
生产部门主管
1.3-2万/月
厂长/主管3-5年大专
生产运营管理:
全面负责生产部门的日常运作,依据销售订单制定合理的生产计划与排程,保障产品按时、按质、按量完成交付。
实时跟踪生产进度,统筹资源应对生产异常情况,确保产线稳定高效运行。
技术与工艺把控(核心要求):
工艺审核与优化:
基于对机加工工艺的深入掌握,评估现有工艺方案的合理性,及时解决生产中出现的技术难题,提升工艺执行效率。
锻件问题处理:
针对锻件常见质量问题(如折叠、裂纹、晶粒度不均、热处理硬度偏差等),能准确评估其对后续机加工的影响,并联合采购、技术及供应商共同拟定改进措施,减少报废损失。
质量与成本控制:
建立健全生产环节的质量监控机制,推动落实ISO9001等质量管理体系在生产现场的有效执行。
聚焦制造成本管控,重点监管锻件原材料使用率、刀具消耗、设备能耗及人工产出效率,持续压缩生产运营成本。
教育背景:
大专及以上学历,机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程(锻压方向)、机电一体化等相关专业。
工作经验:
8年以上机械制造领域从业经历,其中至少3年担任生产经理或生产部长等管理职务。
具备重型机械、汽车零部件、工程机械、液压元件或锻压行业经验者优先考虑。
专业技能(硬性要求):
懂机械制造:
熟悉车、铣、刨、磨、镗、钻等机加设备的功能特点与适用范围,了解数控编程基本原理。
精通机加工工艺:
具备出色的识图能力,可独立解读复杂机械图纸,掌握各类材料的切削性能及公差配合标准。
熟悉锻件:
了解自由锻基本流程,熟知锻件典型缺陷(如裂纹、折迭、发纹、非金属夹杂物等)成因与防控方法;能读懂锻件图纸,掌握热处理工艺(正火、退火、调质)基础知识。
冷冻食品厂厂长
1.2-1.8万/月
厂长/主管5-10年大专预制菜经验有生产管理经验质量管理经验肉制品经验精益改善经验冷冻食品食品/饮料/烟酒经验冷冻肉类
【岗位职责】
1. 统筹工厂整体运营,制定并落实生产计划,确保按时完成产量、产值目标,优化生产流程提升效率。
2. 严格把控食品安全与产品质量,建立管控体系,监督全流程检验,处理质量事故与投诉。
3. 负责工厂安全生产、设备仓储管理,排查安全隐患,保障设备正常运行,控制生产成本。
4. 管理工厂团队,搭建人才梯队,对接政府部门及合作方,确保合规运营。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,食品相关专业优先,持有食品安全、安全管理相关证书者优先。
2. 5年以上冷冻食品工厂全面管理经验,熟悉冷冻食品生产工艺与质量标准。
3. 具备较强的生产统筹、成本管控、团队管理能力,能妥善处理各类突发问题。
4. 责任心强,有强烈的食品安全意识,能适应工厂运营节奏。
制造主管
8千-1.2万/月
主管5-10年大专有生产管理经验机电设备经验自动化设备经验机加工工艺经验电子电器经验能源/环保/化工经验仪器仪表经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责
1. 全面负责车间撬装设备(RO反渗透、超滤、管式膜、泵组泵架)生产制造管理工作,统筹生产计划、进度把控与质量管控;
2. 熟练识读机械图纸、工艺图纸,依据图纸完成生产材料统计、核算、申领与管控,确保物料精准匹配;
3. 熟悉碳钢、不锈钢、PVC等多种材质施工工艺与行业公规标准,规范车间生产流程、操作工艺,保障生产合规、高效;
4. 负责车间生产团队管理、人员调度与工作分配,协调生产、技术、采购等部门,保障生产链路顺畅;
5. 把控生产安全、产品质量与生产成本,解决生产过程中的技术、工艺、现场施工问题;
6. 完成生产数据统计、报表编制,优化生产工艺与制造流程,提升车间生产效率与产品合格率。
任职要求
1. 学历与经验:大专及以上学历,机械制造、环境工程、化工设备等相关专业;拥有国内大型环境工程公司车间生产/制造管理工作经验,熟悉水处理撬装设备制造行业;
2. 专业技能:能熟练识读机械、工艺图纸,精通材料统计、核算方法,掌握碳钢、不锈钢、PVC等材质施工工艺及国家/行业公规标准;
3. 业务能力:精通反渗透(RO)、超滤、管式膜、泵组泵架等撬装设备生产制造全流程,具备扎实的生产技术与现场管理能力;
4. 综合素养:具备优秀的生产统筹、团队管理与跨部门协调能力,责任心强、执行力强,能快速解决生产现场问题;
5. 从业年限:5年及以上水处理设备/撬装设备制造车间管理相关工作经验,能力优异者可适当放宽。
我们提供
1. 行业内有竞争力的薪资待遇+绩效奖金+生产提成;
2. 缴纳五险一金,享受带薪年假、节日福利、员工体检;
3. 稳定的工作平台、清晰的职业晋升通道与技能提升机会;
工艺经理
1.5-2.2万/月
厂长/主管5-10年本科虾类鱼类饲料研发饲料加工水产饲料
主要目标和职责:
1、依据营养配方与品质标准,主导设计完整工艺技术方案,明确各环节工艺参数规范
2、确保生产流程满足HACCP及ISO9001体系要求,符合饲料安全法规与环保规定,识别并设定关键控制点
3、牵头编制工艺流程图、操作指导书、参数监控表、检验标准等全套工艺文档
4、搭建工艺数据追溯系统,记录每批次生产过程中的工艺参数与设备运行信息
5、监控投入产出比、单位能耗等核心指标,通过优化工艺匹配性、降低物料损耗、聚焦高耗能环节等方式控制制造成本
6、建立并落实工艺文件的发放、回收与更新管理机制
7、定期巡查生产车间,重点检查关键参数的执行落实情况
8、分析不合格品产生原因,追溯根本问题并制定纠正与预防措施
9、持续识别生产瓶颈,推动工艺流程优化升级
10、联合相关部门优化产线布局,提高关键设备有效运行时长
11、参与新设备或改造设备的验证工作,保障其工艺适配性
12、组织新产品、新技术的小试与中试,验证成熟后推进规模化生产
13、负责工艺团队日常管理,包括绩效目标设定、考核评估及人员能力建设
14、与质量、研发、采购、销售等部门协同配合,保障跨部门高效运作
15、积极参与全球工艺网络(GPN),引进并应用先进工艺经验
汇报线:
1、该岗位向中国合资公司工厂部运营总监汇报
任职资格:
1、水产养殖学、饲料科学、动物营养、食品科学与工程或相关专业本科及以上学历,硕士优先
2、具备制造业生产流程基础知识,至少5年水产饲料工艺领域工作经验,其中不少于3年工艺团队管理经历
3、熟悉HACCP及ISO9001管理体系,具有内部审核经验
4、全面掌握水产饲料生产工艺流程,对参数优化有深刻理解
5、具备浮性、沉性、缓沉性饲料及鲟鱼、虹鳟、加州鲈、大菱鲆等代表性品种的工艺实践经验
6、了解水产饲料常用原料的应用特性
7、有成功主导工艺改进项目的实际案例
技能和知识:
1、熟练操作微软办公软件
2、掌握基础的问题分析与解决工具
3、具备较强的团队管理能力
4、优秀的跨部门沟通协作能力
5、熟知健康与安全相关规定
6、掌握有害物质与废弃物的管理处置方法
个性特征:
1、遵纪守法,诚信正直,行为规范
2、积极热情、谦逊务实、情绪稳定,具备良好团队意识
3、能够以开放态度接受反馈并主动改进
4、工作认真、细致严谨、坚持原则,富有责任感
5、善于发现异常,及时纠正偏差,持续推进改善,坚定达成既定目标
工作地点和出差活动:
1、工作地点:无锡
2、偶有国内或国际出差需求
薪酬、福利和发展机会:
1、具有市场竞争力的薪酬待遇
2、完善的五险一金保障
3、综合福利支持
4、提供基于绩效、能力与贡献的晋升与发展通道
厂长
5千-1万/月
厂长/主管3-5年学历不限
【岗位职责】
1. 根据订单计划,负责整个成衣生产车间管理,确保生产任务按时完成。
2. 监督生产流程,控制产品质量与生产成本。
3. 协调各班组工作,保障生产安全与设备正常运行。
4. 按照现场管理要求,做好生产现场安全、操作、质量、卫生、定置管理等的监督、检查,及时、灵活、有效地纠正、处理生产中出现的各种问题,减少停机时间,保证产品质量。
5. 努力钻研生产技术,提高自身素质,利用各种机会对生产员工进行培训和交流,强化员工的效率和节约意识,提高工作技能和生产效率,确保生产部分配到车间的各项指标得以完成。
【岗位要求】
1. 善于沟通,按时完成上级交给的工作。
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队。
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法。
4. 具有五年以上服装生产车间管理经验。
5. 懂压胶,有过冲锋衣经验优先。
主管3-5年大专有生产管理经验机电设备经验AutoCAD
招聘水泥设备运行主管一名,要求有相关水泥设备操作和管理经验,45周岁以内,长白班8小时,包吃住,有餐补,薪资待遇6500-7000元,后期可谈年薪制15万+,入职缴纳五险一金。联系电话唐。
生产厂长
1.5-2.5万/月
厂长/主管10年以上本科
【岗位职责】
1. 全面统筹百人级生产团队的日常运营,覆盖机加、复材等核心生产环节,合理安排生产计划,协调人力、设备、物料等资源,保障生产有序进行。
2. 主导精益生产体系的落地与优化,监督生产现场运行情况,及时处理生产过程中出现各种问题,确保生产效率与产品质量。
3. 负责生产工艺的标准化建设,针对机加/复材生产特性,制定并优化工艺方案,解决生产中的技术瓶颈。
4. 组织制定并落实车间管理制度,推动标准化作...
江苏无锡至济南、济南至线路的快递替班司机岗位。负责与济南之间的快递运输替班工作。
货运司机
无锡至济南、济南至无锡线路的快递替班司机岗位。
负责无锡与济南之间的快递运输替班工作。
无锡江阴市招防水工钢结构屋面阳光板补漏1-2天具有登高作业证500元/天
300-400元/天
防水工1-4天1-2人
无锡江阴市招防水工
钢结构屋面阳光板补漏和钢结构侧墙窗框漏水
1-3天左右
具有登高作业证
500元/天
江苏无锡明天三大队需要五六个人透枸杞,工作时间为八小时,薪资为两百元。有意者可联系。
200元/天
种植工
明天三大队需要五六个人透枸杞,工作时间为八小时,薪资为两百元。有意者可联系。
屋面板包住餐补月结
招专业打屋面板的师傅,打钻尾丝快的,不恐高的,370一天毎工补30元生活费有住宿,工资每月打卡,能吃苦耐劳,服从管理,服从按排,顽滑头的就不要打电话了,工资月结
无锡锡山区要个油漆工-喷钢结构雨棚-自带工具-一天活-工资电联
300-400元/天
油漆工1-4天
无锡市锡山区要个油漆工-喷钢结构雨棚-自带工具-一天活-工资电联
厂长
2-2.5万/月
厂长5-10年学历不限
厂长JD:
1.根据集团的整体战略和实际情况,制定工厂的发展战略与经营方案,并推动实施;承接集团战略目标,组织目标层层分解,保障组织高效达成经营指标。
2.建立工厂经营管理体系,健全各项管理流程、制度与标准,并组织实施;对运营结果负责;搭建并完善工厂经营、安全、环境、食品安全等管理组织体系,推动流程制度落地。
3.主持工厂的管理工作,制定、实施工厂年/月度工作计划,并对管理层进行指导、考核、激励、培养与培训;统筹管理团队建设,搭建管理层梯队,组织开展干部考核、激励、人才培养。
4.组织和推动工厂运营工作的开展,对工厂经营业绩负责;定期审阅工厂生产运营情况;统筹工厂内外部组织协调,跨部门资源调度,维护对外相关单位组织关系。
5.审核制定工厂的内部组织架构和人员编制;负责工厂组织架构规划、人员编制审核,持续优化组织分工与权责划分。
6.审核制定工厂的年度预决算方案,加强财务监管。
7.负责处理工厂突发事件和对外关系问题,建立工厂风险管控组织机制,统筹突发事件组织处置。
8.定期向集团汇报工厂生产经营状况及其他重大事项,按要求向集团组织定期汇报经营、运营重大事项。
9.建立、监督和控制工厂安全、环境、食品安全等体系的正常运行。
任职要求:
1.统招本科及以上学历,食品类、茶学类、机电类、财务类、生物类等或相关管理类专业。
2.8年以上工作经验,必须具备抹茶生产相关经验,至少5年以上供应链管理经验。
3.有食品行业建厂经验的优先。
4.具备良好统筹管理和运营能力,并具备较强的战略实施能力。
5.高度的敬业精神,工作态度积极乐观。
6.英语良好优先。
生产主管
6千-1万/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验
岗位职责:
1. 全面负责工厂日常生产管理,统筹计划、调度、质量、安全及人员管理工作
2. 制定并落实生产计划,确保订单按时保质交付,持续优化生产效率与成本控制
3. 建立健全生产管理制度与标准化作业流程
4. 提升班组执行力与协作效能
任职要求:
1. 2年以上制造行业或加工厂生产管理经验,具备独立带团队能力
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及问题解决能力
3. 责任心强,执行力突出,能适应制造业快节奏工作环境
4. 学历不限,有中专/技校及以上学历者优先
江北寸滩水产加工厂厂长 8000/月
8千-1.5万/月
厂长3-5年大专有生产管理经验
岗位职责
1.全面负责水产加工厂日常运营管理,统筹车间生产、品控、仓储冷库、设备、人员管理,制定生产计划,根据订单安排水产分割、清洗、速冻、包装等生产,保障交期。
2.管控生产成本、原料出成率、水产损耗,优化生产工艺,降低边角料、冻损,提升产能与良品率。
3.负责食品SC体系落地维护,落实食品安全规范,把控原料验收、生产过程、成品检验;对接市场监管部门,配合各类检查、抽检。
4.管理冷库、速冻设备、加工生产线,制定设备保养计划,保障设备稳定运行;落实车间安全生产,杜绝工伤、水电、冷库安全事故。
5.搭建车间团队,安排排班、员工培训、绩效考核;管理旺季临时用工,稳定生产队伍。
6.做好库存管理,把控原料、成品冷链存储,防止产品变质;定期复盘生产数据,提交生产、成本报表。
7.配合业务部门,根据市场需求优化产品规格,支持水产预制产品、礼盒加工等新品试产。
任职要求
8.大专及以上学历,食品工程、水产加工相关专业优先;5年以上水产加工工厂全盘管理经验,熟悉水产品分割、速冻、保鲜工艺。
9.熟悉食品SC生产规范、食安法规,能独立应对食安检查;精通水产原料出成率、损耗管控、冷库冷链管理。
10.具备车间人员管理、生产排产经验,能应对水产行业季节性旺季生产压力。
11.较强成本意识,看得懂生产报表,擅长优化生产流程,控制人工、原料成本。
12.责任心强,原则性强,能驻厂,接受旺季加班;有重庆本地水产厂工作经历优先。
福利待遇
•五险,绩效工资+年终奖金,旺季生产补贴
•餐补,节日福利,年度体检
•发展空间:工厂规模扩张可享有经营激励分红
东莞市洗涤厂经理(厂长)
3-4千/月
厂长3-5年学历不限
岗位职责:
负责洗涤厂经营与管理、安全生产等全面工作。
任职要求:
1. 男女不限,年龄35-55岁,大专学历以上,品行端正、身体健康。
2. 工作认真细致,吃苦耐劳、责任心强,能适应轮班、加班及体力劳动强度。
3 具备基础设备操作能力,学习意愿强,服从工作安排
4. 具备团队协作精神,良好的沟通和理解能力,执行力强。
市场业务员/经理(需周期性出差)
1-1.5万/月
销售经理社保1-2人3-5年大专商务谈判渠道门店拓展招商团队管理销售额提成招商加盟面销/陌拜地推销售渠道销售较多出差TOB弹性工作制互联网/科技批发/零售快消品招商/商户拓展类服务快消品销售经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.负责便利店、商超等市场渠道的开发与拓展工作;
2.主导客户洽谈签约,搭建合作渠道;
3.跟踪行业及同业动态,开展市场调研,实时跟进客户需求与合作情况;
4.团队管理,团队目标分解,及落实路径。
任职要求:
1.有过业务员销售或者管理的从业经验;
2.有即时零售行业经验者优先,熟悉美团、饿了么等线上平台运营者优先;
3.有一定的沟通技巧,具备市场拓展,销售全链路管理及团队管理实战能力;
4.抗压能力强,能接受阶段性出差,适应快节奏市场环境。
工厂文员生产跟单学历不限
岗位职责:
1. 负责生产订单全流程跟单,及时协调计划、采购、车间及品质部门,确保交期与交付质量
2. 整理并归档生产相关单据(BOM、工单、检验报告等),维护ERP系统数据准确性和时效性
3. 编制日常生产报表(产能、进度、异常汇总等),定期向主管提交分析简报
4. 协助处理客户反馈及内部跨部门沟通事项,做好信息传递与闭环跟踪
5. 完成领导交办的其他文职类支持工作,如会议记录、文件收发、资料整理等
任职要求:
1. 学历不限,中专/技校及以上学历优先,有半导体、电子制造行业经验者更佳
2. 具备1-3年生产跟单或文员类岗位工作经验,熟悉制造业基本运作流程
3. 熟练使用Office办公软件,能快速上手ERP/MES系统操作
4. 工作细致、责任心强,具备良好的沟通协调能力与多任务处理能力
5. 适应南京浦口区工作地点,认同公司发展愿景,稳定性高
销售经理
5千-1万/月
销售经理社保交通补助五险餐补1-2人1-3年大专回款提成代理商销售招商加盟区域销售渠道销售较多出差国内院校优先医疗/大健康其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
岗位内容:1、负责城市的销售业务及分管区域的客户管理工作;2、调整并完善城市销售系统以及组建并管理销售团队;3、跟踪市场动态,并针对市场情况制定相应的发展计划;4、搭建城市资源平台,积极寻求合作伙伴,促进业务拓展。
任职要求:1、具备城市经理或相关行业工作经验;2、熟悉销售流程及团队管理,并具有营销推广能力;3、具备一定的数据分析能力和信息搜集能力;4、具有较强的团队协作能力、沟通能力和执行能力;5、有药品、特医食品或保健食品销售经验者优先考虑;6、能接受经常出差。
手工制作
2-5千/月
生产跟单包吃6-10人月结经验不限学历不限会玩手机即可单休
1.本公司招聘手工制作教师,需具备丰富设计经验,熟练使用电脑设计软件,掌握打版、彩绘及成品制作流程,具备根据图纸完成作品的能力,可承接定制类项目,擅长运用EVA、布艺及其他材质进行创作。主要制作方向包括名系产品、舞台服装、巡游服饰、影视及Cosplay盔甲等,具备团队管理与带领能力者优先。
职位招聘5-10人
高级产品经理
1.8-3.5万/月
产品经理10年以上本科
【岗位职责】
1. 负责统筹和管理各业务板块产品线工作,开展新市场洞察(工艺路线、产品需求、竞品研究、客户技术竞争力识别等);
2. 负责在公司战略规划指引下,规划公司产品发展路线图,并协同战略市场线和研发部门分阶段落地实施;
3. 负责结合细分市场工艺需求及大客户产品需求,定义新产品功能,提炼新产品卖点,最终完成新产品定型;
4. 负责公司产品线团队搭建和独立市场洞察能力构建;
5. 负责新行业工艺专家、新电源技术专家等外资资源识别和整合;
6. 负责管理产品立项、管理新产品开发优先级和开发进度、保障新产品交付;
7. 负责新产品上市规划、推广(外测、行业定价、大客户定价、推广宣传等)。
【岗位要求】
1. 具备良好的沟通能力和敏锐的市场嗅觉;
2. 具有独立新市场洞察能力;
3. 具有等离子体工艺技术背景尤佳。
加分项有以下行业经验:半导体/芯片、仪器仪表、新材料
产品经理
1.4-1.5万/月
产品经理5-10年本科大模型AIGC
1. 工业场景的Agent化升级:
深入研发核心部门与生产一线,识别具有高商业价值的应用场景(例如:电机故障的智能诊断支持、电控代码的自动生成与合规性检查、复杂工艺参数的智能化推荐、供应链BOM表的数据异常检测等)。
将现有业务流程重构为“感知-决策-执行”闭环的AI Agent模式,探索并定义人机协同工作的新型交互方式。
2. AI Agent产品架构搭建:
设计以大语言模型为基础的Agent系统架构,涵盖意图识别、思维链(CoT)推理规划、外部工具集成(如对接CAD、仿真平台、数据库及内部API接口)、长期记忆机制等模块。
主导Prompt Engineering框架构建,并优化RAG流程中知识库的内容分片策略与信息召回机制,提升生成结果的相关性与准确性。
3. 模型落地与持续优化:
联合算法团队,针对特定工业需求(如高精度计算要求、实时响应低延迟)开展模型微调(SFT)或选型评估。
建立完整的Agent性能评估体系(包括任务完成率、幻觉发生率、工具调用正确率等指标),通过数据反馈驱动产品迭代升级。
4. 跨职能协同推进:
扮演“技术桥梁”角色,贯通前端业务人员(如硬件工程师、产线操作员)与后端AI研发团队之间的沟通。
统筹管理外部供应商或开源社区的技术路径,确保AI解决方案能深度嵌入公司现有的PLM(产品生命周期管理)、MES(制造执行系统)等核心系统中。
任职资格
1、基本要求:
本科及以上学历,计算机、自动化、数学或相关工程专业背景;具备5年以上互联网或工业软件产品经验,其中至少2年专注于AI/机器学习类产品的设计与落地。
2、核心技术能力(必备项):
AI理解力: 熟悉主流大语言模型(如GPT系列、DeepSeek等)的能力特点与应用局限,掌握LangChain等Agent开发框架的产品级逻辑。
技术掌握度: 了解RAG技术实现原理、Embedding模型、向量数据库(如Milvus、Pinecone)、上下文工程、skills、MCP等功能的实际应用场景;知晓LoRA等轻量化微调技术的基本机制。
数据处理能力: 具备SQL查询技能,能够通过数据分析验证Agent运行效果,可顺畅参与技术团队关于API接口规范的讨论。
3、行业背景(优先考虑):
优先项A: 具有工业软件(如CAD/CAE/PLM/MES)产品设计经验,或曾参与硬件测试、仿真数据管理系统建设。
优先项B: 对电机控制原理、电驱系统结构有一定认知,能理解基础技术图纸或公式表达。
4、综合素质:
出色逻辑思维: 可设计严谨的流程引导大模型输出稳定、可靠的结果,有效应对AI固有的不确定性。
主动探索精神: 关注AI前沿发展(如多模态Agent、具身智能等方向),具备快速吸收新技术并转化为实际产品方案的能力。
设备主管
1.5-2万/月
厂长/主管10年以上本科
1任职要求:
1.1学历:本科及以上
1.2专业:机械设计、机电一体化、电气、自动化等相关专业
1.3经验:熟悉通用机械设备,掌握注塑设备、自动化生产线及厂区设备设施运行原理,具备同岗位10年以上工作经验
1.4技能:具有扎实的专业理论基础与实操能力,涵盖电子电路设计与分析、机械结构设计与制造、工艺流程规划与优化、项目统筹及技术创新能力
2岗位职责:
2.1制定并完善设备操作、维护、保养等管理制度及相关文件,如编制设备操作规程、点检表单,并监督落实执行
2.2依据质量管理体系标准,持续优化设备管理流程与程序
2.3参与新设备的选型评估、设计方案评审及采购流程,主导设备验收及投产导入工作
2.4负责设备台账与固定资产的管理,协调备品备件的采购计划与库存管控
2.5组织制定设备点检与保养计划,监督维修作业实施,提升设备运行效率与稳定性
2.6主导重大设备故障的应急抢修与根因分析,提出并落实改进预防措施
2.7推进设备更新、技术改造及大修项目,应用精益生产工具(如TPM、六西格玛)提升制程能力
2.8负责水电气等能源使用管理,确保环保设施(如废水处理系统)合规稳定运行
2.9组织开展设备操作培训,核发操作资格认证,推进团队绩效管理与人才梯队建设
2.10编制部门年度预算,控制设备维护费用及备件采购成本
2.11协同生产、工程等相关职能部门,保障设备运维与生产计划高效协同
2.12对接设备供应商,维护良好合作关系,确保技术支持与备件供应及时到位
2.13完成上级领导交办的其他工作任务
无锡锡山区车间管理,样衣工,缝纫工,后道管理,装箱工
8千-1万/月
主管3-5年高中有生产管理经验服装/纺织经验
车间管理,样衣工,缝纫工,后道管理,装箱工
汽车销售主管
1-1.5万/月
销售经理/主管1-3年学历不限交社保餐补话补
岗位职责:
1、深入理解品牌厂家商务政策,组织团队推进并达成各项销售指标。
2、向总经理汇报工作,牵头制定年度运营计划并带领团队落实执行。
3、根据市场变化优化销售方案,监督并辅导基层员工形成规范化的作业流程。
4、推动销售部门与其他职能部门的协同合作,营造积极健康的团队文化氛围。
5、以提升客户满意度为核心,高效响应并妥善解决客户的反馈与投诉问题。
任职要求:
1. 大专及以上学历;
2. 有2年以上汽车销售经理或同等级别岗位工作经验;
3. 具备团队搭建与管理实践经历,工作积极主动,责任心强;
4. 拥有良好的沟通协调能力及工作规划与落地执行能力;
5. 熟悉各类办公软件操作。
工作时间:8:30-17:00
BDM(底薪6k-15k+双休+入职即交
7千-1.2万/月
销售经理/主管生日福利五险一金3-5年本科电话销售面销/陌拜对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)
【我们需要您—岗位职责】
1、通过电话沟通、面对面交流等形式,开发并维护企业、事业单位及政府机关等B端客户资源,结合客户需求设计合理的员工福利解决方案,推动福利产品的销售落地;
2、全面理解公司产品体系与销售政策,严格执行相关要求,确保销售任务的达成;
3、负责订单回款跟进,定期开展客户回访,收集客户在产品使用过程中的反馈意见,并及时传递至公司内部相关部门,持续提升服务体验;
4、本岗位为销售基层管理岗,在完成个人业绩指标的同时,需承担团队搭建与小组日常管理工作,为团队成员提供业务指导与支持。
【我们希望您—任职要求】
1、本科及以上学历,年龄30周岁以下,具备3年以上同领域销售工作经验,具有一定的团队管理基础;
2、有员工福利(如卡券、消费卡、礼品、健康服务、企业活动)/办公用品/猎头服务/咨询/体检/团体保险等行业背景者优先考虑;
3、具备较强的商业策划能力、谈判技巧和语言表达能力,职业素养良好,责任心强;
4、擅长人际交往,熟悉大客户开发流程与营销方法,拥有一定的市场资源积累。
【我们能给您—福利待遇等】
1、具有竞争力的薪酬结构:高底薪(4k-10k,每季度评估调整)+销售提成+管理提成,团队人均年收入区间为10-20万元;
2、健全的福利体系:周末双休、五险一金、补充医疗保险、带薪年假、团建经费、生日及节日福利、兴趣社团活动等;
3、多元化的激励机制:项目公关费用支持、优秀团队奖励、业绩挑战赛、团队竞赛等激励形式;
4、系统化培训支持:针对不同发展阶段的销售人员,提供多层级培训课程与专项训练营;
5、明确的职业发展路径:销售经理—资深销售经理—销售总监—大区总经理/城市总经理;
6、人性化工作时间:周一至周五 9:00-18:00,周末正常休息;
7、便捷的办公地址:无锡市梁溪区解放北路16号CEPA1211室(地铁一号线胜利门站3号出口)
销售经理社保1-2人经验不限学历不限面销/陌拜
岗位名称:销售专员;市场营销经理。
岗位要求:1.具有销售经验或相关学历背景;2.不需要出差,工作地点固定;3.工作时间规律,朝九晚五。
薪资待遇:月薪为5000-6000元,底薪为3500~4000元/月,享受销售额提成,享有话补和社保福利。具体薪资可面议。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供无锡快消产品经理招聘在线招聘信息,主要招聘无锡产品经理相关人才。作为产品经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解产品经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。