
研发主管-改性塑料
1.2-2.4万元/月
材料工程师3-5年本科高分子材料经验金属材料经验纤维/尼龙材料经验材料改性经验材料合成经验
【工作内容】
- 主导改性塑料产品的技术开发与创新工作,涵盖原材料筛选、配方优化及各项性能验证;
- 带领团队开展市场分析,掌握行业发展方向与技术前沿,制定科学的研发规划与实施路径;
- 统筹研发项目全过程管理,监督执行进度与质量控制,确保成果符合客户要求;
- 与制造部门协同配合,改进加工工艺,增强产品品质与生产效能;
- 定期向管理层提交研发成果报告,参与公司核心技术决策;
- 拓展并维护与高等院校、科研单位及其他外部合作方的合作网络,推动产学研深度融合。
【任职要求】
- 具备高分子材料科学或相近专业本科以上学历,硕士或博士背景更具优势;
- 拥有3年以上改性塑料领域工作经验,具备团队管理经验者优先考虑;
- 熟悉改性塑料的加工方法、检测手段及其实际应用场景;
- 具备优秀的项目统筹能力,能有效整合资源,保障项目顺利推进;
- 工作积极主动,富有责任感,具备良好的协作意识、沟通技巧与问题解决能力;
- 英语能力全面,可流畅进行日常交流与书面表达,熟练操作办公软件及相关专业工具。
奶基现制品应用研发专员/工程师
1-1.2万元/月
其他生产营运人员1-3年本科
【岗位职责】
1. 核心负责以奶为原料的现制品全流程研发,涵盖奶茶、奶制甜水、现制酸奶、奶盖及各类奶基衍生现制品,从产品概念构思、配方设计、小试、中试到落地推广的全流程把控,确保产品符合市场需求与品牌定位。
2. 深入研究牛奶、酸奶、奶油等奶基原料的特性,结合茶底、果料、谷物、代糖等辅料,优化配方与制作工艺,解决产品口感、稳定性、风味融合等核心问题,如分层、析水、甜感失衡等,提升产品差异化竞争力。
3. 跟踪市场动态、消费趋势及竞品情况,挖掘用户需求(如健康化、低卡、功能性等),提出具有前瞻性的产品研发方向,定期输出新品研发方案,推动产品迭代升级,打造核心爆款产品。
4. 负责研发过程中的实验记录、数据整理与分析,编制产品标准作业流程(SOP)、配方手册、原料规格要求等技术文档,确保研发成果可复制、可落地,为门店运营或生产环节提供技术支持与培训。
5. 配合采购部门筛选奶基原料及相关辅料供应商,参与原料样品测试与评估,优化原料成本,在保证产品品质的前提下实现性价比最大化,建立原料储备与管控体系。
6. 严格遵循《食品安全法》及GB 2760等相关法规标准,确保研发产品符合食品安全、卫生及标签合规要求,完成产品营养成分计算、合规性评估等相关工作,规避产品合规风险。
7. 配合市场、运营等部门开展新品试吃、推广活动,收集市场反馈与消费者评价,快速调整产品配方或工艺,持续优化产品口感与体验;参与企业技术积累,协助撰写相关技术论文或专利申请。
8. 完成上级交办的其他研发相关工作,协助推进研发项目进度,确保研发任务按时达成。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,食品科学与工程、乳品工程、生物工程、营养与食品卫生学、茶学等相关专业,有1-3年及以上奶基现制品研发经验者优先(优秀应届生可放宽),硕士学历且有乳制品专项研发经验者优先考虑。
2. 熟悉奶基原料(鲜牛奶、酸奶、奶油等)的加工工艺(杀菌、均质、发酵、凝冻等)及特性,掌握奶茶、酸奶、奶制甜水等现制品的配方设计、工艺优化技巧,能独立完成小试、中试及量产转化工作。
3. 具备敏锐的味觉、嗅觉敏感度,能精准分辨风味特征,擅长口感调试与风味搭配,能快速解决产品研发及落地过程中的技术难题(如稳定性、风味失衡等)。
4. 了解食品添加剂(乳化剂、增稠剂等)的功能与应用规范,熟悉食品安全相关法规及行业标准,能确保研发产品合规达标,具备成本核算与控制意识,优化配方成本结构。
工科储备人才
80-110元/天
其他生产营运人员月结经验不限本科
岗位职责:
1.参与公司新能源项目的辅助开发及技术方案讨论;
2.协助开展工程项目的实验规划与数据整理分析;
3.配合团队完成项目相关技术资料的撰写与归档;
4.本岗位为实习性质,现阶段仅面向26届应届毕业生。
任职要求:
1.具备扎实的工科理论基础和较强的学习能力,专业包括电气自动化、新能源、机械自动化等相关方向;
2.具备良好的团队沟通意识与协作能力;
3.对工程技术领域有强烈兴趣,乐于在实际工作中持续学习与成长。
主任/高级开发工程师(隔离开关)
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员5-10年本科高压超高压特高压
主要职责:
5、承担12kV-800kV隔离开关的技术研发,参与企业产品战略与技术路线的制定;
6、开展电网客户实际需求研究,参与市场动向分析、业绩变化监控及竞品动态评估,保障技术方案具备市场竞争力;
3、识别新兴业务机遇,推动新产品解决方案的提出与实施;
4、深入调研并解析客户应用场景与核心痛点,提炼产品设计关键需求,协同配套部件规划,确保需求有效落地;
任职要求:
1、学历:本科及以上,高压电器、机械设计、电力系统或电气自动化等相关专业;
2、工作经验:具备5年以上高压电气领域从业经历;
3、专业知识技能:掌握高压隔离开关相关技术与业务流程;
4、能力素质:具备良好的跨部门协作能力,富有团队意识。
工作地点:西安、南京、南通如皋可选
车间设备管培生(25届)
7000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科五险一金包吃住接受无设备管理经验
参与班组及车间组织的各类学习活动,持续提升个人专业能力。
2、负责管辖区域内设备与设施的维护、保养、技术改造,以及生产现场操作人员行为规范的监督执行。
3、严格按照月度设备维护计划实施设备保养,快速响应并处理设备运行中的各类故障,确保生产流程稳定运行。
4、落实车间零星任务及立项项目的具体执行工作。
5、定期对设备操作人员开展设备使用知识、安全操作规程等方面的培训。
6、组织开展管理区域内员工对环境因素及危险源的识别培训与日常检查。
7、保障所辖区域设备设施的完整性与安全性,发现异常情况及时进行维修处置。
8、承担夹层区域的清洁与巡检工作。
9、积极推进设备设施的技术改进与创新,助力产品质量提升与生产成本优化。
任职要求:
1、25届应届毕业生,本科及以上学历,机电类或设备相关专业,通过大学英语四级考试
2、有校院或班级学生干部经历、获得奖学金者优先考虑
制造工艺工程师
9000-18000元/月
其他生产营运人员3-5年本科AutoCADSolidWorksCAXAPro/E
负责阀门零部件(阀体、阀座、阀芯、执行机构等)的机加、焊接(轨道焊接)、表面处理(EP)、清洗、组装等关键工艺的规划与持续优化。
推进新工艺、新技术的应用,以提高产品质量与生产效率。
针对生产过程中出现的技术问题(如泄漏率不达标、颗粒度超标、寿命测试失败等)进行分析与解决,开展根本原因排查。
跟踪并提升产品一次通过率及整体良品率,有效控制制造成本。
主导新产品从研发样机至批量生产的转化过程,完成工艺验证与产能爬坡工作。
编制并更新工艺流程图、作业指导书、标准操作规程等生产技术文件。
负责工装治具的设计改进与优化,助力产品质量提升与生产效率增强。
高级项目工程师(MES)
1.2-1.6万元/月
其他生产营运人员5-10年本科MESPMP数字化转型
岗位职责:
1. 明确企业数字化MES项目需求,制定项目实施方案,全程管控实施流程,推动项目顺利交付,确保各环节合规并按既定计划推进;
2. 负责SynFactory产品项目的落地执行(涵盖生产、库存、质量、设备及刀具等模块),跟踪项目进度,及时识别实施中的问题与异常,保障交付周期可控且成果符合质量标准;
3. 审核SynFactory项目交付过程中的变更请求,监督变更执行进展,确保调整在受控范围内进行且不偏离核心目标;
4. 主导已结项项目的复盘工作,归档项目资料,归纳实施经验与典型问题,提出改进措施并同步至产品团队,助力产品持续优化,增强产品与实际业务的匹配度。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械、电气、自动化、工业工程等相关专业背景;
2. 具备7年以上工作经验,其中在离散制造行业从事系统实施导入与项目管理工作不少于5年;
3. 熟悉制造类企业运作场景及核心业务流程,掌握生产管理、工艺管理、库存管理、工装管理、设备管理与质量管理等领域数字化转型相关项目实施知识;
4. 具备良好的逻辑分析能力、语言表达能力、组织协调能力及服务意识;
5. 了解ERP、MES等制造业信息系统的基本架构及其应用逻辑;
6. 具备自动化控制或机加工领域相关知识者优先;
7. 能够适应项目节奏带来的压力,具备主动推进工作的驱动力和责任心,接受出差安排。
二保焊/气焊1-2个月日结
招二保焊工数名,团队也行,有证无证都可,最少一个半月活,计件工资,九个小时450以上,包吃(两餐)包住,地址:宿迁。电话,
机械维修工库管
扶余地区招聘司机、库管、修理工。要求年龄在30至50岁之间,身体健康,记忆力良好。欢迎有长期工作意向的人员应聘,短期工作者请勿打扰。薪资待遇面议。
材料员
德高防水、三棵树荆门运营中心现招聘仓库管理人员,月休4天,每月工资按时发放,工作地点在东宝。要求如下:1.管好防水和油漆的进出库,登记清楚,保证数量准确;2.会用电脑登记数据,会使用简单的财务软件;3.帮忙整理仓库,保持整洁有序;4.年纪30岁-55岁,能吃苦,做事细心不糊弄,有仓库经验最好。有意者请联系陈总
安全负责人实验员材料员
两江新区至长寿区快速通道项目招聘安全负责人一名,要求持有中级职称,本科文凭,安全负责人需在建委备案,并能转社保。项目位于长寿晏家。
简阳东部新区招聘以下岗位:
1. 熟手预算一名,男女不限,待遇8000~9000。
2. 熟手材料会计一名,男女不限,待遇6000~7000。
3. 熟手实验员(送检)一名,男女不限,待遇5000~6000。
4. 熟手材料员一名,待遇5000~6000。
5. 熟手土建资料员一名,待遇7000~8000。
6. 文员一名,35岁以内,可接受应届毕业生,待遇4000。
有意者可投递简历至邮箱。
搅拌站操作工材料员
搅拌站招收料员薪资:月薪4000元,工作:对于没事到站材料检查,过泵。做好明细,做好生产前材料的准备,要求:稳重细心、做事麻利、熟练电脑表格、能长期稳定混日子勿扰,工作稳定靠谱联系:
模塑发泡工艺工程师
8000-15000元/月
其他生产营运人员3-5年本科材料研发材料工艺材料合成材料改性材料检测
1、本科及以上学历,高分子材料或化学工程相关专业
2、承担配方研发工作,制定相关生产工艺流程
3、具备3年以上聚氨酯膜塑发泡领域工作经验者优先考虑
车间主管
6000-8000元/月
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验其他精益改善经验
岗位职责:
1.负责车间日常运营的组织与监管,保障生产流程顺畅及质量规范落实;
2.统筹调配内部资源,持续优化生产工艺,提升整体作业效率;
3.监督生产现场安全管理,确保符合国家法规及相关行业标准;
4.及时排查并解决生产中出现的各类异常,保障产线稳定运行;
5.组织团队培训与技能指导,推动人员专业能力不断提升;
6.需具备大型制造企业生产管理背景,学历要求大专及以上。
任职要求:
1.具备优秀的统筹协调能力及良好的团队协作意识;
2.能够高效应对和处置生产过程中的突发状况;
3.工作责任心强,具备较强的管理能力和领导素质;
4.拥有同行业相关从业经历者予以优先考虑;
5.能够胜任车间工作环境,恪守职业操守,作风严谨。
车间主管
7000-9000元/月
车间主任1-2人月结3-5年大专全职有生产管理经验
岗位职责:
1、负责生产线的日常管理,确保生产计划按时、保质、保量完成。
2、优化生产流程,提升效率,降低生产成本。
3、负责人员培训、生产安全管理。
4、协调与其他部门的沟通,确保物料供应与生产进度匹配。
任职要求:
1、大专以上学历,机械制造、自动化、机电一体化等相关专业优先。
2、3年以上小家电/厨房电器行业生产管理经验。
3、责任心强,具备抗压能力和团队领导能力,良好的沟通协调能力,能跨部门解决问题。
注塑模具设计师
7000-10000元/月
模具工程师3-5年大专有模具工程师经验注塑经验汽车电子/通信家用电器金属制品业电气机械/电力设备橡胶和塑料制品专用设备制造通用设备制造工业自动化电子设备制造AutoCADUG
1、精通各类塑胶模具结构 ,熟悉模具工作流程,加工工艺,熟悉常用塑料的性能、特性。
2、熟练运用UG独立进行全3D整套模具结构设计,熟练使用CAD绘制模具2D组立图。
3、5年以上塑胶模具设计经验,能独立设计中等复杂的模具。
生产主管
7000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验质量管理经验精益改善经验家居家具经验
1、负责依据前端订单情况,统筹协调各生产环节有序运转。
2、根据订单需求,合理调配人员、物料及设备,组织生产作业,保障生产任务按时交付。
3、掌握当日需发货产品的完成进度及相关生产数据,并进行分析汇总,为后续生产计划提供决策支持。
4、协助厂长开展生产管理及相关工作的组织落实,做好协调、执行与监督工作。
5、建立并维护生产现场设备等资源的台账、使用履历,落实保养维护计划,并提出更新申请。
6、推动生产与前端业务之间的协作,确保信息畅通、配合高效。
7、配合综合部推进现场6S管理的实施与落地;
8、全面负责生产全过程的安全管控工作;
9、完成上级交办的其他临时工作任务
非标机械设计工程师
1.4-2.2万元/月
机械工程师5-10年本科3C自动化新能源AutoCADSolidWorks
岗位职责
1、承担自动化项目中机械方案的设计、评审及图纸审核相关工作;
2、跟进项目执行过程中的各项任务进度;
3、开展客户技术对接与沟通,依据客户需求完成相应设计工作;
4、参与企业内部机械设计标准、流程体系及设计资源库的搭建;
5、评估研发项目中机械部分的技术可行性风险并控制成本;
6、按时完成领导安排的其他临时性工作任务;
7、主导自动化项目的机械设计实施(涵盖机械方案制定、评审、图纸审查、开发节奏把控等)。
任职要求
1、本科及以上学历,具备5年以上机械设计工作经验,且有5年以上非标自动化设备开发背景;
2、精通Solidworks、AutoCAD等常用机械设计工具;
3、掌握常见机械零部件的技术参数及其选型方法;
4、拥有扎实的机械设计理论基础和实践积累;
5、了解常规机械零件的加工与装配工艺流程;
6、熟悉常用工程材料的性能特点、加工方式及表面处理技术;
7、熟练操作MS-Office等办公软件;
8、具有新能源或储能领域自动化设备开发经验者优先考虑。
生产部长
9000-14000元/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验质量管理经验工装设备经验热处理工艺经验机械加工制造经验精益改善经验焊接工艺经验
【岗位职责】
1. 全面负责建立和完善生产指挥系统,审核部门生产计划,控制和监督生产系统,确保生产任务完成;
2. 统筹及管理与营销、研发、质控、采购等其他部门的横向联系;
3. 全面负责组织落实、监督调控生产过程各项工艺、设备、成本、产量指标等;
4. 负责检查、监督、指导下属部门提升工作绩效,不断优化工作流程;
5. 全面负责贯彻、执行生产成本控制,确保在保证产品质量的前提下不断降低生产成本;
6. 完成上级领导交代的其他工作。
【岗位要求】
1. 大专以上学历,机械等相关专业;
2. 5年以上机械、金属等相关生产制造企业管理经验;
3. 擅长生产控制及现场管理,具有较强的领导能力、组织协调能力、沟通能力、跨部门协作能力。
钢制门与不锈钢门图纸制作及下单
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年大专生产成本管理生产跟单生产设备管理
岗位职责:厂长
任职要求:具备钢制门、钢制防火门及不锈钢门的图纸设计与下单能力
岗位福利:8K-12K
教育背景:表达清晰,沟通顺畅
行业经验:3-5年相关从业经历
岗位经验:3-5年同类岗位经验
结构资深主任工程师
2-3万元/月
机械结构工程师5-10年本科座舱SolidWorks有机械结构工程师经验
1. 具备系统级架构设计能力(含爆炸图)、概念构思能力,以及深入的结构详细设计与原型开发经验。
2.器件选型与成本控制:支持产品结构成本核算,依据项目需求,主导核心零部件供应商评估及成本优化策略,保障硬件架构在技术与成本上的市场竞争力;
3.设计方案评审:主导EMC、热管理、可靠性及可生产性方案的技术评审,确保结构设计满足DV测试要求、EMC规范及相关行业标准;
4.技术文档输出:具备出色的文档编写能力,能够制定并输出硬件结构设计规范文件;
5.多学科协同:与电子、光学等专业技术团队紧密配合,推动软硬件系统的集成与优化。
任职资格:
1.本科或以上学历,机械工程、车辆工程、电子工程等相关专业背景。
2.具备不少于8年汽车电子领域结构设计经验,曾主导或参与智能座舱电子、域控制器、显示屏、HUD等产品的结构开发项目。
3.熟练掌握结构设计及分析工具,精通常用仿真分析方法,具备扎实的结构仿真应用能力。
4.熟悉汽车电子相关法规与行业标准,确保设计成果符合车规级安全与可靠性要求。
5.具有突出的创新意识和问题解决能力,可独立承担复杂结构设计任务。
6.掌握材料科学基础知识,能根据应用场景合理选用工程材料。
7.具备良好的团队合作意识,能够与跨职能团队高效沟通与协作。
8.学习能力强,能快速掌握新技术、新工具以应对不断变化的研发需求。
9.责任心强,工作态度认真严谨,重视设计细节与交付质量。
车间主任
7000-12000元/月
车间主任3-5年大专装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验冲压工艺经验焊接工艺经验
【岗位职责】
1. 生产计划实施的监督执行;
2. 车间产能达成率管理;
3. 生产规范、制度的宣导培训,相关制度文件的制定与监督实施;
4. 协助完善质量管理体系,监督生产部门体系运行。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,具有三年以上机械、金属相关制造业管理岗位工作经验;
2. 熟悉制造业产品生产流程,熟悉体系运行流程及规范。
发酵容器设计工程师
8000-13000元/月
其他生产营运人员1-3年大专AutoCAD需要出差SolidWorks
1. 工艺流程图绘制(前期沟通没有流程图的情况)
2. 工艺流程图深化设计,根据合同和客户需求,调整初版流程图
3. 项目管路清单
4. 项目平面布局图
5. 阀门管架、平台楼梯图纸以及材料清单
酱料研发工程师
1.5-2万元/月
其他生产营运人员5-10年大专食品研发
1.岗位职责
1.1 专注于餐饮酱料的研发工作,主攻炒鸡酱及各类小炒酱的配方开发、口味调校与持续优化升级
1.2 精准控制酱料原材料配比与熬制工艺,确保产品口感稳定、风味一致并保障出餐品质
1.3 结合实际操作需求,制定标准化生产流程及使用配比方案,提升落地可行性
1.4 跟踪市场热门酱料趋势,推动新品研发,优化现有产品,兼顾成本控制与风味表现
1.5 协同生产部门与厨房团队完成样品测试、试吃反馈及实地应用,解决使用过程中的风味适配问题
1.6 具备厨师背景者优先考虑,熟悉餐饮实操更有利于贴合门店应用场景
2.任职要求
2.1 身体健康,味觉与嗅觉敏锐
2.2 拥有5年以上专业酱类产品研发实战经验
2.3 熟练掌握炒鸡酱、小炒酱的调配与研发技术,具备成功落地产品的案例者优先
2.4 精通酱料熬制、调味处理、防腐保鲜及香气保留等全流程研发环节
2.5 工作态度严谨,责任心强,富有创新意识,能独立完成从研发到应用的全过程推进
2.6 有餐饮行业厨师工作经验,了解后厨菜品制作流程者优先录用
3.福利待遇
3.1 高薪聘用,能力突出者薪资可面议
3.2 工作环境优越,团队协作氛围良好
3.3 薪酬按时发放,福利体系健全,职业成长空间广阔
产品工程师
8000-15000元/月
其他生产营运人员经验不限大专汽车内饰汽车外饰
岗位职责:
1. 承担汽车内饰件的设计与开发任务,包括仪表板、副仪表板、门板等部件;
2. 主导产品开发全流程问题的识别与解决,确保项目顺利推进至SOP量产阶段;
3. 参与并跟进产品试模过程,保障模具调试顺利进行;
4. 负责产品试验过程中问题的跟踪与闭环处理;
5. 编制产品工程开发各阶段所需的技术管控文档。
任职要求:
1. 具备内外饰零部件开发相关经验;
2. 掌握模具结构及塑料成型工艺等相关专业知识;
3. 具备良好的沟通协调能力;
4. 能够适应高强度工作节奏;
5. 可接受频繁出差安排;
6. 2026届应届毕业生亦可申请。
栏目概述
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