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校长/副校长经验不限本科及以上中学生留学生学前儿童/小学生
【工作时间】八小时工作制、每周双休、法定节假日正常休息、每年额外享受半个月带薪假期; 【岗位补贴】入职即缴纳五险一金,公司提供专项人才补助,应届毕业生享住房补贴; 【团建活动】定期组织月度、季度及年度团队建设,包含国内外集体旅游项目; 【培训晋升】提供入职带薪培训、通识教育、教学能力培养及管理类课程,每年四次调薪机会; 【其他福利】节日关怀礼品、年度健康体检、生日购物券、子女免费就读内部课程、生育关怀慰问。 工作内容: 1、系统学习专业领域知识、运营方法与管理能力,完成岗位职责并达成相应业绩目标; 2、具备相应能力后,若公司启动新项目或设立新校区,可派驻担任项目主管或校区负责人。 *需经历教学与市场岗位轮岗,轮岗结束后依据综合表现定岗。 职位要求: 1. 本科及以上学历,须为全日制985/211院校毕业,或全日制硕士研究生,面向应届生及毕业一年内人员; 2. 热爱教育行业,有意愿长期在教育领域发展; 3. 品行端正,具备正确价值观; 4. 积极主动,学习能力强,擅长人际沟通。
校长/副校长1-3年大专及以上团队管理经验培训机构校区运营经验成人/通用
岗位职责 1、销售管理岗位,负责分公司核心目标的实现与工作规划; 2、统筹分公司销售运营,涵盖计划制定、组织协调、进度把控等环节; 3、组建并管理分公司团队,确保销售任务顺利完成; 4、开展市场分析与拓展工作,优化学员服务管理体系; 5、主持分公司日常事务及人员的管理、指导、培训与绩效评估。 任职要求 1、具备大专及以上学历; 2、拥有2年以上销售管理经历,有教育行业背景者优先考虑; 3、具备敏锐的市场分析能力,掌握系统的营销理论与实务技能; 4、具有良好的管理领导力以及沟通协作能力。
校长/副校长3-5年本科及以上
岗位职责 1、销售管理岗位,负责分公司核心目标的实现与工作规划; 2、统筹分公司销售运营,涵盖计划制定、组织协调及进度把控等环节; 3、组建并领导分公司团队,确保销售任务顺利完成; 4、开展市场分析与拓展工作,同时优化学员服务管理体系; 5、主持分公司日常运营管理,落实员工的指导、培训及绩效评估工作。
校区合作人
8000-12000元/月
校长/副校长1年以下大专及以上团队管理经验营销/管理类背景大型教育机构经验校区运营经
工作内容 1、负责校区的日常运营与管理,保障教学品质及服务水平稳定提升 2、积极维护与家长、学生的沟通关系,提高客户满意度与长期信赖 3、参与制定校区发展战略,助力业务拓展与品牌形象塑造 任职要求: 1、具有出色的领导才能和团队协作管理经验 2、具备较强的应变与问题解决能力,能从容应对各类突发情况 3、热爱教育事业,愿意与梅兰春才艺学院携手发展、共同进步
校长/副校长1-3年大专及以上
我们机构于去年一月份由上市公司出资设立,目前拥有五家校区,分别为崇安校区、五爱校区、茂业校区、清扬校区和经开校区,整体发展势头良好,预计今年年底还将新增2—3家校区 挑战三个月创校奖励20万元 岗位职责: 1. 负责文拾教育前端校区的日常运营统筹,保障教学品质与服务标准 2. 与团队成员密切配合,协同推进校区成长,增强品牌区域影响力 3. 不断完善管理机制,提升运作效率,确保教育目标顺利实现 任职要求: 1. 拥有良好的沟通协调能力及团队合作意识,能高效对接教师与家长群体 2. 具备创新意识,可在教育实践中提出可行性改进思路与应对策略 3. 有教育行业从业经历,熟悉业务逻辑,能在动态环境中快速调整并达成业绩 岗位待遇: 五险一金、薪酬优厚、定期团建、带薪年假、季度分红、团队绩效提成
校区负责人
1.3-1.6万元/月
校长/副校长3-5年本科及以上中学生培训机构
职位介绍 1.校区校长为公司中层管理岗位,全面主持所辖校区的运营与管理工作,是该校区的第一责任人。 2.汇报对象明确,日常工作由总监统一指导与安排,执行公司战略部署。 3.本岗位通常由公司内部资深执行主管晋升产生,职业发展路径可通向总监级高层管理职位。 4.负责校区各项事务的规划、组织、实施、优化与整体协调,确保目标达成;同时对团队成员进行管理、指导、监督与绩效评估。 5.可参与管理层培训及重要会议,具备向公司高层提出建议的权利,积极参与企业战略与发展建设。 任职要求 1.为人正直,无不良行为记录,遵纪守法,恪守社会公德,具备良好的职业操守与团队忠诚度。 2.具备三年以上连锁机构工作经验,须有一线教学、销售经验,并至少拥有一年以上的管理岗位经历。 3.心理素质良好,能承受工作压力,具备较强的应变能力、自我驱动力和执行力,性格沉稳,做事细致严谨。 4.愿意根据公司安排进行校区间调配,服从整体工作分配,工作范围仅限于市区内。 薪资待遇 1.入职设半年考察期,期间月收入8-10K,通过考核后正式聘任,年薪15-20万,最高薪酬与校区经营成果挂钩,绩效奖金优厚。 2.缴纳五险一金,享有带薪学习机会,提供丰富的外部培训与职业成长资源,管理层享受公费团建旅游(可携带配偶及子女) 工作地 钟楼区泰盈八千里附近(第五中学) 武进区牛塘卫生院附近 天宁区九州新世界附近 新北区飞龙吾悦 入职时可根据住址就近分配
校长/副校长5-10年大专及以上大型教育机构经验培训机构成人/通用
有兴趣请直接投递简历!! 有兴趣请直接投递简历!! 有兴趣请直接投递简历!! 岗位职责: 1、全面负责校区团队的日常运营与管理工作; 2、依据公司下达的业绩目标,制定计划并组织实施,把控执行进度,确保月度、季度及年度销售任务达成; 3、统筹安排学员服务流程,优化管理机制,持续提升学员满意度; 4、主导校区人员招聘配置、团队建设、销售培训指导、课程辅导及绩效考核工作; 5、结合市场动态,开展区域性品牌推广,拓展并维护线下营销渠道。 任职要求: 1、大专及以上学历,年龄******; 2、具备5年以上销售管理经验及实际成功案例,熟悉教育或培训行业者优先; 3、精通市场营销策略,具备敏锐的市场洞察力与扎实的营销理论基础; 4、拥有出色的组织协调能力、沟通表达能力,善于激发团队动力、凝聚团队共识; 5、具有拼搏精神,责任心强、使命感强,能在高强度压力下高效完成多任务挑战。 岗位福利: 1、入职即缴五险一金,配备商业意外险 2、享受国家法定节假日,带薪年假10天以上 4、健全的内部晋升机制,助力职业进阶发展 5、设立优秀员工奖励制度并发放专项奖金 6、提供交通补贴、加班补贴 7、享有海外旅游机会,定期组织团建活动 8、清晰的职业成长路径,支持实现事业理想 9、员工可免费参与校区培训课程,提升表达能力与个人素养 晋升空间: 见习LTC负责人——LTC负责人——分公司总经理——大区总经理——副总裁
执行主管
1.1-1.3万元/月
校长/副校长3-5年本科及以上中学生培训机构
1.执行主管为公司基层管理岗位,主要承担校区各项事务的落地执行与推进。 2.直接向校区校长汇报,配合校长完成日常运营及工作优化支持。 3.该岗位通常由公司内部高级教师或资深教学人员晋升产生,职业发展路径为校区校长。 4.可参与管理层培训与会议,有机会向公司高层提出建议,参与企业战略建设。 任职要求 1.具备三年以上正规教培行业从业经历,须有实际授课经验,拥有管理或销售背景者优先考虑。 2.持有小学、初中或高中任一学段的教师资格证书。 3.具备一定的抗压能力、应变能力、自我驱动力与执行能力,性格踏实稳重,工作细致严谨。 4.能接受年度内可能的岗位调配,范围仅限于市区内。 薪资待遇 1.聘用观察期为六个月,期间月收入7-8K,正式聘任后年薪13-15万,每年根据表现上调,多劳多得。 2.缴纳五险一金,享有暑期奖金、年终奖金,管理层享有公费旅游福利(可携带配偶及子女) 工作地点 钟楼区泰盈八千里附近(第五中学) 武进区牛塘卫生院附近 天宁区九州新世界附近 新北区飞龙吾悦 入职时可根据住址就近分配
常州武进区湖塘花园街招聘刀板中工一名,冷菜中工一名6000左右联系电话林
冷菜
武进区湖塘花园街招聘刀板中工一名,冷菜中工一名6000左右联系电话林
常州 武进区
2月22日 12:00拨打电话
CNC操作工数控
加工中心、数控车床操作工 工作地址:常州纳博特克斯精密机械(武进高新区南夏墅日资企业) 24/小时(两班倒) 综合工资8300左右 加工中心、数控车床操作,需要有数控或者加工中心经验 18-38周岁
常州 武进区
2月22日 12:00拨打电话
品检工月结
检验员 工作地址:常州纳博特克斯精密机械(武进高新区南夏墅日资企业) 25/小时。综合工资8500左右 检验,熟悉使用常规量具(千分尺、卡尺、高度计等)有齿形机、三坐标操作经验 18-38周岁机械专业优先
常州 武进区
2月22日 12:00拨打电话
长白班操作工普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
招聘年后入职员工一天320,保底一个月九千,重点是人走帐清,不压工资 入职一周后可预支1000元,每月10号准时发放工资,包吃住,坐班,长白班 当天安排住宿,第二天开始上班,厂区直招,不经过第三方,有意向直接点击 在线聊 在线咨询
焊接3-5人
  高薪诚聘 1.拥有多年标识广告业务接单经验的客服2名。 2,标牌焊接师傅5名。 电话 工作地点,常州
常州
2月22日 12:00拨打电话
校长1-3年高中及以上有高校渠道资源团队管理经验教育专业背景营销/管理类背景教师资格证中学生大学/大专生学前儿童/小学生成人/通用留学生
这几年经历了疫情,经历了双减,我们依然坚守初心,坚守教育梦想。 我们都从教培时代进入了后教培时代,教育行业市场前景依然非常火爆! 我们是覆盖3-22岁的孩子,19年生‬命周期的全品类教育产品‬和生态平台服务,一站式解决孩子的学业生涯规划。 我们轻装上阵,副业创收,轻创业:宝妈、幼儿园、传统机构、美术机构、托管机构、Ai自习室、小黑班……等需要转型升级增加创收的请看过来。 不需要租场地,不办学校,也不需要自己请老师上课和交付,不需要培训老师,不做教学,不做教研。我们有全面的培训体系一部手机一所学校。 在广州番禺有服务中心,可以线下交流! 一部手机的钱就可以撬动50万的年收入。
校长/副校长3-5年本科及以上初中小学培训机构
年薪40-50W 岗位职责: 1、依据学校战略规划,构建培训课程架构,拟定教师评价体系及教学成本管控策略 2、统筹培训师资力量,管理教学资料与工具,优化授课流程与课件质量,开展教学成效评估,迭代升级培训方案 3、参与教师终面选拔,搭建初级讲师储备梯队;主导新教师岗前培训及在职教师能力进阶培训,跟踪培训数据表现 4、协同市场团队设计名师公开课、学习资料传播活动,扩大品牌知名度;定期汇报师资培养进度,提升家长与学校的互动信任 任职要求: 1、本科及以上学历,具备5年以上学科授课经历,3年以上师资培训管理背景 2、熟练操作常用办公软件,拥有数据分析与课程研发实操经验 3、具备较强抗压能力,善于跨部门协作与团队统筹 4、有大型教培机构全学科师训工作经历者优先考虑
校长5-10年大专及以上培训机构营销/管理类背景中学生
【业务内容】 1.小学初中高中学科类的课外辅导 2.中高考志愿填报 【岗位职责】 1.有3年以上营销业务经验; 2.负责校区管理,含咨询部学管部教学部; 3.兼做管理和一线新签业务,校区岗位数定位7-12人。 4.校区就近安排 【任职要求】 1、大专以上学历,有2年以上管理经验者优先; 2、普通话标准,品貌端正,人品正直,举止大方得体。 3、热爱教育行业,善于倾听; 【薪酬待遇】 1、底薪6000+提成+五险;综合收入1.2w+ 2、月休6天+带薪年假+节日福利+团建活动等 【晋升机会】 校区校长-区域负责人 【面试地址】 1、六月学堂(民族广场) 【机构优势】 自主权限大,业绩为王。
校长1-3年高中及以上有高校渠道资源团队管理经验教育专业背景营销/管理类背景教师资格证中学生大学/大专生学前儿童/小学生成人/通用留学生
这几年经历了疫情,经历了双减,我们依然坚守初心,坚守教育梦想。 我们都从教培时代进入了后教培时代,教育行业市场前景依然非常火爆! 我们是覆盖3-22岁的孩子,19年生‬命周期的全品类教育产品‬和生态平台服务,一站式解决孩子的学业生涯规划。 我们轻装上阵,副业创收,轻创业:宝妈、幼儿园、传统机构、美术机构、托管机构、Ai自习室、小黑班……等需要转型升级增加创收的请看过来。 不需要租场地,不办学校,也不需要自己请老师上课和交付,不需要培训老师,不做教学,不做教研。我们有全面的培训体系一部手机一所学校。 在广州番禺有服务中心,可以线下交流! 一部手机的钱就可以撬动50万的年收入。
校长经验不限本科及以上培训机构团队管理经验校区运营经验营销/管理类背景中学生学前儿童/小学生
1、负责校区运营,带领校区团队完成校区招生目标 2、做好校区学生售后工作,提升在校学生学习满意度。 3、配合上级部门完成工作。 任职要求 :应届毕业生或者已毕业社会人士都可 1 性格开朗、 热情大方、 有团队意识 。2 在校期间成绩优良, 综合素质优秀。3 良好的沟通协调、 计划能力、 管理能力。  薪酬待遇:年薪8万 —20 万
教务管理1年以下大专及以上班主任大型教育机构经验中学生教育工作经验培训机构线下教育学前儿童/小学生普通话发音标准课程顾问教育学相关专业排课系统经验
钟楼校区 常州钟楼星光天地商场二楼 **你以为这只是一份常规的教务岗位?** 不对!这是一次成为“武术少年团守护者”的珍贵机会,用你的热忱与细致,守护每一位孩子的武术梦想,见证他们一步步成长的非凡历程! **我们是谁?** 我们是一家专注于青少年儿童武术教育的连锁品牌,致力于培育新一代“武术少年”。我们坚信,武术不仅强健体魄,更能锤炼品格,提升自信,让孩子在快乐中全面发展! **我们需要你!** 一位富有爱心、细心周到、责任感强的“武术少年团守护者”!你将担任“武术成长伙伴”,以专业的服务和温暖的陪伴,为每位学员与家长打造优质的学习体验,助力他们不断前行! **你的职责:** * **学员服务小天使:** 关注每位孩子的学习状态与日常需求,及时提供帮助,成为他们值得信赖的“武术成长伙伴”! * **客户服务贴心人:** 耐心回应家长关切,积极处理各类反馈,用真诚与专业赢得家长的认可与支持! * **续费转介绍达人:** 通过用心服务,建立良好口碑,推动续费与推荐,吸引更多孩子加入“武术少年团”! * **教务小能手:** 协助完成排课、考勤、活动执行等日常教务工作,保障教学秩序顺畅运行! **我们希望你具备:** * **一颗热爱孩子的心:** 享受与孩子互动,有耐心、有同理心,愿意投入精力陪伴其成长! * **出色的沟通能力:** 表达清晰,善于倾听,能有效协调与解决各类问题! * **强烈的责任心:** 工作踏实细致,执行力强,能够独立高效完成各项任务! * **团队合作精神:** 愿意与团队协作,齐心协力达成共同目标! * **学习能力强:** 能快速掌握课程内容与教务流程,适应岗位要求! **你将收获:** * **有竞争力的薪酬:** 底薪 + 绩效奖金+提成,付出即有回报! * **完善的培训体系:** 从课程知识到服务技能,提供系统化成长支持! * **广阔的发展空间:** 表现突出者可晋升为学服主管、校区负责人等管理岗位! * **充满活力的团队氛围:** 与一群积极向上的伙伴并肩作战,共同进步! * **满满的成就感:** 目睹孩子每一次进步与蜕变,收获无与伦比的价值感! **加入我们,你将:** * **成为“武术少年团守护者”,以爱与责任,守护每一个孩子的武术初心!** * **拥有一份温暖而有意义的工作,在成就他人的同时实现自我成长!** * **结识一群志趣相投的战友,携手书写属于我们的热血篇章!** **还在犹豫什么?** 立即加入我们,一起踏上这段充满温度的成长之旅吧!
教务管理1年以下学历不限销售专员管培师课程顾问招生顾问
薪酬福利: 1-底薪4000-8000+高奖金+高提成=综合收入过万 2-提供食宿 3-团队建设丰富,每年组织两次及以上集体旅游 4-每月灵活安排聚餐+节日福利+年终奖励 工作职责: 1-负责校区前台接待,迎接到访的家长与学生 2-管理学生课程安排,落实排课、考勤及相关记录工作 3-整理学员入学资料,持续跟踪学习进度并做好归档 4-根据学员学习情况及时与家长保持联系,开展电话或面谈沟通 5-在上下学时段,以3-5人小组形式进行地推宣传及信息收集,达成月度招生目标 任职要求: 1-年龄20-32岁 2-学历专业不限,优秀应届毕业生亦可考虑 3-有1~3年教育培训行业或销售相关经验者优先 4-具备较强销售能力或实战经验者优先录用 5-性格外向积极,主动热情,责任心强,富有亲和力,善于表达沟通 6-具备良好销售意识与技巧,乐于人际互动 7-无经验者可享公司免费系统培训 岗位优势: 1-实行师徒制,资深员工一对一指导带单 2-企业规模大,机构信誉好,出单容易,晋升通道畅通 3-团队氛围融洽,人际关系简单,协作高效
店长炉灶师傅厨师长
常州大型餐饮管理有限公司目前门店有20来家、2026年大发展目标开发新店30家以上特招聘有理想、有能力人才共同发展主要开发市场 1、区域总厨3名、要求有一定管理能力出品优秀、其次手下有人员带过来、待遇私聊 2、优秀厨师长、主灶、副灶40名以上待遇凭实力定工资(厨师长绩效加年底奖金) 3、优秀店长20名要求有3年以上管理经验、待遇私聊 4、过年带薪休假、 5、以上人员一单录用将供宿舍及良好的发展空间 6、电话(陈)
常州
2月21日 15:21拨打电话
教务管理1年以下学历不限班主任教育工作经验培训机构线下教育学管师普通话发音标准课程顾问排课系统经验
薪酬福利: 1-底薪4000-8000+高奖金+高提成=综合收入过万 2-提供食宿 3-团队建设活动丰富,每年组织两次及以上集体旅游 4-每月安排聚餐+节日福利+年终奖金 工作职责: 1-负责校区前台接待,接待到访的家长及学生 2-管理学生课程安排,完成排课、考勤及相关数据维护 3-整理学员入学资料,跟进学习进度并做好记录 4-根据学员学习情况,及时与家长进行电话或面谈沟通 5-在上下学时段,以3-5人小组形式开展地推宣传与信息收集,达成月度招生任务 任职要求: 1-年龄20-32岁 2-学历不限,专业不限,优秀应届毕业生亦可考虑 3-有1~3年教育培训行业或销售相关经验者优先 4-具备较强销售能力或实际销售经验者优先 5-性格外向积极,主动热情,责任心强,富有亲和力,具备良好表达与沟通技巧 6-具备一定销售意识与沟通策略,乐于人际交流 7-无经验者公司提供免费系统培训 岗位优势: 1-实行导师制,资深员工一对一指导协助成单 2-企业规模大,机构信誉好,签单率高,晋升通道顺畅 3-团队氛围融洽,人际关系简单,协作高效
教务管理经验不限学历不限中学生教育工作经验培训机构线下教育学前儿童/小学生普通话发音标准
薪酬福利: 1-底薪4000-8000+高奖金+高提成=综合收入过万 2-提供食宿 3-全年组织团队建设活动,含两次以上集体旅游 4-月度灵活聚餐+节日礼品+年终奖金 工作职责: 1-负责校区前台接待,迎接到访的家长与学员 2-管理学生课程安排,完成排课、考勤及相关记录工作 3-整理学员入学资料,跟进学习进度并做好档案维护 4-根据学员学习状况,及时与家长进行电话或面谈形式的沟通反馈 任职要求: 1-年龄20-32岁 2-学历专业不限,优秀应届毕业生亦可考虑 3-具备较强销售能力或相关经验者优先录用 4-性格外向积极,热情主动,富有责任心与亲和力,具备良好表达沟通能力 5-拥有较强的销售意识与沟通技巧,乐于人际互动 6-无经验者可享公司免费系统培训 岗位优势: 1-实行师徒制,资深员工一对一指导协助成单 2-企业体量大,行业口碑佳,出单率高,晋升通道顺畅 3-团队氛围融洽,人际关系简单,协作高效
教务管理1年以下学历不限大学/大专生熟练使用办公软件教育工作经验培训机构线上
薪酬福利: 1-底薪4000-8000+高奖金+高提成=综合收入过万 2-提供食宿 3-团队建设活动丰富,每年组织两次及以上集体旅游 4-每月灵活安排聚餐+节日福利+年终奖金 工作职责: 1-负责校区前台接待,迎接到访的家长与学生 2-管理学员课程安排,完成排课、考勤及相关数据维护 3-整理新生入学档案,持续跟进并记录学习进展 4-根据学员学习状况,及时与家长保持联系反馈,形式包括电话或面谈 5-在上下学时段,以3-5人小组开展地推宣传及信息登记,达成月度招生任务 任职要求: 1-年龄20-32岁 2-学历专业不限,优秀应届毕业生亦可考虑 3-有1~3年教育培训行业或销售相关经验者优先 4-具备较强销售能力或实际销售经历者优先录用 5-性格外向积极,主动热情,责任心强,富有亲和力,善于表达沟通 6-具备良好销售意识与沟通技巧,乐于人际互动 7-无经验者公司提供免费系统培训 岗位优势: 1-实行师徒制,资深员工一对一指导协助开单 2-企业规模大,品牌信誉好,出单容易,晋升通道顺畅 3-团队氛围融洽,人际关系简单,协作高效
店长
3000-5000元/月
店长1-2人月结全职
接听电话和卫生
教务管理1年以下学历不限熟练使用办公软件培训机构线下教育学管师教育学相关专业
免费包吃住钟楼校区常州市钟楼区吊桥路25星光天地2楼 薪酬福利: 1-底薪4000-8000+高奖金+高提成=综合收入过万 2-提供食宿全免待遇 3-团队建设丰富,每年组织两次及以上集体旅游 4-每月安排聚餐活动+节日福利发放+年终奖金 工作职责: 1-负责校区日常接待,接待到访的家长与学生 2-管理学生课程事务,安排课表、记录并维护考勤信息 3-整理学员入学资料,持续跟进学习进度并做好登记 4-根据学员学习状况,及时通过电话或面谈方式与家长保持联系反馈 5-在上下学时段,以3-5人小组形式开展宣传推广及信息收集,完成月度招生任务 任职要求: 1-年龄要求20-32岁 2-学历专业不限,优秀应届毕业生亦可考虑 3-有1~3年教育培训行业或销售相关经验者优先 4-具备较强销售能力或从业经验者优先录用 5-性格积极外向,主动热情,富有责任感与亲和力,沟通表达顺畅 6-具备良好销售意识与沟通技巧,乐于人际互动 7-无经验者可享受公司提供的免费系统培训 岗位优势: 1-实行传帮带机制,资深员工一对一指导促成签单 2-企业规模大,机构信誉好,成单率高,晋升通道畅通 3-团队氛围融洽,人际关系简单,协作高效
兼职化学教师
3000-4000元/月
化学教师1-3年学历不限教师培训机构线下教育不坐班一对一教学
岗位职责: 1. 负责初高中化学学科的教学工作,帮助学生理解并扎实掌握核心化学知识。 2. 制定并执行因材施教的教学方案,满足不同学生的学习特点与实际需求。 3. 参与教学资源的筛选及课程内容的优化,确保教学内容与时俱进且富有吸引力。 4. 策划并参与校内外组织的科学类活动及相关交流项目。 任职要求: 1. 具备良好的表达能力和授课技巧,能有效调动学生的学习积极性。 2. 拥有协作意识,善于与团队成员配合,共同促进教学水平提升。 3. 主动学习先进的教育理念与教学方法,持续改进课堂教学质量。 4. 热爱教育行业,具备进取心,勇于面对挑战,追求专业成长。
物理教师
1.1-1.3万元/月
物理教师1年以下本科及以上
●薪资待遇 入职即享7k保底,满三个月月薪1W+,满一年保底年薪15万以上。 入职即缴纳五险一金,享受带薪年假及15天带薪暑假。 ●工作内容 专注教学全流程,包括备课、授课及课后反馈,无需参与招生、续费等相关事务。 ●应聘要求 ①统招本科及以上学历(应届生可无经验,有毕业班教学经历者优先) ②持有教师资格证,专业不限 ③品行端正,形象良好,无不良嗜好,热爱教育事业 ④仅限全职岗位,不接受兼职,有考公、考编、考研计划者请勿投递 ●晋升空间 学科教师—高级教师—执行主管—校长(入职首年内提供至少两次晋升机会) ●工作地点 钟楼区泰盈八千里附近(第五中学) 武进区牛塘卫生院附近 天宁区九州新世界附近 新北区飞龙吾悦 根据住址就近分配安排入职
校长/副校长3-5年大专及以上团队管理经验营销/管理类背景培训机构校区运营经验销售经理销售主管校长大型教育机构经验团队经理中学生教育专业背景课程经理学前儿童/小学生
江宁分校江宁区东山街道金箔路女人街汇武功夫会馆 三楼 浦口分校南京市江北新区大桥北路48号弘阳广场B1-F3-26A 禄口分校江宁区禄口街道金德路76-37禄口汇武功夫会馆 新秀分校南京市江宁区东新南路金宝美食城A103汇武功夫会馆 溧水分校江苏省南京市溧水区永阳街道西坛路99号5-202C汇武功夫会馆 六合分校南京市六合区古棠大道桥西路交汇处龙湖天街2F 六合分校南京市六合区万达欢乐港三楼汇武功夫会馆(印象汇KTV对面) 大厂分校江苏省南京市江北新区大厂葛关路380—1慕斯荟购物中心二楼 金鹰分校建邺区应天大街888号金鹰世界3楼汇武功夫 秦淮校区秦淮区健康路三号水平方购物中心三楼 雨山天街分校南京市浦口区江浦街道光明路59号龙湖雨山天街3F 栖霞分校南京市栖霞区燕子矶街道招商花园城3楼308 岗位职责: 1. 主导所在校区新招生业绩目标的实现与推进; 2. 组织并落实校区各类市场推广活动,如地推执行、异业联动、社区及商场活动等; 3. 负责销售团队的日常管理与培训辅导,优化各阶段转化效率; 4. 定期召开业绩复盘会议,统筹每日任务安排与结果追踪; 5. 协同教学、客服等部门完成校区内部协作流程; 6. 执行中心校长及总部交办的其他工作事项。 任职要求: 1. 教育背景:大专及以上学历,市场营销、教育管理、体育经济等相关专业优先; 2. 工作经验: 2.1 五年以上销售领域从业经历,具备两年以上团队管理经验,有青少年教育培训行业背景者优先;熟悉本地教培市场环境,了解素质类培训发展方向者更佳; 2.2 具备优秀的沟通表达与谈判能力,能精准识别客户需求,推动成交达成; 3. 通用素质: 3.1 拥有较强的领导力和团队组织能力,善于激发成员潜能,带领团队完成既定目标; 3.2 善于跨部门协调沟通,能够高效联动各方资源保障校区运营顺畅; 3.3 具备快速分析问题与应对突发状况的能力,及时解决销售过程中的各类挑战; 3.4 思维活跃,具备创新意识与开拓精神,持续探索有效获客路径提升整体业绩; 4. 职业素养: 4.1 热爱销售工作,责任心强,抗压能力强,始终保持积极进取的工作状态; 4.2 遵守职业操守,诚实守信,具备团队协作意识,严守公司信息机密,维护企业声誉; 4.3 学习意愿强烈,自我驱动明确,主动提升专业能力与综合素养; 5. 其他:可接受阶段性加班及外出差安排,配合业务拓展与市场活动开展需求。 晋升通道:储备校长→中心校长→区域运营经理 分校覆盖:南京、镇江、常州、无锡、马鞍山、芜湖、滁州、杭州 包住宿;工作餐2餐;团建&海外游;年终15天假期
校区合伙人
8000-12000元/月
校长/副校长1年以下大专及以上团队管理经验营销/管理类背景大型教育机构经验校区运营经验
工作内容 1、全面负责校区的日常运营与管理,保障教学品质及服务水平 2、积极维护与家长、学生的沟通关系,提高客户满意度与长期信赖 3、参与制定校区发展战略,助力业务拓展与品牌形象提升 任职要求: 1、具有出色的领导才能和团队协作管理经验 2、具备较强的应变与问题解决能力,能从容应对各类工作挑战 3、热爱教育事业,愿与梅兰春才艺学院携手发展、共同进步
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