 1.底薪+提成 2. 带薪假期：享受国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年假等。 3. 专业培训：入职培训 4. 福利待遇：入职缴纳五险一金等

岗位职责： 1. 负责金融信息咨询与资金规划服务的客户开发与维护，通过电话、面访、线上渠道等开展精准营销 2. 深入了解客户需求，结合公司合规产品与服务方案，提供个性化资金规划建议 3. 协助客户完成信用管理、融资咨询及流程对接，确保服务全流程专业高效 4. 定期参与业务培训与政策学习，持续提升金融知识储备与合规服务能力 5. 配合团队完成业绩目标，积极参与本地化市场推广与社区金融服务活动 任职要求： 1. 学历不限，具备良好沟通表达能力与服务意识，有金融、销售类经验者优先 2. 热爱江西本土市场，认同“合规经营、本土服务”理念，能长期稳定在南昌及周边发展 3. 具备较强学习能力与责任心，能适应阶段性业务节奏，接受规范化职业培养 4. 无不良征信记录，遵纪守法，认同金融信息咨询行业的职业道德与合规底线

不要求打卡，对企业投融资有经验，有真实的成功案例

岗位职责： 1.负责金融相关业务的日常运营与支持工作，包括数据整理、报表编制及流程跟进 2.协助开展客户对接、资料审核及合规性初审，确保业务操作规范有序 3.参与市场信息收集与基础分析，为业务决策提供数据支撑 4.配合团队完成跨部门协作任务，保障项目高效落地 5.严格遵守金融行业监管要求及公司内控制度，防范操作风险 任职要求： 1. 学历不限，金融、经济、会计、管理等相关专业优先 2. 工作经验不限，有银行、证券、保险或金融科技领域实习或从业经历者更佳 3.具备良好的沟通能力、学习能力及责任心，能适应快节奏工作环境 4.熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力 5. 诚实守信，无不良从业记录，认同公司合规文化

公司亮点： 行业头部平台，汇聚大量优质客户资源，无需自行开发客户！ 新人入职即享带薪系统培训，资深导师一对一辅导，零基础也能迅速开单！ 月度销售冠军奖励、季度海外旅行、年度豪华汽车大奖，多重激励拿到手软！ 管理扁平化，团队以95后为主，拒绝职场压榨，轻松工作，快乐赚钱！ 任职要求 有野心：追求高收入，勇于挑战高薪目标，敢于突破自身极限！ 有热情：乐于人际交流，具备出色亲和力，能快速赢得客户信赖！ 有冲劲：具备销售经验或金融行业背景者优先，同样欢迎积极进取的应届生加入！ 加分项：自带客户资源 薪资福利 薪资结构：无责任底薪4000-8000元+行业最高提成+各类补贴，综合月薪8000-50000元！ 福利拉满： 带薪年假+节日礼品+生日关怀 每月团建聚餐、下午茶点、不定期组织旅游活动 晋升路径透明：销售顾问→团队主管→区域经理→分公司负责人 特别激励：连续3个月达标赠送iPhone/平板，年度销冠奖励宝马/特斯拉！ 你将获得： 快速成长：行业专家亲自指导，助力你成长为金融领域精英！ 广阔平台：与银行及金融机构深度合作，积累高端人脉资源！ 自由发展：时间灵活，弹性打卡，业绩达标即可享受带薪假期！ 加入我们，你不是在打工，而是在开启自己的事业！