1、收集多维度矿产类客户开发线索 2、深入挖掘并核实客户需求，有效引导客户达成合作意向 3、借助客户关系拓展及资源整合，满足客户需求并完成商务谈判，推动潜在客户成交 4、维护现有客户关系，持续响应客户需求，提升复购率与合作份额 5、负责订单对接及货款回笼工作

招聘岗位：客户经理 任职要求：1. 大专及以上学历，能力突出者条件可适当放宽     2. 具备良好的服务意识与团队协作能力     3. 有销售或电话销售工作经验者优先考虑 薪资待遇：1. 底薪2200-5200元/月，综合收入可达10000-30000元      2. 提成按首贷1.2%计算，另享每月5-8千元余额奖励      3. 缴纳五险一金，提供带薪年假及多样化团队活动      4. 工作时间：8:30-11:30，13:30-18:00

销售经理/房贷延期服务--(兼职全职) 【岗位简介】： 1、薪资福利：薪资范围:15000-30000+，业绩提成3-6%。另有股票期权、五险等； 2、全职/兼职都可以，经验免费培训，经验2天上岗。 【业务范围】： 个人、企业、商业、房产、保房等各种信用贷等经济问题一站式解决。 全国接单，免费咨询，免费出方案，专业律师团队为客户解决问题。 【岗位内容】： 1.客户资源挖掘，进行销售和市场推广； 2.配合内外部相关部门工作，处理客户投诉及售后事宜，完成销售任务； 3.协助上级制定年度销售计划，完成个人销售指标。 【任职要求】： 1.具备优秀的沟通表达能力和语言组织能力； 2.具有一年以上的同类工作经验，有较强的市场分析和销售能力； 3.工作细心、耐心、有耐性，对客服工作有热情； 4.具有良好的学习能力和团队合作精神。 如果你也负债或者想拿高薪工资，请立即联系我，让我们一起开拓这片蓝海市场！

岗位职责: 1.制定并执行销售计划，确保销售目标的顺利实现； 2.开拓新客户资源，同时维护现有客户关系，提升客户满意度； 3.参与市场调研工作，掌握行业发展趋势，为产品改进及新品研发提供有效建议； 4.跟踪分析销售数据，根据市场变化及时优化销售方案； 5.策划并参与产品展示及推广活动，增强品牌影响力和市场份额。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达与谈判能力； 2.能够独立应对和解决工作中出现的问题； 3.拥有良好的团队协作意识和配合能力； 4.具备较强的市场洞察、营销策划及推广能力； 5.适应高效工作节奏，责任心强，具备抗压能力。

根据要求，进行线上线下拓客，获取客户资源，推广，引导消费。

岗位职责: 1. 负责销售团队的日常运营管理和人员培训，保障团队任务高效推进与落地； 2. 策划并设定销售目标与实施策略，督导团队执行以实现经营指标； 3. 策划并参与团队协作活动，增强团队协作意识与整体执行力； 4. 跟踪团队销售进程，运用有效措施优化工作流程并提升业绩表现； 5. 完成上级交办的其他相关事务性工作。 任职要求： 1. 具备出色的团队管理经验及良好的沟通表达能力； 2. 可独立完成销售方案的规划与落地执行； 3. 拥有较强的统筹协调能力，善于激发团队积极性以推动目标达成； 4. 工作踏实负责，能高质量、高效率完成上级交付的工作任务； 5. 具备积极的协作意识，能够与团队成员保持顺畅沟通与配合。

岗位职责： 1、结合区域市场现状与公司发展战略，策划并实施有效的营销策略，发掘潜在代理商并开展评估工作，建立稳定合作机制，助力智能货柜销售业务的持续扩展； 2、主导与场景资源方的商务对接，推进合作落地，保障智能货柜的部署实施与后续运营，监控投放进展及运营表现，动态优化策略以实现销售目标； 3、负责代理团队的建设与发展，制定代理拓展规划，并提供相应的支持与培训指导； 4、组织开展市场调研工作，采集并分析行业信息，涵盖竞争格局、用户需求及市场走向等内容，基于调研成果进行科学预判，为管理决策提供依据。 任职要求： 1、市场营销、商务拓展或相关专业本科及以上学历。 2、了解写字楼、商业街区等场景的运作特点，具备货柜销售或无人零售领域从业经历者优先考虑。 3、拥有出色的商务沟通与市场开拓能力，能独立完成代理渠道的开发及谈判工作。 4、具备良好的团队协作意识与管理能力，可高效统筹代理及运营团队。 5、具有较强的市场敏感度与分析判断力，能够及时捕捉市场变化并把握发展趋势。

招聘工业润滑油销售经理 岗位要求： 1.中专及以上学历，年龄45岁以内，机械化工及市场营销类专业优先，有相关行业经验者优先。 2.熟练运用基本办公软件，持有汽车驾驶证。具备学习、沟通、协调能力，自律吃苦，有进取精神，性格开朗，语言表达能力强，工作积极主动，身体健康，无不良嗜好，有团队协作精神。 工作内容： 1.学习并掌握润滑油产品知识，负责工业润滑油客户开拓。 2.聚焦工业润滑油产品，面向制造业工厂及船舶海洋工程领域拓展客源。

岗位职责： 1.负责销售团队的业绩统筹管理，包括目标分解、过程跟进及结果达成的监督执行； 2.主导团队内部人才培养与带教工作，协同人事部门推进人员的招聘、培养、发展与保留； 3.组织开展销售技巧、沟通话术及产品知识培训，助力新成员快速上手并提升实战能力； 4.管理团队日常行为规范，落实激励机制、奖惩制度及价值观考核评估； 5.积极参与公司组织的各项销售竞赛活动，带领团队争取优异成绩与集体荣誉； 6.推动跨部门协作与沟通，联动各方资源，共同保障业务目标的实现； 7.配合人力资源部门处理员工关系事务，营造积极向上的工作氛围，传承企业核心文化。 【任职要求】 1.不限性别，大专及以上学历； 2.普通话流利，形象良好，性格自信乐观，具备耐心与责任感，拥有优秀的沟通协调和应变能力，有电话销售或网络销售经验者优先考虑； 3.具备良好的团队协作意识，目标感强，勇于挑战高绩效。 【工作时间】 上午8:30-12:00，下午13:30-18:00。周末双休，法定节假日正常休息。 【薪资待遇】 底薪7k+团队提成，综合收入约12K+，表现突出者月薪可达2w以上，缴纳五险一金

招聘：销售经理（聚氨酯包胶/机加工产品） 岗位职责： 负责公司聚氨酯包胶、机加工类产品整体销售工作，搭建销售体系与流程。 带领销售团队，制定目标与计划，完成年度销售业绩指标。 开拓新市场、新客户，维护核心客户与渠道资源，提升市场占有率。 具备战略思维，制定市场策略，统筹销售团队管理与人才培养。 任职要求： 5年以上工业产品销售经验，有聚氨酯包胶、机加工、橡塑制品、机械配套等相关行业资源优先。 具备销售团队管理经验，能带队伍、搭体系、抓执行。 市场开拓能力强，客户开发与商务谈判能力突出，有清晰销售思路与战略思维。 抗压能力强，结果导向，熟悉工业客户开发与项目跟进流程。 我们提供有竞争力的底薪+提成+团队激励+年终奖金 稳定产品体系+清晰晋升通道+销售体系支持 核心岗位，发展空间大。

招喷水挡车工2名，做衬布有黑丝！下布工1名，地址：南通市通州区奋发纺织有限公司。联系电话，联系人冯生，

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上工缝制机械（浙江）有限公司（缝纫机制造） 【招聘】：熟练工优先，工资待遇从优，具体面议 1.缝纫机装配工（绷缝、平缝、包缝、模版机）：熟练工若干名 2.涂装操作工 3.加工中心操作工 4.缝纫机售后服务：熟练多种机型维修经验 5.仓管员 6.外贸业务经理（英语六级以上，小语种优先） 7.国内业务经理 8.技术研发工程师（特种机、双针机），高薪具体面议 【员工福利】 享受双休、五险、工龄工资、节日福利、生日福利、高温补贴等各种福利 ►结合个人工作表现和公司业绩发放年终绩效 ►享受法定的节假日、带薪年休假、婚假、产假、护理假、丧假、病假等 ►提供免费工作餐，提供住宿(宿舍为4人标准间，内有空调、热水、无线、独立卫生间等) 地址：黄岩区新前街道锦川路318号， 联系人：李女士、尹女士 手机：

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度合作，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常业务，进行人员培训、绩效辅导与过程管理 4. 分析市场动态与竞品信息，及时调整销售策略并反馈一线需求 5. 协同产品、运营等部门推进项目落地，确保交付质量与服务时效 任职要求： 1.具备销售经理/主管岗位所需经验，经验要求：不限（若用户未填写则默认“不限”） 2. 最低学历：不限（若用户未填写则默认“不限”） 3.熟悉所在行业市场特点，具备良好的商务谈判与团队管理能力 4. 具备较强的目标感、抗压能力及跨部门协作意识 5. 工作地点、薪资范围、行业信息等需用户补充后可进一步优化描述

【招聘】 上海灵敏诚聘： 1、技术经理1名（干胶标签印刷经验） 2、PS/柔版机长1名（不干胶标签） 3、普工若干名 4、短视频运营1名 5、外贸员2-3名 6、QC一名 联系方式：（） 工作地址：上海奉贤金汇，有意向的可以联系我

乐骑机车招聘 技术工，路试员， 业务经理，仓管， 打机工，保洁员，储备干部，加料工，摩托组装配 仪表灯具组装配

法辅在线，特殊资产处置服务商，包括不良资产和商拍资产（急于变现的资产）两大业务板块。      不良资产包括不良债权、诉前资产、诉后资产（法拍房）。三个方向：      1，法拍房拍辅服务是找买家， 帮助刚需客户安全捡漏、快速收房。      2，商拍业务是找资产，找寻目标急于变现的、有性价比的、或者有瑕疵（无法快速正常交易的）的资产。       3，大宗业务是撮合式交易，通过我们的牵引，撮合买卖双方，帮助投资客户实现资产增值的目的。      刚需捡漏，投资增值，快速变现，我们都能帮客户解决一切问题。 全国42家分公司，湖南长沙，面向全国招聘法拍房，商拍业务拓展精英+事业合伙人若干名。 只要你有梦想，敢拼搏，想要挑战自己，实现自我价值，人品正，三观正，热爱销售，有创业经验，房地产销售，汽车销售，保险等工作经验者优先。 公司团队氛围很好，时间自由不打卡，用心做年入三十万，拼命努力做可实现年入百万的梦想。

长期招募兼职人员 全国诚招合伙人，带团队者优先，短期尝试者勿扰（可兼职） 助力实体商家实现数字化升级。 支付宝3.0碰一碰NFC，全职兼职皆可参与 1、用户扫码享受即时立减，商户每笔交易获得红包返利。 2、①配备3.0版支付宝碰一碰设备，手机大小，安装便捷； ②小蓝环装置，支持红包双码；单店报备安装仅需10分钟。 3、支付宝 nationwide 投入300亿资金补贴市场，消费者、商家、推广者与平台四方共赢，堪称近十年最具潜力的风口项目。 省团生活： 专注为线下商家构建粉丝经济模型（锁粉变现）、打造被动式管道收益、实现引流增客的本地生活新品牌！业务涵盖：本地服务、全场景支付、收银系统等多个板块。 总部位于杭州，毗邻阿里巴巴，系淘宝联盟核心渠道商之一，创立于2015年，曾获高瓴资本投资，成功孵化现象级项目“好省”！ 现面向全国招募城市经理、团队负责人 工作内容： 1、组建并管理团队，拓展本地市场：覆盖用户、商户、供应链及合作渠道 2、可通过线上社交工具、互联网平台远程运营，也可通过线下会议、沙龙、地推等形式推进 3、区域不限，可立足本地，亦可跨区域同步开发 4、负责支付宝NFC碰一碰设备的部署安装 5、负责省团收款码及相关收银终端的落地实施 6、推广霸王餐活动用户，奖励机制优厚 任职要求： 1、具备一定团队搭建与管理经验（行业不限） 2、拥有互联网项目推广背景（如微商业态、直销模式、本地生活推广等均可） 薪酬福利 1、享有直营收益+团队管理激励（形成持续性、被动性、管道型收入，即使暂停推广仍可长期获得） 2、表现突出者有机会获取城市分红权益（每个城市限6个名额） 3、顶尖人才年收入可达百万乃至千万以上（公司此前打造的“好省”项目已稳定运行7年，培育大量高收入人群，收益至今仍在发放。当前“省团”项目市场规模预计为此前数百倍） 了解更多详情，欢迎联系咨询

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人重建履约能力，拥有强劲的市场优势，处于万亿级潜力市场，服务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：办理停息挂账、减少催收干扰、规避法律诉讼、暂停罚息与违约金累积，最长支持60期分期还款 2、网络金融平台借贷纠纷：降低催收频率，协商减免超出法律保护范围的利息与罚息 3、房产相关债务综合服务：断供房屋保全、担保责任解除、工资账户解封、法拍房权益维护等专项支持 帮扶制度： 1、全方位培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人顺利起步 2、专属导师机制：实行师徒制一对一辅导，规划从业成长路径，助力新人快速进阶 3、深度运营支持：向下延伸服务链条，提供系统化赋能支撑 4、客户服务保障：操作无忧，客户问题实时响应解答 5、专业法律后盾：合作国内十强律师事务所，以严谨负责的态度处理各类债务难题 6、持续创新机制：不断拓展新兴业务模块，保障项目长期稳定运行 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习反应快，具备目标意识，善于动脑解决问题 4、喜爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、能吃苦耐劳，适应初期开拓节奏，抗压能力强，经得起挫折，守得住信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的，优先上手 工作内容： 1、公司提供高意向精准客户资源，无需自主拓客，转化率高 2、依托全网流量引流，通过微信与客户建立联系，完成沟通及签约流程 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系，提升长期价值 工作时间： 可根据个人安排灵活选择班次（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制（奖状、奖杯、奖金、奖品） 开展专业技能与主题活动培训 公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书

岗位职责: 1.根据公司整体规划制定生产排程，科学分配任务，保障产品按时交付。 2.监控生产工艺执行情况，确保产品品质稳定，参与工艺优化并为企业发展提供可行性建议。 3.协同采购部门完成设备及原材料的选型与评估。 4.搭建质量管理机制，监督生产过程质量表现，及时处理异常问题，统筹现场运作与人员管理。 5.负责团队日常管理，开展员工培训与绩效考核，推动积极向上的工作环境建设。 6.统计分析生产运营数据，支持管理决策输出，提出有效的流程改进建议。 任职要求： 1.大专及以上学历，食品类相关专业优先考虑。 2.具备3年以上冷冻饮品行业生产管理经验，有大型工厂工作背景者优先。 3.熟悉生产作业流程、质量管控标准及设备保养规范，具备良好的数据分析能力。 4.具备较强的组织协调、沟通表达和现场问题应对能力，责任心强，关注行业发展趋势。

具备以下任意一项资源者，可作为业务合伙人与公司携手合作，共享高比例销售分成，合力推进业务发展。 1、掌握礼品团购相关需求及渠道资源。 2、具备外贸领域资源，包括但不限于批发、零售、跨境电商平台、跨境代理等渠道。 3、拥有酒店、宾馆行业资源，如布草集中采购、更新换代、个性化定制等合作机会。 4、具备加工接单能力，例如家纺、家居类产品生产承接资源。 待遇：面议！你带资源，我搭平台，共赴一场高效共赢的合作盛宴！

岗位职责： 个人债务、法催解除领域： 提供一站式解债综合服务，助力债务人实现重新履约的可能！市场空间广阔，万亿级蓝海赛道，业务覆盖全国范围！ 债务重组、法催接触合伙人 过往从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业者，可快速转化资源，实现即时变现！ 当前公司主营业务： 1：法催解除一站式解债综合服务：担保剥离（含个人担保、企业法人及股东担保剥离）、撤诉服务（诉前保全解除、仲裁撤诉）、解冻服务（工资卡解冻、企业公账解冻、公安冻结银行卡解冻）、法拍房权益救济 2：各大银行信用卡逾期处理：支持停息挂账、规避催收、避免诉讼、停止罚息及违约金等费用，最长可分60期还款 3：互联网金融/网贷平台服务：减少催收干扰，降低高息负担，减免超出司法保护利率上限的部分利息！ 公司扶持政策： 1. 多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理实操，全程指导新人顺利起步； 2. 一对一帮扶机制：针对性辅导，陪伴从新手到专业从业者的成长路径； 3. 深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能合作伙伴； 4. 售后客服支持：操作无忧，问题及时响应与指导； 5. 联合多家律师事务所作为坚实后盾，以专业、可信的服务态度解决客户难题； 6. 持续推出新项目，紧跟市场需求，保障业务持续更新与发展。 岗位要求： 1. 具备自身独特资源； 2. 认同公司经营与服务理念，并能切实落实于实际工作中； 3. 热爱销售工作，擅长人际沟通与关系维护； 4. 目标明确，具备为达成目标积极思考的能力； 5. 勤奋踏实，能承受压力、抵御诱惑、经受挫折、保持韧性、坚定信念——若你资源突出或能力出众，敢于拼搏，我们的合作即可开启

拜访、维护现有客户；创造销售机会，开发新客户等

工作时间：9:00～12:00、14:00～18:00，双休 公司提供精准客户资源，无需自行外出拓展。 全职或兼职均可，零经验者公司统一安排培训。 需了解相关行业政策文件，如银保监26号文及1191号文，能为客户清晰解读纾困政策内容。 全国范围内接单，提供免费咨询与方案制定，由专业律师团队全程支持解决客户问题。 青岛恒昌隆资产管理有限公司（南通运营中心）业务覆盖个人、企业、商业、房产、债权、保房等各类不良资产处置服务。 不良资产处置范围包括： 1、个人债权、企业债权处理，债权追收与回购服务。 2、个人债务纾困：针对信用卡、银行信用贷款、网络借贷逾期问题，可协助实现四折结清。 3、企业债务优化：涵盖信用贷、政府项目债务等，为还款困难企业提供延期、债务重组方案，助力企业恢复运营。 4、房贷降息与延期服务：支持房产类贷款逾期客户进行四折结清，提供断供保房解决方案，缓解房贷压力。 5、商业体、个体户、企业相关的呆账、死账、各类债权债务问题处理。 一站式化解债务难题，若您正面临负债困扰或期望获得高收入机会，欢迎立即咨询，共同开拓不良资产处置蓝海市场！

【岗位职责】 1. 落实销售部门业绩目标与人才梯队建设任务，组建并管理销售团队，推进招聘、选拔、培养与留任机制，实现团队规范化运作，带领团队达成既定业绩指标。 2. 搭建业务运营体系，设定目标、跟进执行过程、确保成果落地，推行报表跟踪机制，全面监督销售日常工作的推进与执行。 3. 培养良好的工作习惯与职业素养，带头开展电话营销、维护客户微信关系、推动约见与成交转化，提升销售人员的实战能力，同时以身作则，引导团队成员树立正确价值观，统一思想认知。 4. 具备较强的自我管理能力，推动跨部门协同合作。 5. 协同各职能部门，助力其实现岗位对应的工作成果。 【任职要求】 1. 年龄38周岁以下，性别不限，大专及以上学历； 2. 普通话流利，形象良好，性格自信乐观，具备耐心与责任心，拥有出色的沟通表达与应变能力，有电销或网销工作经验者优先考虑； 3. 具备良好的团队协作意识，勤奋踏实，愿意为共同目标全力以赴。 【工作时间】 上午8:30-12:00，下午13:30-18:00。法定节假日正常休息。 【薪资待遇】 底薪7k+团队提成，能力突出者可面议，综合收入12K以上，优秀者可达2w+，缴纳五险一金

岗位职责： 1、达成所负责区域的销售指标及回款任务，推进各项营销推广方案的执行落地； 2、开展区域内分销商的开拓、维护、优化及调整等渠道管理工作； 3、实施区域市场价格管控与产品结构管理，协助推动零售运营标准在终端门店的落实； 4、分析区域内竞品动态，制定组合销售策略，支持分销商完成销售目标； 5、完成公司交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备家居、家电、卫浴、建材等行业工作经验者优先考虑； 2、具备良好的沟通表达能力，工作认真负责，执行力突出； 3、具备独立开发客户的能力，以及谈判技巧和组织协调能力； 4、熟练操作常用办公软件； 5、能适应江苏省内出差安排。

【岗位职责】 1、主导供应链中运输与仓储业务的拓展，承担集团下达的业绩及利润指标； 2、统筹所在单位的团队搭建与日常管理，合理设计组织架构并配置人员，落实人才的选拔、培养与保留机制； 3、制定科学的资金使用计划，强化成本管控，监督运营资金与费用的安全执行； 4、健全人、货、车相关的安全管理体系，组织培训方案的制定、落地与成效评估，全面保障企业运营安全； 5、推动公司各项管理制度与流程在组织内的贯彻与执行； 6、维护公司外部合作关系，包括客户资源及政府相关部门等。 【任职要求】 1、大专及以上学历（条件优异者可适当放宽），年龄不超过45岁，具备5年以上物流或供应链领域工作经验，其中至少3年团队管理经历； 2、长期聚焦高端制造、新能源产业链、汽车产业链等行业，拥有相关行业大客户资源或政企合作背景者优先； 3、具备数据分析意识，能通过数据洞察优化工作策略与决策方向； 4、具有良好的沟通协调能力，掌握基础财务知识，具备经营思维，熟悉经营分析与降本增效方法； 5、在本地拥有丰富业务资源者优先考虑。 【薪资及其它】 1、薪资范围：10000-20000元/月 2、提成方式：分公司净利润的30% 3、初期需在东莞办公，达标后可返回base地（派驻期间公司提供住宿）