
售后技术专员
5000-7000元/月
售后技术支持1-3年学历不限电气设备
岗位职责:
1、负责设备现场的技术支持、调试实施、试验操作及运行保障;
2、处理设备在施工现场出现的质量技术问题。
任职要求:
1、掌握高低压开关柜产品的电气基础知识,了解电气原理图;
2、能够独立完成产品功能测试与耐压试验,具备交接试验和预防性试验的操作能力;
3、具备基本的二次回路接线技能;
4、具备较强的沟通能力和团队协作意识。
设备售后工程师
8000-13000元/月
售后技术支持1-3年中专/中技需要夜班1-3年设备维保经验要求有设备维保经验C1驾照需要出差企业(甲方)家电设备经验不需要倒班
岗位职责:
1、依据公司设备维护计划,按既定标准落实门店设备的定期保养工作;
2、依照维修工单规范,及时处理系统分配的上门维修任务;
3、根据区域内的安装需求,按照操作标准完成设备的安装作业;
4、遵循公司对零配件及维修工具的管理规定,负责相关物料的申领、保管与盘点;
5、配合完成上级交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1、中专或中技以上学历;
2、掌握基本的机械、电气或相关设备维修知识,具备实际操作能力;
3、能熟练使用常用维修工具及检测设备(如万用表等);
4、工作态度端正,责任心强,具备主动性和抗压能力;
5、能够高效且准确地实施维修与保养任务;
6、愿意随公司发展不断提升自我,积极适应变化与调整;
7、接受省内工作调动者优先考虑。
华东售后技术支持(长白班,包住, occasional出差,缴五险一金)
5000-9000元/月
售后技术支持经验不限大专维修/保养五险一金
职位描述:
1、负责大型中央空调冷热水机组设备的维修与保养服务,保障系统稳定运行,及时应对突发故障情况;
2、依照主管或项目经理安排,赴现场开展安装指导、调试投运、验收交付、日常维护及技术培训等工作,做好技术对接,促进客户关系持续发展;
3、统筹维修作业所需的工具与备件资源,妥善处理故障部件返厂相关事宜;
4、准确判断损坏零部件,并承担常规配件销售相关业务工作;
5、参与售前、售中及售后全流程服务,确保公司产品高效运转,满足客户需求;
6、树立企业良好形象,有效沟通协调公司与客户之间的事务关系。
职位要求:
1、专业要求:制冷、暖通、机电、机械等相关专业毕业;
2、大专及以上学历,年龄20-45岁,具备中央空调维保经验者优先考虑(接受应届毕业生);
3、具备良好的语言表达与沟通协调能力;
4、工作认真踏实,态度积极,能吃苦耐劳,品行端正,无不良嗜好;热爱技术岗位,勤奋学习,善于分析问题;抗压能力强,具备团队协作精神,执行力强,擅长统筹协调,学习能力突出,沟通顺畅,具有客户服务意识和责任意识,对待工作任务尽心尽力、坚守职责;
5、需常驻昆山,可适应工作地点周边区域短期出差(能够接受节假日加班)。
工程安装人员5-8k
5000-8000元/月
售后技术支持经验不限大专网络/通信设备软件实施经验可适应出差
1. 现场设备安装调试及售后维修
2. 与项目方沟通,配合现场验收,资料提交和问题整改
3.服从项目调度,能接受出差下矿的工作性质
售后技术支持工程师
4000-5000元/月
售后技术支持1-3年中专/中技售后支持
水泵,电机,控制柜维修,有关节能环保方面的工作经验。外向,善于沟通。年纪25-30之间。
客户支持技术员
4000-7000元/月
售后技术支持1-3年大专
一、岗位职责
1. 售前技术支持
- 承担设备试用期间的安装、调试、操作展示及客户培训工作;
- 跟进试用过程中的客户反馈,协调试用完成后设备回收及相关数据汇总;
- 配合销售团队完成技术方案答疑与支持。
2. 售后技术服务
- 负责设备的现场安装、验收、周期性维护及故障排查修复;
- 响应客户投诉与技术咨询,提供远程或上门解决方案;
- 定期开展客户回访,收集设备运行情况,持续提升服务体验。
3. 出差与应急响应
- 频繁前往周边省份客户现场提供技术支持;
- 满足节假日及周末突发服务需求,确保设备稳定运行。
4. 其他协作
- 提出产品优化建议,参与服务流程改进;
- 编写服务记录,按要求录入部门管理系统;
- 完成上级交办的其他工作任务。
二、岗位要求
1. 基本条件
- 全日制大专及以上学历,机械设计制造及其自动化、医疗设备等相关专业优先;
- 年龄22-30岁,具备1-3年医疗设备或精密仪器技术支持经验(应届生需有相关实习经历);
- 可接受≥60%的出差频率,适应弹性工作安排(含节假日期间)。
2. 技能要求
- 掌握机械与电子设备基本维修技能,有眼科或视光类设备(如生物测量仪、验光仪、OCT等)服务经验者优先;
- 熟练使用常用办公软件,具备基础计算机操作能力;
- 持有电工证或医疗器械维修相关资质者优先考虑。
3. 软性素质
- 具备良好沟通能力,能准确传达技术信息;
- 抗压能力强,可独立应对紧急故障处理任务。
加分项
具有医疗器械行业从业背景者优先
售后人员
5000-8000元/月
售后技术支持经验不限学历不限JavaPMP机械/机电设备技术支持经验机械/机电设备
招聘售后一名,会电焊,会开车,偶尔出差!
售后技术支持工程师
5000-10000元/月
售后技术支持1-3年大专出差
本岗位为异地招聘,前期需前往常州金坛学习3个月,后期根据安排就近服务客户。
【工作内容】
- 承担客户现场设备的装配、安装与调试任务,保障设备稳定运行;
- 依据客户实际需求,提供专业的机械安装与调试支持,及时处理现场技术问题;
- 协助客户完成设备验收与交付流程,确保符合相关技术规范要求;
- 定期开展客户回访,收集使用反馈,持续改进服务质量与客户体验;
- 与公司内部相关部门协同配合,高效响应技术支持与售后服务需求;
- 按照公司规定做好工作记录及报告编写,确保服务过程完整可查。
【任职要求】
- 大专及以上学历,机电一体化、机械工程、电气等相关专业优先;
- 有1年以上机械安装调试工作经验,掌握机械装配与调试基本流程;
- 能熟练识读机械图纸,具备钳工基础技能,可独立使用常用装配工具;
- 具备较强的沟通能力与服务意识,能接受长期出差的工作安排;
- 年龄18至40周岁,身体健康,工作踏实,富有责任心和团队协作精神。
【薪酬福利】
- 享有五险一金、带薪年假、节日福利等健全的员工保障待遇;
- 提供系统化职业培训与晋升通道,支持员工个人发展与能力提升。
售后支持
5000-10000元/月
售后技术支持1-3年大专机械/机电设备
岗位职责
•根据上级或客服派工指令,及时开展维修服务作业
•听从工作调配,确保维修任务按时、保质、保量完成
•严格执行安全规范,保障工具使用安全及个人劳动安全
•遵守公司员工守则及相关管理制度、技术操作流程,持续提升工作效率
•积极学习维修专业知识,不断提高技术水平与业务能力
•完成直属上级安排的其他工作任务
任职要求:
•大专及以上学历,具备一定相关岗位工作经验
•掌握工程机械维修技能,具有实际维修经验
•具备基本的电脑操作能力
•责任心强,工作细致认真,能够承受工作压力
•能适应区域内出差,熟练驾驶机动车
设备售后工程师
8000-13000元/月
售后技术支持经验不限中专/中技需要夜班要求有设备维保经验C1驾照需要出差食品机械经验企业(甲方)家电设备经验不需要倒班1年以下设备维保经验
岗位职责:
1. 按照区域派单计划,高效完成设备的安装、维修及保养任务,确保服务质量达标;
2. 针对故障频发设备开展问题排查与分析,并及时提交相关报告;
3. 依据公司规范执行个人维修配件的清点、登记与管理工作;
4. 参与公司组织的设备技术培训并顺利通过考核要求;
5. 根据区域安排承担带教任务,协助新人成长;
6. 落实上级交办的其他与岗位相关的临时工作事项。
任职要求:
1. 具备中专及以上学历,有2年以上设备维修实操经验,能独立作业,具备家电或餐饮厨房设备维护背景者优先;
2. 熟悉加热、搅拌、计量、检测等设备的机械运行原理,至少掌握其中两类设备的技术要点;
3. 具备较强的责任意识,工作积极主动,适应出差和夜间作业安排;
4. 表达清晰,动手能力突出,具备良好的沟通技巧和服务意识;
5. 能接受江苏省内工作地点调整者优先录用;
6. 需自行配备交通工具。
工作地点事宜
工作地点:连云港(使用钉钉进行外勤打卡,归属徐州工作组)
工作范围:覆盖半个江苏省(包括徐州、连云港及周边城市);
工作模式为派单制:每月由专人统一规划工单,每日按行程驾驶车辆前往门店处理安装、维修、保养等任务;如遇偏远门店需短期出差(提供住宿补贴),须一次性完成该线路全部工单后返回;
出行方式:需自备汽车,自行驾车至各服务点执行任务;公司提供里程补贴,计补起点为连云港虚拟网点(连云港市人民政府)至实际服务门店的距离;
住房补贴:按当地租房补贴标准的60%发放,每月最高补贴300元。
二保焊
急招二保焊工八人,焊快递车的车厢车架子,能干小件的8000—10000元/月,能干大线的12000—15000/月。计件工资,一顿工作餐,有宿舍,水电费自负,宿舍有空调,冰箱,洗衣机,卫生间,淋雨。具体详情电聊或者面谈。联系电话:
★小米工厂★320/天日结+贴标包装+新人奖5000+包吃住
9000-10000元/月
贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(,采用)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清
有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!工作在苏州
工厂焊工焊工
矿机焊工1.学习期工资28元/小时,2.顶岗后40元/工时,顶岗后综合工资9000-11000,多劳多得,顶岗时间视个人能力而定。年龄40岁以下,,持焊工安全操作证。3.焊工试活直角焊、多层多道。4.前半年在铜山区珠江路上班,后面搬到经济开发区大庙工业园上班5.另有交通费、高温费、营养费等补助;缴纳五险,提供工作餐。6.入职发放工作服、劳保鞋、焊服焊帽。
服务员杂工
白鹭湖爱情小镇烧烤店招聘服务员勤杂工2名月薪3000+提成要求手脚勤快能吃苦耐劳工作时间下午3点至凌晨1点联系电话
观澜富士康自动化设备售后学徒工月入7K
7000-8000元/月
售后技术支持接受实习生应届生 可开实习证明能学到技能,晋升空间大带薪休假 带薪培训
富士康·自动化设备售后技术员
日常负责产线机械手、自动化机台巡检保养
故障抢修、新机调试、参数校准、设备良率优化
机电、自动化方向,技术岗位可学手艺
综合6500‑9500|可接受两班倒,包住宿
【招聘岗位】:正式工与小时工,部门与厂区任选(岗位)
招聘要求:男女不限!无需工作经验!年龄18-45必须持有本人真实有效身份证。上六休一!法定节假日放假
【小时工工资】:时新25-27元,月综合工资6800元以上。
部门不同工价有差异,两班倒或长白班可选。
每月7号发工资,每周可借支300-500元;持日借支,,剩余工资7号发放。
【正式工待遇】:底薪2600元+加班费+奖金,三个月转正后底薪为2950元,加班费为:平时25.4元 / 小时,周末33.9元/ 小时,节假日50.8元/ 小时,综合工资6500元以上。上班时间:全职、8点到8点,中午、下午各1小时吃饭时间,每天工作8-10小时,每周休息一天,月休4天。
吃住情况:入职有饭卡,饭卡有400,不用充钱,,小时工可预支工资,每周可预支200-500 住宿:110包水电。宿舍4-8人
雷达汽车厂内饰售后人员
180-200元/天
售后技术支持
岗位职责:
1.作为制造方驻厂内的售后服务人员负责检查本公司的汽车内饰产品是否达标,出现质量问题及时解决。
任职要求:
1. 身体健康,无传染性疾病。
2. 工作认真负责,反应敏捷,学习能力强。
3. 能适应倒班或加班安排,服从工作调配
4.有制造业普工/操作工经验者优先,无经验者可提供岗前培训
5.遵纪守法,无不良记录,具备良好的团队协作意识
售后维修主管
1-1.5万元/月
售后技术支持5-10年大专制冷设备 冷库 维修 售后
一、岗位职责
(一)团队管理
负责冷库售后维修团队日常管理,统筹维修工程师、外勤技工排班、任务分配、现场调度;制定人员绩效考核、考勤、技能培训计划。
搭建维修服务标准流程,规范上门维修、故障检修、维保巡检、完工验收全套作业规范,管控团队服务质量、工作纪律、安全操作。
负责团队人才培养,组织冷库机组、制冷设备实操培训,提升人员故障排查、安装调试能力,处理内部人员异动。
(二)售后运维与项目统筹
接收客户报修(螺杆机组、风冷机组、冷风机、膨胀阀、电控系统、库体保温、制冷管道、化霜系统等各类冷库设备故障),评估故障等级,合理安排上门抢修。
重大故障、疑难故障亲自带队现场勘查,制定维修方案、预估配件、维修工期与费用,跟进维修全过程,把控维修质量与施工安全。
统筹客户年度预防性维保业务:制定冷库定期巡检方案(压缩机保养、系统检漏、除霜检修、电控检测、压力调试),跟进维保执行、出具巡检报告。
协调新机调试、改造工程、冷库移机、设备升级改造等售后配套工作。
(三)客户关系管理
对接食品厂、冷链物流、商超、水产冻品等冷库客户,及时响应客户诉求,处理客诉、维修争议、延期纠纷,维护长期合作关系。
定期回访客户,收集设备运行反馈,挖掘维保续签、设备改造、配件更换等增值业务机会。
做好维修方案沟通、报价洽谈,清晰向客户说明故障原因、维修方案、维保建议。
二、任职要求
1、学历专业:中专及以上,制冷与空调、暖通、机电一体化、制冷设备维修相关专业优先。
2、从业经验:3 年及以上冷库制冷设备维修经验,至少 2 年售后团队管理经验;熟悉大中型冷库、螺杆 / 活塞制冷机组、氟利昂 / 氨制冷系统优先。
3、精通冷库全套设备原理:压缩机、冷凝器、蒸发器、电控控制柜、热力膨胀阀、制冷管路、化霜系统、保温库体故障诊断与维修;
4、能看懂制冷原理图、电气控制图纸,熟练使用压力表、检漏仪等维修工具;
5、熟悉冷媒回收加注、系统打压检漏、抽真空调试;懂冷库设计改造优先;
6、持有制冷设备维修工证、特种设备作业证(制冷证)优先。
7、具备现场调度、人员管理、任务统筹能力,能合理安排多线路外勤维修工作;
8、良好商务沟通能力,能够和客户洽谈报价、处理客诉,维护客户关系;
9、具备成本意识,能够管控配件、人工维修成本;熟练使用 Excel 做维修台账、报表。
售后技术支持1-3年学历不限社保包住机械/电子工程相关专业
3C非标自动后售后维保调试工作地址:广东++湖北+浙江5000-7000(根据面试情况定月薪)+社保+包住+加班费+节日补贴+带薪年假社保节日补贴有一年以上的非标设备运维调试维保经验都可以,能接受出差,了解伺服器、机械手臂、光纤感应器,并熟悉架线流程没有全日制学历在读的社会工
销售工程师
4000-8000元/月
销售专员社保3-5人经验不限大专销售额提成
招聘销售经理多名(可机电一体化应届毕业生)
岗位职责:
1.真空泵、鼓风机等品类销售;
2.跟进维护老客户,开发新客户;
3.完全公司销售业绩。
任职要求:
1.具备出色的沟通能力和团队协作精神;
2.能够独立完成任务,具有较强的项目管理能力;
3.持续关注行业动态,能够快速适应市场变化;
4.机电一体化、自动化专业优先。
4.能适应长期出差(上海、长春、河南、新疆、西藏等地)
客户成功-提供实习证明
300-600元/天
客户成功经验不限学历不限周末双休 早九晚五
岗位职责:
1.持续优化客户服务流程,保障客户体验的高效与满意;
2.积极对接客户,及时处理并闭环客户反馈的各类问题;
3.参与团队协作讨论,为提升客户成功方案贡献可行性建议。
任职要求:
1.具备优秀的沟通技巧及良好的团队合作意识;
2.能够迅速应对客户诉求,拥有较强的问题分析与解决能力;
3.热爱客户成功相关工作,责任心强,积极主动追求成长与发展。
陶瓷业务员
3000-15000元/月
销售专员交通补助包吃3-5人1-3年学历不限地推销售不接受居家办公其他产品/服务广告房地产
1、线下拓展业务渠道,走访本地装修公司、水电工、包工头、房产小区、农村自建房业主,开发新客户资源;
2、主动上门拜访客户,讲解广东原厂瓷砖产品优势、规格、价格及铺贴搭配方案,精准报价,洽谈签单;
3、跟进客户订单进度,协调送货、售后对接,维护客情,促进老客户转介绍;
4、收集市场竞品信息、客户需求,反馈给门店,优化业务方案,完成月度销售业绩目标。
5、【薪资福利】
- 综合薪资:3000-20000元/月多劳多得上不封顶
- 包吃
- 交通补助
-提成5%~10%
-产品在市场有绝对优势
徐州外呼客服(带销售提成+缴纳
6000-10000元/月
电话销售包住社保交通补助保险生日福利五险一金年终奖五险餐补11-20人经验不限学历不限代理商销售招商加盟网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOC
岗位职责
1. 依托公司提供的精准客户资源,进行产品外呼介绍、需求挖掘,完成客户咨询解答与产品推广,无需自己开发客户。
2. 耐心跟进客户意向,做好客户信息登记与维护,促成产品销售转化,完成日常服务与销售指标。
3. 严格按照服务流程规范沟通,保障客户服务体验,及时整理每日工作数据,配合团队完成工作目标。
4. 主动学习产品知识与销售技巧,不断提升业务能力,无需外出跑单,办公室坐班办公。
任职要求
1. 年龄18-40周岁,学历不限,有无相关工作经验均可,应届生、宝妈可投。
2. 普通话标准流利,具备基础的沟通表达能力,做事认真有耐心,有一定抗压能力。
3. 会简单电脑操作,打字流畅,愿意主动学习销售相关技能,长期稳定优先。
4. 认可销售+客服结合的工作模式,想通过努力提升收入,徐州本地及周边求职者优先。
薪资福利
1. 薪资构成:底薪3000-3800+高额销售提成+全勤奖+绩效奖+年终奖,综合薪资5000-8000,多劳多得,上不封顶。
2. 核心保障:缴社保,享受法定节假日正常休息,节日福利、生日福利、定期团建样样齐全。
3. 工作保障:公司提供精准客户资源,带薪统一培训,一对一老员工带教,上手无压力。
4. 职场环境:办公室纯坐班,无需外出,工作氛围轻松简单,晋升通道透明(客服专员→组长→主管)。
工作时间
朝九晚六,午休1.5小时,到点下班不加班,月休4-6天,作息规律,兼顾工作与生活。
备注
岗位长期有效,真心找稳定工作、想挣高薪的直接投递简历,看到会第一时间回复!
销售专员「培训+晋升+高薪+社保+带薪培训」
1.7-2.8万元/月
销售专员经验不限学历不限
坐班制,不需要外出跑业务,没有 KPI,上手简单,我们的新人小伙伴当天就可以上手啦,公司气氛融洽
写字楼上班
入职就有培训,培训结束老师傅一对一带教找工作就像谈恋爱,不聊一下怎么知道合适不合适95-00后团队哦,公司氛围好,年轻化
工作内容简单,上手快,室内办公
老板不爱加班,本人也是拒绝加班带头下班!!!!!!不定期国内旅游团建、公司氛围轻松压力少没有业绩要求,无压力
售后工程师
4000-9000元/月
售后技术支持1-3年大专
1.提供业岗前培训+岗后老带新;
2.岗位薪资待遇可观,满一年有调薪机会;
3.有良好的晋升渠道;支持转岗;
4.五险、年终奖、提供住宿、法定节假日、节日福利、团建等。
交通便利:三号线高新区南地铁站附近(步行5分钟)安全谷产业园,可提供住宿!
其他:工作时间8:30-17:30,周末双休!舒适明亮的办公环境、轻松愉悦的工作氛围,只等你来。
应届生可投(电子电气,机械,机电设备,自动化等相关专业优先)学习能力强,公司有完善的培训机制,专业岗前培训+岗后老带新。
岗位职责:
1.执行公司的售后安排计划,做好工作现场的人员调配、安排、指导等工作;
2.对客户现场的设备进行安装、调试、维护、保养和维修等工作;
3.定期汇总客户问题,按问题进行分类,提交给部门领导并及时解决,提高客户满意度;
4.在为客户提供技术支持服务的同时,推动配件的二次开发,提升公司的服务质量,推动公司业务的发展;
任职要求:
1.接受出差
2.统招大专及以上学历(电子电气,机械,机电设备,自动化等相关专业优先);
3.对售后服务的重要性有较清晰的认识,有良好的沟通表达能力和团队合作精神;
4.能够独立完成设备的安装、调试和维修工作;
5.能够熟练阅读电气图纸、机械装配图,有接触过工业仪表设备使用,有电工证或焊工证或相关的等级证书优先。
高薪招聘电话销售底薪4500+提成老矿大附近,有电话销售经验优先
5000-8000元/月
电话销售6-10人1-3年学历不限
【岗位职责】
✓ 通过电话联系客户,推广公司产品
✓ 完成每日销售目标并维护客户关系
【职位要求】
✓ 1-3年电话销售经验,有相关经验者优先
✓ 能适应白班工作节奏
✓ 普通话标准,沟通清晰,责任心强
【工作时间】
✓ 早九晚六,中午休息1.5小时
【薪资福利】
✓ 综合薪资:5000-8000元/月
✓ 业绩达标享高提成,收入上不封顶
电商电话销售
4000-9000元/月
电话销售五险1-2人1-3年中专/中技网络销售渠道销售基本坐班销售额提成TOCTOGTOB快消品批发/零售电子商务售前服务售后服务客服经验普通话标准沟通能力强电话销售经验销售经验
岗位职责:
1.通过电话主动联系潜在客户,介绍公司产品或服务,挖掘客户需求
2.准确记录客户信息及沟通反馈,及时更新CRM系统数据
3.达成月度/季度销售目标,持续提升转化率与成单量
4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调
5.定期参加业务培训与话术优化,提升沟通技巧与专业度
任职要求:
1.表达清晰,具备良好的沟通能力与抗压能力
2. 有电话销售、客服或相关经验者优先,经验不限
3.学历不限,具备基本电脑操作及办公软件使用能力
4.工作积极主动,责任心强,有较强的目标感和执行力
5. 能适应快节奏工作环境,接受合理业绩考核
销售专员社保年终奖五险6-10人1-3年大专代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜区域销售渠道销售门店销售基本坐班按单提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB不接受居家办公招商/商户拓展课程/培训类产品软件/企业服务产品金融产品互联网/科技互联网金融企业服务公关/传媒电子商务对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
徐州家装顾问招聘
岗位名称:家装顾问
工作地点:徐州新世纪装饰城
工作时间:
早上8:30 - 下午18:00,每月休四天,作息规律,工作节奏稳定
薪资待遇:
底薪4000元 + 缴纳社保 + 高额提成 + 年终奖金,综合收入丰厚,上不封顶,多劳多得,付出与回报成正比,业绩优异者薪资远超预期!
岗位职责:
1. 负责客户的接待、咨询工作,为客户讲解公司家装服务、设计方案、装修套餐及施工流程等相关内容,精准挖掘客户装修需求;
2. 跟进意向客户,做好客户维护与沟通,及时解答客户疑问,推动客户签约成交,完成个人业绩目标;
3. 配合设计师团队对接客户需求,协助完成家装项目的前期对接、后续跟进等工作;
4. 维护客户关系,做好售后跟进,提升客户满意度,挖掘老客户资源;
5. 熟悉家装行业市场行情,了解竞品动态,积极拓展客户渠道,积累客户资源。
任职要求:
1. 大专及以上学历,专业不限,有家装行业、建材销售、装饰顾问相关工作经验者优先;
2. 具备三年及以上家装顾问或相关销售工作经验,熟悉家装销售全流程,有独立开发客户、促成签单的能力;
3. 具备优秀的沟通表达能力、谈判能力与客户服务意识,亲和力强,能快速与客户建立良好信任关系;
4. 有较强的目标感与执行力,吃苦耐劳,积极主动,具备良好的团队协作精神;
5. 熟悉徐州本地家装市场,有一定客户资源者优先考虑。
我们提供:
1. 稳定的底薪保障+完善社保,解决你的后顾之忧;
2. 高额提成机制+年终奖励,收入无上限,业绩越好收益越高;
3. 成熟的客户资源与团队支持,无需盲目拓客,工作开展更轻松;
4. 良好的工作氛围与清晰的晋升空间,能力突出者可晋升团队管理岗位;
5. 定期行业知识、销售技巧培训,助力个人职业能力提升。
应聘方式
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