负责公司产品的电气设计，熟练使用CAD软件，承担工程现场的电气施工方案设计、PLC程序开发与调试文档编制、元器件选型等工作，要求专科及以上学历，电气或工业自动化相关专业，具备相关工作经验者优先考虑

岗位职责： 1、承担在线监测产品工程设计任务，完成项目相关的电气与结构图纸设计，并负责技术文件的审核工作。 2、主导工程设计全流程技术管理，组织并推动设计评审（DR）会议的实施。 3、持续推进产品标准化建设，提升图纸复用率及模块化设计水平。 4、开展工程设计方案优化，实施基线改进措施，编制电气/结构类规范化图纸。 5、对接设计院开展技术协调，确认图纸技术要求，参与设计联络会等交流活动。 6、配合售后技术支持工作，提供现场问题处理的技术指导与协助。 任职要求： 学历：本科及以上学历；自动化、电气、电子或机电相关专业。 工作经验：具备4年以上相关领域工作经验，具有海外项目经历者优先考虑。 专业知识技能： 1、具备电力行业电气二次系统设计经验，了解相关电力设备技术特性。 2、掌握变电站及配网设备的工作原理及其实际应用。 3、能力素质：具备较强的责任意识、优秀的沟通协作能力、团队管理潜力、持续学习意愿及抗压能力。

招聘岗位：电气设计工程师 岗位职责： 负责电气图纸设计、BOM及工艺路线的编制、生产装配技术支持及工艺问题的解决 任职要求： ● 电气工程及其自动化、电力系统、机械设计等相关专业，大专及以上学历 ● 熟悉电气设计规范和标准，具备2年以上电网行业电气设计相关经验 ● 熟练掌握AutoCAD等相关设计软件 ● 年龄40岁以下 工作地点：句容、南京

上班地址就近安排（包吃包住） 江宁分校江宁区东山街道金箔路女人街汇武功夫会馆三楼 浦口分校南京市江北新区大桥北路48号弘阳广场B1-F3-26A 禄口分校江宁区禄口街道金德路76-37禄口汇武功夫会馆 新秀分校南京市江宁区东新南路金宝美食城A103汇武功夫会馆 溧水分校江苏省南京市溧水区永阳街道西坛路99号5-202C汇武功夫会馆 六合分校南京市六合区古棠大道桥西路交汇处龙湖天街2F 六合分校南京市六合区万达欢乐港三楼汇武功夫会馆（印象汇KTV对面） 大厂分校江苏省南京市江北新区大厂葛关路380—1慕斯荟购物中心二楼 金鹰分校建邺区应天大街888号金鹰世界3楼汇武功夫 雨山天街分校南京市浦口区江浦街道光明路59号龙湖雨山天街3F 薪酬福利： 1-薪资：月均收入8000-12000，上不封顶 2-福利：免费包吃包住，过年休息15天，节假日福利 3-旅游：丰富的团队拓展活动，全年2次以上旅游 4-团建：每月不定期聚餐 5-培训：以老带新，一对一专业培训 6-晋升：晋升机制透明，不靠关系 7-地址：多校区可就近分配 工作职责： 1-负责校区日常接待，迎接来访家长与学员 2-管理学生课程事务，完成排课、考勤及相关记录 3-整理学员入学档案，跟进学习进度并做好登记 4-根据学员学习情况，及时通过电话或面谈方式与家长沟通反馈 5-通过日常服务维护，促进学员续费及推荐新学员 6-上下学时段，3-5人小组开展地推宣传及信息采集，达成月度招生任务 任职要求： 1-年龄20-32岁 2-学历不限，专业不限，优秀应届毕业生亦可考虑 3-有1~3年教育培训行业或销售工作经验者优先 4-具备较强销售能力或相关经验者优先录用 5-性格积极乐观，热情主动，富有责任心与亲和力，具备良好表达沟通技巧 6-拥有较强的销售意识和沟通技巧，乐于人际互动 7-无经验者公司提供免费系统培训 关于我们： 南京汇武成立于2014年，是经南京市体育局、民政局审批认证的专业武术培训连锁机构。历经10年发展，现拥有全国直营校区21家，专注于青少儿武术散打教学。总部位于江苏南京，在无锡、宜兴、常州、溧阳、芜湖、滁州、马鞍山、杭州等地均设有分支机构。团队氛围融洽，杜绝内耗，诚邀优秀的您加入！

『连云港双宝口腔医院』响水地区招聘中～全国二级牙科医院，宣传（各小区或商超摆摊，提供物料）工作简单年龄33～55周岁，会玩手机，薪资2500～5000/月。保底+底薪提成+奖金+多种福利，。每月15号发工资，配备手机一部，电话卡2张。被录用后上班地点就在响水县城，房屋在租赁中。联系人：陆玉波电话：（）

猴嘴招服务员工资3800月休四天，节假日放假，星期天值班基本无事要求在酒店工作过，会摆台的电话

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连云港港口招聘指挥手、巡视工、港口操作工。要求年龄在30至50岁之间，无经验者亦可，提供免费岗前培训。工作时间为上24小时休24小时，无实习期。入职当月即缴纳六险一金，住宿及水电全免。薪资范围为5000至6000元，有经验者可达8000元。有意者可报名。

连云港港口招聘指挥手、巡视工、港口操作工。要求年龄在30至50岁之间，无经验者亦可，提供免费岗前培训。工作时间为休息24小时，无实习期。入职当月即缴纳六险一金，住宿及水电全免。薪资范围为5000至6000元，有经验者可达8000元。有意者可报名。

岗位职责： 1 独立完成自动化设备控制系统设计； 2 参与公司新设备的开发和研制； 3 负责电气控制及相关程序开发； 4 其他上级安排的工作。 任职要求： 1.大专及以上学历,机电一体化、电气自动化等相关专业； 2.具有3年以上非标设备PLC开发经验；有光伏、半导体、3C行业非标设备经验优先； 3.熟悉设备开发流程、工作原理和电气自动化等知识； 4.熟练使用软件，如Eplan等； 5.有汇川，欧姆龙，三菱等主流PLC开发经验，有一定的st语言基础； 6.具有较强的责任心、逻辑能力；良好的沟通表达能力； 7.能够适应出差，可以接受社保、公积金缴纳在深圳的。

岗位职责： 1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制 2.参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作 3. 解决电气运行中的技术问题，提供运维支持与优化建议 4.配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查 5.协同机械、自动化等专业完成跨系统集成与联调 任职要求： 1. 电气工程及其自动化或相关专业背景，学历不限 2.具备电气设计、施工或运维相关经验，经验不限 3.熟悉国家电气规范及行业标准，掌握CAD/EPLAN等设计软件 4.具备良好的逻辑分析能力与现场问题解决能力 5.责任心强，具备团队协作意识与沟通表达能力

软件：CAD、天正 专业：机电一体化、机电工程、建筑机电工程等专业 职位描述 职位：机电工程师（设计） 学历：大学本科及以上学历 年龄：28-45周岁 职业年限： 3年以上机电设计、机电工程经验 能力要求： 1. 具备机电方案设计和施工图设计能力，精通强电、配电、弱电、控制等机电工程相关专业技术，熟悉机电工程设计及相关设计和施工规范，熟悉操作相关办公软件及电脑绘图软件。 2. 负责机电专业图纸的设计与深化，根据要求及时进行设计优化与图纸变更,参与工程项目图纸审核工作，组织工程施工图的图纸会审与技术交底工作； 3. 具有较强的组织、管理能力，良好的协调能力与沟通能力，富有合作团队精神，认真与谦虚的工作态度，善于学习及总结； 4. 有一定的机电工程、现场实施经验。 具体工作： 1. 工程项目（工业）机电相关专业的方案设计和制定； 2. 工程项目机电概念设计和详细设计； 3. 项目招投标的机电配合（包含：技术方案、工程量核算、造价估算等）； 4. 工程项目所涉及的机电配合（包括：详细的技术要求、技术标准、质量标准、验收标准等）； 5. 工程项目机电施工技术交底和技术支持（包含现场技术问题处理）；工程项目的现场调试及检查交付。 有建造师证、造价师证更好；有暖通经验者，更佳。

现场勘查与评估：负责新建充电站项目的现场踏勘，收集场地电力容量、土建条件及周边环境数据，评估建站可行性。 方案设计编制：根据客户需求及现场条件，独立输出充电站建设整体技术方案，包括电气一次/二次系统图、平面布置图、电缆走向图等；编制项目建议书、可行性研究报告及投标技术文件。 电气绘图设计：熟练使用CAD等绘图软件，完成充电桩布局、配电柜原理图、接地防雷系统及照明监控系统的详细图纸绘制，确保符合国家标准及行业规范。 设备选型与预算：负责变压器、充电堆、配电柜等核心设备的参数计算与选型，编制电气BOM清单及项目成本预算报价。 技术支持与协调：配合施工团队进行技术交底，解决施工过程中的电气技术问题；参与项目验收，确保工程按图施工并符合设计规范。 任职要求： 学历专业：电气工程及其自动化、电力系统等相关专业，本科及以上学历。 工作经验：具有3年以上新能源充电站或电力工程设计经验，熟悉直流/交流充电桩技术标准及国家电网接入规范。 技能要求：精通AutoCAD、EPLAN等绘图软件，熟练掌握Office办公软件，具备优秀的方案撰写与PPT制作能力。 综合素质：具备良好的沟通协调能力与团队合作精神，工作严谨细致，能适应短期出差进行现场勘查。 薪资待遇： 面议（参考行业水平15-30K·13薪），五险一金，带薪年假，绩效奖金 试用期月薪5000元，转正后8000元，带队完成一个场站奖励2000元

1.工资:试用期2个月，月薪4-5k，转正后底薪绩效，绩效会在年终考核发放。主要看工作能力。（一般转正后5k—6k，会考核评估来定工资） 2.，转正后交，公积金不交（但可以代缴， 3.福利待遇:一天餐补20，节假日正常放，双休（可能根据工作情况加班），提供住宿 公司是在杭州，目前需要派人去安徽驻点工作

国内头部教育品牌火花思维线下Polly Speak英语课程 一、职责： 1、教学工作： 依据校方制定的课程计划，承担3-儿童线下英语课堂教学任务； 熟练运用校方提供的互动课件，融合多媒体手段实施生动活泼的教学过程； 遵循教学规范设计课堂内容，融入游戏、儿歌、绘本故事等互动形式，提升孩子参与热情； 定期开展学习成果测评，并做好学生进步情况的记录与跟踪。 2、课堂管理： 打造积极活跃、富有趣味性和互动感的课堂环境； 关注每位学员的个体差异，给予适切的学习引导； 维持良好的课堂秩序，保障学生安全与注意力集中。 3、家校沟通： 及时向家长通报学生学习表现并提出专业建议； 倾听家长意见，协同规划适合孩子的学习路径。 4、团队协作： 与教研组配合推进课程内容及授课方式的持续优化； 主动参与机构组织的各类培训与教学研讨活动。 5、其他任务： 落实学校交办的其余相关事务。 要求： 1、教育背景： 本科及以上学历，英语、教育类或相关学科背景优先； 持有英语类资质证书（如TEM、CET6、TESOL/TEFL、CELTA/CELTS/CELTP）者优先。 2、语言能力： 英语口语流畅，语音准确规范； 具备出色的中英文表达与交流能力，语言富有感染力。 3、经验要求： 有少儿英语线下授课经验者优先； 热爱教育事业，了解儿童认知与心理发展特点。 4、技能要求： 熟悉少儿英语教材体系及面授教学模式； 具备较强的课堂组织与管理能力。 5、个人素质： 热衷教育工作，性格耐心细致，富有责任感与亲和力； 擅长调动学生积极性，构建轻松愉悦的学习氛围。

职位描述 一、工作要求： 1. 具备3年以上化工或相关领域从业经历； 2. 持有中级工程师或更高级别职称，学历要求大专及以上； 3. 身体状况良好，无影响工作的职业限制病症； 4. 持有有效的特种作业操作证。 二、专业要求： 电气工程及其自动化、供配电技术、机电一体化等相关专业。 三、薪资待遇： 薪酬面议 其他福利： 缴纳五险、提供免费食宿、组织健康体检、发放节日福利、年终奖等

CAAC 无人机培训 无人机运输服务 1、负责市场招生活动的策划与执行 2、通过各种渠道招募并咨询潜在学员 3、维护现有客户关系，拓展新的合作机会 任职要求： 1、具备良好的沟通技巧和团队合作精神 2、能够快速适应市场变化，具备一定的应变能力3、对无人机科技领域有浓厚兴趣，有志于在此领域发展

工作地点在济宁兖州！！！ 一、岗位职责： 1、负责新生产线按项目进度完成装配、调试及产能提升，确保设备达到批量生产标准； 2、协助现有产线设备在工序能力、生产效率、良品率、能耗及制造成本方面的软件优化； 3、承担现场设备日常维护与保养工作，具备PLC程序调试能力； 4、审核电气类AM/PM点检表单的编制与更新； 5、确认电气设备风险备件清单及其更新内容。 二、岗位要求： 学历专业：大专及以上学历，机械制造及其自动化、电气自动化、软件工程等相关专业 知识技能： 1、掌握机械原理、电气基础知识及机电设备故障诊断与维修方法 2、能独立开展电气线路布线、安装与调试作业 3、熟练使用电气检测仪器与工具，熟悉SAP/PM/AM/TPM模块运行逻辑 4、具备电气控制、PLC、机器人、气动、伺服系统等基础理论及维修实操能力 5、有电气或电池行业设备维保经验者优先考虑 工作经验：2年以上大型制造企业设备电气维护经历，自动化工程公司背景优先

【高薪急聘】教育行业招生专员（周结+高提成） 【核心优势】 月收入10000-40000元，平均薪资轻松过万（多劳多得无上限） 全国30+城市可选，差旅与住宿费用全额报销 提供标准化沟通话术，3天培训快速上岗 零基础也可迅速掌握工作流程 【工作内容】 精准对接学校、商超等场景中的家长群体 使用专业沟通技巧引导参与体验课程 现场推动试听报名流程 持续维护客户关系，提高转化成效 【任职要求】 年龄18-55岁，性别不限 具备基本交流表达能力 能够适应团队短期外派安排 有目标意识，追求高收入挑战 【特别福利】 新员工专人带教+职业发展晋升机会 团队业绩奖励金 季度优秀员工旅游激励 工作时间灵活安排 立即联系，开启月入2万+的职业新篇章！ 黄老师***********（微信同号）

岗位职责: 1. 接待到访客户，提供专业周到的服务体验 2. 协助开展台球技术辅导与日常训练支持 3. 负责球室秩序管理，保障场所安全有序 任职要求: 1. 具备优秀的沟通能力及主动服务意识 2. 能够融入团队协作，具备良好的配合精神 3. 热爱台球运动，积极学习并掌握相关操作技能

1. 熟悉自动控制的基本原理与实现方式，掌握控制系统的设计与调试理论，可在既定时间内完成自动化设备的PLC程序优化、调整及整机运行调试； 2. 具备在自动化设备调试中应对电气、机械结构、气动系统等多专业常见问题的综合分析与实操能力，能独立按时完成单个工作站的调试任务以及售后技术问题的处理； 3. 具有良好的主动沟通与进度反馈意识，能够协调各专业工程师协同推进并解决复杂技术问题

【岗位职责】 1. 负责电气系统的设计与优化，完成项目中电气部分的技术方案制定； 2. 参与设备的安装调试工作，确保电气控制系统稳定运行； 3. 编写PLC程序及人机界面程序，实现自动化控制功能； 4. 配合机械与软件团队完成整机联调，解决现场技术问题； 5. 整理技术文档，规范电气设计流程与标准。 【岗位要求】 1. 具备扎实的电气自动化专业知识，熟悉常用电气元件选型与应用； 2. 能够独立绘制电气原理图，熟练使用CAD或EPLAN等设计软件； 3. 掌握主流PLC品牌（如西门子、三菱等）编程技术，有实际项目经验； 4. 具备良好的沟通能力和团队协作意识，能适应阶段性现场工作需求。

岗位职责： 1. 协助教师完成课前准备、课堂组织及课后辅导工作 2. 批改作业、记录学生学习情况并及时反馈教学问题 3. 管理教学资料与教具，维护教室秩序与学习环境 4. 参与教研活动，协助开展教学评估与改进工作 5. 配合学校完成学生管理、家校沟通等辅助事务 任职要求： 1. 学历不限，教育类、师范类专业优先 2. 有教学辅助或教育实习经验者优先 3. 具备良好的沟通表达能力与责任心 4. 热爱教育事业，耐心细致，亲和力强 5. 熟练使用办公软件，具备基本信息化教学支持能力

薪酬福利： 1-底薪4000-8000+高奖金+高提成=综合薪资万元以上 2-包吃包住 3-丰富的团队拓展活动全年2次以上旅游 4-每月不定期聚餐+节假日福利+年终奖 工作职责： 1-负责校区的接待，接待来访的家长和学员 2-做好学生课程管理，负责学员的课程排班，考勤记录和管理 3-负责学员入学后的档案整理，做好学员的学习进度跟踪记录 4-针对学员学习情况及时与家长进行沟通回访，包括电话沟通和当面沟通 5-通过日常的沟通服务做好学员转介绍续费工作 6-岗前带薪培训 招生活动 任职要求： 2-学历不限，专业不限，优秀应届生亦可 3-具有强有力的销售能力或销售经验优先 4-性格开朗活泼，热情、主动性强，责任心强，亲和力强，有良好的沟通表达能力 5-具有较高的销售意识和技巧，乐于沟通交流 6-无经验着公司可以免费培训 岗位优势： 1-以老带新，师傅一对一带教助单 2-公司规模很大，口碑机构，好出单，晋升发展快 3-团队氛围nice，没有勾心斗角

岗位职责： 1. 为学生提供一对一专业化的教学服务 2. 激发学生学习兴趣，引导其建立良好的学习方法与习惯 3. 针对学生薄弱环节进行辅导，助力学业成绩快速提升 4. 参与学科教研及教学学习活动，持续提升授课能力 任职要求： 1. 热爱教育事业，关爱学生，具备良好的师德修养 2. 富有亲和力，善于启发式教学 3. 积极进取，性格乐观，富有责任感 4. 欢迎应届毕业生加入，并提供定向培养支持 岗位福利： 1. 高额薪酬：无责任底薪+保底绩效+课时提成+续科奖励+星级教师津贴 生源稳定，月均收入8-13k，试用期即可全额享受各项绩效奖金 2. 完善的培训体系： （1）新员工入职系统培训 （2）在岗持续提升：每周三集体教研、定期参与公立学校教研交流，由教学校长亲自指导 （3）季度考核、优质课堂竞赛、名师评选等激励活动 3. 广阔发展平台（每年提供3-4次晋升竞聘，过程公开透明）： 管理路径：学科教师-学科负责人-教学副校长-区域教学主管 教研路径：学科教师-初级教研员-中级教研员-高级教研员-特级教研员 4. 节日福利礼品，举办生日会，每月组织团队聚餐与团建活动，工作氛围轻松融洽 5. 享有带薪国内及海外旅游机会

岗位职责： 1、依据客户实际需求，提供学习规划咨询并制定个性化方案，落实各项销售任务及业绩指标； 2、主动拨打电话或接待来电咨询，达成每月到访目标；为到访的学生及家长提供学科辅导建议与学业规划，推动课程签约； 3、按期完成部门分配的个人销售任务，实现日、周、月各阶段销售目标； 4、持续跟进学生学习进展，定期与家长沟通交流，维系良好关系，提升学校口碑形象； 任职要求： 1、大专及以上学历，有教育培训领域销售经验者可适当放宽学历条件；具备龙江地区教培行业从业经历者优先考虑； 2、形象良好，普通话流利，具备良好的表达能力、逻辑分析能力、应变能力和抗压能力； 3、热爱教育行业，富有耐心与责任感，执行力强，具备优质的服务意识和持续学习意愿； 4、工作态度积极，充满热情，亲和力佳，目标感明确，具有强烈的销售进取心和适应能力； 福利待遇： 1、综合月薪10000-30000/月，高底薪+高提成 2、五险一金+带薪年假+节日福利+外出学习培训+各项过程激励 3、公平的竞争环境；简单、高效、拼搏向上的文化氛围

【工作时间】八小时工作制、法定节假日正常休息，每年额外享受半个月带薪假期； 【岗位补贴】入职即缴纳五险一金，公司提供专项人才补贴，应届毕业生可享住房补贴； 【团建活动】定期组织月度、季度及年度团队建设，包含国内国外集体旅游项目； 【培训晋升】提供入职带薪培训、通识教育、教学指导及管理能力提升课程，每年两次调薪机会； 【其他福利】节日福利发放、年度健康体检、生日购物券、员工子女免费就读、生育关怀慰问。 岗位职责： 1. 达成个人业绩指标：协同公司推进各项运营计划，实现销售目标； 2. 进班听课：关注师生课堂表现，做好记录并及时向相关负责人反馈； 3. 家长服务：接待来访家长，带领参观校区，收集家长意见，与学生及家长保持有效沟通； 4. 学员入班维护：积极管理班级社群及日常活动，第一时间回应家长咨询； 5. 具备正面价值观，参与招生蓄水活动，推动客户转化； 6. 主动投身部门及全校范围内的各类活动执行与支持。 任职资格： 1. 大专及以上学历，具备学科类顾问从业经历者优先考虑； 2. 热爱教育事业，诚实守信，性格开朗、热情积极，做事有条理； 3. 具备强烈责任心与服务意识，乐于协作，认同企业核心理念； 4. 能承受一定工作压力，表达逻辑清晰，具备良好应变能力； 5. 拥有出色的人际沟通技巧，亲和力佳。

福利待遇： 1. 工作时间8:30-18:00，午休两小时； 2. 享受法定节假日，年假可达25天； 3. 免费学习股权设计、薪酬体系、组织架构、晋升机制等实操落地方案； 4. 提供3天带薪岗前培训，配备资深导师一对一指导； 5. 底薪5000元+提成（10%-50%）； 6. 定期组织团建活动，节日福利发放不间断~ 你需要做： 1. 利用公司资源推广企业管理类课程，拓展B端新客户； 2. 分析客户需求，识别企业核心痛点，引导并匹配其实际需求，实现销售转化； 3. 课程结束后持续跟进现场客户，保持沟通联络，并在课程中完成销售推进

【薪资激励】 1.试用期可享受8000元保护月薪。 2.提成3%-8%：阶梯式提升，业绩越高提点越高，上不封顶。 3.提供五险一金，入职即缴纳五险。 【工作时间】 1.每周一单休。 2.常规班：9:00-18:00（午休1小时）。 3.偶有排班调整为13:00-21:00（用于接待晚间咨询家长，会提前沟通）。 【可选工作地点】 鼓楼校区：易发信息大厦 建邺校区：宏普捷座 【岗位职责】 1.通过电话、微信等多种渠道与家长建立联系，挖掘学生与家长的辅导需求； 2.分析学生学科弱项，提供专业的学习规划建议； 3.邀约家长上门咨询，定制个性化辅导方案，促成试课及签单； 4.协同学管师跟踪学生学习进展，维护客情关系，提升客户满意度。 【任职要求】 1.全日制大专及以上学历，专业不限，欢迎跨行业人才； 2.热爱教育，有责任心，沟通表达清晰，具备较强服务意识； 3.有无教培经验均可，有销售、咨询或教育相关经验者优先； 4.积极主动，性格开朗，对高薪有强烈追求，愿意挑战自我。

国内头部教育品牌火花思维旗下polly speak线下英语课程老师招聘 一、职责： 1、教学工作： 根据校区制定的教学计划，承担3-儿童线下英语课程的授课任务； 熟练操作校区配套的互动课件，融合多媒体手段实施生动活泼的教学过程； 依据教学规范策划课堂内容，融入游戏、歌曲、故事等互动形式，提升学习参与度； 定期开展学习成果测评，并做好学生进步情况的跟踪记录。 2、课堂管理： 打造积极活跃、互动充分的课堂环境； 关注学员个体差异，给予适应性辅导； 维持良好课堂秩序，保障学生安全与注意力集中。 3、与家长沟通： 及时向家长通报学生学习表现并提出改进建议； 倾听家长意见，协同规划适合孩子的学习路径。 4、团队协作： 协助教研组完善课程体系与教学策略； 主动参加校区组织的专业培训及教研交流。 5、其他任务： 完成校区交办的各类相关事务。 要求： 1、教育背景： 本科及以上学历，英语、教育类或相近专业优先考虑； 具备英语类资质证书（如TEM、CET6、TESOL/TEFL、CELTA/CELTS/CELTP）者优先。 2、语言能力： 英语口语流畅，语音准确规范； 具备较强的中英文表达与沟通能力，语言富有感染力。 3、经验要求： 有儿童英语线下授课经历者优先； 热爱教育事业，了解少儿心理发展特点。 4、技能要求： 熟悉少儿英语教材体系及面授教学模式； 具备优秀的课堂组织与管理能力。 5、个人素质： 热爱教学工作，具备耐心、责任感和亲和力； 擅长调动学生积极性，构建轻松愉悦的学习氛围。