一、工作内容： 1、负责公司客户的售前、售中及售后全流程服务； 2、负责公司营养食品、农副产品、健康系列产品的上架推广与推荐； 3、负责邀请客户参与公司营销与服务相关活动，持续提升客户活跃度与忠诚度； 4、协同营销经理及讲师，采用线上与线下融合方式，推动产品销售、复购及客户转介； 5、负责公司【客户开拓、产品答疑、社区团购、客户活动组织，复购与转介绍】等营销与客服相关工作。 二、工作要求： 性别不限，具备1-3年相关经验，年龄20-45岁，性格积极乐观，擅长人际沟通，具备一定产品推广意识； 三、工作时间： 8:30-11:45；13:30-17:30，无需加班 四、薪资待遇： 前三个月保底6000元，转正后底薪4200元+提成（有行业经验者底薪可协商），整体薪酬优厚，提供带薪培训、团队建设、月度奖金及五险一金

工作内容： 1、服务公司的老客户跟老客户维系好关系。给老客户做好售后服务：（意外医疗理赔报销、续保、生日祝福、保全、账户升级等内容）。 2、邀请服务过的老客户参加公司统一做得经营类活动。 （如插花、品茶、亲子、旅游、祈福、游轮等）根据老客户的喜欢参与。 岗位要求： 1、25-45周岁，大专及以上学历（学信网可查） 2、收入： 底薪+绩效奖金+续保提成 新员工入职综合薪资10000+ 三个月以上员工综合薪资13000+ 3、工作时间： 周一至周五，8：30-3：30（午休2小时，售后工作不加班） 周末双休，法定假日正常休息。 4、公司福利： 带薪年假，年度旅游，年度体检，节日礼包， 生日礼物，月度团建，养老津贴，下午茶歇。

负责销售数据整理、设备巡检及客户关系维护工作。 任职要求： 1、年龄22—40周岁； 2、熟悉汽车行业，具备良好沟通能力，熟练操作Office办公软件； 3、持有驾照并能熟练驾驶，有4S店售后工作经验者优先考虑。 福利待遇： 1. 薪资结构：底薪＋补贴+提成+奖金，综合收入5-9K； 2. 缴纳五险一金+额外福利+年终奖； 3. 每周休息1天半； 4. 工作时间：周一至周五8:30-12:00，13:30-17:30，周六上午8:30-12:00；

岗位职责： 1. 通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2. 准确记录客户反馈、投诉及退换货需求，协调相关部门高效处理并跟进闭环 3. 主动回访客户，收集服务体验建议，持续优化售后流程与客户满意度 4. 熟悉产品知识及售后政策，准确解答客户关于使用、保修、维修等各类疑问 5. 定期整理售后数据，输出问题分析报告，为产品与服务改进提供支持 任职要求： 1. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2. 有客户服务意识，情绪稳定，抗压能力强，能适应重复性工作节奏 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 学历不限，有电商、制造业或IT行业售后经验者优先 5. 责任心强，注重细节，具备基本的问题判断与协调解决能力

我司主要与5A景区、博物馆博物院合作开展文创珠宝首饰销售，主营水晶、玉石类文创工艺首饰品； 岗位职责： 1、通过企业微信及时高效地响应客户咨询，提供专业的售前售后支持服务； 2、针对客户反馈的问题，协调门店完成对接工作； （如：登记顾客信息并跟进退换货等后续处理） 3、问题处理完成后实施二次回访，或在线与门店保持沟通，持续维护客户关系，提高客户满意度； 4、完成领导安排的其他相关工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备2-3年相同岗位工作经验； 2、工作认真负责，具备良好的沟通能力、应变能力，拥有处理客户投诉的清晰逻辑思维及团队协作意识； 3、熟练操作Office办公软件，熟悉新媒体平台及网络社交工具操作； 4、有同类岗位从业经验者优先考虑。 上班时间：9:00-17:30，单休，缴纳五险。

岗位待遇: 1.世界五百强企业， 每三个月有晋升机会，公开透明 2.周末双休，准点下班不加班，每日两小时午休 3.接受无经验小白，入职有带薪岗前培训，经理一对一带 岗位职责: 1.及时响应客户售后咨询，提供专业解答与支持 2.配合协助办理 理赔 、受益人更改等保全服务 3.通知客户三节一生、四季礼遇活动、出游、手工采摘等附加值服务告知 4.收集客户反馈信息，协助提升服务质量 任职要求 1.25-45周岁，大专及以上学历 2.善于沟通，具备良好的服务意识和耐心 3.具有一定的应变能力和问题处理能力

我司主要与5A景区、博物馆博物院合作开展文创珠宝首饰销售，主营水晶、玉石文创工艺品及首饰类产品； 岗位职责： 1、通过企业微信响应客户在线咨询，及时解答客户疑问； 2、根据客户需求与门店协调完成产品对接工作； （如：登记顾客信息，并跟进退换货、物流等相关事宜） 3、问题处理完成后进行回访，或在线与门店保持沟通，维护客户关系，提高客户满意度； 4、完成上级安排的其他工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备2-3年相同岗位工作经验； 2、责任心强，具备良好的沟通能力、应变能力和处理客户投诉的逻辑思维，有团队协作意识； 3、熟练操作Office办公软件，熟悉新媒体及网络社交平台操作； 4、有同类岗位工作经验者优先考虑。 上班时间：9:00-17:30，单休，缴纳五险。

鼓楼区万豪大厦，上下2门冰箱清洗70+好讲5，工具齐全，专业师傅接单，现在去。

南京市雨花台区突击队招几个钢筋工，建筑木工，自己租房。工资日结，钢筋工白班280元工作时间9小时，木工白班300元工作时间9小时

南京江宁滨江开发区，封顶活不忙，2号3号需要一名塔吊司机替班，薪资260元一天。有意者可报名。

南京市浦口区招水电工大工与小工各一名，大工工资350，小工240-260，工资打卡，每天九小时。 上班时间没信号，联系时间中午11点到12点，晚上五点到八点。最好加微信联系（干活不实在，上班玩手机磨洋工，有个性不服从管理事多的别联系）

南京招聘生产安装室内楼梯工，要求有驾照，会开车。工资面议。

周末双休 八个小时制 五险一金 可以接受实习生 可以开实习证明 提供住宿

中国人寿是国有金融企业，1949年成立，和新中国同龄，世界500强。主营寿险、重疾、储蓄险、意外险、财险等，全国网点多，保单稳健，售后理赔方便。 1、老客户保单维护：保单解读、年检、信息变更、保全、理赔协助 2. 客户回访：生日、节日问候，跟进续期保费，提醒缴费 3. 处理客户疑问、投诉，做好售后沟通 4. 老客户转介绍挖掘，合适的需求做保障升级 5. 公司通知、活动、新产品告知传达

负责电商发出快递的售后工作（异常跟进 仲裁追责、理赔账单核对等）： 有快递出港客服经验优先 精通办公自动化 善于沟通化解矛盾 23-35周岁， 月4天休息，入职交五险一金 工作时间：8:30-17:30 要求：大专以上学历，抗压能力强，学习能力强，执行力强，干活沙楞。 能住宿优先

太平洋人寿保险公司售后客服岗招聘简章 一 工作时间： 周一至周五 8：30-12：00 14：00-17：30 周末双休 ，节假日按国家规定休假。 二 工作内容： 保单体检，处理理赔、投诉、续保、二次销售、接待等问题。 三 职位要求： 1、26-49周岁，大专以上学历，征信良好，有无经验均可 2、有素质，形象气质好，品行端正，能吃苦耐劳(目标需要靠自己的付出去实现） 四福利待遇： 1、底薪6000+绩效2850+提成 2、公司购买医疗，养老，重疾、意外，住院险。 3、每三个月进行竞聘，公平公正公开，为员工提供广阔的晋升空间和灵活的晋升机制。

岗位职责： 1、负责订单后所有内外部沟通协作，包括不限于主机厂、大区经理、计划、生产、库房、财务、物流、售后等； 2、负责所有流程的线上处理(SAP、CRM等) 岗位要求： 1、全日制本科学历 2、有2年以上相关工作经验

与各大国营酒厂合作，品牌背书可靠，行业内工作人员整体收入可观 岗位职责： 根据公司提供的精准数据，电话邀约客户来酒厂考察，介绍公司，介绍产品；电话内无需成交，单纯邀约岗。 岗位要求： 1、品行端正，干净整洁，无仲裁史； 2、逻辑思维清晰，沟通能力强； 3、有烟酒，食品，电销，客服经验优先录用； 4、 新人没有经验也可以，有拼劲，带薪培训。 其他福利： 1、五险齐全； 2、由于行业特性，过年一般放假30天以上； 3、端午节，中秋节，春节等员工福利、团建、员工生日、下午茶、 4、无不良职场关系，上下级相处和谐，能力至上，公司氛围好； 4、完善的晋升通道，透明的晋升模式，横向发展。

1. 底薪加高提成6-46% plus福利奖金。 2. 享受法定节假日带薪休假，每年享有带薪年假。 3. 缴纳五险一金，入职即享带薪培训。配备主管全程指导，零经验也可放心加入。 4. 每月组织带薪团建旅游，每周提供下午茶，福利丰富多样！ 5. 每月举办生日会，为团队成员暖心庆生

工作内容: 1.对公司客户礼品发放，活动邀约 2.对公司客户资料变更入档 3.对公司进行理赔办理，缴费告知，提供售后服务 4.对孤单客户进行二次开发 岗位职责： 1.入职前有免费培训 2.有充分的试岗时间了解工作环境和内容 3.入职后有三个月左右时间学习基本工作内容，锻炼沟通能力 4.三个月后可以尝试培养管理能力，指导新员工入职学习 5.协助办理员工培训工作 工作时间及福利： 1.8:30-16:00 2.午休2小时 3.周末双休时间自由 4.法定节假日正常休假 5.公司有食堂 6.生日福利 任职要求： 1、专科及以上学历 2、具有一定的语言能力和沟通协调能力 3、可接受应届毕业生，入职后有老员工一对一指导 4、年龄满21周岁

岗位职责： 1. 负责产品交付前的现场安装、接线及通电调试等相关工作； 2. 汇总并反馈产品质量问题，提出调试、试验优化建议及产品改进方案，并向有关部门提交整改意见； 3. 编写产品出厂前的《产品调试报告》，并完成相关资料的归档管理； 4. 配合质检人员完成产品出厂前的《质检报告》编制工作； 5. 负责产品抵达客户项目现场后的通电运行、调试及其他售后服务事宜； 6. 具备两年以上成套设备厂工作经验，须持有高压电工证； 7. 完成上级领导安排的其他工作任务。

【工作内容】在线回复咨询、订单核对、简单售后处理，工作轻松。 【岗位要求】18-40 岁，有耐心、责任心强。 【工作时间】时间灵活，可自选时段，在家 / 到岗均可（以通知为准）。 【薪资待遇】日结，当天结算，不压不拖，多劳多得。 【工作地点】居家可做 【备注】无押金、无收费，靠谱稳定，欢迎报名。

岗位职责： 1、以专业、规范的程序协助银行处理违约账款； 2、通过电话或信函的方式与客户进行沟通，跟踪并督促逾期账款的回收； 3、本岗位不涉及销售（无需主动开发客户） 任职要求： 1、男女不限 年龄：20-40岁 2、高中及以上学历(优秀者可适当放宽条件），专业不限，品德良好，无经验、小白也可。 福利待遇： 无责底薪+高提成+业绩激励+各种补贴=月薪,综合薪资5000-8000，上不封顶。 丰富的员工福利：五险一金＋全勤奖＋业绩激励奖金 ＋年终奖＋生日派对+惊喜员工活动＋下午茶等等~享有带薪假(国家法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、育儿假等），重大节日礼品（春节、中秋节、端午节、三八妇女节等。 上班时间：周一到周五8:30-11:30-1:15-17:30 周六9:00-11:30 -1:15-17:00 可就近选择工作地址： 南京市秦淮区洪武路198号城开大厦A座 南京市六合区龙中路6号垠坤棠城工业园 南京市六合区葛塘街道宁六路349号世纪车城 南京市雨花经济开发区三鸿路6号 南京市江浦街道浦口大道1号新城总部大厦 南京市高淳区漆桥街道新港东路92号 江苏省南京市浦口区大桥北路1号华侨广场

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天等渠道及时响应客户咨询，准确解答产品及服务相关问题 2. 主动跟进客户反馈，协调内部资源高效处理投诉与售后需求 3.规范记录客户信息及沟通内容，确保服务过程可追溯、可复盘 4. 定期汇总常见问题，协助优化话术及服务流程，提升客户满意度 5.配合团队完成日常数据填报、报表整理及临时交办任务 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2.责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务工作 3.熟练使用办公软件及常用客服系统 4. 具备基础客户服务意识，有同岗位经验者优先 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者

1. 具有自动化、机械电子工程、电气工程、计算机科学、控制理论与工程等相关专业背景； 2. 熟悉海康移动机器人主要产品系列，承担海康机器人AGV项目的现场实施与部署工作，具备一定的技术问题应对能力； 3. 掌握多种AGV导航技术原理（如激光SLAM、纹理SLAM、二维码导航等）； 4. 具备良好的逻辑思维与实操能力，能高效分析并处理复杂技术故障； 5. 具备初步的项目计划、推进与组织协调能力； 6. 能够适应长期驻扎项目所在地的工作安排； 7. 拥有项目落地实施或陪产经历者优先考虑； 8. 对潜伏式AGV、叉车类AGV、CTU等车型中，至少熟练掌握其中一款的问题排查与处理，全系车型均熟悉者更优； 9. 持有海康HCT/HCA认证者优先录用； 10. 能够接受全国范围内的出差任务。 经验要求： 1-2年相关工作经验

职位标题：13薪档案售后管理服务专员 招聘人数：20-30 学历要求：高中及以上 工作年限：不限 每月薪资：6000-9000 任职资格： 1、年龄：24周岁到45周岁，男女不限：条件优秀者可适当放宽年龄限制。低于23周岁，高于56周岁不考虑。 2、学历：高中（含）以上学历。 3、具有亲和力与较强沟通能力。 4、具备较强的学习能力，可快速掌握专业知识，及时开展工作。 工作内容： 1、根据公司提供的客户名单，进行客户关系维护，根据客户需求进行二次相关手续办理。 2、根据公司安排定期回访客户，约客户参加公司活动并做好服务。; 3、遵守公司规章制度，准时出勤并参加公司培训。 4、以客户为中心，提供专业知识咨询服务。 5，做好客户咨询等各项服务，根据客户需求，提供保障服务。 6、负责vip客户的资料变更； 负责vip客户的礼品发放； 负责活动通知，并且进行二次开发。 工作时间： 周一到周五，8:30~16:00，双休，午休2小时，法定节假日正常休息 职位福利： 1、晋升缺口大，13薪 2、双休，午休2小时，法定节假日正常休息

亮点： 1、首月薪资全额发放，正常缴纳六险一金，底薪保底4.3k。 2、入职三个月后平均月薪6-7k，我室友工作六个月时曾拿到一万五（并非销售冠军，仅为普通员工水平，虽然后来再没达到过哈哈哈），在职满一年的员工平均收入超10k，达到这一水平的已有1000人，并非个别现象。 3、入职配备专人带教，培训体系成熟，助你快速适应岗位节奏。 【任职要求】 1、大专及以上学历；性格坦诚自信，积极向上，具备较强责任心 2、有客服或销售相关经验者优先考虑 【优势亮点】 试用期即开始缴纳六险一金！提供食宿选择！工作地点可就近分配——胜太、东善桥、星火路多职场覆盖 【福利待遇】 入职即享六险一金；享有餐补、交通补贴、油费补贴等多项补助；提供住宿（人才公寓配置齐全，含家电与高速WIFI）；园区内设免费健身房与瑜伽室 地铁沿线安排免费班车接送：途经竹山路、百家湖、天印大道、药科大学、秣周东路、正方中路 【晋升发展】 管理方向：储备池→储备主管→主管→见习经理→经理 【工作内容】 对已购公司产品的客户进行电话回访及微信维护；挖掘并分析客户需求，推动复购转化 【薪资优势】 无责任底薪4300元+大单提成（每单120元至400元不等）+各类奖金。前三个月平均薪资5K-6K；表现优异者月均收入可达1W以上，随着客户资源积累，收入持续增长

【优势亮点】 1、入职即缴纳六险一金！提供食宿保障！ 2、内部晋升通道畅通（95%以上管理岗由内部员工晋升） 3、团队氛围轻松活跃，管理模式年轻化，成员均为90后、00后，领导亲和力强，工作不枯燥！ 4、公司配备系统化带薪培训，助力员工岗位技能与综合素养全面提升 【福利】 入职即享六险一金； 餐补、交通补贴； 总部统一安排住宿（人才公寓，配备齐全家电，高速WIFI）； 学历提升补贴、健康管理师考证费用报销； 三大节日双份礼品（本人及父母各一份）； 【工作内容】 无需出差、无需自主开发客户，公司精准提供已有成交或意向客户资源，通过电话回访了解产品使用情况，给予健康指导，提升用户满意度，促进复购转化 【任职要求】 1.大专及以上学历 2.诚实守信，积极自信，具备较强的责任心和进取心 【工作时间】 8:30-17:30，午休2小时，实行单双休制度，后期过渡为双休，法定节假日正常休假 【提升培训】 1、每月至少组织一次商品知识、心态建设、销售技巧培训，并配有主管1对1专项能力辅导； 2、支持员工考取健康管理师资格证书，持续增强专业能力 【晋升发展】 管理路径：储备池→储备主管→主管→见习经理→经理 【公司介绍】 公司成立于2007年，现有员工约2000人，是一家融合“互联网+大健康”的科技服务企业，专注于提供一站式健康咨询、消费与管理服务。致力于为中老年群体打造涵盖衣、食、住、行、康、养、娱的居家养老解决方案。主营保健食品、功能营养品、农特产品、医疗器械、智能家装、文旅旅行等品类，合作供应商超1500家，SKU达2600余种。广告覆盖全国三十余家卫视、黄金时段节目及电商直播平台，月均新增客户2-3万人，持续为客户提供优质产品与贴心服务

模式：所有客户资源由公司统一提供，无需自行开发或外出奔波拓展客户，主要负责维护新老客户关系，推动成交，并开展老客户的二次转化。公司设有专门的渠道部门协助获取新客户，同时配备独立回访团队对老客户进行定期跟进，关键节点由负责人直接支持，助力实现多次成交。 优势： 1、优质一手客户资源，转化率高（公司规模大，资源优势自然明显） 2、高底薪搭配高提成（老板实力雄厚，放心大胆冲业绩，收入上限你说了算） 3、目标达成额外享高额奖金（年轻化管理层，思维活跃，福利到位，团建活动紧跟潮流，氛围超轻松） 薪资福利： 1、新人入职即享激励奖励，上不封顶~ 2、签订合同即缴纳社保，提供带薪培训： 3、无责任底薪+高比例提成+绩效奖金+多重激励政策，员工平均月薪约19000元 4、全天免费供应零食、糖果、饼干、蛋糕、饮料、茶水！定期组织团建活动！（每日固定时段享受下午茶时光） 5、工作氛围轻松，管理人性化，多劳多得，晋升通道畅通！（公司现设37个部门，9大战区，各级领导亲和包容，愿意倾听并支持员工成长） 6、生日当天赠送蛋糕与礼物！入职周年赠送鲜花与纪念品！每逢节日均有应节好礼发放！（就等你来过生日啦） 7、每位员工每年享有4次调薪机会，4次晋升机会；（目前分公司覆盖南京、常州、镇江，未来将持续扩展至更多城市。你所期待的发展，在这里都能实现~） 遇见即是缘分，欢迎点击电话窗口联系我，哪怕聊聊闲天也欢迎。等你哦~

工作内容： 1、VIP礼品发放 2、老客户活动告知