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证券投资讲师
1-1.5万元/月
证券经纪人1-3年大专及以上金融/经济/市场营销相关学历证券从业资格投顾工作经验
岗位职责: 1、在短视频平台(抖音、快手、视频号)开展财经领域直播活动; 2、负责日常财经类短视频的拍摄与制作; 3、紧跟财经热点及股市动态,策划并优化直播内容; 4、单场直播时长为40-60分钟,直播后需进行效果复盘与总结; 5、配合完成公司安排的其他相关工作; 任职要求: 1、具备大专及以上学历; 2、年龄在45周岁以下,须持有证券投资顾问资格证书; 3、普通话表达清晰,具备良好的镜头表现力; 4、有实际投资交易经历,熟悉投资者心理与实际需求; 5、具备基本的营销意识与用户思维; 6、金融专业应届毕业生亦可接受,对证券行业有热情者欢迎加入; 薪资待遇:年薪12-20万
信贷专员月结经验不限高中及以上含销售性质全职
岗位职责: 1.通过电话沟通,向潜在客户推介公司贷款产品及相关服务; 2.具备良好的服务意识,积极维护客户关系; 任职要求: 1.年龄******,欢迎零经验人员,提供免费系统培训 2.拥有较强的表达能力和沟通说服力; 3.热爱销售工作,具备自我驱动力,能主动完成业绩目标; 4.工作认真负责,有责任心 工作待遇: 1.工作时间:8:30-18:00,午休1.5小时 2.薪资结构:底薪3800+高比例提成+各类奖金 3.晋升机制:每年开放2-3次晋升通道,管理岗均从内部选拔,晋升周期短 4.奖金制度:设有月度、季度及年度奖励 5.员工福利:生日庆祝活动、团队建设聚餐、日常零食下午茶等 6.休假安排:法定节假日正常休息,享受婚假、产假、陪产假等假期 7.办公环境:全景式办公空间,配备微波炉、冰箱等生活设施
其他金融类岗位
5000-9000元/月
信贷专员1-3年本科及以上金融推广
负责集团金融业务的拓展,对接客户金融需求,设计定制化金融解决方案
高薪金融顾问
5000-10000元/月
信贷专员月结经验不限中专及以上含销售性质全职
岗位职责: 1.协助客户办理贷款申请,整理并核对相关资料。 2.确保提交材料齐全、规范,满足公司及监管标准。 3.对客户信用情况进行初步判断,控制贷款业务风险。 4.配合风控团队推进贷款审核流程。 任职要求: 1、年龄*******,不限性别,无经验要求,接受零基础人员,主管提供岗前免费带薪培训(能力突出者年龄可适当放宽,以面试评估为准) 2.普通话流利,具备良好的沟通表达能力 3.有强烈收入目标,工作主动积极者优先(月收入轻松过万) 工作待遇: 1.工作时间:8:30-12:00,13:30-18:00 2.薪资结构:底薪3800+高比例提成+奖金,收入上不封顶 3.晋升机制:每年开放2-3次晋升通道,管理岗位均从内部选拔,晋升周期短 4.奖金制度:设有月度、季度、年度奖励 5.员工福利:生日庆祝活动、团队聚餐、零食茶歇等 6.休假安排:法定节假日正常休息,享受婚假、产假、陪产假等相关假期 7.办公环境:全景观办公空间,配备微波炉、冰箱等生活设施
信贷专员月结1年以下中专及以上含销售性质贷款审核贷款顾问互联网贸易金融经验大额贷款审核经验全职电销经验
不需要频繁拨打无效电话 客户均为自主申请,主要通过抖音、朋友圈及金融类APP(为主)获取线索 岗位职责: 1.负责九江晟才信息咨询服务有限公司信贷业务的推进与落实 2.借助公司平台提供的引流数据,精准对接客户,无电话量考核要求 3.持续维护客户关系,保障服务流程顺畅与客户满意度 任职要求: 1.具备良好的沟通表达能力及团队协作意识 2.能够适应高效、快节奏的工作模式 3.对信贷相关业务有基础认知或浓厚兴趣 岗位福利: 薪资待遇: 入职提供一对一免费带薪培训,无需担心经验不足 工作时间:8:50-18:00,午休两小时,法定节假日正常休息 底薪7000元+业绩提成(15%-40%)+奖金提成(3000-30000)+红包激励+实物奖励
信贷专员学历不限
工作时间: 朝九晚六,周末单休,法定节假日固定休息 福利待遇: 1:底薪4500+提成(10%-60%)+开单奖励; 2:每周不定时提供下午茶,水果零食充足,自由享用; 3:配备完善的培训机制,办公环境为5A级写字楼,零经验可入职,工作易上手,学习能力强的伙伴快速开单不是问题; 4:晋升通道清晰:业务员-主管-副总-区域负责人-联合创始人; 行业经验: 我们是一家金融服务有限公司,现招聘电话销售客服,主要职责为拨打及接听客户来电,完成客户邀约到店,不拨打盲电,无需自主拓客,公司提供高质量精准客户资源,成长空间广阔,诚邀有目标、求发展、渴望高收入的人才加入,欢迎新人加入团队; 任职要求: 热爱本职工作,勇于突破自我,追求高收入,踏实肯干,态度积极,具备良好的协作意识与集体精神
信贷专员月结经验不限学历不限银行工作经验对公业务经验互联网贸易金融经验融资租赁经验电销经验全职
岗位福利:购买五险+每日下午茶+带薪培训+公司提供资源支持+业绩达标奖励苹果手机 公司统一配备手机及电话卡,话费由公司全额报销,无需外出跑动,全程室内作业,新人享受保底薪资7k+ 一、公司发展前景: 1.公司具备成熟运营体系,现面向社会急招有志人才。 2.晋升通道畅通,成长速度快,能力突出者最快2个月可晋升主管,4个月可晋升部门经理。业绩达标即晋升,曾有员工一年内晋升至公司负责人,年薪突破300万+ (配套完整话术与系统培训,零经验也可快速上手) 二、工作内容: 1.公司通过互联网平台获取精准贷款意向客户资源(客户主动申请),人均保底成交2W起; 2.通过电话沟通解答客户关于贷款的相关疑问,并引导客户到店,协助制定个性化贷款方案; 三、薪资架构: 1.无责任底薪4000元+3000元绩效+奖金+红包+电子产品激励,综合收入最高可达15000元 2.提成标准:回款1-6万元:提成15%;6-10万元:提成20%;10-15万元:提成25%;15-20万元:提成30%;20万元以上:提成40% 3.月度现金奖励:188元至8000元不等 年龄要求:19-40岁
证券经纪人1-3年学历不限证券从业资格投顾工作经验证券投资分析及报告撰写
岗位职责: 1、在抖音、快手、视频号等短视频平台开展财经领域的直播活动; 2、负责日常财经类短视频的拍摄与制作; 3、紧跟财经热点及股市动态,策划并优化直播主题与内容; 4、每场直播时长控制在40-60分钟,直播后进行数据复盘与效果分析; 5、配合完成公司交办的其他相关工作任务; 任职要求: 1、具备大专及以上学历; 2、年龄不超过45岁,须持有证券投资顾问资格证书; 3、普通话流利,具备良好的镜头表现力; 4、有实际投资交易经历,熟悉投资者心理与实际需求; 5、具备基本的营销意识与用户沟通能力; 6、金融专业应届毕业生亦可考虑,对证券市场有兴趣者欢迎加入; 薪资待遇:年薪12-20万
营销储备干部
7000-12000元/月
信贷专员经验不限本科及以上五险一金双休
直营中心——信贷经理 1、积极开拓并维护产品业务渠道,提升业务覆盖面; 2、严格遵循公司客户准入标准、业务流程规范及考核管理制度,主动开展客户营销并完成既定考核指标,全面负责贷前调查、贷中审查及贷后管理等客户全生命周期服务工作; 3、遵守公司各项规章制度,强化业务与人员风险管理,确保业务操作合规、运行高效、发展可持续; 4、负责展业区域的市场调研工作,收集行业信息,开展数据分析,并及时反馈市场动态与优化建议; 5、根据工作需要,积极配合并完成公司及上级交办的其他工作任务。 我们的要求 1、本科学历,毕业时间不超过2年,2022-2023/2024届本科毕业生优先;金融、经济、工商管理类专业优先考虑,其他专业亦可报名; 2、热爱市场营销工作,具备较强的主动性与责任心,抗压能力强,拥有良好的沟通表达能力、团队协作意识和学习适应能力; 3、遵纪守法,廉洁自律,诚实守信,勤勉尽责,具有优良的个人品德和职业操守; 4、身体健康状况良好,能够胜任岗位工作要求。 你能获得 具有竞争力的固定薪资: 正式入职后(取得毕业证),薪酬构成为基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利待遇;前两个月享受无责任保障薪酬5000元/月; 实习生阶段(取得毕业证前):前两个月为培训期,津贴为2750元/月(含各类补贴);从第三个月起按正式员工标准进行考核与薪酬发放; 2、绩效薪酬:依据公司现行考核制度执行; 3、保障福利:依法缴纳养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金; 4、关怀福利:提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼物、节日慰问金等福利项目; 5、带薪假期:享有国家法定节假日以及婚假、产假、病假、丧假、年假等各类带薪休假; 6、企业培训:提供带薪培训机会,涵盖新员工入职培训、部门专项培训、职能提升培训、专业技能训练,并实行“一带一”导师辅导机制; 7、晋升机制:每月开放职级晋升通道,每季度组织管理岗位公开竞聘。 人才培养计划: (一)新员工成长融入培训项目——“新兵训练营” 工作目标:打造“应知应会自学+业务知识驻地学+职业素养总部学”三位一体的学习体系,作为“营销铁军养成”系列项目的起点。 (二)“营销铁军养成”项目 工作目标:聚焦营销人员综合能力提升,围绕营销技巧、行业与产品知识、风险合规意识、管理潜能开发等内容,增强专业实力,激发管理潜力,为基层管理梯队储备人才。 (三)“消邦•锐力计划”基层管理人员培养项目 工作目标:在前期培养基础上,持续塑造基层管理者科学的管理思维与职业习惯,全面提升其综合素质及团队整体绩效水平。 【岗位发布-社招】 信贷经理 岗位职责: 1、积极拓展并维护产品业务渠道; 2、严格执行公司客户准入政策、业务流程与操作规范、考核与任职管理等相关制度,积极开展客户营销以达成考核目标,全面落实贷前调查分析、贷中管理及贷后跟踪等客户全周期管理工作; 3、遵守公司各项规章,严控业务与人员风险,保障业务合规、高效且可持续推进; 4、完成所辖区域的市场调研任务,收集市场信息,开展数据整理分析,并提出可行性建议; 5、服从安排,按时完成公司及上级指派的其他工作事项。 岗位要求: 1、年龄30周岁以下,本科及以上学历; 2、具备2年以上销售相关工作经验; 3、具备一定的风险防范意识,熟悉市场开拓与销售技巧,能有效识别目标客户,准确理解客户需求并推动合作落地。
信用卡业务专员
1-1.5万元/月
信用卡销售经验不限大专及以上信用卡推广及办理银行拥有信用/消费金融产品推广经验擅长客户开发信贷客户经理拥有销售经验
全面负责平安信用卡产品的市场推广工作 工作城市:赣州 任职要求 1、*******,个人征信状况良好; 2、具备国家承认的大专或以上学历; 3、具备较强的沟通表达能力,踏实肯干,能承受一定工作压力; 薪酬福利 1、薪资结构:基础工资(3000-7000元)+绩效奖金+专项激励,综合月收入可达1-3万元; 2、社保保障:入职即办理五险一金,并享有综合福利保障; 3、员工福利:节日慰问礼品、定期团建活动、带薪年休假等; 心怀梦想就勇敢加入,助你实现安家置业目标,团队氛围活跃,欢迎咨询了解。
啤酒厂普工贴标签包吃交通补助社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
郑重承诺:真实招工,入职无任何费用,工资真实可靠,请放心求职! 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时,月保底8500-9000!! 厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000,综合薪资:9000-9800,年底13薪,年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天 3、招聘岗位: 啤酒厂区:普工,搬运,质检,包装,贴签,看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉,间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。 6、白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好,可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在南京
沙发维修油漆工玻璃安装家具维修
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新余 渝水区
1月9日 20:09拨打电话
化妆品厂普工免费培训包吃夜班补贴保险餐补社保加班补贴五险一金包住11-20人月结
郑重承诺:真实招工,入职无任何费用,工资真实可靠,请放心求职! 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时,月保底8500-9000!! 厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000,综合薪资:9000-9800,年底13薪,年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天 3、招聘岗位: 化妆品厂区:生产普工,打包,质检,包装,贴签,发货,看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉,间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。 6、白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好,可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州
产房夫妻工包住包吃1-2人月结
江西新余猪场招聘: 产房夫妻工1对。 要求有产房经验,要接产、会打针治疗做保健,吃苦耐劳,服从安排,过年不回家,年纪55岁以内。 工资14000元/月,另加接产奖,包吃住。 林
新余
1月9日 19:32拨打电话
新余渝水区招贴砖
贴砖
新余市渝水区招贴砖
新余 渝水区
1月9日 19:30拨打电话
信贷专员
100-200元/天
信贷专员月结经验不限学历不限
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2026-12-31 岗位职责: 1、为客户提供专业化的信贷咨询及相关服务支持; 2、分析客户信贷需求,制定匹配的信贷服务方案; 3、推进信贷业务操作流程,涵盖申请处理、材料审查、放款及回款管理; 4、持续维护客户关系,保障服务品质,提升客户体验满意度; 5、定期整理与分析信贷相关数据,辅助优化业务决策方向。 任职要求: 1、具备优秀的沟通技巧和客户服务意识; 2、了解信贷产品及金融市场动态,掌握相关法规政策; 3、具有良好的风险识别能力和数据处理分析能力; 4、工作积极主动,能在多任务环境中稳定高效完成工作; 5、有同类领域从业经历者优先录用。
信贷专员
35-40元/时
信贷专员月结经验不限学历不限
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-12-31 岗位职责: 1.向客户提供专业化的信贷咨询与服务,保障服务品质; 2.分析客户信贷需求,制定并落实适配的信贷方案; 3.负责信贷流程执行,涵盖申请接收、材料审查及放款与回款管理; 4.持续维护客户关系,提升客户满意水平; 5.定期开展信贷数据分析,为业务决策提供支持依据。 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧和客户服务理念,能妥善应对客户疑问; 2.熟知信贷产品及金融市场动态,掌握相关法规政策; 3.具备良好的风险防控意识与数据处理能力; 4.工作积极主动,能在多任务环境中稳定高效输出; 5.有同类领域从业经历者可优先考虑。
信贷专员月结经验不限学历不限含销售性质互联网电销经验贸易金融经验全职贷款顾问
本公司直招,不画饼不虚假招聘!真诚永远是必杀技! 工作内容: 1.客户在平台提交业务申请后,你负责在线核实客户主动提供的资料是否真实,并判断是否满足办理条件!(AI初步筛选资源,配备微信营销工具辅助,添加的均为具备条件的意向客户) 2.对符合条件的客户进行邀约,引导至线下完成后续流程!客户到店后由专业团队经理对接洽谈,或自行接待沟通(3天内即可熟练上手,主管一对一指导/带薪培训) 岗位详情: 1.年龄18周岁及以上 2.有销售或客服经历者优先,重点要求沟通表达清晰、逻辑思维能力强 3.仅招募渴望提升收入、有强烈赚钱目标的伙伴(晋升通道畅通,可升主管/经理) 4.缴纳五险一金,每月8号准时发放薪资 5.底薪8000元(保障持续发放)+提成10%-60%,前两个月综合收入约9000-12000元,资深员工月均收入达3w+(真实数据,不夸大) 6.在职员工平均每月成交3~6单,每单提成最低1K起,普遍在3000~5000元之间(实际可查,非虚设) 其他公司具备的福利我们同样齐全,办公设备全配,团队氛围融洽,具体细节不再赘述,有兴趣欢迎私聊交流!!!
资深信贷顾问
6000-26000元/月
信贷专员学历不限
学历要求 大专及以上学历,金融、市场营销、经济等相关专业优先; 条件优秀者(如销售经验丰富)学历可适当放宽。 经验要求 有销售、电销、面销经验者优先,无经验者可接受带薪培训; 熟悉本地市场、有信贷/金融/房产/汽车行业人脉资源者优先。 能力要求 具备较强的沟通表达能力和客户需求挖掘能力; 目标感强,能承受一定的业绩压力,有赚钱欲望; 学习能力强,能快速掌握信贷产品知识和业务流程; 具备基础的客户服务意识,能维护客户长期关系。 素养要求 诚实守信,无金融行业违规违纪前科; 执行力强,能配合团队完成业绩目标; 熟悉基本办公软件(Word、Excel)操作。
资深信贷顾问
5000-25000元/月
信贷专员月结经验不限学历不限全职线下零售互联网大额贷款审核经验融资租赁经验银行工作经验电销经验销售性质贷款顾问贷款审核
1、学历要求 大专及以上学历,金融、市场营销、经济等相关专业优先; 条件优秀者(如销售经验丰富)学历可适当放宽。 2、经验要求 有销售、电销、面销经验者优先,无经验者可接受带薪培训; 熟悉本地市场、有信贷/金融/房产/汽车行业人脉资源者优先。 3、能力要求 具备较强的沟通表达能力和客户需求挖掘能力; 目标感强,能承受一定的业绩压力,有赚钱欲望; 学习能力强,能快速掌握信贷产品知识和业务流程; 具备基础的客户服务意识,能维护客户长期关系。 4、素养要求 诚实守信,无金融行业违规违纪前科; 执行力强,能配合团队完成业绩目标; 熟悉基本办公软件(Word、Excel)操作。
保单服务专员
3000-8000元/月
保险销售3-5人经验不限高中及以上电话销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOC
【岗位职责】 -负责车险、个险及团险各种险种的销售与服务 -协助客户办理续保及相关保险业务 -维护客户关系,完成销售目标 –完成岗位工作 【职位要求】 -高中及以上学历,有销售经验者优先 -有团队管理、客服或财务经验者优先考虑 -业绩突出(如曾获销冠)优先 【工作时间】 -上班时间:8:30打卡 -下班时间:时间自由 【薪资福利】 -薪资区间:5000-6000元
保险销售
3000-8000元/月
保险销售3-5人经验不限高中及以上电话销售网络销售面销/陌拜基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB
【岗位职责】 -负责车险、个险及团险各种险种的销售与服务 -协助客户办理续保及相关保险业务 -维护客户关系,完成销售目标 –完成岗位工作 【职位要求】 -高中及以上学历,有销售经验者优先 -有团队管理、客服或财务经验者优先考虑 -业绩突出(如曾获销冠)优先 【工作时间】 -上班时间:8:30打卡 -下班时间:时间自由 【薪资福利】 -薪资区间:5000-6000元
信贷专员月结经验不限学历不限含销售性质贷款顾问电销经验全职
【工作内容】 1、公司提供精准意向客户资源,通过电话邀约客户到公司面谈,根据客户需求制定资金解决方案,帮助客户解决资金难题 2、定期跟进老客户,深度挖掘二次合作机会 3、不限经验,入职即享专业一对一系统化培训 【工作时间】 早九晚七,不加班,周五周日提前一小时下班,每周六固定休息 【薪资结构】 1、底薪:8000(底薪5000+3000-4w绩效奖),新人首月即可成单!!! 2、提成:15-45% 3、奖金:3000起,最高可达40000 4、绩效奖:业绩达5w奖励3000,达10w奖励1w,达20w奖励2w,达30w奖励3w,达40w奖励4w 5、红包激励:成功邀约客户到访即享红包奖励(88-888不等) 【福利体系】 1、试用期新人平均月收入1-3万,转正后3-5万,50%新人有机会冲击销冠 2、每年提供3-4次晋升通道,机制公开透明 3、每周三提供精致下午茶,日常水果零食不断,每月组织公司级团建一次,部门小组每月开展团建一次 4、享受15天带薪年假 5、产假、陪产假、哺乳假、产检假均按规定正常享受 6、法定节假日正常休假,节日期间视情况延长假期 7、依法为员工缴纳社保 8、每季度安排户外旅游活动 9、午休时长1.5小时,团队氛围轻松活跃,福利丰富多样 【工作要求】 ******、形象良好、表达清晰 不排斥销售岗位,有赚钱意愿 (只要想提升收入就来,欢迎加入我们团队,期待你的到来) [公司地址]红谷滩区时间广场B座9楼919
金融信贷专员
7000-12000元/月
信贷专员月结经验不限学历不限含销售性质贷款顾问全职电销经验
岗位职责: 依据公司提供的资料,负责联系客户并完成上门邀约任务~ 工作内容轻松,快速上手,零经验可胜任,初期安排带薪培训 任职要求: 对收入提升有强烈意愿 上班时间: 9:00-18:00中午固定休息2小时 法定节假日正常休 薪资福利: 基本工资+奖金+提成奖+年终提成,综合收入6000+社保~ 三节福利+特殊节日福利+生日福利+年底带薪休假
信贷专员经验不限学历不限
工作时间: 朝九晚六,周末单休,法定节假日固定休息 福利待遇: 1:底薪4500+提成(10%-60%)+开单奖励; 2:每周不定时提供下午茶,水果零食供应充足,轻松享受工作氛围; 3:配备完善的培训机制,办公环境为5A级写字楼,零经验可入职,工作内容简单易上手,只要愿意学习,成交客户并不困难; 4:晋升通道清晰:业务员-主管-副总-区域负责人-联合创始人; 行业经验: 我们是一家金融服务有限公司,现招聘电销客服岗位,主要职责为拨打及接听客户电话,协助邀约客户到访,无需拨打陌生号码,不需自行拓客,公司提供精准客户资源,成长空间广阔,欢迎有目标、渴望高收入的伙伴加入,接受无经验人员; 任职要求: 热爱工作,勇于突破自我,追求高薪目标,踏实肯干,态度积极,具备良好的沟通意识与团队协作能力
金融储备人才
5000-9000元/月
信贷专员经验不限本科及以上全职贷款顾问贷款审核
负责集团金融业务的市场拓展,对接客户金融需求,设计定制化金融服务方案
信贷专员经验不限学历不限含销售性质贷款顾问电话客服互联网贸易金融经验全职
疫情结束百废待兴,国家出台多项经济扶持政策,贷款门槛大幅降低,普通人也能轻松申请十万甚至更多,行业前景广阔,高收入触手可及。 一、公司发展前景: 1.公司主营项目涵盖房产抵押、企业贷款、公积金信贷、车贷等多种金融服务 2.提供带薪系统培训,晋升通道畅通,成长速度快,能力突出者最快2个月可升主管,4个月晋升部门经理,最快6个月有望成为公司负责人 3.业务对接银行贷款资源,与市面上超百家银行保持合作,包括中信、平安、招商及四大国有银行 4.工作模式不同于传统销售,无需高频外呼,无通话时长考核,每日分配5-10组精准意向客户,转化率高;若目标更高收入,额外客户资源充足,精准获客,成交轻松! 二、工作内容: 1.公司提供互联网平台自主提交的精准贷款客户,保障基础业绩2W起 2.通过电话沟通解答客户贷款疑问,并邀约到店制定个性化融资方案 3.负责客户接待与商务洽谈,面谈确认合作后完成签约及放款流程 4.放款完成后收取相应服务佣金 5.负责贷后跟进及客户关系维护,提升用户体验,促进复购与转介绍 三、薪资架构: 1.底薪:最高可达15000元 2.提成结构: 0-6万回款:提成15% 6-10万回款:提成20% 10-15万回款:提成25% 15-20万回款:提成30% 20万以上回款:提成40% 3.每月设有现金奖励:88元至8000元不等 四、晋升体系: 学徒→顾问→储备主管→正式主管→部门经理→储备区长→正式区长 无需复杂理解:团队管理提成比例达10%-20%(收益可观) 晋升周期:最快2个月一次晋升,达成业绩即晋升,优秀者一年内晋升至公司负责人,年薪突破300万+
信用卡销售3-5年大专及以上银行信用卡推广及办理拥有信用/消费金融产品推广经验拥有销售经验
1、工作职责: 负责带领信用卡营销团队(约10人) 开展团队日常业绩监控与目标跟进 组织团队日常运营管理及晨会、夕会执行 2、收入及福利待遇: ①基本薪资+绩效奖金+激励方案奖励 ②入职即办理五险一金 ③享受各项节日福利 ④每年安排一次健康体检(价值500~1000元) ⑤入职满一年后公积金可上调至2K~6K(含单位及个人部分) 3、招聘条件: ①具备全日制大专或以上学历 ②个人信用记录良好 ③无注册营业执照情况 ④未在其他单位从事兼职工作 ⑤踏实肯干,积极进取,具备良好心态 ⑥年龄要求22-40周岁 工作地点:南昌、赣州、九江等地
信贷专员月结经验不限学历不限
岗位福利:购买五险+每日下午茶+带薪培训+公司提供资源支持+业绩达标奖励苹果手机 公司统一配备工作手机及电话卡,话费全额报销,无需外出跑动,全程室内作业,新人享受保底薪资7k+ 一、公司发展前景: 1.企业具备成熟运营体系,现面向社会广纳英才。 2.晋升机制透明高效,成长速度快,能力突出者最快2个月可晋升主管,4个月有望晋升为部门经理。业绩达标即获晋升,曾有优秀员工一年内晋升至公司负责人级别,年薪突破300万+ (提供完整话术与系统培训,零经验也可快速上手) 二、工作内容: 1.公司精准推送互联网平台自主提交的贷款意向客户(高意向资源),人均保底业绩2W; 2.通过电话沟通解答客户关于贷款的相关疑问,并邀请客户到店,协助制定个性化贷款方案; 三、薪资架构: 1、无责任底薪4000+3000绩效+各类奖金+红包激励+电子产品奖励——综合收入最高达15000元 2、回款提成阶梯制: 1-6万回款:提成15% 6-10万回款:提成20% 10-15万回款:提成25% 15-20万回款:提成30% 20万以上回款:提成40% 3、每月设有现金奖励机制:188-8000元不等 年龄要求:19-40岁
金融储备生
6000-8000元/月
信贷专员1-3年本科及以上
1、饲料客户金融推广; 2、金融信贷审核及客户管理; 3、金融风控及贷后管理; 4、金融大数据分析及运营; 5、区域金融业务管理及运营; 6、24届、25届优先。
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