招聘评价技术负责人。薪资范围为10K至20K。岗位要求：1.身体状况良好，本科及以上学历，机电、安全工程、电气工程、自动化、化学工程及工艺、采矿工程等专业毕业。需持有高级工程师及注册安全工程师、一级安全评价师（2019年前）证书，且证书需注册到公司。2.具有三年以上评价公司技术负责人工作经验，或十年以上评价公司各类评价报告编制工作经验。3.负责公司安全评价报告的审核、评审并签字。4.具有较强的现场勘察能力，熟练掌握安全评价方法，熟悉相关的法律、法规、标准和规范。5.具有良好的组织、沟通、协调、管理和语言表达能力，具有一定的工作承压能力和良好的团队精神，为人正直、以身作则、爱岗敬业、工作负责。

招聘设备员1名。要求年龄28-35岁，大专及以上学历，具备1年以上工作经验。工作内容为负责设备维护、制定计划、处理故障，并优化设备运行模式以确保安全运转。工作时间为每天8小时。薪资福利为每月5000-7000元。工作地址位于江西分宜县城西工业园复兴路。

电商平台售后支持 负责卫浴、厨电、灯具、家居类产品安装服务

锤式制砂机。

空压机节能改造，售气业务，合同能源管理，要有过相关工作经验，做过机械设备优先

工作职责: 1）客诉应对：在职责范围内统筹客户投诉的协调与处置，提供必要的技术支持（包括远程及现场支持），主导索赔争议事项的解决，审核保修期内品质相关商务报告方案，并合理管控费用支出； 2）市场问题识别与技术响应：结合投诉处理情况，收集并整理市场集中反馈及批量性问题，及时输出相应的技术应对措施； 3）培训支持与技术指导：定期走访服务站，按月组织区域内单位开展投诉处理方法交流及专业技术培训； 4）跨团队协作支持：协同销售区域推进客户投诉处理，协助工厂及服务站应对突发状况或车辆紧急故障，推动重大投诉解决方案及退换车流程执行； 5）工单管理：对职责范围内的客户投诉及咨询类工单进行及时跟踪与闭环处理。 任职资格: 1）本科及以上学历，具备至少1年相关工作经验； 2）汽车运用工程、汽车服务工程、车辆工程等汽车类工科专业背景，有技术服务或支持岗位经验者优先考虑； 3）具备良好的沟通协调能力，责任心强，富有团队协作精神，能与各关联业务部门保持良好协作关系； 4）熟悉车辆基本结构原理，服务意识强，能够快速响应来自经销商或客户的各类需求； 5）具备突发事件的应急处理能力； 6）能接受阶段性出差安排。

售后(可转正式工) 年龄:23-30岁(能配合出差，实报实销) 要求:工作经验一年以上，熟悉继电器原理和IO对点等熟悉装配图纸和电路图纸。 薪资:30/时管住不管吃，， 工具和劳保用品需要自带! 面试:线上面试能配合公司出差

、年龄30一50岁，懂机电一体化，有3年以上工作经验，有电工证，电焊证优先，好沟通，服从管理。

服装厂各类缝纫机维修，重点要会自动模板机维修，会电路板维修优先聘用。包三餐免费和住宿。

招本地小工

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岗位职责： 1.负责钢结构、压力容器、管道等工件的电焊及氩弧焊作业，确保焊缝质量符合工艺及验收标准 2.按图纸和工艺要求进行焊接前准备、参数设定及过程控制 3. 及时处理焊接缺陷，配合质检完成无损检测及返修工作 4. 严格执行安全操作规程，规范使用防护装备及焊接设备 5. 协同班组完成生产计划。 任职要求： 1. 熟练掌握手工电弧焊、氩弧焊（TIG）操作技能，具备实际焊接经验 2.持有有效期内的特种作业操作证（焊工证）绿本，双证，熟悉常见材质焊接特性 4.工作认真负责，具备较强的质量意识和安全意识 5.每天工作时间9小时，加班累计，包住，吃每天补20元。 6.工资550一天。工资项目部发。 7.保险，。。

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新余市分宜县招电焊

1、年龄45岁以下，机电专业或其它相关专业。 2、持有国家相关部门颁发的职业资格证书，《低压电工证》 3，具有良好的沟通、协调能力、良好的团队精神与敬业精神； 4，身体健康，吃苦耐劳，能够接受外派。 5，能读懂基本的继电器回路图纸，有PLC，变频器控制回路维修经验的优先考虑

#安徽宣城直接上班 豪华4-6间，厂门口过了马路就是宿舍 电工大工40/小时 电工中工36/小时 电工小工25/小时 接线小工23/小时 小白20/小时 包吃包住，水电费平摊

商用厨房设备维修

主要负责机械设备安装调试 需要有电工证，驾驶证 能适应出差，沟通能力强

岗位职责: 1.负责公司设备电气、仪表的现场安装、接线与调试;2.处理设备电气、仪表故障抢修，保障生产连续运行;3.开展设备日常巡检、定期维保与仪表校准，建立维保台账;4.管理维修工具及仪表备件，落实现场安全作业规范。 任职要求: 1.高中及以上学历，机电/电气相关专业优先; 2.3年及以上工厂电气仪表实操维修经验; 3.能看懂电气图纸，熟练排查低压电路、温度/压力/流量仪表故障; 4.持有电工证、仪表工证优先，服从现场抢修及工作安排。

氩弧焊工 焊接需要试压的不锈钢管道 在化工厂做过或者有相关管道焊接经验 直接电话联系或者微信

急招：机修工1、人数：1名、年龄：55岁以下；3、身体健康、吃苦耐劳、工作认真负责，工作地点下村工业平台江西亿晨新能源科技有限公司；4、要求：电工证，技术熟练5、薪资待遇：月工资5500-10000，五险，其他待遇面议或电联。6、一周一休，详情请联系：陈

焊工30-35岁，白班，熟悉各种焊接材料，掌握焊接要求，有电焊工证薪资福利:5000-7000元/月招工人数:2名工作地址:江西省新余市分宜县昌山北路（原老啤酒厂）

江西恒卓艺户外家具有限公司，专业研发、生产户外藤椅、庭院桌椅、阳台休闲家具等户外家具产品，现面向社会诚招焊工（最好双枪手）两名。工作地址：江西省新余市联系电话：张总

急招数控车工师傅 岗位职责：数控车床操作，看图调机、对刀、产品自检，保证尺寸合格。 要求：能独立上机、简单编程，熟悉广数/新代，有机加工经验。 薪资：6000–8000，熟手面议，工资准时发放 地点：新余 有意直接电话联系

一定要会氩弧焊，二保焊， 50岁以内 两班倒，夜班补助20/晚

仓管2名要求：年龄20-45岁，中专以上学历，会基本电脑操作，有ERP经验优先，工作认真负责、细心、勤快、有条理、能吃苦。薪资面议叉车司机1名要求：年龄30-45岁以下，高中以上学历，有叉车证，能吃苦耐劳，责任心强，服从安排，薪资面议上班地址：新余市珠珊镇横一路（震汉集团）联系电话：袁

岗位名称：电焊工（4名）；电机制造相关岗位（若干）。岗位要求：1.年龄在18至50岁之间；2.具备初中及以上学历，持有有效焊工证；3.具备电焊工作经验，熟悉二保焊操作及电焊机调节。薪资待遇：月薪不低于2000元，采用计件工资制。试用期转正后，企业为员工缴纳社会保险，提供食宿和优越的福利待遇。

常.州厂招几个二.保.焊455一天，包吃住、不要证，会焊就可以，学.徒也要，年龄50岁以内都可以。 点击右下角【免费聊】联系我报名

江西新余电厂招普焊工4人，管吃住，报来回路费工资，9小时一天400，，磁卡+绿本，有意者请电

1.具备Java软件开发相关经验； 2.逻辑思维清晰，具备较强的钻研能力； 3.工作责任心强，擅长独立解决网络通信类问题； 4.有网络通信或智能设备（常遇网络故障类设备）售后技术支持经验； 5.沟通表达良好，具备较强的服务意识与服务技能。