1.产品规划与开发： 根据市场需求、公司战略和成本目标，主导新产品的立项、配方设计、小试、中试及工业化量产转化。 2.菜品设计与创新： 负责预制菜（包括即食、即热、即烹、即配类）的菜品口味、工艺、形态的创新与改良，具备较强的味觉敏感度和美食鉴赏能力。 3.工艺标准制定： 制定产品的标准化生产工艺流程、技术参数和作业指导书，确保产品质量的稳定性和可复制性。 4.成本控制与优化： 在保证产品质量和风味的前提下，通过原料替代、工艺优化等方式进行成本控制。 5.原材料评估与选用： 参与新原料、新包材的筛选、测试和评估工作。 6.技术文件管理： 负责产品配方、工艺文件、技术标准等核心资料的编写、归档和保密管理。 7.市场趋势研究： 密切关注餐饮市场、消费趋势和竞品动态，为产品迭代和创新提供方向。 8.跨部门协作： 与采购、生产、质量、市场等部门紧密合作，确保研发成果顺利落地并实现商业化。

岗位内容： 1. 负责医疗器械实验室安全通用标准及专用标准检测能力的拓展工作。 2. 分析标准文件，拟定并实施测试方案，指导测试工程师开展相关检测任务。 3. 撰写检测报告，并进行技术复核。 4. 确保检测流程与结果满足实验室质量体系要求，配合完成CNAS和CMA技术领域评审。 5. 跟踪项目日常进展，回应客户技术咨询。 任职要求： 1. 本科及以上学历，医疗器械、电子电气、光学等相关专业背景； 2. 具备2年以上医疗器械内窥镜检测或相关领域工作经验； 3. 熟悉国内外医疗器械相关标准，如：GB 9706.1-2020、GB 9706.218-2021、YY 0068.1~4、YY/T 1587-2018、YY/T 1081-2011、YY/T 1676-2020等及其对应的国际标准； 4. 掌握ISO17025实验室管理体系要求，能协助推进技术审核工作； 5. 具有良好的沟通协调能力和团队协作意识，责任心强，能承受一定工作压力。

岗位职责： 1.负责产品作业性能的分析与试验，并提供技术指导； 2.承担产品电液控制系统在性能匹配、操控稳定性优化及液压元件尺寸设计等方面的仿真分析任务； 3.推进仿真体系能力建设，涵盖仿真模型二次开发、模型评估标准、试验验证流程以及模型应用与迭代等环节的规范化建设。 任职要求： 1.了解产品液压系统开发流程或具备某一部件正向研发的实际经验。 2.掌握电液系统测试评价方法，熟悉机电液联合仿真、HIL仿真及液压元件性能优化类仿真分析技术。 3.熟练使用流体传动相关仿真工具，如AMESim、Fluent、STARCCM+、Simulink、VLmotion等。

岗位职责： 1.根据市场端产品开发需求，研发契合公司项目规划的新品； 2.开拓潜在供应商资源，持续拓展多元化产品供应渠道，并对供应商开展全面评估与筛选； 3.搜集、研究、评判产品市场动态，参与产品在质量、功能、外观、材质及工艺方面的优化升级，提升产品品质与市场竞争力； 4.推动新产品从调样、评测、设计、打样到定板的全流程执行，整理并编制产品参数、卖点、标准、认证等相关资料； 5.向设计团队输出产品功能亮点、包装文案、标识等内容，审核产品包装、主图详情及设计文件，确保无侵权与差错，保障产品按时上线； 6.配合运营解决打款过程中的问题，提供销售所需的产品信息支持与专业建议； 7.协同采购与品控团队把控产品质量，推动产品缺陷改进，持续提升产品品质。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备1年产品或供应商开发相关工作经验，有体育用品、健身器材、户外装备等品类开发背景者优先； 2.可接受出差，执行力强，具备良好的沟通能力与跨部门协作能力； 3.责任心强，工作积极主动，效率高，抗压能力佳； 4.具备良好的职业操守，作风踏实稳重，细致认真。

专业技能： 1、熟悉液压系统原理图的绘制与液压元件的选型设计； 2、熟练运用CAD及Solidworks软件完成液压系统的结构与布局设计； 3、具备液压系统压力、流量、功率、温升等参数的计算能力，能进行性能分析与优化，掌握常见故障的诊断与调试技术 任职要求： 1、本科及以上学历，机械、机电一体化、自动化、流体力学等相关专业背景； 2、具有3年以上液压系统设计、调试或维护相关工作经验，有工程机械行业背景者优先考虑 工资具体面议

1、依据行业标准与客户具体需求，承担集中润滑系统（干油、油脂类）的整体设计工作； 2、负责技术方案制定、技术协议撰写、系统原理图绘制、试验大纲编制、采购技术要求及交付文档等相关技术文件的输出； 3、开展集中润滑系统的机械结构设计、三维建模、元器件选型，并持续推进设计优化与改进； 4、协助解决产品在生产制造及市场推广过程中的各类技术难题，提供全流程技术支持与服务，涵盖技术沟通及售后问题处理； 5、参与产品质量问题的技术分析，主导样机的试验验证与调试工作； 任职资格： 1、本科及以上学历，机械、设备制造及其自动化等相关专业，具备3年以上独立从事干油（油脂）润滑系统或零部件设计经验者优先； 2、能适应出差，可登高作业，无恐高症状，能够攀爬风力发电机组塔筒； 3、熟练掌握CAD、SolidWorks等主流设计软件； 4、具备较强的学习理解能力、沟通协调能力，性格开朗，具有良好的团队协作精神和抗压能力。 （节假日期间也可联系HR）

负责油炸食品的原料配方研发工作，可接受兼职岗位，需具备相关工作经验，年龄要求30岁以上

岗位职责: 1.负责蛋糕类产品的开发与研制，保障产品品质并推动持续创新 2.协同团队推进研发项目，确保各阶段工作按期达成 3.不断优化研发相关流程，提高整体运作效率 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力，能高效整合团队资源 2.可独立开展工作，具备较强的项目执行与管理能力 3.热爱蛋糕研发领域，具有强烈的学习意愿与发展动力 需拥有冷冻冷藏蛋糕行业多年从业经历 具备食品工厂实际工作经验 熟练掌握SOP编写及与生产端的对接沟通

1.学历与专业要求：大专及以上学历，机械工程、工业设计、车辆工程等相关专业优先。 2.工作经历：具备2-3年自行车、运动器材或消费品领域产品开发经验，其中至少2年从事整车或复杂产品项目管理工作，曾独立主导完成1-2款量产产品的全流程开发。 3.专业技术能力：熟悉自行车整车构造、核心零部件技术及制造工艺流程，掌握行业内主要供应商资源；熟练操作CAD、SolidWorks等设计工具，具备3D建模及工程图输出能力。 4.项目管理与协作能力：擅长供应链成本控制、项目风险管控及跨职能团队协同推进。 5.数据处理能力：具备基本的数据分析技能，能结合市场反馈信息推动产品迭代优化。 6.行业理解力：热爱骑行文化，了解用户使用场景与痛点，关注行业发展趋势。 7.综合素质要求：思维条理清晰，执行高效，能在高强度工作节奏中统筹创新设计与实际落地，兼具技术专业性与商业洞察力。

启东东方一串烧烤店，招聘烧烤师傅一名，。工资9000，月休两天，老板人好，事不多，需要一名，长期合作的，提供食宿。，队伍年轻化，开心干活。

5⃣5⃣岁焊工 南通海门托盘厂 大龄工/愿意做基本包进 下午一点 面试 焊工：35元/时 焊工：35元/时 ✅点对点计薪11小时，加班另算，综合焊工1⃣1⃣0⃣0⃣0⃣元左右 ✅要求：18-55周岁，要会说普通话，简单文化 ✅企业主要生产各类金属钢结构产品，焊工要有证 ✅待遇：，住宿100元/月，厂外1.5公里，走路或者骑电瓶车，免费工作餐，水电均摊，包过 提示：，，次月25号发放工资，可预支生活费，。

地址：工作地址石江公路姜灶ˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇ★『创冠家纺 』1：【平缝车工师傅】7000-9000元/月；临时包边1000多条。同步车宽包边10公分漏斗单针绗逢A版全棉B版凉感。熟练师傅联系电话：

招聘仓库搬运装卸工，计时30一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

海门江心沙招红烧炉子一名，工资10000.联系电话☎

昆明和杭州招聘餐饮研发人员 要求：每月开发和动物园主题相关的饮料和下午茶系列。#我的下午茶#花花世界 下午茶 做动物主题，最好有跑量的爆款，小红书打卡那种

岗位名称：现场主管；出品经理/专员；厨师长；厨师；厨工阿姨。 岗位要求：1. 现场主管：有丰富的团餐管理经验；抗压能力强，能独立运营好一个现场；懂电脑操作，身体健康，50岁以内。2. 出品经理/专员：统筹成本核算；设计菜单，研发新品；大小锅技术，会电脑，55岁以内。3. 厨师长：懂成本核算；能出菜单；懂管理，出品好。4. 厨师：吃苦耐劳；服从管理；出品好。5. 厨工阿姨：业务熟练，吃苦耐劳，服从安排。 薪资待遇：1. 现场主管：综合月薪7000-10000元。2. 出品经理/专员：综合月薪10000-16000元。3. 厨师长：综合月薪7000-9000元。4. 厨师：综合月薪6000-7000元。5. 厨工阿姨：工资4000到4300元。其他福利：包吃包住，购买社保，每季度生日会，节假日福利，免费培训，晋升平台。

1、面试要求：不限性别，需具备本科及以上学历，专业方向为食品与工程、食品科学、粮食工程等相关领域； 有食品行业检验检测、质量安全管理等相关工作经验者优先考虑。 2、工作内容：承担食品产品配方的研发及生产工艺的优化与提升； 监督团队成员按规范开展实验研究，并完成相关技术文档的编制与归档； 持续推进现有产品的降本增效，提升产品质量稳定性。 3、工作时间：周一至周五，上午8:00至下午17:00，周末双休。 如因工作需要加班，工作日超出8小时部分按1.5倍标准计酬，周末加班按2倍计算，法定节假日加班按3倍支付加班费。 4、薪资待遇：综合收入5500-7000元。 5、福利待遇：每年年底发放年终奖金，入职当天签订劳动合同，依法缴纳五险一金； 实习生将签署实习协议。公司免费提供食宿，享有节日及生日福利，发放高温津贴，定期组织员工旅游及团队建设活动。 享受国家规定的各类假期（全年11天法定假日）、婚丧假、产假、带薪年休假等。提供系统化专业培训，根据个人能力与发展潜力提供晋升通道。

研发专员/研发师/资深厨师 1.学历大专及以上，年龄25岁以上；2.需持有独立研发底料经验，能独立完成研发。1.研发各类火锅底料，调味品新品；2.调试改良定制化产品，根据客户需求研发底料 薪资福利:1.试用期5k—8k，转正后薪资根据能力谈；2.，各种节日福利；3.单休，节假日放假 限九点 - 5点间拨打 工作地址:温江区金马镇新春十组307号

工作职责 1. 负责牛肉类产品的配方改进与工艺革新，引入先进生产技术，不断提升产品市场竞争力。 2. 对接客户及业务团队，全面主导新产品从立项到交付的研发流程，确保开发进度按期推进。 3. 完成新品配方与加工工艺的设计，推动中试落地并保障稳定交付，形成标准化技术资料。 4. 建立产品交付规范，向市场部门提供产品标准卡，向品控部门输出原料验收标准，保障合规生产。 5. 主导项目成本控制工作，运用技术手段降低原材料消耗与生产损耗。 任职要求 1. 具备2年以上食品研发工作经验，掌握调理牛肉类产品核心工艺与关键技术。 2. 可独立完成“需求沟通-配方开发-中试验证-成果落地”的完整研发闭环。 3. 熟练使用办公软件，对食品质构与风味调配有深入理解，具备稳定品质把控能力。 4. 拥有创新意识，能通过技术升级实现产品的持续迭代优化。 补充说明 1. 薪资范围：税前6000-10000元 2. 排班信息：早8:30-17:30，上六休一，偶尔加班可调休 3. 薪酬福利：入职即缴社保，提供工作餐及住宿补贴 4. 职位亮点：晋升机制完善

岗位职责： 1、负责技术文档的整理与归档，保障资料的完整性与可查性； 2、配合工程师团队完成技术文件的编制与汇总，提升工作协同效率； 3、参与内部技术交流会议，做好会议记录并推动落实相关任务； 4、协助开展技术项目所需的文档支持工作，如图纸、规范、标准等资料准备； 任职要求： 1、具备扎实的文档撰写与处理能力，能清晰准确地传达技术内容； 2、熟练操作CAD及常用办公软件，尤其擅长二维制图、Excel数据处理和Word文档编辑，具备优秀的信息归纳能力； 3、具有良好的沟通技巧和团队协作意识，能够高效协调内外部协作资源； 4、熟悉机械加工或相关领域者优先录用； 加分项 具备金属制品行业相关经验者

1、负责中心小组的人员调配与日常管理： 2、全面统筹小组成员的操作管理、绩效考核及奖惩执行： 3、监督操作人员行为规范，发现问题及时纠正并给予专业指导，助力培养专业化岗位人才； 4、关注员工工作状态与心理动态，主动沟通关怀，增强团队凝聚力与员工归属感： 5、落实中心操作区域的6S管理制度： 6、妥善应对中心突发及重大事件，并第一时间向中心负责人汇报。 任职要求： 1、具备快递行业相关工作经验者优先考虑 2、学历要求：大专及以上学历

招聘 1.电缆拉放师傅，辅助工 2.接线工（需要电工证） 3.装配工（需要热工证） 4.电缆拉放班长2名（有团队的优先） 工作地址：南通海门招商船厂 联系电话-

岗位职责： 1.负责生产线的日常运行管理，保障生产流程高效有序进行； 2.跟踪生产进度，及时处理生产过程中发生的各类问题； 3.持续改进生产工艺，提高生产效率与产品品质； 4.组织协调各部门资源，确保生产目标按期达成。 任职要求： 1.具备电动工具行业相关工作经历； 2.有锂电类工具流水线打包实操经验； 3.具备良好的组织协调能力； 4.具备较强的分析判断与问题解决能力，能快速响应生产过程中的突发情况； 5.抗压能力强，适应快节奏工作环境并保持稳定高效输出。

生产数据统计，跟单，

对板式家居每道工顺

负责公司客户订单跟踪，与工厂衔接生产交期等工作。负责部分公司采购工作

岗位职责： 负责生产订单全流程跟进，及时协调采购、车间、质检及物流环节，确保交期准确、单据完整 对接客户与内部部门，处理订单变更、样品确认、验货安排等沟通协调事务 完成日常文员工作，包括文件收发、会议记录、办公用品管理及基础行政支持 任职要求： 1. 学历不限，具备中专/技校及以上学历者优先 工作细致耐心，具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应生产节奏与多任务并行 具备基本的数据统计与文档管理能力

发展路径： 1）生产管培生--生产组长--生产主管--生产经理--生产副总 2）生产管培生--生产计划助理（IE助理）--生产计划主管--生产经理--生产副总 岗位职责： 1、参与生产部门各职能岗位轮岗学习，全面掌握各环节操作流程、工艺标准及质量问题的应对方法； 2、统筹协调各岗位作业安排，科学分配工作任务，负责生产所需原辅材料的申领、存储与分发管理； 3、全程监控各生产环节的质量状况，确保员工严格执行岗位职责与作业规范； 4、维护车间现场5S管理，监督生产秩序、劳动纪律、环境卫生以及职业健康安全执行情况； 5、配合生产组长开展生产调度、团队管理及人员培养相关工作； 6、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与清晰的逻辑思维； 2、大专及以上学历，专业不限； 3、踏实肯干，具备在制造行业长期发展的意愿与稳定性。

1.按照生产部门制定的生产计划，统筹安排车间各项生产任务，实施监督与跟进，确保产品生产按时、保质、保量完成； 2.落实车间现场管理，组织开展本车间日常检查及管理工作； 3.负责车间设备及计量器具的保管与维护，发现异常情况及时上报处理； 4.组织完成所辖车间每月生产数据统计，落实质量目标、安全考核及员工绩效评定工作； 5.对生产过程中出现的不合格品及异常状况及时上报生产技术部门，并配合制定纠正与预防措施； 6.准确编制各类生产相关报表； 7.负责车间环境卫生的监督与管理。

学历与专业要求：大专及以上，机械工程、工业设计、车辆工程等相关领域背景。 工作经验要求：具备2-3年在自行车、运动器材或消费品行业的产品开发经历，其中至少2年从事整车或复杂产品项目的管理工作，曾独立主导完成1-2款量产产品的全流程开发。 专业能力要求：熟悉自行车整体结构、核心部件技术要点及制造工艺流程，掌握行业内主要供应商资源；熟练操作CAD、SolidWorks等设计工具，具有3D建模及工程图输出经验。 项目管理与协作能力：善于控制供应链成本，识别并应对项目风险，推动跨部门高效协同。 数据分析基础：具备基本的数据分析技能，能结合市场反馈信息指导产品迭代优化。 行业理解：热爱骑行文化，了解用户使用痛点及行业发展方向。 综合素质：思维条理清晰，执行能力强，可在高强度工作环境下统筹创新设计与实际落地效率，兼顾技术细节与商业洞察。