任职要求： 1. 掌握IATF16949、ISO9001、ISO14001、ISO45001、RBA/BSCI、有害物质（ROHS/REACH）等相关体系知识； 2. 具备VDA6.3过程审核实践经验，持有管理体系内审员证书者优先考虑； 3. 熟悉问题分析与解决流程及项目推进流程，了解汽车核心工具（APQP/CP/FMEA/MSA/SPC/PPAP）基本内容； 4. 有钕铁硼质量管控或汽车行业从业经历者优先录用； 5. 具备较强的沟通表达能力及良好的英语水平者优先； 6. 遵守法律法规，品行良好，具备优良的职业操守和责任心，身心健康状况符合岗位要求。 岗位职责： 1. 统筹推动IATF16949、ISO9001、ISO14001、ISO45001、环境有害物质管理及社会责任（RBA/BSCI）体系的实施； 2. 优化并监管公司管理体系运行，确保体系文件包括手册、程序、制度和规范有效执行； 3. 组织迎检客户及第三方认证审核，跟踪落实审核中发现不符合项的整改工作； 4. 牵头开展公司内部管理体系审核，检查体系运行情况，并监督改进措施的实施进度； 5. 统筹对关联子公司管理体系运行情况进行监督与指导； 6. 策划并组织实施管理体系相关培训工作。 职位福利： 五险一金、高温补贴、节日福利、包吃、包住、绩效奖金、多次晋升机会、优秀员工奖金

岗位要求： 1、具备3年以上体系策划、运作及推行经验，具有集团化体系管理背景者优先； 2、能够独立编制符合集团体系标准（如ISO/IATF16949、ISO9001、ISO14001、CQI-12/15等）的相关文件； 3、掌握汽车行业质量管理五大工具及QC七大手法，熟练操作常用办公软件； 4、性格开朗，善于交流，工作踏实稳重，能承受压力，生活态度积极，富有团队意识和进取精神； 岗位职责： 1、主导集团体系战略规划的制定与落地执行； 2、负责集团质量管理体系的搭建、优化与日常维护，保障体系持续稳定运行，提升客户满意水平； 3、牵头组织集团内部审核，并主导A类客户审核及第三方外部审核的统筹与陪审工作，确保体系合规有效； 4、对拟发布受控文件进行最终审核与确认，保证集团各类文件之间的衔接性与协同性； 5、负责与集团体系运行相关的对外联络与事务处理； 其他： 1、熟悉IATF16949体系手册及九大主机厂CSR要求，并能依据其编制集团层面的手册及程序文件； 2、持有外审员资格证书者优先考虑

1. 负责国内外CSR相关对接事务，统筹并推动CSR内部审核及管理评审的实施； 2. 主导客户CSR审核或第三方审核的应对工作，组织审核资料准备，跟进CAP整改回复； 3. 及时开展CSR风险评估：配合上级开展定期CSR内审，识别潜在问题并推动整改措施在规定时限内闭环； 4. 承担日常CSR内部管理工作，包括标准宣贯、审核筹备、内部培训及执行内部审核； 5. 定期搜集并更新社会责任领域相关法律法规及客户具体要求； 6. 协助集团推进企业社会责任（CSR/RBA）审核体系的建设与优化，支持公司可持续发展战略落地。

工作职责: 1、依据公司及项目开发规划，按照开发流程开展车身附件等系统的研发工作，完成工程交付成果，并积极应对和解决项目中的工程技术问题； 2、跟进车身附件系统的开发进程，处理DV试验及实车装配过程中出现的技术问题，主导设计优化，确保符合各项技术规范与标准要求； 3、协助实现车身附件系统在成本、重量等方面的目标；参与技术规范、参数体系及标准文件的修订与发布工作。 任职资格: 1、统招全日制本科及以上学历，车辆工程、机械设计及其自动化、机械工程等相关专业背景； 2、具备2年以上汽车行业工作经验，有车身附件相关系统研发经历者优先考虑； 3、掌握汽车开发全流程，熟悉DFMEA、DVP、G8D等开发工具及交付文档要求； 4、具备较强的责任意识和抗压能力，拥有一定的市场洞察力、问题分析与解决能力，以及良好的沟通协调能力； 5、熟练使用常用办公软件及CATIA等专业绘图软件。

1、负责应对国内外官方（国内、FDA、欧盟、WHO等）及客户审计的准备工作，落实整改项的跟踪与闭环管理； 2、汇总药品监管机构（国内、FDA、欧盟、WHO等）GMP审计发现的问题，开展内部差距评估，推动质量体系不断优化； 3、持续追踪并解读国内外药品法规动态（重点为原料药领域），完成法规要求的转化与实施，保障公司运营合规； 4、答复国内外客户的各类技术咨询； 5、维护客户资料及部门技术文档，整理客户相关需求，确保信息完整、准确及保密； 6、参与企业内部自检活动，识别潜在风险点并促进整改措施落地，实现质量风险的有效管控； 7、汇总产品相关体系认证信息； 8、协助开展公司质量管理体系的建设、日常维护与持续完善； 9、完成领导安排的其他工作事项。

岗位要求： 1、具备3年以上体系策划、运营及推行经验，拥有集团化体系管理背景者优先考虑； 2、能够独立编制符合集团体系标准（如ISO/IATF16949、ISO9001、ISO14001、CQI-12/15等）的相关文件； 3、掌握汽车行业的质量管理五大工具与QC七大手法，熟练操作常用办公软件； 4、性格开朗，沟通能力强，作风踏实，能承受工作压力，生活态度积极，富有团队荣誉感； 岗位职责： 1、主导集团体系战略规划的制定与落地执行； 2、负责集团质量管理体系的搭建、优化与日常维护，保障体系运行稳定，持续提升客户满意度； 3、牵头组织集团内部审核，并主导A类客户审核及第三方外部审核的迎审策划与协调工作； 4、对需受控发布的体系文件进行最终审核与确认，确保各文件间的衔接性与协同作用； 5、负责与集团体系运作相关的对外联络与事务处理； 其他： 1、熟悉IATF16949标准手册及九大主机厂CSR要求，并能据此编制集团级手册和程序文件； 2、持有外审员资格证书者优先录用

【岗位职责】 1. 可独立操盘公司体系与认证全流程工作，独当一面，全权负责对内体系落地优化、对外审核认证对接，保障公司资质合规有效。 2. 三体系管理：精通ISO9001/14001/45001体系标准，独立负责体系文件编制、修订、运维、内审、管理评审及年审换证，监督各部门体系落地，推动问题整改与持续优化。 3. FM认证管理（核心）：熟悉防火设备行业FM认证审核规则与流程，独立完成FM认证申报、年度监审、复审换证、风险排查及问题整改，确保认证资质持续有效。 4. 内外审对接：统筹内部体系审核，闭环整改不符合项；独立对接第三方机构、客户验厂、外部稽核，顺利完成各类外审通关。 5. 对外对接与赋能：作为对外唯一对接人，负责认证机构、客户、监管部门沟通协调；开展体系及认证相关培训，提升全员合规意识。 【岗位要求】 1. 学历专业：本科及以上学历，质量管理、机械、安全、环境工程等相关专业优先。 2. 工作经验：3年以上制造行业体系工作经验，有消防、防火设备行业经验优先，具备独立操盘三体系、FM认证全流程工作能力。 3. 核心技能：精通ISO三体系全套运作流程及防火设备FM认证标准与审核流程，可独立完成文件编制、审核对接、问题闭环；持有内审员证书、有FM实操经验者优先。 4. 综合能力：独立工作能力强、能独当一面，沟通协调及抗压能力良好，可独立处理各类审核、认证疑难问题，工作严谨负责。 5. 其他：熟悉制造业及防火设备行业生产、质量规范，无不良从业记录。

工作职责： 1.负责公司质量管理体系的搭建与日常运作，保障体系运行的有效性并推动持续优化； 2.策划并跟进内部体系及过程审核，协助质量主管开展体系认证审核相关工作； 3.负责工厂内部流程文件的完善，监督文件执行情况，并适时组织相关培训； 4.协助质量主管制定和优化年度审核计划，实施体系及客户要求的过程审核（如FormalqwA6.3WA6.5），跟踪问题整改直至闭环，妥善管理审核资料； 5.对接第二方、第三方管理体系审核，主导审核发现问题的改善小组，推进整改措施落实与关闭； 6.组织协调管理评审会议及相关改进计划的执行； 7.监督文档控制工作，确保文件正确分发、准确理解并依标准执行，保障文控工作的时效与规范； 8.汇总并维护质量体系共用数据库，保证数据与档案管理的完整性与有效性； 9.严格执行公司信息安全管理制度； 10.遵守公司安全、职业健康及环保相关规定，负责安全环保类体系的日常管理及对外宣传事务； 11.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历； 2.掌握VDA6.3过程审核与IATF16949内审流程，具备相关内审员资质，持有注册VDA6.3内审员证书者优先； 3.具备3年以上汽车行业制造企业质量岗位工作经验，熟悉IATF16949、ISO14001环境管理体系，掌握汽车领域常用质量分析工具与方法（如8D、5why、FTA、质量功能展开等）； 4.思维严谨、条理分明，能独立编制审核与评审报告； 5.具备良好的沟通协调能力与谈判技巧，工作积极主动，具有团队协作意识

岗位职责 1、体系建设与维护： 负责公司质量管理体系的搭建、日常维护及持续优化，确保体系运行高效并满足 ISO9001、IATF16949 等标准要求。 主导流程梳理工作，推进流程标准化建设，组织编制、修订和更新体系文件，如质量手册、程序文件、作业指导书等。 2、审核管理： 策划并实施内部审核工作，涵盖体系、过程及产品审核，制定审核方案，保障审核覆盖全面且有效，跟进不符合项整改直至闭环完成。 配合第三方认证审核及相关客户审核，承担迎审准备、现场协调及后续整改措施的跟踪落实。 3、质量监控与改进： 收集并分析各类质量数据，识别潜在改进点，主导跨部门质量提升项目，运用 FMEA、SPC、MSA 等工具开展问题分析与解决。 处理客户反馈的质量投诉，牵头组织原因调查，制定纠正预防措施并监督执行，验证改善成效，提升客户满意度。 4、培训与沟通： 组织开展质量管理相关的培训活动，内容包括体系要求、质量工具应用及流程规范，增强员工质量意识与操作能力。 协同各部门开展工作对接，推动质量要求在各业务环节落地执行，促进标准、资源与方法的有效共享。 5、项目支持： 参与新产品开发全过程，确保研发流程符合质量体系规定，管控各阶段评审资料，核查交付成果的完整性与合规性，监督开发评审工作的实施情况。 6、合规管理： 关注行业法规与标准更新动态，评估其对公司运营的影响，确保产品与流程持续合规，并对相关人员开展法规宣导与培训。 任职要求： 1、学历与专业：全日制统招大专及以上学历，电子、机械、化学、材料等相关专业优先考虑。 2、工作经验：具备3年以上大中型企业标准化或体系管理工作经历，有5年以上锂电池或相关领域质量管理经验者优先，熟悉制造流程。 3、体系知识：掌握 IATF16949、VDA6.3、ISO9001、ISO14001 等体系标准，了解认证流程、内审及客户审核要求，持有内审员证书者优先。 4、质量工具：精通 APQP、PPAP、MSA、SPC、FMEA 五大核心工具，接受过六西格玛培训者优先。 5、技能要求：具备较强的沟通协调能力，能独立应对复杂质量问题；具有良好的组织能力，可主导审核、培训及改进项目；熟练使用质量管理软件及办公软件，数据分析能力强。 6、其他要求：责任心强，具备敬业精神和团队协作意识，富有创新思维，英语听说读写能力良好者优先。

岗位职责： 1.负责IATF 16949质量管理体系的建立、实施、维护与持续改进 2. 组织内部审核、管理评审及不符合项整改跟踪，确保体系有效运行 3. 主导或配合第三方认证审核，协调各部门完成体系认证及监督审核工作 4.编制、修订体系文件（质量手册、程序文件、作业指导书等），确保符合标准及客户要求 5.开展体系相关培训，提升全员质量意识与标准理解能力 任职要求： 1. 熟悉IATF16949标准条款及汽车行业质量管理要求，具备实际体系推行或认证经验 2.有汽车零部件或整车制造行业体系工程师工作经验者优先 3. 具备良好的沟通协调能力与跨部门推动能力 4.责任心强，逻辑清晰，具备独立编写文件及组织审核的能力 5. 学历不限，持有内审员/外审员资格证书者优先

【旺季开工新人奖5000！】 【旺季开工新人奖5000！】 【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职30天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 工作在苏州

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招聘沥青站辅助工2名。薪资为3000至4500元每月。要求全职，年龄25至45岁，学历和经验不限。工作时间为上午08:00至12:00，下午13:30至17:30。岗位职责包括协助沥青站主机手开展生产作业，负责辅料添加、料仓及皮带积料清理；配合设备巡检、保养及检修，搬运配件、工具；维护站区现场环境卫生；遵守安全操作规程，服从现场工作安排。

新厂新能源芜湖包吃住 年龄16-55岁不限经验， 400一天工作轻松，人走账清 非流水线！！！ 点击屏幕下方【免费聊】优先录用！！！

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男女不限，40岁以下，会汽车设计软件操作窗式

岗位：方向盘包覆工 工作内容：方向盘皮套上套定位、拉扯对齐、热风热烘预贴合、热整形烘烤；配合工位做简单塞边，不需要会手缝。流水线作业，汽配方向盘车间。 要求：有方向盘包覆经验，能看懂简单工件，手脚麻利，服从流水线安排

岗位职责： 1.负责报废车辆的规范化拆解作业及零部件分类回收。 2.熟练操作液压剪、拆解平台等专业设备，确保日均5-8台车辆拆解任务达标。 3.严格执行危险废弃物（如废机油、安全气囊等）的环保处置流程。 任职要求： 1.具备2年以上汽车拆解厂或维修车间工作经验 2.精通汽车机械构造及标准化拆解工艺流程

薪资 职位要求，招试车司机，要求A1,A2、B1.B2的驾驶证，有一定驾驶经验 工作内容：新车下生产线，试车，调试等工作， 前期学习需要调试汽车（例如大灯，档把，方向盘等调试工作），会用改锥、扳手、等汽车修理工具 ️️要求必须有重型卡车驾驶经验 试用期第一个月学徒底薪5150加班费，综合工资10000左右， 第二个月计件调试出一台车130。综合工资8000-18000左右，根据个人能力，多劳多得， 年龄要求20-42周岁 管吃管住：吃饭3元一顿， 面试地点：北京市怀柔区福田戴姆勒工厂 报名格式： 手机号+身份证照片

我们正在招聘一名经验丰富的自行车技师，负责自行车的调校、测试及性能优化，骑行爱好者优先考虑。 工作内容： 1.负责自行车性能的测试、评估与持续改进； 2.配合团队推进项目相关工作任务； 3.跟踪并解决自行车在技术及质量方面的实际问题。 岗位要求： 1.学历不限； 2.具备1-3年相关行业工作经验； 3.具有良好的团队合作意识和创新思维； 4.热爱自行车行业，对该领域保持高度兴趣。

岗位职责: 1.负责量产车型的质量改进、设计优化及成本降低相关工作； 2.参与SVO个性化定制车型的技术开发支持； 3.提供售前与售后阶段的技术服务与问题解决方案。 任职要求: 1.统招本科及以上学历，车辆工程、机械电子等汽车类相关专业； 2.具备1年以上汽车行业工作经验； 3.掌握汽车质量控制常用的专业工具与方法； 4.工作认真负责，抗压性强，具备一定的市场洞察力、问题分析与解决能力，以及良好的沟通协调能力； 5.熟练使用常用办公软件，英语通过CET-4或CET-6，具备较好的英语口语交流能力；

岗位职责: 1. 负责量产车型的质量改进、设计优化及成本降低等相关工作； 2. 承担SVO个性化定制车型的开发任务； 3. 提供售前与售后阶段的技术支持服务。 任职要求: 1. 本科及以上学历，车辆工程、机械设计、机械工程等汽车类相关专业； 2. 具备2年以上汽车行业工作经验； 3. 熟悉汽车质量控制领域常用的专业工具； 4. 责任心强，抗压能力佳，具备一定的市场分析与问题处理能力，以及良好的沟通协调能力； 5. 熟练使用各类计算机应用软件，英语通过CET-4或以上，具备良好的英语口语交流能力。

化工实验员招聘​ 一、岗位基础信息 岗位名称：化工实验员 工作地点：南昌高校实验室 二、岗位职责 1、参与项目实验的实施，严格执行标准化操作流程，确保实验数据的真实性、准确性与完整性，按时规范填写实验记录；后续需能独立开展实验工作。 2、承担实验仪器与设备的日常维护及周期性保养任务，建立并更新设备维护档案，及时识别设备故障并上报，确保仪器正常运转。 3、制定并落实实验室清洁管理制度，维持实验区、操作台面及设备的整洁有序，打造安全、合规的实验环境。 4、积极响应并配合完成上级交办的其他实验相关专项任务，推动实验室整体工作高效运行。 三、任职要求 1、本科及以上学历，化学分析、有机化学、化学工程等相关专业背景。具备合成经验者优先。 2、掌握扎实的实验基本操作技能，熟悉常用仪器的操作规程与实验流程规范；有化工领域工作经验者更受青睐。 3、具备良好的沟通能力和团队合作精神，工作积极主动、认真负责，作风细致严谨，对实验过程和数据记录保持高度耐心与责任心。 四、薪资福利 1、工资福利体系完善，缴纳五险，享受节日福利等 2、月薪范围4000至8000元+绩效奖金，将结合应聘者的学历层次、专业水平及实际经验综合核定

可靠性测试工程师 --岗位要求： 1. 全日制本科及以上学历， 2. 三年及以上可靠性测试相关工作经验 3. 英语口语能力为加分项 岗位职责： 1. 掌握消费电子领域可靠性测试的相关标准与规范； 2. 负责测试标准的评估、测试成本的核算报价、过程质量控制及效率优化； 3. 参与产品开发流程的设计及测试环节的流程整合与优化； 4. 负责测试设备的日常管理、技术参数评审及采购需求评估； 5. 推进实验室能力建设与提升，推动测试技术的持续革新；

新企业7000包吃住坐班 一，[招聘岗位]:普工/操作工，仓管，包装员，分拣员，品检等。 二，[工作内容]:包装，分拣，质检等简单工作，无需经验 三，[招聘要求]:16-45岁 四，[薪资待遇]:月综合工资稳定6000-7000;小时工和正式工同步招聘中 五，[工作时间]:8点一8点，中间有休息，一天上班10小时左右 六，[工作环境]:车间配有:饮水机，休息间，中央空调(冬暖夏凉)，都是坐着上班，上班气氛好，管理宽松 七，[吃住条件]: 1，饭堂有米饭，粤菜，湘菜，川菜，窗口。小食有水饺，馒头，面包，鸡蛋，吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐 2，免费提供住宿;豪华标准4人间，下桌房间大，宿舍配备WIFI，独立卫生间，洗澡间，空调，学习桌，热水器24小时供应，阳台等设备齐全八，[福利待遇]: 1，享有国家法定节假日，按照国家规定缴纳保险2，伙食丰富，三菜一汤或自选快餐3，入职员工享有结婚礼金，生日礼金 4,公司定期举办员工生日晚会,电影观赏等。还建有篮球场，员工服务中心，平价超市，网吧，等生活娱乐便利设施 5，每三个月拥有一次晋升机会

1、根据组长安排，准时完成各项任务； 2、依照标准或SOP规范执行测试与分析工作； 3、按规定对所用设备进行日常维护与保养； 4、在检测过程中严格落实质量控制措施； 5、按要求填写原始记录、生成数据报告或导出分析谱图； 6、及时向组长汇报工作进展情况； 7、在分析过程中如发现问题，第一时间反馈至技术工程师。 1、大专及以上学历，化学、环境、生物或检测相关专业，工作经验不限； 2、需具备两年以上第三方检测工作经验，公司提供岗位培训，有气相色谱仪、气相色谱-质谱联用仪操作经验者优先录用； 3、熟悉各类环境检测标准者优先，具备岛津、福立、安捷伦仪器操作与维护经验者优先； 4、具备独立分析和解决实际问题的能力，沟通顺畅，富有团队协作精神； 5、能适应较强工作强度，责任心强，具备良好的职业操守。

工作职责: 1、负责LCBV轻客平台项目中网联院整车项目的统筹管理与进度推进； 2、组织并跟进LCBV轻客平台整车智能网联系统相关零部件的设计与开发工作。 任职资格: 1、硕士研究生及以上学历，车辆工程、电子、自动化等相关汽车专业背景； 2、具备2年及以上汽车行业项目管理相关工作经验； 3、具备较强的责任意识和抗压能力，善于人际交往、沟通与协调； 4、熟练掌握常用计算机办公软件，英语达到CET-4或以上水平。

男女不限，，有经验优先，年龄16到40岁，包吃住，可以预支工资，满4天每天可以预支160到180。

岗位职责: 1、依据公司及项目开发规划，按照开发流程开展车身附件等系统的设计开发工作，完成工程交付成果，并积极应对和解决项目中的工程技术问题； 2、跟进车身附件系统的开发进程，处理DV试验及实车装配过程中出现的技术问题，主导设计优化，确保符合各项技术规范与标准要求； 3、协助实现车身附件系统在成本控制、重量管理等方面的目标；参与技术文档、参数指标及相关标准的修订与发布工作。 任职要求: 1、全日制本科及以上学历，主修车辆工程、机械设计及其自动化、机械工程等汽车类相关专业； 2、具备2年以上汽车行业工作经验，有车身附件系统开发背景者优先考虑； 3、掌握整车开发流程，熟悉DFMEA、DVP、G8D等开发工具及交付文件要求； 4、工作认真负责，能承受一定工作压力，具备基本的市场洞察力、问题分析与解决能力，以及良好的沟通协作能力； 5、熟练使用常用办公软件及CATIA等专业绘图软件。

1、本科及以上学历，车辆工程或相关专业背景； 2、应届硕士毕业生或具备3年以上汽车底盘领域工作经验的本科生； 3、具有较强的责任意识和抗压能力，具备市场分析与问题解决能力，以及良好的沟通协调和人际交往能力； 4、熟练掌握常用计算机办公软件，通过大学英语四级，具备较好的英语口语交流能力；